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双日インフィニティ株式会社

【港区】人事(採用・教育・評価)◆双日Gのアパレル商社◆インポートブランド複数展開／年休123日【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

本社住所：東京都港区六本木1-6-1…

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400万円〜549万円

正社員

【六本木一丁目駅直結／双日Gのアパレル商社／土日祝休・所定7時間15分・残業15時間／インポートブランド複数展開／代表ブランドMcGREGORはアジア圏の商標権保有で企画・販売も担う】 ※人事評価制度の変革／法改正を勘案した社内運用構築等、新しい社内取り組みに主体的に取り組める環境※ ■仕事内容：双日グループのアパレル商社である当社にて採用・教育・評価業務をメインにお任せします。まずは採用・教育・評価業務のサポートから、順次業務をお任せしていきます。慣れてきたら下記業務もお任せし、人事業務全体をお任せする予定です。・採用戦略の立案・各種人材会社との折衝・社員教育／研修計画立案／実施・人事制度の立案／実施・労務／総務業務・入社後のフォロー ■組織構成人財戦略課7名 ■就業時間について※以下シフトより選択可能です・7:30-15:45 ・8:00‐16:15 ・8:30-16:45 ・9:00-17:15 ・9:30-17:45 ・10:00-18:15 ・10:30-18:45 コーポレート事業部は業務事情により9:00-10:00出社の間でお願いする場合があります。 ■当社の魅力：当社は双日グループのアパレル商社です。親会社である双日は営業収益2兆円を超え、航空機の取り扱いで国内トップシェアを誇ります。当社は海外ファッションブランド導入の先駆者として日本のアパレル業界を牽引してきました。ブランド創立100周年を迎える双日グループの主力事業として拡大を継続しています。また、ファッション関連商材のみならず、デジタルサイネージやECサイトを通じた販促支援や、商業施設に対して最適な商品配置や在庫管理ノウハウを展開しています。さらに、繊維素材関連商品の共同開発にも注力しており、衝撃吸収力が高いクッション材を開発しました。大手高速道路管理会社の依頼のもと、全国の高速道路の分岐部や非常駐車帯に設置される衝撃吸収材の中材として利用されています。今後もアパレル領域のみならず、繊維や素材、販促、在庫管理など幅広い分野で社会に寄与していきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ギフトパッド

【大阪】地域活性化プロジェクトマネージャー◆自治体向けデジタルサービス/成長中ベンチャー企業◆【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

大阪府大阪市中央区住所：大阪府大阪市…

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450万円〜599万円

正社員

◎IT/DX領域や自治体関連の知識を習得しつつ、自らがプロジェクトをハンドリング！ ◎社会貢献性の高い仕事、影響力の大きい業務 ◎型が決まった商品ではなく、カスタマイズ型で一緒に作り上げていく喜びを感じられる！ ■期待する役割やミッション・周囲のメンバーをリードしながら、顧客（自治体）や協力会社、社内他部署とコミュニケーションを積極的に図り、会社及び部門の成長に貢献・顧客（自治体）の方針や課題解決に真摯に向き合い、良好なリレーションを構築・維持 ■業務内容：当社では、全国の地方自治体が抱える課題（例：少子化対策、ヘルスケア、インバウンド、ふるさと納税）に対し、デジタルクーポンサービスや地域通貨アプリ、健康アプリを提供しています。サービス導入が決定した都道府県や市町に対し、受注後商談の顧客対応および社内調整を実施します。 ※受注のための営業活動については、他チームが中心に実施しています。 ■具体的には：（1）導入までのコーディネート（数ヵ月〜半年）・契約内容に基づいて詳細仕様の協議、調整・利用者へのサービス提供までのスケジュール管理・自治体や協力会社との調整・他部署（システム、デザイン、コールセンター、商品管理）との連携（2）サービス提供開始〜利用拡大〜終了（数ヵ月〜数年）・顧客との定期的な打合せへの参加・自治体への報告書類の作成・システム改修対応や運用フロー改善に関する調整、連絡・請求業務・データ集計、分析、報告業務 ■組織構成：配属先のチームは、正社員6名・派遣社員2名の組織です。男女比は4:6で、女性が多い職場です。正社員は全員中途入社で、20代〜30代が多く活躍しています。 ■当社について：当社は2011年創業以来、企業の経営課題解決、地域活性化に貢献するリレーションプラットフォーム事業を行ってきました。当社が提供するオンラインギフト機能から拡がるプラットフォームは、全国500社以上の企業様において、販売促進・マーケティング・株主優待・福利厚生など様々なシーンでご利用いただいています。また自治体の消費喚起施策（例：子育て世帯への食費支援事業、旅行支援事業）を支援を目的とした、地域通貨アプリ「region PAY」を活用した案件も近年増加しております。変更の範囲：会社の定める業務

レーザーテック株式会社

【新横浜】知的財産　※世界シェア100%製品保有／世界の半導体製造をリードするオンリーワン企業【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜…

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800万円〜1000万円

正社員

【グローバルニッチ戦略で世界シェア100％製品を複数保有する世界唯一のオンリーワン企業/営業利益率は35%超で直近5年間の売上は4倍以上で売上、利益、受注全て過去最高を更新中】 ■募集背景：年6兆円超と言われる半導体製造装置市場の中で世界的需要増の追い風もあり、売上、利益、受注全てにおいて過去最高を更新中です。業績好調による組織力向上、業務高度化を目指した募集となります。 ■業務内容：新製品開発/輸出入に関わる技術管理業務、知的財産業務を担当頂きます。先行技術に関する知的財産業務全般(先行特許調査・特許申請等) ■働き方：フレックスタイム制や1時間単位で取得可能な有給化(年40時間分)があり、それらと在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。 ■当社特徴：半導体マスクの検査装置のリーディングカンパニーである当社は、今後更なる成長のためにEUV関連の最先端領域やウェア領域にも積極的に新規装置を投入し、大型受注を獲得しています。今後も「5G」「IoT」などの技術革新に伴い、需要拡大が見込まれます。今後も弊社検査装置の需要が増える中、技術管理業務を通じて、経営や開発戦略、ひいては業績拡大に貢献頂ける方を求めています。【世界シェア製品複数保有／高い海外売上比率／高収益】売上における海外比率は80％を超え、半導体の製造工程で使う欠陥検査装置では、回路を形成する部材「マスク」向けのうち、最先端技術「EUV(極端紫外線)」を使うタイプでは世界市場を独占しています。【研究開発費の投資】当社の経常利益は約30％前後(一般的な製造業は約5％)で、売上の10％を研究開発へ投資。光応用技術を軸に設計と開発に特化する経営スタイルで収益を拡大しています。【世の中にないものをつくり、世の中のためになるものをつくる】創業から一貫して、時代をリードする数々の検査／計測観察装置を生み出し、半導体や液晶テレビパネル、太陽電池などの新製品開発に貢献しています。世界に先駆けて開発した半導体マスクブランクス検査装置や液晶用大型マスク検査装置、走査型カラーレーザー顕微鏡は、現在では業界標準機として地位を確立し、信頼を得ており、独自の光応用技術を核にしています。変更の範囲：会社の定める業務

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜

【大阪】CAD開発支援事務※業界未経験者歓迎／圧倒的な働き方の良さ／年休121日・平均残業20時間【エージェントサービス求人】

一般事務、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

大阪の事業所住所：大阪府大阪市内受…

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350万円〜549万円

正社員

〜プライム市場（旧東証一部上場）上場/業界随一の働き方/完全週休2日制・年間休日121日以上/「建築×IT」で業界を変える〜取引先顧客の、自社開発CADシステム導入・開発支援をお任せします。具体的には、大手ハウスメーカー様でのオンサイト（大阪市/大阪府）で、新商品などのデータ開発や検証支援業務を通して、「どうしたらより効率的にできるか？」に応えます。設計業務に欠かせないCADシステムの開発・カスタマイズから実業務に即したCAD教育、設計者向けのサポートデスクまで、CADシステムを一括サポートしています。具体的には：新規部材の図形データ作成や登録された図形データの変更、CADシステムの検証、ヘルプデスクやインストラクション、マニュアル作成などを行います。 CADは各社によって異なるため、更新・バージョンアップ、検証・動作確認を行い、「もっとこういう機能があった方がいいのでは」といったような課題発見・提案〜落とし込みを行っていきます。最新の技術に触れながら、建築×ITでの業務の効率化、ひいては業界の働き方改善にもつながっていくというやりがいがあります。【魅力（1）：ワークライフバランス◎】年休121日以上・完全週休二日制で、会社全体の平均残業時間も20H程度です。女性比率も6割以上で、育休取得数は258名（令和4年度）の実績です。チームで行う業務のため、この働き方が実現できています。【魅力（2）：多様なキャリアパス】現場において技術の専門性を磨くだけでなく、業務全体の分析・改善を促す経験が身につけられるため、プロジェクトマネージャーなどの職種へキャリアアップも可能です。業務内容も幅広いため、キャリアパスの可能性は無限です。【魅力（3）：世界トップクラスのアウトソーシング企業】国内従業員数4万人超で、海外28ヵ国170拠点にグローバル展開しております。取引社数は3000社以上、連結売上は3700億円超で、年平均成長率が10％（株式公開以来約30年）を続けております。【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アンドパッド

【在宅可】総務〜ファシリティ・イベント企画など裁量大／国内シェアNo1建設SaaS／急成長企業〜【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社住所：東京都千代田区神田練塀町3…

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400万円〜549万円

正社員

【“幸せを築く人を、幸せに”をミッションに掲げ、サービスリリース早々に利用社数20万社／利用ユーザー51万人を誇る建築業界シェアトップクラスSaaSプロダクト“ANDPAD”／総額209憶円の資金調達】 ■業務概要：日常は定常業務がメインですが、コーポレートメンバーとしてよりよい会社／オフィスにしていくためのルール作りやガイドライン整備等、積極的にご提案いただき、ハード／ソフトの両面から、より活気ある会社づくりを目指していただくことをお任せしていきます。 ■業務詳細： ◇ハード面の業務・オフィス環境の運営(備品管理・整理整頓・郵送／電話／来客対応など)の運営・オフィス改装や移転に伴う環境整備（年に数回出張あり）・社内の環境整備、備品管理・社内制度の創設、改変、運用・備品発注等の購買機能の強化、在庫管理・外部取引業者（配送業者やオフィス内管理業者等）の選定　 ◇ソフト面の業務・会社行事やイベントの企画・運営サポート・よりよい会社／オフィスにしていくためのルール作りやガイドライン整備ご経験・スキルに応じてご担当いただきます。その他、日々発生する業務をチームメンバーと協力して推進して頂きます。業務は多岐に渡り、ルールを作るところから始まるケースも多いので、主体性が求められます。 ■入社後の流れ：入社後、まずはキャッチアップを目的として、主にハード面のファシリティに関わるオペレーション業務を担当いただきます。目安としてご入社2~3か月目から、徐々にオフィス改装／移転のプロジェクトや、ファシリティ改善、インナーコミュニケーションに関わる取り組みなどの業務に参画いただくことを想定しています。 ■魅力： ◇複数回にわたる資金調達や、ANDPADのシェア拡大、多くの新規事業が短期間で急成長中の組織だからこそ、組織拡大のスピード感に多方面から触れる機会のある環境です。 ◇新しい挑戦に連続的に取り組むことができるため、定常業務だけでなく、様々な総務業務にオーナーシップをもって携わることが可能です。技師経営陣や各部門の責任者と距離が近い組織のため、会社の全体方針を見据えながら日々の業務遂行に取り組むことができます。

ウォッチニアン株式会社

【西新宿／本社勤務】営業事務◆上場準備中の成長企業で働く／年休123日／正社員／シフト制【エージェントサービス求人】

一般事務、営業事務

本社住所：新宿区西新宿6-24-1　…

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300万円〜549万円

正社員

◇海外営業のアシスタント／仕入れ計上、売上計上・売掛金データ管理等 ◇業界のリーディングカンパニー／グループ計6社／上場準備中／ウォッチニアングループ ■業務概要《詳細》・仕入れ計上、売上計上・各社売掛金のデータ管理・検品業務・発送物の書類作成、追跡業務・商品の撮影・オンラインでの仕入れ業務補助・商品メンテナンス（時計サイズ調整などの軽作業）・その他部門内の庶務業務＊北米・アジアを中心とした海外へ向けた販路開拓、販売促進を担う部署において、国内・海外を飛び回る営業メンバーのサポート業務をお任せします。（英語その他語学スキルは不問です）＊状況に応じて柔軟に対応したり、営業メンバー、事務メンバーと連携しながら対応を進めていきます。＊営業事務には出張はなく、本社オフィスでの内勤業務です。Excelや自社システムを使用します。 ■組織構成平均年齢は30歳代、各地のお土産話も聞けるわきあいあいとした職場です。中途入社者が多いため、馴染みやすい雰囲気です。 ■キャリアパス・幅広い事業展開をしている当グループだからこそ、事務業務に限らず、意欲や適性に応じてグループ内にて幅広くキャリアを広げていただける体制を整えています。所属会社を越えての別職種への転換も可能です。・ウォッチニアングループは高級腕時計やブランドバッグなどのリユース事業を展開しており、買取や販売をはじめ、商品のメンテナンス、オークション、さらにはECサイト展開や海外市場展開など、仕入れから販売まで一貫した機能を持っています。 ■就業環境年間休日123日(暦により変動有)・月残業20h以内・連休の取得も可能です。原則シフトを組んでの勤務ですが、土日休みをご希望であれば希望に応じて対応可能です。 ※シフトの決まり方毎月20日前後に翌月の休み希望を出し、調整の上決定します。休日数が毎月決まっているので、希望休をベースにシフトが組まれます。希望はほとんどの場合そのまま通ります。お店が空いている平日にプライベートの予定を立てたり、今週は土日に家族との時間を作ったりなど、ワークライフバランスを保ちながら就業可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シーボン

【各務原市／未経験歓迎】ビューティーアドバイザー※残業10h程度／3〜5連休取得可能！／賞与4回【エージェントサービス求人】

エステティシャン、一般事務

イオンモール各務原店住所：岐阜県各…

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300万円〜349万円

正社員

【残業10h程度／3〜5連休可能（連休で韓国旅行をした社員も！）／福利厚生◎／産育休復職率98.2％／国内トップクラスの女性活躍企業／スタンダード上場】フェイシャルケアや肌診断などお肌のアドバイス、スキンケア用品の販売などを担当いただきます！入社後は、自身の年齢に近い先輩社員が側でイチからサポート！接客や販売経験のない方もご安心ください！ ■具体的な内容：・お客様のお肌チェック・お肌の状況に合わせてフェイシャルケアを実施（パックや東洋式フェイシャルケアなど） ※施術は25分程です ※接客や販売のご経験が無い方もご安心ください。接客方法やお肌や美容の基礎的な知識は研修で学べます。 ★製品について「お客様が理想とするスキンケア」を追求しているため、CMやネット広告への出稿など大きな宣伝活動をしない代わりに製品の研究開発に費用をかけています。そのため商品力には自信があり長い方は数十年も当社商品をご利用いただいています！ ★お客様のキレイをサポートするために、社員同士でフェイシャルケアの練習をしています。社割でお得に商品を購入することも可能！お客様も自分もキレイになれるお仕事です◎ ご来店される8〜9割は既存のお客様。数十年にわたって通われている方や母娘でご来店してくださる方も多く、「新人さん？」と優しくお声がけいただく機会もたくさんあります。個人ノルマもないため、ゆったりとお話しながらお客様とのひとときを楽しんでください。お客様がキレイになっていき、気持ちも性格も前向きになっていく姿を見守れるため、大きなやりがいを感じられます。 ■お休みについて：・多くの社員が年間127日お休みを取得しています。 └年休114日＋昨年度平均有給取得日数13.1日 ■教育制度： ▼店舗OJT研修お客様に名前と顔を覚えてもらいましょう。（現場に慣れていけるよう先輩がサポートします） ▼本社研修フェイシャルケアやスキンケア用品の成分、肌知識や接客マナーなどに関する研修をご用意。教育部門スタッフによる本社研修センターやZOOMでの講習です。 ▼スキルアップ研修新しい美容知識を学べるよう1年目は年4回、2年目以降はキャリアに応じてスキルアップ研修を実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

医療法人渡辺会

【茨城県・大洗町】経理事務◆月平均残業時間は、10時間◆福利厚生も充実◆働く環境◎【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社住所：茨城県東茨城郡大洗町大貫町…

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350万円〜499万円

正社員

【ワークライフバランス実現の職場環境／地域密着の病院の経理募集／海の見える職場でロケーションも◎】 ■地域に根差した医療サービスを提供している当社では、経理部門の強化を図るため、新たに経理職を募集します。美しい海が見える最高のロケーションの大洗海岸病院にて、経理業務を担当していただきます。 ■業務内容：渡辺会グループ全体の経理業務のほか、スタッフの給与計算業務など、一部人事業務もお任せします。＜経理業務＞売掛金、買掛金管理、小口現金管理、伝票整理試算表作成各施設の収益管理納税書類作成各種集計＜人事業務＞給与計算年末調整社会保険事務手続き＜その他＞金融機関および役所への届け出業務（社用車使用）病院の受付業務（上記業務に慣れた後にお願いすることがあります） ■組織構成：経理部は現在4名（部長、課長、担当者2名）で構成されています。担当者は20代の男性と女性です。 ■魅力ポイント：【働く環境◎・ワークライフバランスの実現可能】：決算業務は税理士に依頼しているため、月平均残業時間は10時間に抑えられています。遅くなっても18:30〜19:00頃には退勤できる環境です。子供の行事等、家庭の事情での勤務時間調整や休みの調整も可能で、理解のある職場ですので、安心して働けます。【月2回の半日休暇制度あり】：月に2回、半日休暇制度があります。午後休にして自由時間を増やしたり、午前休にして、朝の時間をのんびり過ごす等の使い方ができます。【勤務場所のロケーションも◎】：大洗海岸病院は美しい海が見える場所にあり、そのロケーションは従業員からも好評で、満足の声が多く寄せられています。変更の範囲：無

株式会社浜勘

【茨城/東茨城郡】経理事務◇正社員/年休121日/基本土日祝休/安定長期就業が叶う！転勤無・再雇用有【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社住所：茨城県東茨城郡大洗町磯浜町…

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300万円〜549万円

正社員

〜創業100年以上の老舗水産加工メーカー/月平均残業25時間◎/転勤なし◎/マイカー通勤可〜 ■職務内容：カニの加工を中心に冷凍水産物やチルド商品の加工販売を手掛ける当社にて、経理事務を担っていただきます。取引先には大手水産会社や商社なども多く、取引金額・ロットも大きくやりがいのある仕事です。 ■職務詳細：・経費管理業務(販管費・労務費等) ・社会保険及び雇用保険対応業務(加入及び喪失) ・税務(税金等の納付／Eタックス、Lタックス使用) ・労働基準局への届出及び対応・支払や入金の照合(ネットバンキング使用) ・人材管理業務(技能実習生) ・一般事務サポート(必要に応じて) ※頑張りに応じて将来的にはマネジメント職などへの昇進、報酬のステップアップなども検討いたします。 ■1日の流れ：【午前の業務】・午前8時：出勤(事業所内の点検・メールチェックを行います・午前9時: 朝礼(各自の業務における注意ポイントを事前に確認します) ・午前9時半：業務開始・[仕事内容]に記載の業務を行います。・提携税理士事務所とのやり取り、報告書記入業務も随時行います。・正午：昼休憩(60分／希望者の方には仕出し弁当を支給します) 【午後の業務】・午後1時：午後の業務開始・午前の業務に加え、翌日予想される業務の段取りも行っていきます。・午後3時：休憩(15分) ・午後5時：退勤 ■通勤手段：マイカー通勤が可能です。無料駐車場も完備しています。また、私服勤務が可能で服装自由・髪型・ネイルなど自由です。ご希望があれば事務服の支給も可能です。 ■モデル年収例：・1年目(新人)：320万円(固定給20万円、各手当・賞与計80万円) ・7年目(一般社員)：485万円(固定給27万円、各手当・賞与161万円) ・15年目(管理者)：650万円(固定給35万円、各手当・賞与計230万円) ■職場環境について：・定着率が高く、女性が多く活躍しているアットホームな職場です◎ ・中途採用の社員が殆どなので、中途入社でも馴染みやすい組織風土が醸成されています・新しい意見をどんどん取り入れる社風ですので、業務改善等に積極的に取り組んでいただける方ですと尚歓迎です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＧｉｒａｆｆｅＷｏｒｋ

【神奈川・川崎】風力発電メンテナンス技術者育成施設の事務長候補※当社運営トレーニングセンター就業【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

トレーニングセンター住所：神奈川県川…

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300万円〜399万円

正社員

＜大京建機（株）グループ＞＜再生可能エネルギー事業の中核＞＜年間休日120日＞ ■業務概要： 2021年設立、神奈川県・川崎市に本社を置き、再生可能エネルギー事業や、風力発電機のメンテナンス事業を展開する当社にて風力発電メンテナンス技術者育成施設の事務長候補として業務に従事していただきます。 ■当ポジションの特徴：風力発電メンテナンス技術者の育成をリードするマースク・トレーニング社とのパートナーシップのもと、2024年6月に川崎市扇町に開設されたGWO認定トレーニングセンターにて就業いただくポジションとなります。年間最大収容人数1500名の風力発電メンテナンス技術者を育成する能力を備えた当施設では、世界標準の環境と施設の元で、風力発電メンテナンス技術者に必要とされるさまざまなコースの訓練を日本語及び英語で受講することが可能となります。 ※GWOについて：風力設備オーナーや風力タービンメーカー等から構成される非営利組織 ■具体的には：トレーニングセンターの受講者様の予約・受付・庶務等の一般事務担当の管理 ■組織体制について：現在事務担当については2名体制で行っております。 ■当社の特徴：大京建機グループの事業として、CO2を排出する車両を取り扱っていることから、SDGsに貢献または寄与できないかと模索しており、検討の末、グループ全体で、再生可能エネルギー業界への参入を決定しました。中でも風力事業をメインドメインに見据えた結果、当社設立に至っております。社名にもなっているＧｉｒａｆｆｅＷｏｒｋとは「特殊高所作業台」を意味しており、メーカーサービスマンとの打合せの中でアイデアが生まれ、当社の協力会社と連携し、製作に至っております。従来の製品には無いブレードを挟み込む特殊な形状と、クレーンのブーム部分から、「キリン」を連想したことが機械の由来となります。事業の中核を担う機械となることから、社名となっております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社SmartHR

【リモート可】セールスサポート◆業務改善に携われる◆人事労務SaaS“SmartHR”／フレックス【エージェントサービス求人】

一般事務、営業事務

本社住所：東京都港区六本木3-2-1…

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450万円〜799万円

正社員

■□シェアトップクラス人事労務SaaS“SmartHR”／導入社数60,000社越え／継続利用率99％／在宅可／フレックス□■ SmartHRプロダクトの契約・請求業務の遂行と共に業務効率化（定型業務の移管・非定型業務の型化等）を進め、ビジネス部門の変化と事業拡大を支えていただきます。営業・CS・経理・法務といった様々な関連部署との社内調整を図り、お客様のご要望と対応可能なレギュレーションとの間のバランスを取ることが求められる部署です。少数精鋭のチームにて、続々とリリースされるプロダクトや施策を素早くインプットし、システム構造を熟知した上で適切な判断をしながら多数の依頼に対応を頂きます。 ■業務内容主に営業・カスタマーサクセスのサポートとして下記の業務を中心に実行いただくとともに、業務の効率化やフローの改善にも随時取り組んでいただきます。＜具体的には＞・見積書作成関連業務・契約書関連業務（法務チェックは法務担当が行います）・請求関連業務・社内からの問い合わせ対応（現状はほぼSlackを通じて行われます）・社外からの問い合わせ対応（メールチャットが9割、電話は1割）・上記の業務についての効率化やフローの改善業務 ※上記業務の他にも、状況に併せた柔軟な対応が求められます。 ■働き方について当社はフルフレックス制度を導入していますが、本ポジションは営業支援という業務特性上、以下の働き方をお願いしています。ただし、チーム内でフォローし合いながら対応していますので、以下で就業が難しい日は柔軟に調整可能です。・通常の営業日：営業からの依頼受付時間としている10-17時をコアタイム・月末2営業日・月初2営業日：営業からの依頼が多いため、10-19時をコアタイム ■ポジションの魅力・決まったこと・定型業務をこなすだけでなく、ミッションを叶えるために業務の最適化を目指して幅広い知識・経験が求められます。・営業、CS、経理、法務など様々な部署と連携し、顧客要望とレギュレーションとの調整を図るバランサーのポジションです。自分からステークホルダーを巻き込みにいける点もポイントです。・あらゆるITツールを駆使する必要があり、自らシステム理解を深めていくことができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リミックスポイント

【港区／週1在宅可】総務サブマネージャー◆東証STD上場／年休126日／フレックス／残業10〜20H【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社住所：東京都港区虎ノ門４丁目３番…

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450万円〜549万円

正社員

【エネルギー関連事業、感染症対策事業など多角的に事業展開】 ■業務詳細：総務のサブマネージャーとして、以下の業務をご担当いただきます。・社内ワークフロー処理・株主総会の運営及び株式事務業務・オフィス移転、社内レイアウト変更の対応・自動車保険、火災保険、賠償責任保険等の契約管理及び、更新手続き・社内規程の改定対応・車両メンテナンス・スタッフの教育・育成 ■組織構成：部長（30代男性）の元、法務・総務グループは担当者2名(50代女性)で構成されています。 ■評価制度：半年に2回本人と話し合って評価を行っています。 ■会社の特徴：・成長を続ける企業で安定した職場環境・言われるがままではなく、ある程度の裁量を持ち能動的に活躍できる環境・ワークライフバランス重視の働きやすい職場・社内での研修制度やキャリア開発サポートが充実 ■リミックスポイントのSDGｓに関する自社活動： SDGs 達成への貢献に向け下記内容に取り組んでいます。 https://www.remixpoint.co.jp/csr/sdgs/ ■当社について：当社は法律改正や規制緩和など社会が変化するタイミングで生じる課題を事業を通じて解決する企業です。エネルギー関連事業、感染症対策事業など多岐に事業領域は渡りますが、常にベースにあるものは如何にして課題を解決し、新しいスタンダードを構築していくかということです。それぞれの分野において、チャレンジ精神を常にもって挑戦を続けることで、新しいスタンダードを創出し、日本から世界に対して価値を発信して参ります。変更の範囲：会社の定める業務

ハルナビバレッジ株式会社

【高崎】人事(採用担当) ◆年休122日/残業20h程/賞与実績5ヶ月/群馬を代表する飲料メーカー【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

本社住所：群馬県高崎市足門町39-3…

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400万円〜599万円

正社員

＜採用業務経験者歓迎！完全週休2日制/積極的な人財投資/賞与実績5ヶ月分越/清涼飲料水の製造から販売までを手がける「ハルナグループ」の管理中枢会社＞ ■業務概要：グループ全体の人事企画を統括するセクションにおいて、採用・教育中心にに携わっていただきます。 ■業務内容：＜詳細＞・新卒採用業務・説明会の計画及び運営、求人募集媒体の手配、面接、会社説明会の開催・教育制度や各種規定の見直し、策定他、社内制度の企画・研修の企画・運営 ※将来的には採用業務だけでなく教育等幅広い業務に携わっていただくことが可能です。 ■入社後について：入社後は基本的にはOJTで業務をキャッチアップしていきます。丁寧に業務を教えていくため未経験の方でも徐々に業務に慣れていくことができます。 ■本ポジションのミッション：当社は自宅消費の飲料が伸びている状況に応じて需要に合わせた商品開発・製造をしており、年間30人以上の採用を見込んでいます。今後の事業成長を支えるための採用と組織管理の強化がミッションです。 ■組織構成： 5名(20代1名、40代2名、50代2名) 採用担当者2名、労務２名、総務事務1名で構成されています。ご入社後の担当業務は選考を通じ、経験、希望に応じて決定していく予定です。 ■当社の特徴：（1）積極的な人財投資！当社では働く従業員を大切にしております。年間休日も116日から122日へと変更され、また給与についてもベースアップを進めています。昨年の賞与実績は平均約5.48ヶ月分となっており積極的な人財投資を行なっております。（2）チャレンジ精神を存分に活かすことができる環境！当社の人事職では一人一人に裁量権を持たせており、自分たちで決めて採用を推し進めていくことができます。（3）海外展開も行う事業の安定性！当社は日本のみならず海外にも事業を展開しております。現在はASEAN市場に対してビジネス拡大に取り組んでおります。 ■当社について：当社は清涼飲料水の製造から販売までを手がける「ハルナグループ」の管理中枢会社です。ハルナグループでは、ナショナルブランド、プライベートブランドから自社ブランドまでを取り扱っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社小田原機器

【小田原】経理／新規事業推進中！／上場企業での経理としてキャリア形成したい方歓迎！【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社住所：神奈川県小田原市中町1-1…

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500万円〜799万円

正社員

【日本トップクラスのシェア／創業74年の安定企業／転勤無／年休125日／土日祝休み／働き方◎】 ■業務概要：当社にて経理業務をお任せします。ご経験に応じて下記の業務をお任せします。 ■職務詳細：・月次・四半期・年次・連結決算業務・P/L・B/S ・有価証券報告書・決算短信の作成・原価計算及び関連業務・税務、監査対応、・資金計画、運用等・IRは経営企画室と連携して行います。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：マネージャー（50代男性）と一般社員（20〜40代5名）が在籍しています。 ■当社について：全国で約6万台が走っている路線バス、その内の約40％に同社の製品が搭載されており、身近なところで社会に貢献しています。また、日本の人口減少やMaaSの進展、キャッシュレス技術や自動運転技術などの技術動向も含めて、社会動向が大きく変化していく中でも、『開拓の精神で社会に奉仕する』を念頭に迅速な行動・柔軟な発想で経営に取り組み、社会に貢献しています。年間休日125日、土日祝休み、育児休業取得率100%、など働く環境としても整っております。 ■製品について：主な製品は、バス用運賃箱や運賃箱用金庫等の運賃関連製品、非接触型ICカード等の電子マネーによる運賃精算に対応するためのカード機器関連製品といった「車載機器分野」の製品になります。また、「バス機器」と呼ばれる製品には「地上機器分野」の製品もあり、バス事業者の営業所等において、運賃箱用金庫から現金やカードの運賃精算データを集計する精算機等が同分野における当社の主力製品となります。特にバス用運賃箱はユーザーとの取引関係を構築した後に、カード機器関連製品やそのほかのバス用機器等での取引に発展する側面があるなど、業績面だけでなく事業面でも重要な位置づけになっています。変更の範囲：会社の定める業務

スカイコート株式会社

【管理物件所有オーナー様対応担当】※創業56年のトップカンパニー／転勤なし／残業少なく働きやすい環境【エージェントサービス求人】

一般事務、営業事務

本社住所：東京都新宿区富久町8-22…

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350万円〜449万円

正社員

【年間休日126日/残業少なく働きやすい環境/創業56年のトップカンパニー】 ■職務内容：同社の自社管理物件について主にオーナー様からの事務対応業務をお任せいたします。同社の特徴であるオーナー様にとって「安心のサービスを備えている」根幹の部署となります。・メインはオーナー様からお問合わせに対応する業務（オーナー様の質問や要望に対応し適切に回答いたします）・オーナー様専用サイトの管理・更新および定期的に会報誌発送業務・オーナー様向けの各種イベント対応【年３回程度】社内各部署の方とも協力しながら対応を進めていきます。 ■組織構成：現在同ポジションは3名体制となります。 ■働き方：同社は部署問わず残業時間が少なく、月平均では5~10時間、長い場合でも20時間程度です。 PCは申請がないと持ち帰りできないため、持ち帰り残業やサービス残業もございません。 ■同社の特徴：スカイコートは1969年に設立。独自に “マンション経営システム”を開発し、マンション分譲から賃貸業務、管理、リフォームまで、マンション経営にまつわる幅広いサービスをワンストップで提供しています。グループ企業のスカイコート賃貸センター、スカイサービスと連携し、2万人を超えるオーナー様から高い評価をいただいています。そして今後も、オーナー様、ご入居者様、そして社員、スカイコートに関わる人たちが笑顔になれるよう、スカイコートの紡ぐ縁を大切に１００年企業を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社早稲田アカデミー

【池袋本社】総務※管理部門経験で挑戦可◆総会運営・IR業務等／スキルUP◆プライム上場／教育業界大手【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社住所：東京都豊島区南池袋1-16…

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450万円〜699万円

正社員

東証プライム上場の教育業界大手企業にて、総務ポジションの募集/業界職種未経験歓迎/ ■業務内容当社の総務職にて、下記のような業務をお任せいたします。・株主総会運営/株式事務・有報・短信含む適示開示業務・IR対応・社内規程管理・法務業務・契約書管理　など総務のご経験がある方については、ご経験がある分野からお任せしていきますが、未経験の方は、まずは株主関連業務からお任せし、少しずつお任せする業務を増やしていきます。 ■組織総務部（総務課／労務課／庶務課）計33名。今回は総務課での募集となります。総務課の構成は、正社員4名（課長、主任、一般職2名）とパートタイマー5名になります。 ■評価制度半期毎に評価制度あり。実務の他にチャレンジ目標を設定しており、その目標達成具合により昇給・昇格に影響いたします。 ■魅力首都圏中心に多くの進学塾を展開する早稲田アカデミー。難関中学、高校の合格実績伸長を受け塾生数や売上高は毎年伸長し続けております。また、業界に先駆けた変革を続けており、 ◆DX戦略により、ICTを活用した顧客サービスの向上 ◆英語教育ブランド展開や海外事業にも進出 ◆働きやすい職場環境の整備に注力など様々な取組みにより、先のコロナ化や加速する少子高齢化といった業界の危機的状況においても留まることなく成長を続けています。次に目指す目標は、東証プライム上場企業として継続的な成長を実現し、企業価値をより向上させていくこと。そのために本社総合職として活躍していただける方を求めています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社SEVENRICH Accounting

【役員秘書】〜経営に近い立場でビジネスを観る／会計事務所をはじめとする30以上の自社事業展開企業〜【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース、一般事務

本社住所：東京都渋谷区桜丘町9-8 …

￥

400万円〜649万円

正社員

＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎＞ ◎働きやすい環境で、30以上の事業展開を進める急成長企業の役員とビジネス現場をサポートしてくポジション ◎月平均残業30時間以下／フレックス・リモートも活用可 ◎経営・事業戦略のサポート、キャリアパスの広がりあり ■業務内容：＜経営・事業戦略サポート＞・各事業の経営報告レポートの取りまとめ・経営判断に必要なデータの収集や資料作成・経営陣や事業長などを巻き込んだミーティングの調整や議事録作成＜秘書業務全般＞・役員付グループアシスタントとして、役員およびその管掌チームにおける日常のサポートや各種アシスタント業務全般・日常的なミーティングの調整や外部のお客様とのスケジュール調整業務だけでなく、各種業務の背景まで理解した上での企画や調整業務・役員のスケジュール管理・出張手配（国内・海外出張へ同行の可能性あり）・会食手配・来客及び電話対応、郵便物手配【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境など：・男性の育休実績もあり、残業管理もされていて仕事とライフのバランスは比較的取りやすく社内制度・風土へ改革をとっています ※月45時間を超えて残業をしているメンバーは0名。繁忙期・閑散期の時期にはよるが、平均20〜30ｈ程度・フレックス制度の活用は入社6ヶ月以降で100％。リモートも活用可（最大週2程度）・通常業務も分業制をとっており、チームワーク（協調性）に強みを持っています・社歴・年代に左右されず風通しの良い社風です ■組織体制現在、同部署には室長、事業長、総務として、4名のメンバーが在籍しております ■入社後について総務メンバーより、OJTにて業務を徐々にお任せしていきます慣れてきましたら、自身でワークフローを作っていただくことも大歓迎です ■募集背景：経営陣や事業長が、事業成長に最もインパクトのある業務に専念できる環境を作れるよう、事業間の調整や会議体のコーディネートやコミュニケーションデザインなどを担う秘書/アシスタントの必要性が高まってきております。急成長している企業が故に、業務フローやマニュアルなどが整っておらず、様々な課題に向き合う必要がある当社ですが、このような環境を「成長機会」と捉え、自立的に解決を一緒に目指していける仲間を探しています変更の範囲：本文参照

株式会社エム・シー・アイ

【日本橋／未経験歓迎】マーケティングリサーチャー◆ヘルスケア業界特化のマーケティング支援事業／転勤無【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、マーケティング、広報・宣伝

本社住所：東京都中央区日本橋室町1-…

￥

450万円〜549万円

正社員

【未経験からマーケティングスキルが身につく・リサーチ部門のスペシャリストへ／Excelスキルが活かせる／20〜30代中心に活躍中・風通しのよい環境／フレックス】 ■募集概要： MCIのマーケティングリサーチ事業は、クライアントである製薬企業の課題（新商品開発やブランド力向上等）を解決するために、医療関係者に対してアンケート等を実施することで必要なデータを収集・分析しています。このデータ収集・分析業務を通じて、企業の課題解決に寄与するだけでなく、エンドユーザーである患者さんの生活の質の向上に役立っています。その中で、マーケティングリサーチャー（定量調査／データ集計・分析）は、社内のコンサルタントと連携し、データ集計・分析を中心にクライアントへの納品物の作成やクオリティチェックを行っています。まずは製薬業界やマーケティングリサーチについての知識・スキルを蓄え、リサーチ部門のスペシャリストへとステップアップしていただきたいと考えています。 ■業務内容：・Webアンケートの作成／インタビュー調査の運営・回答結果のデータ集計・分析・レポーティング資料作成・納品物のクオリティチェック・その他、業務改善やコンサルタントのサポート業務等、関連業務 ■業務と配属チームの特徴：・20〜30代が中心の風通しのよい環境で、業務改善の提案等も積極的に行うことができます。・カスタマイズ型でプロジェクトを実施しているため、マニュアル業務ではなく、一つ一つの業務に論理的な高い思考力が必要とされます。 ■キャリアについて：・ほとんどの社員がマーケティングリサーチ業界やヘルスケア業界未経験で入社し、メンバーが互いにサポートして業務を実施しています。・Webアンケートの作成から、レポート作成まで一貫して携わることでプロジェクト全体が俯瞰でき、自身の成長につながります。・分析・加工等、マーケティングリサーチにおけるディレクションのスペシャリストとしてのキャリアを極めることもできますし、または、クライアントに直接対応するコンサルタントとしてのキャリアを希望することもできます。・年1回、今後の所属チームの希望を会社に提出する仕組みがあり、自身の思い描くキャリアステップを実現しやすい環境です。変更の範囲：マーケティングリサーチ業務全般

旭川中央交通株式会社

【旭川】事務スタッフ ◇転勤なし／残業なし／タクシーや観光バス事業を展開◇【エージェントサービス求人】

一般事務、営業事務

本社住所：北海道旭川市緑町14-30…

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〜299万円

正社員

北海道観光・旭川観光・介護タクシー・貸切バス事業を展開する当社にて、事務スタッフを募集いたします。 ■業務内容：・電話・来客対応・PC操作による数字入力及び各種書類の作成　・各種文書等の整理・その他、付随する業務全般日報の確定処理や請求書の作成などをメインに行っていただきます。 ■組織構成： 50代2名、30代1名の3名体制です。（男性1名、女性2名）長くお勤めのベテランの先輩方からのフォローがあるため、中途入社者の方も安心の環境です！ ■当社の特徴：北の大地北海道のほぼ中心に位置する中核都市旭川。富良野・層雲峡など周囲に観光名所を持ち、小型タクシーから大型バス、寝台福祉車両まで取り揃え、より幅広い移送ニーズにお応え出来る会社です。

旭ダイヤモンド工業株式会社

【千葉/袖ケ浦】社内業務効率化/プログラミング・マクロ〜若手活躍！◆国内トップシェア【エージェントサービス求人】

一般事務、社内システム開発・運用

千葉工場住所：千葉県袖ケ浦市椎の森３…

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350万円〜649万円

正社員

【東証プライム／年間休日125日／完全週休2日制／月残業10H程度／高速加工や精密加工に適したダイヤモンド工具の老舗専業メーカー／国内シェアトップクラスのグローバル企業】 ■採用背景：工場のDX化（データ管理、企画設計、生産工程の自働化、省力化）に向けてIT人材を増員します。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】研削、切削、研磨用のダイヤモンド工具の生産工場にて業務効率化および業務システム導入/カスタマイズを行って頂きます。入社後しばらくはエクセルを用いて業務改善に向けたデータの可視化や管理などを行って頂きますので、現時点でシステムの開発や導入経験がない方でも歓迎です。 ※経験やスキルに応じて、入社後に業務システムの開発や導入に着手していただくこともございます。 ■具体的な業務内容：・エクセル等用いたデータの抽出/管理業務・業務システムの導入検討及び ■職務の特徴：基本的に社内向けの開発であるため、取り組んだ結果がそのまま数字や形に現れます。また、部内には若手も居り、一人一人が主体的に業務に取り組んでいます。 ■組織構成：工場のDX化に向けた業務システムの検討、カスタマイズ、導入の役割を担っている部門になります。当部門は4名で構成されており、そのうちシステムの開発/導入は1名（20代前半）が担っております。 ■働き方：月の平均残業時間は10時間程と働きやすい環境です。 ■当社について：主に電子・半導体、輸送機器、機械、石材/建設業界の顧客へ研削、切削、研磨用のダイヤモンド工具の受注生産、カスタムメイド行っています。ダイヤモンドの硬さを活かし、「切る」「削る」「磨く」というモノづくりの基本行程を担う産業用工具メーカーで、ダイヤモンド工具業界におけるリーディングカンパニーであり、海外展開として、欧米、アジアなど11ヶ国にグループ会社を保有しています。海外展開としては、欧米、アジアなど11ヶ国にグループ会社を保有しています。グローバルブランドとしての地位を確保するために、海外売上高の拡大に向けた取り組みを推進しています。

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