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株式会社heart relation

【表参道/在宅可】労務担当◆勤怠管理、人事との連携など◆土日祝休・フレックス【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:東京都渋谷区 受動喫煙対策…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜2020年創業ベンチャー企業/小嶋陽菜がプロデューサーをつとめるアパレルブランド「Her lip to 」などを展開/教育制度充実◎/土日祝休・フレックス・在宅可〜 ■業務内容:事業価値を創出するメンバーが事業に集中できる環境を整え、また拡大する事業における適切なコーポレート機能を構築するために労務メンバーとして、現状のチームメンバーと共に労務業務をお任せできる方にご入社いただきたいと考えております。 ▼業務内容 1.月次業務:勤怠管理、入退社対応、給与計算(社労士マネジメント)、人事データ管理 2.年次業務:年末調整、ストレスチェック、健康診断調整 3.その他業務 - 業務プロセスの仕組化、効率化 (システム、外部委託の導入やリプレイスなどを含む) - 労務に関する経営チームとのコミュニケーション - 組織の人事労務課題の抽出と人事施策への落とし込み、実行 - 外部(社会保険労務士・産業医等)との連携 - 社内部署(経理部・人事部・事業部等)との連携 - 全社の福利厚生制度の企画と運用 - 人事労務に関するアジェンダの整備・運用 など ■ブランドについて: 「Her lip to 」 小嶋陽菜がクリエイティブディレクターをつとめるアパレルブランドです。普段のワードローブでありながら、生地の素材やラインにこだわり、 女性たちの日常に自然と溶け込む気品と華やかさをHer lip toは提案します。 「Her lip to BEAUTY」 美容フリークでもある小嶋陽菜がプロデューサーとなり、彼女がクリーンビューティにスポットを当てたビューティライン。 Self Care=Self Love(セルフケアを通して自分を見つめることは、自分を慈しむこと)をコンセプトに、人と地球にやさしいアイテムの企画開発を目指しています。 「ROSIER by Her lip to」 小嶋陽菜が手掛ける初のランジェリーブランド。誰もが自分を愛せるように。 あなたの魅力と美しさを引き出す洗練されたランジェリーをROSIERは提案します。 ■当社について: ・創業して数年のベンチャー企業です。スピード感があり、成長できる環境の中で働くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

GMOインターネットグループ株式会社

WEBマーケティング ※リーダー/マネージャー(ConoHa)

マーケティング

東京都渋谷区

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

GMOインターネットグループ株式会社が提供するレンタルサーバー「ConoHa」のマーケティング担当として、今年10周年をむかえる「ConoHa」が業界シェアNo.1を目指すべく、Webマーケティング全般に関して幅広くお任せします。 将来的にチームリーダー・マネージャーとして戦略設計・チームミッション遂行・マネジメントを担っていただける方を求めています。 【具体的な業務内容】 まずは以下業務のうち適正に応じた業務をご担当いただきます。 ・Web広告運用(アフィリエイト/リスティング/ディスプレイ/SNS/SEO等) ・レポーティング/提案資料作成 ・LP制作のディレクション ・公式サイトの改修/ABテスト ・メールマーケティング ・各KPI管理/データ分析

非公開

【ヨーロッパ系企業 / 働きやすい環境あり / 新製品プロジェクトに携われます】若手向け・プロダクトマーケティング

商品企画、営業企画・販促戦略、マーケティング

神奈川

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

・担当する新製品の市場投入と既存製品の拡販 ・プロダクトマーケティング戦略立案・実行 ・マーケティングのポジションですが、営業の役割も果たしてもらいます(例えば、製品サポート=エンドユーザー・代理店・営業) ・社内関係部署への製品説明・トレーニング ・マーケティングコンテンツ作成 (内製または外注)

株式会社グロップ

送り状の作成・電話対応の一般事務/土日祝休み

一般事務・営業事務・秘書・受付

変更の範囲:会社の定める就業場所 大阪…

268万円〜

雇用形態

派遣社員

経験不問!物流倉庫での一般事務/空調完備/土日祝休み/定着率バツグンのオススメ求人◎ 【仕事内容】 ●電子部品を扱う倉庫での事務職● <具体的なお仕事内容>(雇入れ直後) ●仕事内容 ・出荷指示の紙が出てくるので、 伝票を抜いて印刷 ・ピッキングリストと照合 ・送り状の作成 ・電話対応、メール対応 (社内の輸送部や外部との やり取りがございます!) ・現場の手伝い※事務作業が終わって 現場の人手が足りない場合のみ パソコンスキルは、WordやExcelを 触ったことがあれば問題ありません! 事務関係の経験がない方でも大歓迎です。 (変更の範囲)会社の定める業務 <おすすめポイント> ●未経験大歓迎 前職はコンビニやカフェ店員、営業職など さまざまな経歴の方が活躍! <職場環境> ●この仕事の魅力 ・未経験から始めたグロップスタッフも 男女10名以上が活躍しています! ・うれしい食堂完備! ・ハローワークにも掲載していない注目の求人です! ●作業環境 ・空調完備&キレイで快適な職場! 長期安定して働けます。 ・日勤×土日祝休み!家事や習い事など プライベートとの両立が可能です。

非公開

WEBマーケティング担当(クライアントワーク)

マーケティング、ビジネスコンサルティング系その他

東京都中央区 最寄駅 都営浅草線 東…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

大手エンターテイメント会社のサイトを運用管理していただきます。 ■サイト分析、SNS広告効果分析 ■レポート作成 ■Web広告、SNS広告運用 ■クライアントへの企画提案  サイト分析・レポーティング業務からスタートし、徐々にクライアントへの企画提案もお任せして

株式会社グロップ

食品製造工場での一般事務/残業なし

一般事務・営業事務・秘書・受付

変更の範囲:会社の定める就業場所 愛知…

249万円〜

雇用形態

派遣社員

カンタン事務のオシゴト/日勤×シフト制/20代〜50代活躍中/未経験スタート大歓迎◎ 【仕事内容】 ☆☆コンビニやスーパーなどで見かける おにぎりやお弁当を作っている工場さんでの 事務オシゴト☆☆ ■仕事内容(雇入れ直後) 以下のお仕事をお願いします♪ (1)発注の手配 パソコン上で専用のシステムに入り、 受注量を確認します。 (2)印刷 受注量の確認ができたら、 印刷をしていきます。 (3)仕分け 印刷した紙を、製造課や物流課などの 専用の箱に分けていきます。 基本的に、(1)(2)(3)のお仕事を 繰り返して行うイメージです◎ その他、お客さんのシステムのエラーが あった際などにお客さんへの 問い合わせなども行う場合もあります◎ パソコンの難しいスキルや 必要な資格等は一切不要! タイピングができればOK◎ (変更の範囲)会社の定める業務 ■職場環境 ・20代、30代、40代、50代の 幅広い女性が活躍中♪ ・部署は3名ほどで構成◎ ・空調の効いた事務所でのお仕事です! ・教育体制ばっちり◎ ■この職場の魅力 ・高時給1、300円! ・マイカー通勤・バイク通勤・自転車通勤OK!! 駐車場無料です! ・有名食品メーカーさんの工場内でのオシゴト◎ 人気の事務案件◎まずはお気軽にご応募ください! アルバイト・パートから派遣社員へ転職も大歓迎! 派遣が初めての方も、弊社がしっかりとフォローいたします。 まずは、お気軽にご応募ください。 履歴書・来社不要!30分程度のWEB面接実施中!

SCSK株式会社

【北浜/週〜4日在宅可】SAS技術者/PM・PL(製薬業界向け)◆年収〜1200万<0124BDM>【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、臨床開発(生物統計解析)

西日本 北浜オフィス 住所:大阪府大阪…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【11期連続増収・増益/所定労働7.5h/リモート・フレックスあり/有給消化率91.8%】 ■業務内容: 主に製薬企業のお客様を担当いただく予定です。 医薬品開発の申請関連業務の技術者としてプロジェクトを担当いただきます。 技術者として、SAS(Statistical Analysis System/データ解析や統計分析、解析結果の可視化などを行うことができるパッケージソフト)を用いた統計解析や治験データのCDISC対応(※)などの業務をお任せします。 ※CDISC:医薬品の臨床データ及びメタデータの電子的な取得、交換、申請、アーカイブ化を支援する国際的な業界標準を確立する非営利の臨床データ標準化団体 <関連URL> https://www.scsk.jp/product/common/sas/index.html ■働き方 働き方改革を推進しており、テレワーク、残業20時間程度、有給取得率91.8%の非常に働きやすい環境です。 ■魅力ポイント: 当社が総合IT企業であるため、臨床試験領域の解析支援のみならず、臨床試験業務の高度化、DX推進、データサイエンス事業への参画も可能です。 自身で企画立案しサービス化し、マーケットに広げるという一連の経験からより広いスキルを身に付ける事が可能です。 業務遂行を通じて社会的意義を体感しつつ、当該領域におけるスペシャリストとしてのキャリアを形成することができます。 ■研修制度: 個人のスキルに応じて、弊社独自の教育プログラムを実施します。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

販促戦略企画

営業企画・販促戦略、マーケティング

大阪府大阪市福島区

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

マンションの購入者拡大を目的に、販促戦略の企画立案から運用まで幅広くお任せいたします。 具体的には、様々な媒体を用いた販促戦略(媒体=パンフレット、チラシ、新聞や住宅情報誌への掲載、CM、WEB動画 等)の企画立案から運用(ディレクションや外注先とのやり取りまで)、当社不動産投資セミナーのコンテンツ改善から運営業務などをお任せいたします。 既存の販促施策が更に効果的になるよう改善を進めることはもちろん、裁量権をもって自由な観点で販売促進に繋がる様々な広告戦略の企画・立案が可能なポジションです。 先頭に立って当社の販促戦略を推進頂ける気概を持った方からのご応募をお待ちしております。

トヨタバッテリー株式会社

【静岡】給与計算担当者 ※年間休日120日以上

人事

配属先により異なる 配属先により異なる…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 まずは以下2つの業務を担当していただきます。 (給与計算は外注せずに内製で実施しております。人事システムは「COMPANYを使用」)  その後は、本人の希望・適性をみながら 他の給与関連業務、または他の人事業務へのローテーションの可能性もあります ・給与計算  ・給与計算業務の改善(業務フローの見直し、電子化・システム化の促進など) ・社会保険事務/身上変更事務 ・退職金DCの運用事務、運用教育企画 ●給与計算や社会保険事務等の定型的な事務処理に加え、従業員からの問合せ対応や業務上の問題解決、ならびに業務の清流化等、自ら考え企画し、周囲を巻き込み実行していく業務も数多くあります。 【知識・スキル研修】問題解決手法習得研修、統計的品質管理(SQC)研修、階層別研修 【昇格研修】管理・監督者研修、昇格研修(階層別)、マネジメント研修、改善提案、昇格時 テーマ実習レポート 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

東日本電信電話 株式会社(NTT東日本)

【フルフレックス】データ分析/利活用◆データドリブン経営実現のためのデータ活用推進<G3011>【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析

本社 住所:東京都新宿区西新宿3-19…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

データ活用推進(データマネジメント)を募集します。 ■業務詳細: NTT東日本のデータ資産活用による価値創出を実現するため、データマネジメントの推進をリードし、データドリブンでの課題解決、業務改革を牽引していきます。 ・データマネジメント、データガバナンス構想策定、実行プロセス、推進体制のデザイン ・データガバナンス体制の運用(データガバナンスオフィサー補佐、データスチュワード等) ・データアーキテクチャ、データモデル、データ品質管理のデザイン ・データ活用に向けたデータレイク、データウェアハウスのデザイン ・データカタログ、メタデータの方針、ガイドラインの策定、構築・運用 ・DWH、ETL、データプレパレーション、AI、BI等の製品選定、導入、活用 等 ■ポジションの魅力: 2022年4月に新設した組織で、NTT東日本のデータ活用活動全体をリードすべく取り組んでいます。当本部には光回線・電話を始めとする各種サービスにおける1,200万を超える顧客情報や営業情報、電柱や電線・マンホール等の設備情報、システムログデータなど、NTT東日本が提供するサービスのほぼ全てのデータがあり、経営戦略に結び付くデータの宝庫です。これらのデータを未来のビジネスに活かすことができる状態に整備し、継続的に維持、さらに進化させていくため、全社的なデータマネジメントの導入を一緒に牽引していただける人材を募集します! ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて以下経験などをお持ちの方は歓迎します。 ・企業(自社又はユーザ企業)のデータドリブン経営推進やデータドリブン戦略の立案・実行に従事した経験 ・俯瞰的かつ構造的に課題を分析し、論理的なドキュメンテーションを作成、説明するスキル ・データマネジメント体系(DMBOK:Data Management Body of Knowledge)に関する専門的な知識(または修得意欲) ・データモデル、データベース、データ分析等に関する専門的な知識(または修得意欲)

株式会社サイエンスアーツ

【100%自社開発】AI活用/機械学習エンジニア◆大手企業に採用実績多数!/東証グロース上場【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、データベース系SE

本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-2-5…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■求人の魅力: ・『Buddycom』は現場に最先端のITを導入し、チーム内の業務コミュニケーションを大幅改善します。大手企業に採用実績多数、Appleのモビリティパートナーです。 ・開発チームは9名。100%自社内開発です。 ・開発メンバー内で協力し、建設的な意見を言い合えることや、レビューを行うことなどで、市場価値の高いプログラマに成長していくことができます。 ■業務内容: 無線IPサービス「Buddycom」の自社開発に携わっていただきます。 スマホ・タブレットにインストールして使える、映像・音声・位置情報(IoT)を利用した業務用チームコミュニケーションアプリです。 新規機能追加や、新規事業提案など、新しい技術(機械学習・AI)を取り入れながら提案いただける方を募集します。 ■開発環境: ・Java/Android、Java/Swift、C#、Python、JavaScript ・データベース…MySQL ・アプリケーションフレームワーク…Vue.js ・インフラ…AWS ・開発ツール…Git ■提供サービス「Buddycom(バディコム)」の特徴: ライブコミュニケーションプラットフォーム「Buddycom(バディコム)」は自社開発のサービスです。Buddycomは音声やライブ動画、位置情報(IoT)を利用したチームコミュニケーションに加え、AI を利用したデジタルアシスタントのサービスを、現場で活躍するデスクレスワーカー向けに提供しています。AR を利用したコミュニケーション、4K でのライブキャスト、テレイグジスタンスなどを利用したチームコミュニケーションの開発を進めています。 ■やりがい: Buddycomは2015年9月に正式リリースした新規事業で、既に500社以上のユーザーを獲得。JAL、イオンリテール、JR東海様等、エンタープライズの実績が豊富なサービスです。今後も爆発的に事業成長を続けていきます。成長期のプロダクトであり、爆発成長期の事業・プロダクトの立ち上げを経験出来ることが大きなやりがいです。一方で忍耐強く、Go to Market、プロダクトアップデートに向き合い続ける必要があり、同時に新規プロダクト作りの難しさを体感できることも、この求人の魅力です。" 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテックフィルダーズ

<未経験歓迎>【群馬】データサイエンティスト◇豊富な案件からスキルアップ/プライム上場◇【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析

顧客先 住所:群馬県 受動喫煙対策:屋…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎/豊富な研修制度で安心のフォローアップ/メーカー案件多数/上流工程でのチャンス有/豊富な取引先と案件から、適性や意向に合わせた業務マッチング/エンジニアとしてスキルを磨きたい方は必見〜 ■業務内容 製造業のお客様を中心に、お客様の開発・設計を一緒になって進めて頂きます。当社は業界のパイオニアとして、創業以来、1300社を超える製造業の企業様との取引が御座います。その高い技術力から多大なる信頼を得ており、開発・設計等の製品を開発する核となる業務に携わることが多く、モノづくりを実感することが出来る環境です。 ■当求人のポイント ITエンジニアとして実務未経験の方でも、プログラミングの知識経験があれば歓迎です(学生時代の経験、自己研鑽でも可)。実務未経験でも豊富な研修制度で一人前のエンジニアを目指すことが出来、スキルアップが叶う環境です。 ■豊富な案件と開発の中枢を担う 当社は製造業(メーカー)とのお取引が中心となり、一次下請けや二次下請けでなく、メーカーに常駐することがメインとなります。そのため、メーカーと一緒になって、0から1を作るというモノづくりの中枢に携わることが可能です。 ■研修制度 「社員一人あたりの研修費ランキング」で上位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な研修を提供しております。年間490回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が1,000回以上開催しています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界に対応できるスキルの習得が可能です。 ■エンジニアとしてのキャリアアップ 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム(BMS)という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社堀場テクノサービス

【京都市】販売拡販戦略(分析・計測サービス)※在宅可能/HORIBAグループ/年休120日以上【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、リサーチ・分析

本社 住所:京都府京都市南区吉祥院宮ノ…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【分析・計測機器の大手メーカー「HORIBA」グループ(サービス・メンテナンス専門)/年休122日/平均年齢:38.6歳】 ■業務内容:受託分析や試験など、分析技術に関するソリューションの販売促進業務をお任せ致します。具体的には以下です。 ・HPを使った拡販戦略 ・プロジェクト入札 ・顧客問合せに対する提案及び、見積提出後のフォロー  ■ミッション:同社にとって新しい分野の開拓となり、インフラも完全に整いきっておらずの状況です。その中、主にHORIBAグループ製品を使用した分析・試験ソリューションの拡販戦略、マーケティングを担い、分析・試験市場の新規開拓を目的とし、拡販戦略等の業務をお任せします。 ■組織構成:4名(TL1名、チーム員3名)で構成されております。元装置堀場装置営業や分析業務を担当されていた方が、現在分析ソリューション販売促進、市場調査などのマーケティング活動をしています。 ■キャリアアップイメージ:拡販戦略、マーケティングを中心に経験を積んで頂き、3-5年後にチームを率いるリーダーとして期待しています。 ■業界の将来性:大気・水質モニタ等、環境規制に伴う事業が中心の為、業績は安定しています。直近は半導体工場向けの設備等が増加傾向にあります。 ■出張頻度:月10日程を外出が発生するイメージです(感染症状況による)。 ■堀場テクノサービスとは: ◎事業内容:東証一部上場・堀場製作所を中心とする「HORIBAグループ」のサービス専門会社です。毎年安定成長を継続・利益率も10%超えの安定企業のサービス部門です。現在では、自動車・環境・医用・半導体・科学の5分野で、計1,000種類以上の分析・計測装置を世に送り出しています。 ◎豊富な研修制度:全国のエンジニア対象に、既存の装置や最新の装置まで、製品講習会を開きトレーニングを実施しております。各セグメント毎の主要装置や新機種も取りそろえ、エンジニアとして、仕事を通じて自己成長をしたい方やトレーニングに適した設備環境を用意することで、エンジニアにとってより実践的かつ効果的なトレーニングとなるよう実施しております。その為、入社後、業務習得いただく環境も整えております。

ヨネックス株式会社

【東京/YONEX】スノーボードの商品企画 ~異業界出身歓迎/世界的スポーツメーカー~

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都文京区

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

スノーボードの商品企画・開発業務。 ・商品企画立案・遂行 ・スノーボードの性能研究及び開発 ・協力工場との折衝 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エニトグループ

【with】シニアPRプランナー(マネージャー職)

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都渋谷区

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

●役割 ・サービスのPRに関わる全体の戦略設計と実行まで全般をお任せします。 ●この数年におけるPR領域の進化 ・基本業務  ・エージェンシーとの連携によるメディアリレーション強化  ・KPI運用の洗練化 ・実行したこと  ・イベント型のPR戦略強化  ・メディアやインフルエンサーとの取り組み強化 ●今後強化を図る内容 ・『with』の認知向上に関わるあらゆる施策の戦略&戦術の考案と実行 ・PRエージェンシー/媒体社との関係構築及び連携したPR施策  ・インフルエンサーPR施策  ・大型イベント、連動型イベントの実施 ・ブランドマーケティングとの連動によるPR強化 ・データ基づいた施策の考案と実行(認知率、ブランド好感度、etc…) (雇入れ直後)事業本部 マーケティングチーム配属 (変更の範囲)全ての業務への配置転換あり

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

【基本在宅勤務】最適化AIエンジニア◆技術好きな方へ/研究企画開発〜サービス化まで一気通貫で携われる【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、研究

本社 住所:東京都港区虎ノ門4-1-1…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

数理最適化をコアとしたITソリューションを企画、提案をリードしていくエンジニアポジションです。 研究リサーチ含む数理最適化ソリューションの企画・開発・検証から、自社ソリューションの提案、受託したプロジェクトでの分析支援含むサービス化まで、一気通貫で担当できます。 そのため、市場のニーズを常に正しく捉えながら、研究リサーチ含む企画開発に留まらず、その後のサービス化まで実現できることが魅力なポジションです。 ■業務内容: (1)企画、開発面 ・最適化技術を用いて解くことができるビジネス課題の定義、及びサービス、ソリューション企画・検証 ・サービスのフィードバック分析を通じた、新たな課題の洗い出し及び改善の提案 (2)提案面 ・クライアントとの打ち合わせ、ニーズ整理 ・クライアントの課題を解決するための調査および提案活動 (3)プロジェクト面 ・お客様の課題を解決するための数理最適化等のアルゴリズム開発や分析支援 ・ベンダーとの共同プロジェクト推進 ■配属組織について: AI・先端技術部は当社のAI専門組織で、生成AI・最適化AIをテーマに、あらゆる業界・業種のお客様向けに、課題解決及び新規ビジネス創造を行っています。 配属予定部署は13名で構成されております。 中途社員は5名在籍しており、コンサルや製造業、IT業界出身者が活躍しております。 ■本ポジションの魅力: ◎最新技術を取り入れることができる 当社はAI領域を今後の注力領域に選定しているため、予算を潤沢に活用しながら、海外の論文や最新事例を参考に企画開発を行えます。 当社はアメリカに支店があり、現地のメンバーと最新事例を共有しあえることも魅力の1つです。 ◎難易度の高い業務にチャレンジできる 顧客は大手企業のR&D組織等がメインであり、難易度の高い案件を一緒に取り組んでいきます。 生成AI・最適化AIという答えがない領域において、顧客と共に技術を用いた実装検証に積極的に携われることが本ポジションの醍醐味と言えます。 ◎柔軟な働き方ができる 基本在宅勤務で、約3か月に1回部会を実施。 人によっては月1〜週1で出社して仕事をしていますが、特段出社頻度のルールは設けておりません。 あくまでもご都合に合わせた柔軟な働き方が出来る環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社

【リモートメイン】PM,PLに挑戦可※データマネジメント領域◆上流工程/フルフレックス/実働7.5h【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、プロジェクトマネージャー

品川本社 住所:東京都港区港南1-9-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

~働き方改革しつつ開発経験を活かして大規模案件のPM,PLにチャレンジ可~ ●連結売上4兆円の経営基盤×グループのICT事業を技術で牽引する中核企業 ●データマネジメント基盤構築案件のPM,PLとして上流から一貫してお任せ ●大規模案件にてPM,PLだけでなくコンサル等の幅広いキャリアを実現可能 ●「リモートメイン×平均勤続24年×フルフレックス×所定労働7.5h」 ■企業概要 当社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社のうちの1社で、NTTグループのシステム・技術の中核を担う企業です。特にNTT東西の基幹システムはほぼ担っており、技術特化を強みとして直営で要件定義まで行っています。 ■業務概要 データマネジメント基盤構築案件のPM、またはPLとして、基盤技術等を活用した要件定義〜テストまでの一連の開発をお任せします。以下業務内容をコンサルティングと協業しながらご経験に合わせて担当いただきます。 ■業務詳細 ・お客様のビジネス課題を分析し、データ活用における課題解決の実施 ・課題解決へ向け、基盤技術等を活用した具体的なソリューションを検討し、PoC(概念検証)を通して提案、受注獲得 ・基盤技術等を活用し、大規模データを高効率に処理可能、また高効率かつ高度な開発基盤を実現する特長を活かした手法で開発を牽引 ・開発を通して得た気づきを組織ナレッジとして蓄積し、新たな提案/開発に活用 ・データ系技術者の拡大に向けた育成に取り組み、更なる案件拡大 ■組織構成 課長2名・スペシャリスト5名・担当3名の構成 ■やりがい ・データマネジメントにおける世界唯一の強みを磨き、各業界の企業やNTTグループのDX化推進可能 ・データサイエンス技術をもとに高度アナリティクスを用いた実践を通して、データマネジメント領域の第一人者を目指すことが可能 ・データサイエンス技術をもとにPM,PL,コンサルの立場として、お客様のデータマネジメント基盤構築を実現 ■オススメポイント ・実働7.5hにもかかわらず残業0〜30hを実現し長期就業可能な環境 ・「有給取得率ほぼ100%×育休復帰率100%×各種手当、福利厚生の充実」 ・グループ内外問わずプライム案件が多く最上流〜下流まで一貫して担当可

株式会社医用工学研究所

【三重】自社PKGの顧客サポート◆DB知見を活かす/顧客と直接やりとり/医療向けデータ活用で高シェア【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:三重県津市栄町3-141-…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

◆◇土日祝休み/電子カルテ・医事会計システム等病院内の各システムに分散したあらゆるデータを一つに集約させる自社ITプロダクトを提供/フレックス・年休125日◇◆ ■主な業務内容: 病院向けのデータウェアハウスシステムである自社サービス「CLISTA!」シリ-ズ製品のサポート業務を担当します。 ◇医療機関からのお問合せや要望に対応 ◇医療機関の業務効率化に向けて、ヒアリングを行い提案 ※医療の知識が無い方でも指導・教育を実施いたします。 ■組織構成: 7名の部署(部長1名、課長1名、主任1名、メンバー4名) ■当社について: 2004年に設立以来、医療用DWH CLISTA!を開発・販売を行ってきたパイオニア的存在です。大規模病院を中心に全国140超の医療機関への導入実績があり、今後もさらなる拡大を目指しています。 2023年3月にはKDDI株式会社と資本業務提携契約を締結し、電子カルテ由来のデータ分析に取り組み、がん・心疾患・脳血管疾患などの薬剤効果検証や、医薬品の研究開発に役立つ分析サービスの提供を進めています。 政府が掲げる「医療DX令和ビジョン2030」施策によってますます医療データの活用促進が進む中で、KDDI社と連携しながら、データに基づく患者様への新たな体験価値の創出に取り組んでいきます。 ■当社の魅力: ・当社と同様のパッケージソフトを提供する会社は全国に数社しかなく、競合が少ないことが特徴です。 ・病院では、5〜6年に1度、システムリプレイスがあることが多いく、導入数が増えれば増えるほど、その後の受注が増えるという仕組みで安定的な事業基盤を有しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ジェーシービー

統計分析・与信モデルの構築◆世界で通用する国際カードブランド/年休120日/在宅可【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、金融事務系その他

JCBカードセンター 住所:東京都三鷹…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

JCBの与信管理を担う部署にて、審査基準・与信モデルの構築などを担当いただきます。 1億人以上の国内会員を持つ当社において、会社全体のリスク管理・収益向上の要となる与信領域は今後ますます重要な分野になります。本領域で長く専門性を発揮いただける方を募集いたします。 ■業務内容: ◇当社保有データや指定信用情報機関等の外部情報を活用した統計解析 ◇損益向上を目的とした与信基準の分析、仮説立案、実装 ◇与信管理・データ分析に関する部内外プレゼンテーション・調整、プロジェクトマネジメント ■組織について: 信用企画部全体で約100名程度、配属グループは約10名程度のチームです。 ■当社について: ・日本で唯一の国際カードブランドを運営する企業として、世界を舞台に様々な事業を展開しております。決済に関して多様なサービスが展開されるなか、政府によって「2025年までにキャッシュレス決済比率40%を実現する」という具体的な数値目標が掲げられるなど、これまで以上にキャッシュレス化が注目を浴びています。 ・ICT(情報通信技術)の進歩により、決済市場は大きな変革期を迎えています。こうした環境の中、当社では「生体認証」を活用した認証・決済スキームの開発、「人工知能搭載レジ」による添付支援ソリューションの推進、決済情報等のビックデータを活用した新たな消費指標の提供等、様々な新しい取り組みを行っています。 ■その他募集要項欄 人事制度改定を予定(2026年度予定)。詳細は、内定後の条件面談にて説明。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

労務担当/エキスパート職

マーケティング

東京都千代田区有楽町

400万円〜

雇用形態

正社員

人事労務関連業務を中心に業務を担当していただきます。 ※担当業務は、ご本人の希望やご経験、能力、適性等を考慮した上で決定いたします。 《人事労務関連業務》※給与賞与計算や、社会保険関連書類の作成等は、一部アウトソースしています。 ・入社/退社手続き ・有期雇用社員の契約更新対応 ・派遣社員の契約更新対応 ・勤怠管理 ・各種社会保険手続き ・年末調整等の手続き ・従業員給与計算 ・上記に関する業務のアウトソーサーとの連携/調整 ・衛生委員会関連 ・人事データ集計・分析・活用  ※上記の他に、法改正に伴う対応や、制度変更等の非定型常務もあります。 ≪その他業務≫ ・入社者向け入社オリエンテーション対応 ・各種社内イベントの運営/運営補助(社員研修/忘年会 等)  ※その他コーポレート本部内の業務をお任せすることもあります(コーポレートグループ:人事/経理/総務)。 【入社後のイメージ】 人事部門の担当者として、まずは入社・退社手続きや、勤怠/給与に関わる事務処理、各種社会保険(アウトソーサーとの連携)等の対応を正確かつスピーディーに行っていただきます。 お客様の人材育成・組織開発をサポートするという会社の特性上、自社の人事制度の構築や変更も数多く実施されるため、 事務処理をこなすだけではなく、業務フローの見直しや、新しいルールの策定等運用自体の改善にも積極的に関わっていただくことを期待します。 ゆくゆくは、個人の志向性や実力次第で、健康管理関連業務、制度構築等の人事領域のチャレンジを目指していただくことも可能です。

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