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検索結果: 22,314件(15741〜15760件を表示)

株式会社D＆Dマネージメント

人事労務マネージャー　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区日本橋富沢町9-19　住友…

￥

600万円〜700万円

正社員

【職務詳細】企業運営を支える縁の下の力持ちとして、社員が安心して働ける環境を整え、マネージャー候補として組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。【職務詳細】・労務管理（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き）・入退社手続き、雇用契約の管理・就業規則、人事制度の運用、改定、新規立案・社員の健康管理（衛生委員会、健康診断等）・労務相談、各種問い合わせ対応・確定拠出型年金の導入・部下の指導、育成・その他人事労務の業務全般【キャリアステップ】 1.まずは人事労務の基本業務からスタートし、業務の流れを理解いただきます。 2.業務に慣れてきたら、社員がより働きやすい環境を整えるための施策を進め、　社内規程の見直しや業務効率化に取り組みながら、　人事制度の見直しにも携わっていただきます。 3.人事労務の専門性を高めながら、労務管理の強化を進めます。　企業全体の運営に関わる重要な役割を担っていただきます。 ※適性をみながら徐々にお仕事をお任せします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アヴァンティスタッフ

【日本橋】PM（法人向けの事務アウトソーシングサービス）※パーソルGの安定性／フレックス・土日祝休【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、人事、一般事務

本社住所：中央区日本橋兜町6‐7 兜…

￥

400万円〜599万円

正社員

〜パーソルグループの総合人材サービス企業／オフィスワーク／フルフレックス／残業月20H程度〜 ■業務内容：法人向けの事務アウトソーシングサービスのプロジェクト運用をお任せします。現場に常駐するリーダーやスタッフをフォロー・協力しながら、業務運用チームのマネジメント〜事務業務の完了までを行います。また、プロジェクトの品質・収益の管理や改善を図り、お客様に提案、コミュニケーションをとりながら、お客様の事業成長を支援します。＜顧客＞アヴァンティスタッフの取引先や関係先（出資元のみずほ銀行や丸紅グループの企業はもちろん、それ以外のあらゆる企業グループ・官公庁・医療機関等が対象）＜プロジェクト例＞経理事務（請求業務、経費精算業務）、人事・総務業務（入退社手続き、年金基金加入、研修事務局、派遣社員採用アレンジ、採用後の入社書類の整理・周辺業務） ■組織構成：部長1名、副部長1名、メンバー7名 ■当社について： 1984年の創業以来、人材派遣・人材紹介・教育研修・アウトソーシングなどの人材に関するお客さまの多様なニーズにお応えしてまいりました。 2019年にはパーソルグループの一員となって、事業を展開しており、安定基盤の上で腰を据えて業務に取り組めます。変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

一般社団法人常仁会グループ

【永田町】経理・経営管理◎グループの統括本部◎経理からグループの経営管理へキャリアアップ◎土日祝休み【エージェントサービス求人】

経理、経営企画

本社住所：東京都千代田区平河町2-8…

￥

350万円〜549万円

正社員

■担当業務：・常仁会グループは、全国に16の病院・福祉施設を展開しています。トータルベッド数2511床、従業員数3250名という規模を誇る大手医療・福祉グループです。全体を取りまとめる立場の経営管理グループで経理業務・経営管理業務等に従事頂きます。 ■詳細：・経理スタッフとして、担当する法人（病院、施設）の日常対応をはじめとする幅広い業務をお任せします。主な業務内容としては以下の通りです。〇グループ法人の会計・財務支援・月次試算表のチェック・決算業務・確定申告書作成・金融機関、税理士対応・稟議書のチェック、作成〇グループの経営企画・統括・管理業務・各種データ統括管理・各種資料作成（外部機関提出資料、内部会議資料等）・病院グループ職員からの相談対応・内部監査…等 ■組織構成：・配属部門は50代1名、40代1名の2名で運営しています。50代の方が上司となりますが、この方は元々会計事務所からご転職された方で20年以上勤務しています。安心して業務を教えて頂ける環境です。・施設ごとに会計・経理スタッフは基本的には在籍ししておりますが、一部、同部門で決算や経理業務を巻き取っている施設もございます。経理の日常業務も担って頂きながら、グループ全体の経営管理・相談にも関わって頂く立ち位置です。 ■キャリアパス：・まずは先輩社員のフォローや決算関連業務からスタートして頂き徐々に業務範囲を広げ、グループ全体の経営管理を担って頂きます。 ■魅力：・担当する病院から届く日常的な経理に関する相談事や、病院全体の運営に関する相談事への対応、アドバイスなども行なう点が、当法人における経理の大きな特徴といえます。成長拡大を続ける病院グループの根幹を支える一員として、ぜひあなたの経験、スキルを存分に発揮してください。・経理に関する相談から、病院の経営、運営に関する相談まで、幅広く対応頂きます。日常的に担当の病院、施設と密にコミュニケーションとるポジションだからこそ、現場から頼りにされる場面も多く、その分やりがいも強く感じられるお仕事です。・働き方：残業は基本的にはあまり無く、長期就業が可能な環境です。現在の配属先のスタッフも20年以上勤務されており、腰を落ち着けて長期キャリアを積む事が出来る環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｌｏｏｏｐ

【上野】GX エネルギー戦略制度・渉外担当／電力政策・制度領域◆再エネ特化急成長中電力会社【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、経営企画

本社住所：東京都台東区上野3-24-…

￥

550万円〜1000万円

正社員

〜再エネ特化の急成長中電力会社／大手電力会社と資本提携／リモート可〜 ■業務内容：戦略本部GX推進部内の制度・渉外チームにおいて、電力事業の知識を用いて、共に以下の業務をご担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容：・補助金等事務局や業界団体との窓口・事務・官公庁・同業他社との折衝・意見交換、要望書等作成・社内の政策・制度等に関する調査依頼対応・サービス設計支援・社内の政策・制度等に関する知識底上げのための活動（勉強会開催等） ■職位主任またはプロ職 ※それぞれ処遇条件の詳細が異なります。（1）主任（非管理職のリーダークラス）・固定残業代30時間分を含み、賞与年4回（業績賞与＋お日様賞与）、給与改定年2回（2）プロ職・固定残業代45時間分を含み、賞与年2回（お日様賞与）、給与改定年2回 ■当社について：太陽光発電の開発、設置、販売、管理、メンテナンスまでを行う企業です。また、電力会社として「Looopでんき」の販売も行っております。2011年の東日本大震災のボランティアを機に生まれました。2016年に低圧小売サービス「Looopでんき」を開始し、「基本料金0円」という分かりやすい料金体系で多くのお客様に支持されています。日本に700社近く存在しているエネルギー事業の会社の中でも上位に入る業績を出しており、2022年オリコン顧客満足度(R)調査では、「電力会社小売」ランキングで総合第1位を獲得しました。また、2022年5月の「国内スタートアップ時価額ランキング」では評価額565億円で19位にランクインしました。小売だけではなく、発電から供給までを一貫して行う、世界でも珍しい再エネに特化した会社です。再エネを「創る・コントロールする・届ける」を一気通貫で行うことを強みとする弊社は、再エネの発電所を増やし、コントロールし、最大限に届ける電力会社となることで、日本のエネルギー自給率の向上とエネルギーコストの低減に向けて邁進していきます。変更の範囲：本文参照

エキサイト株式会社

【第二新卒／オープンポジション】新規事業を立ち上げ続けているアントレプレナー集団／スタンダード上場【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都港区南麻布3-20-…

￥

350万円〜549万円

正社員

【第二創業期のベンチャー企業／役員直下のハイレベルな環境／将来的な起業を考えている方／フレックス・週3〜4リモート可】 ■募集について：ミッションに「デジタルネイティブ発想で心躍る未来を創る。」を掲げ、多くの新規事業を生み出し続ける当社で、“第二新卒”限定の採用を始めます。※従事すべき業務の変更の範囲：『適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある』 ■業務概要：新規事業を立ち上げ続けているアントレプレナー集団で、新規事業の企画・実行を学ぶことができます。メガベンチャーや大手外資系企業で、経営者や責任者、トップセールスだったメンバーを中心に、エキサイトの新しい事業の柱を創っている最中です。優秀なメンバーと共に、新しい価値観を日本中に広めていきたいという、意欲の高い第二新卒の方に特におすすめのポジションです。【事業一例】・SaaS ・ヘルスケア・メディア・ブロードバンド・M&A　など ■働く魅力：・第二創業期のベンチャー企業でオールマイティな業務を経験できる・コーポレート全般の知識や経験ができる・IT企業の事業再生は非常に珍しく、誰もやったことがないことを経験できる・コングロマリット企業で複数事業を展開している会社を経験できる ■特に下記いずれかに当てはまる方に、おすすめ：・将来的には起業を視野に入れている方・若手のうちから新規事業開発に携わりたい方・傑出したビジネスパーソンのもとで迅速に成長したい方・新たな価値を生み出し、社会にインパクトを与えたい方・ハイレベルな環境で、確かな実力を身につけたい方 ■当社について：当社は「デジタルネイティブ発想で心躍る未来を創る。」をミッションに、元サイバーエージェントやリクルート出身の経営者を中心に、各業界のプロフェッショナルが集まり様々な領域でサービスを提供しています。私たちは「両利きの経営」というアプローチを推進しており、既存事業の深化と新規事業の探索を同時に進めております。また、チャンスのある事業ドメインへの積極的な投資も行っています。

ＰａｙＰａｙカード株式会社

【在宅中心・全国居住可】組織開発(HRBP担当)◆各統括本部付の戦略人事／PayPayグループ【エージェントサービス求人】

人事

【25年最新】東京本社住所：東京都新…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜ビジネスや現場状況を捉えた戦略人事／スピード感×歴史や安定性のある会社でHRBPとして活躍／人事（採用・教育・制度・労務等）経験を活かせる〜 ■具体的な業務内容： ※主な業務領域としては以下の通りです。（1）各統括本部へのBP業務各統括本部における、人事戦略コンサルタント機能各統括本部における、目標、評価、処遇、配置、退社に関連する制度の運用各統括本部における従業員対応要員計画（2）全社横断課題へのアプローチ全社の制度、施策、ルールの企画と実行 ■組織・チーム紹介：当社は、社員を「人財（人的資本）」と捉え、個人と組織の成長を結びつけることを目的とした取り組みを実施しています。全社目標達成に向けて、経営と各事業部に対する人事領域の戦略的パートナーとしてその組織価値を最大化させることをミッションとしています。事業成長のための戦略人事として2023年の10月に正式にグループとして立ち上がりました。現在のHRBPグループはマネージャー1名、社員5名、派遣2名で構成されており、それぞれが主担当・副担当として統括本部をもっています。 ■募集背景：現在PayPayカードでは年間数百名規模で新規採用/組織拡大が進行しており、日々人事課題が目まぐるしく変化しています。また、今年度からはグローバル採用も強化しており、国内外からのエンジニアの採用を強化しています。その中で変わりゆく組織にスピーディーに対応していくための組織力強化を目的としております。グローバルだけでなく、これから更なる事業成長を目指す中で、経営の目標および計画に深くかかわりを持ち、事業成長のための戦略的な採用・育成・配置など、能動的な攻めの人事を実現するため、人財強化が募集の背景です。 ■本ポジションの魅力：急成長を続ける会社で、経営の目標および計画に深くかかわりを持ち、事業成長のための戦略的な採用・育成・配置など、能動的な攻めの人事実現のために、従来のやり方にこだわることなく、変革・改革・改善とチャレンジができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＫＥＩアドバンス（河合塾グループ）

【東京】人事労務（雇用契約・給与実務・採用・制度企画など）◆河合塾G／土日祝休／リモートワーク可【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都千代田区麹町３−２ …

￥

600万円〜699万円

正社員

【業界未経験歓迎！河合塾グループ／福利厚生多数で働きやすい環境◎／成長できるサポート体制◎／年休125日】 ■業務概要：当社の人事労務として下記業務をお任せします。・予実管理補助・雇用契約管理補助・給与実務・採用面接官・教育研修企画・運用・各種制度企画・運用（就業規則、規程、人事制度）・その他管理職の補佐この他にも多岐にわたる業務があり、既存メンバーと協業しながら幅広い業務に対応していただきます。ご経験により既存メンバーの業務とりまとめもお任せすることがあります。経営陣との距離が近く、経営に直結したお仕事です。人事部の管理職とともに人事戦略の立案、経営への提案にも関わる機会があります。・規程・協定　対応・その他、給与事務など人事業務全般【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：部長1名、課長1名、スタッフ4名（男性1名、女性3名）20代〜30代前半で構成されています。 ■当社の特徴：当社は河合塾のグループ企業として、大きく3本柱の事業を展開しています。一本目の柱は、大学の経営課題をサポートするビジネスで、BtoBの事業です。二本目の柱は、「キャリア・チェンジ」を目指す「学び人」のためのスクールビジネスで、BtoCの事業です。三本目の柱は、国内外を市場として多面的に教育にアプローチする、革新的な新規事業です。教育分野に特化した新しいアルゴリズム開発やAIの研究・開発をはじめ、発展途上国への教育エコシステムの輸出、大学アスリートのスポーツと学業支援など、これまでの教育の常識を変え、新しい価値創造に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

王子マネジメントオフィス株式会社

【銀座】事業推進〜持続可能な森林経営『王子の森』関連／製紙業界大手＜自然科学分野の知見が活かせる＞【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都中央区銀座4-7-5…

￥

500万円〜999万円

正社員

■業務内容大手製紙メーカー王子グループで経営支援に関わる業務をおこなう同社にて、『王子の森』関連の業務をおまかせします。 ■業務内容・国際的な枠組みや、それを受けた国内外の産官学の動きの情報を踏まえて、カーボンニュートラル、ネイチャー・ポジティブ関連の企業への投資検討・実行、関連新規事業の立案・社内外の関係者（自治体、他社（含むスタートアップ）、アカデミア等）との積極的なコミュニケーション・巻き込みにより取り組みを推進・取り組み内容の各種広報媒体での積極的な開示・アピール・王子グループが参加する国際団体にて、カーボンニュートラル、ネイチャー・ポジティブについての対外コミュニケーション ※未経験の業務があっても、自然科学分野での専門スキル・ご経験がある方は活かしていただける環境です ■『王子の森』について https://e-nepia.com/learn/kankyoumark/ 「木を使うものは木を植える義務がある」という理念のもと、100年以上にわたり、植林によるサステナブルな森林経営を実践しています。規模は国内で約18.8万ha、海外で約41.5万haの合計約60.3万ha（東京都の面積の約2.7倍）。日本の民間企業で最大級の社有林となる取組みです。 ■働く環境・若いうちから責任のある仕事を任され、様々なチャンスや経験が与えられる環境です。・全社の平均残業時間は12時間程度、年休も取得しやすい環境です。 ■同グループについて多様な事業を抱え、海外売上高比率が30%を超えるグローバル企業です。 2019年度から2021年度を対象とする中期経営計画では、「国内事業の収益力アップ」｢海外事業の拡充｣「イノベーションの推進」「持続可能な社会への貢献」を経営戦略の基本方針とし、連結営業利益1,000億円以上を安定的に継続するグローバルな企業集団を目指します。進めています。変更の範囲：会社の定める業務

アークレイ株式会社

【海外】インド工場の事業経営者◆世界屈指の医療分析機器メーカー／海外でグローバルに活躍◎【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

1＞インド（グジャラート州スーラト市…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

世界120か国以上に医療検査機器や診断薬を研究開発・製造・販売するグローバルヘルスケアカンパニーである当社のグループ会社である、ARKRAY Healthcare Pvt. Ltd.に出向し、インド工場における検査試薬の製造及びインド市場の事業経営マネジメントをお任せします。 ■業務詳細：・経営方針および各業務方針の検討・指示・および承認・各部門の諸計画及び処理の指導、監督・稟議事項の決議及び実施の管理・重要な会議への出席（経営会議、生産販売会議、キャッシュフロー会議）・重要な社規程の制定、改廃の決定および承認・安全衛生方針の検討・指示、および承認・重要人事の決定および承認・賞与・昇給・賞罰・昇進・採用・解雇等の決定及び承認・年間予算計画の指示、承認・融資、返済資金計画の指示、承認・各種基本取引契約等の決定、承認・重要な取引先及び関係先との交渉 ■出向会社事業について： ARKRAY Healthcare Pvt. Ltd.では免疫検査キットや自己血糖測定器の製造、販売を通じてインド国内のみならず、アフリカのコンゴやモザンビークへも市場拡大を図っています。製造拠点はグジャラート州スーラトに位置し、約34千㎡の敷地を活用し約50品目以上のアイテムを市場へタイムリーに供給するための生産活動を行っています。 ■職場環境・PR：・アークレイグループは2007年からインド市場に進出し、国内で培ってきた血糖測定の技術をインドの患者様へ提供してきました。2015年には研究開発機能、工場機能を買収により拡張、商品点数と従業員数も増加し売上げを向上させてきました。・ムンバイにも販売拠点を有し、インド全国に臨床検査システムの販売事業を展開しています。 ■事業の魅力： ◎当社は医療現場にて使用される「血液検査装置」「遺伝子検査装置」「感染症検査装置」などを開発するグローバル医療機器メーカーです。特に糖尿病検査装置の分野では、国内トップクラスの地位を築いております。 ◎1970年代の後半より海外へ商品を輸出しており、現在は売上の約50%が海外で、世界70カ国以上で商品が流通しています。海外拠点は現在10箇所以上あり、従業員2800名のうち半数以上が外国籍メンバーです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オープンハウス

【名古屋/転勤なし】経営企画※未経験歓迎・ポテンシャル採用／昇進昇格チャンス年４回／キャリア形成可能【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース、一般事務

名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中…

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450万円〜899万円

正社員

不動産業界で圧倒的な成長を続けるメガベンチャーである当社の名古屋拠点にて、データ分析や施策立案・実行を中心とした経営企画業務をお任せします。いずれは中期経営計画や経営戦略の策定などについても担当して頂きます。業界・職種が未経験の方でも、先輩や上司が丁寧にサポートしますのでご安心ください。もちろん経験者も大歓迎です。 ■キャリアパス：急成長企業 × 経営計画業務という市場価値の高い経験を積むことができ、若いうちから事業部運営に携われます。経営企画の専門性を身につけたり、将来のリーダー候補として活躍したりと、ご希望のキャリアを歩むことができます。 ■魅力：昇進昇格の機会が年４回あり、モチベーション高く働くことができます。向上心と成長意欲のある方におすすめです。残業は平均15時間程度です。業界・年齢問わず、みなさんご活躍されています。 ■当社の特徴：＜積極的な事業投資を可能にする経営資本＞戸建関連事業で急成長を遂げたオープンハウスは、次にそのノウハウを活かしてマンション事業に参入、この二つの事業で収益を上げていく構造をつくりあげました。その結果得られた豊富な資金力をベースに、収益不動産事業を展開。新たな物件の情報を得たらその日のうちに投資の可否を決断。数十億円という巨額の資金が必要な場合も、緊急の役員会議を開いて即決するスピード感が、他社を圧倒し、優良物件を先んじて獲得できるという強みにつながっています。さらに第4の事業としてスタートした米国不動産事業においても、従来の事業で築いた盤石の資金力により、富裕層マーケットの開拓を行っています。このようにオープンハウスでは、急成長を続ける事業によって得られた資金を次の成長が期待される新規事業に大胆に投資するという理想的な事業ポートフォリオをつくりあげてきました。こうした戦略的な事業展開によってオープンハウスは成長性と安定性を両立させております。変更の範囲：会社の定める業務

カタリナマーケティングジャパン株式会社

【在宅可/未経験歓迎】事務（キャンペーン情報設定入力）マーケティング事業を支援／Access経験歓迎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、マーケティング、広報・宣伝

本社住所：東京都港区虎ノ門2-2-1…

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550万円〜999万円

正社員

【所定労働時間7.5ｈ／フルフレックス、在宅勤務可、年休128日でWLB◎】 ■業務内容マーケティングソリューションのオペレーション（主にキャンペーン情報設定/入力）をお任せします。専門知識は不要のため、未経験者歓迎です。営業部門からの依頼に基づき、クーポンの発券/利用条件「どの商品購入時/どのカード利用時にどういうクーポンを発券する」等について詳細な指示を受け取り、弊社独自のツールにキャンペーンを設定するのがチームのメイン業務です。派遣社員含むチーム全体の業務割り振り・進捗管理・他部門との調整・チェック・トレーニング・ドキュメント作成等幅広く担います。より効果的なセールス活動をサポートするために、社内のシステムや各部署の役割・プロセス・各種ルールを深く理解いただきます。 ■業務詳細・販促キャンペーン内容の把握、要件所に基づくキャンペーン設定、システムへの入力内容チェック、進捗管理等・社内他部署へのキャンペーン実施にまつわる調整・キャンペーン設定の設定組み合わせの策定、品質確認、発券状況モニタリング、トラブルシューティング対応等・関連する資料やマニュアル作成、社内説明・部署内で使用しているツール（Excel・Access）のメンテナンス・（必要に応じて）関連する社内システムの導入/置き換えプロジェクトへの参画や、恒常的な仕様調整・機能要求・不具合問い合わせ・UAT・バージョンアップ対応・各種資料作成・ユーザーへのトレーニング等 ■部内構成 8名の正社員と7名の派遣社員及び4名の業務委託が在籍しています。現在はテレワーク中心ですが、状況に応じてオフィス出社によりOJT体制でサポートします。 ■魅力・自身が関わったクーポンが店頭で使用される様子を見ることで、クライアントの売り上げ増に貢献できている実感が得られる・システム導入/機能強化/プロセス改善などプロジェクトに携わる機会が多い ■当社について：当社は年間売上12兆円規模の購買データから抽出したインサイトをもとに、市況分析から戦略設計、マーケティング施策の展開、効果測定まで、一気通貫でご提供しています。日本全国の店頭レジを通じて、1週間で消費者延べ1億人にリーチできるネットワークを持っており、ID-POSの膨大なデータを蓄積してきました。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社D＆Dマネージメント

人事労務　※年間休日120日以上

人事

東京都中央区日本橋富沢町9-19　住友…

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400万円〜600万円

正社員

【職務詳細】企業運営を支える縁の下の力持ちとして、社員が安心して働ける環境を整え、組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。【職務詳細】・労務管理（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き）・入退社手続きおよび雇用契約の管理・就業規則、人事制度の運用および見直し・社員の健康管理（衛生委員会、健康診断等）・各種問い合わせ対応（社員からの労務相談等）・その他人事労務の業務全般【キャリアステップ】 1.先輩社員のサポートをしながら、勤怠管理や社会保険手続きなどの　基礎業務を学びます。社員が快適に働ける環境づくりに取り組みます。 2.業務に慣れてきたら、社内規程の見直しや業務改善の提案など、　工夫を取り入れながら経験を積みます。 3.人事労務のスペシャリストとして知識を深め、　社員から頼られる存在へと成長します。 ※適性をみながら徐々にお仕事をお任せするので、ご安心ください。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

レーザーテック株式会社

【新横浜】人事担当(人事戦略／企画)　※平均年収1600万超/世界TOPシェア製品を持つ成長企業【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜…

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700万円〜1000万円

正社員

【グローバルニッチ戦略で営業利益率は35%超で世界シェア100％製品を複数保有する世界唯一のオンリーワン企業/直近5年間の売上は4倍以上で売上、利益、受注全て過去最高を更新中】 ■背景：社員の「幸福度」向上をテーマに掲げて、各種施策を検討・実施しています。業績急成長中で社員数も急激に増加している当社にとって、社員の教育、成長サポート、そしてコミュニケーションの活性化は急務となっており、人材を募集します。 ■業務内容：職場で起きている問題や組織課題解決に向け、社内コンサル的な目線で施策を行います。解決手段が研修であったり、各種制度やイベントだったり、取り得る解決手段は無限にあります。社内で既に起きている、あるいは潜在的な課題を発見し、それらを解決するアプローチ手法を考え実行して頂く事を期待しています。【具体的には】・組織風土改革の実施策の検討と実施・新入社員のオンボーディング施策検討と実施・従業員の幸福度向上施策検討と実施・組織のチームボンディング施策検討と実施・企業課題に対する施策の選定、企画・立案・実行等 ■働き方：フレックスタイム制や1時間単位で取得可能な有給休暇(年40時間分)があり、それらと在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。 ■特徴： 1)世界シェア製品複数保有/高い海外売上比率/高収益売上における海外比率は80％を超えており、半導体の製造工程で使う欠陥検査装置では、回路を形成する部材「マスク」向けのうち、最先端技術「EUV(極端紫外線)」を使うタイプでは世界市場を独占しております。 2)ファブライト戦略/研究開発費の投資営業利益は35％前後(一般的な製造業は約5％)で、売上の10％を研究開発へ投資しています。光応用技術を軸に設計と開発に特化する経営スタイルで収益を拡大しています。 3)世の中にないものをつくり、世の中のためになるものをつくる創業から一貫して、時代をリードする数々の検査/計測観察装置を生み出し、半導体や液晶テレビパネル、太陽電池などの新製品開発に貢献。世界に先駆けて開発した半導体マスクブランクス検査装置や液晶用大型マスク検査装置、走査型カラーレーザー顕微鏡は、現在では業界標準機として地位を確立し、信頼を得ており、独自の光応用技術を核にしています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ナ・デックス

【名古屋市中区】経営管理（IR担当）転勤無し／年間休日122日／残業月10~20時間程度【エージェントサービス求人】

IR、広報・宣伝

本社住所：愛知県名古屋市中区古渡町9…

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400万円〜549万円

正社員

国内トップシェア製品を持つメーカー商社である当社のIR担当として、開示資料の作成をお任せします。当社としてIR機能を強化していく方針であり、一から自社のIR体制構築に携われます。投資家・株主と信頼関係を築くプロセスにおいて、企業価値向上の一端を担うことができる重要でやりがいのあるポジションです。【業務内容】・有価証券報告書や決算短信の作成・企業価値向上に向けたIR活動の企画・戦略策定・株主総会の運営・投資家対応等・説明会等資料、Q&A作成のサポート【変更の範囲：会社の定める業務】【キャリアパス】経営管理部はIR以外にも経営企画、子会社の管理、役員直下のプロジェクトの管理・推進など経営に近いポジションでの業務を行う部署です。まずはIRから学んで頂き、将来的には経営企画や子会社のマネジメント、株主総会の事務局など経営層に近いポジションで業務を行って頂くことが可能です。【組織構成】 3名（50代課長1名、40代男性1名、20代男性1名）コミュニケーションが豊富な風通しの良い職場です。【当社について】産業機器や電子部品を中心とする商社であると同時に、溶接制御機器などのメーカー機能も併せ持っているユニークな企業です。業態が異なる2つのビジネスの相乗効果と、蓄積された豊富なノウハウの提供により高い顧客満足を実現しています。主力商品である抵抗溶接システムおよび抵抗溶接制御装置は、国内の自動車メーカーへの納入実績は業界トップクラス。スマートファクトリーやIOTといった時代の流れに沿って新しい機械が次々と増えていく中で、溶接技術を用いて多様なニーズに応えることができる、将来性にあふれる製品・技術が当社にはあります。変更の範囲：本文参照

ニデック株式会社

【京都】IRグループリーダー●売上高2兆円超●影響力大きなモーター世界トップメーカー【エージェントサービス求人】

IR、広報・宣伝

本社住所：京都府京都市南区久世殿城町…

￥

900万円〜1000万円

正社員

■業務内容：以下の内容をこれまでのご経験・お強みを鑑み、お任せしていく予定です。＜詳細＞・統合報告書に代表されるような開示文書の製作・国内外アナリスト対応・グループメンバーのマネジメント（補足：【業務内容の変更の範囲：当社業務全般】） ■期待する役割・アナリスト・投資家に対しＮＩＤＥＣグループの業績、将来性や経営戦略などの正確な情報を的確に提供し、市場関係者との良好な関係を構築、維持していただくこと。・適正な株価形成や長期安定株主の育成に貢献することを目的とする戦略的活動を行うこと。 ■仕事のやりがい・むずかしさ： NIDECグループを代表するスポークス・パーソンとして、国内外の資本市場関係者に対する直接的コミュニケーション活動を行える点が魅力です。トップマネジメントとの連携も日常茶飯事ですので、ほどよい緊張感のもと、経営感性も身に付きます。 ■組織について部門としては、本社・NY・欧州の3拠点体制です。本社のIRグループは計7名（内、管理職2名）の体制です。変更の範囲：会社の定める業務

東京センチュリー株式会社

【東京】海外拠点の経営管理／英語力を活かせる◆在宅勤務可／時差出勤制度あり／東証プライム上場【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、経営企画、Ｍ＆Ａ

本社住所：東京都千代田区神田練塀町3…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【東証プライム上場の安定基盤・福利厚生充実／土日祝休み】 ■入社後のミッション（1）海外拠点の経営管理全般(決算、資金調達、コンプライアンス、内部統制、審査等)支援（2）買収した先のPMI実行・支援国際事業分野は、世界30以上の国と地域でビジネスを展開する、圧倒的なグローバル拠点網に加え、NTT等の日系有力パートナーおよび海外地場優良企業とのアライアンスが強みです。米IT機器リース子会社であるCSI Leasing, Inc.（CSI）を通じてお届けする高品質なリース・サービスが、グローバル企業を中心に支持されています。国際事業分野は、IT・モビリティ・環境といった分野に強みを持つとともに、パートナー企業とのアライアンス戦略も推進し、世界30以上の国と地域でビジネスを展開しております。それらの強みを強化しつつ成長事業やニッチ分野へ注力することで差別化の推進を行うとともに、エンゲージメントの高い職場づくりを通じて現地法人の現場力を強化し、持続的な成長を目指します。【CSIをはじめ、既存事業はいずれも順調に進捗。新たに米・ファイナンス合弁会社も設立】国際事業分野では上記の強みに注力し、徹底した差別化を行うことで業績拡大に取り組んでおります。CSIは2022年度も世界各地で営業拠点やITAD拠点を拡充しました。米国ではパートナー企業とのアライアンスにより建設機械向けファイナンスを行う合弁会社を設立したほか、ディーラー機能の強化を推進。インド・ムンバイでNTTグループと取組中のデータセンター事業も順調に進捗しております。変更の範囲：会社の定める業務

中村留精密工業株式会社

【石川・白山】人事（採用等）※幅広く経験積める◎土日祝休／年休123日／在宅勤務可／フレックス制【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：石川県白山市熱野町ロ15 …

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400万円〜799万円

正社員

〜世界55カ国以上に輸出！世界のものづくりを支える、複合加工機のトップメーカー！採用業務を中心に、人事領域（労務・教育・人事制度など）で幅広い経験を積みたい方へ〜 ■職務内容当社の人事部門にて下記業務をお任せします。「主担当」「サブ担当」として、ジョブローテーションを行いながら役割分担を行っており、人事としてゼネラリストを目指せる環境です◎ 【入社後お任せするメイン業務】・新卒採用・中途採用・インターンシップの企画運営・採用イベントや展示会参加のための出張や学校への挨拶回り【下記いずれかの分野をご経験・スキルに合わせて、お任せします】・労務…勤怠管理、労働時間の集計、給与計算、保険料・税金の計算、社会保険料や税金の納付・人事制度…人事戦略の立案・提言、評価制度の運営改善、エンゲージメント向上の企画・研修…社員研修、教育計画の立案運営 ■働きやすさ・土日祝休みで年休120日以上。在宅勤務やフレックス制度など、柔軟な働き方が魅力です♪ ・カフェテリアやゴルフ場などの社内施設、イベントなど福利厚生が充実◎フレックスタイムや男性の育休取得など働きやすい環境です。 ■組織構成マネージャー（40代女性）、メンバー３名（30代2名、20代1名) ※人事部の役割変更や新規システム導入に伴い、人事部も変革期！裁量大きくご活躍いただける環境です！ ■会社の魅力・特徴ものづくりを支える工作機械メーカーの中でも、複雑な加工を可能とする「複合加工機」に特化している点が特徴。通常であれば工作機械を複数並べた工程で製造しますが、複合加工機は機械一台に技術を集約しており、素材〜完成品まで１台で加工できます。 ◎自動車・航空機をはじめとする機械の部品を生産する「工作機械」や、カメラのレンズなどガラスを加工する「光学機械」まで幅広い産業の生産設備に貢献！ ◎工作機械だけでなく、独自の自動化システムやソフトウェア、サブスク機能なども備えており、機械×ソフトウェア×自動化の高い技術力を基に、顧客の製造現場に合ったオーダーメイド型の課題解決に貢献しています。 ◎世界55カ国以上に輸出しており、輸出比率は70％以上。グローバルに展開しており、国内外から高い評価を受けています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社bitFlyer

【六本木】広報・PR◆仮想通貨サービス国内取引量No.1／Fintechイノベーション最大手【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、広報・宣伝

本社住所：東京都港区赤坂9-7-1 …

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500万円〜899万円

正社員

【国内ビットコイン取引量9年連続No.1！国内最大級の仮想通貨取引所運営／高いセキュリティにより業界内での高い信頼性／預かり資産総額1兆3000億円突破・業界内での高いシェア／法人向けにもサービス展開中／暗号資産交換業・ブロックチェーン事業・カストディ事業など多事業展開中】 ■業務内容：当社の「ブロックチェーンで世界を簡単に。」のミッションや暗号資産の魅力を社内外に伝えるべく、広報機能の強化を目指しています。広報担当者は、上記を達成するために代表をはじめとした経営陣や各部署・社外パートナー、メディアといったステークホルダーと密接にコミュニケーションを図り、関係を構築して業務を進めることが期待されます。 ■業務詳細： ◎企業ブランドの確立・広報戦略/施策の立案と実行・コーポレートメッセージの構築・メディアリレーションの構築・各種メディアリレーション業務（営業、メディア向け資料の作成、会見対応、インタビューアレンジ等）・メディアに限らず社員、顧客、行政、取引先、株主等の幅広いステークホルダーとリレーション構築・マーケティングチームと連携したサービス広報・危機管理広報 ◎企業文化の形成と維持・「ブロックチェーンで世界を簡単に。」のミッションを元にした会社のビジョン等の明文化・インナーブランディングの推進（社員へのMVVの浸透、カルチャーの浸透等）・採用担当者と連携した採用ブランディング ■当社について： ◎暗号資産関連サービスにおける国内流通量9年連続No.1（※）に位置している当社。世界随一の厳しさを誇る日本の暗号資産関連規制のもと、高いコンプライアンス意識やセキュリティを維持しており、創業以来ハッキングゼロで事業展開しています。（※）国内暗号資産交換業者における2016年〜2024年の差金決済および先物取引を含んだ年間出来高。（日本暗号資産等取引業協会が公表する統計情報および国内暗号資産交換業者各社が公表する取引データに基づき当社にて集計。日本暗号資産等取引業協会の統計情報については2018年以降分を参照） ■歓迎条件：・採用ブランディングのご経験・インナーブランディングのご経験・危機管理広報等のご経験変更の範囲：会社の定める業務

デロイトトーマツコンサルティング合同会社

【コンサル未経験可】会計領域コンサルタント※構想策定など上流案件が豊富＜ET&P＞【エージェントサービス求人】

経営企画、会計コンサルタント、財務コンサルタント

本社住所：東京都千代田区丸の内3-2…

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600万円〜1000万円

正社員

◎経営・ビジネス・ITなど案件を幅広く経験でき、希望のキャリア形成・スキルアップを実現できる ◎入社後の研修／サポート体制も充実し、コンサル未経験者でも活躍できる環境【業務内容】会計領域に関するコンサルティングサービス・ファイナンスストラテジー：　財務経理組織の将来像検討、トレジャリー、イベント&ターンアラウンド、ファイナンスタレントマネジメント・経営管理・管理会計：　連結経営管理、KPI体系再構築、原価計算制度設計、経営管理システム導入・財務会計：　財務経理業務改革（BPR）、決算期統一・早期化、会計システム構想・グローバルビジネスサービス：　機能配置最適化(Service Delivery Model)、SSC構築上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます【ユニットの特徴】戦略的テーマのアドバイザリーからシステム導入・保守まで幅広いサービス提供を行っています。上記の４つの領域のプロジェクトを経験することで、ファイナンス領域全体の知見を蓄えつつ、徐々に特定領域に絞り込んで専門性を習得可能なアサインメント方針をとっています。個々のメンバーが担当するプロジェクトや、提案にアグレッシブでありながら仲間が担当するクライアントにもそれぞれの強みを持ち寄って、より付加価値の高いサービスを提供するコラボレーション・カルチャーが色濃く出ているユニットです。【プロジェクト事例】大手エンジニアリング企業は長期にわたるビジネスの伸長に伴い、会計を中心とした基幹システムが業務に合わなくなっていました。将来的に財務経理部門がどのような役割を担うべきか、そのために業務をどのように高度化、効率化すべきかをクライアントとともに検討しました。システムや導入ベンダーの選定や要件定義からクライアントに伴走し、変化する状況の中で多くの課題をともに解決しながら数年かけて変革を支援しました。 ■育成多くのコンサル未経験者が入社しており、育成にも力を入れております。入社初日より、オリエンテーション/コンサルティング業務の基礎となる研修を受講します。また、メンター制度や日常的に行われるプロジェクト内での成果に関するレビューなど指導育成が盛んに実施されております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

【未経験歓迎◎広報】プレスリリース配信・SNS運用など◆東証プライム上場／ブライダル・ホテル事業展開【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、広報・宣伝

本社住所：東京都品川区東品川2-3-…

￥

400万円〜699万円

正社員

【東証プライム上場の安定企業／ブライダル業界トップクラス・約60店舗展開／基本土日祝休み／年休120日／在宅勤務可／挙式披露宴会場の「一軒家貸切」「1顧客1担当制」により、「オリジナルウェディング」を実現するハウスウェディング事業を展開】 ■業務内容：ハウスウェディングのパイオニアである当社の広報室にて、広報担当の募集です。社内外の当社の情報発信に関わる業務をご担当いただきます。未経験でも業務をしっかりお伝えしてまいりますので、ご安心ください。下記の内容を経験に応じて順次お任せします。・プレスリリース配信・メディア対応・取材・メディア向け資料作成・社員がイベント等で登壇した際のサポート・SNS運用・コーポレートサイト運用・更新・社内広報・業界の動向調査 ※社外広報と社内広報の業務割合は約1：1です。 ■当ポジションの魅力：未経験者も歓迎いたします。広報の基礎を習得可能です。また、有給は取りやすくメリハリもって働くことができます。 ■組織構成：広報室には4名の社員が在籍しております。室長1名（40代女性／広報や広告の経験を長くお持ちな方です）メンバー3名（30代〜40代女性） ■当社について： ◎ハウスウェディングという新市場を創出し、業界のリーディングカンパニーとなった当社。現在は「ホスピタリティ業界にイノベーションを起こし日本を躍動させる」ことを目的に、ホテル事業を手掛け、第二創業フェーズに入っています。これまで主流とされてきた宿泊特化型、ラグジュアリーフルスペックホテルとは異なり、類を見ない価値を体感できるブティックホテルを展開していく予定です。 ◎2024年版GPTW「働きがいのある会社」当社は従業員1,000名以上の部門で13位にランクイン〜6年連続7回目のベストカンパニー選出〜されています。 ◎長期的な事業持続◎ 当社は利益率の高い事業を成長ドライバーとし、グループ全体の収益拡大。ウェディング事業は、キャッシュカウとしての収益を維持しながら市場シェア拡大中。ホテル事業は、高いデザイン性に加え、サステナビリティ活動をホテル運営に取り入れるなど、独自性の高い付加価値を持った「ブティックホテル」市場の創出を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

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