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検索結果: 11,959件(701〜720件を表示)

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経営企画【経営戦略立案およびM＆A業務/プライム上場】

経営企画

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700万円〜1000万円

正社員

東証プライム上場企業として、ゲーム・エンタメコンテンツを中心に展開し、IP活用・展開を行っている同社にて、グループの戦略立案およびM＆A業務を行う経営企画担当として、グループの持続的な成長を実現するために、以下業務を推進いただきます。【具体的な業務内容】 ■戦略立案業務（調査・分析～提案） ■KPIや財務数値に基づく経営意思決定推進 ■M＆A関連業務（方針策定～調査～ディール～PMI） ■社長直轄案件の対応【仕事の魅力】トップマネジメントとの仕事や全社的な課題の解決を支援する仕事が多いため、自身の提案や企画が経営に直接影響するということを実感できます。 ※グループの戦略立案についてほとんどのグループ会社が一定の関与はしているものの独立して動いており、あくまで「同社を中心に考えた時に、どうグループ会社と関わるか」というような視点で関わるのみになりますので、専門的な知識やご経験は不要になります。【福利厚生】「健康経営優良法人2021（大規模法人部門）」に認定された各種健康サポート制度、働きやすい環境制度などが充実しています。

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【東京本社】監査室

企画・管理・事務その他

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600万円〜900万円

正社員

【業務内容】国内/海外拠点の内部監査及び統制実務をご担当いただきます。・当社並びに国内外のグループ会社の内部監査業務・管理状況や法令遵守を始めとする内部統制全般・監査結果の社長および関連者へ報告・適切な財務データの保持、不正防止や低減のほか、業務効率化・企業活動の問題点の早期発見と解決、法や社内ルールの順守状況チェック・リスクの見える化と改善策の検討・実施フォロー・監査役との連携【組織構成】監査室　室長（60代）【働き方】出張：当面予定なし定年：60歳　（会社の状況、個人評価次第では60歳以降も役職が継続され、年収維持の可能性もございます。）

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グループサービス社内推進担当【GMOの安定基盤】

経営企画

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700万円〜800万円

正社員

【業務内容】「すべての人にインターネット」を実現するため、同社は100年単位で続く組織・企業グループを目指しています。その土台となるのが同社の企業理念（GMOイズム）です。この理念を世界各国のパートナー（従業員）へ広く深く浸透させ、実践につなげていくことが同社の主なミッションです。グループの現在・過去・未来をつなぐ大きな意義のある仕事に、同社で一緒に取り組んでみませんか？ ※GMOイズムとは…… 同社がインターネット事業を開始した1995年から唱和・実践し続けている、「スピリットベンチャー宣言」を含む社是・社訓に相当するものです【具体的な業務内容】【具体的な業務内容】 ■グループ共通ID、ポイントシステム基盤の企画・運用 ■法人・個人事業主向けグループサービスポータルサイトの運用・マーケティング ■グループサービスポータルサイトを通じたブランディング施策の企画・運用 ■グループ各社のサービスと連携し、グループシナジーを創出する施策の企画・推進 ■グループ各社のパートナーと共に、グループ全体に関わる施策の企画・運用 ■グループ各社のトップを含め、各社経営層と調整しながら、施策の具体化【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高く、人と人とを繋げることが好きな方 ■自分の業務範囲を限定せず、変化を楽しみながら、前向きに取り組める方 ■自分の意思・判断で物事を進めることにやりがいを感じる方 ■責任を持って粘り強く物事に取り組める方 ■企画力、語学力、技術力、調整力、実行力など、これからの業務に活かせる何らかの得意分野をお持ちの方

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【横浜駅直結】内部監査　※東証プライム JX金属グループ

企画・管理・事務その他

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600万円〜800万円

正社員

【半導体需要増やEVの市場拡大に伴い、当社が手掛ける高純度金属チタンや超微粉ニッケル、固体電解質等のニーズ拡大中】 ■業務内容：本社監査部に所属し、本社、各工場、グループ各社を対象とした内部監査とJ-SOX評価（IT統制含む）を担当頂きます。 ※監査部での業務経験を積んだ後、希望があればバックグラウンド等も考慮して他部署に異動も可能です。【具体的には】（１）内部監査業務・個別監査計画の企画・立案（リスク評価を含む）・監査実施・監査調書／報告書作成・被監査部署に対する結果伝達、改善計画のフォローアップ・不正調査対応（２）J-SOX評価・ヒアリング、証憑等の閲覧/分析による業務プロセス等の内部統制評価・業務プロセスの作成補助／コンサルティング【配属部署】監査部【働き方】転勤：当面なし残業：月平均20時間程度（時期によって変動します）

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経営企画リーダー候補　※未経験可

経営企画

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600万円〜900万円

正社員

【部署概要】楽天グループのFintech事業の一翼を担う楽天生命保険の企画部門にて、新規施策の企画・立ち上げ、DX推進、新規アライアンスの検討・導入、経営管理の高度化などを推進する人材を募集します。現在、セールス、オペレーション、マーケティング等各領域において様々な案件があるため、ポジションやメインで担当する領域はお会いしてお話をしながら決定します。マネジメント層と協働して楽天生命の成長をリードする役割となります。【具体的な業務内容】 ■会社業績（PL）に寄与する各種プロジェクト・特命案件の推進、および経営層向けレポーティング・プレゼンテーション ■事業管理高度化の企画・導入・導入後のKPI管理 ■各領域の担当役員と協業し、各領域の変革をリード ■グループ内他事業、アライアンス先、担当官庁等の外部プレイヤーとの折衝など

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【スタンダード上場】内部監査・内部統制（管理職候補）

企画・管理・事務その他

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600万円〜800万円

正社員

【募集背景】室長が定年退職をしたため、後任募集をします。【期待する役割】 ■当社およびグループ会社の内部監査・内部統制業務全般 ■内部統制評価対応業務（整備・運用テスト、調書作成等） ■内部監査業務（業務改善を含む）【職務内容】 ■監査計画の策定および監査、監査調書の作成 ■監査役会、取締役会への監査報告 ■問題点の改善提案からフォローアップ ■監査法人の対応【魅力】 ■50代前半の内部監査統制室長との2名体制となります。少数精鋭の部署で裁量を持ってご活躍いただきます。 ■同社およびグループ会社の健全な事業運営に力を発揮していただけるポジションです。 ■ワークライフバランス充実：仕事をご自身でコントロールできるため残業時間は月10時間程度です。年間休日124日で土日祝休み。有給休暇も取得しやすい環境です。【組織構成】課長1名（55歳）※2013年中途入社 →室長に昇格するため、課長職を募集いたします。　ご入社後は、現課長より J-SOXについてもOJTにて丁寧に研修します。【モデル年収】 30代（係長級）： 600 万円～800万円 40代（管理職）： 800 万円～1,000万円 ※最大年収は配偶者及び扶養家族 2名の家族手当、住宅手当（賃貸、配偶者有）を含んだ金額です。【事業内容】創業100年を超えるスタンダード上場企業です。エネルギー事業を中心とし、不動産や介護施設の展開など、多岐にわたるサービスを展開しています。また、国内に13の子会社を有しています。 ■エネルギー事業　海外炭の輸入販売、船舶輸送業、石油販売など ■不動産事業　不動産賃貸、マンション管理、不動産仲介・リフォーム ■シルバービジネス　東京都内に8ヶ所、北海道内に2ヶ所の介護付有料老人ホームを展開 ■その他　北海道釧路地区を中心に、倉庫業や建設業を展開。各種プラント設備の設計も手掛けています。また、一般貨物自動車運送事業に加え、炭カル肥料・消石灰・石粉の製造販売も行っています。

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社内AIプロジェクトの推進/リモート併用

経営企画

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700万円〜800万円

正社員

※同社へ入社と同時に100％出資子会社へ出向となります。【具体的な業務内容】 ◆SHIPを含むプロジェクトの計画、実行、モニタリング支援などを通じたプロジェクトリード ◆同社全体へのAIソリューション提案と実装 ◆ITセキュリティの管理と改善を行い、全プロジェクトのセキュリティ確保【取組中のAI案件一覧】 ◆データ人財育成に関する企画・提案 ◆住宅関連AIプロジェクトの管理と推進 ◆営業現場へのAI導入とその実用性評価 ◆画像生成AIシステムの導入および運用社内部門の支援に留まらず、顧客に向けたサービスやスタートアップと連携した社会課題起点の案件など様々なAI案件を構想中。必ずしもデータ起点で開発するものではなく、データがないもの×AIなど自由な発想で当社グループに関わる課題解決に取り組むことができます。【ポジションの魅力】 ■設立から間もなく、また数十名規模の少数精鋭のチームであるため、意思決定が早く進みます。経営層に近いところでスピード感のある開発が可能です。 ■また、業務を通じて他社の様々なビジネスモデルを知れる機会があったり、AI関連のスタートアップや大企業のトップ層など外部の専門家の話を聞きに行くことも可能。能力開発や新しいことへの挑戦を歓迎する風土です。 ※同社へ入社と同時に100％出資子会社へ出向となります。 ◇某社未来を変革する事業を創出し、「住まいと暮らし」にまつわる社会課題の解決実現と、事業創出を通して人財の価値向上を目指し、2024年2月に設立しました。今秋にはオープンイノベーション施設を開設し、運営していく予定です。【出張】大阪本社への出張が月多くて3回程度【リモート勤務】週の半分程度実績あり

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【大阪/中央区】リスクマネジメント推進・管理　※プライム上場／トップブランド

企画・管理・事務その他

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600万円〜700万円

正社員

【業務内容】・全社的リスクマネジメント体制構築・リスクマネジメント推進・統括管理・リスクマネジメント委員会等の運営【求める役割】・リスクマネジメント体制の構築とリスクマネジメントプロセスの高度化・モニタリング体制の構築と運用【募集背景】同社ではグループ経営推進にあたりガバナンス体制の構築は重要課題と捉えており、企業価値最大化およびガバナンス体制強化に向けて、リスクマネジメント領域を新たに設置しました。これに伴い、リスクマネジメント室を新設し、リスクマネジメント・内部統制推進の強化を取り組むこととなったため、これらを経験した人財を募集します。【キャリアパス】入社後、リスクマネジメント業務をしていただき、将来的には、ご希望と適性を見ながら管理職として部を牽引頂くことや経営企画、財務など他部門でのキャリアパスもございます【組織構成】部門長（50代男性）、メンバー8名（30～50代男女）【同社の特徴】・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。【募集部門】リスクマネジメント室【同社の製品（一部抜粋）】 1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています。

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【横浜】内部監査リーダー（管理職候補）

企画・管理・事務その他

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600万円〜1200万円

正社員

【募集背景】内部統制の意識向上と醸成が重要な同社の経営課題の一つとなっており、業務監査部へのマネジメントからの期待値も非常に大きくなっております中で、業務の広がりに対応するために体制の更なる強化が必要であり、そのために経験豊富な人財を将来的な幹部候補生としてお招きし、ご活躍頂きたいと考えております。【業務内容】業務監査の主担当として、国内外の監査の計画立案から報告書のとりまとめをお任せします。・監査準備（予備調査、監査計画書、監査実施通知書発行）・監査の実施（現地 or リモート往査）・監査調書の作成・監査報告書の作成・フォローアップ監査の実施・他部門との連携【組織構成】業務監査部　11名レポートライン：部長ー部長補佐ーメンバー・業務の管轄としては大まかにではありますが、会計系の監査担当、JSOX評価担当、法務系の監査担当、技術系の監査担当といった形で分かれております。・同社において監査は非常に重要な立ち位置として認識され、機能をしており、社長直下の組織として独立性が尊重されています。・社内外でのディスカッションの機会も多く、大きな裁量をもって業務に取り組んでおります。【部署の雰囲気】メンバーは各々培ったキャリアと専門性を生かし、部員間のコミュニケーションを取りながら協力して、業務を遂行する雰囲気があります。【やりがい/魅力】・会社全体に渡る広い視野を持って仕事を進められる点や経営に貢献する監査やグループ全体の様々な部場所に対して改善提言ができる点がやりがいです。・国内外の監査計画立案から監査報告書作成、フォローアップまでお任せするのとJ-SOXの評価全般についても参画して頂きたいと考えております。働き方は出社と在宅のハイブリッド勤務を採用しており、柔軟に対応頂けるかと存じます。【求める人物像】 ■同社の基本理念に共感できる方英知を結集し研鑽された技術を駆使してエネルギーと環境の調和を目指す同社の一員として、社会の「かなえたい」を共創（エンジニアリング）し、持続可能な社会の発展に貢献する意欲のある方 ■同社の求める基本姿勢（業務遂行力を発揮するための土台）を持つ方自分の役割を理解し、慢心することなく自己能力の拡張・深化に努めている方【…

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新規事業開発【社会課題×DX/東証プライム上場】

経営企画

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600万円〜1200万円

正社員

公共と民間をつなげた社会課題解決を目指した新規事業開発をお任せします。社会の動き及び経営戦略に基づいた新規事業PJをリサーチ～企画～実行フェーズまで一連をお任せします。公共領域の事業開発ニーズが多く、専門スキルを持った人材の募集をしております。【具体的には】 ■社会課題解決に係る新規事業の事業計画の立案・策定 ■新規事業の業界・マーケット分析及び事業シーズの収集と、成長・拡大のための事業企画・推進サポート ■事業参入前のフィジビリティスタディー、及びPoCの可能性調査 ■収集した事業シーズの事業性検討と、実際のビジネスモデル構築【事例】・某スポーツ振興センターが実施する第三者相談・調査制度におけるLINE相談窓口の導入を支援これまでメールで対応してきたトップアスリートへの暴力行為等の相談をより利用しやすくするため、2019年2～3月に実施した試験導入を経て、本格的に開始したものです当社はLINEアカウントの開設から相談受付システムの構築、実務運用対応を支援します。・総務省「令和3年度課題解決型ローカル5G等の実現に向けた開発実証」事業に採択総務省「令和3年度課題解決型ローカル5G等の実現に向けた開発実証」事業に採択【ポジションの魅力】 ◎社会課題解決の一端を担うことができ、事業推進に関する裁量も大きいです。 ◎国や自治体の最新の動向を常にキャッチアップしながら動くことができるので、得るものの幅も広いことが特徴です。 ◎当社が蓄積してきた知見やネットワーク、クライアントリソースを活用することでスモールスタートから大きく発展できるポテンシャルがあります。【配属予定部門】事業開発総括　公共政策本部　公民連携部：約10名全員中途採用入社です。（都庁、自治体職員、民間企業など様々なバックグラウンドをお持ちの方が活躍中です。）

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コンプライアンス室　担当者

企画・管理・事務その他

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600万円〜800万円

正社員

社内ホットライン窓口対応や、コンプライアンス研修の企画・実施などをお任せできる方を募集いたします。

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内部監査【KDDIグループ/東京・転勤なし】

企画・管理・事務その他

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600万円〜1000万円

正社員

当社の内部監査部にて、内部監査の実施、結果報告書の作成、およびモニタリング等の業務に従事いただきます。なお、一定の経験年数を積まれた後、内部監査方針・規定・実施基準の企画立案や内部監査計画の策定・実施、品質評価や改善施策等にも従事いただきます。＜業務の具体例＞・内部監査業務全般（規程に基づく監査の計画、実施、報告書作成、スケジュール管理など）・監査対象組織への結果の提示および合意と、合意に基づく内部管理態勢の有効性・適切性の改善に向けた提案等の提示・フォローアップ・リスク、コントロール、問題点の特定、およびコントロールの有効性と問題点の影響度の評価・オフサイト・モニタリングなどを通じた監査対象組織のリスクの特定、およびリスク評価一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 ■組織構成：配属予定の内部監査部は4名のメンバーが在籍しています社員の中には内部監査のプロフェッショナルや損害保険に関する知見が豊富なメンバーが多く、十分にスキルを磨くことができる環境です。 ■キャリアパス：まずは内部監査担当として業務を遂行いただき、その後ご本人の意向に沿った形で、内部監査担当としてのエキスパート、または部をマネジメントするライン長をご選択頂くことを想定しています。 ■魅力：【経営層との距離が近く、チャレンジし成長できる環境】　役員個室はなく、経営層ともすぐに話せるような環境にあります。　コーポレートステートメントの「Discoverからはじめよう。」のもと、　社員一人ひとりがお客さまの視点に立って、気づき、チャレンジすることを応援する職場で、　自分らしさを活かしつつ成長し、活躍できる環境です。【迅速な意思決定】　スピーディーな意思決定で物事を進めていくことができています。【ワークライフバランスなど働きやすい環境】　リモートワークの環境が整っており、業務状況によって使い分けられます。 ■業界の特徴：・Web中心とした損害保険会社・DX推進により、さらなる業務効率化や新サービスの創出により、事業成長が期待できる分野【ポジション/同社の魅力】 ■スピード感・チャレンジングな環境: 同社は全社員で約160人と、少数精鋭でチャレ…

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【日清食品HD】内部監査部　IT監査（主任～係長）

企画・管理・事務その他

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650万円〜900万円

正社員

【予定業務】 ●内部監査業務 ●情報セキュリティ監査 ●情報システム監査業務 ●コンピュータ支援監査技法：データ分析、RPA、生成AI活用などの監査DX推進 ● J-SOX　IT全般統制評価 ※上記業務内容からご経験に合わせて業務をお任せします【期待役割】・担当業務の実務遂行、監査レベル底上げ・IT監査・監査DX推進の高度化【雇用条件】 ■在籍企業　　　同社 ■所属企業　　　同ホールディングス株式会社（出向）

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経営企画本部財務ポジション【リモートワーク可/フレックス】

経営企画

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700万円〜900万円

正社員

【期待する役割】グループ全体の業績管理、予実管理、資金管理といった数字回りの経営管理を横断的に実施し、経営に資する戦略・施策の立案、推進に取り組んでいただきます。【募集背景】現在ホールディングスのファイナンス部門を取りまとめているのが、財務部長（40代後半）1名での対応となっており、部長の直属で補佐いただく方をこのたび募集させていただくことなりました。【職務内容】グループ全体の業績管理、予算策定、予実管理、資金管理（子会社管理含む）を実務のリーダーとして牽引していただきます。（４主要事業＋管理部門）以下のような定期・定例の計画策定、資料作成のリーダーとして、グループ内を取りまとめていただきます。 ■グループの中期経営計画（数字面）、年次予算策定 ■業績数字の取りまとめ及び予実管理（データ収集および分析含む） ■グループの資金管理、資金繰りのレビュー ■レンダー宛定期資料準備、随時案件の対応【ポジション・働き方の魅力】 ◎同社の財務部門として、グループ全体（8000名規模）の予算策定、財務計画、財務データの分析といった業務に携わることができます。 ◎同社の働き方は裁量が大きいうえに、スーパーフレックスや在宅勤務可能など、ワークライフバランスを保ったうえで業務に取り組むことができます。 ◎同社は様々な事業を手掛けており、単一事業でないため、今後の新規事業含めた幅広い事業に手触り感をもって携わることができます。【組織体制】財務部長（女性・40代後半）1名と3名のメンバー（30代）の合計4名の組織です。

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【大阪】経営企画（メンバー）

経営企画

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700万円〜1100万円

正社員

「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー健康と時間ー」という理念のもと、健康的な食事を最大限美味しく、最大限安く、最大限高品質でお届けするのが同社の事業です。そのために、同社は商品企画～WEB販売～製造～物流までの全てを垂直統合した組織でこの理念を実現しようとしています。お客様を中心に、EC・企画・計画・マーケティング・製造・物流など、全社が一体となって改革を進めていくことが必要です。本ポジションでは、”垂直統合型D2C事業”の更なる成長に向けて、社長指揮のもと経営に関する業務を遂行し、部門横断的な改革を一緒に実行して頂ける方を募集します。会社のあるべき姿を描き、全社・現場を巻き込み、ハンズオンで変革を主導出来る方のご応募をお待ちしております。【業務内容】・経営戦略（中期経営計画、単年度計画）の策定・業績計画（予算計画）の策定・経営目標（戦略・業績・KPI）のモニタリング及び対策立案・新規事業開発の企画・対応・経営方針や事業戦略に基づいたIR戦略の策定と実行・取締役会・役員会等の経営会議の事務局・運営・ガバナンス体制整備、DX推進など経営企画業務全般【企業の魅力】・急成長を遂げる同社で、変化の激しいビジネス環境に対応するスキルを磨けます。ダイナミックな事業拡大のプロセスを間近で体感しながら、幅広い経営視点を習得できます。・健康で豊かな生活を世界中に届けるという同社のミッションの一翼を担い、社会に大きなインパクトを与える事業に携わることができます。【本ポジションの魅力】・経営陣と近い立場で、経営の中核を担う戦略的業務に取り組めます。・経営企画業務のプロフェッショナルとしてのスキルや経験を磨きながら、会社全体の成長戦略に直接貢献することができます。・経営全般に関わる企画・管理業務に携わることで、将来的なキャリアアップにつながる幅広い経験を積むことができます。【以下業務経験をお持ちの方におすすめのポジションです】・中長期戦略策定業務・予算編成業務・予算管理業務・組織編成業務・取締役会事務局・株主総会事務局・執行役員会議事務局・ステークホルダーマネジメント業務・その他社内重要会議の事務局【歓迎要件】下記いずれか…

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【経営企画部】※中途入社多数・少数精鋭

経営企画

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700万円〜1000万円

正社員

【業務内容】・事業計画・中期計画の策定および進捗状況の把握・分析、業績管理・決算対応・事業費予算の策定・実績管理/予実分析・新規業務の企画・立案、部門横断プロジェクトへの参画、・経営企画・管理に関する業務全般を担当【業務の魅力】 ★少人数組織のため、経営に関する業務全般に幅広く携わることができます。また、社長・取締役・執行役員など経営メンバーと非常に近く、多くのことを学べるポジションです。社長室に一番近い席にある部署です。【企業の特徴・魅力】 ■ダイレクト損害保険会社なので、よりお客様目線での業務ができる。 ■風通しのよさ、フラットな組織。 ■チャレンジを推奨する風土 ■少数精鋭のため、裁量を持て、幅広く業務を経験できる。 ■家庭と仕事の両立がしやすい環境 ■希望によってはキャリアステップとして異なる部門で経験を積むことも可能です。 ※弊社からの入社実績多数※ 【同社について】 ■当社の企業姿勢を知ることができる公式note https://note.sonysonpo.co.jp/ ■ポジション共通：新卒用の動画ツール https://sites.google.com/b-inc.co.jp/sonysonpo/%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%A0 ■3分でわかるソニー損保 https://jpn01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DufK5QuLz1MI&data=05%7C02%7Chayashi-m%40sonysonpo.co.jp%7Ce4f0a9b2a0a24a65fa8408dc4cb15353%7C908ba7654f6a41929ffa6a607976bf82%7C0%7C0%7C638469571685378898%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=vqaJjrWlabmnZzrkfR7C%2FaglVJJ%…

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経営企画室戦略企画/経営陣直下ポジション

経営企画

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700万円〜1000万円

正社員

【職務内容】 ■中期経営計画の策定、浸透 ■中期経営計画の推進（ロードマップ作成、プロジェクトマネジメント、等） ■新規事業に関する計画策定、推進 ■各種部門横断プロジェクトのマネジメント及び参画（例：退職率改善、業務効率化、人事戦略、研修制度構築、等） ■各種経営判断に必要な高度なシミュレーション ■その他経営陣からの特命事項対応【具体的な業務】 ■社内課題プロジェクトの推進（例：退職率の低減、報酬制度の検討、等） ■社内外の関係者への依頼や調整、ヒアリング、タスクの進捗管理 ■その他、経営陣からの依頼への対応や、経営企画室内の業務のサポートなど入社後は、ご経験に合わせた業務をお任せしていく予定です。【ポジションの魅力】 2023年7月に新規上場を果たし、経営陣直下のエキサイティングかつ貴重な時期を経験することができます。また、経営コンサル出身の上司の元、学びを得ながら業務に取り組める環境をご用意しております。これまでの経験やスキルを存分に活かしていただきながら、当社をリードいただけることを期待しております！【募集背景】経営陣から経営企画室への信頼も厚く、依頼される業務範囲が広がっており、今後の事業拡大を見据えて、将来経営企画室を任せれる人材採用を行うこととなりました。【配属先】経営企画室現在、20～40代の一般社員～次長クラスの8名のメンバーが所属しており、全員中途入社者となります。【求める人物像】 ■所属部署を超え、社内外の関係者との日常的な業務推進経験 ■幅広い関心を持ち、明るくチャレンジ精神旺盛な方 ■自ら主体的に課題、論点整理が出来、高い自走力を持つ方 ■既存のフレームワークに囚われず、柔軟な発想で業務に取り組む意欲とスキル

株式会社アカウティングプロ

経営企画サポート未経験・ブランクOK完全在宅半休OK30代40代多数

事業企画、事業プロデュース、経営企画

フルリモートが基本！ご自宅で作業してい…

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350万円〜650万円

正社員

●未経験からのチャレンジ歓迎 ●年休126日＆土日祝休み＆残業少なめ ●服装・髪型・ネイル・アクセサリー自由 ●本人＆家族の誕生日休暇あり ●書籍購入・セミナー参加・資格取得支援あり経営企画サポートとして、複数事業を展開する当社の事業戦略立案、企画推進、情報分析などのサポート業務全般をお任せします。＜具体的には＞ ◆競合・市場リサーチ ◆事業拡大に向けた情報収集と分析 ◆新規事業・サービスのアイデア出し ◆事業計画資料の作成　など＜経営メンバーとの協働となります＞代表の若杉や役員の鈴木と連携しながら業務を進めていただきます。基本的に、事業戦略は経営メンバーが立案しますので、はじめはその実現に向けた市場調査や資料作成などのサポート業務からお願いします。業務に慣れ、理解が深まるにつれて、徐々に主体的な企画提案にもチャレンジしていただける環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません。

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BPOオぺレーション構築/改善【プライム上場】

経営企画

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700万円〜1200万円

正社員

コールセンター、BPO事業、決済バックオフィスを担当している部門におけるビジネスの、更なる拡大に向けたDX推進、ITを活用したオペレーションモデル・ビジネスプロセス高度化など、抜本的な改革、PJ推進をリードしていただきます。【具体的な業務内容】大規模加盟店向けのキャッシュレスに特化したシステム、決済端末導入に伴う専任カスタマーサポート、カスタマーサクセス、バックオフィス体制の強化 IT化、システム導入を含めた体制構築（外部パートナーを含む）、顧客折衝、プロジェクトマネジメント・受託業務管理業務・決済端末、及び決済センター情報管理業務・ヘルプデスク管理業務上記一連の業務フローの改善、拡大の企画・リード現状のビジネスプロセスに引きずられることなく、各実務部門のリードと共に課題改善を担っていただきます。ゆくゆくは、部長を担える候補者を想定しています。【部門情報・展望】決済にまつわる幅広いビジネスオペレーションを担う部門として顧客管理や請求・精算業務、決済センター運営業務、業務受託、ヘルプデスク運営などを行っています。各業務のDX化の推進に取り組み、プロフィット・センターを目指しています。【募集背景】キャッシュレス需要の大幅な増大により決済端末導入の加盟店様が増加しており、ビジネス規模も順調に拡大しています。事業が伸長する一方で、複数の業務エリアに対するオペレーションモデルの再構築、ビジネスプロセスの高度化が求められています。会社の成長を支え、盤石な基盤を構築するためDX化推進マネージャーを募集いたします。将来的に、加盟店様や決済事業者様向けにプラットフォームの提供を行う等、社内のみならず、社外に対しも影響力を発揮頂ける可能性のあるポジションです。

ＬＩＮＥヤフー株式会社

事業戦略・事業企画

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガ-…

￥

550万円〜1100万円

正社員

業績拡大と組織強化のため、増員募集を行います。【ポジション概要】 Yahoo!検索は、さまざまな疑問に対する答えをインターネット上から調べられるサービスです。ユーザーの求めに回答し、目的の行動を成し遂げられるよう導くことで、意思決定や実際の行動をサポートします。ユーザーファーストな検索サービスでNo.1を目指すために、新たなサービスの推進/展開に積極的にチャレンジする必要があり、共に事業を推進いただける方を募集します。本ポジションでは、Yahoo!検索のなかでも注力領域である「コマース領域」において、検索サービスの事業戦略および事業計画策定や、事業KPI管理・運営、各種業務の推進・サポートおよびユーザー/利用拡大のための、マーケティング企画の立案・実行を担っていただきます。多数のユーザーを抱えるサービスを成長させるために、戦略策定から企画・実行まで幅広く携われる点が魅力です。【業務詳細】 Yahoo!検索の「コマース領域」における下記の事業戦略、立案を担当いただきます。 ■新規プロダクト・機能の企画立案、推進 ■Yahoo!検索の「コマース領域」改善 ■「コマース領域」における流通額の拡大【関わるサービス】 Yahoo!検索（コマース領域）【ミッション・展望】 ■Yahoo!検索（コマース領域）のあらゆる事業課題解決への取り組みを通じた、サービス成長の牽引 ■サービス拡充およびGMV・収益拡大をしていくための事業企画、プロダクト改善等の推進 ■既存サービス・機能の拡大計画や、新規サービス・機能の拡大戦略の立案 ■サービス事業拡大および品質向上のためのKPI分析、改善提案・実行 ■重要イシュー解決のために社内外の関係部署と連携しながら、さまざまな取り組みをリード

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