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関東スターワークス株式会社

【高崎駅すぐ】人材派遣営業(リーダー候補) ※各業界大手メーカーへ提案／評価制度◎／インセンティブ有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

群馬テクニカルセンター住所：群馬県高…

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500万円〜799万円

正社員

【航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援／「ものづくり」の欠かせないエンジニアリングニーズに対しソリューションを提供！／インセンティブ有／大手企業と取引有】 ■業務概要：技術者不足でお困りのメーカーと、スキルを活かしたい技術者の両者の相談に乗り、マッチングを図る営業をご担当いただきます。業界・業種未経験の先輩社員が多く活躍しています。 ■業務詳細：技術力・技術者不足で困っているメーカーに電話やメールでアポイントを取り、直接ご訪問させていただく場合やリモートでのご商談を行い、必要な人材の要件を詳しくヒアリングを行います。その後、技術者のご提案から・ご商談、アフターフォローまで行います。定期的なご訪問で、派遣先のお客様とより信頼関係を築き、追加で技術的な課題感や人員計画を伺い技術支援を拡大していきます。 ■入社後の流れ：丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 ■求人の魅力： ◎インセンティブ支給成果に応じてインセンティブを賞与として支給。頑張った分だけ、給与にしっかり反映される仕組みです。 ◎将来性 10年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 ■賞与インセンティブ制度について：半期毎の営業成績（派遣契約取得時の報奨金…1件あたり：約1万円〜10万円の他、貢献度等を総合的に評価）に基づき賞与支給する制度です。年間50万〜200万円以上の支給実績があります。　 ■当社の魅力：・スターワークスグループは人財こそが全てのアウトソーシング業界においてサービスを展開し雇用を拡大していく上で、再度基本的な目線で“働く”と言う事を捉え、『地域に密着したサービス＝長くその地域で働くことが出来る』ということで2009年11月より地域分社し、関東スターワークスが誕生しました。・多くの方の就業機会を創出する事により企業活動を通じて社会に貢献できればと考えております。従業員ならびに当社と関わったお客様全員がより多くの“幸福”を享受できる事を目標に、今後も取り組んでいく所存で御座います。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ナレソメ

<未経験歓迎>SNSで注目の婚活カウンセラー◇完全フルリモート・フレキシブル◇高成婚率81.5%【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、人材コーディネーター

新本社住所：東京都港区北青山3-2-…

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600万円〜799万円

正社員

【魅力point】・人生を変える瞬間に立ち会える、圧倒的なやりがい・「人生経験のすべて」が活きる仕事・市場価値の高いスキルが身につく成長環境・急成長企業のコアメンバーとして活躍・充実した研修制度: 入社後約10日間のインプット研修に加え、約2ヶ月間の手厚いOJTプログラムを用意。先輩プランナーの面談同席（30件目安）やケーススタディを通じて、「データとセンスを融合させる感覚」を徹底的に養います。未経験からでもプロフェッショナルを目指せる体制です。【主な業務】・担当会員様とのコミュニケーション（初回面談、月1回以上の定期Zoom面談、LINEでの相談対応等）・各種診断結果の分析と、それに基づいた会員様の理解促進・魅力的なプロフィール作成のディレクション（写真、文章含む）・お見合いのセッティング、結果のヒアリング、フィードバック・交際中のサポート、関係構築のアドバイス・ナレソメ予備校が提供する各種サービス（ナレソメスタディ、ゼミ、イベント等）の適切な提案と利用促進・会員様の状況に合わせたオーダーメイドの婚活戦略立案・実行支援・社内関連部署（コンサル、事務、撮影チーム等）との連携・定例ミーティング、研修、勉強会への参加ナレソメプランナーは、会員様の婚活を成功に導くための「伴走者」であり、多岐にわたるサービスと会員様を繋ぐ「ハブ」となる存在です。単に条件に合うお相手を紹介する、交際の進捗を管理するだけではありません。入会時の各種診断（婚活戦闘力、ラブスタイル、マッチグラム等）の結果や面談を通じて会員様を深く理解して、一人ひとりの個性や魅力を最大限に引き出すプロフィール写真や文章をディレクションします。会員様の活動中は、LINEや月1回以上のZoom面談を通じて密にコミュニケーションを取り、悩みや不安に寄り添いながら、最適なタイミングで各種サービス（動画講座「ナレソメスタディ」、各種ゼミ、イベント等）を提案。客観的なデータとプランナー自身の「センス」を融合させ、個別具体的な婚活戦略を描き、成婚というゴールまで力強くサポートします。他社の仲人業務とは一線を画す、深く、広く、そして本質的なサポートを提供する。それが、『ナレソメ予備校』のプランナーです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ビーバーズ

コンサルタント／人材紹介と採用コンサル支援／恵比寿拠点で活躍／インセンティブ制度充実／目標達成意欲を高く持つ方歓迎

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

《勤務地》〒150-6015 東京都…

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300万円〜900万円

正社員

《具体的な仕事内容》 ■採用戦略の策定 ■SNS運用 ■自社HP,採用HPの作成及びディレクション ■採用代行業務《仕事概要》 ●人手不足の課題を抱えるクライアント企業へ人材の紹介を通して、採用コンサルティング支援を行っていただきます。対象とする業界は建設・不動産領域に特化しております。《ポジション》 ◆採用コンサルティング事業部コンサルタント_メンバー

株式会社サンウェル

【大阪／未経験歓迎】外国人技術者の派遣営業※新規／既存営業◆年休125日・土日祝休◆残業平均10時間【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪営業所住所：大阪府大阪府大阪市中…

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300万円〜399万円

正社員

〜天満橋駅から徒歩5分以内の好立地！／業界経験不問／エンジニア派遣に特化した企業／完全土日祝休み・平均残業20h・フレックス◎〜 ■業務内容：外国籍エンジニアを中心に派遣営業に従事頂きます。 ◎日本の社会問題として挙げられる少子高齢化に伴い、生産労働人口が減少しているなかで、海外から人材を調達することで雇用創出を担うことができ、社会貢献度の高いお仕事になります。 ■業務詳細：営業：テレアポ、メール、展示会参加、求人ヒアリング・深耕営業として、既存クライアントの潜在ニーズのヒアリング・求職者サーチ及びスクリーニング、面接・顧客に対しての提案及び条件面のすり合わせ・社内システムの情報入力・エンジニアの入社に向けたサポート ※組織：MGR1名、メンバー3名／平均年齢20〜30代 ■魅力／他社差別化：（1）グループ会社にリクルーティングカンパニーがあるので同業他社と比較した際、人材の供給力があります。エンジニア採用に関しては、グループ会社経由が7割程度を締めます。その為、採用Feeを抑えることができ、グループでの売り上げに関してもグループ計上となるため会社全体としての売り上げを伸ばすことができています。（2）M＆Aを積極的に行っているためキャリアアップ充実グループ会社の買収に関しても派遣会社から日本語学校まで幅広く行っており、キャリアアップに関しても幅広くチャレンジできる環境があります。（3）働き方・ワークライフバランス◎ 雰囲気◎＆残業時間10時間程を実現 ※残業時間を抑えられてる背景：＞一営業あたりのエンジニアの方担当エンジニア数を最大40人程度までに制限＞既存顧客深耕がメイン→新規に関しても、既存顧客様からのご紹介＆深耕に重きを置いており、ご依頼も安定的に獲得できている状況です。＞海外から来日するエンジニアがメインとなるため、土日対応で土日がなくなることがない（4）若手がチャレンジできる環境社歴が少ないからといって大手顧客にチャレンジできないなどといった事がなく、チャレンジできる環境が多数。売上が拡大している中で若手にまかせる環境があります。変更の範囲：会社の定める業務

アニエスベージャパン株式会社

【イメージクリエイション/目黒勤務】時代に左右されないフランスの人気ブランドにてイメージクリエイションを募集。

アパレル系その他、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都品川区上大崎／JR山手線「目黒」…

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500万円〜600万円

正社員

マーケティング＆コミュニケーション施策をサポートするイメージ/ビジュアルの制作と管理。ブランドイメージ統一のため、ステークホルダーへのガイドライン提示。 1）イメージチームのリーダーとして、全体的なタスク管理と進捗管理を遂行する。 2）撮影の総体的なディレクション。 3）イメージ作成（ビジュアル、デザイン、コミュニケーション施策） 4）グローバルなイメージ方針を推進するためのビジュアル作成。 5）フランス本社イメージチームと連携し、本国デザイナー制作のビジュアル及びコンテンツディレクションに従い、ブランドイメージを維持向上する。 6）各シーズン　ローンチ時　ルックブックのイメージ制作。 7）消費者向けコミュニケーションのガイドラインやコンテンツを必要とするチームへのサポート。 8）フランス本社と連携し、消費者向け主要コンテンツの承認を得る。 9）サポライヤーと協働し、ポップアップや各種イベントにおけるウィンドウディスプレイや装飾の設置を提案し、施行をリードする。

ウェルスナビ株式会社

マーケティングディレクター.

マーケティング

東京都品川区東京都品川区

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1000万円〜1499万円

正社員

【具体的な業務内容】全社横断の戦略プロジェクトの推進や新規事業のマーケティングをお任せします。マーケティング戦略の立案を担い、認知獲得から利用登録、オンボーディングに至るの設計と実行をリードし、新規のお客様獲得を推進いただきたいと考えております。【具体的な職務内容】新規ユーザー獲得のためのマーケティング戦略の立案、実行マーケティングKPIの設計、モニタリング、改善活動のリード各種施策におけるROIの最適化マーケティングチームのマネジメントプロダクト改善の提案、開発チームとの協業推進事業の成長戦略の立案と実行事業計画/PLの策定戦略プロジェクトの推進及びプロジェクト横断のマネジメント外部パートナーとのコミュニケーション

非公開

【米国マーケティングマネージャー】東京勤務　

リサーチ・分析、マーケティング

【勤務地】東京・丸の内原則、オフィ…

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500万円〜900万円

正社員

■仕事内容英語圏等をターゲットに、・英語版アプリの利用者を増やす施策・アプリ利用者の利用頻度増加を狙う施策などを担当していただきます。プロダクトチームやデザイナーと連携しながら、KPI改善に向けて様々な施策を実行できます。アプリのマーケティング・コミュニケーション全般（広告出稿、データー分析、UXUI改善等）に関われます。【募集背景】現在、トランプ政権の誕生で仮想通貨促進が米国の国策となりました。当社はこのチャンスを捉え、さらに米国マーケティングを強化するため、グロースチームメンバーを強化することになりました. ※勤務地は東京です。

株式会社アーティスソリューションズ

【南青山】地銀など金融機関向け人材派遣営業＆入社後フォロー◆残業20h／年休120・土日祝休／転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都港区南青山1-2-6…

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400万円〜799万円

正社員

【人材育成のトータルソリューションを強みとするITサービス・コンサルティング企業／金融業界トップレベルのシェア・大手事業会社にも事業を拡大／安定性◎】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】地銀、信金、信用組合、農協などのお客様に、当社所属の金融専門知識を持ったアドバイザーを派遣する営業をお任せします。お客様が必要としている証券業務や保険業務などの専門知識を、人材という形で提供します。 ■具体的には：・各金融機関の本部（人事部や運用商品販売の担当部署等）に対する人材ニーズの収集と派遣人材（アドバイザー）の提案・当社より派遣したアドバイザーのフォロー（定期的な面談の実施など） ※主に開拓白地のある信用金庫のお客様に対する既存顧客の人材ニーズの開拓や、顧客の新規開拓を担っていただくことも期待しています ■当ポジションの魅力：資産形成に注目が集まり、「貯蓄から投資へ」の流れが高まる中で証券分野（主に投資信託）や保険商品の適切な販売を積極的に進めたい地方銀行や信用金庫などに対して、専門知識を持った人材の派遣という他にないソリューションを提供することができます。変更の範囲：本文参照

マンパワーグループ株式会社

★世界第3位★【沖縄】法人営業〜未経験歓迎／年休125／土日祝休／フレックスタイム制／在宅勤務あり〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

ソリューションサービス沖縄支店住所：…

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400万円〜499万円

正社員

◎人材業界世界第3位の企業でキャリアに箔をつけたい方 ◎年休125日／土日祝休／残業月20時間程度で働きやすい環境を手に入れたい方 ◎人の良さが自慢！穏やかなメンバーが多く、働きやすい環境を手に入れたい方 ◎経験不問！教師、塾講師、アパレル、百貨店スタッフなど、幅広い未経験者の方が現在活躍中！ ■業務概要・総合人材サービス全般を手掛ける同社にて、法人顧客担当としてクライアントのニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。 ■具体的には・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問/電話）・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介・スタッフコンサルタント（人材コーディネーター）との打ち合わせ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ■部門の組織風土・離職率が低い ⇒人を大切にするカルチャーが根付いており、毎月1on1の実施でキャリアについての相談などをする場があります！・ジョブポスティング制度 ⇒年1回公募があり、マンパワーグループでの様々な職種にチャレンジすることができます！・個人の強みを成長させる環境 ⇒1on1の実施や、社内ベンチャーとして事業立ち上げを企画したり、新たなことにチャレンジできます！ ■働きやすい環境・年休125日／土日祝休／残業月20時間程度／フルフレックスあり・女性活躍！同社の全社員の約6割が女性が活躍！秘訣は日々の働きやすさやほとんどの方が育休後復帰をされていたり、時短勤務などにも取り組んでいます！ ■同社の特徴：・同社は世界70カ国・地域にオフィスを有する米国マンパワーグループの日本法人として、1966年に創立された、総合人材サービス会社です。・企業を取り巻く環境はかつてないスピードで変化し、今や人材こそがビジネスを成長させ、成功をもたらす「鍵」となりました。・私たちは、各国で培った専門性をグローバルに展開し、働く世界に新たな可能性を提供します。変更の範囲：会社の定める業務

関東スターワークス株式会社

【大宮】人材派遣営業(リーダー候補) ※各業界の大手メーカーへ提案／評価制度◎／インセンティブ有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大宮テクニカルセンター住所：埼玉県さ…

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500万円〜799万円

正社員

【航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援／「ものづくり」の欠かせないエンジニアリングニーズに対しソリューションを提供！／インセンティブ有／大手企業と取引有】 ■業務概要：技術者不足でお困りのメーカーと、スキルを活かしたい技術者の両者の相談に乗り、マッチングを図る営業をご担当いただきます。業界・業種未経験の先輩社員が多く活躍しています。 ■業務詳細：技術力・技術者不足で困っているメーカーに電話やメールでアポイントを取り、直接ご訪問させていただく場合やリモートでのご商談を行い、必要な人材の要件を詳しくヒアリングを行います。その後、技術者のご提案から・ご商談、アフターフォローまで行います。定期的なご訪問で、派遣先のお客様とより信頼関係を築き、追加で技術的な課題感や人員計画を伺い技術支援を拡大していきます。 ■入社後の流れ：丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 ■求人の魅力： ◎インセンティブ支給成果に応じてインセンティブを賞与として支給。頑張った分だけ、給与にしっかり反映される仕組みです。 ◎将来性 10年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 ■賞与インセンティブ制度について：半期毎の営業成績（派遣契約取得時の報奨金…1件あたり：約1万円〜10万円の他、貢献度等を総合的に評価）に基づき賞与支給する制度です。年間50万〜200万円以上の支給実績があります。 ■当社の魅力：・スターワークスグループは人財こそが全てのアウトソーシング業界においてサービスを展開し雇用を拡大していく上で、再度基本的な目線で“働く”と言う事を捉え、『地域に密着したサービス＝長くその地域で働くことが出来る』ということで2009年11月より地域分社し、関東スターワークスが誕生しました。・多くの方の就業機会を創出する事により企業活動を通じて社会に貢献できればと考えております。従業員ならびに当社と関わったお客様全員がより多くの“幸福”を享受できる事を目標に、今後も取り組んでいく所存で御座います。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【EC運営】＜責任者候補（課長級）＞ECサイトの企画・運営・分析　

営業企画・販促戦略、マーケティング

〈勤務地〉東京都目黒区東山〈勤務…

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600万円〜800万円

正社員

▼自社ECサイト及び主要ECモール（Amazon・Qoo10など）の運営全般をお任せします。 ECサイトの売上向上を目的とした企画・運営・分析を推進し、チームマネジメントを通じて2つのブランドの成長を加速させるポジションです。運営責任者候補（課長級）としてご入社いただき、ご活躍後に責任者（部長級）になっていただくことを期待しています。・EC戦略の立案・実行（売上拡大施策、販促企画など）・自社EC（B2B 3サイト、B2C 2サイト）およびECモール（Amazon・Qoo10）の運営・管理・商品ページの最適化（SEO対策・コンテンツ作成・LP改善など）・広告運用（リスティング広告、SNS広告など）・顧客データ分析およびCRM施策の実行・チームマネジメント（5名程度）・関係部署（デザイナー・マーケティングチーム・カスタマーサポート等）との連携

ディップ　株式会社

＜想定年収400万円～600万円＊フレックス＊土日祝休み＞有名求人サイト「バイトル」を展開！ディップの広告営業@名古屋

営業・セールス(法人向営業)、マーケティング

<名古屋市内のオフィスに配属予定> ●…

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400万円〜600万円

正社員

＜ここがポイント！＞＊圧倒的スピードでキャリアを駆け上がれる環境＊ 20代・30代が約9割を占める若く活気のある組織です！年齢や経験に関わらず、誰もが主役になれるチャンスがあります◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・顧客へのアプローチ（テレアポ）・商談準備・提案書作成・顧客へのヒアリング・提案・掲載後のフォロー、進捗管理　…など求人広告で有名な［バイトル］を展開しているディップで【採用コンサルタント】業務をお任せします。企業と求職者の架け橋となり、採用戦略の立案から実行までを一貫して支援するポジション！求人広告だけでなく、［面接コボット］や［採用ページコボット］といった DXサービスも活用し、顧客のニーズに合わせた最適なソリューションを提案します。さまざまな業界やビジネスを深く理解し、採用成功へと導くことで、大きなやりがいと時代に合ったスキルを身に付けることができます！＜求人ポイント＞ ◆経験活かして年収500万円以上も目指せる！◆ あなたの頑張りがしっかりと給与に反映される評価制度が整っています。入社4年目で年収500万円の社員も在籍しており、営業経験を活かして早期にキャリアアップ＆年収アップを実現できる環境です。成果に応じたインセンティブや賞与で常にモチベーション高く働くことができますよ！

西日本スターワークス株式会社

★即入社可能【神戸※未経験歓迎】人材派遣営業 ※入社3年で1000万も可能！★土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

神戸テクニカルセンター住所：兵庫県神…

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400万円〜549万円

正社員

【業界・職種未経験の方も活躍！インセンティブ有／大手企業と取引有／「ものづくり」の欠かせないエンジニアリングニーズに対しソリューションを提供！／航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援】 ■業務概要：技術者不足でお困りのメーカーと、スキルを活かしたい技術者の両者の相談に乗り、マッチングを図る営業をご担当いただきます。業界・職種未経験の先輩社員が多く活躍しています。 ■業務詳細：〇顧客：メーカー等技術者に困っている企業〇提案・ヒアリング：訪問やリモートでの商談実施。人材要件のヒアリング。〇アフターフォロー：定期的な訪問にて信頼関係の構築 ※技術的知識は不問です！少しずつ知識を身に着けていきましょう！ ※おおよそ3〜5件／月の予算となります。 ※新人の方は傾斜をつけて2件／月チャレンジ頂きますのでご安心ください。 ■入社後の流れ：丁寧に上司・先輩が教育・OJT研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 ■キャリアパス：ご本人の希望にあわせて様々なキャリアパスをご用意いたします。メンバー→センター長→役員→グループ会社社長等にキャリアアップすることも可能です。 ■求人の魅力： ◎将来性 10年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 ◎賞与インセンティブ制度について：給与は、基本給＋営業成果に応じた成果報酬となります。高インセンティブ率ありで、ご自身の営業活動次第で年収1400万円も想定可能です。※給与の部分にモデル年収詳細を記載しております。 ■当社の魅力：〜高平均年収、大幅な昇給実績あり〜・当社は九州〜関西のものづくりをサポートする技術者集団です。九州から関西まで主要都市に拠点を設け、西日本エリアを面でカバーする営業体制を構築しています。・10年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社千秀グローバル

【東京／業界未経験歓迎】派遣スタッフサポート◆既存顧客中心／残業20H／福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社(千秀グローバル8階) 住所：東京…

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400万円〜549万円

正社員

【パート・アルバイトの管理経験がある方・何かしらの営業経験をお持ちの方へ／残業月20時間程度／フレックス制度／『とんかつ新宿さぼてん』など運営グリーンハウスG100％子会社／レストラン社割有】官公庁、オフィス、工場、病院、シルバー施設、学校諸施設など多くのお客様にフードサービスを提供し、『とんかつ新宿さぼてん』などのレストランも運営している『グリーンハウス』グループ100％子会社で社員食堂やホテルレストランなどに、派遣事業を展開する当社にて、事業拡大を一緒に推進いただける仲間を探しています。 ■仕事内容：就業中の派遣スタッフおよび顧客企業の担当者様との面談を行い、仕事上の悩みや課題を解決していきます。スタッフが前向きに気持ちよく安心して、長く働くことが出来るようサポートやフォローいただくお仕事となります。・派遣スタッフの就業先への定期訪問・既存顧客企業様への営業フォロー、スタッフ状況の定期連絡（人材ニーズのヒアリング等）・派遣スタッフの職場見学同行、就業開始までの入社手続きの案内、初日同行、契約更新等・派遣スタッフ就業状況の確認・派遣スタッフの入職後のサポートやフォロー・付随する事務業務 ※基本的には既にお取引のある顧客企業様への訪問ならびに派遣スタッフへのサポートやフォローがメインのお仕事になります。（新規営業は当社の営業スタッフが担当します） ■ポジションの魅力：組織確立に向け、立上げフェーズから業務に携わることが可能。中途社員も在籍しており、30〜40代の男女が活躍中です。有休取得率も5割以上あり、ワークライフバランスを整えながら業務を行うことが可能な環境です。 ■当社について：店舗プランニングから施工、食器・什器・消耗品販売施設メンテナンスや日常管理、人材派遣業迄を幅広く行うフードサービスのトータルコーディネーター企業です。 ■別枠の定年制、再雇用詳細定年：有（正社員定年年齢延長中）・2025年度…定年62 歳　 ※2023年度より2年毎に1歳ずつ引き上げて2031年度に65歳、2033年度以降は65〜70歳までの選択定年制（以降70歳までの選択定年制）、再雇用は80歳に達するまで（再定年以降は、70歳まで契約社員、または80歳までパート社員として可変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ドリームジャック

IT営業◆未経験から月給27万円◆リモートOK◆新大阪・南方エリア◆服装自由（ネクタイ不要）◆Web面接OK

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

★リモート併用中！ノマドワークOK！駅…

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350万円〜600万円

正社員

ITエンジニアの力を必要としている企業と、ITエンジニアのマッチングを行っていただきます！《具体的には》 ◆打ち合わせ　どのくらいの人数、どのスキルをもったエンジニアが必要かなど、　お客様と打ち合わせを行い、ご提案をします。 ◆見積書などの書類作成　かんたんなExcel操作ができればOK！　 ◆パートナー企業・プロジェクトのサーチ　同じようにITエンジニアをもつ企業さんと新しくパートナー契約をしたり　この先どんな案件が出てきそうかを取引先企業さんに聞いてまわります。 ◆ITエンジニアのフォロー　自身が担当する案件で、「ITエンジニアがちゃんと活躍できているか」　「働き方に不満はないか」など、フォローをします。商談方法は、Webからのお問い合わせのほか電話やメールなどでも行っていきます。あなたの人柄を生かしてお客様と良好な関係を築いていってください！お客様の「スキルにあったエンジニアを探したい」「短期間で確実に開発を進めたい」といったニーズに応え、最適なエンジニアをご紹介していきましょう！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【扱う商材】 ▽取り扱うプロジェクト例・生命保険や金融機関の決算システム・企業の基幹システムの改修や開発・一般消費者向けのサービスシステム開発・人気のゲーム開発プロジェクトなど、様々なジャンルの開発プロジェクトを担当しています！【注目】《営業デビュー歓迎》ITの知識がなくてもご活躍いただけます！当社の営業ポジションは、IT知識がなくても元気と素直さがあれば大歓迎！必要なITに関する知識や商談の進め方、契約獲得のコツなどはすべて、先輩社員がしっかりサポートします。「IT業界は難しそう…」という不安は必要ありません！業界もプロジェクトも様々な企業、考え方の異なるエンジニアの方々とのやり取りを行う中で、あなたのコミュニケーション力を存分に活かせます◎ 【注目】フレキシブルに活躍できる環境をご用意しています！ ◇業務に慣れてきたらリモートも利用OK ◇商談は訪問／WebどちらでもOK ◇年間休日126日＆完全週休2日制 ◇賞与年2回＋インセンティブあり ◇表彰制度あり！最優秀賞は10万円！ ◇残業月10時間以下でプライベートも充実　など当社の代表は、元エンジニア。ずっと現場に立ってきたからこそ、「社員一人ひとりが思いっきり活躍できる会社を作ろう」と快適に働き続けられる環境をご用意しております！試用期間中の雇用形態に差異はありません

日星株式会社

【大阪市】人材コーディネーター(百貨店・販売スタッフ紹介)◆裁量権多い環境／未経験可◆新規開拓なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：大阪府大阪市西成区玉出西2…

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350万円〜449万円

正社員

【未経験可/クレーム対応有/年休120日(土日祝休み)/裁量権多い環境/新規開拓なし/調整業務メイン/OJT・教育やフォロー体制充実/】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】当社で登録している求職者の方々を、阪急・阪神・高島屋等、関西県内の各催事場・デパ地下に入居する各テナント様に紹介する業務に取り組んでいます。 ■業務詳細「依頼に関する企業側・販売スタッフの意向の調整（および入店手続業務）」「販売スタッフ募集・育成」「アフターフォロー」を、試行錯誤しながら取り組んで頂きます。・登録スタッフの紹介(販売スタッフとして企業様へ紹介) ・企業様訪問(お客様のニーズ確認、スタッフ紹介時に訪問します) ・スタッフ登録手続き・トラブル対応 ※スタッフ間同士、スタッフと企業様社員など様々な場面でトラブル対応や相談が発生致します。人と人の相性・コミュニケーション不足によるトラブルも多いためフォローや調整を行って頂きます。＜仕事の流れ＞百貨店・イベントの案件受注→登録スタッフの調整・紹介→紹介後、紹介先への訪問を行います。その中で起こるトラブルや調整を行います。また、時代に合わせたIT化・業務効率化を急速に進めており、現在移行期に突入しています。　システム開発を現在2名が担当しておりますが、希望等があればその業務にも携わることが可能です。様々な顧客企業様・販売スタッフと折衝交渉し、かつ時代にあった業務へ移行する柔軟性と胆力を期待しています。 ■組織構成：マネージャー1名、営業職6名、サブ営業職3名です。 ■魅力・特徴「新規開拓をせずとも依頼が来て、普通に業務をこなしていれば売上があがる」という人材業の中でも珍しい業態です。依頼に対して(既存の販売スタッフが稼働できる)通常量をご紹介して頂ければ大丈夫で、営業職でありながら「売上」に追われる感覚がないのがメリットです。方針に沿っていれば、仕事のやり方について各自に任せられる範囲は広いです。 ■研修・教育体制： 1か月程度のOJTにて研修を行います。ただし、自分なりのスタイル（人間関係・紹介の順位付け）を確立する事が求められる仕事です。決して難しい仕事ではないため、自身の好きなやり方を選択できます。変更の範囲：会社の定める業務

マンパワーグループ株式会社

【新潟】派遣営業◆未経験歓迎／未経験からキャリアに箔をつける／土日祝休／業界優位性◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

新潟支店住所：新潟県新潟市中央区万代…

￥

400万円〜499万円

正社員

【世界70カ国に拠点／27,000人を超える従業員が活躍するNY証券取引所上場マンパワーグループ日本法人／日本で最初の人材派遣会社／育児休暇復帰率97％・入社後定着率93.6％】 ■業務内容：各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。 ■具体的な業務：・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問／電話）・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介・スタッフコンサルタント（人材コーディネーター）との打ち合わせ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ■その他：各種社内プロジェクトへの参加も可能です。（新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進　等） ■当社の特徴：世界70の国と地域にネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人として、1966年の創立以来、総合人材サービス会社として人材サービス市場の成長・発展と共に歩んできました。マンパワーグループとして50年以上の歴史による、安定基盤と多様な案件を持つ企業です。変更の範囲：会社の定める業務

ディップ　株式会社

＜想定年収400万円～600万円＊フレックス＊土日祝休み＞有名求人サイト「バイトル」を展開！ディップの広告営業@大宮

営業・セールス(法人向営業)、マーケティング

●大宮オフィス JR「大宮駅」徒歩3分

￥

400万円〜600万円

正社員

マンパワーグループ株式会社

【福岡／博多】アカウントセールス（テクニカル部門）◆IT領域特化／業界経験不問／フレックス／安定性◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

ソリューション・サービス福岡支店住所…

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400万円〜499万円

正社員

総合人材サービス全般を手掛ける当社にて、アカウントセールスとして、IT企業を中心とした人材サービスの法人提案営業及びスタッフフォローをお任せします。 ■具体的には：・担当エリアのIT系企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案・スタッフコンサルタント（人材コーディネーター）と連携し、就業後のスタッフをフォロー・大手IT企業と協業したクライアントへのアウトソーシングサービス提案など ■働きやすい環境：ご自身のワークスタイルに沿った働き方ができる、コアタイムを設けない「フルフレックス」制を導入しています。 ■当社の特徴： ◇世界80の国と地域にネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人として、1966年に創立しました。以来、変化する労働環境の中で、「人材派遣」「人材紹介」「ヘッドハンティング」「再就職支援」「アウトソーシング」「採用代行」「人事制度コンサルティング」といった企業の人事課題すべてを解決する総合人材サービス会社として歩んでまいりました。 ◇日本全体で劇的な環境変化が起きている現在、人材サービス会社の社会的な役割や貢献に対する期待は、ますます大きくなっています。ビジネスモデルやスタンスを柔軟に変えていくことが求められており、これまでの概念が通用しない時代になるかもしれませんが、それでもやりがいは大きく、可能性も広がっていくと考えます。そんなエキサイティングでチャレンジングなマーケットで、新しい人材サービスの時代を創っていきたいと考える、この思いに共感し、一緒に挑みたいと思ってくれる方の入社を心からお待ちしております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【未経験歓迎／名古屋】エンジニア派遣の営業◆大手取引多数／手厚いOJT／年休123日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

名古屋支店住所：愛知県名古屋市中村区…

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400万円〜549万円

正社員

【売上規模2,000億／22,000名規模の中核企業／年休123日／日本一教育・人材育成に投資する企業／大手メーカーに負けない手当と福利厚生／残業月25h程度】 ■業務概要：製造業を中心とした顧客から課題・ニーズを引き出し、解決に繋がるエンジニアの「派遣・請負・受託」の提案と、実際に派遣されているエンジニアが現場で抱える悩みのサポート業務をお任せします。 ■入社後：入社してすぐには顧客を持たず、OJT教育で先輩社員に同行していただき、業務に慣れていただきますので人材営業未経験でもご安心ください。 ■具体的な業務：・新規取引の開拓・既存顧客への新規案件の獲得・配属前面談の実施・エンジニアフォロー・契約書の作成、資料作成など ※社内にあるリストをもとに、アポイント取得・顧客の課題やニーズをヒアリングし、当社エンジニアの派遣などをご提案いただきます。 ※リストだけではなく、顧客のHPなどを調べてご自身で新規顧客を開拓、関係構築していただくこともあります。 ■働き方：残業は月間平均25h程度、有給取得率も74%と高く、ワークライフバランスを大事にしつつ営業したい方にはぴったりの環境です。 ■当社の魅力：圧倒的成長率と安定性技術派遣業界では2004年設立と後発にはなりますが、2015年売上高200億　社員数約3,500名→2019年売上高600億、社員数約10,700名と急成長を遂げており、全国の大手メーカー900社以上とのお取引を実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

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