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【タイズ出向】事業企画部部長候補
事業企画、事業プロデュース
大阪府（本社） 大阪府大阪市北区梅田2…
1000万円〜1200万円
正社員
【募集概要】 求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する弊社。じげんの中核となっている事業での成功ノウハウを活かし、新規事業開発・M&A等といった展開を積極的に進めております。2022年に新しくグループインした会社であるタイズ社（出向）にて、新たに経営企画部部長候補を募集いたします。 プライム市場上場会社にグループインし、事業企画側から事業企画や中期経営計画の推進がミッションとなります。 PMI後の変革期のため、キャリアアップ・スキルアップするうえで非常に魅力的なタイミングとなります。全社経営へのインパクトも大きなプロジェクトも多く、全社を支えるポジションの中枢として能力を発揮してください。 同ポジションのキャリアパスとして、ゆくゆく役員のポジションを目指していただきたいと考えております。 【仕事内容】 ・会社の業績向上と収益成長の推進 ・中長期経営計画立案・推進 ・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案 ・サービスの価値向上と市場での競争力強化 ・顧客ヒアリング、事業開発、プロダクト開発などの企画・提案 ※お任せする業務はご経験やスキルに応じて検討致します。
非公開
【神保町】電力事業企画職/700～900万円/事業の戦略～実行/旭化成ホームズ
事業企画、事業プロデュース
本社 東京都千代田区 最寄駅＞ 各線…
700万円〜900万円
正社員
■電力事業企画職（インフラビジネス推進部） 同社のインフラビジネス推進部では、へーベルハウス・へーベルメゾンの 所有者・居住者・入居者・ステークホルダーに対し、電気・ガス・ インターネットなどの生活インフラを提供しています。 特に、電力小売事業に関しては、脱炭素、カーボンニュートラルの実現に向けた 環境貢献事業としての位置づけで、RE100やSBT（Science Based Targets)に 対応した、再エネ提供、太陽光発電などのソリューション提供をしています。 【業務内容】 〇同社電気事業の戦略立案と実行 ・ヘーベルハウス・へーベルメゾンへのへーベル電気供給（ストック約30万棟） ・グループ会社・工場へのへーベル電気供給 ・サプライヤー・取引先企業へのへーベル電気供給 ・電気料金メニュー（小売供給契約・電力受給契約）の企画・開発 〇太陽光発電・蓄電池を活用した電力ビジネスの企画・開発 ・電力小売事業と組み合わせたPPA事業の拡大 ・ホームズグループの蓄電池活用によるERABの検討・推進 ・太陽光発電・蓄電池システムの仕様策定、導入計画、設備設計 ・VPP（仮想発電所）やDR（デマンドレスポンス）を活用したエネルギーマネジメントの設計 ・電力小売事業に関する制度、規制緩和、技術動向等の調査及び社内への展開 ・エネルギー業界や電力各種市場動向等の情報入手及び社内への展開 〇非化石価値の活用と取引に関する業務 〇脱炭素・カーボンニュートラルに向けた施策立案と実行 ○旭化成ホームズで検討している再エネ設備に関する検討支援 【同部門の魅力】 「へーベル電気」事業では、環境貢献事業を通じて持続可能な社会の 実現に貢献できます。カーボンニュートラルを目指す取り組みに直接関与し、 社会的意義と影響力の大きなプロジェクトをリードできます。 また、ビジネスの成長とともに自身のキャリアも大きく成長させることが できる環境です。新しいビジネスモデルや技術導入にも挑戦し、 自己実現を図りながら働くことができます。 管理番号：26801
株式会社三井ハイテック
【福岡】営業企画※管理職候補（管理番号：No.297） ※年間休日120日以上
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
福岡県北九州市八幡西区小嶺2-10-1…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 リードフレーム営業企画部門にて、管理者としてマーケティング業務に従事していただきます。 【職務詳細】 リードフレーム事業運営の企画領域に跨って仕事をする役目を担う事業全体の旗振り役としてご活躍いただけることを期待しています。 ▼具体的な仕事内容 ・社内の営業活動における方向性の確定 →市場、顧客、競合、材料メーカー等の動向を総合的に把握して 注力すべきセグメントの選定を行う ・LF事業運営の指針策定 →投資・開発の基本案について各事業部と協議・立案を行う ※国内・海外出張あり（三井ハイテック拠点・顧客訪問 等） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社テンダ
【宮城】インフラ事業推進担当者 ※年収800万円以上
事業企画、事業プロデュース、ネットワーク系SE
宮城県仙台市宮城野区榴岡1-1-1 W…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 主力事業であるSIの部門では、WEBシステム・アプリの開発を中心に上流工程からワンストップでサービス提供を行っており、今後AI領域のサービス拡大を方針として掲げています。AIを使用したアプリ基盤となるクラウドの構築・設計をリードし、チームのマネジメントや推進をしていただきます。下記2種の業務をお任せします。 【事業立上げ業務（目安として入社2年後～）】 ▼組織拡大に伴うプロパー採用業務 ・人事部と連携し、面接対応等 ▼数値管理や予算作成 ▼組織マネジメント 【プロジェクト管理業務】 ▼AI（LLM）を含む、アプリケーション基盤の設計・構築および運用設計 ・アプリケーション高速化や高可用性を実現するためのインフラアーキテクチャ設計 ・運用におけるパフォーマンス監視およびトラブルシューティング体制の構築 ▼クラウド環境（AWS、Azure、GCPなど）の導入・最適化 ・クラウドプロバイダーのサービスを効果的に活用したインフラ設計とコスト最適化 ・クラウド間のデータ移行やハイブリッドクラウド環境の設定 ・セキュリティ要件を満たすIAMや監視ツールの構築 ▼クライアント様との折衝、パートナーとの調整およびプロジェクト進行管理 ▼パートナー等、外部リソースの新規調達 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社フューチャーアーティザン
週4回リモート勤務可能 社内IT企画（フーチャーグループ）平均残業時間16h｜働き方
事業企画、事業プロデュース
東京都
600万円〜1100万円
正社員
■社内の業務オペレーション改革を中心に、ワイ・ディ・シーのESGを社内から実現していく 【具体的に】 ■ワイ・ディ・シーのIT企画、社内システムの保守・運用 ■社内統制の企画立案、推進活動 ■コンプライアンス面での事業部フォロー ■上記業務の次世代育成 （その他詳細は面談でお伝えします）
XMile株式会社
【名古屋】拠点長候補
事業企画、事業プロデュース
愛知県名古屋市中区丸の内1-10-29…
600万円〜1000万円
正社員
“名古屋支社の立ち上げをお任せします！！！” 地方拠点におけるHR事業とIT事業の両事業の立ち上げと地方拠点組織のマネジメント。 弊社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り、マネジメントから、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進までお任せします。 両事業ともに事業計画・戦略立案から、CA/RA・セールス（IS・FS）・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。 【具体的な業務内容】 ・人材紹介、SaaSを商材とする、営業・CS体制整備（人材紹介のリボン型組織と、SaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計） ・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化/組織化の推進 ・HR事業/SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案・推進 ・地方拠点における採用業務 など、仕事の幅は広いので、キャッチアップの進捗を見ながら徐々に幅を広げて業務をお任せします。 まずは、事業開発の起点となる顧客獲得のため、営業効率の高い人材紹介やスカウト媒体の営業から、その後同一クライアントにSaaS、MarketPlaceサービスなどクロスセル提案の戦術立案、実行を担っていただきます。
カナデビア株式会社（旧：日立造船株式会社）
【大阪】事業企画 ※フレックスタイム制あり
事業企画、事業プロデュース
大阪府大阪市住之江区南港北1-7-89…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 カーボンニュートラルの実現に寄与する製品の展開、脱炭素化事業分野に適合するビジネスネルモデルの設計や事業開発、社会実装 【職務詳細】 カーボンニュートラル宣言をする国や地方自治体および企業の動向調査、国や地方自治体、企業等との連携体制の構築、脱炭素ビジネスの事業戦略の立案および実行、事業実証資金の調達（補助金等の活用を含む）、ビジネスモデルの考案と検証等、製品や技術の市場展開や事業開発に向けたさまざまな取り組みに従事していただきます。 当グループでは、脱炭素事業の海外展開を目的とした海外市場の参入障壁の調査から事業企画、現地政府や現地企業との協議・交渉といった活動も行っています。 これまでの実績には、国内・欧州・ASEAN・中国・米国などがございます。 【出張の有無】 月1-3回程度（日帰りや1泊程度） ※将来的には海外出張の可能性もあり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
戦略コンサルティング
戦略・業務コンサルタントを複数急募中
事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント
東京(六本木ヒルズ)、大阪、名古屋
800万円〜2000万円
正社員
戦略/業務改革領域におけるプロジェクトリード及び、 各インダストリーの組織構築における第一人者としての役割を期待します。 ・戦略立案 ・企画構想策定 ・業務改善/チェンジマネジメント ・業務要件定義 ・新規事業企画立案 ・事業戦略/マーケティング戦略 ＜案件事例＞ ・大手通信キャリア様向け 新規サービス創出支援（戦略案件） ・大手物流企業様向け Webサイトのマーケティング戦略策定支援（戦略案件） ・大手金融機関様向け データ利活用に向けたCX/DX推進支援（戦略案件） ・大手機械メーカー様向け グローバルSCM業務改革支援（業務改善案件） ・大手自動車メーカー様向け サービスの業務デジタル化推進支援（業務改善案件）
非公開
【新規人材紹介事業】事業企画（マネージャークラス）／フルリモート&フルフレックス
事業企画、事業プロデュース
全国フルリモート
600万円〜800万円
正社員
◇◆◇◆ 東証プライム上場オープンアップグループ／最注力新規事業！ ◇◆◇◆ 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業"キャリ活"の事業企画として、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 ～企画系業務全般を幅広くご担当頂きます～ ＜具体的な業務内容＞ ・経営陣と各事業のグロース方針の戦略策定 ・これまでのアセットを活用をした自社のポジショニングに関する戦略策定 ・新規事業、新規サービスの企画立案及びフィジビリティ ・KPIの設定、営業・マーケティングチームとの連動 ・事業成長に繋がる企画立案と実行 （仕組み化、業務のオペレーション設計 等） ・事業推進のサポート業務（営業管理・支援、営業戦略立案支援 等） ＜中長期に関わる業務＞ ・環境分析、事業戦略、アクションプラン、施策等の策定 ・更なる成長に向けた新規事業のプランニング等 適宜、全社経営層と壁打ちを行いながら、事業部長直下の役職として活躍いただけます。 （変更の範囲） キャリ活事業部の全ての業務（ただし、業務上の必要性がある場合、担当職務や、職種の変更の可能性有） 【求める人物像】 ・新規事業の立ち上げにこれまでも関わってきた経験があり、好きな方。 ・マーケットを分析し自社のアセットを活用したソリューションを企画し実行フェーズまで 責任を持って携わりたいと考えている方 ・生産性向上を目的とした施策作りができる方 ・具体的な事例と抽象的な視点を行き来しながら、課題の本質を深く追求する能力 ・中長期的な目標に向けて事業部を率いる実行力と迅速な意思決定力を備えた方
株式会社プレックス
【人材紹介事業】事業企画・マーケティング
事業企画、事業プロデュース
東京都
600万円〜1300万円
正社員
■業務内容 人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」において、toC/toBいずれかの集客/リード獲得チャネルの開拓と検証をお任せします。 また、事業企画として、集客以降の後工程における展開率向上に向けた、施策の立案と検証も担っていただき、事業部売上の最大化に尽力いただきます。 本ポジションでは、単に集客やリードの獲得を担うだけでなく、その後の展開率向上にも目を向け、事業部売上を最大化することがゴールとなります。 多くの変数を扱うゆえに、不確実性が高く難易度の高いポジションにはなりますが、幅広い視点を持ってマーケット規模が大きいビジネスを伸ばす経験を積むことができます。 ＜具体的な業務例＞ ■事業企画 ・集客以降の後工程における展開率向上に向けた施策の立案と検証 ・上記の実現に向けたオペレーション設計・システム開発（PM）・検証 ・上記の成果を可視化するGoogleスプレッドシートやGoogleデータポータル、Redashを用いたダッシュボードの企画と運用 ■マーケティング ・toC（求職者）集客チャネルの開拓と検証 ・(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
XMile株式会社
【広島】拠点長候補
事業企画、事業プロデュース
広島県広島市南区京橋町1-7 アスティ…
600万円〜1000万円
正社員
“広島支社の立ち上げをお任せします！！！” 地方拠点におけるHR事業とIT事業の両事業の立ち上げと地方拠点組織のマネジメント。 弊社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り、マネジメントから、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進までお任せします。 両事業ともに事業計画・戦略立案から、CA/RA・セールス（IS・FS）・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。 【具体的な業務内容】 ・人材紹介、SaaSを商材とする、営業・CS体制整備（人材紹介のリボン型組織と、SaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計） ・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化/組織化の推進 ・HR事業/SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案・推進 ・地方拠点における採用業務 など、仕事の幅は広いので、キャッチアップの進捗を見ながら徐々に幅を広げて業務をお任せします。 まずは、事業開発の起点となる顧客獲得のため、営業効率の高い人材紹介やスカウト媒体の営業から、その後同一クライアントにSaaS、MarketPlaceサービスなどクロスセル提案の戦術立案、実行を担っていただきます。
ディーピーティー株式会社
【愛知】メディア事業部 事業部責任者候補 ※年収600万円以上
管理職(営業)、事業企画、事業プロデュース
愛知県名古屋市中区栄3-3-21 セン…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 製造・ドライバー・警備・建築土木業界に特化した4つの求人サイトを運営するメディア事業部の事業責任者をお任せします。 【職務詳細】 ・事業計画、販売戦略策定と実行、目標設定および達成に向けたプロセスマネジメント ・新規取引先の開拓 ・売上管理：現在の売り上げ状況から課題を分析し、計画を立案していきます。 ・部下育成業務：チームビルディングも大事な業務となります。社員のモチベーション維持や業務管理も担当いただきます。 ■当ポジションの魅力： 前年比130％伸長のスピード成長事業の組織強化を担っていただきます。 2018年1月で30周年を迎えた同社は、設立以来順調に業績を伸ばしており、創業以来無借金経営を維持しています。 ■組織体制： ・営業メンバーは名古屋約10名平均年齢は30代前半で、新卒と中途の比率は50：50です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
イベントプロデュース
事業企画、事業プロデュース
埼玉県草加市谷塚町628 最寄駅：東武…
600万円〜1200万円
正社員
イベントの企画・制作・運営までワンストップでプロデュース ■プロジェクト推進 ・イベントの目的や課題のヒアリング ・イベントのゴール設計 ・予算管理 ・スケジュール管理 ・プロジェクトメンバーのタスク管理 ■企画・立案 ・イベントコンセプト開発 ・イベントプログラム設計 ・会場調査＆提案 ・空間デザイン設計 ・ステージ演出設計 ・運営オペレーション設計 ■制作・手配 ・会場折衝、各種調整業務 ・会場装飾、美術プラン提案 ・各種手配物に関する提案書作成 ・ウェブサイト、映像、印刷物制作 ・ノベルティ、グッズ制作 ・進行台本、運営マニュアル作成 ・進行スライド、各種サイン作成 ・各種申請 【業務内容の変更範囲】会社が指示する全ての業務 詳細は面接時にお伝えします。
非公開
【東京】システム領域事業開発/年収800～1200万円/世界約50カ国に拠点・世界最大規模の鉄鋼商社
事業企画、事業プロデュース
東京本社 東京都千代田区丸の内 受動…
800万円〜1200万円
正社員
■システム領域事業開発 製造・加工事業のゲームチェンジを担う、先進的なFA（ファクトリー・ オートメーション）におけるシステム領域の事業開発全般をお任せします。 既存事業をサステイナブルな事業体に生まれ変わらせるというビジョンのもと、 社内でも極めて注目を浴びつつ推進されているプロジェクトです。 【業務詳細】 ・操業自動化に向けた企画立案・調査・分析・実行、課題解決の検討 ・上記における各種IT・ロボティクスベンター・設備メーカーとの協議・折衝・プロジェクト管理 ・実証後の事業スキーム構想・計画・実行 【配属部門】 新機能開発部（約20名） ※2022年10月に事業開発部から改組された部署です。 【ポジションの特徴】 工場現場に出入りし、出張ベースで進行していただく時期もございます。 現場社員含む、社内外の各種関係者と良好なコミュニケーションを図りながら、 リーダーシップを発揮しつつ、周囲を巻き込めるようなバイタリティー溢れる方を 歓迎します。 【社内の雰囲気】 新卒・キャリア採用を中心に多様な社員が在籍しています。 オフィスは新しく清潔で、コミュニケーションが取り易いよう 社内のレイアウトも工夫されているため、中途採用で入社された方も 安心して長く働ける環境が整っています。 【同社の魅力】 世界各国に拠点を持ち、「鉄鋼総合商社」としてグローバルにビジネスを展開している同社。 膨大な鉄鋼マーケットにおいて世界最大です。 大手総合商社との連携を行っており、また国内外約140社のグループ会社を保有しています。 世界の鉄鋼流通業界で圧倒的な存在感を示しています。 管理番号：21704
科学・医用システム、電子デバイスシステム等においてメーカーであるとともに商社機能も持つソリューションカンパニー
事業企画担当
事業企画、事業プロデュース
東京都港区
500万円〜800万円
正社員
半導体装置に係る事業企画とその推進を担当いただきます。 ・マーケティング ・事業計画（製品収支計画、投資判断など） ・事業管理（中期・長期計画策定、実績管理など）
FREEDOM X株式会社（旧社名：ランディ株式会社）
営業企画（SaaSプロダクトの販売推進・企画業務） ※年間休日120日以上
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
東京都中央区日本橋富沢町11番12号 …
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 自社SaaSプロダクト「ランディPRO」の販売促進および営業推進業務全般を 担うポジションです。顧客との接点強化や販売戦略の策定、プロモーションツールの企画・制作などを担当していただきます。 【職務詳細】 〈1年目〉 ・既存プレゼン資料のブラッシュアップ ・クライアント向けプレゼン資料のテンプレート作成 ・現場定着ツール（卓上POP・看板等）の企画 ・既存顧客へのメルマガ配信 〈3年目以降〉 ・市場・顧客動向、競合ツールの調査 ・新規プロダクトの販売計画立案 ・販売促進企画、管理、運営 【魅力】 ・経験に応じて段階的にスキルアップ可能 ・SaaS×不動産Techという注目領域で企画職としての成長を実現 ・仮説立案から施策実行まで一貫して携われる環境 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
データマネジメント戦略担当
事業企画、事業プロデュース
東京都港区（転勤の可能性があります）
650万円〜1300万円
正社員
・各プロジェクトマネージャーとの、デジタルデータ利活用事業の計画・運用立案 ・全社CDO（チーフデータオフィサー）へのデータ利活用付議や、法人DMO（データマネジメントオフィス）との連携 ・運用時のトラブル対応
非公開
【管理】M&A推進 中堅～マネジメントクラス
事業企画、事業プロデュース
東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新…
800万円〜1400万円
正社員
【仕事内容】 同社は「品質のプラットフォーム事業」を成長戦略の1つとして掲げ、M&Aを強化しています。東証適時開示ベースで2023年8月期には9件をM&Aし、日本でも最多クラスのM&Aを行っております。今後、さらなるM&Aの加速と、SHIFTグループのさらなるシナジー向上にむけて、ご入社いただく方には以下業務を担っていただきます。 ■配属部署について グループ経営推進部 M&A推進室 ■具体的な仕事内容 ・M&A案件のエグゼキューション全般に関わる業務 ・デューデリジェンス、ストラクチャリング、事業計画の策定、企業価値の分析、契約交渉、クロージング、各種開示などの実行をPMとしてリード ・ターゲット案件の探索・リストアップ、持込案件の分析、候補企業向け提案書作成、アプローチなど ■その他 ▼募集背景 2020年12月にグループ経営推進部としてM&AとPMIを一貫して行える組織体制を目指して新たに組成しました。グループ経営推進を牽引する部長（40代）の直下に、M&A推進室と戦略企画室が紐づいています。 M&A推進室は、約5名（室長、マネージャー、アソシエイト、アナリスト）で業務を行っておりますが、M&Aの量／スピードに対応していくために、マネージャークラスで1名の増員をいたします。 ▼同社におけるM&A／PMIの位置づけ 同社におけるM&Aは、SHIFTグループでのサービス提供領域拡大のために実施しています。当社は品質保証企業として業界をリードしておりますが、品質保証にとどまらずSHIFTグループ一丸で開発、デザイン、品質保証、保守、カスタマーサポートなどをお客様に提供できる体制を構築しています。それにより、IT業界で課題とされている「多重下請負け構造」をなくし、SHIFTグループによるフラットな体制でサービス提供を行っていくことを目指しています。 また、グループ全体で1,000億円という売上目標を掲げているため、M&Aは当社の経営戦略において非常に重要な取り組みの1つとなっています。同時に、M&Aの成功はPMIによってシナジーを最大化させることができたときであるため、PMIも非常に重要です。 なおその一環として、2022年3月に【株式会社SHIFTグロース・キャピタル】を設立しました。 SHIFTグループのM&A戦略を担うべく、投資機能をもつSHIFT100%出資の会社で、2023年8月期で4件の投資実績があります。M&A推進室のメンバーには、このSGCの運営にも携わっていただくことになります。 ▼仕事の魅力 同社が行ったM&Aの件数は2023年8月期に9件と国内でも最多クラスといえる件数となっております。今後もこのスピードを落とすことなく少数精鋭でM&Aを実施していくため、マネージャークラスの方にとってはエグゼキューション能力を磨いていくことができることはもちろん、M&Aの一連の業務に携わることが可能です。 また、ご志向性に合わせPMIにキャリアを広げていただくことも可能です。 グループ経営推進部の部長はM&Aアドバイザリーファーム、総合商社を経て当社に入社、M&A推進室のメンバーも日系金融機関、外資系証券会社、日系メガベンチャーなどを経て当社に入社をしております。経験豊富なメンバーの元で経験を積んでいただけます。
非公開
【留学メディア事業】事業部長候補
事業企画、事業プロデュース
東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不…
1000万円〜1500万円
正社員
【仕事概要】 部署の立ち上げとしては一定の成功を収めており、ここからは二桁億から三桁億へ事業グロースさせるフェーズを担っていただきます。 ◆求人概要 事業開発、事業企画、組織マネジメント、マーケティング戦略など、事業をスケールさせる上で必要な業務とPL責任を任せ、非連続な成長を推進していただきます。 ◆仕事イメージ ・事業戦略の立案・実行 ・事業課題の特定、戦略・戦術立案・実行 ・データの見える化・活用推進 ・定量データ分析による事業運営のPDCA支援 ・事業オペレーションの構築・マネジメント・BPR ・組織立ち上げ・マネジメント ・マーケティング戦略の立案・実行 ・企業アライアンス構築・実行 ・事業計画の達成（PL責任）
株式会社長谷工コーポレーション
CO2削減推進及び社内事務【マンション施工数NO1ゼネコン/内勤へキャリアチェンジ可/転勤無し】東京
事業企画、事業プロデュース
東京都港区
600万円〜900万円
正社員
■長谷工グループ全体CO2排出量の集計及び社内外への発信に関する資料作成等の推進活動をお任せ致します。また、マンション事業に採用する商品に関する社内委員会（部材選定委員会、商品戦略委員会）の事務局対応をお任せします。 ■社内で新たな部材(建具、内装材、衛生設備など様々)の利用の提案がなされたときに、その中身について関係部門が必要とする情報（カタログ、性能、取説など）を確認し、疑問や想定される懸念を共有、指摘していただきます。 ■業務ボリュームは前者:後者＝2:1程度です。 【働きやすい環境】 ■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。 ■配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく腰を据えて働きやすい職場環境です。 離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。 20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 【同社の魅力】 ■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。 ■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。 ■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。 ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率 長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。 【働きやすい環境が整っております！】 ■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。 その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。 ■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。 女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。 また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時～15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。 ○男性の育児参加促進施策の実態 ⇒D＆I推進施策（多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ）の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。 例）配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。 ⇒その結果、男性の育休取得率が40.7％となっております。 【その他、働き方に対する施策】 ■フレックス勤務可能（コアタイム10時～15時）※内勤のみ。 ■時差出勤の導入（9時～17時半などの7.5時間の就業時間もOK）※内勤のみ。 ■HASEKO CLINIC：体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。 ※参考資料：同社が行っている働き方の施策となります。ぜひご覧ください。 https://www.haseko.co.jp/hc/csr/employee/human_resources.html
