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株式会社スタイル・エッジ

【新宿】SM(スクラムマスター)※士業・医業特化の総合支援/在宅・フレックス可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都新宿区新宿4-1-6…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【16期連続増収中/医業・士業のイノベーションを推進し、社会問題に貢献するシステム開発/在宅×出社のハイブリットワーク、フレックス制】 スタイル・エッジでは「80億の人生に彩りを」というビジョンの下、様々な社会問題の解決に貢献する士業・医業の先生方のパートナーとして、各種業務システムの提供やDX支援・業務効率改善などの様々なソリューションを提供しています。 この度はリーガルプロダクト開発のSM(スクラムマスター)を募集しています。 プロダクトオーナー、エンジニアとの協業を通じてチームがスクラムを正しく運用し、最大の成果を出せるよう支援する役割を行います。 ■仕事内容: ・スクラムイベントのファシリテーション(司会・準備) ・チームの自己組織化の支援 ・障害の排除 ・スクラム文化の浸透 ・ステークホルダー等との調整 ■就業環境: フレックス制度(コアタイムなし/実働8時間)や、在宅×出社のハイブリットワークが可能です。また、住宅手当、子ども手当などの各手当、書籍購入やセミナー参加代の全額支給の資格取得支援制度、社内留学制度などの福利厚生も充実しており、ワークライフバランス×スキルアップを実現いただける環境です。 ■当社について: 当社は、士業・医業に特化したコンサルティング・BPO事業を展開しており、国内市場において高いシェアを誇ります。専門知識と経験が要求される点や、法令遵守の必要性の観点で新規参入ハードルが高い市場です。 長期間にわたる顧客支援実績や、デジタルマーケティングを駆使した集客支援など、ニッチな市場で高いシェアを誇り、独自の強みを活かして競争優位を確保しています。20〜30代の若手社員を中心に発展している企業で、社員の新たな提案を取り入れる風土があります。課題はチーム全体で共有しているため、気軽に相談できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ダイセル

【兵庫/網干】社内SE(MESの企画設計・保守運用)※在宅勤務可/残業月20H以下/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

網干工場 住所:兵庫県姫路市網干区新在…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【リモートワーク可/残業月20H以下/東証プライム上場/世界トップクラスのシェア製品多数/離職率0.9%】 ■職務内容: 同社は、天然素材を原料とした化学製品や自動車部品などで世界トップシェアを誇る、100年以上続く総合化学メーカーです。同社の社内SEとして主に操業管理システムの企画・設計・保守・運用をお任せいたします。 <具体的には…> ・操業管理システムの企画設計および横展開 ・操業管理システムデータの利活用推進 ・操業管理システムの保守運用 など ■デジタル戦略について: 同社はプラント・工場・本社機能とあらゆる部門が一体となってDX化を進めております。各部門のニーズや知識を結集し、全社としてDX化、効率化を進めております。また全社員を対象としたデジタルリテラシー教育を開講し、一人一人の業務とデジタルスキルに合わせて、身近なところからデジタル技術の活用に取り組めるような体制を整えています。さらにデータ活用に取り組む人財の育成にむけ2020年度からAI教育を開講し、多様なデータから高度な意思決定を行うことのできる組織構築に取り組んでいます。 ■働き方/福利厚生: ・年間休日122日、残業月20H以下、在宅勤務可とメリハリを付けながら働くことができる環境です。 ・副業可、住宅手当、家族手当など福利厚生も充実しており、従業員の働き方を第一に考えております。 ■同社の特徴: ・同社はセルロース製品、有機合成品、合成樹脂、火工品等様々な素材を供給している総合化学メーカーです。ペットボトル、食品トレー、医薬品、電子機器(スマートフォン)、自動車部品など、身の回りのあらゆるものに同社の製品が活用されています。また酢酸セルロース、キラルカラム・キラル充填剤世界1位、自動車エアバック用インフレータ世界2位とトップクラスのシェアを誇ります。国際的競争力のある製品によって社会を下支えしています。 ・同社は社員一人ひとりが技と心を磨き、会社という場を活用して自己実現を叶えて欲しいという思いがあります。その為、自らのキャリアを見直したり考える機会を提供しております。例えばキャリアチャレンジ、ジョブローテーション、自己申告制度など、同社で多様なキャリアを描く事が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

アイフル 株式会社

【横浜/女性歓迎/ポジティブアクション】社内SE・開発保守◆プライム上場◆年休127日・フレックス【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

EDAセンター 住所:神奈川県横浜市青…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜独立系IT×金融企業/フルフレックス/残業月平均10時間/年休127日(土日祝)/各種手当など福利厚生も充実〜 ■業務内容: プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール、その他定例業務をお任せします。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトでの活躍も期待しています。 入社後半年以内の教育期間はご経験に合せてOJT担当が抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただけますので、ご安心ください。 ■目指す状態と投資戦略: 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業 ・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資 ■アイフルグループの魅力: ◇当社はお客様のニーズに合わせた商品・サービスの提供により、信頼される「リテール総合金融のリーディングカンパニー」を目指しています。 ◇消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開。 ◇今後もIT技術を活用した新たなサービス、仕組み作りを通じて、更なる事業拡大と金融サービスの提供を実現してまいります。 ■目指す状態と投資戦略: ◇当社はファイナンシャル・インクルージョン(金融包摂)の実現を目指し、Tech化を強力に推進中です。 ◇変化の激しい時代でも生き残り続ける為にまず取り組んでいることが、自社アプリ・WEBコンテンツやデザイン領域の内製化です。 ◇ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指すため、IT人材を積極採用しております。

株式会社ファミリーマート

【田町】会計システムSE ※業界大手/会計システム刷新大規模PJTの推進/キャリア形成◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区芝浦3-1-21…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

【次期会計システム構築PJT推進/業界大手でユーザー多数/更なるPJT推進のための増員採用】 ■業務概要(専用サイトもご参照ください:https://recruit-engineer.family.co.jp/) 稼働後20年以上が経過した現行の会計システムを全面刷新する大規模プロジェクトを推進中です。 スコープとなる会計領域は幅広く、「店舗会計」「本社会計」「管理会計」「資産管理」にまたがるマルチベンダー体制の大規模開発プロジェクトに関わることで、通常のシステム開発とはスケールが違う経験を積むことができます。 ■業務内容 ・担当領域に配置されたPMOと共に、進捗管理、課題管理、コスト管理、ベンダーコントロール、業務部門調整、テスト計画〜導入準備などの上流から下流工程を一貫して遂行 ・状況に応じて、現行会計システムの改修案件なども担当 ◎ご入社直後は、ご経験やスキルに応じて業務をアサインいたします。 ◎業務に慣れていただいてからは、その時のプロジェクトの進捗度合いにより変わりますが、店舗開発システムのPLもお任せする予定です ◎システム環境:AWS、java、クラウド環境がメインです 【変更の範囲:当社FCビジネス関わる業務全般】 ■募集背景 稼働後20年以上が経過した現行会計システムを全面刷新する大規模プロジェクトを推進中です。次期会計システム構築プロジェクトを中心に担当する役割やシステム領域が個々人に割り当てられ、各自が責任感を持って業務にあたっています。更なるプロジェクトの推進、それを支えるメンバーの増員・増強の為の採用です。 ■組織体制 次期会計システム部は、次期会計システムグループ・会計システムグループ・本社システム業務グループで構成されています。各グループ8名ほどで、中途入社者も多数在籍しております。 ■魅力 ・国内だけでも16,300店舗、毎日1000万人以上の顧客とのタッチポイントを有するファミリーマートだからこそ、世の中に与えるインパクトは計り知れません。 ・マネージャー/プロフェッショナルとご希望に沿ったキャリア構築が可能です。 ・工期6年超予定のビッグプロジェクトに携われ、エンジニアとしてのスキルアップが可能です。今後も更なるプロジェクトを予定しており、自身が中心となりご活躍いただけます。 変更の範囲:本文参照

株式会社 ドワンゴ

【東京】電子書籍取次における基盤システム開発/リーダークラス◆KADOKAWAグループ/リモート中心【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

五番町オフィス 住所:東京都千代田区五…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

■仕事概要 : 出版社や電子書籍ストアと連携し、安定かつ効率的な取次・流通を行うための基盤システムの運用・保守・改修などをプロジェクトリーダーとして牽引していただける方を募集しています。そのほか、事業全体の業務効率化のために技術をもとにした改善提案も期待しています。 ■具体的な業務:  ・電子書籍の納品から売上管理、分析に関わるシステムの課題整理および要件定義 ・開発案件の進行管理 ・開発会社や出版社とのシステム改修に関わる折衝 ・業務効率化のための社内向け簡易ツール(VBA、GAS等)の提案および開発 ■ポイント: ・KADOKAWAを含めた各出版社の書誌データを、約50以上の電子書籍ストアに納品するための基盤システムにかかわるプロジェクトです。 ・書誌データの提供元となる出版社、納品先となる電子書籍ストア、双方のニーズを満たすシステムを作るため、骨の折れる折衝業務も発生しますが、その分やりがいも大きいです。 ・基盤システムの開発業務は外部委託となりますが、社内向けツールの企画・開発など、一部プログラミング業務をお任せする可能性があります。 ■事業について: 電子書籍における「取次」とは、BOOK☆WALKERをはじめとする各電子書籍ストアでマンガや雑誌などを配信するために、各出版社からお預かりした電子書籍作品データを安全かつ確実に届ける業務です。 ブックウォーカーでは独自の電子書籍流通システムを保有しており、書誌データおよびその他のデータの登録から、各ストアで実施するキャンペーン施策情報、売上情報の登録までを一元管理しています。 今後は海外ストアへの配信強化や、業務効率化による流通書籍量の拡大およびコスト削減を目指しています。これらの達成には基盤システムの改善が不可欠です。リーダーとしてこれらの課題に取り組みたい方のご応募をお待ちしています。 ■歓迎条件: ・システムの構築・設計・実装・運用・保守の経験(10年以上/シニアレベル) ・各種システムに係る業務において、改善策を提案・実現した経験がある方 ・複数のステークホルダーとの協業を好む方 ・既存の手法にとらわれず、柔軟な視点で物事を考えることができる方 ・複数のメンバーをリードして主体的に業務を進行した経験のある方 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エイチームホールディングス

【東京/在宅勤務可】社内SE(IT予算策定・サービス運用)〜SI出身者歓迎/残業20H程度〜【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

在宅勤務 住所:東京都 受動喫煙対策:…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜1,000名を超えるグループ社員のIT環境のサポート/フレックス就業可能/エンターテインメント・EC等幅広い事業展開するエイチームグループ/基本在宅勤務/残業時間20h程度〜 ◆業務詳細(変更の範囲:会社の定める業務) ■サービス運用・システム管理・IT資産管理 等 ・PC、アカウント管理、SaaS運用管理、業務システム管理 ・ソフトウェアライセンス、ドメイン、SSL証明書、スマートデバイス、オフィスICT ■ヘルプデスク / テクニカルサポート業務 ・全社システムで発生するスタッフ課題の解決 ・サポート実績の分析とITシステムやインフラチームへの改善フィードバック ・問い合わせ導線の作成や、自己解決化の促進 ■購買管理 ・IT予算管理、請求管理、契約管理 ■ITリテラシー向上・情報発信・教育運用 ・セキュリティ訓練実施 ・情報発信、啓蒙、研修 ◆仕事のやりがい 社内システムの導入・開発〜運用改善など幅広く携わることができます。技術的な対応だけでなく、企画段階から参加して社内関連各部署や社内外のエンジニアとの調整も行っていただきます。 会社の規模成長に伴い挑戦できる領域は広がっていきます。是非あなたも当社サービスと一緒に成長していきませんか? ■働き方: 名古屋本社への出張も発生しますが大阪/東京でのリモート就業が可能です。 出張頻度としては多くて週1回程度となります。 ◆事業内容 インターネットやスマートデバイス(スマートフォン・タブレット端末)を通じ、コンシューマ(個人利用者の皆様)向けに3つの事業を展開 ・メディア・ソリューション事業: 人生のイベントや日常生活に密着した比較サイト、情報サイトなど様々なWebサービスを企画・開発・運営 ・エンターテインメント事業: 「人と人とのつながり」をテーマに、世界中の人々に向けて多様なジャンルのゲームや便利なツールアプリを企画・開発・運営 ・D2C事業: 「ココロが動く買い物を」をミッションに、複数の商材を取り扱うECサイトの企画・開発・運営 変更の範囲:会社の定める業務

東京エレクトロン宮城株式会社

【宮城】生産領域の社内システム開発◆年収700万円〜/上流◆世界トップクラス東京エレクトロンG【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、製造技術・プロセス開発

本社 住所:宮城県黒川郡大和町テクノヒ…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜WEB生産システム開発の経験者歓迎/売上高2兆2090億円、営業利益28.0%、過去最高を達成(2023年5月)/研究開発投資1兆円以上/世界トップクラス売上の東京エレクトロングループ〜 ■業務内容: 生産全般に関わる社内システムの構築・運用・保守をお任せします。 具体的には、製造・物流現場で利用されるMES・物流関連システムをご担当いただく予定です。 ■業務詳細: ・生産ラインの自働化(ロボットによる組立作業やAGVによる工程間搬送等)を実現するためのMES構築 ・工場内物流の自働化(自動倉庫の入出庫、ロボットの出庫・KIT、AGVの搬送)を実現するための物流システム構築 ※上記システムを担当するチームへ要件定義から参画してもらいます。 開発規模が大きいため、4〜5年の期間を想定して案件を担当いただく予定です。開発(基本設計〜コーディング)は外部に委託する予定で、その後のテストを当社にて業務部門と一緒に実施します。 ■開発対象: 社内システムが対象となります※現状出張等は想定しておりませんので宮城県にて腰を据えて働くことが可能です。 ■教育環境: 既存社員が丁寧にフォローいたしますので上流工程の経験がない方も歓迎いたします。裁量大きく当社の生産基盤を改善、改革していきたい方はぜひご応募ください。 ■使用言語/環境: ・OS:Windows ・DB:SQL Server ・開発言語:C#、JavaScript、ストアドプロシージャ ・ジョブ管理:Hinemos ・開発基盤:Outsystems、Apriso、Visual Studio ・その他:RPA(UiPath)、SAP ■配属先について: 16名 ■業務の魅力: ◎将来的な増産体制・生産ライン構築に向けた関連システムの構築に携わることができます。 ◎システム構築にあたり様々な関係部署と連携・協議をするため、部署・部門を超えた業務が可能です。 変更の範囲:当社の行う業務全般

新田ゼラチン株式会社

【八尾】社内SE◆週3日在宅可/年休120日/スタンダード上場・国内シェアトップクラスの食品メーカー【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サポートエンジニア

本社・大阪工場 住所:大阪府八尾市二俣…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜業界・職種未経験歓迎!/完全週休2日制・年休120日・フレックス勤務で働きやすい環境◎〜 食品用/医療用/化粧品など、ゼラチンやコラーゲンの製造・販売で国内シェア1位を誇る当社にて、社内SEを担当いただきます。 現在全社的にAS/400によるシステムからERPシステムに変更途中の段階です。26年1月から本格的にERPシステムの使用を開始する予定です。ERP導入にあたりシステム開発や運用ができる方是非ご応募ください。また、ERP経験がない方については下記記載の業務をお任せいたします。 ■具体的には:※全てをお任せするわけではありません。できることから少しずつご担当いただきます。 ・SAP、MESの導入運用 ・社内ヘルプデスク業務 ・ローコード開発、EAI、RPA、SQLを用いた開発運用 ・社内の各部署からのシステムに関する要望をヒアリングし、要件定義、設計、テスト、導入まで ■働き方: ・在宅勤務は週3回まで可能です。前日までに連絡すれば取得可能で、取得している方が多いです。 ・残業は月10〜20時間です。 ・年休120日、平均有給休暇取得日数15.7日です。有給は全日・半日・1時間単位で取得可能です。 ■組織構成:8名 部長(50代)、チームリーダー(50代)、マネージャー(50代)、管理職(50代)、メンバー(50代、40代、30代、20代各1名) ■当社について: 当社は食品や美容・健康、医療など幅広い用途に使われているゼラチン、コラーゲン、そのほか関連商品を製造販売しているメーカーです。ゼラチンの国内販売シェアは約60%を誇っており、リーディングカンパニーとして業界を牽引しています。 また、いち早くゼラチンの機能性に着目し、細胞培養用コラーゲンをはじめとするバイオメディカルの研究開発ならびに商品展開も行っており、再生医療に代表される最先端の医療技術の進歩にも貢献しています。 会社案内:https://www.nitta-gelatin.co.jp/ja/company/promos2/0/link/Company_Profile_JPN_202209.pdf 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ローソン銀行

【社内SE/転勤なし】業務システム開発管理業務(上流工程メイン) ※リモート可/ローソングループ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社オフィス 住所:東京都品川区大崎2…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務詳細 ・業務アプリケーション開発におけるプロジェクトマネジメントを中心に開発管理を担当していただきます。 (基礎検討〜要件定義〜設計〜保守のプロジェクトマネジメントが中心) ・ビジネス企画部門、システム開発会社と協業して、システム開発をマネジメント、リードする担当。 ・各工程の進捗管理、システム開発会社の見積りや品質の妥当性確認を行います。 ・QCDに関わる課題、リスクを察知し、ステークホルダーを巻き込みながら最適解を探ります。 ・ユーザーの要求に対し、その背景や真の目的を正確に把握したうえで、優先度を付けてシステム化要件に落とし込みます。 ■開発環境: ・対象システム:主にクラウド、オープン系、スマホ/Webアプリ、ATMシステム ・開発手法:ウォーターフォールが中心(一部アジャイル) ■ご配属部署:ソリューション開発部 ※主に対顧客向け金融サービスのシステム開発を行っている部署です。 ■キャリアパス: ・マネジメント職、特定のスキルや経験に特化した専門職の選択が可能 ・システム開発部門、ATM企画・開発部門、システム企画、システム運用部門等へのキャリアアップも可能 ■働く魅力: ・自社のサービス・システムを、自らのアイデアと共に、裁量をもって 開発頂けます。 ・システム開発だけでなく、ビジネス企画部署との協業も行って頂けます。 ・BtoCサービスが多く、また1万台を超えるATMを顧客接点として持ち、自らが開発したサービスを多くの方々にご利用頂けます。 ・経営層までの距離が近く、スピード感を持って仕事を進めて頂けます。 ■求める人材像: 私たちローソン銀行は、金融やさまざまな事業会社などで知識・経験を積んだ、少人数ながら極めて多様性に富んだ社員の集団です。みんな、新しい銀行をつくりたいという熱い想いを持って集まりました。 このため、以下のような方にぜひお越しいただきたいと思っています。 ・共感とチャレンジ精神:私たちの経営理念、ビジョンに共感し、新しい取り組みに挑戦したい方 ・当事者意識と推進力:少数精鋭の業務運営を志向し、自ら課題解決しながら業務を遂行したい方 ・協働とコミットメント:多様なバックグラウンドを持った仲間と協調しながら目的を達成したい方 変更の範囲:会社の定める業務

三井海洋開発株式会社

【東京】社内SE(海外拠点管理・ヘルプデスク対応あり)◆東証プライム上場/英語活かせる/フレックス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都中央区日本橋2-3-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【創立50年超・11か国と取引でグローバルな環境/業界内では国内唯一、世界でも2強のメーカー/住宅手当・自己啓発補助(年間12万円迄)有/フレックス制・テレワーク活用】 ■業務概要: ITグループにて、下記のような業務をご担当いただきます。 (1)運用管理業務 ・海外拠点を含むグループ全体のITプロジェクトへの参画 ・東京拠点主導プロジェクトの進捗管理 ・ユーザーサポート対応 ・派遣社員の業務振り分け、タスク管理 (2)アドミ業務 ・PC・ソフトウェアの発注、更新管理、社内稟議書の作成 ・ITグループ所有の資産管理 ■部署構成: 9名(派遣スタッフ含む) ■就業環境・福利厚生: ・同社は完全週休2日(土日祝休)、フレックス制(コアタイム:11:00〜14:00)も採用しており、ON/OFFメリハリをつけて働くことが出来る環境です。 ・住宅手当あり(一定等級以下且つ、36歳未満まで支給)既婚者かつ世帯主…60,000円/月 上記以外の方…35,000円/月 ■同社の魅力:・ ・同社は51年前に三井造船株式会社(現 株式会社三井E&Sホールディングス)及び三井物産株式会社の出資により設立しました。世界11か国に支社を持つ、世界2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。海洋石油・ガス開発プロジェクトは膨大な資金力を必要とするため、参入障壁が非常に高く日本では同社のみ同事業を行っております。 ・設立50年、取引先は11か国のグローバル安定企業です。業界内では国内唯一、世界でも2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。 ・建造実績とオペレーション実績が豊富&三井グループのため安定した資金力があります 変更の範囲:会社の定める業務

クレトイシ株式会社

【呉】社内SE(業務システムの開発・運用保守)/残業20h以下/創業100年の研削砥石の老舗メーカ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

呉工場 住所:広島県呉市吉浦新町2-3…

350万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜1919年創業/100年の歴史を持つ砥石業界のリーディングカンパニー/大手自動車メーカーへの納入トップ級シェア〜 ■職務内容: 基幹システムと連携する周辺システムの開発及び運用管理をお任せします。 ■業務詳細: ・販売サブシステムのプログラム開発 ・生産サブシステムのプログラム開発 ・原価サブシステムのプログラム開発など ■開発環境: 言語:VB.NET、C#、JAVA、PL/SQL、ASP.NET等 DB:ORACLE、SQL Server等 ■配属先情報: ・所属/IT本部システム開発部 ・構成/男性9名:50代(2名) 40代(2名) 30代(3名) 20代(2名) 女性3名:50代(1名) 40代(1名) 20代(1名) ※IT部全体では20名在籍(内1名派遣) ■当社について: ・1919年創業の研磨材のメーカー企業です。当社の技術は戦艦大和の外装を削り磨く砥石からはじまり、あらゆる製造業を根底から支える、砥石業界のリーディングカンパニーとして現在まで発展しています。その範囲は自動車業界を筆頭に、鉄鋼・機械・半導体業界まで多岐に渡っています。 ・砥石業界も他業界同様に全国に数百社存在しますが、様々な用途向けに展開している企業は当社の他1、2社です。約25万種もの製品を提供、製品の多様性を強みに、世界的大手完成車メーカー向け納入でトップシェアを誇るなど、顧客の支持を集めており、無借金経営を続けています。 ・当社製品は製造現場の最終的な要となる存在として扱われることも多く、参入障壁が高い製品でもあります。そのため、業界のシェア変動が大きくなく安定しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社マクニカ

【新横浜】社内SE(デジタルマーケ)ミドルシニア歓迎/業界トップ級技術商社/在宅可/M66【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

社内SEとして,BtoB企業である当グループのWebサイト(HP),MAツールを活用したデジタルマーケティング活動をIT面でリード頂きます。 【詳細】 ・Webサイトのリニューアル,多言語対応,サイト間の統合プロジェクトへの参画(マーケティング室メンバー・パートナー企業と協業) ・Webサイトと,それに連動するMAツールの運用設計・改善活動・ベンダーマネジメント ・マーケティングで生じたリード情報を営業案件(CRM)につなげ,マーケの投資対効果を測るためのシステム運用設計 ■配属部署について: 当部署のメンバーは30名程度在籍しており、基幹システム、ユーザー系アプリケーション、インフラの領域別に組織が分かれています。 ■企業概要: エレクトロニクス・情報通信分野で、半導体やネットワーク関連機器、ソフトウェア等を企画開発、販売する専門商社です。 商社の中でも業界に先駆け、技術支援重視の事業スタイルを確立することによって「技術商社」という新しい商社像を打ち立てたのち、 お客さまの潜在的な需要までをも掘り起こす「デマンド・クリエーション」型企業へ発展しました。 世界的な半導体の需要増加を背景に総じて好調に推移、半導体以外にもセキュリティやクラウド関連商品が引き続き伸長しています。 ■社風: 失敗を恐れず新しいものに積極的に挑戦する社風です。 年齢や経験に関係なく「権限を委譲する」ことで、社員一人ひとりが高い志と熱い想いを持ち、常に高い目標に挑戦しています。 中途入社者も多く、業界問わず様々な分野の人材がご入社され活躍しています。 ■高い専門性: マクニカではカンパニー制及び戦略子会社制をとっておりますので、各々が担当スペシャリストとして活躍しています。 ※全員が(株)マクニカの社員として採用され、カンパニー間・子会社へ配属されます。賃金・人事制度は全て(株)マクニカで統一しています。 変更の範囲:本文参照

Sansan株式会社

社内SE(社内業務システムの導入・開発・改善)◆自社SaaS複数展開/東証プライム上場/年休120日【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用

本社 住所:東京都渋谷区桜丘町1-1 …

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜導入企業8,200社超え!業界トップシェアを誇るSaaSプロダクトを展開/入社後の研修制度あり/働き方を変えるSaaS複数展開/全社月平均残業20時間〜 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 社内情報システムを担当するソフトウェアエンジニアとして、複雑な経営/事業課題の解決とEX(Employee Experience)のシンプル化を目指します。社内システムの導入/開発/改善などを中心に、社内利用者と直接会話して要件を定め、アーキテクチャやデータベースの設計を行い、実装/テスト/リリースまでを担当します。 ■業務詳細: ・社内の利用者/企画担当との認識合わせを行い、詳細な計画/要件を整理する ・計画/要件に基づいてアーキテクチャ、データベース設計、製造、テスト、リリース、運用を行う ・進捗状況/課題を利用者や企画担当に伝え、必要に応じて計画の見直しと関係者調整を行う ・他者への設計/実装レビューを通して、品質向上/ナレッジ共有を行う ・仕様/運用方法をまとめ、ヘルプデスク担当/オペレーション担当に展開する ・運用において、オペレーション担当で解決できない質問対応/トラブル対応を行う ・開発パフォーマンス向上のための技術情報収集/ナレッジ共有を行う ■案件例: ・営業DXサービス「Sansan」事業のユーザーグロースを後押しする、コンサルタントやサポート部門向けの分析基盤/問い合わせ業務支援システムの開発と改善 ・キャリアプロフィール「Eight」事業における、複数サービスを横断しての顧客/請求管理基盤システムの機能追加と改善 ■やりがい:継続的な改善実施 社内の協力を得やすく、また直接的なフィードバックも多く寄せられるので、導入後の効果を実感できるとともに、継続的に更なる改善を行うことができます。自ずと改善活動のための技術力を向上させることができます。 ■組織構成: 活動領域としては、主に全社向けの活動と事業活動の促進のための活動の二つから構成されており、約40名のメンバー(契約社員・派遣社員を含む)が所属しています。本ポジションはソフトウェアエンジニアのグループに所属し、企画設計・サポートデスク担当グループと連携しながら、業務システムにおけるアプリケーション開発を担当します。 変更の範囲:本文参照

株式会社東京金融取引所

【社内SE/第二新卒歓迎】市場デリバティブ取引に係るシステムの上流・運用・管理がメイン/転勤無し【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

若手歓迎〜金融業界経験不問/開発は外部ベンダー委託のため上流工程がメイン/金融業界の中でも市場デリバティブに関連するシステムと希少性の高い経験が積めます/中途社員の方も多く風通し◎/退職金制度あり〜 ■業務内容: 当社の社内SEとして、市場デリバティブ(金利先物等取引、為替証拠金取引、株価指数証拠金取引、FXクリアリング取引)に係わるシステム運用・管理に携わります。 <主に以下の業務をご担当いただきます> ・取引・清算システムの運用管理およびバージョンアップ ・制度変更や新商品上場に伴う仕様検討等(要件定義等) ・開発・運用委託先が作成したアプリケーションのテスト ・情報ベンダーや取引参加者への情報提供等 ・上記に係る開発・運用委託先、取引参加者、情報ベンダー等との折衝 ・取引所の大規模システムをトータルにみる業務になり、これに係るプログラミングなどは開発・運用委託先が行うことになります。 社内のOA環境(ネットワーク、PC、アプリケーション等)の整備と、業務に用いるツールの作成(プログラミングを含む)に携わります。 ◎入社後はこれまでのご経験・適性に応じて上記業務をご担当いただきます。 基本的には運用担当からご担当いただき、開発担当へゆくゆく移行することを想定しています。 ※デリバティブや金融に関する知見は現時点でなくとも構いません。 ■業務の魅力: ・事業会社にて上流工程の経験を積むことができます。 ・少数精鋭のためPJの一部ではなく幅広い経験を積むことができます。 └キャリアパスとして、スペシャリストとしてのキャリアだけでなく、マネジメントへのキャリアも想定しています。 ■組織構成:システム部 運用担当7名、開発担当3名(ご経験に応じて配属が決まります) 10名のうち中途入社の方は7名いらっしゃいます。 男女比は男性が8名。女性2名で20代〜40代の方で構成されています。 変更の範囲:会社の定める業務

ワールド・ファミリー株式会社

【社内SE/サブリーダー候補】社内向け業務支援ツールの開発※ディズニー英語教材展開/残業月20h程度【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都中野区本町1-32-…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

子供・幼児向けにディズニー英語システムの販売・教育関連事業を展開している同社の情報システム部で、WEB系システムの開発・保守を行うWEBチームのリーダー候補を募集しています。社外のお客様向けWEBサイトならびに自社営業員向けWEBサイトにおける下記業務をお任せします。 ■業務内容: ・WEBサイトの改修および機能追加、安定稼動、動作システムの保守 ・営業組織やマーケティング組織のサポート(メールマーケティングなどの販促支援、サイトレスポンスの調査、運用支援) ※開発環境※言語:PHP、DB:SQL、ソース管理:Git、プロジェクト管理:Redmine、コミュニケーションツール:Slack ■プロジェクト: ・直近では、お客様向けのweb予約システムや資料請求者を対象にした顧客管理システム等のプロジェクトが走っていました。他にも全国に配置されている営業社員が使用する営業支援ツールの開発や、マーケティングに活用する販促ツールの開発等、現状の課題に一石を投じるよなプロジェクトを進めていく予定です。 ・プロジェクト規模は0.5人月/2〜3週間のものが多く、複数のプロジェクトを並行して進めていただく場合もございます。どのプロジェクトも社内ユーザーとの要件調整、要件定義を行い、機能改修を行うために影響調査や仕様調整ならびに対応リソースをアサインしていただきます。 ・ゆくゆくは社外案件、社内案件の2系統を俯瞰して対応していただきたく、マルチタスクにお強みをお持ちの方にフィットする環境です。 ■組織構成・働き方: ・社内システム部全体は22名の組織ですが、配属となるWEBチームは現状2名のメンバーで構成されています。両名とも女性で、社外/社内案件をそれぞれ担当しています。ご入社後はまずは社内案件のフォローから携わっていただきたいと考えています。 ・残業は月間20時間程度(所定労働7時間30分)です。在宅勤務は入社後半年から週2回を上限に活用することができ、現在は上限を週3日に広げられるように社内で取り組んでいます。介護や育児などの理由がある場合は期間を定めての在宅勤務も可能です。年次有給休暇以外に年間12日の特別有給休暇付与する制度があったり、年末年始休暇やゴールデンウイークの長期休暇もあるため、プライベートの時間を確立しやすい環境です。

豊田通商システムズ株式会社

【名古屋】データセンター運用/マネージャー候補◇立ち上げ支援・運営/フレックス×リモート可◇CP11【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区…

800万円〜899万円

雇用形態

正社員

【圧倒的な福利厚生でopenworkにて従業員満足度上位1%を誇るSIer/年間休日126日×フレックス×リモート可】 ■業務内容 データセンター事業に関わる以下業務をお任せします。 ■業務詳細 <データセンター立ち上げの支援> ・設備投資計画 ・データセンター運用の改善 ・セキュリティ規格の認証準備(ISO27001) <データセンターの運営> ・運営計画の策定(定性、定量) ・組織運営、および社内外との調整・折衝 <データセンター設備を利用した新規事業の検討> ■期待役割 ・将来的に、マネジメントとして事業運営や組織管理を担っていただくことを期待しています。 ・上記を見据えた行動やマインドを期待します。 ■ポジションの魅力 ・豊田通商の戦略子会社として、またトヨタグループ唯一の商社系ICT企業として、トヨタグループ内に広い顧客基盤を有しています。 ・データセンターの責任者として、事業全体の差配を行いながら、顧客および自社に対する重要インフラの提供に貢献できます。また、データセンターで行う新規事業の企画に携わることも可能です。 ・新規に立ち上がる部門のため、積極的に新しい物事に取り組める方であれば、成長しながら組織貢献がしやすい環境にあります。 ■当社について ◇旧豊通シスコムから2019年4月にトヨタグループ向けと豊田通商グループ向けに企業分割を行いました。当社は豊田通商システムズに社名変更し、トヨタグループ向けの事業を行っています。 ◇トヨタグループ向けに、特に製造・設計分野におけるIoT・クラウド等の最新テクノロジーの導入や、Mobility分野におけるセキュリティプラットフォームの提供等でサポートします。 ■福利厚生例 (1)年間20万円分のカフェテリアポイント付与 旅行、ゴルフなどのレジャー、ヨガ、託児所などの養育費用から不妊治療、インターネットなどの固定費、ご自宅の家電費用まで半額から最大全額補助へ利用可能。 (2)トヨタグループ割引制度有 自動車保険、住宅購入(トヨタホーム)、自動車購入(トヨタ自動車)の各種割引制度有 など 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社グリーンクロス

【福岡】社内SE◆SI・ベンダー歓迎◆基幹システム運用◆残業20H程/年休125日◆圧倒的知名度◎【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社 住所:福岡県福岡市中央区笹丘1-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【基幹システムの運用に携わる!IT経験者歓迎!/レンタル事業から看板作成事業を、グループ会社含め全国50か所以上に事業展開!/グループ連携で営業利益16億円!/完全週休2日制!】 安全機材・保安用品、土木・建設資材などの販売及びレンタル事業を全国に展開している当社にて、情報システム部の強化を担うシステム管理の業務をお任せします。 ■主な業務内容: ・Garoonや基幹システムなど既存システムの運用保守 ・ネットワークの運用保守 ・社内案件のシステム化・リニューアル ・ベンダーとの交渉・提案の検証、評価 ・ヘルプデスク業務(パソコンの不具合解消や基幹システムとかの問い合わせ対応など) ※キッティングなどは別の方にお任せをいたします。 ■入社後の流れ: まずは当社の販売管理を中心とした基幹システムの運用と社内パソコンの運用保守を学んでいただきます。 業務に慣れてきましたら、勤怠管理システムやクラウドストレージの導入などによるDX推進や、情報セキュリティ強化のためのIDaaS導入やネットワーク整備など、現在進めているプロジェクトにも参加いただき、ゆくゆくは要件適宜からベンダーコントロールなどの業務にも携わっていただきます。 ■業務の特徴: 既に動き出しているプロジェクトもあるため、上記運用と合わせて、要件定義からベンダーコントロールまでの業務に携わることができます。将来的には、新たなICTの導入にあたり企画から導入、運用まで一貫して取り組んでいただきたいと考えています。 ■組織構成: 配属先の情報システム部は計5名の構成です。うち専任担当は3名(50代1名、40代1名、30代1名)となっております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日本ロジックス

【大阪】社内SE◆SIer/SES歓迎◆IT積極投資中◆システム導入・開発◆年休125日/転勤なし【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:大阪府大阪市都島区東野田町…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

<SIer/SES大歓迎!◆IT積極投資中◆社内の業務効率をITから支える!◆転勤なし/NO残業デー有/年休125日(土日祝)/リモート相談可◆徹底した効率化で物流業界に革命を起こす!/業界屈指の高収益総合物流企業> ■採用背景 同社の情報システム課にて、一緒に0→1フェーズからDX化を進めていただける方を採用予定です。現在、ITへの積極投資を実行中で複数のプロジェクトが立ち上がります。今回は組織強化のための増員です。 ■業務内容 <ご入社後まずお任せする業務> ・まずは小さなシステムを実際に触れて理解を深めながら運用・保守から対応していただきます。 ・パソコン・プリンタのセッティング、ネットワークの構築など、OA機器を管理・メンテナンスする業務等もございます。 ※先輩社員とOJTを進めていきながらシステムや就業の理解を深められますので、安心して始められます。 <業務に慣れてこられたら…> ・営業、運送、倉庫、管理などの各部門の業務について効率化につながるシステムの要件定義・設計・開発など ・既存システムや新たに導入したシステムのマニュアル作成や落とし込み ・ヘルプデスク対応などの運用管理など ■開発環境 OS:Windows 開発言語:VB.NET, VBA, SQL, Javascript, HTML, CSS ※今後は、React, Go言語,などを利用予定 開発/運用環境:Visual Studio Code クラウド:AWS データベース:Oracle、SQL Server 保守業務では、Access, VBA, VB6 なども利用します ■本ポジションの魅力 今後、社内基幹システムを内製化していくので、AWSやフロントエンド・バックエンドのスキルを習得しやすい環境になっていきます。 また、ユーザーの声を近い所で直接聞きながら取り組めますので、恒常的に取り組みの達成感を受けることができます。 ■組織構成 課長1名・メンバー2名 教育体制が整っておりますので、同社でチャレンジしてみたい!スキルを伸ばしたい!という方、大歓迎です。 ■福利厚生・各種制度 ・教育給付金制度:毎年度一人につき10万円まで ・食事会支援制度(3000円):コミュニケーションの活性を目的とした制度です。 変更の範囲:会社の定める業務

明豊ファシリティワークス株式会社

【東京/在宅可】社内SE/Webアプリ開発※上流工程〜◆チーム制/残業20h内/転勤無◆東証上場【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区平河町2-7…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【フレックス/東証STD企業/社内のDX化を積極的に推進/上流工程から携われる/チーム制/本社勤務(在宅可)/客先常駐無】 ■職務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社は、社内向けのシステムをすべて内製化しているため、まずはクライアント(当社社員)へのヒアリングから要件定義を行い、チームメンバーで分担をして開発を進めていきます。所属部署は情報システム部門のため、同部門のヘルプデスク担当者をサポートすることもあります。また、他部門のヘルプとして顧客向けの業務支援システム(お客様が所有する建物の新改築プロジェクトや、竣工後の維持管理に欠かせない管理ツール)の開発(自社開発システムのカスタマイズ)に携わることもあります。 ※メインのお仕事は、社内向けWebアプリケーションの開発です ・クラウドサーバー上でのデータベース設計・構築 ・PC・モバイル向けの画面開発 ・SharePoint Frameworkでの開発 等 ※開発ツールは、クラウドベースのWebアプリケーションです ■技術: 言語…SQL、C#、JavaScript、Angular、PowerShell、Python、SharePoint Framework (入社時はC#かJavaScripが使えれば大丈夫です。開発に必要な未経験の言語は、会社が習得支援を行います) ■組織構成: 正社員6名(男性30〜60代5名、女性1名)、契約社員1名(男性)、派遣社員1名(女性)の計8名で構成されています。 ■働き方: 自宅、オフィス、シェアオフィスを活用して効率的に働いていただきます。現状、出社率は1日1割程度です。36協定の厳守が徹底されていて、残業時間は本人・上司・人事で管理していきます。 納期厳守を大前提に、時間や休日の管理は自分自身である程度コントロールできる企業文化です。 ■当社の魅力: ほぼ全ての社内システムを内製化しており、自社のDX化にも力を入れている企業です。 オフィスの移転マネジメント事業を行っているため、コロナ時代よりもはるか前から積極的に自社へのIT投資を行ってきました。 社員一人ひとりにノートPCとiPhone、SIMカードを貸与。社内はフリーアドレスかつペーパーレスです。 土日祝休みで、働く場所をセルフコントロールできる環境です。

ユニバーサルコンピューター株式会社

【在宅可/マネジメント候補】FA生産設備開発◆独立系老舗Sier/残業平均月10H/年休124日【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、社内システム開発・運用

1> 本社 住所:大阪府大阪市中央区城…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

多岐に渡る当社の事業の中で【FA製造装置】に関する開発をメインに行なっている部門において、FA生産設備開発のマネジメント候補をお任せします。 ■将来的なキャリア: 将来的には、開発業務を行いながら、マネジメント業務も担当いただく想定のポジションの募集です。(キャリア志向がマネジメントでない場合、別ポジションも相談可です。) ■開発対象: FA生産設備に関連するシステム(1.生産設備の制御ソフト部、2.生産設備のUI部※Windowsアプリケーション) ■主要顧客: FA製造装置メーカー様(半導体製造装置、半導体実装装置、電子部品実装装置等) ■業務範囲:要件定義/設計/開発/テスト/品質管理/運用保守 ■マネジメント範囲:基本は社内開発チームメンバー ■当社の魅力: ◇45年の歴史を持つ老舗SIer 幅広い分野の顧客(製造・物流・制御・流通・金融・サービス業など)にソリューションを提供。国内有数の大手と直接取引が多数ございます。 ◇安定経営 創業以来の「無借金経営」を続ける安定した経営基盤がございます。 ◇未経験育成実績200名以上。「人」を大事に育てる風土 システム開発企業は「人」が資産です。そのため、当社では一人ひとりの能力を最大限に伸ばせるような環境づくりを最重要視しています。 また、適性・希望にあわせてキャリアをデザインできるよう、「学びの機会の均等化」、「学びの必要性の理解促進」を目的とした様々な研修・制度を用意しています。 ◇長期就業しやすい環境: ・残業は全社平均月10時間、年間休日は124日とプライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。(年休取得実績125日以上、有給消化率50.3%) ・テレワークを推奨しております。また、「フレックスタイム制」「変形労働時間制勤務」も応相談可能です。 ・住宅手当、家族手当など福利厚生が充実しており、長期就業しやすい環境がととのっています。(離職率7.2%)

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