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株式会社トモエシステム

【神戸】財務管理部長 ※ホワイト企業アワード3年連続受賞

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

兵庫県 神戸市兵庫区

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【神戸】財務管理部長 ※ホワイト企業アワード3年連続受賞」のポジションの求人です 【職務内容】 トモエグループのグループ会社3社、海外会社3社の財務管理責任者(部門長)のポジションです。 【具体的には】 ■財務管理 ■海外子会社管理(連結決算) ※中国、タイ、アメリカ、台湾 【魅力】 社長と近いポジションで、経営に大きく関わっていただけます。 組織の課題を発見し、社内の変革を行う非常に裁量のあるポジションです。 英語力も活かしながらグローバルに働いていただけます。 【募集背景】 組織力強化に伴う増員 ※56歳以上の場合は、契約社員での採用となる可能性がございます。 定年:60歳 嘱託社員の場合、70歳前後まで役職をお任せする場合がございます。 【組織構成】 財務部 ー財務管理グループ(グループリーダー1名、メンバー3名) ー情報システムグループ(グループリーダー1名) 【トモエシステムについて】 国内5拠点、海外4拠点をベースにグローバルに事業を展開。グローバルに800社を超える取引先と、8,000種を超えるアイテムを持ち、開発段階からプロジェクトに参画することで、付加価値の高いソリューションを提供しています 【事業内容】 建設機械・農業機械など産業機械部品を扱う専門商社。当業界独立系商社としては、NO.1 の売上高。特に油圧ショベルカーは国内全建機メーカーへの納入。 【主な福利厚生】 産前産後・育児・介護・特別休暇制度、介護休業制度、福利厚生倶楽部加入など

株式会社SEVENRICH Accounting

補助金コンサルタント マネージャー候補

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 渋谷区東京都渋谷区桜丘町9-8…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「補助金コンサルタント マネージャー候補」のポジションの求人です 【期待する役割】 経営者が使い切れていない補助金・助成金が何かを把握し、活用の最適化を提案する専門家チームです。 各補助金申請のプロジェクトマネジメント業務をお任せしたいと考えております。 また、将来的には補助金のみならずベンチャー・スタートアップの経営企画代行、CFO代行のようなファイナンスを先導していけるポジションを想定しております。 【職務内容】 ・補助金申請・事業計画作成・採択後のサポート業務及び進捗管理等のプロジェクトマネジメント業務 ・チームの戦略立案全般(KPI、OKR等) ・メンバー育成等のピープルマネジメント業務 ・業界や統計情報のリサーチ、各種補助金の企画・提案 ・各種分析フレームワークを用いた事業分析 ・セブンリッチグループとの連携に伴う新規事業の立案サポート 上記以外に、ご本人の志向性に合えば下記業務もお任せしたいと考えております。 ・事業計画策定支援 ・KPIやOKRの後方支援 ・経営企画/FP&A領域の支援 【魅力】 *スタートアップ・ベンチャー企業に特化した会計事務所です。 会社の成長を左右する重要なフェーズに関わる事ができます。 *人材紹介や不動産仲介、マーケティング等、VC、幅広い事業を展開する、 セブンリッチグループの中核を担う会計事務所です。 *コーチングスクールの社割、パーソナルジム無料、連携クリニックあり、 書籍購入制度等、バラエティーに富んだ福利厚生メニューがあります。

株式会社アペルザ

【横浜】CMO候補※SaaSスタートアップ企業

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

神奈川県 横浜市中区山下町23番地日土…

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

「【横浜】CMO候補※SaaSスタートアップ企業」のポジションの求人です 【職務内容】 ■マーケティング戦略の設計~企画~実行 ■予算策定や管理、ROIや売上貢献への実績などの分析・改善 ■ターゲットに合わせたコミュニケーション設計・クリエイティブプランニング ■オンライン / オフラインの新規顧客獲得&チャネル開拓 ■キャンペーン、プロモーション等の施策効果のモニタリング・分析・改善活動 ■チームビルディング、メンバー育成・教育、採用活動 【期待する役割】 マーケティング責任者として、アペルザの事業全体のマーケティング戦略設計・企画立案・実行を担っていただきます。「市場・競合・顧客」といった要素を解像度高くとらえ、チームメンバーと共に事業成長をリードしていただくことを期待します。社内のカスタマーサクセス・インサイドセールス・フィールドセールス、開発部門はもちろん、広告代理店をはじめとした社外のステークホルダーとも連携した上で、具体的な施策の企画・実行を推進していただきます。 【募集背景】 当社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りました。さらに上場に向けて経営体制の強化を測るべく、CMO候補を募集します。

株式会社NEXT ONE

【CFO兼管理統括本部長】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 谷区渋谷3-3-5NBF渋谷イ…

1500万円〜

雇用形態

正社員

「【CFO兼管理統括本部長】」のポジションの求人です 私たちNEXT ONEは、「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに掲げ、電気や通信といったライフラインを一人ひとりのユーザー様へ提供しております。今後は、さらなる付加価値を創出し、生活に欠かせないサービスや情報を幅広く提供するプラットフォーマーとして成長していくことを目指しております。事業の成長を支えるため、コーポレート部門(経理・人事・総務・法務・経営企画)を統括し、経営基盤の強化を推進する管理統括本部長を募集します。 【業務内容】 ■コーポレート部門の統括・戦略策定 ・中長期的な財務計画の立案 ・人事戦略(採用・育成・組織開発・タレントマネジメント)の策定・推進 ・法務リスクの管理およびコンプライアンス体制の強化 ・総務業務の最適化と働きやすい環境づくりの推進 ・経営企画・事業戦略の立案および実行支援 ■経営への貢献 ・経営指標の可視化・分析 ・経営層と連携し、企業価値向上に向けたコーポレート戦略を策定 ・財務・経営データを基にした意思決定のサポート ・企業ガバナンスの強化とリスクマネジメントの推進 ■組織マネジメント ・コーポレート部門(経理・人事・総務・法務・経営企画)の統括 ・各部門の責任者との連携、育成・評価の推進 ・組織の生産性向上およびエンゲージメント向上施策の立案・実行 ■ステークホルダー対応 ・投資家、取引先金融機関との関係構築 ・IR活動および透明性の高い情報開示の推進

株式会社coly

【役員候補】ライセンス事業責任者

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 港区赤坂4-2-6住友不動産新…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

「【役員候補】ライセンス事業責任者」のポジションの求人です グロース上場のエンタメ企業(同社)でライセンスを活用した事業における責任者としてご活躍いただきたく存じます。 自社IPでの既存販路の強化と新規開拓や、他社様のIPを活用したさらなる事業拡大をミッションに、それを実現するための方針策定・企画提案だけでなく、仕組み・組織の構築などにもお取り組みいただけます。 裁量権も広く、非常にやりがいのあるポジションです。 同社は女性向けエンタメ市場を中心に事業領域を拡大している企業です。 代表姉妹である中島杏奈・瑞木のもと、2014年創業、2021年当時のマザーズ市場に上場。 IPホルダーとしてスマートフォンゲーム・グッズ販売・イベント企画等、多方面の展開を行い、総合エンターテインメント企業としての新たな価値創出を目指しています。 今後は、女性向け市場での更なるヒット創出、そして海外市場進出も視野に事業拡大を進めています。 【自社IPの作品例】 「スタンドマイヒーローズ」「魔法使いの約束」「ブレイクマイケース」 【他社様のIPを活用した事業例】 「アニメバコ」 【具体的には】 ・IPを活用した新しい事業展開の方針策定/企画提案(ライセンスアウト・ライセンスイン・IPコラボ等) ・自社IPを活用した既存販路(アニメグッズショップやイベントなど)での販売最大化に伴う方針/企画の提案〜実行 ・新規販売チャネルの開拓(海外展開を含む) ・自社ECを含めた自社商品の販売企画 ・上記業務を推進する上での組織開発と仕組み化やアライアンス ライセンス事業の責任者として、ミッションにコミットいただくための幅広い業務をお任せします。 【その他】 契約社員としてのオファーの可能性がございます。 契約社員:1年間(更新制度・正社員登用制度あり)

株式会社TENT

VPoE・CTO候補◆次世代レンタルプラットフォーム事業/年休125日/副業可【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都目黒区上目黒3-6-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【CTO候補としてスキルアップ可能!レンタルの一歩先行くサービスで、新たな購入体験を提供/年休125日】 当社ではレンタル業務に関わる一連のサービスを展開しています。サービス開始後、着実に成長を続けている当社にて、自社サービスの運営体制をより強固にするためにも、開発責任者を募集します。 ■業務概要: 開発責任者候補として主に下記2つの自社サービスの技術的な戦略立案・プロジェクト推進と社内のエンジニア組織の採用・育成・マネージメントをお願いします。 (1)レンタル・サブスクサービスのプラットフォーム事業「カウリル」 (2)レンタル専用在庫管理SaaS「ZAIKA」 ■業務詳細: ・プロダクトの要件定義、設計、開発、進行管理 ・開発における意思決定、開発実務 ・業務委託メンバーとの連携 ・経営やBiz側との技術的観点からのコミュニケーション ■開発環境: ・サーバーサイド:Ruby on Rails ・フロントエンド:React、jQuery ・インフラ:AWS ・コード管理:GitHub ・ドキュメント管理:Notion、Google Workspace ・コミュニケーション:Slack ・仮想化基盤:Docker ■ポジションの魅力: ・ShareEaseという新しい市場への取り組みができます。 ・開発責任者として開発チームを作り上げていくやりがいを感じられます。 ■組織構成: エンジニアチーム ・業務委託:PM2名(週3日) ・業務委託:エンジニア6名(週5日2名、週3日2名、副業3名) ■当社について: Tentは、レンタルショップの開設、在庫管理システム、バックヤード運用サービスなど、レンタル業務に関わる一連のサービスを提供。 個人向けのアウトドアや美容家電から、事業者向けの工作機械や農具まで幅広く対応。あなたのレンタル・サブスクビジネスをDXでサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社DDグループ

経営企画部長または経営管理本部長◆東証プライム/外食・不動産サービス事業等を国内300店舗以上展開【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:東京都港区芝4-1-23 …

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ダイヤモンドダイニング等を傘下に持つDDグループ/わらやき屋、BAGUS、8hotel等、レストラン・アミューズメント・ブライダル・不動産サービス(ホテル等)の事業を国内に300店舗以上展開】 経営企画部門再構築のため、多くのレストラン、アミューズメント店を運営し、プライム市場にも上場している当社と国内関連会社の経営企画業務をお任せします。 ■業務詳細: ◎経営方針、目標、計画の策定 ・中期経営計画立案 ・財務戦略の立案 ◎同じ部署内の法務+予実管理メンバー育成もお任せします。 ■採用背景: 経営企画部門の再構築に伴い、次期経営管理本部長のポジションを担っていただける方をお迎えし、経営の中核となる当部署の強化を図りたいと考えています。※現状は役員が本部長職として業務を遂行しております。 ■組織構成 経営企画部 部長・マネジャー各1名、シニアスタッフ4名、スタッフ1名 財務経理部 部長1名、マネジャー2名、シニアスタッフ4名、スタッフ3名 情報システム部 部長・マネジャー各1名、シニアスタッフ3名、スタッフ3名 ■魅力: ◎DDグループは、1996年3月の創業以来「“食”を通じて国民生活の向上に寄与すること」を目指してきました。「わらやき屋」「今井屋」ブランドなどを展開する外食事業をはじめ、「BAGUS」などを展開するアミューズメント事業や「8HOTEL」「3S HOTEL」ブランドのホテル運営や、貸コンテナ業、不動産仲介業などを展開するホテル・不動産事業です。 ◎経営理念である「お客様歓喜」の実現に向け、「圧倒的なかっこよさという価値観」で、お客様満足度工場を実現し、商品の付加価値の提案、消費需要やライフスタイルの変化に対応しながら、持続的成長の実現と企業価値の向上を果たしてまいります。 ◎当社グループ経営ビジョン 消費者が求めるフードサービス企業から創造的であり革新的であるブランドを創造するブランドカンパニーへ ・「FOOD」を中心とする強み ・資産(実店舗)ビジネス ・利益率10%未満のビジネスモデル ・フロービジネス ↓ ・「BRAND」を基礎とする強みへ ・「OVER THE 外食」 ・利益率15%以上の事業セグメント創出 ・ストックビジネスの拡充当社グループ経営ビジョン5 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社IPPO

【渋谷】経営企画(CxO候補)◇将来の幹部メンバーの育成◎/【不動産×IT】業界注目の成長ベンチャー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都渋谷区道玄坂2-11…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜CxO候補メンバーの募集◎/【不動産×IT】を軸に6期連続130%成長の注目企業!/キャリア面で様々な可能性が拓ける環境◎/年休124日・土日祝休み・転勤なし◎/住宅手当・出産育児支援有り◎〜 ■当社について: 当社は2018年創業。自社メディア「ハイッテ」や自社プロダクトが高く評価され、6年連続で売上高130%成長をキープ。直近では昨年比170%を記録し、成長スピードはさらに加速している業界注目のベンチャー企業となります。 ■募集背景について 現在の経営陣は30代後半が中心となっており、3〜5年後の中・長期的な成長に向けて、現経営陣と共に事業拡大に貢献いただける幹部候補メンバーを募集いたします。 ■ご担当いただく業務: 現経営陣(社長・取締役)と共に、全社横断プロジェクトの設計・推進、新規事業や業務改善など多岐の業務にアサインいただく予定です。 ■入社後のキャリアイメージ ▼入社時:オフィス仲介事業部(マネージャー) ▼入社3年後:事業部責任者 ▼入社5年後:経営企画室長 ▼入社5年以降:経営幹部(CxO・取締役候補など) ■就業環境: ・年間休日124日/土日祝日休み ・住宅手当・育児産休サポート有り ■当社の今後の成長性について 当社が運営する情報サイト「ハイッテ」は都心6区(千代田区、中央区、港区、渋谷区、新宿区、文京区)の居抜きオフィス・事務所情報を1,000件以上掲載する情報メディアです。スタートアップ・ベンチャー企業の居抜きオフィス移転事例や助成金情報などお役立ち情報も多数展開しており、業界内での評価も高く、オフィス移転をご検討されている法人様に広く活用されているサービスとなります。 変更の範囲:会社の定める業務

一般社団法人常仁会グループ

【経理】賞与実績4.275ヵ月分■土日祝休みで年休121日■実働7時間+定時退社が基本■平均勤続年数10年以上

事業企画、事業プロデュース、経理、経営企画

東京事務所(統括本部) 東京都千代田区…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

グループ内の病院・福祉施設における経理関係の業務を中心に 幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ■月次試算表のチェック ■決算業務 ■確定申告書作成 ■稟議書のチェック・作成 ■グループ病院職員からの相談対応 ■金融機関・税理士対応 など ★まずは先輩職員のフォローからスタート! 能力・経験値などを考慮し、業務をお任せしていきます。 ゆくゆくはグループの法人施設のメイン担当となり、 経営面から施設を支える存在へ成長できます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】“経営”にまで踏み込んだサポートでやりがいは十分! 請求書の処理や決算業務だけでなく、病院・施設の経営・運営に関する相談まで 幅広く対応する点が、当法人の経理ポジションの大きな特徴。 たとえば、業績が落ち込んでいる病院に対しては 「入院患者数を増やすために、こんな施策をするのはどうか」 といった提案をするなど、“経営”にまで踏み込んだサポートが行えます。 だからこそ、やりがいはひとしお! 「自分が現場を支えている」という実感や、 現場から頼られるやりがいを感じながら、毎日モチベーション高く働けます。 【注目】1~2年をかけてじっくり独り立ち+早期キャリアアップも可能! ■入職後は…… ▼経理次長と部長がOJTで業務をレクチャー  まずは日常の経理対応など、簡単な業務からスタートしていただきます。 ▼1~2年をかけて独り立ち  確定申告書の作成などができるようになれば、独り立ちの目安。  じっくり時間をかけて成長できるので、ご安心ください! ■ゆくゆくは…… 主任⇒係長⇒チーム長⇒次長⇒部長へとキャリアアップが可能。 経験・スキル次第では、早期のキャリアアップも可能です! 試用期間3ヵ月あり。期間中の待遇などに差異はありません。

株式会社プラゴ

【大崎】CFO候補※EV充電インフラサービス/累計資金調達額20億円/100年に一度の変革期に関わる【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都品川区北品川5-5-…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【攻めのファイナンス/EV化重要に伴い、地方自治体・大手企業との提携実績もあり!】 ■業務内容: ・資金調達(投資家やVC等と折衝) ・財務戦略立案、予実管理、管理会計の構築運用 ・経理関連業務 ・上場に向けての内部統制の仕組みの構築、会社の規定等、体制の整備 ■採用背景: 会社立上げの0〜1のフェーズが完了し、1⇒10へという会社フェーズになっています。現在、シリーズAの資金調達のフェーズになっており、事業拡大を企図してCFO候補を募集しております。 ファイナンスのプロとしてファイナンスの視点から経営を支える攻めと、守りをお任せしたいと考えております。エキサイティングな環境でファイナンスのスペシャリストとしての経験を発揮していただきたく考えております。 ■経営陣: ・代表取締役CEO ・CTO ・CSO兼CHRO ■組織構成: 管理部門は正社員3名・派遣社員1・業務委託1名の計5名で構成されており、シニアマネージャー1名(財務経理・人事管掌)、財務経理:1名、人事総務:2名、法務:1名が在籍しております。 ■事業の特徴: 「続けたくなる未来を創る」をパーパスに、EVがワクワクするモビリティとして人と社会に根付くことを目指して、”充電習慣・充電体験”をデザインするEV充電ビジネスを展開しています。 EVユーザーにとって、訪問・滞在価値を向上する充電ステーションの拡充、ライフスタイルと充電の調和を叶えるアプリ「Myプラゴ」を提供。さらに、EV充電ビジネスを手掛けるパートナー企業に対しても、これらの充電サービスにかかる技術やノウハウをオープン化することでビジネスを支援し、持続可能な充電インフラの共創を図っています。 変更の範囲:会社の定める業務

情報セキュリティ株式会社

【神戸】CFO(最高財務責任者)◆IPOを目指し成長中/グローバル案件を拡大中/裁量をもって働ける◆【エージェントサービス求人】

経理、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:兵庫県神戸市中央区東川崎町…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【工場セキュリティ分野で国内シェアトップクラス/グローバル案件を拡大中/20〜30代活躍中!/成長中のベンチャー企業】 こんな方におすすめの求人です! ◆裁量をもってはたらきたい方 ◆急成長中の企業で一緒に成長していきたい方 ◆これまでの経験を活かしCFOとしてマネジメント業務に挑戦されたい方 ■業務範囲: 弊社CFOとして、以下の業務を担っていただきたいと考えています! 1.財務・会計・バックオフィス管理:会計ソフト(MF)の入れ替えタイミングに伴い、これらの領域を担当。 2.経理体制の構築:ある程度仕組み化が進んだタイミングで経理専属スタッフを採用し、分業体制を確立。 3.記帳業務の運営方針:規程などの体制整備は社内主導で行いますが、記帳業務については会計事務所へのアウトソーシングも検討しています。 4.バックオフィス管理:可能であれば、広範なバックオフィス管理 ■現在の体制: 弊社では以下のような体制で、IPO準備を進めている段階です! ・経理担当だった社員が現在、内部監査役として移動。 ・IPO担当専任の社員が在籍中。 ・外部の会計コンサルタントにも2025年6月まで伴走支援を受けている。 ・トーマツと野村證券がショートレビューを終え、連携して進行中。 ■当社の強み: ◎最新の技術や知見 当社では積極的に外国人を登用し、海外から最新のセキュリティ情報を集めることで、顧客への最適なソリューションを提案しています。 ◎一気通貫のセキュリティサポート 当社では製品開発から導入〜運用、その後のトレーニングまでの全てを担い、顧客のセキュリティを包括的にサポートします。セキュリティに関する必要なサービスを包括的に学び、安全を責任を持ってお届けします。 ◎制御セキュリティへの専門性 制御用セキュリティを手がける会社は少なく、希少性の高い技術を学ぶことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社高橋工業

【北海道(別海)】経営幹部候補募集【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:北海道野付郡別海町中春別西…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

北海道・道東を中心に多岐にわたるビジネスを展開する当社の経営幹部候補を募集いたします。 当社は空気調和設備工事、給排水衛生設備工事、防災設備工事、建物施設メンテナンスおよび保守点検を専門とする企業です。 オフィス、病院、学校、商業施設等に対する空調設備から、クリーンルーム設備や医療薬品製造業、食品工場等の産業空調まで幅広い分野で事業を展開しています。 また、LPガス販売や飲食店、宿泊施設の経営など、ライフラインや娯楽の提供にも力を入れています。 ■仕事内容例 ・経営戦略の立案と実行  企業の中長期的なビジョンを描き、その実現に向けた戦略を策定・実行します。 ・事業運営の統括  各事業部門の運営を統括し、業務の効率化や改善を推進します。 ・財務管理  予算の策定、収支管理、資金調達などの財務活動を管理します。 ・人材育成  優秀な人材の採用、育成、評価を行い、組織の成長を支援します。 ・市場分析と営業戦略  市場の動向を分析し、新規顧客開拓や既存顧客との関係強化を図る営業戦略を立案します。 ・リスク管理  事業運営におけるリスクを評価し、適切な対応策を講じます。 変更の範囲:会社の定める業務

鴻池メディカル株式会社 東京物流営業所【東証プライム上場企業グループ】

物流業務責任者候補*未経験OK*1~3年間の研修有*30代・40代活躍中*東証プライム企業グループ

事業企画、事業プロデュース、人事、経営企画

★駅から徒歩3分の駅チカ 東京都品川…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

あなたには、現場のチームを率いるプレイイングマネージャーのポジションをお任せ。 責任者として、チームによる日々の業務目標達成とメンバーの育成を行うことがミッションとなります。 <具体的な業務内容> ■物流センター全体のオペレーション管理と業務改善 ■在庫管理・入出荷管理の監督と最適化 ■スタッフの育成計画の立案と実行(後輩指導・教育) ■チームマネジメントとパフォーマンス評価 ■物流現場の改善活動の推進 など ※オフィスワークもお任せします。 <ポジションの魅力> 何より、メンバーから「頼りにされる」喜びを日々実感できるポジションです。あなたの言葉や行動が直接スタッフの成長につながり、物流現場の品質と効率を高めていくことも。また、業務改善なども主体的に取り組めるポジション。多様な業務を通じて、あなたの可能性を広げれるはずです! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】【東証プライム上場】医療を支える安定企業 東証プライム上場グループの一員として、強固な経営基盤を誇る当社。全国1100の医療機関と6000の教育機関に医療器材の物流管理システムを提供し、社会インフラとも言える医療分野を支える事業を展開しています。医療現場の効率化という社会的意義の高い事業は景気に左右されにくく、長期的な安定性を手に入れることが可能です。物流や在庫管理の知識は、医療という人々の生命を支える分野で長く活きるもの。安定した環境と基盤のもと長く働きたい方にぜひおすすめです。 【注目】段階的に成長できる育成環境 入社後は体系的なOJTプログラムで医療機器の基礎知識を習得。1~3年という明確な期間で業務責任者へのキャリアパスを設定しているため、目標を持って成長でき、不安なく着実にステップアップしたい方におすすめです。自分自身の成長とチーム全体の向上、さらには顧客満足度アップという三方良しの達成感を味わえるポジションです。あなたの適性やお人柄を活かしてみませんか? ※試用期間中の雇用形態に差異はございません

一般社団法人常仁会グループ

【経理】病院グループの統括本部勤務■賞与実績4.275ヵ月分■土日祝休みで年休121日

事業企画、事業プロデュース、経理、経営企画

東京事務所(統括本部) 東京都千代田区…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

グループ内の病院・福祉施設における経理関係の業務を中心に 幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ■月次試算表のチェック ■決算業務 ■確定申告書作成 ■稟議書のチェック・作成 ■グループ病院職員からの相談対応 ■金融機関・税理士対応 など ★まずは先輩職員のフォローからスタート! 能力・経験値などを考慮し、業務をお任せしていきます。 ゆくゆくはグループの法人施設のメイン担当となり、 経営面から施設を支える存在へ成長できます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】安定基盤ならではの働きやすさ・待遇が整っています! ■土日祝休みで年間休日121日 ■実働7時間勤務 ■繁忙期を除き、平常時は基本的に定時退勤 ■賞与年2回(昨年度支給実績4.275ヵ月分) など 「土日祝休み」「有給休暇取得日数年10日以上」「残業少なめ」「転勤なし」など、 働きやすさは抜群!腰を据えて働ける環境だからこそ、定着率も高水準です。 【注目】1~2年をかけてじっくり独り立ち+早期キャリアアップも可能! ■入職後は…… ▼経理次長と部長がOJTで業務をレクチャー  まずは日常の経理対応など、簡単な業務からスタートしていただきます。 ▼1~2年をかけて独り立ち  確定申告書の作成などができるようになれば、独り立ちの目安。  じっくり時間をかけて成長できるので、ご安心ください! ■ゆくゆくは…… 主任⇒係長⇒チーム長⇒次長⇒部長へとキャリアアップが可能。 経験・スキル次第では、早期のキャリアアップも可能です! 試用期間3ヵ月あり。期間中の待遇などに差異はありません。

株式会社HRBrain

【東京:リモート】エンジニアリングマネージャー ※年収700万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、役員・執行役員・CEO

東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のエンジニアリングマネージャーとして下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・エンジニアの採用、育成、目標設定支援、評価、フィードバック、その他キャリア成長の支援 ・開発チームの成果最大化のための課題発見と解決 ・エンジニアのプロジェクトへのアサインと、プロジェクト遂行のために必要なチーム内外のコミュニケーション支援 ・エンジニアリング組織全体にまたがる課題解決や成長戦略の提案と実行 ・専門性や組織理解を深める社内イベントの企画と実施 <開発チームの特徴> 機能ごとにチームを組んでおり、1チームあたり5名前後です。 大規模サービス開発経験を積んだエンジニアが多く集まっており、少数精鋭で開発を行っています。スモールチームですが、メンバーは皆オーナーシップをもって自走しており「どうしたらできるか」「どうしたらよりよくなるのか」と日々プロダクトに向き合っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

辰巳電子工業株式会社

【大阪】WEB開発エンジニアチーム 管理職(CTO候補) ※年収600万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、役員・執行役員・CEO

大阪府大阪市西区江戸堀1丁目10番1号…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ソフトウェア開発チームのマネジメントをお任せします。 同社の観光地向けプリントシール機と連携しているWebサイトの開発を実施します。 Webサイトの企画は企画部門と共にプロジェクトメンバーで案を練っていきます。 その後、決定した企画内容に沿って要件定義・設計・実装・テストを実施します。 【職務詳細】 ・プロジェクトチームのリーディング :目標設定と目標達成に向けて、チームをけん引 ・スケジュール管理:関係部署と折衝を行い、スケジュールの調整 ・進捗管理:開発計画の実現 ・品質管理:ユーザーに付加価値を感じてもらうための品質管理 【募集背景】 観光地ビジネス拡大のため。 プリントシール機で既にある観光地のアカウントを活用した全く新しいWebサービスを企画し、観光に特化した新しいコミュニケーションの場を創造していきます。 【開発環境】 開発言語:Laravel(PHP)/Vue.Js DB:MySQL/SQL Server インフラ:AWS/Docker ツール:Git 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社エル・ティー・エス ソフトウェアテクノロジー

システム開発部門長担当 ※年収700万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、役員・執行役員・CEO

東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂セ…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 システムプロバイダー企業である同社のシステム開発部門において、中期の部門業務基盤(体制や人財)強化や拡充および部門業績目標を達成する役割を担当していただきます。 【職務詳細】 ・技術、市場変化の調査研究を通して、会社の経営戦略と紐付る部門運営の確立及び事業計画の立案・メンテナンス ・プロジェクトの品質・コスト・デリバリー(QCD)の達成サポート ・新規プロジェクト立ち上げプロセス上の問題の解決 ・中期計画達成に向けて、メンバーの計画的なスキルの取得やコンディションマネジメント ■開発事例: ・製造業:生産実績システムの老朽化対応。最新言語へのマイグレーション作業 ・ローコード開発:ローコード開発ツールを使用してのシステム開発や最新のクラウドデータ管理ツールによるシステム開発 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Belong

エンジニアリングマネージャー(テックリード) ※年収700万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、役員・執行役員・CEO

東京都港区赤坂6-4-10 赤坂ZEN…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 買取サービスのエンジニアリングマネージャー、テックリードマネージャー としての業務をお任せします。 【職務詳細】 ■高い技術力を持ちつつビジネスドメインを深く理解し、アーキテクチャデザインやコードレビューも含めた技術面でチームをリードし、課題解決を主導いただきます。 ■技術的部分より ビジネスプロセスやプロジェクトマネジメント、ピープルマネジメントを担当いただきます。 【このポジションについて】 担当いただくプロジェクトは買取サービスのトランザクション情報の管理、価格の管理、外部サービスとの連携、BIツールによるデータの可視化、API連携などです。担当領域で専門性を持ち、複雑なサービス全体や複数のサービスを見渡しあるべき姿を描き、重要な課題の発見やプロジェクトを自ら組成し完遂できることが期待されます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

X Mile株式会社

エンジニアリングマネージャー ※年収600万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、役員・執行役員・CEO

160-0022  東京都新宿区新宿6…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のエンジニアリングマネージャーとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・戦略ロードマップに基づき、WEBを活用しプロダクトの価値を最大化する成長戦略の考案、および経営での合意形成と実行 ・WEBプラットフォームおよび付随するWEB技術の深い造詣をもとにした、他プラットフォームや大規模システムとの技術的なシナジーの考案 ・事業成長を支える持続可能なエンジニアリングおよび付随する大規模組織の戦略考案と、組織の多様性を尊重したリーダシップの発揮 ■開発環境 Ruby:2.7.5 Ruby on Rails:6.1.4 React:17.0.2 AWS(ECS, RDS, SES, S3, CloudFormation) Docker Slack 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社スマレジ

【大阪】フロントエンドエキスパート(大阪) ※年収600万円以上

研究、役員・執行役員・CEO

大阪府大阪市中央区本町4-2-12 野…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 CTO室に所属し、プロダクトを横断したフロントエンドの課題解決を担っていただきます。 同社ではWEBエンジニアがフロントエンドの開発も担当しております。 同社1人目のフロントエンドエキスパートとしてプロダクト全般的なフロントエンドの品質向上のため、各プロダクトチームのエンジニアと共に課題の解決に取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ・各チームのフロントエンド分野における課題の把握、解決 ・WEBエンジニア・デザイナーと協力し、プロダクト全般のUXの最適化 ・フロントエンド領域の技術選定 ・新技術や技術動向の調査 ・テストやLintなど、品質を向上させるための環境構築 事業拡大に伴い、更なる機能改善や新規事業(サービス・プロダクト)の立ち上げ、グローバル市場への参入など様々な挑戦を計画しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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