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原子力発電環境整備機構

【対話活動、地域対応】地層処分事業に関心のある全国の方々との対話・調査推進等◆国も取組むプロジェクト【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、広報・宣伝

本社 住所:東京都港区芝4-1-23 …

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜国家プロジェクトである地層処分を担う組織/海外の実施主体や国内外の研究機関とも連携/フレックス/残業月20.5.時間〜 ■業務内容: 【対話活動、地域対応業務】 地層処分事業に関心のある全国の地域の方々との対話活動 文献調査の推進に係る地域支援に関する業務 ※将来的に調査地点への転勤の可能性あり ・地域での対話活動に関する取組みの企画・実行 ・地域共生に関する取組みの計画・立案 ・文献調査における経済・社会的観点からの検討 ・上記を推進するための関係機関との調整業務 ■配属部署・組織構成(2024.12.1現在): 職員数200名(プロパー職員105名・出向者95名) 地域交流部67名、調査企画グループ8名 ■特徴・魅力: 国家プロジェクトである地層処分を担う組織です。海外の実施主体や国内外の研究機関とも連携しながら事業を進めています。 ■キャリアパス: 若手プロパー職員の見本となり、将来はチームリーダーとして活躍いただきます。 ■当組織について: 地層処分を行う実施主体です。 私たちが実現を目指す最終処分場は、高レベル放射性廃棄物などを地下300mより深い岩盤中に埋設処分する施設です。その実現のためには、処分施設建設地の選定のための調査、処分施設の建設、操業、閉鎖に至るまで、地質調査、土木・建築・機械・電気設計、ロボット技術、放射線安全、IT、プロジェクト管理、広報・広聴、コミュニケーションを始めとするさまざまな分野での人材が必要です。 地層処分は原子力を利用してきた全ての国・地域が取り組んでいるプロジェクトです。 変更の範囲:会社の定める業務

TDK株式会社

【東京/日本橋】社内新規事業立上の伴走 ※在宅可/海外売上高比率91.9%/プライム上場#1N17【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、広報・宣伝

本社 住所:東京都中央区日本橋2-5-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜世界初『フェライトコア』を製品化し現在、「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大・海外売上高比率91.9%のグローバルカンパニー〜 ■業務内容 1)「社内起業家チーム」の組成 〇新規事業アイデアとメンバーの募集 ・社内広報活動の企画立案と実行 ・応募促進活動の企画立案と実行 2) 新規事業立上のための「社内起業家チーム」への伴走 〇新規事業立上に必要な「方法論」に関するチームへのサポート ・顧客インタビュー、スクリプト、ストーリーボード等 〇チームが「方法論」を修得するためのワークショップのファシリテート 〇日次・週次のシンセシスを促進し、自立的に運営できるようにサポート 〇事業開発活動、最初の予算計画策定、最初の市場調査へのサポート 3) 上記に関わる社内外へのCommunicationのデザイン ■募集背景 TDK Kindergartenプログラムは、社内から新規事業アイデアと人を集め、革新的な新規事業を起ち上げるプログラムです。このような「社内起業家チーム」を組成し、そのチームに伴走して新規事業立上げを成功させるためのスタッフを募集します。 ■当業務の魅力点 電子部品の会社という殻を破る活動をしています。大企業でありながらスタートアップとして発想し行動していくことで新規事業を生み出していきます。東証一部上場企業の安定した雇用基盤をベースとしながら、TDKの幅広い技術やチャネルなどのアセットを最大限に活用し、通常のスタートアップよりも高い成功確率で世の中に新たな体験として価値を提供する。そんな未来を一緒に作っていきませんか? 意欲溢れる方のご応募お待ちしております。 ■TDKについて: TDKはフェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。現在でも最先端技術に取り組んでおり、自動車・ICT・産業機器・エネルギーを成長分野に世界屈指の技術力を誇ります。社員数は全世界で約10万5千人を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。

アビーム コンサルティング株式会社

【在宅勤務可】自社のサステナビリティ経営推進(アソシエイト〜シニアアソシエイト)◆企業価値の向上【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、広報・宣伝

本社 住所:東京都中央区八重洲2-2-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【アジア最大級のグローバルファーム/健康経営優良法人やくるみん取得/在宅勤務可・フレックス】 ■概要: 当社では社会課題の解決並びに、企業価値の向上を推進するためサステナビリティ推進を強化しています。環境保全活動・社会貢献活動による社会課題解決の取り組みに加えて、SDGsの実現につながるサービス・活動(環境・社会・経済)を推進していきます。 【変更の範囲:会社の定める業務に従事する。ただし会社規程に基づき出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務とする】 ■業務内容: ※コンサルタント職ではなく、バックオフィスでの勤務となります。 下記業務の中から、まずご経験のあるところから関わっていただき、徐々に担当領域の幅を広げていただきたいと考えております。 ※業務の一例 ・サステナビリティ報告書作成 ・外部評価機関(CDP/Eco Vadis/Sustainalytics 等)やクライアントアンケートの対応 ・サステナビリティに関する情報発信や社内教育実施 ・地球温暖化対策、再生可能エネルギーの導入、省エネルギーやスマート化推進などのカーボンニュートラル推進、TCFD対応 ・各種イニシアティブへの対応等、国内外のサステナビリティ取組を推進する業務 ■組織体制: ・専任5名、兼務アサイン53名、兼務サポートメンバー約200名の組織となっており、幅広いランクのメンバーが所属しています。 ・サステナビリティ活動は専任以外にもコンサルティングサービス職が兼務で実施しているため、専任・兼務メンバーともに積極的にコミュニケーションをとり業務を推進しています。 ・当チームでの活動を通じて社会に貢献したい意欲の高いメンバーが多く、新しい企画などにも積極的に取り組んでいます。 ■キャリアを通じて身につけられること: ◇企業におけるサステナビリティを考え、企業変革を実現する力 ◇サステナビリティに関する知見の深化 ◇さまざまな立場の人とのコミュニケーションや交渉を通じて ◇プロジェクト等を推進する力 ◇社内外への広報を通じたブランド力向上のための発信力 変更の範囲:本文参照

富士フイルム株式会社

JE06【神奈川・横浜】グローバルESG推進◇富士フイルムG注力の半導体事業/週2在宅可・フレックス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、広報・宣伝

富士フイルムエレクトロニクスマテリアル…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場の大手メーカー/売上高3兆円規模/健康経営銘柄選出/年休125日/フレックス制・週2日リモート可/良好な就業環境◎】 ◆職務内容: 当社エレクトロニクスマテリアルズ事業部のESGグループにて下記業務をお任せ致します。 ・富士フイルムホールディングスESG推進部と連携し、エレクトロニクスマテリアルズ事業としてのESG活動計画、目標等の策定 ・EM事業部傘下の日本・欧米・台湾・韓国・中国・東南アジアの各拠点と連携して、グローバルなESG活動を推進 ・グローバル顧客からのESGに関連する要望に対する各種対応 等 富士フイルムでは「ワンストップソリューションを提供する半導体材料メーカー」を目指し、半導体製造に不可欠な先端材料や、スマートフォン・デジタルカメラなどに搭載されるイメージセンサーの製造に必要な感光材料などをグローバルに展開しています。半導体市場が急速に拡大する中、環境、社会における持続可能な発展を実現するため、ESG活動を推進する人材を募集します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◆本ポジションの魅力: ・今後、市場拡大が想定され、当社の注力領域でもある半導体市場で活躍できます ・社会の関心が高まっているESG領域において、実務経験を積むことができます ・グローバルな活躍の場があり、顧客と直接のコミュニケーションを通し、ビジネス面でのやりがいが感じられる環境です ◆就業環境: ・平均残業時間20〜30時間程度。フレックス制度や会社規程でのリモート勤務も活用いただけます(週2日可能)。 ◆同社の魅力: 同社は「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。 ※富士フイルムホールディングス株式会社は、富士フイルムと富士フイルムビジネスイノベーション(旧:富士ゼロックス)を傘下に持つ持株会社です。 変更の範囲:本文参照

株式会社トラント

PR広報◆SNSの投稿メイン*月給28万~*残業ほぼナシ*産育休実績有*賞与2回

IR、広報・宣伝

東京都渋谷区恵比寿4-6-1 恵比寿M…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

☆新規事業立ち上げメンバー募集☆ #企業SNSの運用経験があればOK #月給28万円~+賞与年2回 #残業月平均10h以内&産育休実績あり #メディア対応など複雑な業務ナシ #投稿業務などできる業務からスタート 女性のITキャリアを応援する自社サービス『DXクリエイターズ』。 あなたには、サービスのプロモーションに向けた SNS発信などのPR業務をお任せします! 《具体的には》 *SNSを使ったコンテンツの企画・投稿 *noteへのブログ掲載 *新しいプロモーション施策の企画・立案 *マーケティングチームとの各種情報共有 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ▽『DXクリエイターズ』公式HPはこちら https://dx-creators.jp/ ★SNS投稿などできることからスタート! ご経験が活かせるお仕事からお任せするので、 全てのご経験はなくても問題ありません! ★メディア対応やマーケティング業務はしなくてOK! 専門的な業務は、社内の専門チームが行ってくれます。 「こんなコンテンツの反響が良かったので投稿したい」 「SNS以外にこんな施策をやってみませんか?」といったアイデアを チームや社長に積極的に発信・実行できる、やりがいの大きなポジションです♪ 試用期間中の雇用形態に変わりはありません

三井デザインテック株式会社

マーケティング戦略企画 東京.

事業企画、事業プロデュース

東京都中央区銀座 東京都中央区銀座

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 同社にてホテル・オフィス・住宅・商業施設のアセットを中心に、調査・分析・企画・ブランディング業務をお任せします。 「情報やデータの収集・分析」「事業部へのフィードバック」「新たなビジネスの種の考察」といった業務をお任せします。 <具体的には> ●個別物件に関するエリアマーケティング・現状調査分析・コンセプトの企画立案 ●事業分野に関わる市場・競合・ターゲット・スキームの調査/分析●大学等専門機関との共同研究 ●販促関連プロモーション企画・立案 ※面談の際に業務概要についてご説明します※

非公開

1to1マーケティング企画・推進担当 ※マネージャー候補

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【部署概要】 楽天インシュアランスプランニングのデータ戦略本部では楽天生命、楽天損保、楽天ペット保険3社のマーケティング全般を担っています。楽天グループのビッグデータを最大限活用して、楽天会員に対するデータマーケティングの企画・戦略の立案および推進を担当しています。楽天グループの各事業と連携したデータマーケティング企画を推進することも多い部門です。 【具体的な業務】 ■楽天のビッグデータを活用し「1億人に対して1億通りの保険を提案することを目指す1to1 Marketing」を実現するための戦略・企画の立案および推進 ■運用型広告全般のディレクション、データを使ったターゲティング広告のプランニング、およびクリエイティブディレクション(バナー、動画、LP制作)。制作は広告会社もしくは社内制作チームが担当 ■ROAS視点で広告効率分析 ■マネジメント層に対するレポーティングおよび戦略、施策の説明 ■部門のマネジメント(1to1 チーム、企画チーム) 【組織構成】 部門9名(うち、1to1チーム3名/データサイエンスチーム5名/部門長1名)

株式会社ブシロード

未来のエンタメをつくる【総合職(広報宣伝・ライセンス)】

営業企画・販促戦略、広報・宣伝

【本社】 東京都中野区中央1-38-1…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

広報宣伝、ライセンス、コンテンツ制作進行【業界・職種未経験OK!】 TCG商品等の自社コンテンツの制作進行、広報、ライセンスの幅広い業務の中から、経験や適性、希望に合った業務をお任せ。 【携われる事業分野】 ■TCG(トレーディングカードゲーム) ■ライブエンタテインメント ■MD(マーチャンダイジング)

非公開

社内広報・ES向上推進担当

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ・国内とともにグローバルPRの推進 ・東アジアを含めた新たなコミュニケーション手段の確立と企業レピュテーションの向上 ・東アジアを含めた従業員のエンゲージメント向上 【具体的業務】 ・オウンドメディアの運営 ・ソーシャルメディア(LinkedIn)を活用した情報発信 ・各種制作物(統合報告書や会社案内等)の英文作成サポート、英文のチェック ・グローバル社内報の英文作成サポート ・グローバル本社のWEBサイト(英語版)の改善 その他、キャリア形成等の希望や適性に応じて、会社の指示する業務への配置転換の可能性があります。

株式会社テックビズ

広報/PR マネージャー候補【人的資本課題解決/WLB】

広報・宣伝

東京都 渋谷区恵比寿南1-1-1 ヒュ…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「広報/PR マネージャー候補【人的資本課題解決/WLB◎】」のポジションの求人です 【ポジション概要】 The Financial Timesが発表する「アジア太平洋地域 急成?企業ランキング」において、日本国内では4 位、アジアパシフィック地域では60位に選出され、現在フリーランス領域において業界2位まで成長している同社にて、広報/PR戦略の構築~実行、PRに関連した全社横断プロジェクトの推進等を担って頂くポジションとなります。 【ミッション】 フリーランスという働き方を確立する事で、働く人の活躍可能性の拡張や新しい形でのワークライブバランスの確立等を可能にしていく、また企業に対して、フリーランスのスペシャリスト人材を活用する事で自社が抱える課題をピンポイントで解決へと導いて頂く、正に「働き方を一新し、世界を変えていく」事の実現や社会浸透等、を「広報/PR」観点で推進して頂く事がミッションとなります。 【具体的な業務内容】 ■事業/サービスの広報及びPR施策の立案・実行 ■KPI策定 ■メンバーマネジメント ■プレスリリース作成 ■イベント企画~運営 ■コミュニティ運営 ■メディアリレーション構築及びメディア獲得 ■メディアの取材対応 ■弊社が運営する各種メディアのコンテンツ企画・ディレクション https://humancapital-plus.com/ ■インナーブランディング推進 【配属組織】 PR部:マネージャー1名、メンバー4名 【魅力ポイント】 ■国内市場ではまだ浸透していない、フリーランスという雇用形態を当たり前化し、「人生を豊かにする新たな働き方の創造」を目指す、社会起点性の高いミッションに携わる事が可能です。 ■また従業員自身も副業や兼業への切り替えやリモートワーク等、柔軟な働き方が可能です。 【参考資料】 11月よりフリーランス新法が施行され、よりフリーランスという働き方に注目が集まるようになってきています。 https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC060QL0W4A101C2000000/

非公開

IR広報・サステナビリティ【業績好調/東証PRM】

広報・宣伝

大阪府大阪市(転勤なし) 【就業場所変…

650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

・IRの推進(当社の外国人持ち株比率は高く、英文書類作成・IRミーティング対応など、通訳なしでコミュニケーションを行います) ・統合報告書の作成 ・決算説明資料(和文・英文)の作成 ・サステナビリティに関する取り組みの統括と対外説明 ・広報活動の推進 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務全般

非公開

マーケティング責任者候補/広告運用/戦略立案~実行までお任せ

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【概要】 教育業界のイノベーターとして第2成長期を迎えたバンザンで組織基盤を強化し、成長速度をさらに加速させる仲間を募集中です。 <年間6億円>の予算を扱う集客プロモーション部で、マーケティング戦略の立案、広告運用全般、メンバー管理をお任せします。 オンライン教育という「正解」のない市場だからこそ、ご自身の提案が本業界の「スタンダード」になる可能性も大。 【事業内容】 <Web広告等を活用して反響を獲得すること>がミッションです。 年間6億円の予算を扱う集客プロモーション部で、上流の設計を考えていただき、メンバーをマネジメントしながらトータルディレクションをお任せします。 【業務内容】 ・リスティング広告・ディスプレイ広告等のインターネット広告、SNS広告の戦略立案/実行 ・CVまでの導線を考慮したデジタルマーケティング施策の決定 ・効果解析の結果に応じて新たな施策の決定 ・メンバーマネジメント 【扱うサービスについて】 ■教育×IT オンラインとAIを用いた最先端の教育サービスの提供で、日本の社会課題となっている教育格差をなくす「社会的意義」を持った企業です。 ■成長企業 新しいニーズに対してハイスピードで新しいサービスを開発することで少子高齢化の影響を受けずに成長曲線を描いている企業です。 【配属先情報】 集客チーム7名。男女比5:5 / 20~30代が在籍。 ※今回採用ポジションは集客チーム7名の上のMGRポジションです。MGRの上は社長になりますので、定例mtg等は社長と行っていただきます。 ■一緒に働くメンバー 職種未経験からジョインしているメンバーも複数在籍 成長意欲が高く結果にこだわるメンバーが多いです! 【魅力ポイント】 ■経営層と近いため意思決定・改善のスピードが速い社風です。 ■同社は業界の先駆者でもあるため、土台がないところから新しいものを生み続けている企業です。そのため、自ら考え実行したことが同社のみならず業界の当たり前となる可能性も高く、面白さ・やりがいを感じることができます。 ■社会貢献性の高い仕事です。「教育」という日本の将来を担う子供たちに向けたサービスをより多くの人へ届けることで社会貢献性の高さを実感できます。 ■組織拡大フェーズのためキャリアの幅も…

三井住友カード株式会社

UXリサーチャー【SMBCグループ顧客基盤】

広報・宣伝

東京都 江東区豊洲2丁目2番地31号

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「UXリサーチャー【SMBCグループ顧客基盤】」のポジションの求人です UXリサーチャーとして、1,000万以上の会員基盤を持つ大規模フィンテックサービスのユーザー理解と体験価値向上を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・Customer Firstの理念に基づくユーザーリサーチの設計と実施 ・定性・定量データの統合的な分析と洞察抽出 ・カスタマージャーニーマップやペルソナの作成・更新 ・ユーザビリティテストの企画・実施・分析 ・リサーチ結果の組織への効果的な共有と施策への落とし込み ・デザインチームと協働した体験価値の向上 ・グローバル展開を見据えた市場調査と分析 【配属先】 マーケティング本部 IT戦略ユニット アジャイル組織となっており、企画・戦略系Squad(各Squad約10名程度所属)や運用・制作系Squad(各Squad約15~40名程度所属)で構成されている200名程度の組織です。 【本ポジションの魅力】 ・キャッシュレス市場のリーディングカンパニーとして、大規模サービスの体験設計に携われる ・SMBC Design Teamとの協働を通じた、グループ全体での知見共有と成長機会 ・グローバル展開を見据えた先進的なプロジェクトへの参画 ・充実したスキル認定制度・資格支援制度による成長支援 【働き方】 ・在宅勤務可能 ・フレックス利用可

三井住友カード株式会社

セールスマーケティング(会員獲得)

広報・宣伝

東京都 江東区豊洲2丁目2番地31号

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「セールスマーケティング(会員獲得)」のポジションの求人です ■WEBチャネルにおける三井住友カードのプロパー関連商品(個人向け、  中小法人向け、カードローン等)の獲得推進に従事頂きます。 【具体的業務】 ・WEBチャネルにおける新規顧客獲得 ・顧客獲得のためのキャンペーン企画立案 ・新規顧客獲得の採算管理 ・担当プロジェクトに応じた網羅的なマーケティング業務 ※アサインされるプロジェクトによっては、「セールスマーケティング」のみならず、川上から川下まで幅広いマーケティング領域の業務に従事頂きます。 ■配属先について:マーケティングユニット約100名(約3割が中途入社) ー獲得SQ(約20名):WEBマーケティングを通じた新規顧客獲得 新規カード会員の集客、既存カード会員のLTV最大化を主な目的としたデジタル中心のマーケティング業務全般を担当するユニットです。 ■ポジションの魅力 ・2022年度よりアジャイル組織化し、個人に与えられる裁量が広がるため、不要な資料作成や報告プロセスを排除することで企画~実行までの効率的かつスピーディな業務遂行が可能となります ・当社およびSMBCグループの個人向けサービスの中核となるポジションであり、社内での影響力が非常に大きな業務です。 ・上司との距離感は非常に近く、スピーディー、かつ、雰囲気の良い組織です。

非公開

【部長職】広報部※部署立上げ(東京/大阪/名古屋)

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

同社組織に広報部が新設されます。 今回は、そちらの部署の部長職をお任せいたします。 ★なぜ広報部が新しく新設されるのか★ 同社はカラーの異なる3社が合併し、2023年1月に同社が誕生しております。 同社グループの中期経営計画において、某サービスに続く新たな利益の柱として成長を期待されており、 経営戦略本部ではM&Aや組織再編、ジョイントベンチャー等に積極的に取り組み、成長戦略を加速しております。 その為には「会社の認知度向上」 「社内社外へのブランディングの強化」が不可欠です。 現在の広報グループを広報部へと拡大し、社内社外へのブランディングを強化する目的で設立されました。 ★求めるミッション★ ・社内広報G・社外広報Gを取りまとめ全社の広報戦略立案と実行 ・新設予定組織の部長職としてのラインマネジメント ★同社HDとの関係性★ 同社は前述の通り、グループ全体での中期経営計画にて投資対象となっております。 同社グループとしての大枠はあるものの、現場にほとんどの決裁権と裁量がある状況ですので、 ご自身のこれまでのご経験とノウハウを全面に生かしていただきたく、推進力を期待いたします。 ★こんな方に来てほしい★ ・守りの広報はガバナンスが対応しております。圧倒的に攻めの広報部門を最上流からけん引していきたい方 ・これからM&A含め拡大予定の同社で拡大の根底にあるブランディング、打ち出し方の戦略に0ベースで携わってみたい方 【職務内容】 同社グループとして某サービスに次ぐ新たな柱として同社が期待されており、その新たな価値創造・ブランディングに携わっていただきます。 ・部内全体の管理(戦略の推進・計画・数値管理) ・組織醸成・人材育成・評価 ・経営層へのレポートや社内各部署との調整や連携 ・全社社内社外広報・PR戦略の立案、企画立案 ・メディアリレーションズ(ウェブメディア/TV/雑誌/新聞) ・コンテンツマーケティング(Webサイト・SNSなど) ・インターナルコミュニケーションの施策立案、実行 └個社・階層・事業横断コミュニケーション計画立案(PMI含む) └情報発信(社内報、Web) └社内イベントや社内セミナーの企画・運営 └社内表彰、企画・運営 ※特にコーポレートブラン…

非公開

【大阪】サステナビリティ(管理職)プライム上場住友化学G

広報・宣伝

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 弊社のサステナビリティ推進室の責任者候補として、サステナビリティ経営の推進をご担当いただきます。 【職務内容】 ■サステナビリティ戦略の策定と実行 ■グローバルガバナンス - サステナビリティ関連主要会議主催 ■カーボンニュートラル対応(温室効果ガス削減のアクション企画・各社連携) - 自社工場・事務所での削減アクションの進捗確認 - サプライチェーン全体での排出削減に向けた外部アドバイザーとの打合せ ■ネイチャーポジティブ対応(農事調査室や外部団体との連携、取り組み例:生物多様性・森林・水) - 森林保全、生物多様性の戦略・企画立案の為の、外部団体打合せ - 農事調査室と連携し、生産国での具体的アクションの検討 ■各事業会社 サステナビリティ活動支援 - 国内事業会社と定例MTGを行い、課題ヒアリング、情報提供、Nextアクションの検討 【魅力】 女性積極採用ポジションとなります。同社は女性管理職採用を積極的に行われています。 【募集背景】 組織体制強化の為の採用 【組織構成】部長1名、メンバー4名、グループ長になっていただけるような方を募集されておられます。

非公開

【管理職候補/1300万円】サステナビリティ経営推進

広報・宣伝

兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…

1100万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【大和工業グループについて】 ★電炉鉄鋼メーカーとしていち早く海外展開をおこなったプライム上場グループ ★自己資本5000億円/自己資本比率85%/現預金残高1700億円と抜群の財務状況 ★CO2排出量を抑えた環境にやさしい製造をおこなっています ★経常利益は3期連続過去最高を更新/海外比率80%のグローバル企業 ★日本の電炉メーカーの海外進出パイオニアでありマーケット拡大中 (2024年よりインドネシアに新規事業拠点を追加し、ASEANでのマーケット拡大を目指しています) ★育休・産休復帰率100%や手厚い住宅制度や社員食堂(1食150円)など福利厚生も充実 【募集内容】 サステナビリティ経営推進室にて、当社長期ビジョンや環境、社会、ガバナンス(ESG)の取組みに基づく戦略の企画・立案を行うサステナビリティ経営の推進業務のマネジメントをお任せいたします。 ■ESG関連の情報開示の対応 ■グループ全体のESG情報・データの取り纏め、 ■グループ各社のマネジメント体制の強化 ■サステナビリティ戦略の企画・立案・実行 ■サステナビリティ委員会の運営・取り纏め ■サステナビリティ中長期計画の策定 ■従業員に対するサステナビリティ関連の教育・研修の実施 ■その他(環境認証関連への対応) 【配属先】サステナビリティ経営推進室 【勤務地】 ■兵庫県姫路市大津区吉美380番地 ※山陽電鉄網干線 平松駅より徒歩10分 ※独身寮・社宅制度あり(社宅個人負担20000円、借上げ個人負担20%程度/会社規定による) ※転居費用負担あり(会社規定による) ※社員食堂あり(1食150円)

旭化成株式会社

建材事業におけるカーボンニュートラルの推進【東京】

広報・宣伝

東京都 千代田区神田神保町1-105(…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「建材事業におけるカーボンニュートラルの推進【東京】」のポジションの求人です 旭化成建材へ入社頂くポジションとなります。 【職務概要】 サステナビリティ推進室では、社内のカーボンニュートラル(CN)、サーキュラーエコノミー(CE)推進の業務を担っており、その一員としてご活躍いただきたいと考えています。 【募集背景】 旭化成グループでは2050年カーボンニュートラル、2030年GHG排出量30%削減(13年比)を掲げて気候変動に対し取り組んでいます。旭化成建材においても気候変動対策のためにカーボンニュートラル達成を目指すことを社長方針として掲げ体制強化を進めておりその業務を担うメンバーを採用します。 【職務詳細】 ■具体的な業務内容 1)旭化成建材のCN,CEに関する戦略策定、推進、支援、文化醸成 2)旭化成グループの活動への参画 3)情報収集と共有・提供、意思決定のための意見具申 4)業界団体・協会等への働きかけ、顧客等の外部団体からの要求対応 <仕事の魅力・やりがい> この仕事には多くの魅力がありますが、大きくは以下の4つになります。 1)持続可能な社会をつくるために直接的に社会貢献できる満足感が得られる 2)最先端技術やイノベーションに触れる機会が多い 3)会社のイメージアップ・ブランド価値向上や競争力の向上につなげることができ会社の成長に直接貢献できる 4)今後さらに重要さが増す分野であるためこの分野での経験・スキルはキャリアアップに役立つ <キャリアパスイメージ> ▼1~3年後 情報収集や戦略策定等の職務を遂行しながら、まずは旭化成建材の業務(製造・流通・施工・開発等)の業務を学んでいただくとともに関連する部場の社内人脈を作っていただきます。また、業務に必要となる知識・能力・資格については育成計画をもとに獲得を支援します。 ▼3~5年後 適正・能力に応じサステナビリティ推進室のリーダーとしてマネジメントを担っていただきたいと思います。 <取扱い商材> 軽量気泡コンクリート、フェノールフォーム断熱材、構造資材、基礎杭 <参考URL> https://www.asahikasei-kenzai.com/ 【求める人物像】 仕事を通じて、チームメンバーと一緒に成長していき…

株式会社タイミー

ユーザーマーケティング【東証グロース市場上場/トップシェア】

広報・宣伝

東京都 東京都港区東新橋1-5-2汐留…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「ユーザーマーケティング【東証グロース市場上場/トップシェア】」のポジションの求人です 【ポジション概要】 ■マーケティングコミュニケーションにおける中長期計画策定 ■ユーザー・クライアントマーケティングの起案~実行~改善までの推進 ■社内の関連部門と連携した新規施策の企画立案・方向性検討から実行・改善までの推進 【具体的な業務内容】 ■ユーザー/クライアント向けマーケティングコミュニケーションの中長期計画策定 ■各種デジタル広告を用いたワーカー獲得 ■マスマーケティングの起案・遂行 ■ユーザー向けキャンペーンやコミュニティ施策の企画・遂行 ■CRMツールを活用したマーケティング施策の企画・実行 ■ユーザーオンボーディング施策の設計 ■既存ユーザーのエンゲージメント醸成を目的とするコミュニティ施策や利用促進施策の起案~実施 【担当業務例】 ■流入経路別の新規ユーザー獲得施策 ■TVCM等オフライン施策 ■インストール後のワーカーマッチング体験の改善 ■ユーザーの利用率増加に向けたCRM施策やキャンペーン施策 ■ユーザー向けコミュニティ施策 【魅力ポイント】 ■稀に見る成長率を誇っているため、成長中のサービスを更に発展させるマーケティング経験者として、市場価値を向上させることができます。 ■ユーザー/クライアントマーケティングチームの棲み分けをしていないため、1社に在籍しながらも双方向のマーケティング経験を積むことができます。 ■施策領域において学びの幅も広く、TVCM施策からプロダクトコミュニケーションまで多岐にわたり関与できるポジションです。 ■高いプロフェッショナルを有するチームメンバーと共に働きながら、スキル向上にも努めることができます。

株式会社アイスタイル

【istyle】商品データマネジメント/ビジネスアーキテクト

広報・宣伝

東京都 港区赤坂1-12-32 アーク…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【istyle】商品データマネジメント/ビジネスアーキテクト」のポジションの求人です 【募集背景】 ますます多様化が進む現在において、お客様(ブランド様・ユーザー様)の満足度を高めることが重要です。 そのため、商品データを有効に活用し、ビジネスにとっての貴重な資産として活かすことが急務となっています。 このミッションを事業部門(商品部)で推進するため、データを用いた事業推進とともに既存業務改善ができる人材を新規募集することになりました。 生活者に求められるサービス企画をやりたい方、リーダーとして活躍したいポテンシャルをお持ちの方をお待ちしております。 【ミッション】 アイスタイルの保持する「商品データベース」を一元管理し、(1)情報の更新スピート(2)情報量(3)情報の質を上げることで ブランドとユーザーの接点を増やすことを掲げております。 【仕事内容】 1.目標策定 └商品部の長期的な目標や初期目標数値の立案、提案。 2.データ活用施策 └ビジネス要件と現状を分析し、データの効果的な活用方法を提案・実行。 例)カテゴリ再編や成分プロジェクトなど、最適なUI/UXで届けるための施策 3.データ価値最大化 └商品IDの活用により、ユーザーやメーカーに提供できる価値を最大化するための施策を企画・策定・実行。 例)メディアとリテールの連携強化施策の推進。 4.ダッシュボードの管理 └既存の商品部ダッシュボードの運用管理や改善。 ※メインは1~3の業務を部門長、副部長とともに推進していただきます。 【この仕事で得られるもの】 ■1600万人が利用する@cosme商品データの企画推進は大きな責任を伴う一方で、ブランド様・ユーザー様双方の満足度につながる企画を担当することができ、やりがいを感じられます。 ■@cosmeのデータベースはアイスタイルグループ全体の根幹になるものになり、それをもとに様々な部署やグループと関わることができます ■データ分析をもとににした企画の経験や、そのプロジェクトをリードする経験が得られます 【配属部署】 日本最大級のコスメ・化粧品・美容の総合情報サイト「@cosme」の根幹となる商品データベースをマネジメントする部署です。 当部署ではアイスタイルの保持する「商品データベー…

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