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事業推進部求人品質管理MGR/MGR候補(求人審査G)

営業企画・販促戦略

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 同社は、「doda」や「テンプスタッフ」など総合HRサービスを展開するパーソルホールディングスの新規事業会社です(設立2019年)。 「この日働きたい」ユーザーと、「この日働いてほしい」企業をマッチングさせるプラットフォームを展開しています。 面接無し履歴書無しで仕事が決まる「すきまバイト」は、市場規模37兆円が見込まれまさにこれから急拡大していく大注目市場。 一緒に新しい「はたらく」をつくる仲間を求めています! 【職務内容】 審査グループでは、お客様の活用向上における求人の品質を担保していくための取り組みをしています。 以下のようが業務を想定しています。 ・審査グループメンバーの育成・フォロー・マネジメント ・公開求人品質の向上と統一化 ・公開基準の選定、ルール統一、改善 ・上記を担保していくための改善やツール、マニュアル構築 ・より高い求人品質を維持していくための取り組みの企画、施策実行 など 【ポジションの魅力 (やりがい、身につくスキル)】 ・業務改善の経験や企画的な目線を身に着けることができる ・スタートアップベンチャーのように整ってないことが多数あり、常に新しい組織や役割に携わることができる ・全社方針である、クライアントの自走化を促すことに携わることができ、事業成長への貢献度を実感できる 【募集背景】 今期同社は、パーソルグループからの最大投資をもとに、TVCMを始めた大型プロモーション、人員2倍強の増員等、さらなる急成長を見込んでいます。 今回事業推進部の審査グループに所属していただく予定ですが現状mgrが不在の状況です。 ※事業推進部のGMが兼務中。 現在ユーザーさんは950万DL、クライアント側は7.5万社以上を突破。 急成長する同社においてますます増えるユーザー・クライアントですが その中でも質の高いプロダクトを維持していくために公開されている求人の品質を高め、またクオリティ維持していくためのチームが審査グループとなっており強化をしていく予定です。 今回はGMが兼務しているmgrでの採用(または候補)を予定しております。

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プロダクトマネージャー/マーケティング【人工呼吸器】

営業企画・販促戦略

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

目的は、カスタマーエリア(CA)戦略に沿ったPMA戦略を立案することであり、フロントラインでの乖離を埋めて、カスタマーエリア戦略を根付かせことです。 【具体的には】 ・カスタマーエリア戦略立案のサポート ・PMA戦略の立案 ・PMAのポートフォリオマネージメント ・営業サポートとプライシング ・販路の開発 ・問題解決と納期のコーディネーション ・ KOLマネージメントとローンチアクティビティ ・PMAの予算達成 ・アプリケーションサポート・顧客教育 ・営業・サービス・マーケティングの連携 【担当製品】人工呼吸器

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206-1【ビジネスPMO】サービス企画、新規事業立ち上げにおける業務設計・構築、ミドルオフィ~

営業企画・販促戦略

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600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

顧客企業の新規企画推進や、業務フロー構築、運用プロセスの改善などの案件において、PMOおよびコンサルティング業務をお任せいたします。これまでのご経験を活かしながら、より顧客に深く入り込み顧客が抱える事業課題の解決に取り組んでいきたい方へお勧めです。 【具体的な業務内容】 体系的なプロジェクト管理・運営として、課題管理・WBS・体制図・ステーク管理表作成といったドキュメント作成や各会議体のコーディネート・ファシリテーションが共通して発生することが多い業務です。その他、サービスごとの特徴的な業務や求められるアウトプットがあります。 <サービス企画> サービス企画部門において、ポイントサービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における、計画~実行フェーズに携わりながらお客様と一緒に世の中に必要なサービスを作り出していきます。市場調査・競合調査などのマーケティング業務や、上申用の資料作成やクライアント側のアセットの調査、各部門と調整をしていくためのディスカッションペーパー作成が多く発生します。複数社協業でプロジェクト運営しているケースも多いため、関係各所との調整力も求められます。 <業務設計・構築> BPO統括部門やマーケティング戦略部門における、審査事務局・給付金事務局など大型事務局の立ち上げに伴う業務設計・構築などに携わります。コンタクトセンターやECサイトなどの一括立ち上げといった事案もあり、要件定義から入るケースが多く、設計書の作成・プロセスフロー図(業務・承認フロー)作成・業務マニュアル策定・KPIの制定・各種レポートといったアウトプットが求められます。また、業務設計過程における業務改善も行います。 <業務改善> 通信業界のミドルオフィス(営業企画・推進、マーケティング等)におけるレポーティング業務のプロセス改善や自動化支援などに携わります。現状業務のヒアリング・業務アセスメントから、as is to beを描き、改善提案まで行います。課題・リスクの可視化、業務プロセスの見直しをし、必要に応じてテクノロジ-(AI・RPA・IOT・クラウド製品)の導入により生産性向上に寄与していきます。 ※お任せする業務はご経験やご志向性によって検討していきます。 【プロジェクト事例】 ■大手通信会社でのサービス開発/サービ…

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基幹事業のサービス推進30期連続増収在宅可

営業企画・販促戦略

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集背景/ミッション】 インテージの基幹事業である全国小売店パネル調査を支え、小売業界に対する課題解決をミッションとした部署の採用です。 【業務内容】 小売チェーンに対して経営課題を深く理解し、自社データを活用した解決策の提案、施策実行、検証等、データ・ドリブンでクライアントの事業支援を担っていただきます。 ‐既存サービスの維持運用(サービス維持のための依頼交渉、店舗変更による契約関連対応、問合せ対応) ‐既存クライアントとの関係強化(小売視点でのコミュニケーション、課題提案、データ分析) ‐サービスの新規チェーン開拓(窓口開拓、提案活動・交渉) 等 現在は、既存サービスの維持運用業務が6割ほどを占めます。今後は維持運用業務の効率化を図り、既存クライアントとの関係強化、新規チェーン開拓の比率を上げることを目指しています。 【やりがい】 約600社を超える小売チェーンと取引がございます。基幹事業を担っていただくことで、「自社商品」「一店舗」といった視点ではなく、小売業界全体に対する課題解決を行うことができます。 【補足】 全国小売店パネル調査:スーパーマーケット、コンビニエンスストア、ホームセンター・ディスカウントストア、ドラッグストア、専門店など全国約6,000店舗より収集している小売店販売データです。店頭での販売実態を捉え、ブランドマーケティングや店頭マーケティングにご活用いただけます。 【求める人物像】 ■小売業界の視点に立ったマーケティング活動に携わりたい方 ■環境の変化に柔軟性をもって取り組める方 ■改善や課題解決にむけて粘り強く、かつ主体的に行動できる方

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営業企画【HR×SaaS/急成長企業】

営業企画・販促戦略

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

急成長する各事業に対し、事業面・組織面両軸での課題を抽出し、代表をはじめとする経営陣とのディスカッションを通じて戦略の策定から実行までを主導していただきます。 今後更なるマーケット拡大に向け、自社・競合などの多面的なSWOT分析をはじめ、顧客獲得や営業プロセス標準化など営業戦略全般を担っていただく他、注力顧客層に対するサービスの見直しや新規企画、組織マネジメントなど、内容は多岐に渡ります。 【職務内容】 ■経営方針/マーケット変化に対応した営業戦略/戦術の設計、推進   ■短期/中期の注力テーマや推進メッセージの策定 ■マーケット/自社チャネルのデータ分析に基づいた各種打ち手の検討・実施 ■戦略実現のためのKPIモニタリング設計、PDCA推進 ■注力顧客ターゲットに向けた商品企画 / 他部署との連携 / プロジェクトマネジメント ■営業組織の人員計画の立案 ■企画部門の組織マネジメント 等

有限会社マイケア

経理・労務スタッフ◆経験者歓迎/土日祝休み/月給23万円〜/働きやすさ◎の職場◆

経理、財務

東京都新宿区市谷本村町2-5 AD市ヶ…

300万円〜749万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 あなたの“縁の下の力持ち”が、チームを動かす。 私たち《マイケア》は、健康食品・化粧品の企画販売を行う会社です。 ヒット商品を多数手がける一方、オフィス内のバックオフィス業務を担う「経理・労務スタッフ」は、事業を支える大切な存在。 今回、さらなる組織体制強化のため、経理業務を中心にご活躍いただける方を募集します。 経理としてのご経験を活かしながら、働きやすい環境で長く活躍しませんか? 【仕事内容】 以下のような経理・労務業務を中心に、幅広くご担当いただきます。 <経理業務> ・請求書の確認・支払い処理 ・仕訳、経費精算 ・会計ソフトへの入力(弥生会計) <人事労務業務> ・給与計算(外部の社労士事務所との連携あり) ・有給休暇管理 ・入退社手続き <その他サポート> ・電話・来客対応(少なめですが、丁寧なご対応をお願いします) ・簡単な備品発注など、庶務業務も一部あります ◎業務は経験やスキルに応じて、段階的にお任せしていきます。

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コミュニケーションプランナー業界最大手在宅可

営業企画・販促戦略

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 CX(カスタマー・エクスペリエンス)を起点としたコンサルティング及び事業開発を行っている組織にて、コミュニケーションプランナーを採用します。 主に耐久消費財やサービス商材を扱うクライアントに対して、CX起点でのコミュニケーション戦略策定支援(オリエンシートマネジメントやメディアプランニングなど)や効果測定とアクションプランの可視化の提案や伴走をお任せいたします。     クライアントの事業や現状を理解し、マーケティング戦略(主にコミュニケーション)に深く入り込み、CXマネジメント全体の戦略プランの立案・実践する過程おいてエンゲージメント起点でコミュニケーション戦略をプランニングしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・クライアントに対するヒアリング・提案(コミュニケーションに関する戦略策定、実行プランニング、効果測定など) ・CDP活用やCRM施策に対する提案・伴走支援 ・案件の規模に応じて、コミュニケーション領域を超えたCXマネジメント支援 ・社内でのサービス・ソリューション開発による高付加価値化 ・社内向けのナレッジ展開や発信 CXを軸に、同社が保有するデータや顧客基盤を活かした大手クライアントの事業支援に取り組むことができます。また、同社の知見やノウハウを吸収することで、ファクト(データ分析や過去のナレッジ)やエビデンスと合わせた、コミュンケーション戦略の提案ができるようになります。

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証券会社における生命保険業務(体制構築)

営業企画・販促戦略

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650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

・営業戦略の企画・立案 ・販売ルールやマニュアルの策定、業務フローの構築 ・システム化の要件定義やベンダーとの業務連携 ・支店に対する営業態勢の構築 ・生命保険のコンサルティング提案及び営業職員のサポート 【組織構成】:資産管理ビジネス部 保険業務グループ  人数:4名 (年齢構成:シニア1名、50代2名、40代1名)

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【家庭向け新規エネルギーマネジメント事業に関わる業務全般】

営業企画・販促戦略

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650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 新規立上げ予定の家庭向けエネルギーマネジメント事業の業務全般に携わっていただきたいと考えております。2026年度の低圧リソースの需給調整市場参入を目指し、参入準備段階における調整・業務整理、パートナー企業とのアライアンス、電力市場とのやり取りなどの業務をメインに行っていただきます。本ポジションは、新規ビジネスの立ち上げフェーズからサービスのローンチまで、一気通貫で携わりながら、事業の中核を担えるやりがいがございます。 (詳細内容) 家庭向けエネルギーマネジメント事業の立ち上げにあたり、重要なミッションである「低圧リソースでの需給調整市場への参入」など、新規市場参入に向けて、「対市場/対社内/対関係会社との調整/整理、各種手続き」を行っていただきます。 また、事業立ち上げ後も適宜市場・制度動向をキャッチしながら自社の既存ビジネスの見直し、新たなビジネスの立ち上げに関わっていただきます。 【他部署とのかかわり】 ・社内他部署、グループ会社のエナリス、パートナー企業様など、自身がカウンターパートになりながら各部を巻き込み、プロジェクトを進めていく形になります。 【組織構成】 事業推進部は、計6名で構成されております。(派遣社員を除く) 部内では、新規事業/サービスの企画検討~立ち上げに至る工程まで、案件ごとに担務を棲み分けております。 (内訳) レポートライン:部長(30代前半/男性) 中途入社比率:6名のうち、中途2名(20代~30代メンバー) 年齢構成:30代3名、20代3名 男女比:男性4名、女性2名 【オンボーディング体制】 入社時オリエンテーションを実施し、その後、部門配属の上、日々の業務サポートはOJTをメインに実施します。また、定期的な1on1も実施し、業務サポートをさせて頂きます。 【社内研修制度(例)】 ・コアスキル研修、でんき勉強会、定期的な社内勉強会など(過去の勉強会動画の視聴も可能) 【働き方】 ・リモートワーク勤務は選択可能(個人の業務内容やバランスによるが、週2日程度が目安となる) ・残業時間は、月20~25時間程度が平均となります。 ・休日出勤:無し ・出張機会:案件により可能性あり ・フレックスタイム制度あり(コアタイムなし/所定労働7.5時間 ※休…

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営業企画担当者

営業企画・販促戦略

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

営業企画業務として下記業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■中期経営計画に関する業務(企画・実行・管理) ■営業支援ツール・各種資料・データ・帳票等の作成 ■業務フローの立案、マニュアル等の整備、業務改善 ■投資家、取引先等からの各種問い合わせ対応 ■顧客情報管理・データベース構築 他 【配属部署】 戦略営業部 ‐3名(部長1名、担当者2名) 【当社について】 ■航空機・船舶等オペレーティング・リースを中心とした金融ソリューション事業を展開しています。 ■コロナ禍を乗り越え、現在中期経営計画の達成に向け業容拡大中の企業です。 ■自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢を重視する企業風土です。 ■2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定「えるぼし認定」の3段階目を取得いたしました。 ■残業が少なく、長期安定的に働けます。 【募集背景】 業容拡大に伴う増員

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プロジェクトコントロール【東京】国内TOPのエネルギー企業

営業企画・販促戦略

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【部署紹介(部門の業務概要等)】 今回の配属先では、再生可能エネルギー分野等のネットゼロ5分野および石油・天然ガス分野のプラント設計・建設・保守、掘削等に関し、以下の業務を遂行しています。 ・プロジェクトコントロール業務支援(コスト・スケジュール・リスク関連) ・プロジェクトコントロール情報の収集・ベンチマーク情報の提供 ・プロジェクトからの教訓の収集および社内展開 ・プロジェクトマネジメントに関する社内標準管理、等 ・プロジェクトマネジメントシステム構築に関する支援 【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 ・エネルギートランジッションというチャレンジングな環境の中、既存の石油・天然ガス事業の継続的な発展に加え、ネットゼロ社会の実現に向け、日本唯一の天然ガス生産事業主体の経験を活かしながら多くの新分野に挑戦しています。アジア地域等当社コアエリアにおいて、これら石油・天然ガス分野やネットゼロ5分野への事業主体としての更なる投資および事業の拡大が見込まれることから、プロジェクトコントロールの側面から各プロジェクトに対して貢献できる人材を求めています。 【魅力】 ・同社は、我が国及び世界のエネルギーの安定供給に貢献するとともに、2050年ネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の変革(1、風力・地熱等の再生可能エネルギー、2、水素・アンモニア等新エネルギー、3、CO2低減(CCUS)、4、カーボンリサイクル分野の事業化加速、5、森林保全のネットゼロ5分野)に積極的に取り組んでまいります。エネルギーの変革期におけるパイオニアとして挑戦を続けるため、多様な経験・スキルをお持ちの皆さんの募集をお待ちしています。

スマートキャンプ株式会社

SaaSマーケティングに特化したメディアプランナー.

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都港区三田3-13-16三田43M…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 メインミッションは、スマートキャンプのパートナーとなるWebメディアとの関係値構築を通じて、スマートキャンプの集客力を強化し、SaaS企業のマーケティング成長を支援することです。 スマートキャンプのイベントマーケティング事業「BOXIL EXPO(ボクシルエキスポ)」の来場者集客を中心に、適切な集客施策、集客メディアを選定し、他事業部と連携しながら施策の効果最大化を行っていただきます。 数千名規模のイベント集客に携われる機会が多く、大規模な集客の経験を積むことができます。 イベントのコンセプトやSaaS企業のリード獲得に適したメディアの情報を正確に理解し、関係値を向上させていく重要なミッションとなります。 ・新規メディア開拓 ・メディア出稿調整 ・メディアとのリレーション構築 ・メディア連携を通じたスマートキャンプのマーケティング活動

日清食品株式会社

【日清食品HD】単体決算・税務申告業務

経理、財務

東京都 新宿区新宿6丁目28番1号

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【日清食品HD】単体決算・税務申告業務」のポジションの求人です 単体決算・税務申告業務リーダーとして担当管理職の元、各種実務及び部下・後輩の指導監督にあたっていただきます。 ■業務内容: ・単体決算 ・税務申告(法人税、消費税、他) ・固定資産計上、管理 ・事業会社・現場部門からの質問対応、プロジェクト支援 ・事業会社・現場部門への指導、管理 ・財務経理部門内プロジェクト企画、管理 ・会計監査対応、税務調査対応 【組織構成】財務経理部:全体で約60名が在籍 ※今回の募集部署:5名が在籍しております。 《本ポジションの魅力》 同社財務経理部は日清食品グループ9社の経理業務をシェアードしており、今回の募集ポジションである主計チームは決算・税務業務を担っています。日清食品グループ事業は国内外で拡大を続けており、「大規模工場の建設プロジェクト」「海外における新規法人の設立」「完全栄養食事業の展開」「国内事業会社の経理シェアードサービス拡大」など、新しい案件が目白押しであり、チャレンジし、自身を成長させることが可能な環境となっています。 キャリアとして、主計チームの管理職を目指していただく事も出来ますし、財務プラットフォーム(財務本部)内の別チーム(連結、税務、財務、企画、IRなど)、国内子会社への派遣、海外子会社への駐在、など幅広い選択肢があり、チャレンジをしていただく事が可能です。 【雇用条件】 ■在籍企業   日清食品株式会社 ■所属企業   日清食品ホールディングス株式会社(出向) 補足1)同社はフレックス勤務とテレワークを推進しています。ペーパーレス&デジタル化が進んでいますので、慣れてくれば在宅勤務も可能(目安は週1~3日程度)、午前テレワーク・午後出社という働き方も可能です。 補足2)出社した場合は社員食堂をご利用いただけます。今話題の完全栄養食が300円で食べられます! 補足3)財務経理部の拠点は東京都新宿区のみです。

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【大阪】財務経理(課長~部長クラス)※転勤無

経理、財務

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の財務経理 課長~部長候補として下記業務をお任せします。 【職務内容】 ■月次、四半期、年次決算監督 ■連結決算 ■有価証券報告書作成 ■ホールディングス全体の監査補佐(主たる責任者は取締役) ■予算作成 ■税務申告 ■金融機関との折衝 ■顧問税理士との折衝 ■内部統制 【募集背景】 IPOに向けた部門体制強化の為の採用 【組織構成】 取締役1名、部長1名、課長1名(役職定年予定)、監督職1名、課員10名 (現在は1部門に、経費・仕入・売上・給与と分担)

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【グローバル財務スペシャリスト(資金管理)】

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 グループ全体の資本政策・資金予算管理、資金調達、金融機関政策などを担当するチームの中核メンバーとして、国内外のチームメンバーや金融機関の担当者と連携しながら、グローバル全体を対象とした資金オペレーションを実行する 【募集背景】 グローバルな経営体制へ移行していく中で、持株会社の財務部門の体制強化・安定化を図るため。また、将来の財務部門のマネージャー候補となり得るメンバーを募集するため 【職務内容】 ・グローバル全体を対象とした資金オペレーション(出納・入出金・CPでの資金調達等)の実施 ・財務・金融取引関連の決算業務 ・財務関連の開示書類対応 ・日本を中核としつつも、ロンドン・インドの資金オペレーションチームとの協働 ・グローバル・キャッシュ・マネジメントシステムの構築 ・国内外ローカル拠点に対する財務支援(資金支援・保証差入等)の実施 ・出資・株式管理関連業務  など

東証プライム上場、高品質・適正価格が特徴のハウスメーカー

経理

経理、財務

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社にて、経理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■仕訳計上処理 ■月次・年次決算業務 ■税務申告業務 ■連結決算業務 ■開示書類作成業務 上記内容以外にもスキルに応じて業務をご担当いただきます。

JFEシビル株式会社

経理管理職候補

経理、財務

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■大手企業グループにおける経理全般の仕事です。 【具体的には】  ※ご経験に応じて担当業務は相談になりますが想定しているのは財務会計です。 ・日常経理~月次・四半期・年次決算(単体・上場企業基準) ・子会社2社と自社との上場企業基準での連結決算 ・親会社(JFEスチール)向けの上場企業基準での連結決算の準備 ※スキルと意欲に応じて下記も担当頂きます。 ・管理会計(財務諸表を元にした経営分析、予算実績管理)、税務申告(法人税、消費税、地方税) <企業人事部門より> ・他メンバーと分担し、管理会計、税務も担当し、事業部門関係者とも密にコミュニケーションを取りながら業務に従事していただきます。 ・入社時または入社後、以下の部署との兼務やローテーションで、経理関連業務を幅広く経験していただきます。 →兼務又はローテーション候補部署:経理部資金室(室長以下3名)、経営企画部企画室、経営企画部審査調査室など ※応募者の経歴・希望を踏まえ当初の配属部署・職務設計を行います。 ※能力・適性をみて将来的なローテーションの可能性もあります。(事業部事業管理、事業所総務、その他本社管理部門)

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【在宅可】経営管理部長候補 成長率国内トップ級

経理、財務

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800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

急成長を続ける事業と、グローバル展開を加速させる当社の管理部門において、中核となるマネジメント業務をお任せします。組織全体の成長を支える屋台骨として、内部統制の強化やガバナンス向上など、幅広いミッションに携わっていただきます。 <具体的な職務内容> 管理部門全体の統括、マネジメント 内部統制の構築、整備、監査法人対応(IPO準備を含む) 既存の仕組みの効率化、高度化、生産性向上 全社横断的な経営管理体制の構築、改善 その他、上記に付随する業務 ポジションで働いているメンバー紹介 正社員について、20代後半~30代、男女比は半々で5名程度のメンバーがいます。 メーカーの経理経験者、スタートアップの経理経験者、経理未経験の銀行勤務経験者など、バックグラウンドは様々です。 また、アルバイト・派遣スタッフも合わせると10数名の組織となります。 ■募集背景 当社は、グローバル市場でトップクラスの成長を続けており、事業・組織ともに急拡大フェーズにあります。この成長を支えるため、管理部門の強化が急務となっています。現在はコーポレート本部長がプレイングマネージャーとして管理部門を統括していますが、今後はより戦略的な業務に集中するため、本ポジションの方に管理部門のマネジメントをお任せしたいと考えています。 これまでのご経験を活かし、当社の成長に貢献していただくことはもちろん、新たな領域にも積極的に挑戦していただくことで、ご自身の成長も実現していただける環境です。 ■ポジションのやりがい・魅力 経理財務、グローバルコーポレート、法務知財、情報システムなど、幅広い管理部門の業務に携わることができます。 グローバルでトップクラスの成長を遂げている当社では、新たな機会やポジションが次々と生まれており、ご自身の成長機会も豊富です。 組織の成長を支え、生産性を最大化するために、全社横断的なプロジェクトに参画する機会が多くあります。 多様なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーと協働し、組織のミッション実現に向けて邁進できます。 ■求める人物像 当社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感できる方 社会課題の解決に高い意欲をお持ちの方 高い仮説構築力と抽象化思考力を有する方 変化に柔軟に対応し、スピーディーに検証を実行できるフッ…

コクヨ株式会社

監査室ユニットリーダー

経理、財務

東京都

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■同社の監査ユニットリーダーとして内部監査業務の実施および取りまとめを担当いただきます。 【同社について】 ? 担当領域における内部監査の計画立案と実行 ? 内部統制システムの評価業務 ? 監査チーム(2~3名)のリーダーとしての実務指導 ? 監査報告書の作成と改善提案の取りまとめ ? 被監査部門との調整および改善フォロー <同社について> 企業理念は「be Unique.」であり「コクヨは、創造性を刺激し続け、世の中の個性を輝かせる」という考えで商品・サービスを社会に提供しています。 現在は2030年にむけた長期ビジョンを策定し、中長期でどの事業をどのように成長させるかを明確にし、従来以上に改善や成長に挑戦しています。 空間価値ドメイン/ビジネスサプライドメイン/グローバルステーショナリードメインと事業ドメインを3つに再設定し、モノ視点から将来の市場(顧客)ニーズの変化を捉えたコト視点への転換を進めています。

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【東京】財務/マネージャー※国家プロジェクト半導体メーカー

経理、財務

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800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

■コーポレートファイナンス(エクイティファイナンス/デットファイナンス)の企画立案、実行、社内外関係者との折衝 ■経営の意思決定に必要とする情報の収集と整理 各種ステークホルダー(投資家、株主、銀行、監査法人、証券会社、取引所、官公庁等)と主体性を持ったコミュニケーション ■金融機関への案件説明、条件交渉、選定業務、レポーティング、ドキュメンテーション業務 ■資金管理・為替管理 ※資金調達を中心とし、今後の企業成長のためにも以下業務をお任せします。 ▼資金調達全般(デットだけではなくエクイティファイナンスもご担当いただきます。) ▼資金の監視、キャッシュフローの最適化、財政状況の維持 ▼財務戦略の立案と実績管理、経済的健全性の確保 ▼為替エクスポージャーの管理と為替リスクヘッジ等の実務 ▼金融機関折衝 ▼社内関係部門との調整等 【配属部署】 経営企画本部 財務部 【定年】65 歳  ※65 歳以降有期契約による継続雇用有

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