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株式会社オフィス総務

”マッチング”を支える【人材コーディネーター】★年休121日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

【「なんば」から乗り換えなしで通勤も便…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【20代~30代が活躍中の職場/賞与&インセンあり♪】◆「人材が欲しい企業」と「仕事を探している求職者」をマッチングさせる、コーディネーター! メーカー・商社・物流など幅広い業界の企業に 人材のニーズのヒアリング、 人材活用の提案などを行います。 ■企業様とスタッフのマッチング業務 ■出社初日の同行や勤怠の管理 ■スタッフの悩み相談 ■契約書などの書類作成 など 上記の業務を少しずつお任せしていきます◎ \POINT/オフィス総務の強みは? コーディネーターとして 企業様のニーズの把握やご提案、 派遣スタッフのマッチングやフォロー、 新規顧客への提案型営業まで トータルで担当ができるため、やりがいも十分! また、定期的に1on1の面談も実施し、 一人ひとりの目標達成を 会社全体でサポートしています!

株式会社オープンハウスグループ

リスクマネジメント担当

人事、法務

東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 J…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 急成長企業のリスクマネジメントに参画し、キャリアアップ! 人事領域を中心とするリスク管理の対応と予防に関する業務に従事して頂きます。 【職務詳細】 本社にて、以下業務をご担当頂きます ■従業員との個別紛争の対応補佐 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応補佐(資料準備等) ■働き方改革の推進補佐 ■休職者との面談(休職から復帰までのサポート) ■退職者との面談(退職理由の聴取から事務手続きへの橋渡し) ☆ポジションの魅力☆ ・結果や成果に対する正当な評価が得られる ・自らが意見し、組織に反映させる事ができる ・急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社SIGNATE

【大阪:リモート】データサイエンティスト ※年収600万円以上

リサーチ・分析、システムアナリスト

スポットオフィス(予定)及び在宅勤務 …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 AI・データサイエンスの深い知見を武器に、コンサルタントと共にお客様の課題解決に向けたプロジェクトを推進していただきます。 ▼SIGNATEコンペティションのリード ・国内最大級のAI開発コンペティションを企画・設計・運営し、クライアントの課題に対して最高精度のAIモデルを調達 ・コンペティションの仕組みを人材育成や採用にも活用し、企業の組織開発を支援 ▼AI開発/生成AIプロジェクトのコンサルティングおよびプロジェクトマネジメント ・顧客の経営課題に対し、AI・生成AIを活用したソリューションを提案し、企業の業務変革を推進 ・要件定義から戦略策定、AI開発、システム実装、効果検証まで、プロジェクト全体を一気通貫でリード・管理 ▼AI研修/生成AIビジネス活用ワークショップの研修講師など人材育成 ・企業のDX内製化を支援するため、生成AI活用やデータ分析などをテーマとした実践型ハンズオン研修を企画・開発 ・多くの企業のDX支援実績を持つプロフェッショナルとして、研修に登壇し、次世代のDXリーダー人材を育成 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社マネーフォワード

【東京:リモート】人事/組織開発担当 ※年収600万円以上

人事

東京都港区芝浦3-1-2 msb Ta…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事機能を担うPeople Forward本部の中でも、人事制度設計・社内サーベイの運用・研修の企画運用など組織開発業務を担っているのがTalentGrowth部となります。 今回はその中でも、サーベイの運用やタレントマネジメント領域を担当しているOrganization Development Groupへの配属を想定しています。 既存メンバーはそれぞれの強みに応じてプロジェクト単位で業務を進めており、今回のポジションでもご経験やご志向に応じてお任せする業務を決定いたします。 【職務詳細】 ■社内サーベイの企画・運用・活用促進 ・半期に一度のサーベイの実施~組織と個人の状況の把握 ・サーベイの結果を活用してチームや個人の状態をより良くするための活用施策の検討や推進 ※サーベイ結果を踏まえた全社課題の振り返りや改善策の策定、本部別の課題設定と次に向けた目標設定支援、課題のある組織に対する支援施策の企画・実施など ※使用ツール:Qualtrics ■タレントマネジメント(人材戦略会議)の企画・運営 ・計画的に重要ポジションを担うメンバーを育成できるよう、役員~部長まで各レイヤーのサクセッサーの育成プランについて記載して議論を行っています。 ・仕組みのアップデートや運営、ご経験に応じて会議のファシリテーションなどを担っていただくこと想定しています。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務

パーソルクロステクノロジー株式会社

【千葉:リモート】データサイエンティスト ※年収600万円以上

リサーチ・分析

プロジェクトにより異なる プロジェクト…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 パーソルグループ企業もしくは提携企業にて顧客や社内の部門に対して、データを用いた課題解決に向けてプロジェクトを推進いただきます。 【職務詳細】 ・クライアント課題に対しての分析設計 ・機械学習を用いたモデルの構築 ・モデルの精度の検証 PDCAサイクル回す ・案件によっては顧客への提案も行いビジネスのサポート ・パーソルクロステクノロジーにてデータサイエンティスト育成を進めており、社内のエンジニアの育成に携わっていただきます。 【募集背景】 デジタル化の進展とデータ量の爆発的増加により企業は膨大なデータを活用し、業務の最適化や新たな価値創出を目指しています。 AIや機械学習の発展により、データ分析の高度化が求められ、専門的な知識を持つデータサイエンティストの需要が急増しており、特にマーケティング、金融、医療など幅広い分野でデータ駆動型の意思決定が不可欠となり、その役割はますます重要視されています。 パーソルテクノロジースタッフでもデータ分析に関するプロジェクトが増えて入るため、データの専門家を目指す方の募集を行っております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ネイチャーインサイト株式会社

【東京:リモート】データサイエンティスト ※年収600万円以上

リサーチ・分析、データベース系SE

101-0021 東京都千代田区外神田…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 アナリティクス分野のリーディングカンパニーであるSASの第一期 コンサルティングパートナーに認定された同社にて、アナリティクス 製品の提案・導入・開発・運用またはアナリティクス製品を用いた 顧客データの分析をお任せします。 主な製品としては、SASをはじめ、DatabricksやAzureやGSPなどの クラウドプラットフォームのアナリティクス製品になります。 データ分析だけでなく、高度なデータハンドリング作業を行って頂き、BIシステムの開発から運用までワンストップで携われます。 【取引先】 メガバンク、通信キャリア、製薬メーカーなどの大手企業 【案件詳細】 ■不動産会社:不動産価格推定モデルの構築 予測価格の決定要因が分かる手法でモデルを構築し、クラウド上で運用できるように開発 ■地方銀行:マーケティング高度化支援 個人ローンの申し込み顧客を予測するモデルを機械学習で実施 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社TERASS

【東京:リモート】HRBP ※年収600万円以上

人事

東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経営陣/事業責任者と連携しながら、業務を推進していただきます。 【職務詳細】 具体的には以下の業務をお任せいたします。 ・採用計画・人材要件の策定 ・母集団形成にかかる企画・実施 ・選考プロセスの改善・運用 ・候補者との面談・フォロー対応 ・採用広報の企画・運営 ・新規入社者のオンボーディングプランの企画・実施 ・組織/人員コンディション管理及び課題解決に向けた施策の実施 ▼働く魅力 ・経営と近い距離で人事業務に携わるため、人や組織の観点から  手触り感を持って事業をドライブすることができる。 ・急成長スタートアップにおいて、組織フェーズ的に「100人の壁」を迎える中、  シリーズC資金調達を経て上場に向けて事業成長を加速させるタイミングにあり、  自身を大きく成長させるためのチャレンジ機会が多数ある。 ・本人の志向性に応じて、その他人事業務(制度設計、労務等)にも  ご自身のキャリアの幅を広げていくことができる。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社分析屋

【東京:リモート】BIエンジニア(ポテンシャル) ※第二新卒可

リサーチ・分析、データベース系SE

基本的に東京都23区(新宿・渋谷・銀座…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 クライアント企業のデータ活用を支援するプロジェクトに参画し、データ分析や可視化を担当していただきます。案件は新規プロジェクトだけでなく、既存のシステムやダッシュボードの改善、運用支援など幅広く、さまざまな業務に携われるのが特徴です。主にBIツールやSQLを活用して、必要なデータを抽出・加工し、分かりやすく可視化することで、クライアントの意思決定をサポートします。また、経験を積むことで、徐々に分析結果をもとにした提案や改善策の提示にもチャレンジできる環境です。 【職務詳細】 〇 データ収集・加工 〇 ダッシュボードの作成 〇 データ分析結果に基づいたレポート作成 〇 分析結果を活用した施策提案 〇 データの品質管理・定期的な更新作業 〇 他部署やクライアントとの折衝を通じた課題解決 -----------------------------------POINT---------------------------------- 1. 多様な業界で最新技術に触れながら成長できる環境 金融、エンタメ、通信など多様な業界のデータを扱い、業界知識を深めると同時に、最新のBIツールを使用してスキルアップできます。 2. データ分析を通じた社会貢献の実感 企業の課題をデータ分析で解決し、社会全体の成長に貢献するやりがいがあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Brave group

グローバル人事マネージャー ※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

108-0014 東京都港区芝4-1-…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社グローバル拠点における人事の各セグメントに対し、総合的に対応する部門のマネージャー候補を募集します。 海外人事における採用、育成、制度、労務、総務など幅広い業務に対応頂きます。 同社グループとして重要な海外事業を牽引する駐在員・現地スタッフを人事面からサポートし、グローバル拠点の設立サポート、人事制度を企画立案するなど、海外に関する人事諸業務を横断的に対応いただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・海外拠点設立サポート(現地人材の採用、雇用条件及び報酬制度企画、雇用契約等作成など) ・海外拠点の人事制度の企画立案、構築、運用 └海外拠点における組織風土・文化の組成 ・海外拠点の規則及び規程の策定、改定、労務管理、労働問題対応 (現地コンサルおよび弁護士、会計事務所と協力して対応いただきます) ※ご経験や能力に応じてお任せする業務は決定を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社シグマ(本社:神奈川県)

【福島】総務人事企画(磐梯町・ポテンシャル) ※第二新卒可

人事、総務

福島県耶麻郡磐梯町大字大谷字日知坂65…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の製造拠点である「会津工場」の総務部門にて、総務・人事業務全般に携わって頂きます。 本社の総務部門とも協力しながら社員満足度の向上、職場環境の改善のため様々な活動に取り組んで頂きます。 【職務詳細】 ■総務業務(社内規程整備、建物・設備・備品管理、その他庶務) ■人事業務(各種人事制度の運用・見直し、教育研修、採用活動) ■労務業務(給与計算、社会保険、定期健診実施、その他労務・衛生管理) ※同社は「Small office, Big factory」を経営指針に掲げており、事務系部門は少人数体制で運営しております。一人ひとりの担当範囲は幅広いですがその分裁量も与えられますので、マルチな能力が身につきスキルアップにもつながる環境です。 ★オススメポイント★ ・平均勤続年数16.3年! ・入社3年後定着率90%以上! ・月平均所定外労働時間9.1時間! ・平均有給休暇取得日数9.0日! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

インキュデータ株式会社

【東京:リモート】データエンジニア ※年収600万円以上

リサーチ・分析、データベース系SE

東京都港区西新橋 1-1-1 WeWo…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 マルチプラットフォーム(Treasure Data CDP/AWS/Snowflake 等)でのデータ基盤構築支援を通じて、クライアントのDXを促進する業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ビジネス変革に欠かすことのできないビッグデータの核となる顧客マーケティングデータベース基盤(CDP)の導入に向け、専門スキルを持ったメンバーが集まるプロジェクトの一員として、技術的な視点からビジネスの成功に繋げていく。 ・SQLを利用したデータ処理(加工/集計) ・データパイプラインの構築 【ポジションの魅力】 ・CDP導入時の裁量権と最先端のトレンドを意識した技術習得 ・マルチクラウドによるデータ基盤構築の実績 ・ビジネスサイドの責任者への提案力と経営にインパクトを与えたという実績 ・ソフトバンクの営業力、博報堂のマーケティングノウハウの集約した職場環境 ・Yahoo!やLINEといったグループ会社とのデータクリーンルームのプロジェクトへの参画機会 ・様々な専門分野を持つメンバー同士のナレッジ共有 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

BASE株式会社

社内人事 ※フレックスタイム制あり

人事

東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社グループの人事担当として、グループ全体の人事制度の企画・運用から、 労務のオペレーション実装まで、幅広くご活躍いただけるポジションです。 これまでのご経験に合わせて、業務をお任せします。 ・組織課題に基づいた人事制度の運用、改定 ・人材育成施策や研修の企画、実行 ・グループ会社の人事業務の統括 ・人事データの管理、運用 ・法定雇用率の遵守(障がい者雇用) ・評価査定/昇給昇格の管理、運用 ・人事異動/組織図の管理、運用 ・労務業務全般の管理、運用 ◎同社グループでは、事業の多角化やグループ会社の拡大に伴い、人事オペレーションが一層高度化していくフェーズにあります。 ◎組織がより柔軟かつ公平に機能するための仕組みづくりや、従業員が最大限の パフォーマンスを発揮できる環境を整備していくことが、本ポジションのミッションです。 ◎人事のご経験を活かして、法令遵守を前提とした、実務と制度設計のバランスが 取れる方や、グループ全体を俯瞰したオペレーション実装と変革の両軸を推進したい方をお待ちしています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Sun Asterisk

【リモート】採用コンサルタント(RPO) ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビ…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大手企業やスタートアップのDXをHRの側面から支援していただくポジションです。 業務拡大に伴い仲間を募集します。 【職務詳細】 クライアントが抱える課題など、クライアントのニーズにあわせてプロジェクトの内容をカスタマイズしているため業務範囲はプロジェクトにより異なることがあります。 ・クライアント企業の採用課題抽出(採用プロセスの整理・選考フロー改善など) ・採用要件の策定/整理 ・人材紹介会社との折衝業務全般 ・ダイレクトリクルーティングの企画・運用全般(求人票作成、スカウト、候補者対応) ・選考管理、日程調整等のオペレーション業務 ・候補者クロージングに向けたストーリー設計 ・クライアント側人事担当やHiring Managerとの調整、採用活動における改善提案など ※エンジニア/デザイナー/PM/PdMなどのテック系だけでなく、Bizdev/マーケターなど幅広く採用経験を積むことが可能です。 ※面談やクライアントとの打ち合わせはオンラインがメインであり、リモートで業務を進めています。(現時点で常駐型案件はなし) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

合同会社DMM.com

【東京:リモート】事業部人事(ポテンシャル) ※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

60以上のフェーズが異なる事業が混在する会社であるがゆえに担当する事業フェーズごとのメイン業務にバラつきがあります。HRのジェネラリストとして広く関わることもできれば、特定エリアのスペシャリストで、事業部人事として実績による信頼獲得をした先にHR Business Partnerを目指して頂くことも可能です。DMMの事業部人事組織は、組織として事業のパートナーとなれるような形を理想としております。足りない部分は相互補完しあいながら、切磋琢磨していきたいと考えておりますので、未経験領域や経験が薄い領域があってもチャレンジしてもらえればと考えています。 ■マネジメント支援 従業員ヒアリングによる課題設定と提案/労務トラブル一次対応/組織開発支援のための労働環境整理と教育研修の立案と実行 ■中途採用の全体設計 オペレーション最適化/リファラル採用の推進/ハイレイヤー採用の戦略立案と実行/採用ブランディング ■人事戦略の立案と推進 経営層への必要なレポーティング/戦略実行のための組織マネジメント/人員計画の立案および調達支援/関係部署との調整 ■子会社支援 PMIとしての労務管理やオペレーション構築支援/助成金申請や労働分配率の見直しによるコスト管理/新規事業の運営におけるバックアップ全般(経理、財務、人事、法務など) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社システナ

同期と共に1カ月の研修からスタート★【IT系総合職】未経験歓迎

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

【東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県】 …

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

《チームで動くから未経験でも安心◎》同期と学べる1カ月の研修後、ITエンジニアデビュー!将来性バツグンのIT業界でスキルアップしませんか? 1カ月の研修後、経験・適性を考慮し、下記いずれかの業務をお任せ! ◆インフラ構築 ITシステムの基盤となるサーバ・ネットワークの 運用・保守、設計・構築をお任せします。 ◆クラウド推進 最先端のクラウド(AWS・Azure等)の 導入・移行・活用などをサポートします。

PwC Japan合同会社

【東京:リモート】人材育成・組織開発(マネージャー) ※年収1000万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区大手町1-1-1 東京メ…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 PwC Japan グループ全体の視点でプロフェッショナル人材育成と組織開発を担います。 【職務詳細】 L&Dファームワイドプログラムの構想立案・企画・デザイン・デリバリーを通じて、ビジネスおよび組織の成長に寄与します。(L&D ファームワイドプログラム 例;オンボーディングプログラム(入社者対象)、マイルストーンプログラム(Manager up対象)、女性リーダー育成プログラム、次世代タレント育成プログラム、学習補助制度ほか多数) 具体的には、各L&Dファームワイドプログラムのマネージャーとして、主に以下のような業務を担当していただきます。 1.PwC Japanグループの経営課題やプライオリティービスなどにアラインしたL&Dファームワイドプログラムの全体構想立案・企画 2.L&Dファームワイドプログラムのデザイン・デリバリーとプログラム/プロジェクトマネジメント 3.モチベーションや学習効果向上のための仕組みやツールの導入・活用 4.Learning dataの収集、分析、インサイト導出、レポーティングを通じたプログラムの継続的改善の取組み 5.L&D ファームワイドプログラム担当チームのチームマネジメント 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社A-Trus

【法人営業】未経験歓迎/ノルマなし/年間休日122日/転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

愛知県(名古屋・岡崎・豊田)三重(津)…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【営業デビューも歓迎&充実した研修】企業と求職者の架け橋になるお仕事!ノルマなどは一切ありません!\企業や求職者から感謝されるお仕事です/ ◆企業様との打ち合わせ └新規・既存共にアポイントの獲得 (どのような人材を確保したいかヒアリング) ◆求職者との面談 └お仕事を探している人に希望を聞きます ◆求職者と企業とのマッチング └上記より双方に合う企業・人材をご提案します ◆書類作成 └新規契約の場合のみ、御見積書や契約書の作成 高い成約率がポイント 業界的にも人材採用のニーズは非常に高いため 高い成約率で営業できます 成果が出やすいため、やりがいを実感できます! 成約ごとにインセンティブ支給! スタッフの就業が一人決まるごとに、5000円~1万円が給与に加算(粗利の9%~13%)。 他にも社内コンテストがありインセンティブとは別で賞金が授与されます 将来のキャリアパス 転職活動をされている皆様は、現状の給与や、休み、環境、将来性など何か変えたいことがあって活動をされていると思います 営業に慣れてくると、 ”この先も黙々と自分の営業に専念したい” ”役職を上げて、マネジメントもしてみたい”など 様々な考えが出てくると思いますが、 当社では1人1人に沿った道が選べます

株式会社フロンティアインターナショナル

労務(リーダー候補) ※年収600万円以上

人事

【本社】〒150-0002 東京都渋谷…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 現在2名で実施している人事労務分野のタスクリーダー(担当責任者)としての業務を想定しております。 【職務詳細】 ・給与計算、年末調整、給与支払報告書作成 ・社会保険、所得税・住民税にかかる処理 ・入退社手続き ・マイナンバー管理 ・健康診断等の手続き ・制度構築等 ・その他法規、制度対応 ■本ポジションの魅力 ・自らの意思で新しいチャンスを創出できる環境 ・幅広いコンテンツソリューションを持ち、クライアントの課題解決に寄与できる環境 ・ユーザーのリアルな反響を受け、プロダクト開発に活かすことができる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ハマエンジニアリング

【三重】従業員の管理スタッフ ※年間休日120日以上

人事、人材コーディネーター

三重県四日市市久保田2-8-1 糸与ビ…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社三重営業所にて、従業員の管理業務をお任せします。 現場で働く従業員を管理する立場となります。 【職務詳細】 ・現場従業員の労務管理・勤怠管理・育成指導等 ・課題抽出と改善に向けた対策の提案・実行等 ・クライアントへの相談や提案等 ★キャリアアップが狙えるポジション★ 役職としては「統括グループリーダー」での採用となります。 その上の「事業所長」「部長」も狙えるポジションです! 【同社について】 「半導体製造装置を守るプロ」として多大な信頼を寄せられる同社。 半導体は、モノづくり大国日本が世界に誇る技術の結晶です。 この「Made in JAPAN」が世界に認められ、需要が伸び続けるのと比例して、同社の技術を求める声も全国で高まっています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社カウシェ

【東京:リモート】人事責任者 ※年収900万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区道玄坂1丁目10-8 渋谷…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

事業成長を加速させる経営チームの一員として、 人事・組織・文化のすべてを管掌し、戦略策定と実行の両面をリードして頂きます。 【職務詳細】 ■事業成長を支える人事戦略 ┗経営陣と連携し、中長期の組織・人員計画を策定 ┗人事制度(等級・報酬・評価制度など)の設計、運用方針策定・改善サイクル構築 ┗組織開発施策の提案・実行(ワークショップ、オンボーディング施策など) ┗SaaSツール活用による人事データの可視化・分析基盤構築 ┗各階層が会社のあるべき姿に向かう仕組みを要件定義・落とし込み ■組織文化とエンゲージメント醸成 ┗MVVを体現する組織文化のデザインと全社浸透リード ┗高エンゲージメントとパフォーマンス両立の組織開発戦略策定・実行 ┗経営陣と従業員間の建設的対話・信頼関係を支えるコミュニケーション基盤構築 ■バックオフィス部門マネジメント(人事中心) ┗人事・労務・総務部門の統括 ┗部門横断の連携強化と専門性の最大化 ┗成長フェーズに合わせた強固な人事組織の仕組み構築 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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