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株式会社ギブリー

SaaSフィールドセールス(育成ソリューション:HRTech ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人事

〒150-0036東京都渋谷区南平台町…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 ■誰に:IT人材の育成にて課題を抱えている法人企業 ■何を:HR Tech事業領域のプロダクト(Track)の提供を通じた課題解決の支援  ▼商談、ソリューション企画提案▼  ・獲得した商談に対しての新規提案営業  ・効果的な施策やイメージづけをするための提案企画&二次提案資料作成  ・提案先への契約調整、クロージング ただ商品の販売促進をするだけではなく、エンジニア組織構築におけるHRコンサルタントとして、お客様の課題を発見し、同社サービスを組み合わせて「エンジニアリング力向上」を実現するためのソリューションを提案します。 HR Tech部門はマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス、開発のスモールチームで構成されています。そのため顧客と向き合うことに集中できる環境があるとともに、自社内開発だからこそ、エンジニアとの距離も近く顧客の声をダイレクトにプロダクトに反映しながら、提供価値を広げることが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

カナデビア(旧:日立造船)株式会社

【大阪府】24-237 採用業務|人(採用G)|N

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【配属先部門の担う役割】 事業遂行に必要な人材の確保 【入社後の具体的な仕事内容】 ・経営戦略と連動した採用戦略の策定・推進 ・採用ブランディング戦略の立案・推進 ・採用(新卒・経験者)の企画・運営および社内調整 ・ハイキャリア人材採用および多様な採用形態の検討・推進 ・その他、採用に関する業務 【仕事の進め方】 当初は採用に関する実務をご担当いただきながら、社内の現状および問題を把握いただきます。その後には、経営幹部や社内の各部門と幅広くコミュニケーションをとりながら、経営戦略と連動した人材育成戦略の企画・立案を図るとともに、職場でリーダーシップを発揮しながら業務の中心となってご活躍いただきます。 【出張の有無】 月に数回程度(説明会等出席のため、日帰り又は宿泊を伴う出張あり。時期によってはもっと頻繁に出張する可能あり。) 【転勤】 当面なし 【事業の目指す姿】 優秀かつ多様な人材の確保 【募集背景】 少子高齢化を背景に人材獲得競争が激化していくなかで、経営戦略と連動した多様な人材(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

組織開発責任者

人事、人事・総務・法務系その他

東京都千代田区

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

◆組織開発業務 ・グループ全体の人事戦略の設計~推進 ・グループ全体の人事制度・組織開発施策の企画・設計、推進(評価制度・組織サーベイなど) ・HR関連システムの導入~運用支援 ・上記ほか、グループ全体に関わるHR関連PJのオーナーとしての体制づくりやPJ推進・意思決定をお任せします。

株式会社テンダ

プロダクト企画・マーケ

マーケティング

東京都渋谷区

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 新規・既存プロダクト両方の企画・マーケをお任せします。 ●リサーチ  ∟市場のニーズや傾向を調査し、既存プロダクトがニーズに沿っているか検証  ∟社内で保有している顧客データから、ニーズを解析  ∟社内の開発チームと連携し、調査や意見交換を実施 ●市場ニーズを落とし込んだプロダクトの企画立案  ∟既存プロダクトのブラッシュアップ、新規プロダクト開発の企画  ∟ターゲットとなる市場や顧客層の策定  ∟企画資料の作成やプレゼン ※マネジメント業務なし 弊社では国内導入社数累計3000社を超えるマニュアル自動作成ツール「Dojo(ドージョー)」をはじめとする「Dojoシリーズ」など、複数のDXプロダクトを保有しています。 既存プロダクトの改善・新規プロダクトの開発いずれの側面においても、「市場リサーチ、分析」「企画」の強化が課題となっています。 お客様や市場の声をクリアにし、ニーズが反映された、より社会貢献性の高いプロダクトを開発していくため、この度「プロダクト企画/マーケティング」を募集いたします。

株式会社D&Dマネージメント

【DDHD】人事労務マネージャー

人事、人事・総務・法務系その他

〒103-0006 東京都中央区日本橋…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

企業運営を支える縁の下の力持ちとして、多方面で活躍できるお仕事です。 社員が安心して働ける環境を整え、組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 <具体的な業務内容> ・人事制度の改定、新規立案 ・その他人事関連諸規定の立案 ・労務管理(勤怠管理、給与計算、社会保険手続き) ・入退社手続き、雇用契約の管理 ・社員の健康管理(衛生委員会、健康診断など) ・労務相談、各種問い合わせ対応 ・確定拠出型年金の導入 ・部下の指導、育成 ・その他人事労務の業務全般

はなさく生命保険株式会社

応募時写真必須【HRBPポジション(採用・人材開発担当)〈課長補佐〉

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■採用戦略の立案、データ分析 ■組織課題ヒアリング、求人要件定義 ■採用計画の実行、進捗管理(チャネル選択、母集団形成、選考、面接、クロージング) ■ダイレクトリクルーティング(媒体選定・スカウト・イベント運営) ■応募者や人材紹介会社との窓口対応、および面接実施 ■オンボーディング運用、改善  ■人材育成体系の構築、実務運用 ■人事面での課題抽出~解決施策の立案、実行 など ※まずは人材採用業務をメインでお任せしますが、ゆくゆくは、人材育成・組織開発・人事企画・人事運用に伴う業務も担当していただき、人事領域全般のスペシャリストとしてご活躍いただくことを期待しています。 【魅力】 ■日本生命保険という強固な安定基盤のもと、新しい価値創出に挑戦することができます。 ■急成長中のはなさく生命で、業務を通じて会社とともに成長することができます。 ■本社勤務(転居をともなう転勤なし)となるため、安定して就業することができます。 ■領域別の採用となるため、当領域(人事領域)でのキャリア構築が可能です。 ■今まで(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

高輪ヂーゼル株式会社

労務

人事、企画・管理・事務その他

東京都大田区本羽田2-4-12 京急線…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社は各種自動車部品の販売、関連サービス(修理、メンテナンス)を 行っている会社です。 創業70年以上の安定性を持ちつつ、代替わりした代表を中心に社内の業務効率化を進めています。そのため、バックオフィス業務の集中化を進めるためにこの度増員採用を行います(支店業務の集中化です) ■ミッション 同社の業務効率化・集中化に伴い、人事既定の改定に取り組む予定です。ご経験を活かして労務業務を中心にキャリアアップを積みたい方にぴったりのポジションです! 人事・労務部門を中心に携わっていただく予定。※場合によって総務や経理部門も一部携わっていただく可能性もございます。 未経験分野に関してはフォローしますので安心してご応募ください! <入社後お任せしたい業務> ・給与計算 ・社会保険手続き ・三六協定 ・就業規則の改定 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

みらいコンサルティング株式会社

【岡山】人事コンサルタント(人事制度構築 経験あり) ※年収600万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

岡山県岡山市北区幸町8−20AQUA …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 お客様の課題や状況に応じて課題解決に何が必要か一緒に考え、提案・実行支援するオーダーメイド型の業務となります。 【職務詳細】 ・人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ・M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ・役員報酬制度・人材開発の設計 ・人事に関連したセミナー・執筆業務 ・その他、人事施策全般に関するアドバイス 人事制度改革、人事業務改善、労務コンプライアンス、組織風土改革 意識改革コンサルティング、企業再生、事業再編における人事コンサルティング等、「ヒト」にかかわる経営課題、業務課題について 最善の解決策を提示し、企業の心の成長をサポートしています。 目標数字は部門単位で持ち、個人ノルマはありません! そのため、本当に顧客のことを考え、取り組める環境です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

帝人フロンティア株式会社

【大阪】本社人事担当者(管理職候補)

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 制度企画・労務管理・採用・人財育成など、人事関連業務をお任せします。 将来的にはマネジメント領域またはスペシャリスト領域で活躍頂くことを想定しています。 <詳細> (1)人事考課、昇進制度 (2)報酬制度(国内、海外) (3)勤務管理、働き方に関する諸制度 (4)人財育成、キャリア支援 (5)新卒採用、中途採用、内定者フォロー (6)ダイバーシティ関連 (7)福利厚生、社員の健康管理 (8)帝人フロンティアグループ会社における労務管理支援  等 (その他詳細は面談でお伝えします)

税理士法人Bricks&UK

WEBデザイナー◆土日祝休み/年休127日◆

コンテンツ企画・編集、マーケティング

愛知県名古屋市中区 転勤ナシ 最寄り…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

今回募集するポジションは WEBデザイナーになります。 ディレクターの指示のもとWebサイトのデザイン・構築・制作に取り組んでいただきます。  さまざまなデザインにチャレンジできます。 <具体的には> ・サイト制作、LPバナー作成 ・Webデザイン、コーディング業務 ・チラシ、パンフレットなどのDTP制作 ・グラフィックデザイン など デスクワークだけでなく、必要があればお客様先へ訪問をして写真を撮影や、希望があればお客様のアポイントへ同行したり、 動画の制作など、素養や希望にあわせて幅広くチャレンジいていただける環境です。

株式会社ディーバ

採用担当(ポテンシャル) ※フレックスタイム制あり

人事、経理、財務

東京都新宿区6-5-1新宿アイランドタ…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 営業/エンジニア/経理/ITコンサルといった広域にわたる中途採用業務をお任せする予定です。 ※適性に合わせてチーム別に対応しています。 【職務詳細】 ・書類選考 ・面接対応 ・現場部課長との社内調整 ・内定承諾に向けたクロージング ・紹介会社とのやり取り ・ダイレクトリクルーティング ・転職サイトの選定や企画、運用 など 【仕事の魅力】 ・年間20%成長を続ける成長企業! ・採用業務未経験からチャレンジ可能!★既存社員の未経験スタート★ ・母集団形成~面接対応~クロージングまで一連の採用業務を経験できる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社MyVision

マーケティング責任者候補

マーケティング

東京都千代田区神田錦町

550万円〜1200万円

雇用形態

正社員

◆募集背景 2027年の上場に向けて、事業規模の成長とマーケットにおけるブランドの確立の両立を実現させるべく、月数千万単位の予算を持っていただくマーケティング責任者候補を新規で募集いたします。 ◆業務内容 BCG出身の取締役の直下にてマーケティング戦略の立案~実行を担当し、半年以内のスパンでPL責任を担うマーケティング責任者ポジションに就いていただく想定です。 立ち上がりの実務としては、ユーザーインサイトに基づき認知や利用意向度を高めるための動画広告の企画集客拡大のためのアフィリエイトを中心としたアライアンス施策の企画・推進マーケットにおける新規ターゲットの発見とインサイトの深堀り、マーケティング施策への落とし込み といった範囲を担当いただき、徐々により上流の数値や戦略も担っていただきます。 【展開領域】 メインとなるコンサル領域に加え、直近でもIT、M&A、会計、施工管理などユーザー属性が全く異なる領域の転職支援に展開しており、今までのご経験やご志向性も踏まえながら極めて広い幅でチャレンジの機会を提供させていただきます。

非公開

マーケティングコンサルタント(ECX)(福)

マーケティング

福岡県福岡市中央区天神

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

お客様企業のビジネス自体をデジタルを活用した新しいものに再構築し、売上拡大や顧客満足度向上を目指し、課題ヒアリング、提案書作成、プレゼンテーション、受注後のコンサルティングやプロジェクトマネジメント、PDCAまでをご担当頂きます。 【担当業務】 ①営業からの案件相談→調査・分析→戦略立案・提案書作成→提案 ②受注後はプロジェクトチームの推進PMとしてPDCAを執行。 課題解決に必要なソリューション・サービスを継続的に提案。 *提供するサービスやフェーズによっては、クライアント先への常駐、半常駐もございます。 ③営業支援として、事例作りやウェビナー登壇、プロダクト開発などもご担当いただきます。 ④注力するECソリューションの提案やカスタマーサクセスプランイングへも携わっていただけます。

非公開

CRM基盤構築・運用プロデューサー(東)

マーケティング

東京都渋谷区東

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

・お客様企業の与件をヒアリングし、ディスカッションし、提案・交渉・調整をするPM業務 ・ビジネススキームとお客様企業の与件を理解したKPIの設定、およびCDPやBIレポートの設計・構築 ・顧客分析、顧客ステージの設計・管理、顧客ロイヤルティ向上施策の企画・実行 ・メール、SNS、紙DM、同梱物などのコミュニケーション・シナリオ設計、統合データの作成、PDCAの実施 ・Web接客やアンケート、レコメンド施策などの企画、制作ディレクション、諸設定業務 ・運用オペレーションのディレクション、および業務フロー設計、構築 ・社内関係部門との折衝・調整、オペレーションチームへのレクチャー・メンバー育成

ウェルスナビ株式会社

マーケティングプランナー

マーケティング

東京都品川区

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

ダイレクトマーケティングを中心としたナーチャリング施策全般をお任せする想定です。 【具体的な職務内容】 ・プロジェクト推進におけるPM(マーケティング施策) ・データベースを活用したマーケティング施策の立案、運用 ・新規顧客獲得を目的とした『オフライン施策』の立案、運用 ・新規顧客獲得後のCRMを目的とした『オンライン(mail)×オフライン(DM)』施策の立案・運用 ・施策実行結果のデータ分析および検証

レバレジーズ株式会社

システムアーキテクト(Salesforceエンジニア)

マーケティング

東京都渋谷区桜丘町1番1号 渋谷サクラ…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

◎詳細 SFA,CRM,MAといったセールステックシステムの導入支援や拡張、保守、運用における、システムや技術の設計、品質の維持・担保を担当していただきます。 関わるプロジェクトに応じて、上流工程(要件定義~設計)を行っていただくこともあります。 主に扱うシステムはSalesforceを軸とし、連携する内製のシステム、外部システムに配慮しながらアーキテクトの品質を最大化していただきます。 ・システムアーキテクト システムの全体的なアーキテクチャの策定や、システムの要求事項を満たすための最適なテクノロジーの選択・提案、各コンポーネントやインターフェースの設計、システム間のデータの流れや通信方法について定義を行います。 また、各設計の品質の維持・向上のための品質管理や、仕組みの設計・導入を行います。 ・要件定義、設計 主に業務効率の向上、リスクの低減、売上の向上を目的とした企画に対し、テクノロジーを軸とした解決手段を要件として定義します。 プロジェクトとの親和性に応じて、基本設計・詳細設計を行います。 ◎担当サービス ・IT領域人材サービス「レバテック」 ・メディカル領域人材サービス「レバウェル看護」「レバウェル介護」 ・若年層向けの人材サービス「ハタラクティブ」「career ticket」 ・その他新規事業

デジタルマーケティングを強みとする企業

デジタルマーケティング企業の SEO特化型WEBプロデューサー求人

WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング

東京都中央区銀座

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

クライアントのWEBサービスにおける目標値(KGI/KPI)を理解し、その目標を達成するための分析、施策提案、運用を推進・実行しています。 具体的には、クライアントのWEBサービスの現状、ターゲットユーザのニーズ、競合他社の動向を踏まえ、目標達成に最適な施策の提案・実行に移し、施策実行後は、アナリスト等と協働のうえ、施策の分析・仮説立案・新たな施策へと展開等PDCAサイクルの運用にも携わります。 目標数値の最大化を目的に、当社がこれまでに培ったSEOの知見・当社の強みであるUI/UX改善・WEB広告を複合的に駆使し、より本質的なデジタルマーケティングでクライアントを支援・リードしています。

非公開

【マーケティングコンサルタント】東証プライム<EC×ファッションアパレル&コスメ> 

マーケティング、営業・マーケティングコンサルタント

〈勤務地〉 ①東京都中央区八重洲 ②大…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

企業におけるECサイトの役割は高まり続け、 ・店舗やカスタマーセンターといった社内部門と連携した顧客体験の良化 ・商品データベース運用の主体をEC事業部に移す 企業が増えています。 弊社ではECビジネスを正しく導くためにすべての領域において全方位でカバーしたコンサルティングサービスを目指しクライアントの事業を支援します。 <具体的には> ・クライアントの国内海外問わずECビジネスへの参入サポート、活性化支援 ・クライアントの売上/利益拡大に向けてのコンサル業務 ・販売戦略立案 ・クライアントの広告出稿による集客や商戦期のキャンペーンなどWeb販促の提案 ・商品製造における企画や調査、また進行管理を含める総合ディレクション

デジタルマーケティングを強みとする企業

デジタルマーケティング企業の SEO特化型WEBプロデューサー求人◆学歴不問・銀座勤務◆

WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング

東京都中央区銀座

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

クライアントのWEBサービスにおける目標値(KGI/KPI)を理解し、その目標を達成するための分析、施策提案、運用を推進・実行しています。 具体的には、クライアントのWEBサービスの現状、ターゲットユーザのニーズ、競合他社の動向を踏まえ、目標達成に最適な施策の提案・実行に移し、施策実行後は、アナリスト等と協働のうえ、施策の分析・仮説立案・新たな施策へと展開等PDCAサイクルの運用にも携わります。 目標数値の最大化を目的に、当社がこれまでに培ったSEOの知見・当社の強みであるUI/UX改善・WEB広告を複合的に駆使し、より本質的なデジタルマーケティングでクライアントを支援・リードしています。

非公開

人事

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

採用戦略の設計や実行だけでなく、中途入社したメンバ—が活躍する為の制度企画やフォロー体制の構築など幅広く携わることができます。 既存の手法に囚われず、様々な戦略や施策を考え試行錯誤を繰り返しながら実行しています。 ※配属チームや役割はご経験やご希望を踏まえて相談の上決定いたします。 【具体的な業務】 ・採用計画/採用戦略の立案 ・スカウト媒体の選定/実行・分析 ・人材紹介会社とのリレーション構築 ・採用イベント設計/実行 ・選考(カジュアル面談/採用面接など) ・中途入社メンバーのサポート/育成 【仕事のやりがい】 ・メディア事業の未来をリードしていく人材の採用を通して、企業の成長に関わることができる ・様々な採用チャネルの活用を通して専門性・スキルを磨き続けることが出来る 【働く環境について】 原則週3日出社、週2日リモートワーク(相談可) コミュニケーションツールは Slack や Zoom などを利用 定期的な1on1面談 【チームの雰囲気】 幅広い年齢(20代後半?40代前半)やバックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。 経営に近い立場で仕事をするため、業務中は緊張感のある時間も多いですが、都度進捗を相談・共有しあえる雰囲気があります。 上司と自身のこうありたい姿や業務上の目標を摺合せ、そこに向かって支援してもらえる土壌があるチームです。

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