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検索結果: 7,071件(6001〜6020件を表示)
GMOペイメントゲートウェイ株式会社
【新規事業推進】給与Fintech事業プロダクトマネージャー(PdM)候補【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-2-…
600万円〜1000万円
正社員
【加盟店15万店舗超の決済会社/FinTechリーディングカンパニーとして毎年25%以上の営業利益成長を目標とし、18期連続増収増益】 ■募集の背景 今回募集するポジションは、株式会社三井住友銀行と当社の共同事業である給与トータルソリューション「即給 byGMO」の事業責任者候補です。 「即給 byGMO」は2021年7月にサービス開始したばかりの新サービスであり、この戦略プロダクトを当社の将来の柱の一つとしてグロースに貢献できる方を必要としています。 B2Bマーケット×Fintechという、昨今のテック領域で注目のビジネスドメインにおいて、営業面およびサービス開発面を含む製品企画・運営全般を担って頂きます。 即給 byGMOに関する当社プレスリリースや、サービス紹介ページをご覧になって頂くと、どのようなサービスであるかイメージできると思います。 【サービスページ】https://www.gmo-pg.com/service/sokkyu/ 【プレスリリース(1)】https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000003437.000000136.html https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000004140.000000136.html ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇ 新規機能開発の検討におけるクライアントニーズを考慮したプロダクト企画立案、及び、社内IT担当、開発ベンダーに向けた要求仕様の策定 ◇ 業務オペレーションを理解し、課題や改善点を抽出、運用の改善案や自動化、ツール導入等の立案 ◇ サービスグロースに向けたビジネスメンバーや社内IT担当とのディスカッション ◇ デザイナーと連携したUI/UXの設計 ◇ エンジニアと協業しながらプロダクト開発の推進 ◇ 企画ドキュメント作成・効果試算・ROI算出・投資回収の策定 ◇ その他サービスグロース、プロダクト開発に必要な実務 ■組織環境 現在7名(社員5名、派遣社員2名)。 事業拡大を前向きに進めていく為の円滑なコミュニケーションが役職関係なくとりやすい環境です。 やってみたいと思ったことに対して、経営陣、関係各部含め、どうしたら実現できるかを前向きに議論できる社風です。 変更の範囲:本文参照
株式会社レノバ
【京橋】グローバルエナジーマーケティング ※プライム上場/再エネ発電開発の安定性◎【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、技術(電気・機械)系その他
本社 住所:東京都中央区京橋2-2-1…
800万円〜1000万円
正社員
【東証プライム上場/独立系再エネ事業で多様・複数の電源開発を行う安定企業/男性の産育休実績有/フレックス制/持株会制度有】 ■業務内容: ・電力分野のマルチ電源(バイオマス・風力・太陽光・地熱・蓄電池等)グリーン燃料(水素アンモニア・SAF)を対象として、制度把握及びマーケティング戦略立案・実行、顧客関係構築及び、具体案件スキームの提示・交渉・契約締結を行う ・国内外のグリーン水素・アンモニアの上流事業案件の探索、デューデリジェンス及び開発実務 ■ポジションの魅力: ・再生可能エネルギー事業を通じて、社会的課題・エネルギー問題の解決、環境保全に貢献 ・グローバル地域横断的に、当社が開発する再エネ電力資産及びグリーン燃料事業のエネルギー市場取引における戦略立案から取引実行と、並行して、水素・アンモニア製造事業の上流開発という、エネルギー事業における上流から下流まで一貫して担当出来るチャレンジングかつ豊富な経験が得られる環境 ・スピード感がある柔軟な組織風土のなかで様々な成長・学びの機会 ■当社の魅力: ・当社は東証プライム上場の再生可能エネルギーの開発・運営に特化した独立系の企業です。北は北海道、南は九州まで全国各地に太陽光、バイオマス、風力、地熱などの再生可能エネルギーの電源開発をマルチに行っています。 ・国の2050年脱炭素社会実現に向けて、当社の再生エネルギー開発は非常に注目されています。世界の再生エネルギー市場も健全な成長率で成長すると予想されており、需要も拡大中です。 ・ベトナムやフィリピン、タイ、韓国といったアジア圏における電源開発も今後さらに拡大していく方針です。今後は国内事業は着実にプロジェクトを進めていきつつ、海外事業の強化も進めグローバルな電源開発企業を目指しています。
東日本電信電話 株式会社(NTT東日本)
サービス企画/最新の無線技術活用◆0→1の新規事業/NTT東日本/リモート9割<J3039>【エージェントサービス求人】
商品企画、事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都新宿区西新宿3-19…
550万円〜1000万円
正社員
〜MatterやIEEE802.11ah等の無線技術を用いた新しいサービスを0→1で企画/ターゲティング・パートナーシップの検討・サービス内容策定など〜 ■業務内容: Matter×IEEE802.11ah×IoTデバイスに関する新しい無線サービスのローンチに向け、主に以下に取り組んでいただきます。 ・サービスの有効活用セグメント(市場)、ターゲットの検討 ・サービスの競争優位性の確保(プライシング・実現方式等) ・アライアンスパートナーの選定、開拓およびパートナーとのビジネスモデル策定(アライアンス企業の開拓・推進を含む) ・PoC等による実証実験や共同開発等のプロジェクトマネジメント ※具体的な開発工程は別ラインで行います。 <活用事例> 不動産×NTT東日本 ※不動産業界初のDX! 武蔵コーポレーションと連携し、従来のWi-Fi と比較して広範囲に電波が伝搬し、画像や映像転送も可能とする広域Wi-Fiとカメラを活用した実証実験を開始。 対象物件に11ahの電波の送受信機を設置し、駐輪場や建物周辺に設置したカメラの映像を送ります。NTT東日本は回線・設備の提供や環境構築を担っております。 不法駐車やゴミ置き場の散乱、設備の稼働不良など幅広いトラブル対応の省略化に繋げるだけでなく、遠隔での確認作業での問題解決を可能にします。 ■組織詳細: 募集元組織である無線&IoTビジネス部では、これまで日本最大級のマネージドWi-Fiサービス「ギガらくWi-Fi」や、ローカル5G業界をリードするサービス「ギガらく5G」など業界をリードする非キャリア無線ソリューションの提供や開発検討を行ってきました。 今回は、MatterやIEEE802.11ahに関するサービス開発を行う、担当部長1名、課長1名、チーフ2名のチームでの募集です。 NTT東日本グループの無線事業においては、2030年度に1,000億円規模のビジネスを実現すべく、音声・アクセス回線・WANに加え、構内通信(Wi-Fi・L5G等)ビジネスの確立、モバイル・LPWAやインフラシェア等の新規事業領域のビジネス化、構内通信を橋頭保に無線との連携が活きるDXビジネスの拡大に挑戦しています。 変更の範囲:その他会社が定める業務に従事する可能性があります
株式会社メディアエイド
SNSプラットフォーム◆事業責任者◆創業3期で年商5億突破/0→1事業/年休125日/副業可【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、経営企画
本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…
600万円〜1000万円
正社員
◆◇約13.2兆円の経済的インパクトを起こすSNSのメディア革命・パラダイムシフトに携われる◇◆ 当社は『知らなかったを救う。』というミッションを掲げ、すべての人が正しい情報に正しくリーチできる世界を目指して、SNSソリューション事業の展開をしています。 知らないことは調べられない。知らないことは実行できない。人生のありとあらゆる選択で、もっと人の声に、もっと専門的な情報に、自然と出会えることができたならば、私たちの暮らしはもっと豊かになると思います。私たちメディアエイドはミッションに共感し、共に戦ってくださる仲間を募集しています。 ■業務内容: 当社の事業責任者の役割としては、「非連続な事業成長を達成する為にあらゆる手段を考案し、行使し続けること」だと定義しております。 その上で具体的には以下の業務を想定しております。 ・短期〜中長期の事業戦略策定と実行 ・非連続な事業成長を達成するためのexecution策定と実行 ・精緻な事業計画の策定と実行 ・事業に必要なチームの組成及び採用戦略の立案と実行 ・重要度の高いissuの見定めと解決に向けたプロジェクトの組成 ・各種マネジメント ※入社タイミングによってアサインする事業、進捗が変動する可能性があり業務内容は上記に限りません。 ■募集背景: 当社は、短期では2027年時価総額400億円で東証グロース市場への上場、中期では2029年時価総額1,000億円で東証プライム市場への上場をマイルストーンとして置いておりますが、これらの達成の為には新規事業の垂直立ち上げが必須です。またエクイティストーリーの観点からも「Web→SNS」のパラダイムシフトを通して事業が成立している状態を示す必然性があります。中長期ではミッションである「全ての人に、必然の出逢いを。」が達成されるような、その時代に則した必然の出逢いが達成され得る事業を非連続的に生み出していく必要があります。それらを先導していただける事業責任者を募集しております。 ■チームのミッション: 「全ての人に、必然の出逢いを。」というミッションを達成すべく、業界特化SNSを通して「Web→SNS」のパラダイムシフトを牽引する。 変更の範囲:会社の定める業務
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
サステナビリティ推進◆GX・ドローン・MaaS領域の事業推進担当◆持続可能な社会の実現に貢献【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント
赤坂オフィス 住所:東京都港区赤坂3-…
450万円〜799万円
正社員
【パーソルG/サステナビリティ推進領域で社会課題の解決/GX/スマートシティ/有給取得率高/豊富なキャリアパス】 当社のBPOは、サステナビリティ推進領域で成長が見込まれるGX・ドローン・MaaSの分野において、コンサルティングやBPOサービスを提供しています。 ■期待する役割 ・GX・交通DX・フィールドDX・スマートシティなどといった社会課題解決に寄与しながら持続可能な経営(サステナブルビジネス)を目指すクライアントのプロジェクトをリード・推進していただきます。 ・一気通貫の伴走型ビジネス支援サービスならではの立ち位置を活かして、お客様が抱える様々な課題の解決に取り組んでいただきます。 ※選考の中で幅広くポジションを検討し、お持ちのスキルやご経験、今後の志向性に合わせてお任せするプロジェクトを決定していきます。 ■具体的なプロジェクト例 ◎GXコンサルティングサービス ∟CO2排出量の算定支援や算定ツール導入支援 ∟脱炭素経営に関するコンサルティング〜排出量削減施策の実行支援まで ◎ドローン技術の社会実装支援 ∟ドローンを活用した物流、インフラ点検、災害対応などの分野におけるサービス開発支援 ∟法規制や運用体制の構築、実証実験から事業化に向けた支援 ◎MaaS(Mobility as a Service)の導入・事業化支援 ∟MaaSを活用した移動交通サービスの設計や事業開発支援 ∟データ分析・解析を通じたサービス改善コンサルティング ◎国家プロジェクト支援 ∟国が主導する研究開発プロジェクトに対する戦略・企画支援 ∟官民連携プロジェクトにおけるPMO支援 ※上記はあくまで一例であり、志向性と経験に応じて幅広く配属を検討していきます。 ■サステナブルビジネス統括部についての一例 ・GXソリューション部(脱炭素ビジネス支援G):脱炭素経営・運用支援、脱炭素クラウドツールの導入/サポート、ビジネス支援(拡販・人材育成)など ・スマートシティソリューション部(社会実装支援G):スマートシティに関連するテクノロジーの社会実装支援および技術開発支援(事業推進/事務局/PMO)を対応。 変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
ソフトバンク株式会社
【ドローン技術企画・事業開発】商用化・社会実装を推進/物流・インフラ点検などの分野で価値を創出【T】【エージェントサービス求人】
商品企画、事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都港区海岸1-7-1 …
650万円〜999万円
正社員
■ミッション ・ドローンの技術企画と通信技術を活用し、新たな社会インフラを創出する ・技術企画と事業開発を通じて、ドローンの商用化・社会実装を推進し、物流・インフラ点検・防災などの分野で価値を生み出す ■主な業務 ・ドローン関連技術の企画・立案 ・最新技術、市場動向のリサーチと提案 ・パートナーシップの構築 ・国のプロジェクトの公募獲得や実証計画の策定 ・プロジェクトマネジメント、実証実験の推進 ■具体的な業務 ・国の動向や実用化の課題を整理し、技術や実証実験の企画立案を行う ・国や自治体の補助金・規制緩和プロジェクトの企画、申請 ・プロジェクトを社内外の関係者と連携し、管理、実行、推進を行う ・ドローン市場、技術の調査、新規提案を行う ■参考情報 SoraBase/ソフトバンクのドローンサービス https://www.softbank.jp/biz/services/infrastructure/sorabase/ ドローン事業実例 https://www.softbank.jp/sbnews/entry/20250210_02 ■部門概要 以下の領域の技術企画および戦術策定、実行計画策定、実行承認などを担当する部門です。 ・自動運転/UAV/ロボットの自動制御・遠隔制御 ・測位および測位関連技術 ・高精度3Dマップ/デジタルツイン/マップシェアリング/空間ID ■魅力 ドローンの実用化に注目が集まっています。我々は次世代ドローン技術と通信インフラを掛け合わせ、新たな価値を創出することに挑んでいます。 本ポジションは社会実装に向けた戦略・技術企画を行い、実現に導くという重要な仕事です。実用化にはどんな技術が必要なのか考え、企画し、世の中に広く普及したときの喜びは大きなものです。 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・機体メーカーに従事し、ドローンの実装課題を理解しており、機体開発案件を推進してきた方 ・公募調査、申請提案を行い、プロジェクトに必要な案件を獲得してきた経験またはそれに準じたスキルのある方 ・国のプロジェクトや公募申請経験のある方 ・二等以上の無人航空機操縦士資格またはそれに準じた経験やスキルのある方 ・ドローンの点検、物流の知見のある方 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社irodas
【大阪/東京】事業企画(PMO)◆自社サービスの成長を担う◆学生のキャリアに寄り添う人材企業【エージェントサービス求人】
商品企画、事業企画、事業プロデュース
1> 本社 住所:大阪府大阪市北区豊崎…
500万円〜899万円
正社員
■概要: 株式会社irodasは『1億色を創る』をビジョンとして掲げております。このビジョンを体現するために、「自分らしさ」や「個性」を大切にした人材を輩出し、カラフルな社会を創るために新卒領域で人材紹介事業をおこなっております。企業規模が急成長しており、株式会社irodasの中長期的な成長に置いて、プロジェクトの企画、運営及びシステム開発及びそれに付随する業務を担っていただきたいと思っております。 ■業務内容: 事業企画のPMOとして、プロジェクト管理とメンバー育成を行なっていただき、自社サービスの成長を担っていただきます。新規・既存事業のプロジェクトの起案〜実行管理〜運用サポートまで一連の流れをお任せし、メンバーのマネジメントもご依頼いたします。 ■業務詳細: ・メンバーマネジメント(2〜10名) ・メンバー管理を行いPMが最善を尽くせるよう支援 ・抽象度が高い提案においても、ビジネス上の問題解決を担う ・営業パフォーマンスを最適化するためにプロジェクトの起案〜運用までを行う ・関係部署を巻き込んで、営業戦略などをサポートしシステムを構築・運営する ・会社全体のKPIの測定・レポーティングを行い、全社目標に沿って正しく成長できているかを分析・可視化する ※リーダー・マネージャークラスとしてご入社いただきますので、事業拡大においても非常に責任が大きく、裁量権もあるポジションとなります。 ■当ポジションの魅力: ・事業企画の中核として立案から実行まで一貫して関わることができる ・事業課題に紐づいた会社の課題解決など幅広く携わることができる ・マネジメントを行いながら、戦略立てをすることができる ・ご自身のキャリアに合わせた働き方が出来る。
OLTA株式会社
事業グロース責任者候補◆中小企業の経営を支える会社/累計57億円の資金調達済【エージェントサービス求人】
商品企画、事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都港区赤坂1-12-3…
900万円〜1000万円
正社員
◇◆エスカレーションだけでなく業務改善やフロー構築に携わっていただけます!/日本企業の99%を占める中小企業や小規模事業者向けの資金調達サービスなどを展開/フレックスタイム制/残業平均20時間程度◆◇ ■本ポジションのミッション: 既存サービスのクラウド請求管理、並びに今年夏から開始した新規サービスの法人カード事業を抱えるINVOYというサービスの事業成長がミッションとなります。具体的には、そのためのマーケティングや機能改善、デザイン改善などあらゆる側面から着手、マネジメントいただける方を採用したいと考えております。 ■業務詳細: ・事業グロースのためのマーケティング戦略の立案・企画 ・事業グロースのための各種施策の立案・企画・実行・効果検証 ・マーケティングチームのマネジメント ・プロダクトマネージャー、開発チームなどと連携したプロダクトやUXの改善に関する協力・支援 ■ポジションの魅力: 当社サービスのユーザーは10,000事業者を超えております。中小企業・個人事業主をメインユーザーとして展開している事業のため、ユーザー(顧客)となり得る母集団はかなり大きく、これからも発展の余地が大きくございます。そんな当社の事業成長を支える重要ポジションにぜひ挑戦しませんか? ■キャリアパス: ゆくゆくは、法人カード領域の事業責任者をお任せしたいと考えております。もちろん、スキルや志向性次第ではございますが、経営に直結する重要業務をお任せしたいと考えての採用となります。 ■社風: 野村證券やソニー、三菱UFJ銀行など大企業出身のメンバーや、ウェルスナビやDeNA、メルカリなどのインターネットサービス企業出身のメンバーなど、金融系や非金融系メンバーがバランス良く集まっているのも弊社の特徴です。 平均年齢34.9歳で、年齢層は20〜50代と幅広く、それぞれの個性と強みを兼ね備えたメンバーがベンチャーマインドを持ってチャレンジし続けています。
西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)
【大阪市北区/在宅可】デジタル推進◆プロダクト開発の組織戦略〜実行/2人目のメンバーとして裁量◎【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入
本社 住所:大阪府大阪市北区芝田2-4…
500万円〜899万円
正社員
〜JR西日本のプロダクト開発組織の成長をリード/組織戦略・実行をはじめとしたコーポレート業務/安定基盤で働きやすさも抜群◎〜 ■募集背景: プロダクト開発組織の内製化に伴う急成長により組織自体の管理業務が膨れ上がっており、組織体制の整備が急務となっています。加えて、組織戦略を描くリソースも不足しており、そのことが当社グループのデジタル戦略におけるボトルネックにもなっています。 そのため今回、急成長する開発組織の体制見直しやこれからの組織の戦略を描き、組織の成長をけん引していただける方を募集します。 日々のオペレーションの整備・実行をしつつ、これからの組織戦略を一緒に描き、組織の成長過程で発生する様々な課題に能動的に対処することで、当社グループのデジタル戦略を推進していただけることを期待しています。 ■業務内容: プロダクト開発組織における組織戦略・実行をはじめとしたコーポレート業務全般をお任せします。 ・今後の開発組織の戦略企画・実行 ・上記に伴う組織課題の解決 ・総務・経理などの部内手続き業務 ・社内外への広報活動 ・契約まわりなどの部外交渉業務 など ■当ポジションの魅力: ◇現在、1名体制で業務を推進しています。2人目のメンバーとして入社いただくため、推進力を持って主体的に業務を進めていくことができます。 ◇大手鉄道会社という安定した基盤がありながらも、プロダクト開発組織ではスタートアップのようなスピード感のある働き方が可能です。 ◇メガベンチャーやSIerなど、様々なバックグラウンドを持つ方が集まっており、多様な価値観の中で業務を行うことができます。 ◇当社はデジタルプロダクトの強化に取り組んでおり、この開発組織の成長を通じて多くのお客様の暮らしを便利にしていくことを目指しています。社会に貢献している実感や責任感も大きく、やりがいのあるポジションです。 ◇出社とリモートを組み合わせた、柔軟な働き方が実現できます(このポジションは性質上、フルリモートではありません)。 変更の範囲:当社業務全般
コベルコ建機 株式会社
【兵庫/神戸】経営企画 (中経計画策定・予算策定 等) ※年収660〜1030万円 (在籍出向)【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、経営企画
【出向】コベルコ建機トータルサポート株…
650万円〜1000万円
正社員
■業務内容:2024年4月1日付でグループ3社を合併し、新たに「コベルコ建機トータルサポート株式会社」が設立されました。コベルコ建機トータルサポート株式会社への在籍出向で、予算編成や業績管理・各種経営課題への対応といった企画業務全般をご担当戴く予定となっております。 <想定業務内容> ・中期経営計画の策定・ローリング ・予算策定および業績管理業務 ・株主総会や取締役会等の会議体運営・会社法に基づく法定手続き ・事業進捗状況のモニタリング業務 ・内部統制活動の推進 (リスク管理・コンプライアンス・J-SOX等) ・法務相談対応業務 ・ブランド管理業務 等 ※ゆくゆくは3社合併に伴う経営統合業務等も担当の可能性がございます。 ■配属グループについて:以下で企画・システムグループ構成されております。 ・経営管理部 担当部長 兼 企画・システムGr長 1名 ・企画・システムGr 3名 (システム担当2名・派遣社員1名) ■出張について: ・月1回程度 ・日帰り〜1泊2日が多い ・各事業本部がメイン (香川県高松市・奈良県大和郡山市・福岡県北九州市の3本部) ※月一回の経営会議にグループ長と同行での出張を想定 (3拠点持ち回りでの開催) ■キャリアステップイメージ:当面はコベルコ建機トータルサポート株式会社の経営企画職として、中軸を担う存在になっていただく想定です。組織体制や人員状況や本人希望によっても変わりますが、大きく分けて2種類のキャリアを想定しております。 (1)そのままコベルコ建機トータルサポート株式会社にて働くキャリア (2)コベルコ建機グループ各社の経営企画職や営業企画職等へのローテーション (将来的には海外現地法人のマネジメントの可能性有) ■リモートワーク:有 (月8日まで) ※平均月1〜3日程度を運用を想定しております。 ※業務を一通り覚えてから利用可能 ■出向先「コベルコ建機トータルサポート株式会社」について: ◎概要:トーヨースギウエ株式会社、株式会社ササイナカムラ、株式会社ワイズヨシハラは、 2024年4月1日に経営統合し「コベルコ建機トータルサポート株式会社」となりました。 ◎事業内容:建設機械・仮設資材のリース・レンタル、建設機械の販売・整備、仮設/切削工事、産業機械の販売 変更の範囲:業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがある
NECソリューションイノベータ株式会社
【大阪/福岡】医療・ヘルスケア/新規事業の企画開発◆DX加速で事業拡大/リモート可(PB50)【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー
1> 関西支社 住所:大阪府大阪市中央…
600万円〜899万円
正社員
■業務内容: 「誰も病気にならない未来、予防・予測により未然に対処する」「医療者や患者に寄り添う体験価値を創出」を通じて「誰もが自分らしく生きられる社会」の実現に向けた新規事業の企画開発業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・顧客課題の抽出/分析から、解決策の立案 ・立案した解決策の検証(顧客ヒアリング/市場分析等)及び実証の実施 ・新製品の企画立案及び市場リリースに向けたプロジェクト運営 ★企画段階から参画することができます。 ★多くの試行錯誤や、多くの関係者と連携し、新たなモノを生み出していくという過程は、達成感だけではなく自身の大きな経験、財産になります。 ■想定プロジェクト: 医療・ヘルスケア分野の新規事業の企画開発業務・推進導入 ■開発環境: <プロジェクト人数>2〜10名 <開発環境> 技術:デザイン思考、カスタマージャーニーマップ、ピクト図、ビジネスモデルキャンバス、エレベーターピッチ、市場分析 など <情報共有のツール>Teams、Slack、AzureDevOps 他 ■医療分野における当社の強み: 当社は1996年に日本初の医事システムを開発、以来50年以上に渡り日本の医療を支えてきました。今では大学病院を始めとした全国300以上の中・大規模急性期病院様向けにシステム提供をしています。当社は次世代医療に向けた取り組みも実施しており、フォーネスライフ社と協働し「予防医療」の為の新規企画を進めています。 ■本ポジションの魅力: 新規事業は明確な正解(これをすれば良い、これを見ればいい)がない業務ですが、多くの試行錯誤や、メンバーだけではなく多くの関係者と連携し、新たなモノを生み出していくという過程は、達成感だけではなく自身の大きな経験、財産になります。 分け隔てなく意見を言い合えるメンバーが所属しており、これらの業務遂行の支えとなって自身が思い描く新たなビジネスアイデアに挑戦することが可能です。 ■入社後のキャリアパス: ビジネスクリエイターと共にお客様の困りごとの発見、新たな価値創出を行っていただき、新たなビジネスクリエイターとしてキャリアを積んでいただくことを想定しています。 変更の範囲:本文参照
湯本電機株式会社
【大阪市】経理<課長候補>裁量大/11期連続増収/年休125日/ロボットや衛星等のパーツメーカー【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、財務
本社 住所:大阪府大阪市東成区東今里2…
650万円〜1000万円
正社員
〜部門マネジメントやIT導入など裁量大なポジション/業界経験不問/年休125日/各種福利厚生充実/11期連続増収の安定成長企業〜 ■業務内容: 製造装置/ロボット/航空宇宙に用いられるプラスチック・金属のオーダーメイドパーツを手掛ける当社にて、本社経理のリ−ダー(課長職)として業務をお任せします。 ぜひリーダー・マネジメント経験を生かしていただきたく思います! ■お任せしたいこと: ・経理業務のマネジメント ・所属メンバーのマネジメント業務 ・財務/管理会計 ・補助金/助成金/税制優遇の申請業務 ・海外会社財務管理 ・顧問税理士先生との調整 他 ※リーダーとしてメンバーと一緒に沢山のことにチャレンジしてください! ■仕事のポイント: ◎課長(リーダーポジション)として大きな裁量権を持って業務に携われます。 ◎海外子会社の経理経験が積めます。 ◎現在総務部の中に総務チーム、経理チームがありますが、経理部へと部署独立を目指して一緒に成長いただける方を求めております。 ◎課長採用から部長として活躍いただけるチャンスがあります。 ■組織構成: 40代総務部部長1名 経理チーム:30代係長1名/メンバー2名 入社後は係長・メンバーの取りまとめをいただけることを期待しております。 ■働きやすい環境: ◇子どもが病気の時は気兼ねなく休める「子ども休暇(病院の領収書提示で突発的なお休みOK)」の社内制度を設けました。 ◇育休産休取得実績もあり、日々働きやすい環境づくりに取り組んでいる会社です。 ◇また毎月「感謝の気持ち」や「頑張っていた人」を表彰・社員同士で投票するMVP制度もございます。月間MVPに選ばれた方には、月1万円が支給され、年間で投票数1位の方には10万円、2位・3位の方には3万円が支給されます。 ◇ほかにも提案1回につき500円を支給しており、年間通じて毎月1回以上提案された方にボーナス1万円支給。業務効率化に向けた提案や、働く環境の改善提案が採用されています。 ■当社の魅力: ・当社は日本一、世界一のパーツメーカーになることを目指して、新工場・海外工場を設立し規模を拡大しています。 ・大阪本社、東京OFFICE、ベトナム子会社があり、グループ合わせて従業員数は100名を超えました。 変更の範囲:会社の定める業務
パーソルイノベーション株式会社
【パーソルG】BizDev/社長直下《HR領域を中心に0→1の新規事業》在宅可・フルフレックス【エージェントサービス求人】
商品企画、事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都港区北青山2-9-5…
600万円〜1000万円
正社員
〜「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる人材業界大手パーソルグループにて新規事業創出を担う急成長企業/人材大手パーソルGのリソースを生かして新規事業創出/リモートワーク/フルフレックス〜 ■業務内容 社長室直下メンバーとして、当社で検証している新規事業のプロジェクトに入り、事業開発(BizDev)業務を担っていただきます。 新規事業のシーズ探索から立ち上げまで、事業推進における上流部分をメインにお任せいたします。そのまま事業責任者としてグロースまでご担当頂くことも可能です。 【プロジェクト例】 ◎パーソルグループとして取り組むべき新領域に狙いを定めたトップダウンでの事業開発 ◎ケイパビリティ・アセットを活用した組織/グループ横断でのプロジェクト推進 ◎外部企業との提携やM&Aを用いた事業開発 ※基本的には「HR市場(人材紹介/人材派遣/学び/HR Techなど)」がターゲット領域となりますが、既存の事業プロセスや商慣習に捉われることなく、また生成AIなどの最新のテクノロジーも活用した新規事業開発を行います。 ■社長室のミッション グループの柱創出のために日々新規事業を生み出す当社で、2024年7月から新設された室となります。 新規事業開発のプロが集うパーソルイノベーションにおける社長室は、いわば 組織の『核』 となるプロフェッショナルが集まる室。未来のパーソルグループの中核となりうる事業を探索し実現可能性の高い勝ち筋を見つけ出すこと、そしてより多くの新規事業シーズが生まれ育つ土壌を作りあげていくことが社長室のミッション です。 ■魅力: <代表直下で新規事業開発の経験を積める> 代表大浦の直下で 多岐にわたるテーマの事業に携わることができ 、自身の成長にも繋がります。またパーソルが持つ豊富なリソースやブランド、ケイパビリティを活かした、ダイナミックな事業開発に携われますし、事業が育っていくスピード感あふれた過程を肌で感じ体感することができます。 <大手とベンチャーのいいとこどりの環境> スタートアップ企業のようなスピード感や裁量がありながあら、大手パーソルグループの福利厚生や評価体制(昇給の公平性)、安定基盤がある点が大きな魅力です。 変更の範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
株式会社大和総研
【東京/リーダークラス】医療系ビジネスディベロップメント(事業開発)◆大和証券グループ/在宅可【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント
永代ビル 住所:東京都江東区永代1-1…
1000万円〜1000万円
正社員
【大和証券グループ◆残業30H程度/在宅勤務可・フレックス制度/住宅手当・結婚祝金・育児休暇/育休取得率・育休からの復職率共に100%/有給消化率76%】 ■募集背景(変更の範囲:会社の定める業務) 新たな事業の柱として、医療関連データを利用したヘルスケア事業の立ち上げを行います。 ヘルスケア市場は拡大の見込める市場ですが競争も激しいため、トレンドリサーチから戦略策定、ビジネスモデル策定などの知見をお持ちの方にジョイン頂きたいと考えています。 ■採用部門のミッション 本部内だけでなく全社視点で情報を連携し、ソリューションの拡充及び顧客数拡大に向けたアクションを行っています。本部内にITコンサルティング、営業、マーケティング機能を集約しており、シームレスで柔軟な提案により当社ビジネス拡大の成長エンジンとしての役割を果たすことがミッションです。 ■業務詳細 ・リアルワールドデータの事業企画(トレンド調査、事業構想策定、事業計画策定、マーケティング) ・新規事業のアイデア立案からサービス開発の推進(ビジネスモデル、サービス設計、サービス展開シナリオ、PoC) ・提携パートナー選定・交渉 ・事業運営企画・設計(運営体制設計、マーケティング計画策定) ■業務の魅力 新たなビジネスの立上げから事業運用まで一貫して携われ、国内外の最先端トレンドを把握し、業界トップクラスシェアのポジションを活かして市場を牽引することが可能です。 ■採用部門概要 社会保険、健康経営、医療等ヘルスケアに関する業務を行う事業者、および団体に対して 社会保険ソリューションを提供しております。所属社員数は約200名です。健康保険分野においては、業界トップクラスシェアのシステムソリューションを提供しており、700万人を超える加入者の医療関連データを取り扱っています。 ■福利厚生 大手金融機関の高い水準にあります。通勤・超過勤務・家族手当、寮・住宅補助、介護帰省手当、保育施設費用補助、出産一時金、ベビーシッター制度、ベビーサロン、保活サポートデスク、介護コンシェルジュサービス、医療(定期健診、人間ドック等)、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金、奨学金返済サポート制度、短時間勤務制度、フレックスタイム制度、在宅勤務制度、所定時間外労働の免除制度など。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社MCデータプラス【三菱商事グループ】
【ファイナンス領域事業開発/サービス責任者候補】〜1281万◆三菱商事G◆建設業界向けSaaS【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-18…
800万円〜1000万円
正社員
【三菱商事G/建設業界に特化したVertical SaaSを展開するベンチャー企業/フレックス】 ■業務内容: ・2023年7月に立ち上げたBtoB向けのファイナンス領域におけるサービスの責任者(候補)として、サービス全体のマネジメントをご担当いただきます。市場分析、事業計画策定、プロジェクト管理、サービス企画設計、収益方針設計、マーケティング/営業戦略設計、バックオフィスの運用設計、必要なリソース調達など既存サービスの改善/拡大プロセスを、メンバーや他部署の協力を得ながら遂行していただきます。 ■魅力: ・ベンチャー企業ならではの意志決定スピードと確立された事業基盤が両立している当社において、高い自由度と裁量権で経営の視点を意識しながら事業成長を遂行することができます。こうした環境下で事業成長を実現する経験を積めることは、人材市場での価値も飛躍的に高めることができるポジションになります。 ■強み: ・これまでの事業で培ってきたデータ資産、顧客資産、知見、および三菱商事の有する有形無形のビジネス資産を活用できる環境で、事業の成功に必要な環境要因は比較的揃っており、社会にインパクトを残せる仕事の実現の手助けとなります。 ■募集の背景: 当社は建設領域、リテイル領域に対してITサービスを展開し、第一段階の成長を実現してきました。これまでの事業活動の中で培ってきた当社の顧客資産、データ資産を活用した新たなビジネスモデルの展開を企図し、建設業向けのファイナンス領域の新規事業を立ち上げました。本事業で展開するサービスのさらなる成長を通して社会課題の解決を実現すべくこのポジションを募集するに至りました。 変更の範囲:当社業務全般
株式会社千葉銀行
【銀行出身者歓迎】オープンポジション◆リモート勤務・フレックス制度有/プライム上場【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、法人営業
1> 本社 住所:千葉県千葉市中央区千…
500万円〜1000万円
正社員
<ご経験、スキル、ご希望に合わせて配属部署を検討させて頂きます> 【オープンエントリーでの募集】 下記はポジションの例となります。 弊社では、可能性があるポジションで広く検討させていただきますので、少しでもご興味をお持ちいただけましたら、まずはぜひエントリーください。選考過程・ご希望に応じて判断し、配属部署を調整させていただきます。 ■ポジション例 ▼注力募集 ・事業承継・M&Aコンサルタント ・遺言信託コンサルタント ・経営コンサルタント ・人材ソリューション担当 ・保険ソリューション営業 ・DX企画/PM等 各ポジション ・決済事業 等 株式会社千葉銀行は千葉県を中心に展開している地方銀行です。(預金14.8兆円、貸出金11.7兆円、県内貸出金シェア40.7%) 当行の主要な地盤である千葉県は、都市部を中心に人口流入が続き、交通インフラの整備や成田エリアにおける空港の機能強化など、引き続き高い成長が期待されています。 また、アライアンスやパートナーシップといった他行との提携戦略により、お客さまに対してより質の高い金融サービスを提供するなど、既成概念にとらわれない先進的な取組みも行っています。 今期は千葉県内の中小企業への提供価値の最大化を目指しながら、アプリや法人ポータル開発といったデジタル化にも力を入れております。 (変更の範囲)その他当行が指示する業務 変更の範囲:(変更の範囲)その他当行が指示する業務
東邦レオ株式会社
【東京】新規事業の企画開発◆事業の立ち上げをお任せ/裁量大きく自由度高いポジション/土日祝休【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京支店 住所:東京都豊島区北大塚1-…
600万円〜1000万円
正社員
〜老舗ベンチャー企業/土日祝休み/福利厚生充実〜 「居心地の良い街づくり」の実現を目指して不動産ブランディングを手掛けている当社にて新規事業開発ポジションを募集します。 ■募集背景: 当社では持続可能な社会の実現に向けて多様な事業を展開しています。新規事業の立ち上げ機会が増加している中、0→1の経験を持つ人材が不足しており、今後の機会損失を防ぐために新たなメンバーを募集しています。特に、共同事業開発やジョイント・ベンチャー(JV)設立などにおいて、即戦力となる人材、もしくは今後上記業務にチャレンジしていきたい方を求めています。 ■職務概要/職務の特徴: 大手企業やスタートアップ企業と協力し、事業の立ち上げを行っていただきます。戦略立案やプロジェクト管理、他社とのアライアンスなど多岐にわたる業務を担当していただきます。また、自らのアイデアを形にし、社会に貢献する事業を創り上げることが求められます。 ・大手企業やスタートアップ企業との事業立ち上げ ・戦略立案およびプロジェクト管理 ・他社とのアライアンスによる共同事業開発 ・市場調査および企画立案 ・自らのアイデアを形にするプロジェクト推進 ■配属部門: 現在新規事業立ち上げに関しては社内のメンバーが兼務している状況です。 そのためご応募いただいた方の今までのご経験によって配属部署は異なりますが、新規事業の立ち上げをメインに推進いただきます。 ■評価制度: 当社の評価制度は非常に特徴的です。 賞与額については過去の実績で決まるのではなく、これからの自分の期待値を提案し、その期待値に対する対価としての賞与支給となります。 いかに今よりも成長した姿を目指し取り組んでいくかを当社では重視しているため、常に成長していきたい、自分の力をつけてキャリアアップしたいという志向性の方にはマッチする制度です。 ■東邦レオ株式会社について: ◎創業からの断熱や緑化の技術を生かして、不動産ブランディングに関わるプロデュース事業を展開しています。 ◎50年以上の歴史の中で、技術・ノウハウや実績、安定した事業基盤がある老舗のベンチャー企業です。 ◎中長期戦略において、グリーンテック、サプライチェーンなどのサスティナブル領域にも国内外含めて新規事業や投資・出資を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社タイミー
【リモート可】新規事業セールス(リーダー)◆スキマバイトアプリ「タイミー」展開企業◆新規立上事業【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都港区東新橋1-5-2…
500万円〜899万円
正社員
■新規事業「タイミーキャリアプラス」/労働力課題を解決する全く新しいビジネスモデル/人々の働き方を変える急成長スタートアップ!/リモート可能■ ◆ミッション: 新規事業を通して企業の人材課題および求職者の就業課題を解決していただきます。 ★解決していきたい課題★ ■ワーカー: 未経験の「負」からの脱却:定職に就きたいが必要な資格やスキルが足枷となり定職に就く機会に出会えない、就業への一歩を踏み出せない、という想いを抱えた方の「負」に対し、タイミーがキャリア相談、リスキリング、転職までを一体的に支援することで、働き手のキャリアアップの実現に貢献します。 ■クライアント・社会: 慢性的な人手不足の解消:未経験を受け入れて人材不足を解消したいが未経験を育てる余裕がない、経験者対象の求人では募集が集まらず人手不足が慢性的に解消されない、という企業様に対し、資格や経験を持たないワーカーへリスキリングを行うことで、 必要な資格を有した即戦力の人材のご紹介を通じて慢性的な人材不足の解消に寄与します ◆業務内容 事業の立ち上げフェーズであるため、ご経験や適性に合わせて幅広い業務をお任せします。また、チームとして発足した際にはリーダーとしてマネジメントもお任せ致します。 ・既存アセット(タイミーを既に導入している既存顧客)を活用したサービスの提案営業 ・営業におけるボトルネックの整理・施策の企画実行 ・営業プロセスの設計 ・新規業界の開拓のための探索および戦略立案 ・リスキリングサービスおよび研修の企画・設計 ・求職者向けのランディングページ制作及び流入経路の構築 ・求職者の面談オペレーション設計 ◆魅力 新規事業のアーリーフェーズにおいて、サービス設計や営業戦略設計の0→1に携わることができます 組織・事業ともに成長過程であるため、本人のWillや提案によって業務範囲を広げたり新しい役割を担ったりすることができます 既存事業の協力なアセット(資金・人・クライアント・データ・プロダクト)を最大限に活用することができます 社会的強者をさらに強者にするサービスではなく、マイナスをまずは0にしてスタートラインに立つことを支援するセーフティーネットとして存在するサービスであり、社会貢献実感を得ることができます 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社船井総合研究所
【東京】コンサルタント(宿泊施設の新規事業立ち上げ等)◆日本最大級の経営コンサルティング会社【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント
東京本社 住所:東京都中央区八重洲二丁…
500万円〜1000万円
正社員
日本全国の中堅・中小企業の宿泊施設運営企業に向けて、宿泊施設の新規事業立ち上げや宿泊施設の業績アップ等に関するコンサルティング業務をお任せします。 ■主な業務内容: ・新店舗開発 ・既存施設リニューアル提案・実施 ・集客コンサルティング ・レベニューマネジメント支援 ・生産性向上コンサルティング ・採用コンサルティング ・人財育成コンサルティング (上記すべてではなく、ご経験に基づき得意領域より実施していただきます) また、他業種から新規参入する企業に対してのコンサルティングも実施していただきます。 ・出店候補地探し ・事業計画策定 ・プロジェクトマネジメント ・マーケティングプラン設計・実行 ・予約システム等システム連携の提案 ■ミッション: 当社では、観光・宿泊分野において地方創生の切り札とも捉え、全社をあげて強化を行っております。この度、さらに成長させていきたいと考えている『宿泊』に携わって頂ける方を募集いたします。 そのため、ホテル・旅館を立ち上げたもしくは既存宿泊施設の業績アップを行った豊富な経験と知識がある方に参画していただきたいと考えております。 当部門では、『観光・宿泊業を通して、利用者の人生を豊かにし、幸せにできるサステナグロースカンパニーを創出し、支援する。』をミッションに掲げております。生死にかかわる事業ではないが、成熟した経済の中で人生を豊にするために「自己実現・自己超越」を叶えるというのはとても重要と考えております。そのために、自己実現特化型の観光・宿泊コングロマリット企業の創出を積極的に行っていきます。 具体的には、 人口30万人をきる市に宿泊施設を起点にした観光地の再構築を行うことなどを行い国内外の観光客誘致を仕掛け、地方創生を行っております。既存宿泊施設はもとより、他業種より新規参入する企業様野サポートを行っています。 さらに、下記のような内容もサポートしています。 テーマ:DX、中期経営計画、財務、集客、M&A、事業承継 マーケティング:WEB集客、テータ分析、店舗出店 マネジメント:採用、育成、評価、定着、組織活性化、組織化(幹部)などです。 当部門はこれまで培ってきた成功事例・案件も多いため、コンサルタントとしても成長できる環境が整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
一般社団法人札幌観光協会
【札幌】新規事業企画/マネジメント職/地域活性化コンサルタント〜DMO(観光地域づくり法人)〜【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:北海道札幌市中央区北一条西…
900万円〜1000万円
正社員
=ミッション= ★1・2年後を見据えて『DMO(観光地域づくり法人)』の登録を目標とした新規事業の確立/組織運営 ★プロジェクトの運営及び中長期の事業戦略の立案・実行 ★札幌の観光業/地域活性化に向けたコンサル業務 ■採用背景: ・2025年度以降、観光庁が認定するDMO(観光地域づくり法人)制度への登録を目指し、体制強化の為の「新規事業」設立に伴う増員採用となります。 ・持続可能な札幌の観光振興を牽引する立場となるべく、行政や地域事業者と連携しながら、札幌観光の更なる成長発展に向け、日々活動しています。 ■職務内容: ・札幌市の観光推進の旗振り役を担うDMO(観光地域づくり法人)の設立に向け、札幌の観光戦略の策定及び実行、行政や地域事業者とのネットワーク強化に取り組む新設部門の立ち上げ及び登録後のDMO業務全般を担っていただきます。 ・本ポジションは、DMO設立準備部門の責任者として、以下の業務のマネジメントにご活躍いただくことを想定しています。DMO登録後には、DMO部門の責任者として従事いただきます。 ■職務内容: (1)DMO部門の立ち上げ、稼働に向けた整備 ・部門管理(当初3名程度、段階的な人員規模拡大を想定) ・人材確保、育成(採用活動、目標設定、指導教育、業務管理) ・DMO部門の方向性、成果目標の設定、事業内容の構築 ・マーケティング体制及び機能の整備 ・必要な業務システム、運用ルール等の整備 (2)事業管理 ・中長期事業戦略(観光地域経営戦略)の構築 ・数値目標の設定:DMO事業の将来ビジョンやKGI、KPIの設定 ・各種データの収集及び分析手法の構築(DMP構築) ・部門の事業計画(単年度)の策定 ・多様な関係者との関係性構築、合意形成手法の検討 ・各種新規事業の構築、業務仕様書策定 ・各種数値管理、財務管理全般 ・行政との連携、予算要求に資する取組 ・当協会の他事業とDMO事業の連携推進 ・既存事業との相乗効果の創出 ・その他DMO設立、稼働に必要な事業全般 (3)DMO申請に必要な業務 ・行政や観光庁との調整、課題整理 ・各種申請手続きの進捗管理 ・社内外を含む合意形成の確立 変更の範囲:会社の定める業務