検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 2,396件(621〜640件を表示)

UTグループ株式会社

【茨城】人材派遣営業（筑西）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

茨城県筑西市乙952 水戸線「下館」駅…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援／クライアントへの提案等を担当します。【職務詳細】・クライアントに対する深耕営業および開拓営業・スタッフに対するキャリアアドバイス・スタッフの入退社対応・定着フォロー・自社の採用担当との打ち合わせ・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。 ■魅力・国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。・製造メーカーとの結びつきが強く、日本中の”ものづくり”の現場にスタッフを派遣しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

吉田海運株式会社

営業・配車担当◆未経験歓迎☆老舗企業で安定した働き方がしたい方にピッタリ！充実した福利厚生で安心して働ける環境◎

営業系その他

石川県金沢市無量寺車通勤OK/駐車場…

￥

250万円〜350万円

正社員

◎業務拡大による増員募集！未経験からでもチャレンジできます。 ◎創業100年の安定企業。日本の物流・倉庫業を支えています。福利厚生も充実♪ 【具体的には・・・】運送会社での各業務・配車業務（自車、傭車）・傭車手配・各種担当業務補助・新規案件などの顧客対応(架電業務あり）・荷主様との調整や折衝他　運送事業での各種担当業務問い合わせ内容…「●●エリアまで運びたいです」「この商品運べる？」「金額を教えてほしい」などなどマニュアルに沿って研修します。分からない箇所は先輩から教えていただきます。【職場環境】部署人数：男性8名・女性2名同業務者：男性1名・女性1名（平均年齢：36歳）【募集背景】増員／業務拡張につき【入社後の流れ・教育研修】入社研修（2日）・社内配車研修（3日）・OJT ≪業務内容変更の範囲≫ 有（会社の定める業務）

株式会社シンクロ・フード

【東京：リモート】人材コンサルタント（農業領域）　※フレックスタイム制

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区恵比寿南1-7-8　恵比寿…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】農業・食品関連企業を対象とした人材コンサルタントとして、クライアント企業を採用成功に導くパートナーとしてご活躍いただきます。入社後すぐは新規求人開拓がミッションですが、業務のキャッチアップ次第では早期にCA業務やその他業務もお任せしたいと考えています。【職務詳細】 ■法人向け業務（RA：リクルーティングアドバイザー）・新規求人開拓（電話／メールによるアプローチ～商談～契約締結）・既存顧客への採用支援（経営者、採用担当者への課題ヒアリング・募集要項擦りあわせ）採用ノウハウがまだ確立されていない企業が多いため、課題のヒアリングに留まらず、要件定義や選考プロセス改善といった、採用の上流プロセスに踏み込んだ提案が求められます。 ■求職者向け業務（CA：キャリアアドバイザー）・面談対応、キャリアカウンセリング・応募書類の作成、推薦、進捗フォロー ■その他業務・マッチング精度の向上、施策の立案・実行・求人広告、イベント出展などを組み合わせた最適な採用ソリューション提案【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社グロップ

【広島】キャリアアドバイザー※広島市　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

広島県広島市中区本通６−１１明治安田…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域【職務詳細】【1】スタッフフォロー派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性診断 ■就業前の教育サポート ■就業後のフォロー【2】既存取引先への営業企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ワークナビ

【大阪】人材コーディネーター(支店長候補)　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

南大阪：大阪府岸和田市下松町5083 …

￥

600万円〜800万円

正社員

組織拡大フェーズにある人材派遣事業のマネジメントポジションの募集です。支店長候補の方を募集します。【職務概要】企業派遣クルーの担当をし管理フォローいただきつつ求職者のテレアポ営業活動。企業向けの新規開拓・商談・その後も企業担当として新規派遣クルーの紹介やその後の相互フォローまで一気通貫で行っていただきます。 ※アシスタント制度を導入、事務作業や一部入社の同行や勤怠・制服の回収などの業務をお願いしながら進めていただきます。【企業に対して】 ◎求人ニーズに合わせた人材の紹介 ◎人材に関する悩みをヒアリング ◎派遣スタッフの状況確認　など【支店長として】・店舗の運営・派遣営業メンバーへのマネジメント業務　（深耕営業、数値管理、メンバー育成、評価面談等）・組織改善にむけた企画・提案【勤務地に関して】南大阪支店、北大阪支店の2つの拠点での募集となります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Groovement

Bizdev（ポテンシャル枠）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区神南1丁目23-14 各線…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】 Bizdev 【職務詳細】 ■具体的な仕事内容 ≪共通≫ ・事業計画のブラッシュアップ＆施策検討・営業活動に際する各種マーケティング・PR戦略、各種施策の検討・社内組織、各種制度作りなど ≪コンサルタント向け≫ ・LPからご登録されたコンサルタント候補者の審査登録面談案件紹介面談同席アフターフォロー ≪クライアント向け≫ ・クライアント開拓要件ヒアリング案件概要の作成適切なコンサルタントのご紹介アフターフォロー【業務内容変更の範囲】同社業務全般

キャリアリンク株式会社

【大阪】キャリアコーディネーター（上級職）

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルト…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】人材コーディネーターとして、新規派遣スタッフや既に登録している派遣スタッフに最適なお仕事をご紹介する、人の成長に立ち会える魅力的な仕事です。まずはスタッフ対応実務をご経験いただき、将来的にはセミナーやスタッフ満足度向上施策の企画・運営、安定的なアサインを実現できるスキーム構築、集客担当部署との連携などもお任せしたいと思います。【職務詳細】 ◆新規登録スタッフの面談・仕事紹介 ◆登録スタッフのキャリアカウンセリング ◆キャリアアップセミナー、スタッフ満足度向上施策の企画運営 ◆案件に叶う人材を適切にアサインできるスキーム・体制構築 ◆数値管理・コーディネータースタッフのマネジメント、等・仕事紹介だけではなく、スタッフ一人ひとりとじっくり向き合い、長期派遣から社員登用までの長期的なキャリア形成をサポートします。また、セミナーの企画運営業務などにも携っていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

七十七ヒューマンデザイン株式会社

【宮城】人材紹介のキャリアアドバイザー※転勤無し　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

宮城県仙台市青葉区中央3-3-20 仙…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】東北最大級の地銀の七十七銀行グループ戦略子会社である同社にて中途採用向けの人材紹介キャリアアドバイザー業務を中心に担当いただきます。ワークライフバランスの取れた環境で就業いただけます。【職務詳細】・スカウト業務・求職者面談・企業への提出書類の作成サポート・面接や転職成功までの進捗サポート・事業拡大の為の企画業務 ※一部RA業務を含めて対応をお願いする場合もございます。【職務環境】今後、既存事業の拡大や新規事業を計画中で中期的には100名以上規模を目指しています。また今回の採用は銀行出向者・リファラル以外の初めての採用活動となりますが、在籍者として年齢も30代前半から50代、ワーママの時短勤務者、銀行退職からの再入社者まで幅広いメンバーが在籍しています。直近半年の入社者（出向者除く）も4名で残業時間も少なく、長期的にキャリアを積める環境となっています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ランサーズ株式会社

キャリアアドバイザー（ポテンシャル）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOK…

￥

400万円〜500万円

正社員

＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝・IT業界の動向に詳しくなれる環境・個人のキャリア支援を通じて社会貢献性も高い仕事【職務概要】 ITフリーランスと企業をつなぐキャリアアドバイザーとして、最適なマッチングを支援していただきます。【職務詳細】 ■誰に：ITフリーランス（エンジニア・デザイナー・マーケター・PMなど） ■何を：業務委託案件（システム開発、デザイン業務、マーケティング支援など） ■どうやって：キャリア面談／ヒアリング／マッチング／提案／契約支援／企業との折衝【具体的には】・フリーランスとのキャリア面談、希望条件のヒアリング・保有案件とのマッチング、条件交渉、契約締結サポート・マッチング後のフォローアップ・一部、企業側（クライアント）との案件要件確認・交渉業務・社内チームとの連携による支援体制構築【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社エス・エム・エス

【大阪】キャリアパートナー　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】キャリアパートナーは、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 ■求職者とのキャリア面談やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40～50名ほどの新規求職者を担当します。キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。・ヒアリング例：給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ■クライアントへの人材紹介病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ネクストビート

【愛知】両面型キャリアアドバイザー（おもてなしHR ）※リー　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-2…

￥

600万円〜700万円

正社員

【職務概要】リーダー候補として地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーをお任せします。【職務詳細】（1）キャリアアドバイザー（toC）・求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案・転職活動中～内定～入職までの不安解消支援（2）リクルーティングアドバイザー（toB）・経営者、役職者からの経営課題（採用／集客／育成／ブランディング等）のヒアリング・宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案）・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング・企業の専属人事としての求職者クロージング・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓【業務内容変更の範囲】同社業務全般

INTLOOP株式会社

人材コーディネーター（コンサルタント・エンジニア紹介）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区赤坂2-9-11 オリックス…

￥

400万円〜600万円

正社員

プロフェッショナル人材（コンサルタント・ITエンジニア）のキャリア設計を支援し、最適なプロジェクトとのマッチングを行う仕事です。単なる案件紹介にとどまらず、求職者のスキルや志向性を深く理解し、長期的なキャリア構築をサポートします。【職務詳細】単なる案件紹介ではなく、一人ひとりの強みやキャリアビジョンを理解し、最適なプロジェクトや働き方を提案していきます。・キャリア面談・登録対応登録者との面談を通じてスキルや志向性を把握し、最適なキャリアプランを提案します。・ジョブマッチング登録者の希望や市場動向を踏まえ、最適なプロジェクトを紹介。自身の提案が人材のキャリアを左右するやりがいのある仕事です。・パートナー企業との関係構築・案件開拓既存のパートナー企業との関係を深め、人材の紹介を受けやすい環境を作るとともに、新規パートナーの開拓にも取り組みます。紹介の数や質はCAの営業力次第で変わるため、信頼関係の構築が重要です。・フリーランス人材のフォロー参画後も定期的なフォローを行い、長期的なキャリア支援を実施。信頼関係を築くことで「また相談したい」と思ってもらえる存在を目指します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社リクルートR＆Dスタッフィング

【茨城】営業コーディネーター　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

茨城県つくば市吾妻1-5-7 ダイワロ…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】メーカーの発展と技術社員の成長を手助けする営業コーディネーターをお任せします。新規先や既存先も含め、顧客リストアップやアポイントを行い、モノづくりや理工系メーカーから直近や近い将来に必要な技術ニーズを聞き出し、その要求を満たす自社のエンジニアを提案して派遣をする業務になります。【職務詳細】 ■急な欠員や派遣スタッフの交代、人員計画など、人的課題のヒアリング ■定期的な顧客へのアプローチ（電話／Web／訪問）、架電での新規アポ取り ■派遣求人の条件ヒアリング～自社で雇用する社員から活躍できる人材をご提案・業務内容確認のMTG実施・契約締結～手続き作業・就業決定後は定期的に顧客・派遣社員のフォロー、調整エンジニアとの月1回程度のコンタクトを通して、業務内容や環境、本人のモチベーション等を確認し、エンジニアがやりがいを持って活躍できる業務のマッチングを実現させます。入社当初は技術の知識が無くても業務を通じて覚えていっていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アスプラ

キャリアアドバイザー　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカ…

￥

400万円〜500万円

正社員

同社は「キャリアもプライベートも両立したい」と考える女子学生と、「優秀な女性を新卒採用したい」と考える企業をマッチングし、女子学生のキャリア形成の新しい在り方を提案してきました。【職務詳細】 ◆キャリア面談就活に臨む女子学生と面談し、本人のありたい姿や実現したいことをヒアリング、それらを実現できるようキャリアコンサルティングを行います。学生の興味や関心、強みと弱み、など自己分析のサポートを通して、生き生きと働ける業界、会社、職種などを分析、求人の紹介を行い、応募承諾を得ます。 ◆志望企業への推薦～内定受諾まで担当の学生が志望する企業への推薦、面接の日程調整、面接対策、内定、内定受諾までの企業対応をお任せします。 ◆採用イベントの集客、当日の運営毎年10月～3月にかけて行う採用イベント（合同企業説明会や小規模マッチングイベント）にて、女子学生にイベントの案内をし、集客をしていきます。また、当日は会場にてイベントを運営していきます。 ◆その他、就職活動全般のサポート自己分析の深掘り、自己PR作りのサポート、履歴書やエントリーシートの添削、模擬面接や面接アドバイスなどの面接対策など、学生の就職活動をより良いものにするための業務全般をお任せします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

アデコ株式会社

【大阪：リモート】両面型人材紹介コンサルタント　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区大深町４−２０グラン…

￥

350万円〜550万円

正社員

■クライアントの担当と候補者担当の両面が業務範囲になります。 ■領域特化のプロフェッショナルとして専門性を磨き活躍して頂きます。 ■候補者と企業の関係構築に貢献し、相互満足を達成するのが重要なミッションの１つです。【職務詳細】 ■誰に：大手企業中心の幅広い企業 ■何を：人材紹介サービス ■手法：エリアマーケティングやターゲティング・求人企業の獲得、　　　　適切な人材の獲得・候補者のサーチ【現在募集している部署】 IT＆WEB Sales紹介部／Engineer紹介部／DX ＆ Digital Marketing紹介部／Construction ＆ Real Estate紹介部／Life Science紹介部／New Tech ＆ Plant紹介部／EMC紹介部／Executive ＆ International紹介部／Sales ＆ Marketing紹介部／Finance Legal ＆ HRGA紹介部／Campus ＆ Social Partners部（新卒紹介）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ネクストビート

【香川】両面型キャリアアドバイザー（おもてなしHR）※リーダ　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

香川県高松市サンポート2-1高松シンボ…

￥

600万円〜750万円

正社員

【職務概要】地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。【職務詳細】【１】キャリアアドバイザー（toC） ■求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化 ■実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス ■相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案 ■転職活動中～内定～入職までの不安解消支援【２】リクルーティングアドバイザー（toB） ■経営者・役職者からの経営課題　（採用・集客・育成・ブランディング等）のヒアリング ■宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ■経営課題ヒアリング時の法人営業へのトスアップ（人材募集広告掲載の提案） ■企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ■企業の専属人事としての求職者のクロージング・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓【業務内容変更の範囲】同社業務全般

マンパワーグループ株式会社

【福岡】アカウントセールス《テクニカル部門》　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡県福岡市中央区天神 1-4-2　エ…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】エクスペリス事業部において、IT分野に特化したコンサルティング、アウトソーシング、エンジニアリングサービスを中心に提供します。【職務詳細】 IT企業を中心として各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行います。【具体的には】・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問／電話）・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介・スタッフコンサルタント（人材コーディネーター）との打ち合わせ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー・大手IT企業と協業したクライアントへのアウトソーシングサービス提案 ■その他・各種社内プロジェクトへの参加も可能です。（新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進　等）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

クラシス株式会社

【大阪】両面キャリアアドバイザー　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区曽根崎2-5-10　梅…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】調剤薬局／病院／ドラッグストアに対して薬剤師の人材紹介、派遣をご担当頂きます。【職務詳細】 ◆登録者への対応：カウンセリング／面接設定／面接アドバイス／面接同行／クライアントへの採用要件ヒアリング ◆クライアントへの対応：新規求人獲得や求人状況確認 1人のコーディネーターが一連の流れを責任もってご担当いただけます！ ◆担当数：目安月10人～20人の転職希望者をご担当いただきます。 ◆薬剤師事業部について：同社の柱となる事業部です。調剤薬局・ドラッグストアから病院・製薬会社まで、幅広い条件の薬剤師求人を掲載しています。薬剤師専門の求人サイト『ヤクジョブ』を運営しております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社MS-Japan

【東京：リモート】リクルーティングアドバイザー　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都千代田区富士見2-10-2　飯田…

￥

400万円〜500万円

正社員

リクルーティングアドバイザー（法人営業職）として下記業務をお任せします。 ■新規法人開拓　■経営課題のヒアリング ■ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス） ■求人票の作成　■ターゲットの選定　■候補者の推薦～選考コーディネート ■入社までのフォロー　■新規プロジェクトの立案　■社内業務改善その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性がございます。 ※同社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のRAが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。また、ピンポイントの候補者に関してはRAもカウンセリングをする事があり、両面に近い体制となっています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社HADO

【福岡】営業マネージャー　※年収600万円以上

管理職(営業)、人材コーディネーター

福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目3-3…

￥

600万円〜700万円

正社員

【職務概要】新たに発足した人材紹介事業の、キャリアアドバイザーチームのマネジメント業務をお任せします。組織全体の売上最大化と事業成長を牽引していただきます。【職務詳細】 ■キャリアアドバイザーチームのマネジメント・メンバーの営業スキル向上、目標管理、パフォーマンス向上を支援。　ここの成長をサポートしながら、チーム全体の成果を最大化します。 ■クライアント企業への営業活動・地方の成長企業から東京方本社の大手企業まで。　新規開拓から既存深耕まで、クライアントとの関係構築を担当します。 ■売上目標達成に向けた戦略立案・分析・チーム全体の売上目標設定から、達成に向けた具体的な施策を企画・実行。営業プロセスの改善や効率化を推進します。 ■営業数値の管理・分析・売上、成約率、新規開拓数などのKPI管理。　課題を特定し、改善策を立案、実行します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

1 313233 120