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株式会社M−1スポーツメディア

【未経験歓迎・広報・PR】格闘技『K-1』のブランディング◆若手社員活躍中/メディア対応などお任せ【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、広報・宣伝

本社 住所:東京都渋谷区神宮前6-34…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

<未経験から広報・PRへ挑戦!/100年続くK-1を目指して全世界に展開/会社一体となり企画・運営する格闘技イベント『K-1』を盛り上げる/メリハリのある働き方◎> K-1の認知の拡大や興行の集客に向けた、広報・PR活動全般をお任せします。K-1イベントや興行の当日は現場で運営に携わることもあります。 ■具体的には: ・プレスリリースの手配 ・記者会見のセッティング ・メディア対応 ・ポスターなどの発注 ・Webサイトの更新 ・SNSでの情報発信 など 現在、プロ・アマあわせて30本超の興行を行っています。大会の当日・前後では備品の準備・運搬、各種手配、運営のサポートなどに携わっていただくこともあります。 <年間の主なイベント・興行> K-1ワールドGP(年数回のビッグマッチ)/Krush(後楽園ホールで月1回開催)/Krush-EX(GENスポーツパレスなどで開催)/K-1アマチュア(GENスポーツパレスなどで開催)/K-1カレッジ(大学生向け)/K-1甲子園(高校生向け)/K-1アウォーズ(表彰式) ■配属先: 代表を含めて約10名の会社です(平均年齢30歳)営業部、広報部などの部門はありますが、担当業務を兼任していることも多く、今回はゆくゆく広報業務をメインでお任せできる方をお迎えする予定です。 ■入社後について: 広報の各業務は、現在担っている先輩からOJTで一緒に働きながら徐々に引き継ぎます。また、外部協力スタッフとの連携を含め、引継ぎ後もしっかりとフォローします。 ■K-1について: 1993年に日本で産声をあげた立ち技格闘技「K-1」。重量級ファイターたちが激突する世界最高峰の戦いが支持を集め、ピーク時には国内地上波3局と135カ国でテレビ放映され、最高9万人の大観衆を集めるが、2011年を最後に活動休止の状態が続いていました。しかし2014年5月に新たな組織体として「K-1実行委員会」を発足させ、K-1史上最大のビックマッチも成功を収め、現在も格闘技の産業化を目指し、100年継続する事業を構築するべく選手達のセカンドキャリアを用意するためのフィットネスジム運営やトレーナーとなって地域の皆さんとの交流を深めながら基盤を作り上げています。 変更の範囲:会社の定める業務

SocialGood株式会社

◆グローバルマーケ責任者◆年間休日130日/NASDAQ上場を視野に成長中のWeb3スタートアップ!【エージェントサービス求人】

マーケティング

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仮想通貨・ブロックチェーン関連の特許(取得済)を数十項保有するイノベーティブ・Web3カンパニーの当社にて、Nasdaq上場を視野にグローバルアプリで世界No.1を目指す、グローバルマーケティング担当者(責任者候補)としての業務をお任せします。 ■業務内容 私たちが世界中に展開している独自アプリのグローバルマーケティング全般をお任せします。 対象となる主なエリアは、米国、欧州、アジアなど、グローバル展開をする当社だからこそ、英語力やアプリマーケティング経験を活かして活躍することが可能です。 ■自社アプリ「SocialGood App」について: 『買い物するだけで仮想通貨が貯まるアプリ』として世界160ヶ国で提供する自社アプリです。提携先はWalmart,BestBuy,eBay等、各国の大手ECサイトで1800社以上。大手日本企業として提携して日本語版もリリースする予定です。世界中の小売店と提携して、いうなれば「グローバル版 Tポイント」のような経済圏を創ろうとしています。そのため、利用者数で世界No.1のスマートフォン・アプリを目指しています(現在のユーザーは200万人です) ■当社メンバーについて: 社員の多くが30歳前後です。その8割が外国人(バイリンガル)で、アドバイザリーボードにはグローバル展開する大手金融系企業出身者を始めとして大手企業の出身者が参画しています。多様な背景を持つプロ達が、本気で世界No.1アプリを創ることを目指しています。(社内公用語は日本語です) ■当社で得られること: 当社は「仕事を通じて、社員の成長・達成感の獲得を支援する会社」です。当社で働くことであなたは、刺激的で、自分の成長実感が感じられ、他の人には得られない経験を得ることができます。つまり仕事を趣味・ゲームのように楽しみながら、その上で、さらに働きに応じて業界、職種平均以上の金銭的対価も得ることができます。「お金を払ってでもやりたい、面白いゲーム(仕事)」そんな風に思えるような挑戦的なミッション・タスクをあなたのために独自にご用意することを当社はお約束します。

スズキ株式会社

【静岡/湖西市】アクセサリーの発注・供給管理業務◆世界的自動車メーカー/キャリアプラン充実◎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、購買

湖西部品工場 住所:静岡県湖西市白須賀…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: スズキ純正アクセサリーの発注および供給管理業務を担当していただきます。具体的には、サプライヤーとの連携を通じて、アクセサリーの適時かつ適正な発注を行い、在庫管理を最適化します。また、供給チェーン全体の効率化を図り、品質とコストのバランスを考慮した供給体制を構築します。市場の需要動向を分析し、販売部門と協力して供給計画を策定することで、お客様に高品質な製品を安定的に提供することを目指します。 ■業務詳細: 1.市場の需要予測に基づき、適切な発注計画を立案し、サプライヤーへの発注を行います。 2. 在庫レベルを常に監視し、過剰在庫や欠品を防ぐための調整を行い、在庫の最適化を図ります。 3. サプライヤーと良好な関係を維持し、品質や納期に関する交渉を行います。 4. 供給プロセス全体を見直し、コスト削減やリードタイム短縮を目指した改善策を提案・実施します。 5. 供給状況や市場動向に関するデータを分析し、関連部門に対して定期的に報告を行います。 ■部門のミッション: 私たちスズキ用品推進課のミッションは、これまでに存在しなかった新しいアクセサリーや、時代の変化に対応した商品を市場投入し、スズキ製品の付加価値を高めることです。多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、それぞれの専門知識や経験を活かしながら、開発部門と密接に連携して製品化を目指しています。 ■キャリアプラン: 【役職】主任や係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 【身に着けられる知識・技術】プロジェクトマネジメント、コミュニケーションスキル、データ分析、マーケティング知識、プレゼンテーションスキルなど 【環境】 基本は国内勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。部内駐在実績拠点:インド、インドネシア、タイ、ハンガリー、アメリカ、メキシコ、南アフリカなど ■仕事のやりがい: スズキ用品推進課では、自動車、オートバイ、船外機アクセサリーの調達と販売促進を主な業務としていますが、アクセサリーの企画開発や品質改善のプロセスにも深く関わることができ、幅広い経験を積むことができます。たとえば、自分のアイデアが採用され、実際に商品化される瞬間や、その商品が市場で高評価を得て販売目標を上回ったときの達成感は格別です。

株式会社東名

【名駅徒歩5分】経営企画/マネージャー候補/土日祝休/年間休日123日/東証スタンダード【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、経営企画

名古屋支店 住所:愛知県名古屋市西区名…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 中期経営計画実現のための整理や仮説・検証、会社の成長戦略やIR活動の戦略策定・実施など、経営企画部門業務全般をお任せします。 幅広い事業を展開する弊社にて今までの知見をフル活用し、経営企画のリードをお願いします。 【業務内容】                                                     ■資料作成・情報発信 ・決算短信の担当箇所の作成 ・決算補足説明資料の企画・作成 ■メディア対応・プレスリリース配信 ・プレスリリースの内容の企画から作成・配信、メディアリレーション構築 ・リアルIRセミナー参加・プレスリリース原稿などの作成 ・IR活動の一環である機関投資家とのオンライン1on1ミーティング ・個人投資家説明会の実施(オンライン・リアル) ■その他の業務 ・会社の経営状況の把握・分析 ・事業計画及び中期経営計画の策定 ・機関投資家の面談スケジュール調整 ・オンライン決算説明会の開催準備…説明会の台本作成 ・投資家向けの説明会開催…配布資料の作成 ・投資家からの電話メールでのお問合せ対応 ※過去にやり取りしたフォーマットもあるので参考にしながら業務に携わる事ができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社primeNumber

営業企画(BizOps)◆累計約34億円調達/データテクノロジーカンパニー◆週2在宅勤務可【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都品川区上大崎3-1-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【新設チームでCOO直下の裁量◎/自社サービスを複数保有するデータテクノロジーカンパニー/1000を超える企業や団体に提供/年休120日以上/完全土日祝休み/フレックス】 ■業務内容: (1)営業プロセスの最適化 ・営業フローの構築・改善…効率的な営業プロセスを設計し、継続的に改善。 ・CRMシステムの導入・運用…営業データの一元管理と活用による営業活動の最適化。 (2)営業チームのトレーニングと支援 ・トレーニングプログラムの開発・実施…営業チームのスキル向上を目的としたトレーニングの提供。 ・営業ツールの提供とサポート…プレゼンテーション資料や営業資料の作成支援。 (3)その他関連業務 ・プロジェクト管理…各種プロジェクトの進捗管理と調整。 ・ドキュメント管理…重要な資料やドキュメントの管理・保管。 ■当ポジションで働く魅力: ・新チーム立ち上げフェーズかつ、事業の成長にダイレクトに寄与できる重要なポジションです。 ・組織横断的なプロジェクトマネジメント力が身に付きます。 ・ビジネスプロセス全体の理解し、俯瞰する力が身に付きます。 ・売上最大化のためのPDCAを回す力を発揮頂けます。 ・最新のDX、データ活用事例に密に携わる事ができます。 ・データ活用における知見や提案の経験値をスピーディに積むことができます。 ■本ポジションの採用背景: サービス成長に伴い、新規チームの立ち上げの為 ■組織構成: 新設チームの為、COO直下となります。 ■当社の提供するサービス: ・データ基盤の総合支援サービス「TROCCOR」 ・データの発見・理解・活用を促進するデータカタログ「COMETARR」 ・データ活用環境の構築からデータ利活用の実現までを、データエンジニアリング・コンサルティングの観点から支援する「データエンジニアリングソリューションサービス」 主力事業であるTROCCORは、サイバーエージェント社、リクルート社、メルカリ社、大阪ガス社をはじめ、2024年3月時点で1000を超える企業や団体に提供しています。また、グローバル展開も推進しており、高度なテクノロジーと独自のアイデアで、世界中のビジネスを支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社三井ハイテック

【北九州/402‐2】調達(生産設備)※管理職(グループ長)候補/電動車・半導体部品メーカー【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、購買

本社 住所:福岡県北九州市八幡西区小嶺…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇電動用モーターコア・半導体リードフレームいずれも世界トップクラスシェア(東証プライム上場)/生産設備の調達/家族手当・退職金制度など福利厚生充実◇◆ ■業務内容:各事業に必要な主要生産設備・部品(外注委託含む)の調達業務や新規サプライヤ開拓等の調達戦略の立案・実行、および担当部門の組織運営を担当いただきます。 グループ長候補としてお迎えする予定でモーターコア、リードフレーム金型及び工作機の生産設備・部品(外注委託含む)の調達業務のマネジメントが中心となります。 具体的な業務内容は下記になります。 ・組織マネジメント(人財育成、担当組織のBCP立案) ・事業計画達成に必要な生産設備・インフラを滞りなく調達 ・国内外のサプライヤからの調達業務(生産設備、インフラ等) ※海外サプライヤとは、現地を訪問して、直接商談する場合もあります(出張ベース) ・コスト分析を通じたコスト削減活動 ・サプライヤのパフォーマンス評価及び継続的な改善活動 ・調達に係わるBCP・BCM運用 ・サプライヤの新規開拓 ■人員体制/期待する役割:部門全体で約10名前後のメンバーで、設備グループ/建設(インフラ)グループの2グループで構成しています。 20代後半から50代半ばのベテランまで在籍しており、約5割が入社5年以内の若いメンバーのため、これからご入社頂く方には、これまでの他社・他業界での経験や幅広い視点を積極的に導入頂くことに期待しています。 事業拡大に伴い調達部門への期待が高まっていますので、高いモチベーションをもって活躍できるポジションで、将来的には希望に応じて、調達統括部門のマネジメント職や海外拠点への出向(マネジメント参画)等、より経営層に近いポジションへキャリアアップが可能です。 ■企業特色:国内6、海外12拠点で展開する精密部品メーカーで1000分の1ミリ単位での金型精度を可能とする世界有数の「超精密加工技術」をコア技術に電動車用モーターコア、半導体用リードフレームいずれも世界トップクラスシェアを誇り、直近連結売上1,958億円のグローバルメーカーです。デジタル化に伴う半導体需要にあわせリードフレーム事業が伸長し、近年では自動車の電動化需要にあわせてモーターコア事業が当社成長を牽引しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社新東通信

【銀座】デジタルマーケティング(マネージャー候補) ※独立系総合広告会社/裁量権あり!【エージェントサービス求人】

マーケティング、企画・マーケティング系その他

東京本社 住所:東京都中央区銀座4丁目…

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

デジタルマーケティング部門のマネージャー候補としてチームマネジメントとビジネスプランニングを行っていただきます。 ■具体的には・・・ ◎受注前:ニーズのヒアリング/リサーチ/運用ポートフォリオの策定・提案(営業サポート)、顧客の業界特性や競合企業の広告展開状況などを分析し、予算に応じた様々な戦略立案等 ◎受注後:運用改善によるパフォーマンス向上を実現。営業と共にモニタリング/課題の抽出/改善案の提案を通じて、取引拡大のサポート。また、Web広告やサイトの制作ディレクション業務等。 ※年間数億円以上の大規模なデジタル予算の取り扱いとなります。 ■将来的には・・・ (1)チームマネジメント トップマネジメントとして、チームメンバーの個人目標設定、目標に向かうためのメンバー個人への動機付け(モチベーション管理等)、メンバーの仕事への評価を行い、本人へのフィードバックを行うなど、人材育成を通して目標達成ができるチームづくりを行っていただきます。 (2)ビジネスプランニング デジタルマーケティングの視点からクライアント企業の課題解決、自社事業の課題解決にむけ、社内外のスタッフをまとめて、戦略立案から実行までを行っていただきます。 ■キャリアパス: 実力主義による待遇や年齢に関係なくポストへの抜擢、前例にとらわれないチャレンジ気質などの社風が根づいており、中途入社者がハンデを感じることなく活躍できる環境が整っています。キャリアの制限もなく、新たなことにチャレンジしたい方にはアイデアを形に新規事業立案も可能です。 ■当社の特徴・魅力: 当社は親会社のない独立資本の総合広告会社のため、クライアントやメディア、手法に制限されることなく、さらには『広告』という枠にもとらわれない自由な発想で、世の中に仕掛けていくことができます。クライアントのお伝いをするだけでなく、自社事業として、商品企画を行いD2C通販分野への展開を行うなど様々なチャレンジをしていることも、私たちの強みの1つです。

株式会社DMM Boost

【六本木】パートナーセールス◆営業戦略・アライアンス先の開拓/DMM.comグループ/残業月10h程【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都港区六本木3-2-1…

650万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 営業戦略/アライアンス先の開拓などをお任せいたします。 ■ミッション: パートナーサクセスチームの売上最大化をKGIとした、 必要な施策や改善の検討・実行 ■業務詳細: ・売上向上 ・売上最大化をKGIとしたの施策(1ヶ月〜1年程度)の検討・実行 ・市場の理解、および新規代理店獲得施策の考案のための定性的・定量的なデータ分析、社内外へのリサーチ ・上記に基づいた施策の全体設計及び、他部署を巻き込んだプロジェクト推進・実行 ・アライアンスの開拓 ・アライアンス先のコントロール ■当社について: 株式会社DMM Boostとは「変化を、味方に。」をコーポレートメッセージに掲げ、コンパウンドスタートアップとして急成長している、DMM.comのグループ企業です。 2016年に株式会社ハッシャダイとして創業し、若年層向けの人材育成型紹介事業「ヤンキーインターン」や「トラベルバイト」を中心に成長を遂げ、2018年にDMMにグループイン。 DMM初のSaaS事業としてLINE機能拡張ツール『DMMチャットブースト』を提供開始。店舗向けやEC向けなどセグメントに特化したバーティカルSaaSとして成長を遂げ、インフルエンサーマーケティングサービス『STAR BOOST』を提供開始するなど、単一プロダクトではなく複数プロダクトを意図的に運営することで競争戦略を図り挑戦を続ける企業です。今後は、マーケ支援ツールとしてプロダクトの強化を目指し、変化と進化を繰り返しながら、様々な事業に挑戦していきます。 ■事業内容: ◎店舗CX領域 └『DMMチャットブーストfor店舗』 └『DMMジオブースト』 ◎EC領域 └『DMMチャットブーストforEC』 ◎SNSマーケティング領域 └『STAR BOOST』 └『POST FORCE』 ■当社の特徴: 変化の大きな社会背景のもと、あえて企業としてVisionMissionValueを掲げず、目指す方向性ではなく目指す働き方にフォーカスすることで、変化に強い企業を創造し、働く社員にも変化を生き抜く力を手にしてもらうことを大切にしています。

AnyMind Japan株式会社

【六本木】ECプランニング&オペレーション◆土日祝休み/年次問わず活躍/ITメガベンチャー【エージェントサービス求人】

ルートセールス、マーケティング

本社 住所:東京都港区六本木6-10-…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【創業から9年で社員数が1,900人越えのITメガベンチャー/平均年齢も低く成長意欲の高い社員が多く在籍】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 グローバルで通用する “ECモール特化” の「ECコンサルティング組織」の拡大に伴うポジションです。現場でコンサルティング業務を行いながら、自社プロダクトの『ECマネジメントプラットフォーム AnyX』を組み込んだオペレーション/業務フローの改善、マニュアルの改善、組織設計、採用やメンバーへのオンボーディング設計/実行など、組織立ち上げ&拡大を共にリードするマネージャーを募集しています。 ■業務詳細: ・Amazonコンサルティングサービスの品質向上 ・Amazonコンサルティング組織の拡大に伴う業務 ・楽天市場/Yahoo!Shopping等のコンサルティング組織の拡大 <取り扱い媒体> ・Amazon / 楽天市場 / Yahoo!Shopping / Qoo10など ・その他リサーチ&分析ツール:ChatGPT / SellerSprite / Google Trend / Semrush / TalkW ■社風: 創業から9年で社員数が1,900人越え、うち900人が外国籍となっております。海外の売上比率も50%以上と非常に高く、平均年齢も低く成長意欲の高い社員が多く在籍しております。20代で事業部長をまかされている社員も複数いたりと、年齢問わず多くの機会が与えられるフラットで活気のある環境です。 ■当社について: メディア・ブランド企業及びインフルエンサー・クリエイターなどの個人向けに、EC及びD2C領域を中心としたブランドの設計・企画から、生産管理、ECサイトの構築・運用、マーケティング、物流管理をワンストップで支援するプラットフォームを開発・提供しています。 変更の範囲:本文参照

日産モータースポーツ&カスタマイズ株式会社

【茅ヶ崎】【在宅×フレックス】国内マーケティング職〜日産グループで貴方の経験を生かせる〜【エージェントサービス求人】

商品企画、営業企画・販促戦略

オーテック事業所 住所:神奈川県茅ヶ崎…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【主な業務内容】 ◆新商品のマーケティング戦略立案と実行 ・物つくり部門(商品企画、デザイン、開発、ほか)との連携による商品計画の最適化、発売価格・計画台数の立案、販売促進策の立案と実行(対お客様、対販売会社、対メディア)、各種販売促進ツールの制作進行、販売計画の立案ならびに管理・生産計画への反映、お客様への使用過程における経験価値の提供、お客様からのお声を次期商品にフィードバックしていく活動 ◆対象商品: ・AUTECHブランドシリーズをはじめとする各種カスタムカー ・ライフケアビークル(福祉車両) ◆就業後のキャリアステップについて ・キャリアコンサルティング制度:キャリア開発シートに基づき、所属長と年1回の面談を実施 ・キャリアリンク制度:従業員の成長機会・活躍の場の拡大策として異動希望を登録することが出来ます。 ・モデル年収:担当400万円(平均年齢28歳)、総括540万円(平均年齢44歳)、課長代理720万円(平均年齢:44歳) ◆組織構成: 男女23名で構成されており、平均年齢は42歳です。 ◆魅力点: 私たちNMCは、両社の創業の精神とDNA、培った経験と技術、受け継がれてきた社員の高い志や匠の技に磨きをかけ、未来へとつなげ、お客さま視点の発想を何よりも大切にし、従業員一人ひとりの力を結集してまいります。「モータースポーツ」領域においては、“強いNISMO・勝つNISMO” を体現し、ワクワク、感動をより多くのお客様にお届けすること。「カスタマイズ」領域においては、「NISMO」「AUTECH」ブランド車を含むカスタムカーや、特別な機能ニーズにお応えする各種特装車を、日産直系ならではの品質と信頼性でご提供することにより、お客様のご期待を上回る価値を提供したいと考えております。「モータースポーツとカスタマイズのトータルソリューションカンパニー」として、私たち「日産モータースポーツ & カスタマイズ株式会社」は存在してまいります。※ステークホルダーとは、お客さま、株主、取引先、地域社会、従業員を指します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社フューチャーリンクネットワーク

【船橋】ふるさと納税領域のマーケティング担当◆業界未経験歓迎/フレックス/地域活性化に携わる【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング

本社 住所:千葉県船橋市西船4-19-…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【官民協働事業のパイオニア企業/地元暮らしを楽しく活性化・地域情報発信サイト『まいぷれ』運営】 ■業務概要: 担当自治体のふるさと納税寄付額の増加を目的に、各種マーケティング施策のプランニングから実行までを一貫してお任せします。 自治体や事業者と連携しながら、データを活用したEC運用・広告施策・PR業務などに取り組んでいただきます。 ■業務詳細: ・商品ページの作成、最適化(ライティング、ページ改善) ・数値分析、PDCA運用(寄付額データ、広告効果測定) ・楽天市場内の広告運用(RPP広告) ・ふるさと納税のプロモーション業務(SNS活用、メルマガ施策など) ・(スキルに応じて)商品画像の作成、クリエイティブ制作 ■募集背景: 当社は、2006年に川崎市と官民協働ポータルサイトを立ち上げて以降、自治体と民間企業が手を組んで地域課題解決にとりくむ「官民協働事業」のパイオニアとしてさまざまな領域に挑戦してきました。 現在では、100以上の自治体と情報発信事業を行ったり、30以上の自治体のふるさと納税BPO業務を受託しております。 今回はそんな自治体向けビジネスを加速させるためのメンバーを募集します。 ■当社について: <地域情報流通事業> 街のリアルな情報を、地域情報発信サイト『まいぷれ』を中心に地域へ発信。 この運営体制や技術・仕組みがプラットフォームとなり、他の展開する事業も支えます。 <公共ソリューション事業> 自治体と手をとりあい、地域の課題をどうすれば解決できるかを共に考え抜きます。 これまでに積み上げてきた知見や成果を共有し、課題にあわせてカスタマイズ。私たちが持つ民間のソリューションや技術を利用して、社会課題の解決をリードします。 変更の範囲:会社の定める業務

岩城製薬株式会社

【東京】特約店営業職 ※医療用医薬品◆プライム上場アステナG/創業90年越の老舗メーカー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都中央区日本橋本町4-…

550万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇転勤は本人希望考慮/創業から90年以上の安定基盤/アステナグループ(旧イワキグループ)の医薬事業の主軸企業◇◆ \おすすめポイント/ ◇転勤も本人希望考慮で10年以上同拠点メンバーも多数 ◇1931年創業以来、国内外における医薬品事業を中心に幅広い分野で事業展開 ◇皮膚科領域の外用剤ではジェネリック医薬品を中心に国内トップの品揃え ■概要 医療用医薬品特約店(卸)の営業担当です。 全国・地域の卸実績などの分析を行い、販促企画などの流通戦略を立案、大手卸の本社を担当します。 また、MRをリードし卸活動・企画を推進します。 ■募集背景 新製品や長期収載品の導入を予定し更なる業績拡大、マーケットシェアの拡大を図るべく、中長期ビジョンのもとに改革を進めております。その一環として営業組織力の向上を目指し、MRや特約店担当の増員を行っています。営業DX化やデータに基づくターゲティング、デジタルマーケティング戦略も駆使し事業の拡大を図っています。取り扱い製品はジェネリック医薬品が中心ですが、今後10年間の医療環境などを分析し、様々な製品の発売に向け準備を進めています。更には、営業部やマーケティング、学術の組織強化も行っており、みなさまのジョブローテーション・キャリアアップも実現可能です。生命関連企業の一員として自己成長、社会貢献も実現し、「事業や会社を前進させたい!」「会社の大きな変革に携わりたい!」「会社と一緒に成長していきたい!」といった熱い気持ちがある方、また、近い将来にはマネージャーとして岩城製薬を牽引して頂ける方を募集しております。 ■担当エリア 首都圏(東京都を想定) ■当社について ◇1931年に創業し、以来、国内外における医薬品(医療用、一般用)事業を中心に幅広い分野で事業展開 ◇皮膚科領域でトップ品揃え 皮膚科領域の外用剤ではジェネリック医薬品を中心に国内トップの品揃えを誇っており、ドクターなど顧客から高い信頼を得ています。 ◇研究などにも積極投資で事業拡大中 工場の買収や長期収載品の承継、ベンチャー投資、皮膚外用剤の新薬共同開発や受託研究なども行い、積極的な挑戦をし続けております。ジェネリック医薬品の枠を超え、皮膚外皮用剤のスペシャリティーファーマとして存在感を示しています。 変更の範囲:会社の定める業務

日本住宅株式会社

【丸の内※転勤無し】事業企画・マーケティング◆営業経験を活かせる◎/土日祝休/年休126日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

東京本部 住所:東京都千代田区丸の内2…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜営業経験を活かしてスキルアップ・年収アップが目指せる◎/就業環境を改善し、長期就業を目指す方へ◎/土日祝日休み/年間休日126日/福利厚生充実/財務基盤安定◎〜 ■業務内容: 土地の有効活用をお考えの地主様と、出店計画をお考えのテナント様へ商業施設や介護施設の建設をご提案する『日本ジョイントパートナーズ事業部』において、ルート・エリア・商品の選定を行う事業戦略部に所属し、市場調査・分析の作業を主に、事業戦略部長のサポート業務を担っていただきます。 【業務内容】 ・予実管理業務 ・介護施設、商業施設などの有望パートナー企業開拓に向けたマーケティング ・事業戦略部長と共に、各種営業先顧客との折衝 ・事業部営業部のサポート ■募集背景: 現在進行中の、2024年を期初とする中期経営計画「新5ヵ年計画」の実現に向け、営業企画・営業推進・マーケティングを行う『事業戦略部』の立ち上げにともない、事務作業を含め、部長をサポートをして頂く一般職を募集いたします。 ■就業環境: 資格取得奨励金、育児休業、介護休業、休日の取りやすさなど、就業環境改善の取り組みを推進しています。プライベートの時間も大切にしたい方にぴったりな求人です。 また、資格取得奨励金、再雇用制度等、福利厚生も充実しています。 ■こんな方にぴったりな求人です: ・企画力・マーケティングスキルを高めたい方 ・就業環境の改善を目指し、安定基盤にて長期就業することを軸に転職活動をされている方 ■当社の特徴: (1)東北・北海道エリア賃貸住宅着工数20年連続No.1(全国賃貸住宅新聞より) (2)自社施工率100%…安心・安全な住宅および建物を提供するために、 自社の建築部門と施工協力会社の連携のもと100%自社施工による品質の確保に努めています。 (3)賃貸管理戸数13,000戸、入居率98%(業界標準は80%) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社オーム電機

【埼玉】販促企画(家電商品)※ワークライフバランス◎/幅広いジャンルの家電製品の取り扱いあり!【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

埼玉本部 住所:埼玉県吉川市旭 最寄駅…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

販促企画(家電商品)募集/ワークライフバランス◎/幅広いジャンルの家電製品取扱い/小売店向け販促企画経験者歓迎/安定経営基盤/ファブレス経営/裁量権大/完全週休2日制土日祝日休み ■担当業務: 当社が扱う家電商品の取引先(小売店)に対する販促企画の立案から進捗管理・結果の検証までの業務を担当していただきます。 ・営業戦略の策定、販売企画・計画の立案〜進捗管理 ・商品開発部門への商品開発依頼(小売店向け商品の提案) ・店頭での展開方法の立案、販促物の制作ディレクション ・数字管理(販売実績の分析、企画の効果検証等) ・資料作成(営業用商談資料、社内プレゼン資料等) ・社内関係部署の交渉や調整等 ■当社取扱製品について https://www.ohm-electric.co.jp/#ohmproductcategory ■魅力: 【ワークライフバランス充実】 就労環境について:19:00以降はオフィスが閉まるため、残業時間も少なく個人の裁量に任される部分が多いので、ワークライフバランスを保ち働いて頂けます。社員のほとんどは定時に帰宅しております。 【安定した業績・経営基盤】 同社は「豊富な品揃え・販売データ」と「活発な商品開発と市場競争力」により、全国で約600社13,000店舗の小売店と長年取引実績があり、直近10年間、毎年200億円以上の売り上げ実績をキープしております。売上目標300億円を目指し、今後各カテゴリーから更なるNo.1ヒット商品を開発に取り組んでいます。また、製造拠点を中国だけでなく世界各地に展開しており高い技術力・安価なコストで製品を提供できる環境整備を進めております。価格競争力に強みを持っており、他社大手家電メーカーと差別化ができています。 【成果主義であり裁量権が大きい】 成果主義を導入しており、ヒット商品を生み出せば、年2回ある賞与で1回あたり100万円を超える社員もいます。中国に製造委託先は持っているおり、社内リソースを最大限活用してヒット商品を生み出していくやりがいがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ポケモンセンター

【将来的に駐在】海外事業責任者候補(東南アジア圏)◆ポケモンの関連グッズの販売事業等を展開【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社 住所:東京都港区六本木6-10-…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

■募集背景: 当社では海外への事業拡大を継続的に行っており、現在、海外3店舗目以降となるポケモンセンターの新規出店を検討しております。新規出店予定の現地(東南アジア圏)にて事業責任者としてご活躍いただける方をメンバーとして迎えたく、この度募集を開始いたしました。 出店前は本社および店舗にてポケモンや会社、店舗運営について深く理解していただいたのちに、出店プロジェクトの立ち上げおよび各種プロジェクトマネジメントを担当いただきます。 その後、新店オープンのタイミングに合わせて現地へ出向・駐在していただく想定です。 ※場合によっては、既存の海外店舗への出向・駐在の可能性もございます。 ■業務内容: 【出店前】 ・新規出店プロジェクトの立ち上げ・計画策定 ・社内関係部門へのタスク配分とプロジェクトマネジメント ・出店・海外法人設立に向けた各種契約・申請・社外交渉の実施 ・新店プロモーション計画の作成と実行 ・店舗運営オペレーションの作成 【出店後】 ・担当地域における事業戦略の策定および実行 ・担当地域におけるブランド価値向上に向けた施策の実行 ・店舗およびECの管理統括 ※上記はあくまでも1例となり、その時々の課題・状況に合わせて柔軟にアクションいただきます。 ※場合によっては一時的に店舗(関東圏)への配属となる可能性があります。その場合に変更となる条件は以下の通りです。 ◇勤務時間 「月単位の変形労働制」(週平均労働時間35時間)となり勤務形態はシフト制となります。詳細は選考時に確認ください。(実働7時間+休憩1時間 ) 早番 10:00〜18:00 中番 11:00〜19:00 遅番 13:00〜21:00 ◇休日休暇 月8〜12日/シフト制 各月の土日・祝日の日数を休日としています ■当社について: 当社は、ポケモングッズの販売を専門に手掛けており、ポケモンのオフィシャルショップを全国各地で展開しています。ゲームの世界に登場する施設を再現しつつ、ポケモンの世界観を楽しむことのできる「ポケモンセンター」と、より気軽に立ち寄ることのできるカジュアルショップ「ポケモンストア」で販売を行い、全国主要都市や空港等合わせて22店舗を展開し運営しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社電通

営業職(ビジネスプロデューサー)◆大手クライアント多数/在宅・フレックスなど柔軟な働き方◆【エージェントサービス求人】

渉外・代理店管理、マーケティング

本社 住所:東京都港区東新橋1-8-1…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜広告だけでない様々な手法でクライアントの課題解決/リモート・フレックスなど柔軟な働き方/ナショナルクライアント多数〜 ■業務概要: クライアントへの窓口・責任者として「事業課題の抽出」から、社内各種専門スタッフとの連携、外部協力会社のアサインから、広告やマーケティングに捉われない「ソリューションの提案」を行っていただきます。 これまでの広告やマーケティングといった領域を超えた、より幅広いソリューションの提案を行っていただ来ます。 ■具体的な業務内容: ・クライアントが抱える課題の発見と解決策の模索、実行 ・社内の各種専門スタッフや、様々な外部協力会社のアサイン、協業促進 ・担当業務のスケジュール管理、予算、KPI管理等、各種プロデュース業務 (ソリューションの提案例) ・経営課題・事業課題に対するソリューション提供の推進 ・マーケティング・コミュニケーションの提案、プロデュース。 ・デジタルトランスフォーメーション(DX)支援 ・新規事業の開発・推進 等 ※クライアントによっては、グローバル案件に従事していただく可能性もあります。 全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務 ■当ポジションの魅力: ・会社の代表、クライアントへの責任者として社内外のメンバーをまとめ、業務を遂行してゆくため、リーダーシップ・チームマネジメントのスキルが身に付きます。 ・グループ会社も含め、広告・マーケティングのみに捉われない幅広いソリューションのノウハウを持つ弊社だからこそ、事業課題に合わせた様々な提案を行うことができます。 ■働き方改革について: ・22時〜翌朝5時までの業務は原則禁止し、きちんと休息が取れるように労務管理を徹底しています。また、会社、外出先、サテライトオフィス、自宅を状況に応じて、積極的に活用の上、効率よく働くことが可能です。 ・当社では社内外に、これからのキャリアのことを相談できる窓口、ハラスメント相談窓口、育児/介護のことを相談できる窓口など、必要に応じて、いつでも相談できる環境/体制を整えています。

株式会社SmartHR

【ビジネスプランニング/企画orコンサル経験】人事労務SaaS“SmartHR”◆リモート可・待遇◎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社 住所:東京都港区六本木3-2-1…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【シェアトップ級人事労務SaaS“SmartHR”/導入60,000社越/継続利用率99%】 【ミッション】 グロースマーケット領域における事業達成に必要な分析、施策や改善の検討・実行 【具体的には】 (1)売上達成・解約率をKGIとし、関連部署を巻き込んだ大中小(1ヶ月〜2年程度)の施策の検討・実行 (2)市場の理解、および新しい顧客獲得施策の考案のための定性的・定量的なデータ分析、社内外へのリサーチ 上記(2)に基づいた施策の全体設計及びグループを巻き込んだプロジェクト推進・実行 (3)円滑な事業運営の為の組織間連携の支援 【参考:これまでにプランニングが行ってきた施策・PJ】 業種特化PJ(関係者:マーケ、IS、CS) 新プロダクトリリースPJ(関係者:PMM、IS) 営業キャンペーン立案・実行・運用(関係者:経営企画、IS、CS) 受注失注分析のためのSFA項目検討・実装(関係者:IS、マーケ、PMM、業務推進(全社オペレーション担当部署)) 予算策定(関係者:セールスマネージャー、経営企画、マーケ、IS、CS) 契約書備考欄の検討・型化(関係者:法務、業務推進、営業サポート) 【ポジションの魅力】 発展を続ける組織の中での、長期的な土台作りの企画や構築に携われる。日々の業務が進むため、短期目線と長期目線のバランスを取る事も求められる。 経営ボードメンバーとの距離も近く、また、各領域を管轄するマネージャーとも近い場所で働けます。現場課題を理解しながら組織全体にインパクトがある課題解決に取り組むことが出来る。 急成長中の日本発SaaSのなかで拡大フェーズの組織づくり及び事業拡大を支える企画を経験できる。 オープンな社風であり、様々な情報が公開されているため、自らセールス、IS,カスタマーサクセス、 マーケやプロダクトの課題を理解する場面がある。課題がどこにあり、どのように解決されていくかを当事者のように目の当たりにする事ができる。 SmartHRのプロダクト仕様/仕組みをビジネスサイドから理解することで今後のキャリア幅も広がる。 変更の範囲:会社の定める業務

ソニー・ホンダモビリティ株式会社

【六本木】アフターセールス企画・実行◇リモートワーク可/フルフレックス/年休126日【エージェントサービス求人】

商品企画、営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都港区赤坂9-7-2 …

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

SONYとHondaのジョイントベンチャー/創業期・成長期を支える業務/フルフレックス/年休126日 ■業務概要 デジタルサービスとモビリティを融合させた新しい価値を提供するビジネスモデルの構築と、事業計画を達成するオペレーションの実行。 ■業務内容 デジタル、ソフトウェアを中心とするテクノロジーの力を活かした、AFEELAの保有期アフターセールスのD2Cオペレーション企画・実装・運用をグローバルで担当頂きます。 ・点検・修理等のアフターセールスオペレーション ・AFEELAを通じて得られる多様なデータ(走行・外界・購買・ユーザーの状態等様々なデータ)を活用した新しいアフターセールスのコネクティッドサービス ・補修部品事業のオペレーション ・社内システムとの連携やビジネスパートナーとのシステム連携・オペレーション構築 ■当社について ソニーグループ株式会社と本田技研工業株式会社による合弁会社です。 企業パーパス 「多様な知で革新を追求し、人を動かす。」 のもと、創造性で未来を切り開く人々とともに、最先端の技術と感性を掛け合わせ、“Mobility Tech Company” としてモビリティの革新を追求しています。 既に、新ブランド「AFEELA」を発表し、2025年のプレオーダー開始に向けて開発をおこなっています。 ※AFEELAとは?:https://www.shm-afeela.com/ja/news/2023-01-04/ ■就業環境 ・カルチャー 少数精鋭のメンバーと共に、ビジネス立ち上げ期の新会社の一連業務に、end to endで裁量を持って携わることが出来ます。自動車業界に拘らず様々な人材を採用し、常に新しい考えを取り入れています。 ・働く環境 フルフレックス、リモートワーク可、有給20日(初年度除く)など、一人ひとりをプロフェッショナルとして尊重し、モビリティの革新という大きな挑戦を通じた社員の活躍・成長を支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ユニエイム

【未経験歓迎】イベントディレクター◆国内最大級ファッションアウトレットイベントを展開◆年休120日【エージェントサービス求人】

映像・サウンド系その他、イベントプロデューサー・イベントディレクター、イベントプランナー

本社 住所:東京都渋谷区広尾3-12-…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【国内外70以上の人気ブランドが参加するファッションアウトレットイベントの企画運営/フルフレックス制/マーケティング・広告戦略から携われる/基本土日休み】 ■業務内容: 自社が企画主催する「TOKYO OUTLET WEEK」イベントおよびPOP UP SHOPの企画〜運営をお任せします。 興行形態(大規模イベント、ポップアップ展開、地方開催)に合わせた企画運営を行い、TOKYOOUTLETWEEKとイベントを全国で展開していくお仕事です。 ■業務詳細 以下項目について、関連部署・協力会社とのディレクション業務が中心となります。 (1)企画〜準備 ・事業計画(開催、予算、集客、運営) ・制作(LP、各種販促物、図面、広告素材) ・広告(SNS、動画メディア、WEB、その他) ・手配(場所、人材、制作物、各種運営) (2)開催本番 ・設営/準備(受入~陳列レイアウト、スタッフ配置決め) ・本番 (3)事後報告 ・レポート(実施概要、ブランド、アンケート) ・締め報告(売上、精算) ・次回計画案内 ※使用ツール:Slack、Google Workspace、Zoho(CRMツール) ■魅力: <チームの中心メンバーになれる> 個人<チーム単位のため同じ目標に向かう仲間がいる環境です。 体制拡大、再構築するチームでコアメンバーで活躍できます。 <大規模なイベントを主催> 責任をもって1から作り上げるイベントだからこそ、イベントが成功した時の達成感は絶大です◎ブランドや、お客様からのポジティブな意見を直接聞けることも魅力です。 ■組織構成: マネージャー1名、イベント統括ディレクター1名が在籍しております。 ■「TOKYO OUTLET WEEK」について: TOKYO OUTLET WEEK は、国内最大級のファッションアウトレットイベントです。「ワクワク」をテーマに国内外の大人気ブランドが70以上参加、50〜90%OFFの価格で販売します。 毎回15,000 人以上が来場する、まさに国内最大規模のファッションアウトレットイベントとして開催しています。 (https://uniaim.co.jp/news/tokyo-outlet-week/) 変更の範囲:会社の定める業務

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社

【博多】運営オペレーション構築(管理職候補)◆LINEサービスの運営を一手に担う企業◆【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、営業企画・販促戦略

本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅中…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜様々な業種の運営ノウハウを習得可能/チャレンジできる環境/博多駅直結の好立地/完全土日祝休み/福利厚生充実〜 ■業務内容: ・LINEサービスの運営組織における、管理職候補の募集になります。モニタリング/審査/問い合わせ対応など、各種オペレーション業務における日々の業務マネジメントや、組織力向上のための中長期的な戦略の立案/実行など、マネジメント業務全般をお任せします。 ・配属の可能性がある部署では、サービスの質と安全性を担保するために、ガイドラインに基づく事前審査業務や、モニタリング業務、ユーザーの声をもとに業務改善するカスタマーサポート業務を担っており、業務上のリスク管理などの初期構築に注力をする部署から、基盤が出来上がっている中でより精度の高い運営を目指していく部署まで様々です。 ・これまでの業務改善のご経験や志向性を考慮し、主体的に組織をリードしていただくことを期待し、あなたにあったマネジメント部署をアサインします。 ※業務の都合により、配置転換または出向を命ずることがあります。 ■業務詳細: ・運営業務の管理 ・新規業務の立ち上げ(業務プロセス構築) ・各ステークホルダーの調整業務(人事配置やアサイン/予算組み) ・組織/人事戦略の立案〜企画〜実施(採用チームとの連携/オンボーディング/次期リーダー育成等) ・運営におけるリスク管理業務 ■当ポジションの魅力: ・LINEヤフーグループが提供する様々な業種のサービスの企画や運営の知見を得ることができます。 ・運営を一手に担っている会社なので、様々な業種の運営ノウハウに触れることができます。 ・多種多様で主体的に行動するメンバーが多いため、チャレンジしやすい環境があります。 ・自部署の管理に留まらず、部署を超えて新たなプロジェクトを推進していけます。 ・任せられる業務の幅、裁量の範囲が広く主体性を持って働けます。 ■キャリアプラン: 入社後は業務の基本習得、システムやコミュニケーションツールの理解、サービスの知識などを習得いただき、今までのご経験や知見を活かし組織の管理職として業務遂行いただきます。将来的にチームやサービスの拡大にともない、部長クラスやそれ以上の管理職へのアサインなど今後ご自身の役割や担当範囲も広がっていく可能性があります。 変更の範囲:会社の定めるすべての業務

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