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株式会社ジェイテクト

【愛知】営業企画(SFA運用企画管理改善)

営業企画・販促戦略、マーケティング、社内情報化推進・導入

愛知県刈谷市朝日町一丁目1番地 JR東…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 営業改革プロジェクトに伴う、SFA運用管理改善業務を中心とした改革推進の定着化に向けた各種業務をお任せします。 【職務詳細】 ◇SFA導入に伴う営業本部内外への定着化活動 ※勉強会主催、活用事例紹介、簡易なSFA改修、ユーザー対応 ◇社内外との連携によるシステム運用/管理/改善の営業側リード役 ※社内関係部門との要件調整、社外ベンダー企業様との改善調整 ◇ロードマップ実現に向けた改革企画推進業務 ◇その他諸業務 【同社の強み】 各種軸受け製品やステアリング、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。 トヨタグループ内でも同社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは同社だけであり、技術力は高い評価を受けております。 今後は各製品を結び付けて、IoE(Internet of Everything)に関わる製品も積極的に開発していく予定です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社バックストリート

動画マーケティング・イベントのプランニング◆経験者募集/JR原宿駅から徒歩3分/賞与年2回◆

マーケティング

東京都渋谷区神宮前1-20-13ノーサ…

-

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 動画マーケティングなど販促業務におけるプランニング全般をお任せいたします。

コンフェックス株式会社

お菓子の総合商社【社内SE】★年間休日123日★転勤なし

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【転勤なし/UIターン歓迎】 本社/東…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【PCの基礎スキルがあればOK】◆社内SEとして《インフラ整備・システム保守・機器の設定》などを担当します◆残業月20h以下で働きやすい! 【業務内容は】 ◎基幹システム全体の保守 ◎現場のフォローアップ ◎システム戦略の実行 ◎機器導入に関わる提案・交渉 など 当社の社内SEとして全国に構築された ネットワークインフラの整備や社内システムの保守、 各種機器の設定~メンテナンスなどの業務をお任せします。 できる業務からお任せします! まずは先輩のサポート業務からスタート。 その後、あなたの経験やスキルに応じて、 社内SEとしての業務を少しずつお任せしていきます。 一つ一つの業務を確認しながら進める当社なら、 ムリのないペースで成長していくことができます。 周囲のメンバーとの連携を大切に、 積極的に取り組んでいきましょう。

三菱重工パワー精密鋳造株式会社

【ITサポートエンジニア】★年休126日★残業月平均月10時間程度

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【転勤なし&UIターン歓迎&マイカー通…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

◆社内PCや印刷機器のデバイス管理、セキュリティ対策、資産管理、基幹システムの開発・保守・運用など、業務効率化を目指した統合管理を行います。 《◆インフラの管理・運用》 ・システム関連機器 ・物理サーバ、仮想サーバ ・各種システム ・リスク対応力強化 ・社内ヘルプデスク など 《◆業務システムの開発・保守・運用》 ・システム開発・改修・運用保守業務 ・要件定義書の作成 ・データ抽出や一時的なカスタマイズの臨時対応 など 個々の力が集まる場所です! ペーパーレス化を推進するため、様々なシステム改革が進行中です。年齢や経験に関係なく、積極的な意見やアイデア提案は大歓迎!例えば、アプリケーションの導入では、サーバー環境の整備やライセンス管理など、全ての段階をトータル的に管理できます。組織改革に取り組むことで、やりがいを実感し、成長できる環境です。

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社

社内基幹業務システム構築(SAP) WLB残業29時間

社内情報化推進・導入

東京都 千代田区神田錦町2-3

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「社内基幹業務システム構築(SAP) WLB◎残業29時間」のポジションの求人です 【募集背景】 10年来の大規模な基幹システム刷新プロジェクト発足のため。 2年ほどの期間をかけていく想定で、終了後はプロジェクトの継続的改善を推進していく部隊のほか、社内向けシステム企画や銀行向け・グループ向けのシステム開発案件など、ご経験と希望を踏まえて様々なチームへの参画が可能です。 【配属組織】次期基幹業務システム構築プロジェクト 現状20名ほど。来年度に向けて約30名まで増員を計画。 【期待する役割・職務内容】 ■社内の基幹業務システムの更改プロジェクトに参画し、推進いただける方を募集します。 ■社内の幅広い関係者ならびにビジネスパートナー(インプリベンダ)とのコミュニケーションをはかり、信頼関係を構築し、プロジェクトを成功に導く役割を期待します。 ■柔軟な発想と高い情報アンテナを持ち、どうすれば実現できるかを我々と一緒に考え、実現に向けて行動できる姿勢を重視します。 【具体的には】 ・ERPパッケージ導入(SAP)ならびに周辺サブシステムの構築にかかわる企画立案と開発プロジェクト推進 ・UI/UXの改善検討 ・利用価値のあるデータ分析環境の構築ならびにBIツール導入 【魅力】 ■日系メガバンクであるみずほグループのシンクタンクで、みずほグループの非金融サービスをリードする企業です。 ■「リサーチ」「コンサルティング」「システム」といった3つの事業を展開しており、安定した事業基盤を保有しています。 ■ERP製品知識と導入経験を経て、市場価値が上昇しているSAP人材としての経験が得られます。 ■平均勤続年数18年、残業29時間、有休取得15日とワークライフバランスが充実しています。 ■リモートワークも活用しており、柔軟な働き方が可能です。  ※出社/在宅の割合は半々程度

非公開

システム開発モニタリング(PMO)

社内情報化推進・導入

東京都多摩市(将来的には異動の可能もあ…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社グループの複数の重要案件に参画し、プロジェクト状況のモニタリングを行っていただきます。 具体的には各プロジェクトの会議に参加し、進行状況や課題に対するリスク確認・評価を行い、問題がある場合は解決に向けた提案を行います。また各プロジェクト開始前の計画を評価し投資の妥当性確認やリスク評価も行います。各活動で得たノウハウの組織知化を進めるために社内研修コンテンツの作成なども行います。

東邦チタニウム株式会社

【茅ヶ崎】社内SE(DX推進・IT戦略担当)東証プライム上場

社内情報化推進・導入

神奈川県 茅ヶ崎市茅ヶ崎3-3-5 茅…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【茅ヶ崎】社内SE(DX推進・IT戦略担当)東証プライム上場」のポジションの求人です 全社を横断するDX推進・IT戦略プロジェクト求人となります。リーダー候補の募集です。 スポンジチタンの需要増に伴い、生産能力の増強に着手。2023年、創業70周年を向かえ、100年企業を目指し更なる飛躍を目指し事業拡大中 DX推進プロジェクトに参画し、プロジェクトリーダーおよびブレーン役として、現状把握、企画立案、グランドデザイン、業務要件のヒヤリングからシステムツールの選定、データ分析、ロジック構築等を担い、全社のDX化を推進頂きます。今後、DXの推進をイチから強化するフェーズのため、アイデア、スキル次第で、役員、事業部長等の経営陣と近い距離で、裁量を持って、取り組める機会があり、スケールの大きいポジョションです。 【職務内容】 当社には金属チタン、電子部品材料など様々な素材を製造する溶解炉や化学装置がありますが、製造担当が高温で高圧な現場状況を確認して調整を行うなど、人を介して対応するシーンが多くある状況です。 そのためIT・デジタル技術の力で新しい価値の創出をして頂きたいと考えています。 ■ビッグデータとAIやIoTを始めとするデジタル技術を活用して、自動化、省人化、システム化を推進し、業務プロセスの改善や効率化 ■製品やサービス、ビジネスモデルそのものを変革 また、DX推進プロジェクトでは、現状把握、企画立案、グランドデザイン、業務要件のヒヤリングからシステムツールの選定、データ分析、ロジック構築等を担い、全社のDX化を推進頂きます。 今後、DXの推進をイチから強化するフェーズのため、アイデア、スキル次第で、役員、事業部長等の経営陣と近い距離で、裁量を持って、取り組める機会があり、スケールの大きいポジョションです。 これまでのご経験、適性等を鑑み担当頂く業務を決定いたします。 【配属組織】情報システム部 基幹システムやインフラ周りの管理、ヘルプデスク等を担う情報システム部情報システムグループに所属頂きます。管理職3名、係長職2名、主任職5名、派遣社員6名が在籍しており、計16名の組織です。 【働き方】 ・残業:月10−20時間程度 ・リモートワーク:週1回可(業務内容により相談) 【同社特徴】 当社はJ…

株式会社ef

【マーケティング】営業・事務系*未経験歓迎*服装自由*残業一切なし*起業・フリーランス支援アリ!

カスタマーサポート系その他、営業企画・販促戦略、マーケティング

○新宿 ○池袋 ○渋谷 ○品川 ○錦糸…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

当社、新設コールセンター事業部にて、営業・事務スタッフを募集します。 未経験の方でも研修体制完備してあるのでご安心ください♪ ■インサイドセールス ■テレマーケティング ■セールスプロモーション ■案件管理、データ入力 ■請求書などの書類作成 ■社内会議用資料の準備 様々な業界の案件を用意していますが 好きな業界やジャンルがあれば 積極的に相談していただければと思います。 ◎事業部により、拠点が異なります。 ※詳しくは、お問い合わせください! 【注目】固定観念に縛られず、オシャレでワクワクする毎日♪ ネイル・ピアス・服装・髪色自由の縛りなし! 見えなければタトゥーも問題ありません! 仕事によっては、オシャレがしずらい職種も多いはず。 華の20代/30代を全力で楽しみましょう! 女性スタッフが多いため、ネイルやエステといった美容ボーナスも♪ もちろん、男性もぜひ!! その他ボーナスも盛りだくさん♪ 楽しみながら稼ぎましょう! 【注目】一人ではなく、みんなで楽しくワイワイしながら働ける! 平均年齢23歳!会社としても、まだまだ若い!! 会社内は、とにかく明るく、和気あいあいとした風通しが良い雰囲気。 休憩中は一緒にお弁当を食べたり、プライベートの相談をしたり♪ 先輩・後輩関わらず何でも聞けるフラットな環境! 現役アイドル・整体師・イベントスタッフ・ ダンサー・現役大学生・元ニート・エステシャン・ キャバ嬢・SE・アパレル店員・整備士・ 飲食スタッフ・パティシエ・トリマーなど これまでの職歴は多種多様! やりたいことに対して遠慮なくチャレンジできる自由度の高さが魅力。 まだやりたいことが見つかっていない人にも、 仕事を通して自分の可能性を見つけ出してほしいと願ってます♪ 【身につくスキル・キャリアパス】 【学校では手に入らない経営ノウハウ】 セールス、マーケティング、マネジメント、事業企画、運営まで、 経営に必要なスキル・ノウハウを段階的に、実践的に、学び磨き上げます。 スタッフのアイデアと意思決定を会社が一丸となってサポートし、 ともに育ててビジネスとして開花させる、全社一体型です。 マンツーマンでひとつひとつ丁寧に一からお教えしますので、 初めてという方もご安心ください。 やり切る覚悟さえあれば、経験や学歴問わず、 誰もが新しい事業に挑戦出来る資格があります。

非公開

情報システム部門【システム企画 リーダークラス/HD勤務】

社内情報化推進・導入

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■ITを用いた業務改革や改善、およびDX推進を目的とした企画・分析業務 ■システム企画、及び担当PJのマネジメント業務 ・業務分析、システム企画などの上流工程 ・ベンダー管理、プロジェクトマネジメント ・運用支援 ・グループ全体のシステム効率化 ■システム管理全般 ・システムに関わる各種戦略やルール策定 ・社内問い合わせ対応 (ただし、日常的な保守・運用業務は別会社にて対応)

株式会社コシダカホールディングス

【事業開発】社長直下/0>1フェーズ

社内情報化推進・導入

東京都 渋谷区道玄坂2丁目25番12号…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【事業開発】社長直下/0→1フェーズ」のポジションの求人です ※コシダカホールディングスにて採用後、コシダカデジタルへ出向となります※ 【全国600店舗以上!カラオケまねきねこの事業開発】お客さまを笑顔にする新規事業を一緒に生み出しませんか?事業立ち上げフェーズのコアメンバー募集/20代~30代若手活躍中/意欲重視で採用中! 【募集背景】 同社は、中期経営ビジョンとして「EIP(Entertainment Infrastructure Plan)」を掲げ「エンタメをインフラに」を合言葉に、エンターテインメントを人々の生活上に欠かせない存在として価値づける取り組みに注力しています。 そのような中で、店舗価値のアップデートを図るため「カラオケにとどまらない体験の提供」に向けて尽力している真っ最中です。来店ニーズの多角化や新規収益軸の創出などに貢献する新しいエンターテインメントを生み出すため、事業立ち上げフェーズのコアメンバー募集します。 【業務内容】 娯楽を人々の生活に欠かせないものにするため、「カラオケにとどまらない体験の提供」に向けた新規事業の開発(企画~実行)、進行中の新規事業の推進など、さまざまなプロジェクトをお任せします。 なかでも今回お任せするのは『カラオケまねきねこ』が持つ事業アセット(※)を活用しながら、カラオケ体験そのものをより楽しくしたり、カラオケ以外の体験によって新たな価値提供をしたり、リアル・デジタル問わず幅広く自由なアイデアを活かしてチャレンジできる業務です。 (※)全国600店舗以上のカラオケ店舗およびルーム設備、カラオケ来店顧客、アプリをはじめとした各種メディア(リアル/デジタル)横断の顧客接点など。 <具体的には?> ■新規事業の戦略立案~企画~実行 ■事業計画書の策定、数値管理 ■社外パートナーとの渉外 ■各種社内手続き ※現状の計画:2030年までに数億~数十億円規模のサービスを複数生み出していきたい計画があり、 toB・toCなどジャンルは不問です。同社の軸である「エンタメをインフラに」をベースとした事業となるようであれば是非積極的にご提案をしてほしいフェーズとなりますので、これまでのご経験を活かし新たなビジネスの柱を同社で創出していただくことが出来ます。 【配属チーム】…

TDK株式会社

【長野/佐久市】社内SE/ SAP導入・運用エンジニア

社内情報化推進・導入

長野県 佐久市小田井462−1

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【長野:佐久市】社内SE/ SAP導入・運用エンジニア」のポジションの求人です ポジションセンシングセンサーの開発・生産拠点である浅間テクノ工場では、SAP活用を通じた基幹システムの刷新が推進中です。SAP機能の活用方法を検討しユーザー業務改善を行います。 業務例: ・SAP導入と開発 ・SAP導入後の運用/業務フォロー ・その他基幹系システムに関する業務改善 【採用背景】 ポジションセンシングセンサーの開発・生産拠点である浅間テクノ工場では、SAP活用を通じた基幹システムの刷新が推進中です。SAP機能の活用方法を検討しユーザー業務改善を行います。これを専任で行える人材を募集します。 【魅力ポイント】 工場には長年DBやデバイスとの接続の経験があるので、SAP以外にもこれらを駆使して物理的な作業性も向上させます。この工場はオンプレ環境を独自に保持しています。ソフト(システム)だけでなくハードにも力を入れている特色ある工場です。 ITチームへの期待は大きく活躍の場は複雑化、高度化する一方です。ITチームは人材育成、キャリア構築のために教育に力を入れています。 海外に関連工場があり日常的にWEB会議があるなど国際感覚、交渉力も必要です。 工場のある長野県佐久市は人口10万人の小さな都市で軽井沢の隣に位置する自然豊かな土地です。夏は涼しく、全国トップクラスの晴天率を誇ります。また南と北アルプスや八ヶ岳へのアクセスが良くアウトドア派には絶好の立地です。

農林中央金庫

DX推進・企画

社内情報化推進・導入

東京都 江東区豊洲3-2-3

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「DX推進・企画」のポジションの求人です 入庫後は、ご本人様の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて以下のようなDX関連業務に配属することを想定しております。 なお、業務ローテーションの中でIT部門、ITグループ会社、農林中央金庫のビジネス部門にて基幹系システムの更改・刷新などのプロジェクトに配属されることもございます。 【具体的業務】 ■SaaSやローコードプラットフォーム(ServiceNow、Pega、Salesforceなど)を活用した社内業務変革に向けたコンサル業務、アプリ開発業務 ■農林中央金庫のビジネス変革に向けた各業務部門との協業(オープンイノベーション含む) 【募集背景】 農林中央金庫のシステムおよび農協系統(JAバンク)の全国システムについて、最新IT技術やパッケージシステムの活用を含む事業効率化およびビジネス展開をスピーディーに進めること、及びシステム基盤が多様化・複雑化する中、より強固なシステムセキュリティ対策を整備することが必要な状況です。 農林中央金庫、JAバンクの事業戦略に照らして、ITの専門的知見や経験を発揮し、システム予算・業務要件・他の開発・基盤構造等、様々な前提や制約下のなかで、IT部門(システム子会社の農中情報システム含む)・ユーザー部門・外部システムベンダーとの協力関係を円滑に構築のうえ、プロジェクトの企画・推進および効果的に業務展開できる中核的な人材を募集しております。 【配属想定部署】IT統括部 【魅力】 ・部門横断的なプロジェクトの企画・実行の経験ができます。 ・システムや最新技術などのITナレッジの他、広範なビジネススキル(プレゼン・ブリーフィング・マネジメントスキル)の向上 【働き方】 ・オフィスを2022年に改装し、ワンフロア化、会議室・オンラインミーティングスペースも拡充しています。新たなITインフラ導入やフレックスタイム制(コアタイム無し)の活用により、役職員の新たな働き方を実現し、お客様の課題解決・新たなビジネスの創出を目指しています。? ・また、組織全体として階層のフラット化を志向しており、議論し易い環境づくり、意思決定の迅速化を進めています。ITインフラの充実も相俟って、職場内のコミュニケーションは風通し良く、円滑に行われています。

富士通株式会社

社内業務システム向けパブリッククラウド基盤開発

社内情報化推進・導入

神奈川県 川崎市幸区大宮町1番地5  …

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「社内業務システム向けパブリッククラウド基盤開発」のポジションの求人です 【募集範囲と具体的業務内容】 富士通は現在グローバルで新業務システムへの変革を遂行しており、その一環として同プロジェクトは、社内業務システム向けのクラウド基盤を提供するプロジェクトです。従業員・パートナー・お客様利用を前提としたマルチクラウド型サービス提供と、セキュリティを担保するためのネットワークベースやIDベースでのゼロトラストモデルでの基盤整備を行っています。 また、業務を通じて得た最新のデジタルテクノロジーやセキュリティなどの多様なスキルをビジネス部門へフィードバックし、同じ課題で悩まれているお客様へのベストプラクティスとして、業界をリードしていくミッションも担っています。 パブリッククラウドの最新技術や、新しい開発手法を積極的に採用、実践しており新しい体験や経験を得つつ活躍できる仕事です。 【仕事の魅力・やりがい】 同社のビジネスに必要不可欠なグローバルの社内システムのDXに貢献できる業務です。 同プロジェクトは、ServiceNow以外にもクラウドやネットワークの最新技術を経験でき、グローバルに活躍できる仕事です。 【同社について】 19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革/人事領域のフルモデルチェンジを推進中です。 役員級(元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表)の外部招へいや、ジョブ型シフト、働き方改革等を進め、成果を評価し、どんどんチャレンジしていける土壌が整ってきています。 ■業績: ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.8の売上高です。 ■多様な人材活躍に向けた制度施策: ジョブ型人事制度・社内ポスティング制度・オンデマンド型学びのポータル導入など各種施策に取り組んでいます。 特に社内ポスティング制度では、人材の流動化、多様性の向上、適所適材の実現、オープンでチャレンジングな風土醸成を目的にこれまでの組織が業務都合や本人の成長を考え、配置転換を実行してきたのに対し、本人が実現したいキャリアプランを自律的に考え、ポスティングで異動や幹部社員昇格を目指すことが可能になっています。 ■働き方: 「Work Life Shift 2.0」として、新しい働き方の推進…

非公開

マネージャー候補【社内SE/インフラ構築・運用管理】リモート

社内情報化推進・導入

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

営業や本社機能などに関わるインフラ構築・運用管理をご担当いただきます。(システム化計画作成、プロジェクト管理、委託先選定、要件定義等の上流工程業務)生保・金融業界知識は問いません。マネージャークラスとして、ユーザー部門、協力会社等多くのステークホルダーとコミュニケーションをとりながら、システム開発 プロジェクトを推進できる方を募集します。 【具体的な業務】1.システム開発・保守 2.ベンダー管理 3.プロジェクト推進 4.その他(各種業務の効率化、改善化、自動化等様々な改善策の企画、検討、立案)【働き方】 マンスリーフレックス・リモートワーク可(週2は出社)服装はビジネスカジュアルでOK。 【配属先】ITデジタル戦略本部 180名(営業・保険・新商品システム開発部、基盤システム統括部、グループウェア開発部、IT GRC統括部の6部があります)

非公開

コーポレートITマネージャー※No.1SaaS企業

社内情報化推進・導入

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1500万円

雇用形態

正社員

コーポレートシステム部は「EX(Employee Experience)をシンプルにする」をミッションに掲げています。 同社のミッション「出会いからイノベーションを生み出す」の実現に向けて全社員が多くの時間を使えるように、無駄なく円滑な従業員体験や業務体験を提供することを目指しています。 【業務内容】 従業員の生産性向上を目的に、業務で利用するITのアプリケーション開発のディレクションや実装、運用保守、事業部門に対するITサポートを担うグループをマネジャーとしてリードします。 ▼具体的な業務 ・組織の現状分析と課題設定(部内外の両面を範囲として依頼部署を取り巻く事業戦略の把握、具体的な活動・ヒト・予算の定量定性分析) ・組織計画の立案(組織の機能定義、活動・ヒト・予算のロードマップ策定、OKR設定) ・組織の機能強化のための採用活動、メンバー育成 ・メンバーアサイン、業務委託先の選定や調達 ・メンバーの活動支援、日々のサポート、評価 ▼関わる部門やITサービス、プロジェクトの例 ・ビジネス部門と共に、Salesforce、Gainsightを中心とした営業生産性向上のための業務基盤の構築、業務アプリケーション開発運用保守の推進 ・ビジネス部門に対して、営業生産性を高めるためのデータ活用、BIツールの利用方法などを技術側からサポート ・コーポレート部門担当者と共に、Service Nowをより使いやすくするためのアプリケーション開発・運用保守 【募集背景】 会社規模の拡大やプロダクト数の増加、オンラインとオフラインのハイブリッドを前提とする働き方など、業務を取り巻く環境は激変しています。 そんな中で、事業部門の組織の再編や、業務プロセス再構築、それに伴ったITアーキテクチャの見直し、統制管理の強化など今までの運用から非連続的に組織のあり方を見直すことが必要です。外部環境の変化に合わせて、組織の機能を再定義し、システム企画、ITアーキテクト、実装開発、事業ITサポートの各機能を強化するべく、人員を募集します。 【組織構成】 ・約45名が在籍 ・全社・事業のIT基盤の企画、設計、構築、開発、運用保守、ヘルプデスク、購買管理機能を担う6グループで構成 ・エンジニア比率約70% 【開発環境】 Googl…

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社

社内システム企画 WLB残業29時間

社内情報化推進・導入

東京都 千代田区神田錦町2-3

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「社内システム企画 WLB◎残業29時間」のポジションの求人です 【期待する役割・職務内容】 ■社内システムにおける新規サービス導入や維持・更改に関する企画立案をシステム構築部門や運用部門と連携の上、推進して頂ける方を募集します。 ■社内で利用するシステム基盤やITサービス導入の企画部門の一員として、上流工程を対応して頂きます。 ■柔軟な発想と手法でコストダウンや効率化を追求し、社員が本業に注力できる環境整備をチームで推進できる方を募集します。 【具体的には】 ・社内の安定したネットワーク環境や社外とのセキュアなネットワーク環境(VPNや端末管理)の企画推進 ・社内イントラへの新規ITサービス導入や維持管理におけるの企画立案、構築・運用支援 ・非対面におけるペーパーレス化や事務効率化等における社内システム導入検討 【魅力】 ■システム開発・構築などはベンダー等が担当するため、IT企画やプロジェクト管理といった上流工程をメインに経験を積むことが可能。 ■ロケーションフリーな働き方への対応や、Microsoft365の利活用促進、クラウド移行など、トレンドのプロジェクトに携わることで市場価値を向上させることができます。 ■平均勤続年数18年、残業29時間、有休取得15日とワークライフバランスが充実しています。 ■リモートワークも活用しており、柔軟な働き方が可能。 【組織構成】業務プロセス企画部(21名)・企画チーム(10名程度)

非公開

開発部門責任者 ※BPO特化の新組織

社内情報化推進・導入

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜

雇用形態

正社員

【募集背景】 新組織立ち上げ(組織拡大)に向けた増員のため 【同社について】 当部門は、事業部門付のIT組織となります。日本国内のBPO市場は年平均2~6%と成長しており、IT部門には、年々拡大する事業を支えることはもちろん、Technologyを活用して事業を変革するエンジンとなる役割が求められています。 【業務概要】 アプリケーションサービスの責任者として、アプリケーション統合/開発戦略の立案から、それに基づく開発プロジェクトの推進、そしてSBU内の各社がビジネス現場で利用するアプリケーション開発のサポートをお任せします。 一般的に事業拡大とともにマネジメント効率が悪化する傾向があり、これに伴い事業成長に対応するためには業務生産性が低下し、開発費用も増加していくことが予測されます。 グループとして大規模な投資を行うことが決定されたこの事業において、今後市場の成長を超える拡大が見込まれるため、それに相応したアプリケーション基盤およびそれを支える組織開発を主導いただくことを考えています。 【業務内容】※初期段階では経験を考慮しながら、徐々に担当範囲を拡大していく予定です。 ■事業基幹アプリケーションのあるべき像の明確化と、それを具現化するロードマップ・アーキテクチャの設計と推進支援 ■アジャイルなどスピーディに事業が求める形にアプリケーションを変えていく組織/方法論の導入 ■投資ポートフォリオの最適化(保守運用改善費の削減と、投資対効果が大きい領域へのコスト転換) ■論理的な情報整理とドキュメンテーション ■サービス品質の維持、向上 【組織のミッション】 (1)BPO事業システムのクラウド化/統合化戦略立案・推進 (2)M&Aなど事業再編プロジェクトにおけるアプリケーション改修/統合のプログラムマネジメント (3)ホールディングスと各グループ会社のコミュニケーションハブ 【今後想定されるキャリアアップ】 まずは同ポジションにて、ご活躍いただいた後は以下のようなキャリアアップもご用意がございます。 ・BPO事業におけるCIO、CTO、CDO ・BPO事業における事業企画Head/Product開発Head ・他SBU/HDにおけるIT-Boardメンバー 【本ポジションの魅力/やりがい】 ■…

パナソニックデバイスコンポーネント株式会社

情報システム(ITシステム等の企画、導入、維持)【京都】

社内情報化推進・導入

京都府 亀岡市大井町小金岐四丁目24

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「情報システム(ITシステム等の企画、導入、維持)【京都】」のポジションの求人です 【本ポジションの魅力】 ■少数精鋭の課で即戦力、かつ裁量権を持ってご活躍頂けます ■生産管理、調達、会計など幅広い業務システム企画、維持、運用や働き方改革まで社内SEとして幅広いご経験を頂けます ■世代交代の時期に差し掛かっており、近い将来部署をマネジメント頂くことを想定しております 【募集背景】 ■同社においては、コロナ禍での働き方におけるIT基盤の拡大や経営やモノづくりのDX化による顧客価値の最大化や競争力強化の取組の中で、情報システム部門も従業員の働き方改革、業務システム/ITインフラの企画、維持、運用の最適化が急務となっており、働き方改革とIT変革の情報システムの専門知識を保有した人財を募集します。 【担当業務と役割】 ■自らが主体となって働き方改革を推進することと、ITシステム等の企画、導入 ■営業/生産管理/調達/経理/製造部門と連携し、社内業務システムの維持、運用 ■ネットワークインフラの維持、運用 ■IT関連推進テーマのプロジェクトマネジメント 【具体的な仕事内容】 ■同社の情報システム担当者として 従業員の働き方改革を牽引するために、適切なIT基盤(ソフトウエアや仕組み)の導入(支援、教育、アフターフォロー)を行う。 ・工場の業務プロセス、情報の流れを関連部門と整理、課題の抽出・あるべき姿を描く。システム開発部門と協同し、標準プロセス・ITソリューションを提案、関係者と合意形成を行う。 ・ネットワークインフラを提供する部門(上位本社部門、ビジネスサポート部門)と協働し、拠点内のネットワーク環境を適切な状態に維持、運用する。 ・RPA(Win Actor)のシナリオ開発と部門サポート ・情報システム部門のマネジメント(将来のマネージメント職候補) 【勤務形態】ノンコアフレックスタイム制 【経営企画課(情報システム部門)のミッション】 ■情報システム部門は活動指針として、「未来を支えるITインフラの構築 ~守り主体から攻めへの転換~ 働き方改革の推進とインフラ維持運用」として活動を推進しております。  ■特に、未来を見据えたITを活用した働き方改革の推進と、IT基盤を企画、維持、運用をミッションと…

株式会社日立製作所

VDI関連サービスの企画・開発・運用推進

社内情報化推進・導入

神奈川県 川崎市日立システムプラザ新川崎

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「VDI関連サービスの企画・開発・運用推進」のポジションの求人です 【配属組織名】 ITデジタル統括本部 グローバルソリューション第2本部 ワークスペースソリューション部 【配属組織について(概要・ミッション)】 ITデジタル統括本部は、全世界30万人以上のユーザーに対し、ITソリューションの開発と提供を通じて、日立グループの成長を支えています。 その中でもワークスペースソリューション部は、日立グループのグローバル戦略を推進するための最も基本的なOA基盤であるデスクトップサービス(FatPC/VDI)の企画、開発、運用を推進する。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■関連するサービス、技術 Azure、AVD、Windows365、Citrix、vmware 【募集背景】 ITプラットフォームのクラウドシフトの加速に伴うゼロトラスト対応をはじめとして、IT基盤/OA基盤の急激な変革が起こっています。 このような状況の中、VDI環境においてもAVD(Azure Virtual Desktop)やWindows365等クラウド化の検討が必要になっており、当該技術/サービスを(Iデジ統)ITサービスへ導入、実装、展開し、日立グループ全社を支えるデスクトップサービスの改革を推進できる人材を募集します。 【職務概要】 社会と顧客の課題解決につながる事業の基盤を構築・維持するために、業務の取り纏め者として、日立グループ向けITサービスの企画立案・要件取纏、ITサービスの開発・稼働/運用移管において担当するチームを管理していただきます。 具体的には、担当するVDI(オンプレ/クラウドVDI)領域のサービスにおいて、VDI戦略と実現・達成に向け業務推進を行い、VDI領域において、New Normal、ゼロトラスト、グローバルを見据えた新しい「ワークスペースソリューション」のサービス構想、企画、開発、展開を取纏め、技術的な観点を含めて、プロジェクト、チームメンバをリード、マネジメントを行っていただきます。 【職務詳細】 VDI型クライアントサービスを主としたデスクトップサービス開発に関する以下業務を担当いただきます。 ・クラウド(Azure、AVD等)を中心とした最新技術動向を踏まえた、VDI型クライアントのあ…

サムティ株式会社

【東京】社内SE(プロジェクト推進)

社内情報化推進・導入

東京都 千代田区丸の内1-8-3 丸の…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【東京】社内SE(プロジェクト推進)」のポジションの求人です 【職務内容】 ・組織横断プロジェクトの推進(社員業務効率向上プロジェクト、新規システム導入プロジェクトなど) ・ステークホルダー(経営層、各業務責任者、子会社のIT責任者など)との折衝や調整 ・外部サービスなどを活用した業務全般の改善(業務フロー設計、サービスの構築や運用設計、運用業務含む) ・運用の最適化を図る改善活動 ・社内からの業務やシステムにかかわる相談への対応 →スキル、ご経験、目指すキャリアに応じて、お任せする業務は協議の上決定いたします。 【組織構成】 システム室:5名(室長1名、係長2名、主任2名)

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