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株式会社ウィルオブ・ワーク

【東京／新宿】人材紹介新規（事務領域）ビジネスの企画・推進／MGR・部長◆プライム上場【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都新宿区新宿3-1-2…

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600万円〜1000万円

正社員

【東証プライム上場グループ企業／コロナ禍でも安定の10期連続成長中／経済産業省主催ホワイト500 3年連続認定】ウィルグループ、ウィルオブのVISION達成実現のため「働く」の領域において、当社にまだない新しい領域の事業企画・戦略立案・運営を担っていただく責任者を募集いたします。当社の戦略となる主に人材紹介事業の立ち上げをベースとし、カテゴリー選定や社内リソースとの親和性も鑑みじ事業計画の立案・推進から、メンバーマネジメントなどをお任せします。新規事業においては【事務領域の人材紹介事業】を想定としています。 ■主な業務内容：・新規事業企画・事業部全体のマネジメント・新規拠点出店、人材育成・クライアントへの営業・クライアントの課題把握・提案書の作成・解決・売上拡大するための人材サービス提案プレゼン・新規営業活動・新戦略の設計、展開・競合他社リサーチ・売上管理・社員のマネジメントなど ※配属部門は未定：コールアンドオフィスデザイン事業部等を検討 ■会社概要：東証プライム上場企業グループ会社の株式会社『ウィルオブ・ワーク』。 IT、販売、コールセンター、介護、などの職種を中心に、業種・職種に特化した人材サービスを展開しています。設立以来、グループ会社内における主要会社として業績も順調に推移しております。ウィルオブ・ワークは、1997年に3名からスタートし、今や2800名以上の組織に成成してきました。取引先は3300社以上、登録スタッフは45万名以上。東証プライム上場「ウィルグループ」の安定基盤のもと、成長を続けています。「Chance-Making Company」を会社のビジョンに掲げ、専門性の高い人材ビジネスを通じて、人に、企業に、世の中に、変革するチャンスを提供し続ける事を目指しております。変更の範囲：全職種

株式会社ユー・エス・エス

【江戸川区】社内SE ◆基幹システム/リモート可/上流/週休2日/中古車市場リード/東証プライム【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

システム本部（JAA会場敷地内）住所…

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550万円〜1000万円

正社員

＜東証プライム上場／リモートワーク可／中古車オークション業界最大手企業＞ ■職務内容：日本最大の中古車オークションを手掛け、業界内で取扱台数・会員数ともトップの当社にて、社内SEの業務全般を担当いただきます。 ■業務詳細：・上流工程(要件定義、基本設計、詳細設計）に携わっていただきます。他、ベンダーコントロールや基幹システムの運用・保守・改善や、ヘルプデスク・サポート業務もお願いします。開発は外部企業に依頼しております。 ■ミッション：社内システムを全面的にリプレイスする予定です(2〜3年かけてのリプレイス)。大がかりなプロジェクトとなります。そこに参画いただき、一緒にこのプロジェクトを成功に導く事が当面のミッションです。 ■組織構成：システム課は12名で構成。30〜50代の方々が活躍されております。 ■働く環境：社員が長期継続勤務しやすい環境が整っています。残業も平常月20〜30h程、プライベートとの両立を図りながら働くことが可能です。夏季、年末年始には8〜10連休が取得できます。また月の50％はリモート勤務可能です。 ■企業魅力：東証プライム上場の当社は全国19会場でオートオークションを運営しており、業界のリーディングカンパニーです。インターネット回線を利用した遠方からのオークション参加など独自の施策を展開し、日本の中古車市場をリードし続けている優良企業です。利益率も50％前後と非常に高いビジネスモデルであり、今期も前期比で増収増益の見込み。経営基盤は安定しております。こちら御覧ください→https://www.ussnet.co.jp/ir/item/explanation2024_2q.pdf

ＮＥＣビジネスインテリジェンス株式会社

【神奈川／川崎】DX・ICT領域の人材育成コンテンツ企画・開発・実行(マネジメント)◇NECグループ【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：神奈川県川崎市中原区下沼部…

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900万円〜1000万円

正社員

NECグループの人材育成方針実現に向け、DX/ICT領域における【企業の変革を人材面から推進する】重要な役割を担っていただきます。具体的には、以下のようなミッションです。 1.新たな技術領域の開拓 : 当社の技術範囲を超え、市場ニーズに沿った新たなDX/ICT技術領域を特定し、研修プログラムの企画・開発を実行 2.市場ニーズに即応したコンテンツ開発 : 業界トレンドや競合調査を積極的に行い、市場ニーズに即した育成プログラムの提供 3.効果的な導入・運営の推進 : 外部講師や研修サービス提供企業とのパートナーシップを築き、導入・運営を推進 4.メンバーの育成 : 経験の浅いメンバーに対し、指導・育成を行い、チーム全体のスキル向上に寄与【具体的なプロジェクト名】・AIや生体認証など、DXを支える技術分野の研修プログラムの企画・開発・実行・既存コンテンツでカバーできない、新たな領域の研修を整備 ※自ら開発、NECグループの技術部門や外部パートナーとの共同開発など・研修コンテンツをNECグループの内外に知ってもらうための広報宣伝活動・顧客の人材企画部門とともに育成計画の検討や、育成のための提言 ■所属組織について：入社以来人材開発領域部門で活躍してきたメンバーだけでなく、NECで営業をやっていたメンバーや、SE・開発だったメンバー、NECグループ外からのキャリア入社メンバーなど、これまでのバックグラウンドは多種多様です。コンテンツ開発の専門家、研修プロジェクトのマネジメントの専門家、研修運営の専門家、研修システムの専門家など個々の専門性を生かしながら協力して業務に取り組むチームワークの良い部署です。 ■このポジションの魅力：最先端のDX技術や、NECが培った実績のあるICT技術を研修に仕立てて、より多くのNECグループ社員を育成していく大切な仕事です。時にはNECの専門部隊と連携して他社にない最先端技術を私たち自身が習得し、NECグループ内に展開するチャンスに出会うこともあります。 ■働き方：・テレワーク頻度：現状はテレワークが中心（2〜3割の出勤率）ですが、今後は出社が増えると想定しています。・副業OK（条件あり）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オージス総研

【大阪市】サービス企画エンジニア◆データ連携×クラウドの自社サービス／発展途上のサービスの成長に貢献【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

本社住所：大阪府大阪市西区千代崎3-…

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500万円〜899万円

正社員

■業務概要：オージス総研の提供する「eCubenetサービス」の企画業務をご担当いただきます。eCubenetサービスは、クラウド技術を活用したデータ連携基盤を提供するサービスです。お客様のニーズを探し、適応するための機能を開発し、効率的な運用の仕組みを構築し、販売戦略を練っていきます。 ■具体的には：・サービス企画：業務ニーズや技術ニーズの仮説検証を繰り返して、社会に価値を提供できるサービスの企画・開発：アーキテクチャ策定や開発チームのリード・お客様への導入や運用をサポートし、標準化と導入後の改善 ■サービスの強み： ◇これまで35年に渡り3,500社以上の企業様に企業間連携であるEDIサービスを提供してきたノウハウと運用体制を活かし、データ連携パッケージベンダーでは提供できない、お客様に寄り添った価値を提供しています。 ◇基幹システムとの豊富な連携実績を有し、受発注から物流、請求や支払いまでの幅広い業務データの連携に対応しています。 ◇業界ならでは慣習に沿った仕様と運用に、日々対応しているスキルのある専門家がサポートしています。 ■当ポジションの魅力：・お客様と直接やり取りするため、直接的に業務改善の提案をすることができます。・eCubenetサービスは発展途上で、自身の手でサービスを成長させていけます。・連携するシステムおよび業界は多岐に渡るため、幅広いスキルを身に付けることができます。 ■当社について・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。変更の範囲：限定なし

ＵＬＴＲＡ　ＳＯＣＩＡＬ株式会社

【東京／港区】情報セキュリティ◇創業以来400％成長率の急成長ベンチャー／IPO準備中／年休125日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都港区六本木2-3-2…

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600万円〜899万円

正社員

【有名SNSの創業メンバーたちが立ち上げたマーケティング企業／生成AIデジタルヒューマンなど最新技術を用いたサービスを展開◎】 ■職務概要：AIやSaasといった最先端のサービスを安心してお客様にご利用いただくために、システムリスクや情報セキュリティ管理体制をより強化していくための情報システム業務を担当いただきます。 ■職務詳細：・システムリスク管理体制の整備・運用・モニタリング・システムリスク評価とその結果に基づく対策の立案・情報セキュリティ管理体制の構築・障害発生時の諸対応・社内ネットワーク管理・社内デバイス管理(PC、スマホ、その他) ■働く環境や当社の魅力について： ◎フレックスタイム制、土日祝休み、年間休日125日としっかり休みも取れ、ご自身の予定に合わせた業務スケジューリングも可能な環境です。 ◎グロース市場への上場を目指しており、IPOに向けた企業の成長に関わることができます。 ◎LIVE配信による購買喚起という新しい手法で国内の大手企業に加え、海外企業からも引き合いが拡大中です。 ◎新規事業として、生成AI技術を活用したヴァーチャルヒューマンの開発に成功し、オフィスの受付業務のAI化など実用化が進んでいます。既存事業であるLIVE配信のAI化などにも応用でき、既存事業とのシナジーも増大させながら更なる事業拡大を進めております！ ■当社について： ULTRA SOCIAL株式会社は、人気SNSの創業メンバーたちが立ち上げたマーケティング企業です。創業以来400％の成長率を記録している急成長ベンチャー企業でIPOに向けた準備を進めています。最先端のノウハウとテクノロジーを掛け合わせ、顧客を動かし事業成長に貢献するということをミッションにし、現在はSNSマーケティング支援、クリエイターMCN事業、ライブ事業、生成AIデジタルヒューマン事業の4事業を展開しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アインホールディングス

【東京／リモート可】社内SE＊管理職（自社アプリの企画・運用）年休122日◆福利厚生充実【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京オフィス住所：東京都渋谷区代々木…

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600万円〜999万円

正社員

〜社内SE（アプリケーション）／業界トップシェアを誇るリーディングカンパニー／「社員第一主義」を掲げ働きやすさ◎／まさに変革期を迎えている薬局業界〜【募集背景】 22期連続で増収の調剤薬局業界のリーディングカンパニーとしてグループ会社全体のIT事業へ積極的に投資しています。さらなる業務拡大のため、社内SEを複数名募集中です。【業務詳細】社内のシステム部門担当者として、システム企画〜開発・運用などをお任せします。業務横断的に社内課題に対してAIを活用したり、アプリを使用した社内業務改革、内製開発をお任せします。＜現在取り組んでいるプロジェクト（一例）＞ ■公式アプリの企画、業務設計、業務定着及び運用 ■BIシステムの企画、業務設計、システム設計、開発及び運用 ■AIの自社適用へ向けての検証・トライアル【組織構成】デジタル推進本部は現在33名で構成されており、配属予定のDX戦略部としては現在24名の組織となっております。【ポジションの魅力】 ■「最大9連休取得/残業は最大20h/転勤無し」と長く働ける環境で、子育てとの両立も可能でWLBが充実しています。 ■全社横断のシステムの検討から要件定義まで関わることができます。 ■ICT改革を重要戦略として進めており、地域医療でオンライン診療に併せた遠隔服薬指導の実施など、ICTによってこの分野での大きな飛躍が期待できます。【同社の魅力】 ■調剤薬局とドラッグストアを全国で1186店舗展開し、創業以来の無借金経営を続けている、プライム上場企業です。特に調剤薬局部門は業界最大手で、「その土地になくてはならない薬局となること」を目指し、高度薬学管理から在宅医療までをカバーする、質の高い薬剤師の育成にも力を入れています。また、ドラッグストア部門では、20〜30代の女性を対象とした「アインズ&ドルぺ」を全国に展開。オリジナルブランドも発信しています。 ■2017年度末時点で、全国にある調剤薬局の数は約59,000店。コンビニエンスストアよりも多く、国民医療費の抑制するため、調剤報酬の見直しや薬価の引き下げが実施されている為、年々M&Aが進んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

いすゞ自動車株式会社

【横浜】スクラムマスター担当（エキスパート）※東証プライム上場／完成車メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：神奈川県横浜市西区高島1-…

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700万円〜999万円

正社員

〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー／世界150ヶ国以上へ事業展開／年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー／男性育休取得実績有り／家族手当など福利厚生充実／週2日リモートワーク〜 ■採用背景：新規事業開発と事業運営効率化として、基幹システム刷新／レガシーシステム脱却／OHDP等アライアンス事業／システム再構築等の課題が多重進行している。いすゞのDX実現に貢献すべく、業務デジタル化の推進と内製要員人材の専門性・技術力を高めていくことが急務のため、プロジェクト推進・リーダーシップを発揮できる人財を採用したい。 ■業務概要： IT活用による業務効率改善と付加価値創出を具現化するために、次世代開発（Mode2）の社内ケーパビリティ向上させる短期の計画を策定、遂行する。・システム開発が、選定されたソフトウエア及びスクラムフレームワークを使用したアジャイル開発方針決定後、ユーザからの要求に対しソフトウエア性能を生かした、システム開発業務を策定・提案し、関係各位と合意・確定する・確定した業務を関係各位と調整のもと遂行するとともに、スクラムフレームワークのチーム内取り組みをサポートする・メンバーに対して、自己の業務や開発スキルのノウハウ等から助言や指導を行い成長に貢献する ■業務内容：（1）スクラムチーム（スクラムフレームワークを使用し、複雑な問題に対処して高価値の成果をもたらす、部署を超えた自己組織化された協力チーム）　の作業を促進する・スクラムのフレームワークと実践方法を理解するためにチームをコーチングする・プロダクトバックログ（製品要件）管理のためのツールの特定・プロジェクトの進行を妨げる障害を取り除く・スクラムイベントの促進（デイリースクラム、スプリント計画、スプリントレビュー、スプリントレトロスペクティブ）（2）ソフトウェアの開発を管理する・業務に必要なソフトウェアの性能を定義し、要件に落とし込む・要件に基づいて、ソフトウェアの開発スケジュールを策定し、開発・インストールする・ソフトウェアをテスト、デバッグする仕組みを設計し、トラブルシューティングを実施する ■所属グループの特徴：・平均年齢：36歳（20代〜50代）・平均有休取得日数：16日／年（2024年度）変更の範囲：会社の定める業務

ニスコム株式会社

社内システム開発／経営層へ直接改善提案■在宅勤務中心・フレックス勤務可■老舗IT企業【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都渋谷区渋谷1-15-…

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400万円〜649万円

正社員

【社内DX化を主体的に推進できるポジションです／リモートワーク中心・平均勤続年数15年以上で働きやすい環境】 ●設立50年以上の安定企業で社内システム開発メンバーを募集 ●経営層と直接提案できるポジション／社内DX化を主体的に推進 ●リモートワーク中心・フレックス勤務で柔軟な働き方が可能 ●オリジナルの社員教育の研修機関で成長を支援 ■業務内容：・業務効率化に向けた経営層への社内システムの提案・社内システム開発、メンテナンス・ネットワーク、サーバー構築と運用保守・セキュリティ対策の立案、監視等の実施・サービスデスク、ヘルプデスク業務・PC設定などのキッティング業務、IT資産管理・その他総務業務（総務部に所属するため）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後にお任せしたい業務現在、社内の基幹システムであるkintoneの開発からご担当頂きます。社内のDX化に向けて重要な役割を担っていただきます。 ■当ポジションの魅力：当社の情報システム担当者として、経営層に直接社内のシステム改善策等を提案することが出来ます。社内外、部署内外に関わらず様々な人との関わり合いを持ち、会社全体を巻き込んだシステムの企画、計画立案、その後の開発、導入、保守まで一貫してご経験いただけます。 ■配属先情報：総務部13名（その内情報システム担当者は3名） ■職場環境：＜平均残業時間＞全社平均16.5時間ですが、当ポジションはそれを下回る傾向です。安心して働いていただけるよう、徹底した労務管理と健康診断などの環境をご用意しております。＜在宅勤務・リモートワーク＞現在は基本在宅ですが、週に1〜2回は総務業務の為に出社していただきます（部署内でシフトを組んでおります）。＜平均勤続年数15.1年＞事業の安定基盤の中で、腰を据えて働ける環境となっております。 ■当社について： 1972年にデータエントリー事業からスタートした当社。現在はITインフラ運用のサービスを軸に今年で50周年を迎えました。顧客の業務の円滑化を図るサービス・システム提案の実績と信頼はもちろん、長年培ってきたノウハウによって高品質なプロジェクト運営を実現しています。数々の大手企業から継続受注を受けていおります。変更の範囲：本文参照

コベルコ建機日本株式会社

営業企画（自社基幹システム刷新／DX推進中心）◆営業経験者歓迎！／福利厚生◎／平均残業20時間程度【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、社内情報化推進・導入

本社住所：千葉県市川市二俣新町17 …

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400万円〜599万円

正社員

全社のDX推進担当募集／営業での折衝経験を活かせる／在宅勤務導入／働き方改革推進中 ■募集背景同社は、油圧ショベルや移動式クレーンを開発・製造・販売する建設機械メーカーです。現在、全社のDX推進を加速するため、新たに社内DX化推進担当を募集しています。既存の体制では予算策定業務が主となっており、DX推進が進んでいないため、新たな人材を求めています。 ■職務概要/職務の特徴社内でのDX推進における中心的な役割を担い、セールスフォースの導入と浸透、基幹システムのリプレースを進めることが主な業務です。予算策定業務もサブ業務として担当していただきます。 ■配属部門配属先は企画グループで、現在は2名体制です。予算策定が主な業務ですが、今回の採用によりDX推進に力を入れていく予定です。他部署（営業部門やグローバルIT部門など）との連携も頻繁に行います。 ■業務概要：社内のDX推進を担当し、セールスフォースの導入と浸透を進めるとともに、基幹システムのリプレースを計画します。営業所や工場から業務課題を抽出し、改善策を提案・実行します。また、予算策定業務も並行してお任せする予定です。ITリテラシーの向上を図り、全社的に効率化を推進します。 ■職務詳細：・セールスフォースの導入と浸透・基幹システム（SAP）のリプレース計画と実行・営業所や工場の業務課題の抽出と改善策の提案・実行・予算策定業務のサポート・全社的なITリテラシー向上のための研修・説明会の実施 ■組織体制：企画グループは現在2名体制で、予算策定が主な業務です。新たに採用する方にはDX推進を担当していただきます。営業部門やグローバルIT部門などとの連携も頻繁に行い、全社的なDX推進を図ります。将来的にはチームとしての体制強化も視野に入れています。 ■企業の特徴／魅力：同社は1930年に国産初の電気式ショベルを開発して以来、数々の世界初・業界初の製品や技術を創出しており、数多くの世界初・業界初の製品・技術を生み出してきた歴史ある建設機械メーカーです。DX推進により業務効率を高め、さらなる成長を目指しています。働き方改革も進めており、リモートワークやフレックス制度も導入しています。DX推進により、より効率的で魅力的な職場環境を実現します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社初田製作所

【大阪/枚方】社内SE（インフラ）※消火設備トップシェア/インフラを含めたシステム検討/残業20h【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：大阪府枚方市招提田近3-5…

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400万円〜649万円

正社員

〜SAPの運用・改善のスキルが身につく/インフラを含めたシステム検討/消火器のトップメーカー ■業務内容：社内SEとして、下記の業務をメインに担当します。・社内サーバー(サーバー、クラウド（AWS/Azure等）、ネットワーク、データベースの運用・保守管理・ネットワークや機器購入等も含めたIT部門全体業務・情報システムの立案、企画、要件定義インフラ担当としてご対応いただきます。インフラ専任ではなく、幅広く社内システムの検討を担っていただきます。・問い合わせ対応等 ※OS→Windows(一部Linux)　DB→SQLServer ■業務の特徴： ERP運用(SAP)に関して、インフラ関係（サーバーやネットワーク、データベース）の改善・保守・運用をしていただくのが主なミッションです。また、IT推進室は幅広く管理する部署であり、グループウェア、ネットワーク、その他情報システムの企画、要件定義、IT設計、運用フォロー、問い合わせ対応も行います。 ■導入済みITシステム：・SAP・GoogleWorkspace・SateliteOffice・DataspiderServista ・DataspiderBPM・SVF ・RDE・Dr.SUM・MotionBoard・WinActor・LINEWORKS・FullWEB ・Hinemos・その他MSOffice製品サポート ■同社の特徴：消火器事業のみならず、消火設備工事事業・自動消火装置事業という主力事業が好調につき、今後はそれぞれの事業をより強化する計画です。グローバルな事業展開を行っており、欧米やアジア諸国へも活躍の場を広げています。

Sansan株式会社

【東京：リモート】営業企画　※年収800万円以上

営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース

東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラス…

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800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】事業企画部門に所属し、事業戦略を実現するための施策の企画・実行とそれを支えるオペレーションを主に担当します。・エンタープライズ市場でのさらなる存在感発揮に向けた製品強化とデリバリー体制強化・スモールビジネス向けソリューションパッケージ開発と市場への浸透加速のためのチャネル強化具体的な業務は以下の通りです。担当する業務は入社時期や経験、志向に合わせて決定します。・フロント部門の実績管理方法の策定や集計業務の実行・インセンティブ施策の企画・実行・生産性改善に向けた各種営業ルールの構築・見直し・オペレーション企画の実行や、改善のための分析およびモニタリング体制の構築・事業環境に応じて発生する戦略テーマの検討・推進・実行 ※上記以外にも、経験や志向性に応じて事業企画領域の業務をお任せする可能性があります。 ※入社後は顕在化した課題に対しての企画・実行を、中長期的には課題特定から潜在的な課題解決を担当します。【業務内容変更の範囲】会社の定める業務

株式会社ゼンショーホールディングス

【品川】社内SE／店舗機器の管理システム開発および運用※「すき家」等の外食チェーン展開／東証プライム【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区港南2-18-1…

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500万円〜799万円

正社員

【「すき家」「はま寿司」「COCO'S」などを運営／グループ130社・世界に10,000店舗以上を展開するグローバル企業／積極的に事業拡大を進め外食業界トップクラス】現在は外食産業国内1位、世界5位の当社にて、国内外の外食やスーパーマーケットの店舗、それらを支えるためグループ各社の店舗システムに関する問い合わせを受けております。今後拡大する店舗を適切に運用するため稼働するシステムが無停止、短時間で復旧できるための仕組み作りが必須となります。そのため今後の成長を支える店舗機器の管理システム構築に取り組める人財を募集しています。 ■具体的な業務内容：・店舗機器の障害検知、自動復旧のための企画、立案、開発、運用・店舗の障害を分析し、問題点を発見、システム開発への提案・サポートするための関連システム、ソリューションの企画、設計、導入、運用 ※出張は特にありませんが、稀に確認等で出張する可能性があります。 ■当社の特徴：縮小傾向だといわれた日本の外食市場で、当社のメインのフィールドであるファストフードの市場はこの18年間で9,000億円程伸長しています。世界の飢餓人口8億2,100万人（約9人に1人）といわれる今、「世界中の人々に安全でおいしい食を手軽な価格で提供する」を企業理念として、原材料の調達から製造・加工、物流、販売までの全てを自社管理下で行う独自の「MMD（マス・マーチャンダイジング・システム）」を構築ています。全世界の「食のインフラ」となるべく、食料の偏在を無くし供給の絶えない持続可能な仕組み作りを行っております。変更の範囲：会社の定める業務

アイリスオーヤマ株式会社

【渋谷】DXコンサルタント（アイリスグループのDX推進）◆データ利活用の促進◇売上高2,280億円【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

渋谷オフィス住所：東京都渋谷区神宮前…

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500万円〜1000万円

正社員

◆◇売上高2,280億円（2023年度）／生活用品を開発・販売するグローバルメーカーベンダー◇◆ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇アイリスグループ全体のDX推進をミッションとしたコンサルタントとして戦略策定から関わります。 ◇セールス、マーケティング、商品開発など関連部門とのコミュニケーションの窓口となり、新規事業展開や既存事業の高度化、効率化に必要なデータ利活用のアプローチや具体的な施策を提案実行し、ビジネスとITの双方の理解をもって、個別領域及び全社DX全体のゴール達成に貢献します。 ◇例えば、商品開発における課題解決に向けて、ビジネス背景の整理・調査、社内データの基礎分析を通じ、次の一手の提案やDXプランに基づいた中長期的な戦略策定を支援します。データサイエンス技術者と連携し、データ分析のビジネス適用を実現します。 ■アイリスグループの特徴：アイリスグループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを行ってきました。不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、世界の収納文化を変えました。世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。変更の範囲：本文参照

株式会社ウィルグループ

【在宅可】IT戦略企画※Mgr〜部長候補◆東証プライム上場／海外含む49企業G／昨年売上1439億超【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営企画

本社住所：東京都中野区本町1-32-…

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700万円〜999万円

正社員

＜東証プライム上場／人材ビジネス領域で事業拡大中／2023年度の売上1439億円超／全社残業月平均20時間程度／年間休日125日／国内15社、海外34社の企業グループ＞自社サイト・アプリのデザイン作成・改修、デジタル化促進を行うIT戦略部におけるマネージャー〜部長候補を募集します。ホールディングスとしてのIT戦略を企画・推進し、グループを巻き込んだデジタル化推進がミッションです。 ■業務詳細： IT戦略・IT投資評価2つのグループに分けております。これまでのご経験に合わせて業務範囲をお任せします。（1）IT戦略・ITに係る中長期的な計画の策定と推進・IT予算計画の策定と管理・システム導入計画・結果についての評価・管理・IT関連基準および規程の管理・業務プロセス改革のIT支援（2）IT投資評価・グループIT案件統制制・グループIT予算統制制・攻めと守りのIT投資評価価・グループIT関連の規定、ルール、ガイドライン、手順書の管理と統制・評価価外部委託先への年間委託計画の策定や実績管理、評価 ■配属部署：【IT戦略本部】・IT戦略部：自社サイト・アプリのデザイン作成・改修、デジタル化促進※本ポジションの配属先・システム開発部：自社で利用する顧客管理・営業管理システムの開発、業務改善・システム管理部：ITインフラ管理（ソフトウェア、ミドルウェア、ハードウェア）、ヘルプデスク（社内からのシステム問合せ対応）、アカウント管理理、運用保守【組織構成】上記3部門、正社員のみで15名程。（常駐ベンダー含めると30名程）※20代後半〜50代後半まで幅広く、中途入社社員も多いです。 ■ポジションの魅力：・東証プライム上場企業の「人」課題すべてに関わることが可能です。・経営陣に近いところで採用活動に携わることが可能です。・採用計画全体の戦略、戦術立案を経験できます。・新たな採用手法など、既成概念に捉われずチャレンジすることができます。・従来の枠組みにとらわれず、人材の採用／定着／活躍全般において、進化／変化／変革を推進していただきたいと考えています。

株式会社ユニホー

総務マネジャー候補

総務

各線、市ヶ谷駅、徒歩3分 JR総武線…

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600万円〜

正社員

総務として、以下の業務をお願いします。すべての経験がなくてもかまいません。・取締役会の招集、決議、議事録の作成・株主総会の招集、決議、議事録の作成・就業規則の見直し・コンプライアンス体制の見直し・子会社の設立、資本の払い込み、銀行口座開設、印鑑の作成・全社給与テーブルの見直し

株式会社アテック

【名古屋】社内SE／情報システム管理※ 年休121日／フルフレックス／在宅相談可／最先端IT×自動車【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：愛知県名古屋市東区葵3-2…

￥

300万円〜549万円

正社員

〜未経験からIT業務に挑戦可能◎全完成車メーカー・Tier1企業と取引／車に関わる最新技術に触れられるテック企業／フルフレックス・リモート勤務など柔軟で働きやすい環境／年休121日／福利厚生充実〜 ■業務内容：社内のシステム運用全般を担います。 ◇サーバー運用管理、ネットワーク機器の運用（WindowsServer、クラウドサーバー、メールサーバー、Webサーバー） ◇クライアントPCのセットアップ（Windows10） ◇各種アカウントの作成ならびにアクセス権の設定 ◇テレワーク環境の導入 ◇新システムの導入支援 ◇ヘルプデスク業務（問い合わせや障害対応） ◇DX化の推進 ※SaaS（Microsoft365、Google Workspace）に詳しい方は、大歓迎です。 ■当社の特徴（充実した研修制度）：現在のスキルの習得レベルに合わせた、個別のカリキュラムを組んでいきます。全くの未経験からのスタートでも、ムリなく基礎を習得し応用ができるようになります。 ■当社について：当社は、ソフトウェア設計・開発および通信／ネットワーク構築、電子回路設計、機械設計の上流工程に特化したアウトソーシング事業を手掛けるテック企業です。手掛けている領域は、自動車分野が8割ほどを占めます。内容としては、パワートレインやモーター、ブレーキ、メーター、HVインバーター等、あらゆるパーツに及びます。残りの2割は、デジタル家電やプラント、ロボット、航空機等です。顧客には、国内の完成車メーカーおよび、そのTier1と呼ばれる大手パーツメーカーを網羅しているほか、大手の電機や機械メーカー、SIerが顔を揃えております。

株式会社イトーキ

【東京／京橋】新規事業（オフィス×データ活用）のプロダクトマネージャー◇東証プライム上場／リモート可【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

京橋オフィス住所：東京都中央区京橋3…

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900万円〜1000万円

正社員

【プロダクトマネジメントまたは類似職の経験がある方へ／オフィス家具のリーディングカンパニー／3年連続売上、利益増／リモート・フレックスタイム制可／家族手当・退職金制度有】 ■業務内容：新規事業として、オフィス空間で生成されるさまざまなデータを活用した新サービスの開発・展開を予定しており、IoT, AI技術などを用いたSaaSの開発責任者ポジションになります。プロダクトの企画と開発をつなぎ、商用化に向けた顧客ニーズ検証と要件整理をリードします。現状のプロジェクト課題を迅速に解決し、ビジネス価値のあるプロダクトを市場に投入する責任を担います。 ■業務詳細：・市場調査・顧客ニーズの検証・仮説構築の主導・プロダクト要件（MVP・機能優先度）の再定義・仕様明確化・開発ベンダーやエンジニアと連携し、要件・仕様の整合性確保・開発進捗管理（開発PMと協力してスコープ・スケジュール・品質管理）・ビジネス視点からの投資対効果（ROI）検討、収益モデル策定・ステークホルダーへの進捗報告とコミュニケーション ■このポジションの魅力：・創業135年企業の社内ベンチャー的な立ち位置で新規事業にチャレンジすることができ、新しい組織のため、組織づくりを0から経験することができます。 ■新規事業立案背景：従来オフィスは、働く人が一か所に集まることで効率的に業務を遂行しその管理を行うための場所でした。しかし近年では、社会情勢やビジネス環境の急激な変化や働き方、多様性の拡大、人口変動による人材確保などの課題から経営ビジョンを具現化し、従業員のエンゲージメントやWell-Beingを高め、チームのコミュニケーションを促進しながら、イノベーションを創出する場へと役割が変化しています。一方で、状況や目的に応じた「働き方」や「働く環境」の最適解を求めると、オフィスリニューアルは短いサイクルになり、オフィスマネジメントの難易度が上昇します。そのため、当サービスでは「働き方」と「働く環境」をデータで捉え、その関係性をモニタリングし、ミスマッチを早期に発見・予知します。その分析結果とこれまでのオフィスデザインの知見を掛け合わせることで、オフィスの継続的なアップデートを伴走型でサポートし、常に状況に適したアジャイルなオフィスの構築と運用を可能にします。変更の範囲：会社の定める業務

ウェルスナビ株式会社

システムリスク管理（リーダー候補）◆システムリスクアセスメントの実施等◆福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都品川区西五反田8-4…

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700万円〜1000万円

正社員

◆全自動の資産運用サービス『WealthNavi』運営企業／預かり資産1兆3000億円突破／運用者数40万人／テレビCM放映中／残業15H◆ ■業務内容：・リスク管理部門や監査部門と連携したシステムリスクアセスメントの実施・自部門のリスク対応推進、他部門のリスク対応支援・開発管理/インシデント管理に関わる業務プロセス・手続の整備と運用・開発部門への各種ルール及びプロセスの浸透、継続教育・システム障害等に関わる当局報告対応 ■期待する役割： FISC安全対策基準等を始めとしたベストプラクティス・フレームワークを元に、ウェルスナビのシステムリスク管理を推進いただきます。リスク可視化のためのアセスメントにとどまらず、必要となるリスク対応を主導・支援するほか、開発部門が円滑な業務を行えるよう共通のルール策定とその運用を通じ、より健全なシステム開発・運用への貢献も期待します。また、システムリスク管理担当部門のリーダーとしてチーム課題対応を牽引するとともに、メンバーの育成・支援にも期待しています。 ■当ポジションの魅力：・社内全部門と関わりを持ちながら仕事ができる・開発チームとの距離が非常に近く、システムリスク管理が組織の成功にどのように貢献しているかをリアルタイムで体感できる・未成熟な領域での業務も多く、自らの手で新しい仕組みを構築する「手触り感」を感じられる ■チームについて：リスクマネジメントにおいて形式的で過剰な統制はビジネスのスピードを落とし、ときには停滞させてしまう可能性があります。ウェルスナビが「『ものづくり』する金融機関」として挑戦し続けられるよう、システムリスクの専門家として支えていきたいと考えています。 Mission：「想定外」を「想定内」にするリスクマネジメントの仕組みとセキュリティ・プライバシー・IT統制に関する専門的知見を元に、「まさか」の事態に備えられるようあらゆる手を尽くして全社を支援する Vision：情報と技術のリスクマネジメントを通じ、挑戦を支える基盤となる -「ものづくりをする金融機関」としての挑戦を守りの視点から支える - プロダクトや業務プロセス、組織文化へ貢献する変更の範囲：会社の定める業務

日鉄エンジニアリング株式会社

【福岡／北九州市】システム開発／太陽光や蓄電池を用いた電力取引のプラント設備最適化◆日本製鉄G【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

北九州技術センター住所：福岡県北九州…

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800万円〜1000万円

正社員

＜プライム上場の日本製鉄グループの中核企業／グローバルな事業展開／グループの総合力を結集しカーボンニュートラル社会を実現／平均勤続年数22.6年／転勤当面なし＞ ■募集背景：エネルギーマネジメント事業の拡大に伴い、太陽光や蓄電池を用いた電力取引のための最適化演算ができる専門人材を必要としております。キャリア採用にて本分野に強みを持つ人財を募集致します。 ■業務内容：＜最適化のためのシステム開発＞ ◎カーボンニュートラル設備（太陽光発電・蓄電池）を含むプラント設備の最適運転計画立案システムの構築（数理モデリング・システム設計・実装） ◎AWSなどのクラウド環境でのシステム実装および運用・保守 ■当社について：「その情熱で、先端へ」これが、日鉄エンジニアリング、というフィールドを表すコーポレートメッセージです。 ◇お客さまの様々な課題や社会の潜在的ニーズに対し、一歩先をいく技術とアイデアを組み合わせた最適なエンジニアリング力でお応えし、グローバルな社会・産業の発展に貢献したい。私たちのこの情熱と責任感は、世界有数の鉄鋼メーカーである新日本製鐵（現日本製鉄）のエンジニアリング部門として誕生した頃から変わることなく、今なお受け継がれています。 ◇100年の歴史に基づく高い技術力と、日本製鉄グループの中核企業としての安定性を強みとしております。ビジネスモデルとしては専業エンジニアリング会社とは異なり、多彩なフィールドで事業を展開しています。 ◇また事業創造というセクションも備えており、大規模沖合養殖プラントやバイオマス発電設備の開発といった新規ビジネスにも注力しております。【環境・エネルギー】脱炭素社会システムの構築（廃棄物発電、再生可能エネルギー（バイオマス・地熱・洋上風力）等）【都市インフラ】物流施設やデータセンター、オフィス等の建設【製鉄プラント】製鉄プラントや関連設備の建設【事業創出】新たなエンジニアリング事業や技術の確立（大規模沖合養殖システム・海底資源開発等）変更の範囲：会社の定める業務

日鉄エンジニアリング株式会社

【福岡／北九州市】＜社内SE担当＞クラウド化の推進リーダー（インフラ）◆日本製鉄G／中途入社者多数【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

北九州技術センター住所：福岡県北九州…

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800万円〜1000万円

正社員

〜大規模プロジェクトの最上流工程に携わりたい方はぜひ！／プライム上場の日本製鉄グループの中核企業／平均勤続年数22.6年／福利厚生充実／転勤当面なし／定年65歳／グローバルな事業展開／リモート勤務、私服通勤、フレックス制も導入〜 ■募集背景：現在当社では基幹系システム刷新プロジェクトを推進しております。今回は、プロジェクトをより加速させていく為、人員補強を目的とした募集です。当社ならびにグループ会社を含めたセキュリティ対策、クラウド利用推進整備、既存AP・基盤環境の次世代対応推進も求められており、即戦力人材を採用したいと考えています。 ■組織構成：元々企画・運用は1つの部門でしたが、直近別部門として組織再編をしております。今回は企画側を担う部門に配属予定です。 ■推進しているプロジェクト：※得意領域に合わせてお任せするプロジェクトは検討します。・オンプレからクラウド環境の移行推進　-既存インフラ環境の整備　-クラウド利用拡大に伴うインフラ面での環境整備　-社内外NW含めたセキュリティ統合基盤整備 ■当社について： 100年以上培ってきた多様な技術力・課題解決力・プロジェクトマネジメント力を駆使し、製鉄・環境・エネルギーといった各種プラントや、海洋・港湾設備、大規模建築物等の鋼構造インフラを建設することで、国内・海外における社会課題を解決し、世界の発展に貢献してきました。【環境・エネルギー】脱炭素社会システムの構築（廃棄物発電、再生可能エネルギー（バイオマス・地熱・洋上風力）等）【都市インフラ】物流施設やデータセンター、オフィス等の建設【製鉄プラント】製鉄プラントや関連設備の建設【事業創出】新たなエンジニアリング事業や技術の確立（大規模沖合養殖システム・海底資源開発等）変更の範囲：会社の定める業務

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