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検索結果: 12,311件(11961〜11980件を表示)

株式会社ウェルプラ

産業医のマッチングコーディネーター(事業責任者候補）/継続率98％のストック型ビジネス/テレワーク可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都台東区浅草橋５丁目２…

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700万円〜899万円

正社員

■業務内容求人開拓のための法人営業ならびに求職者とのマッチングと合わせて営業戦略の策定や進捗管理ならびにメンバーの採用・育成・定着・評価をメインの業務として担当頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務】業務の割合は【１】が20%【２】が40％【３】が40％のイメージです。＜担当する事業の特徴＞法律で定められた義務を満たすサービスのため、景況感によりニーズが減退しません。また「産業医」「産業保健師」というプロフェッショナルのマッチングを通して、企業における人的資本経営や健康経営などの実現に関わる事が出来る社会貢献性が高い事業です。＜具体的な業務＞業務内容は以下【1】【2】【3】となります。【1】求人開拓のための法人営業ならびに求職者とのマッチングマッチングコーディネーターは事業内容に記載のある（1）メンタルヘルスソリューション事業、（2）キャリアソリューション事業、（3）プラットフォーム事業のうち（2）を担当します。求人を獲得するための法人営業と合わせて、マッチングする資格職（産業医・産業保健師・心理士）との面談なども行います。法人や求職者のリードは主にWEBマーケなどのインバウンド施策によって集客を行います。【2】担当ユニットの営業戦略策定事業計画を実現するために注力するセグメントの選定、営業KPIの策定だけでなく、リード獲得のため集客戦略、商材改善まで担当頂きます。【3】メンバーの採用・育成・定着・評価まずは事業部長の元で半年程度営業業務を覚えた上で、更に半年程度のスパンでマネジメント業務を引き継ぐ事を予定しています。採用：採用戦略策定、採用Tのマネジメント、最終面接育成：入社後研修、研修プログラムのブラッシュアップ定着：月次での1on1の実施、営業施策・人材育成施策のPDCA 評価：半期ごとのスキル評価・バリュー評価・ミッション評価の実施、評価制度のブラッシュアップ ■サービスの競合優位性法律で定められた義務を満たすサービスのため、景況感によりニーズが減退しません。また「産業医」「産業保健師」というプロフェッショナルのマッチングを通して、企業における人的資本経営や健康経営などの実現に関わる事が出来る社会貢献性が高い事業です。変更の範囲：会社の定める業務

中部テレコミュニケーション株式会社

【名古屋】法人向けプロモーション企画（販売推進）◇KDDIグループ／リモート可／フレックス可【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

本社住所：愛知県名古屋市中区錦1-1…

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450万円〜699万円

正社員

◆中部地屈指の通信企業／マーケティングやインサイドセールス経験を活かせる仕事◆ ■採用背景：本部の規模拡大に伴い、体制強化を図るための増員募集です。 ■業務概要：法人向け事業において、新たな顧客獲得のための、販売推進業務を担当します。具体的には、マーケティングからインサイドセールスまでの企画をメインで担当いただく予定です。＜具体的な業務＞・DM/メルマガの企画、作成、運用・展示会出展の企画、運営・webコンテンツ企画、提案、制作ディレクション、デザイン、運営・パンフレット制作の企画、制作ディレクション・SalesforceやAEを活用したマーケティング・インサイドセールスの立上げ、運用 ■仕事の魅力・やりがい：様々な立場のメンバーと協力しながら、マーケテイングやインサイドセールスを通じて、会社の売上に貢献することができ、やりがいを感じることができます。 ■組織構成：営業推進部：部全体で約40名の社員が在籍しています。グループは男性2名、女性6名の計8名が活躍しています。 ■入社後の育成プラン：入社当初はDMやメルマガ等からスタートして、当社の商材や顧客層を覚えていただきます。また、DMの企画や送付先については、営業担当とも相談しながら進めていきますので、社内の人脈形成も行っていきます。業務が慣れてきたら、インサイドセールスの強化のため、どのように顧客を獲得していくのか、企画立案から実行までをお任せしていきます。 ■当社の特徴：（1）KDDIグループを代表するインフラ企業：当社はKDDIグループの中でも数少ない「自社でインフラ設備を有する企業」です。例えば全長21万km以上の光ファイバー網を自社で保有するなど、インフラ設備を有するため、新たな技術やサービスの創造を可能にしています。（2）働きやすい環境で長期的な就業が可能：年齢、性別などにかかわらず、誰でも、どんなライフステージにおいても、社員一人ひとりが自分の能力を最大限に発揮できる職場環境づくりを推進しています。例えば、育児休職復帰率が100%などの実績が認められ、名古屋市の「女性の活躍推進企業」として認定され、「優秀賞」を受賞しました。育児休職の制度利用は女性社員だけでなく男性社員の利用実績も増えています。

株式会社PALTAC

【東京】SCM職〜化粧品・日用品等の卸業界のトップクラス企業／実務未経験歓迎〜【エージェントサービス求人】

物流、営業企画・販促戦略

東京支社住所：東京都北区赤羽南1-2…

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500万円〜649万円

正社員

【サプライチェーンの効率化・小売業の店舗経営に上流から関われる】 ■具体的な業務内容：メーカー様から小売業様に至るまでの問題解決方法を構築し、全体最適化を目指すことが使命です。小売業様と協業で無駄な仕事やコストを最適化・削減すること、またマネジメント業務をお任せします。【具体的には】・人件費や物流費、店舗運営費などを削減し、双方の利益につなげる取り組みを提案。・店舗作業効率化（発注単位・回数最適化）・配送効率化（納品頻度・配送最適化）・最適在庫・陳列量設定、返品削減【業務の一例】データからだけではなく、実際に店舗内の作業プロセス確認・改善策提示を行ない、スモールスタートで効果検証後、実施地域の幅を広げていくことができます。 ■当社の特徴：・創業以来120年の歴史をもつ、日本最大級の化粧品・日用品、一般用医薬品卸企業です。・美と健康に関わる商品を中心に、日常生活に欠かせない生活必需品を全国5万数千店のドラッグストアやコンビニエンスストアをはじめ、スーパーマーケット・ホームセンター等の小売業様を通じて一般消費者にお届けしています。・中間流通業としてサプライチェーン全体を見据えて新しい流通価値を提供し、新時代の流通創造を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ミライプロジェクト

【東京】営業企画※マネージャー候補／急成長中のスクール事業をリード／「介護」×「美容」のニッチ領域【エージェントサービス求人】

商品企画、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都渋谷区神宮前1-15…

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500万円〜799万円

正社員

★「介護」×「美容」のチカラで、新たなミライをツクル。 ★今回募集するスクール事業部のマネージャーには、「ケアビューティ」の素晴らしさを多くの人に伝えるための営業企画・マーケティングとしてご活躍いただきます。 ★本事業はリーディングカンパニーであり、世に新しい価値観を広める職種であり、多種多様なメンバーのマネジメントも含めてお任せ致します。【業務内容】・スクール事業の営業戦略立案・営業実績の管理と対策・各種イベント(セミナー)企画立案、運用・販促ツールの考案、政策・市場調査とマーケット分析(別途、WEBマーケティングの部署がございます) ・スクールカウンセラー(営業スタッフ)のマネジメントなど【変更の範囲：会社の定める業務】【ポジションの魅力】 ■本ポジションは、会社の骨幹となるスクール事業の管理職候補となります。 ■スクール事業を更に発展させていくため、マーケティングからメンバーマネジメントまで幅広くお任せする予定です。 ■本スクールはリーディングカンパニーとなる市場価値の高いスクールのため、将来性が高いことはもちろん、キャリアップにも繋がるポジションです。 ■メンバーを育成しながらレベルごとの目標をクリアし、リーダークラスでご入社の場合はまずマネージャーを、マネージャークラスでご入社の場合はゼネラルマネージャー〜マネジングディレクターを目指していただきます。若い方でも着実に実績を積めば認められる環境があります。【当社について】人の手で、人の生活に潤いを与える「介護」と「美容」この二つの融合で、「なり手」「働き手」「受け手」全ての人にやりがいと幸せをもたらすそんな21世紀ミライヅクリを人材面からサポートをしていく、人材コンサルティング会社です。変更の範囲：本文参照

いすゞ自動車株式会社

【藤沢】生産計画業務（国内外の新規SC企画リーダー）※東証プライム上場／完成車メーカー【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、生産管理・製造管理

藤沢工場住所：神奈川県藤沢市土棚8 …

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700万円〜1000万円

正社員

〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー／世界150ヶ国以上へ事業展開／年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景：新規/改善業務構築に対する要員補強です。 ■業務概要：・コスト最小化、売上最大化を達成するための生産計画立案・新たなサプライチェーンの仕組み構築 ■業務内容：・複数の製品、生産ラインの生産計画統括業務（担当者数人を束ねるチームリーダー）・国内外の新規サプライチェーン構築の企画 ■入社後のキャリアプラン： 2年後：グループ内チームリーダー、プロジェクトマネージャー 5年後：マネジメント(グループリーダー以上) ■業務魅力：・自動車のサプライチェーンの全てを学ぶことができます。・会社の経営と密接に結びつき、自分の仕事のアウトプットが財務等の会社の結果に現れます。 ■企業のミッション：世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。 ■当社について：【従業員を尊重する企業風土で就業環境◎／離職率約1％】いすゞ自動車は、従業員を尊重する企業風土が根付いています。対外的に開示しているCSRレポートでも従業員の尊重を言っており、「働きがい」と「働きやすさ」を柱にした働き方改革／労働安全衛生／多様な人材の活用／人材育成／従業員満足度の向上／労使関係など様々な観点において取り組みを行っています。働きやすさだと、柔軟性の面では多様な就業形態の導入検討に取り組んでおり、在宅勤務制度やノンコアフレックス、また安心感の面では福利厚生サービスの拡充や育児／介護への支援実施、リタイア後の生活支援（DC制度）などがあります。結果として、離職率は過去5年を見ても約1％と低い水準を推移しており、働きやすい環境となっております。

大阪浜美屋ホールディングス株式会社　

【新大阪】販促企画◆「小倉山荘」など全国の百貨店にも店舗多数のお菓子ブランド◆【エージェントサービス求人】

編集、営業企画・販促戦略

本社住所：大阪府大阪市淀川区西中島5…

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400万円〜799万円

正社員

◇京都のギフトとしてお馴染みの「小倉山荘」のメーカー企業にて、ポスター・チラシ・POPなどの販促ディレクションをお任せいたします◇ ■業務内容：ブランドイメージアップや売上アップを目的とする販促の企画立案（カタログ・チラシ・DM・ネット販促・SNS販促など）、外部業者の選定や企画デザインディレクション、写真撮影ディレクション、外部業者や社内各所と納期スケジュール管理、経営層・営業他関連各所へのプレゼンや意見収集、コスト管理、制作物チェック（校正作業）等 ■商品ラインナップ：京都のギフトといえば小倉山荘の「をぐら山春秋」といわれる程、認知度の高い商品です。 ■特徴・評価制度：成果に対する評価をしっかりと出せる環境があります。同社は、各店舗、各部署、各メンバーがそれぞれ数値管理を行っています。「どれくらい売れて、あといくら足りないのか」や「経費削減、時間収益」等、評価制度も労働時間に対してどれだけ生産性を上げたかが目標設定されます。 ■同社の特徴： ◇大阪浜美屋グループは、京都を発信拠点に3つの米菓子ブランド「長岡京　小倉山荘」「京都六角　蕪村菴」「京都宇治　式部郷」を全国に展開し、「京都発、手土産　ギフトナンバーワン・オンリーワン企業」を目指しています。 ◇コンセプト…当社は、ただの接客販売ではなく、人と人との絆を支援する「絆支援」というコンセプトを持っています。「顧客満足」で終わらず、「満足」を超えた「感動」を提供するよう取り組んでいます。 ◇管理会計（アメーバ経営）…市場に直結した部門別採算制度の確立、経営者意識を持つ人材の育成、全員参加経営の実現　アメーバ経営を取り入れることにより、各部署ではなく、1つの企業として1人1人が時間当り採算を頭に入れ、動いていきます。店舗でも工場でも労働時間に対しての売上・生産性を見ています。

株式会社武蔵野銀行

【大宮】営業企画・推進担当（遺言信託･遺産整理）※残業月20時間程度／埼玉へのI･Uターン歓迎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取

本社住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木…

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600万円〜899万円

正社員

■業務内容信託関連の営業店支援業務（推進・事務） ■組織構成信託ｺﾝｻﾙｸﾞﾙｰﾌﾟ：グループ長1名、管理職8名、担当者4名、パートナー5名 ■福利厚生・連続休暇：連続した7日間（土日祝日を利用して最長10日間可能）・計画休暇：連続した3日間（土日祝日を利用して最長6日間可能）・産前／産後休暇（産前6週間／産後8週間）・育児休業（保育園等にか入れないなど場合には、最長で子が2歳に達する日が属する月の末日まで）・時短勤務（始業･終業時刻を最大2時間短縮／小学校3年生まで）

株式会社バニッシュ・スタンダード

【セールス責任者候補】営業戦略立案・実行◆SaaS／国内外3000ブランド導入！店舗スタッフDX推進【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都渋谷区神宮前1-8-…

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700万円〜1000万円

正社員

〜国内外27万人の販売員が利用！スタッフDXサービス／フルフレックス〜 ■仕事内容：急成長するSaaSプロダクトであるSTAFF STARTをさらに成長させるべく、事業収益の観点から営業戦略の立案・実行までを統括いただける方を歓迎いたします。 ■具体的な業務：・営業組織の成果創出に向けたマネジメント・エンタープライズ企業を攻略する上で社内関係ユニットと共同して営業戦略の立案と業務設計・Salesforceを活用した営業KPIの進捗管理、達成に向けた改善策の提示・新規契約最大化に向けてステークホルダー（他部署や業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ案件の推進 ■ポジションの魅力：・プライベートでの買い物の際に、「STAFF START使っています！」とお声掛けいただける機会が多く、顧客のリアルな喜びを体感することできます。・0→1、1→10フェーズで責任者レイヤーとして戦略実行ができます。・多様なバックグラウンドを持ったプロフェッショナルと働く成長環境です。・伸びしろの大きな市場と上記環境にいるからこそ得られる圧倒的な成長ができます。 ■社内の雰囲気：・個性豊かなメンバーが揃っており、各々の得意分野で力を発揮するチームです。・自社サービス”STAFF START”が好きという想いが溢れるメンバーが揃っています。 ■当社について：当社は、国内外3,000ブランド、27万人の販売員が利用するスタッフDXサービス「STAFF START」の企画・開発・運営をしています。「店舗ではプロの販売員から接客を受けられる。ECサイトでも同じ体験ができれば、もっと買い物が楽しくなる」という着眼点から誕生したサービスです。ファッション業界ではユナイテッドアローズやオンワードHD、パルやライトオン、コスメ業界ではコーセーやロクシタンジャポン、家具インテリア業界ではニトリやACTUS、家電業界ではSONY、スポーツ業界ではアルペングループといった日本を代表するブランドにご利用いただき、現在はSTAFF STARTを経由した流通金額が年間2,000億円を超え、成長速度はさらに加速を続けています。アパレル業界ではでは当たり前となった、ECサイトのコーディネート掲載の潮流をつくってきたのが、STAFF STARTです。

株式会社千葉銀行

【未経験歓迎】サステナブルファイナンス担当〜東証プライム上場／フレックス・リモート可〜【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、法人営業

本社住所：千葉県千葉市中央区千葉港1…

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500万円〜1000万円

正社員

■業務概要：千葉・東京・埼玉などの中堅・中小企業や東京に本社を有する大企業等へサステナブルファイナンス・脱炭素関連アドバイザリー業務等のESG課題解決に資する銀行サービスの提案を行い、取引先の持続的な成長をお手伝いします。また、地域でのESG推進に資する新たな商品・サービスの企画開発や業務体制の構築等、銀行のサステナブルビジネス推進にかかる幅広い業務に携わっていただきます。（変更の範囲）その他当行が指示する業務 ■業務詳細：営業店と連携しながら、以下一連の業務を推進いただきます。・取引先のニーズ発掘・SDGs関連目標の設定にかかる取引先との対話・目標の達成に必要となる各種施策の提案（例：CO2排出量削減目標の達成に対する手段等のメニュー提案) ・契約書等の作成、契約手続き、その後のモニタリングなど ※SDGs関連目標の設定については銀行グループ内のシンクタンクや外部の評価機関とも連携します。 ■当ポジションの魅力：・千葉銀行はメイン取引先の企業が多いことから、取引先よりESG課題の解決に向けた様々な相談が寄せられます。取引先との長期的な対話の中で課題解決に伴走することができることが最大の魅力です。地域におけるESG推進については、地域金融機関に期待が寄せられており、その最前線で地域に貢献ができます。・サステナブルファイナンス等の分野で他の地方銀行やメガバンク等の担当者、あるいは第三者評価機関の方と多く接点を持つことができ、ネットワークや知見を広げることが可能です。・今後の企業経営を考えるうえで注目されるESG経営ですが、取引先ごとにそれぞれの悩みを抱えています。こうした悩みに対しソリューションを提供する業務であるため、ESG、脱炭素の促進にかかる外部環境についてキャッチアップすることが必要であり、また取引先毎の業種にかかる業界知識等も必要となります。常に新たな知識のアップデートが必要となる自己成長を感じられる業務です。また、銀行内部でも注目の高い分野であり、経営への報告資料等の作成、計数報告等も行います。 ■組織構成：法人営業部のビジネスソリューショングループに配属予定です。法人営業部は約70名にて構成されており、サスティナブルファイナンス担当は4名が在籍しております。変更の範囲：（変更の範囲）その他当行が指示する業務

株式会社ジャパンナショナルスタジアム・エンターテイメント

【国立競技場内】VIP＆飲食エリアの企画提案営業◆NTTドコモなどコンソーシアム／スポーツやエンタメ【エージェントサービス求人】

商品企画、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都千代田区永田町2-1…

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400万円〜599万円

正社員

〜国立競技場のホスピタリティゾーンの企画提案営業／NTTドコモを代表とするコンソーシアム／2024年9月設立の新会社／スタートアップメンバー募集〜 ■職務内容：新設する国立競技場内のVIPエリアやプレミアムラウンジ、一般コンセッション（飲食エリア）の商品企画、販売営業、運営管理業務（1）VIPエリア、プレミアムラウンジエリア、一般コンセッション（飲食エリア）の改修案の企画立案と検討/改修管理を担当し、ご利用者（来場者）価値向上を実現（2）VIPエリア、プレミアムラウンジエリア、一般コンセッション（飲食エリア）の飲食＋接遇サービサーと共に商品企画、運営管理、ご利用者（来場者）価値向上を実現 ■組織構成：リーダー1名、メンバー1名 ■就業環境：・在宅勤務可（状況によって出社をお願いする場合があります）・残業月30時間程度・副業可 ■当社について：株式会社ジャパンショナルスタジアム・エンターテイメント（略称：JNSE）は、国立競技場が元来持つ優位性と、国内外の有名アーティストの興行誘致やVIPルーム・プレミアムシートの拡張などJNSEがもたらす新たな価値をかけあわせ、国立競技場を世界トップレベルのナショナルスタジアムとすることをめざします。当社は以下の3つの主要事業に取り組んでいます。 1．スポーツ大会および音楽イベントの興行誘致日本プロサッカーリーグの知見とNTTドコモのエンターテイメントビジネス経験を活かし、国内外トップレベルのスポーツ大会や有名アーティストの音楽イベントを開催します。 2．ネーミングライツの導入と協賛パートナー企業の支援国立競技場にネーミングライツを導入し、企業の事業成長や課題解決に向けたマーケティング支援を提供します。大型ビジョンやサイネージを活用したプロモーション、ホスピタリティエリアのビジネス機会創出、トレンドに基づいたマーケティング支援を行います。 3．ホスピタリティエリアの整備・運営 3階フロアをホスピタリティエリアとして整備し、VIPルームやプレミアムシートを増設。個人から法人利用まで対応し、選手入場を間近で見られるコンテンツなども検討しています。今年度中に販売を開始します。変更の範囲：会社の定める業務

しんきんアセットマネジメント投信株式会社

【東京・京橋】営業企画・事務、営業支援（リーダー候補）◆残業５〜10ｈ/所定労働7.5h/転勤なし◆【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、営業事務

本社住所：東京都中央区京橋3-8-1…

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600万円〜799万円

正社員

【キャリアチェンジ歓迎/残業５〜10ｈ/所定労働7.5h/転勤なし/信金中央金庫の100%子会社】 ■業務内容下記業務をお任せいたします。営業企画業務を中心に、チームメンバーの方と協業しながら営業支援業務も担っていただきます。〇営業企画業務・投資信託のお客様向け販売資料の作成・メンテナンス・投資信託の広報動画およびノベルティグッズの作成　└HP上に載ってる商品紹介動画です　└全て作る訳ではなく、シナリオなどを考え外部の動画制作会社やデザイン会社に依頼をします　└参考：https://www.skam.co.jp/movie/ ・弊社ホームページの運営（システム関連の知識は不要）〇営業支援業務・弊社投資信託の販売会社（信用金庫）向け研修会開催のサポート・販売会社及び顧客からの電話照会対応(1日4〜5件) ・投資信託販売動向の分析資料作成(基礎的なExcelで可能) ※対応できる業務からスタートして、経験を積みながら業務の種類を増やしていきます。 ■お任せしたいミッションまずは当社の商品理解を深めていただき、各金融商品をどのように魅力訴求するかを考えながら、上記の営業企画業務等を担っていただきます。リーダー候補として、ゆくゆくはメンバーをまとめる役割をお任せしたいと思っており、3〜5年をかけてリーダーとして独り立ちいただけるよう期待しています。 ■組織構成クライアントサービス部（営業部）は９名が在籍しています。うち今回募集しているサポート担当は３名がです。サポート担当はチームリーダーとメンバー２名が在籍しており、今回入社いただく方には、リーダーとメンバーの方の間に入って活躍いただくことを想定しています。 30代〜40代の方が在籍しており、和気あいあいとした雰囲気です。（男女比２：１） ■当社について信用金庫業界の投資顧問会社として信用金庫の多様化、高度化する資金運用ニーズに資することを目的に、「全信連投資顧問株式会社」として、平成2年12月に設立いたしました。その後、平成10年11月名称を「しんきんアセットマネジメント投信株式会社」に変更し、平成10年12月より、投資信託委託業務を開始いたしました。信用金庫の中央金融機関である信金中央金庫の100%子会社です。変更の範囲：会社の定める業務

はなさく生命保険株式会社

【東京】生命保険の販売資料作成・審査　※在宅勤務可/日本生命戦略子会社/安定性◎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

本社住所：東京都港区六本木3-2-1…

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600万円〜1000万円

正社員

〜就業環境◎/私服勤務可/転勤なし/スピード感のあるフラットな社風/日本生命保険100％出資子会社〜 ■職務内容：ご経験や適性に応じて以下の業務をご担当いただきます。【業務詳細】・お客様向け販売資料・代理店向けのチラシ等の作成　・代理店Webサイトの当社にかかる記載内容の審査・修正依頼・自社のWebサイト・SNSプロモーションや広告等の作成支援・審査・社内審査システムを活用した作成文書の管理・キャラクター、CIロゴの管理・社内の販売資料作成・審査担当者のスキル向上及び体制の高度化に向けた諸施策の企画プロモーションに関わる販売資料の作成および審査を担っていただく業務です。他部署と連携しながら、適切な打ち出し方を検討していただきます。企業成長に向けた縁の下の力持ちとして、コツコツと業務を推進いただける方からのご応募をお待ちしております。 ■魅力ポイント：・日本生命保険という強固な安定基盤を持ち、また一方で戦略子会社という位置づけから、積極的な事業展開を行うことができます。・2019年に開業後、急成長中の会社にて、業務を通じて会社とともに成長することができます。・本社勤務（転勤なし）のため、安定して就業することができます。・新しい価値創造に向け、新商品の開発やお客様へのサービスを拡充することはもちろん、会社成長を支える従業員の皆さんに対しても、前向きに働いていただけるような制度の拡充に積極的に取り組んでいます。・今までの金融機関にない、フラットな社風、働きやすさを追求したオープンでカジュアルなオフィス環境を設けており、現在の会社の急成長を後押ししています。 ■同社について：当社は、日本生命100％出資の代理店向け戦略子会社として、2019年6月より生命保険商品の販売開始をいたしました。医療系商品を中心に、緩和型商品、収入保障保険も発売し、積極的な商品展開を進めています。販売業績については、現在、お客様・代理店様より好評いただいており、今後も迅速な販売戦略を展開してまいります。また、新設会社ならではの機動性と、親会社の信用力・資金力ネットワークを背景にしながら、通販ビジネス、Webダイレクト販売も開始、今後はさらなる新規事業、アライアンス等にも積極的にビジネス展開してまいります。

みらいコンサルティング株式会社

【富山】営業支援コンサルタント（DX活用） ※チームコンサルを強みに地元企業へ貢献【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、経営コンサルタント

富山支社住所：富山県富山市桜橋通り3…

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350万円〜1000万円

正社員

＜業務内容＞経営コンサルティンググループ内にて、中小企業をメインとした顧客に対し、営業組織の課題解決、支援コンサルティングを行います。顧客の課題把握、改善活動を進める中で、SFA/CRMなどデジタルツールも活用し支援を進めていきます。 ※顧客は売上50億円未満、従業員数20〜300名程度の中小〜中堅企業がメインです。＜具体的には＞ ●現状調査の実施例営業活動を分解し、何のために、どの活動が、どれくらいの数値があると、成約に結び付くか？をお客さまの業務活動に占める営業活動を考慮し、売上をけん引する要素（重要指標）を明らかにします。 ●施策の立案お客さま全体の会議体を分析して情報（時宜、内容など）の整流化を営業担当と整合し、営業活動をよくするためにどうあるべきか？を整合していきます。　営業活動への要件を整理し、それらを推進が可能となるデジタルツール（SFA/CRM）の導入を見据え定着活用を実行していきます。 ●施策の実行支援お客さまの営業部門と一丸となって整流化された情報を使用しての会議体や重要指標の運用支援を行います。導入されたデジタルツールを活用しての定着化やさらなる活用に向けての実現支援を実行してまいります。＜ミッション＞お客さまの成長を実現するため、売上高と利益確保は重要なポイントですが、それ以上に大切なことは、不確定な時代においても「お客さまの独自性」を発見し維持することです。しかし、「一過性の営業支援」の提供だけでは、持続可能な成長を叶えることは出来ません。私たちは、経営層の「想い」を深く理解し、商品開発、販促活動、営業戦略、人材育成といった営業に関わる全てを考察し信頼関係を築き、営業領域に関連するもの含めて関わって参ります。＜魅力ポイント＞・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ホンダセールスオペレーションジャパン

【埼玉】事業企画 ※Honda資産使用◆本田技研工業株式会社100%出資／フルフレックス／経営陣直下【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：埼玉県和光市本町8-1 最…

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500万円〜799万円

正社員

〜『日本の新しいクルマ社会を創る』ミッション／既存事業の改善から新規事業の立上げまで携われる〜 ■業務概要：・Hondaの中古車ビジネスにおける企画立案から推進までをお任せします。既存事業の改善から新規事業の立上げまで、既に複数のプロジェクトが同時並行で進んでおり、適正に応じていずれか（または複数）のプロジェクトを担当していただきます。推進にあたっては経営陣とも密に連携しながら、複数の部署や会社と調整を行い、さらには一次情報を得るために現場にも足を運ぶ、非常にやりがいのある業務です。【業務内容】・新規施策の企画立案と推進・財務数値や調査結果を基にしたデータ分析・報告や対外説明のための資料作成　など ■同社の特徴：当社は、自動車メーカーである本田技研工業の国内ビジネスを改革するために設立された本田技研工業の100％出資の子会社です。既存事業の延長ではなく、新しいモビリティの時代を切り拓き『日本の新しいクルマ社会を創る』ことをミッションとしています。当社は3つのカンパニーで構成されています。そのうちのユーカー＆サービスカンパニーは、中古車をはじめとした2次流通マーケットの改革を目指し設立されました。国内中古車の市場規模は年々拡大しており、約4兆円の巨大なマーケットとなっています。しかし、近年の大きな不祥事に代表されるように、売り手と買い手の情報格差という大きな負を抱えたままのレガシーな業界でもあります。ユーカー＆サービスカンパニーは、こうした課題に対応するため、Hondaが保有する豊富なデータを活用し、最新のテクノロジーを駆使して業界の変革を進めることを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

フィットイージー株式会社

【岐阜市】ECサイト運営◆年休125日(土日祝休)・残業20h程／創業6年でスタンダード上場！【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、広報・宣伝

本社住所：岐阜県岐阜市本町3-2-1…

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300万円〜549万円

正社員

〜創業7年で全国180店舗展開！2024年7月東証スタンダード上場のフィットネスクラブ運営企業／「軽やかに訪れるジムづくり」から「日本のフィットネス文化の更なる浸透」を目指して一緒に働く仲間を募集！〜 ■業務内容： 24時間営業のアミューズメントフィットネスクラブ「FIT-EASY」は全国180店舗（2024年12月現在）と急拡大中です。2024年7月には目標としていた東証スタンダード市場上場を果たすなど今勢いのある企業です。 ECサイト担当者として、フィットイージー商品をエンドユーザーまでお届けしてください。サイトでは、自社製品・他社製品の両方を扱います。製品の認知拡大に関する業務、宣伝業務をお任せいたします。 ■具体的な業務：・ECサイトの運営・自社商品の企画・イベントの企画・立案　など ■組織構成：経営企画は5名で担当しております。入社後は、基本的な業務の流れや知識をOJTで学んでいただきます。更なる体制強化のための増員募集です。 ■「FIT-EASY」について：毎年40〜50店舗のペースで拡大中！「健康」を重視する時代に、「五感で楽しむ」をテーマに、マシンだけでなく、シミュレーションゴルフや卓球、サウナスパ、高濃度酸素カプセルなどフィットネスクラブの枠を超えた遊び心のある設備を導入している「アミューズメントフィットネスクラブ」です。 ■当社の魅力：・将来性◎の成長企業創業7年の若い会社ですが今どんどん業績を伸ばしている、とても勢いと熱量のある組織です。「フィットネスブーム」「健康経営の取り組み」「国が運動を後押ししている追い風」など市場成長性も期待できます。・頑張りが評価される環境社長役員もすぐ近くにおり、頑張りを評価される環境です。頑張り次第で大きな仕事を振られたり、年齢関係なくキャリアアップ可能！入社歴が浅い20代でも管理職に挑戦できるなど、成長できる環境です。・挑戦環境、風通しの良さ「会社にとって、お客様にとっていいと思うことなら、すぐに取りかかればいい」「失敗してもいいからどんどん挑戦してほしい」と社長が言うように、皆が「とにかくいいものをつくる」ために意見を出し合い挑戦する風通しの良い社風です。変更の範囲：無

株式会社フロンティアダイレクト

【リモート可】toC向け販促プロモーション担当（部長職候補）◆企画提案〜運営・効果測定まで一気通貫！【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都渋谷区渋谷3-3-5…

￥

700万円〜1000万円

正社員

〜「東京ガールズコレクション」「ベストジーニスト」等を手掛ける株式会社フロンティアインターナショナルから2018年に分社・独立した、パーソナルセリングに特化した企業〜 ■業務詳細：クライアント様の商材、サービスのセールスプロモーション、売り場づくり、マーケティング活動・クライアントや広告代理店への企画提案・コンセプトワーク立案・運営管理の全般のディレクション(進行管理・納期管理・収益管理) ・メンバー(3~7名程度)のマネジメント業務【変更の範囲：会社の定める業務】＜当社の販促プロモーションについて＞（1）販促イベント ┗クライアント商材を販売するイベントや、集客イベントを企画、制作、運営します。（2）接客スタッフや営業ラウンダーの人材派遣 ┗全国の販売店に当社のスタッフを販売員や営業ラウンダーとして送り出し、現地で販売や売場配置の提案などの販促活動を実施。販促パフォーマンスの管理まで行います。（3）販促ツールの企画、デザイン、製作 ┗商品パッケージやPOPなどのツールを当社のデザインチームと協力し、製作します。（4）成果型販売事業 ┗販売現場における契約数や販売数がそのまま成果となる販売事業を運営します。（5）事務局運営 ┗クライアント商材の販売促進を目的に、上記（1）〜（4）のプロモーションを複合的に実施する事務局を運営します。 ■業務の魅力：・スマホやネット回線、食品・飲料、ゲーム、アプリ、音楽コンテンツなど、様々な業界のプロモーションに携わることができます。・突拍子もないアイデアや前例のない企画に対しても、納得する材料やロジカルな裏付けがあれば、挑戦頂ける環境です。 ■キャリアパス：スタッフ→シニアスタッフ→アシスタントプロデューサー（マネージャー）→プロデューサー（部長） ■働き方・週1回のリモートワークも可能です・残業も20〜30時間ほどとメリハリをつけて働いています ■当社の特徴：・クライアントと消費者を直に結ぶセールスプロモーションのスペシャリスト集団として、年間3000件に上る様々な業種の販促イベント、展示会、店頭プロモーションを展開しています。

ダイキン工業株式会社

【大阪/滋賀】調達購買 | 電子部品調達の戦略立案・実行●空調業界世界トップメーカー【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、購買

1＞堺製作所金岡工場住所：大阪府…

￥

500万円〜999万円

正社員

■業務内容：グローバル調達本部内の調達戦略室で電子部品関連の調達戦略立案と実行業務を担当頂きます。主な業務は以下の通りです。（1）海外拠点連携を通じたグローバルにおける集中調達体制の強化　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（2）サプライヤとの関係強化とコストダウン交渉、長期供給契約交渉の実践　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（3）デジタル技術を活用した、取引先管理と市場予測の実践 ■半導体不足、上海ロックダウンなど活躍事例：我々が当社グローバル拠点の中心となって、調達部門と開発部門が協力し、必要な処理能力を備えた互換性のありそうな半導体を既製品から、マイコンのピンの数まで調べ上げ、代替も含む複数メーカーから確実に確保し、代替部品を急遽３４種類適用し、電装品の代替調達が奏功し売上貢献しています。参考記事：https://newswitch.jp/p/33136 ■仕事のやりがい：ダイキン工業では2023年度売上高4兆円を超え、調達金額もグローバルで2015年から2025年までの10年で約2倍へと拡大する見通しです。また、新製品や新市場への対応、コンカレント開発、M&Aした海外企業とのシナジー発揮、グローバル集中調達体制の活用など、新たなテーマを広げており、組織も拡大・改革していく予定です。このため組織の中核を担って頂ける「調達のプロ」を募集しており、近い将来マネジメントポジションや海外拠点への駐在などグローバルに責任ある立場で活躍頂ける可能性の高いポジションです。 ■ダイキンの強み：事業領域の継続的な拡大に伴い、国内外問わず活躍できる場を多く有しており、同時にスピードを重視したフラットな組織体系により各個人への裁量が大きく与えられる環境です。 ■キャリアパス：調達部門のバイヤーとして活躍し、将来は各部門と侃々諤々の議論をしながら業務遂行できるグループリーダー(課長職)として活躍を期待する。また本人の適正、活躍環境を考慮した場面でのリーダーを経験し、海外拠点での勤務を視野に入れて、中核人材へと育成を図っていく。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社村田製作所

【東京／渋谷】営業販売業務プロセス・SCMの企画（グローバル営業統括部）●プライム上場/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

東京支社住所：東京都渋谷区渋谷3丁目…

￥

500万円〜999万円

正社員

■概要営業・販売領域におけるSCM・業務プロセスの企画・実行・管理を担っていただきます。＜詳細＞・お客様需要と同社供給のバランスをみて、お客様に村田製品を安定的にお届けするプロセス・仕組み作りと運用。・全世界の営業ネットワークを通じて高品質のサービスをお客様に提供するプロセス・システムの企画・設計・導入・運用支援。【具体例】 ◇GlobalでのCFT（Cross Functional Team）活動として業務改善ITツールの導入改善企画(Planning)、導入・実行(Excecution)、評価・KPI管理(Management)までを一貫して担当する。 ◇イレギュラー対応自然災害などにより、需要＞供給となる事象が発生した際に、お客様影響を最小限に抑え、復旧・正常化に向けた供給対応を実行する。 ◇全社基幹システムの再構築基幹システムを将来見据えてあるべき業務を実現できる新たなシステムに置き換えるための全社PJにキープレイヤーとして参加し顧客視点と全体最適視点で要件やプロセスを明確化する。 ■仕事・組織補足 ◇Global展開する販売会社、事業部/工場、本社コーポレート部門と協働して、全社視点で顧客価値最大化する営業オペレーションの実現をミッションとするチームです。 ◇当部はグローバルの営業戦略組織です。物流チームや、ITチームは他部署に専門組織がございますので、SCM・ITなどの専門知識は必須ではありません。営業やモノづくりの理解をもって、SCM・業務プロセス領域の企画・管理を行っていただきます。 ◇営業・物流・IT・事業部など様々なバックボーンの人材に加え海外販売会社からの出向者もいる多様性あるチームです。 ■ポジション魅力 ◇世界中のお客様に世界中の営業がタイムリー・正確・効率良くお客様要求に対応できるプロセスを、世界中の関係者と協力して作り上げて実行していく仕事です。担当する仕事やPJTを通じて達成感を感じる機会が多く、いろいろなネットワークが広がっていきます。 ◇営業以外、本社以外、日本以外の様々な視点に触れながら全体最適・顧客価値を追求していくことは簡単ではありませんが、多様なメンバーとの協働を通じて自身がGlobal人材として視座高く成長していけることも、大きな魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

コスモス・ベリーズ株式会社

【名古屋】家電製品のマーチャンダイジング ◆残業月14h程度/有給取得率80％/成長性◎/転勤なし【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社住所：愛知県名古屋市名東区猪子石…

￥

300万円〜549万円

正社員

■採用背景：加盟店増加により拡大する事業の対応力強化（経営理念にもある地域密着型に回帰し地域の加盟店に対する提案、情報の質を更に上げるべく今回の採用となりました） ■Mission：営業部のMD担当として「商品の調査・選定」〜「仕入れ」〜「システムへの商品登録・案内」までの業務をお任せします加盟店に売れやすい商品の提案や情報の展開をすることが主なミッションです。【主な業務内容】（1）商品企画:市場調査や加盟店のニーズを元に消費者に求められる商品を選定（2）仕入れ（取扱商品の契約）：ヤマダホールディングスや各種メーカーから仕入れ ※無在庫型のビジネスモデルのため取扱商品の代理販売契約となります仕入金額も決まっているため交渉はありません。（3）販促計画:販促キャンペーンを計画し加盟店に展開（4）ECサイト管理：発注システムへ商品の掲載／加盟店向けの商品案内〇入社してからの流れ先輩社員にOJTで商品知識から業務について網羅的に教育頂けます。本人レベルにもよりますが入社後1年ほどで一人立ちを想定しています。 ■組織構成：営業部は「マーチャンダイザー」「販売促進」「物流」の三つのチームで組成されており、配属となるマーチャンダイザーのチームでは6名の構成で内訳は20代2名、40代1名、50代1名、60代2名となります。中途でも食品の営業企画など異業界の方も活躍中です。 ◆同社で働く魅力：・地域貢献できる・独自のビジネスモデルで会社とともに成長できる・自分が紹介した商品が売れる事で加盟店にも自社にも利益がでて貢献できている実感、やりがいを感じられる ■「ボランタリーチェーン事業」の特徴と社会的価値：同社は後発での参入難易度が高い、家電量販店の「ボランタリーチェーン事業」の展開に成功し、安定した業績を保っています。現在3,500店の加盟店を抱える業界のリーディングカンパニーとして、更なる規模拡大を目指しており、組織強化を目的にした採用を行っています。同社の事業はフランチャイズ加盟にコスト面でのハードルがある小規模の家電量販店を束ねることで、大手家電量販店への共同フランチャイズ加盟という形態を可能にし、大手家電量販店の供給力を地域密着型の家電量販店が低コストで取得できるという介在価値を持ちます。

キャディ株式会社

【在宅可】オペレーション企画（マネージャー）◆戦略立案・組織構築◆AI×図面データを用いた製造業DX【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都台東区浅草橋4-2-…

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800万円〜1000万円

正社員

◆世界3.9兆ドルの巨大市場をDXするSaaSを展開/大手企業導入多数／グローバルビジネス構築の初期フェーズに参画◆ ■概要： 2022 年にローンチした「CADDi Drawer」は、製造業の中でも最重要といわれる図面データを機械学習など様々な技術により構造化し多様な情報と結び付けることで、情報資産としての活用を可能にしました。この情報を資産に変えるため、顧客ごとの最適なデータ構造設計/実装/保守運用を担いながらDrawer事業のサステナビリティとエコノミクスを仕組みで支えるのがオペレーション部のミッションです。 ■組織ミッション：（1）オペレーションから事業推進させる最善策の検討および立案〜実行（2）顧客へのサービス導入/運用の遂行（3）ビジネス部門が本来業務に集中できるための環境づくり ■業務内容：・部の戦略立案、遂行、成果創出・部内全体の組織構築、マネジメント・部内全体のオペレーション企画／設計・各種オペレーション設計、データ構造設計・オペレーションスタッフマネージメント・プロダクトの要件定義・フィードバック・効率化／自動化等のツール／システム要件定義・導入・社内プロダクト運用ルール設計・管理 ■ポジションのやりがい・魅力：・AI能力の進化を見据えながら人間とシステムの両方の能力を踏まえた最適なオペレーションを構築するスキルが習得・実践できる・急成長中のスタートアップで高速なトライ＆エラーを繰り返すことができる・1→10のプロダクトフェーズに裁量権をもって取り組むことができる・急激に事業がグロースしている中で、短期の業務フローの最適化／改善を続けながら、中長期のトップダウンでのオペレーション構築／組織の拡張性というバランス感を持った意思決定が求められる・多様な人材のマネジメントを通して成果を最大化するためのリソース配分を見極める ■業界課題と当社の取り組み：暮らしを支えるインフラ産業である製造業現場では、紙での図面管理、ベテラン依存や属人化、人手不足など多くの課題が山積しています。そこで、AI・テクノロジーを活用して企業内のあらゆるデータ・ナレッジを蓄積することで、製造業のサプライチェーンそのものを変革する『AIプラットフォーム』を開発・提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

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