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株式会社ネクサス・プラウド・インベストメント

反響営業*高級物件♪未経験OK*年収1000万円も可/完全反響

内勤営業・カウンターセールス、マーケティング、企画・マーケティング系その他

東京都渋谷区広尾1-1-39恵比寿プラ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

\ガツガツしないのに、しっかり稼げる!/ お問合せ対応がメインの“反響営業”だから、未経験でも安心♪ 高級賃貸をご紹介するちょっと特別な仕事で、お客様の「理想の暮らし探し」をサポートしませんか? 当社が扱うのは、港区・渋谷区・中央区など、人気エリアの高級賃貸物件が中心です。 いわゆる「富裕層向け」のハイクラス物件を中心に、お問い合わせいただいたお客様へ提案・案内・契約まで一貫して担当していただきます。 ◎STEP0|物件の選定・掲載 スーモなどのポータルサイトに空き物件を掲載し、お客様からのお問合せをいただきます。 ◎STEP1|お問合せ対応(完全反響) 自社HPやポータルサイトを見たお客様から、「この物件を見たい」「他に似た物件ある?」といった反響が寄せられます。 まずは電話やメール・LINEなどでご連絡し、希望条件(エリア・家賃・間取り・設備など)を丁寧にヒアリング。飛び込みやテレアポは一切ありませんので、未経験でも始めやすい営業スタイルです! ◎STEP2|物件の選定・ご提案 ヒアリング内容をもとに、社内システムや提携データベースから最適な物件を検索。単に条件に合う物件を並べるのではなく、「駅から職場までの距離」「設備や内装の雰囲気」「ペット可・駐車場あり」など、お客様のライフスタイルに合った“ひと工夫ある提案”が大切です。 経験を重ねるほど信頼関係や提案の幅も広がっていきます。 ◎STEP3|現地案内(内見同行) 「実際に見てみたい」という物件があれば現地をご案内。物件だけでなく周辺環境の説明や、生活イメージを広げる会話も重要です。高級物件を扱うからこそ、“押し売り”ではなく“丁寧で安心感ある接客”が求められます。 ◎STEP4|契約・入居サポート 気に入っていただけたら申し込み・契約へ。書類の案内や社内処理、入居までの段取りもサポート。高額契約が多く、お客様も慎重。だからこそ、誠実な対応が成果につながります。 ◎営業スタイルの特徴 1日の平均対応は2〜5組(完全予約制が中心) 物件単価が高いため、1件成約で10〜20万円のインセンティブも。 ノルマではなく「目標設定型」なので、自分のペースで着実に成長可能。 商談は1回完結型より、数回にわたって信頼を築くスタイルが主流です。 営業職といっても「売る」のではなく、「選んでもらえるように寄り添う」仕事。不動産知識は入社後にしっかり学べるので、未経験でも安心して始められます!

株式会社日総グループ本社

人事・労務事務◆給与計算経験を活かして安定企業へ☆賞与2回♪月9休でプライベート充実!!

人事、経理、財務

北海道札幌市東区東苗穂 北海道中央バス…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

【人事・労務事務/メンバー】 グループ24社のバックオフィス業務を担う本社の人事課メンバー(労務業務リーダー候補)として、労務業務全般をお任せします。 <業務内容> ▼給与計算・勤怠管理・勤怠集計 ▼社会保険手続き ▼入退社手続き ▼上記手続きに関するグループ社員からの問い合わせ対応(電話・メール) 等 <職場環境・入社後の流れ> 人事労務チームは15名ほどが在籍しており、事業部別・法人別にチームを編成し担当しています。 入社後は先輩社員がOJTにて各業務を丁寧にレクチャーしていきます。 勤怠管理や給与計算はシステムを利用していますが、各システムの利用経験は不問です。 ≪業務内容変更の範囲≫ 有 会社の定める業務

非公開

【週3リモート可】人事採用担当/デジタルマーケティング企業にて新卒及び中途採用/上流から下流まで

人事

東京都渋谷区 週2出勤(週3在宅可)

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

事業部の採用ニーズに素早く対応し、採用戦略を立ててスピーディに採用を成功させていきます。 採用業務は上流から下流まで、幅広く対応してもらいますが 一番はいかに自分たちのターゲットになる求職者と接点を持てるかが大切になってきます。 そのために必要な採用戦略をチームメンバーと検討します! 採用は掲載媒体よりもスカウトなどが多いため、 スカウト戦略や記事による企業PRなどを含め、採用のブランディングの強化が重要です! 日々のスカウト状況の進捗も確認していただき、PDCAを細かく回していただき一緒に実績を蓄積していきます。 採用は社内の多くのメンバーが関わる要所の仕事になるので何より前のめりに取り組む姿勢が大切です! ▶参考:1ヶ月の仕事のボリューム 中途採用と新卒採用の両方で業務を行います。 採用計画の進捗確認:7% 求人媒体の管理:7% 求人文章作成及び修正:21% スカウト文面作成及び修正:21% スカウト送付:21% 部外の事業部とのコンセンサス:3% 部内での調整:7% 面接対応(説明会など含む):7% オンボーディングフォロー:3% 取引先との調整:1% 研修サポート:2%

非公開

【リモート可/フレックス制】労務/プレイヤー

人事

東京都港区 リモートワークも可 ハイブ…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容・ミッション】 ・ 労務業務(給与・社保、入退社、安全衛生、休職、法改正)全般 ・ 労務業務全般の標準化・効率化

株式会社トライトエンジニアリング

【香川】労務管理(高松市)

人事、組織・人事コンサルタント

香川県高松市寿町一丁目2番5号 井門高…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎! 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

W2株式会社

【東京:リモート】採用人事 ※年間休日120日以上

人事

東京都中央区築地1丁目13-1銀座松竹…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 新卒/中途採用を担当する採用人事業務となり、エンジニア・PM・PL・各セールス・ビジネスサイドが主な採用対象職種となります。 現在のやり方や一般的な採用の慣習・役割やポジションにとらわれず、常にその時の状況において最善のやり方を考え、実行し、成果を創出していくことのできる動き方を方針としています。 【職務詳細】 ・各部門との採用ニーズすり合わせ、各ポジションにおける採用戦略立案、求人票作成 ・各ダイレクトリクルーティングサービスを活用したスカウト施策 ・エージェントとの連携強化やそれに関する各種施策 ・採用目標達成のための課題分析、施策立案 ・スクラム採用の体制強化や各チームの採用力強化のための企画立案 【キャリアパス】 メンバー → チームリーダー → マネージャー 入社6ヶ月以内には、チームリーダーとしてご活躍いただく想定です。 ※幅広いプロジェクトチームがあり、活躍の幅も多岐にわたります。一つの領域に留まることなく、組織開発のプロフェッショナルとして、キャリアアップを目指してもらいたいと考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

大和財託株式会社

【大阪】人事(人財戦略) ※転勤なし

人事

大阪府大阪市北区大深町3番1号 グラン…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 不動産投資をはじめとした総合不動産サービスを通じて、関わる全ての人々の幸せを達成することが同社の理念です。 今後も拡大を予定している大阪本社にて、『人財』にまつわる業務を一手にお任せします。 【職務詳細】 ・人財採用(キャリア採用、新卒採用など) ・教育、研修(社内研修の企画/実施、外部研修の導入など) ・人事システムの企画・導入 ・採用広報 まずはリクルーターとして実務から担当いただきますが、 将来的にはご経験やご希望を鑑み、人事システムの企画・導入や評価・研修領域等専門性を深めていただくことも可能です。 採用チャネルの選定やエージェントコントロールまで、全てお任せします。 予算枠も自由度高く設定できる環境ですので、これまでの経験を活かしてリクルーターとしての専門性を深めていただくことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社日総グループ本社

労務事務◆札幌勤務☆無料駐車場あり!!残業少なめ10h◇OJT充実で経験浅でも安心

人事

北海道札幌市東区東苗穂 北海道中央バス…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

【労務事務/メンバー】 日総グループ各社のバックオフィス業務を行っている同社にて、労務事務業務全般をお任せいたします。 <業務内容> ■給与計算・勤怠管理 ■社会保険手続き ■研修企画・研修運営 ■社内規程作成 ■労働法の遵守 ■入退社手続き ■福利厚生管理 ■備品管理 ■社労士との打ち合わせ など <職場環境・入社後の流れ> 労務チームは、課長1名・課長代理2名・係長2名・課員15名が在籍しています。 入社後は先輩社員がOJTにて各業務を丁寧にレクチャーしていきます。 ≪業務内容変更の範囲≫ 有 会社の定める業務

非公開

人事職(課長職)/完全週休二日制、年休126日、管理職候補求人、初年度年収630万円~/東京都港区

人事、総務

東京都港区 JR「新橋駅」より徒歩3分…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

【仕事概略】 グループ会社全体の労政関係対応/トラブル対応/課員のマネジメントなど (将来的に人事労務総務全般に関わって頂く可能性は御座います) 【仕事PR】 建設・不動産を中心に再生エネルギー、介護、AI×農業など多角的に事業展開する企業のグループ全体を支える 人事総務職として、グループ各社の社員が働きやすい環境・労務整備を担当していただきます。 ■人事労務業務全般■ 給与計算2次チェック 労働時間管理、残業管理 安全衛生管理 労務相談対応/社内外のトラブル対応 人事制度や評価制度の策定・導入 社員教育制度の策定・導入 就業規則の改訂 各種法令対応 各会議への参加 決算人事関係データ作成 課員のマネジメント  など ▼就業時間 9:00~18:00(休憩60分/実働8時間) < 残業 > 有り(月平均10~20時間程度 ※時期により変動)

非公開

人事部_新卒採用担当(人事未経験・ビジネス職出身歓迎!)

人事

東京都渋谷区 ◎リモートワーク(上長許…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

人事管掌役員1名直下で、現メンバーと共にビジネス職種の新卒採用担当者を担っていただきます。 目標は年間50~80名(事業家、営業、コンサル、マーケなどの職種)です。 ・新卒採用戦略・戦術の企画・立案 ・採用媒体の運用・改善・企画 ・母集団形成の企画、運用(媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ) ・選考対応(書類選考、一次選考面接、候補者フォロー) ・内定者フォロー ・採用マーケット情報収集 ・新施策の立案と実行、効果検証 ・新卒採用向けブランディング施策の企画・実行(採用HP、採用ピッチ資料、広報記事など) ・入社オリエンテーション、入社時研修 ・全社会議、全社イベントの企画・運用サポート

株式会社カナエテクノス

【香川】労務(観音寺市) ※転勤なし

人事

香川県観音寺市柞田町丁93番地27 J…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーである同社にて、労務関連をメインとしたバックオフィス業務をご担当いただきます。ご入社当初は、総務課長のサポートからスタートしていただきます。 【職務詳細】 ・入退社手続き・勤怠管理・備品管理 ・施設管理・福利厚生の整備・総務・庶務全般 ※業務に慣れてきたら、ゆくゆくは新卒採用等にもチャレンジできます! 【同社について】 同社は国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーです。主にフェイスマスク等の化粧品関連、ウェットティッシュ製品が事業の柱となっています。 <取引先例> 大和紡績、ライオン、コーセー、丸紅、ソフト99、花王 等々 【組織風土】 社員の平均年齢は34歳と若く、明るく活発な雰囲気です。社長や役員との距離も近く、年齢や役職を問わず誰とでも気軽に話せる、風通しの良い会社です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社テアトルアカデミー

所属タレントの【プロモーション企画・運営】☆残業少なめ

制作・編集・印刷系その他、映像・サウンド系その他、イベントプロデューサー・イベントディレクター

【4路線利用可能!】 本社/東京都新…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

所属タレントとファンを繋ぐためのプロモーションを企画・運営 ◎様々なイベントやSNS配信、オフィシャルグッズ制作、サイト運用など幅広く携われます ◎イベントの企画・運営 └自社のフェスやファンミーティングなど ◎公式SNSの運用 └コンテンツ企画、動画撮影、配信など ◎オフィシャルサイトの更新・管理 └コンテンツ企画、情報更新など ◎イベント開催時の物販、会計業務 ◎幼児番組等のファンクラブの運営 ◎オフィシャルグッズの企画提案 ほか ほど良い規模感。だからこそ、面白い! 所属タレントの月間出演本数は1,500本以上と 業界屈指のオファー数を誇る当社。 しかし、組織の規模としては 従業員数170名程度と大きすぎることもなく、 社員一人ひとりの声が通りやすいのも魅力の一つ。 フラットで柔軟な組織なので、 トップとの距離も近く、 企画提案も通りやすい会社です。 事実、自分で考えた企画をカタチにできます どんな提案も、頭ごなしに NOを突き付けられることはありません。 基本的に「まずはやってみよう」というスタンス。 必ず成功させたい!という想いで取り組めば 企画が通ることが多いです。 つまり、自分の想いをカタチにしやすい! やりたいのにできないというジレンマはありませんよ。

トーテックアメニティ株式会社

【愛知】労務 ※年間休日120日以上

人事

愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のエンジニアリング事業部にて、下記業務を担当していただきます。 エンジニアリング事業部で働く社員のサポートを行う部署です。 【職務詳細】 ・事業支援部の運営業務   (人事制度立案、各種規定改定・立案、各種システム管理、データ管理など) ・労務関連業務   (給与計算全般、通勤費、労務費、勤怠データ管理、入退社手続きなど) ・複利厚生関連業務   (事業部イベントの企画運営、社内報の作成・発信、健康診断日程調整など) ・その他   (辞令交付、固定資産管理、社宅管理など) ■配属部門: エンジニアリング事業部 事業支援部 ※将来的に、事業支援部の中核を担っていくポジションです。 ※同事業部内の各事務担当や、経営管理本部と連携をとりながら業務を行って頂きます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【大阪】労務管理

営業・セールス(法人向営業)、人事

大阪府大阪市北区曾根崎2-12-7 清…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社直島文化村

【香川】人事 ※転勤なし

人事

香川県香川郡直島町364番地1 四国汽…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事・労務業務をお任せします。 制度、労務、評価、人材管理、採用、研修、など多岐にわたる領域の中から、あなたの適性を見て業務を決定します。 【職務詳細】 少数精鋭で会社の管理部門をけん引しています。特定領域の業務に留まらず、労務・制度・評価・人材管理・採用・研修など、幅広い領域での経験ができ、人事としてのスキルアップが可能です。経理や総務との関係も近く、経営とも密接に関わりますので、会社の中核を担う人材として成長出来る環境となっております。また、将来的には管理部門の中核も目指せるポジションです。 【おすすめポイント】 勤務地である直島は海面が輝く朝や周囲を染める夕日など、圧倒的な自然の美しさが魅力です。離島でありながら交通の便もよく、移住初心者にも優しい島です。島の暮らしに興味のある方、安定した環境で働きたい方など、是非前向きにご検討ください。 ◆赴任に伴う引越し代については上限10万円まで会社負担 ◆社員寮あり(単身者の場合/家賃約1万円/光熱費自己負担) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【京都】労務管理

人事、組織・人事コンサルタント

京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎! 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【岩手】労務管理

人事、組織・人事コンサルタント

岩手県盛岡市盛岡駅前通15-19 盛岡…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎! 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

タムスグループ

医師採用担当 ※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都江戸川区篠崎町2-7-1 吉野ビ…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 未経験歓迎★医療業界経験不問! タムスグループで勤務いただくドクターを採用・サポートするお仕事です。 ・タムスグループが運営する病院・クリニック等で働く医師の採用 ・入職後の医師のサポート ・契約書対応など ・医師のシフト管理 ・医師採用を目的とした講演の企画運営 【業務具体例】 ・紹介会社、媒体選定 ・人材紹介会社対応(求人票の作成等) ・応募者対応(当日の面接から見学まで) ・大学病院等派遣依頼対応 ・採用状況の管理 ・内定から入社までの手続き ・医師サポート業務(入職後面談や定期・不定期訪問) ・医師のシフト管理 ・月に2回の講演の企画、運営を実施 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社エスプールセールスサポート【東証プライム上場グループ】

PRスタッフ◆未経験OK*月給35万円可*副業/週休4日可*賞与2回*土日祝休み

専門店・量販店・小売系その他、アパレル系その他、フード系その他

東京都千代田区外神田 大阪府大阪市中央…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

★週休4日OK!★東京積極採用中★未経験からPRに携わろう!★全社員の6割以上が女性★10時始業&残業月平均10h以下★産育休復職率ほぼ100%★直行直帰OK★土日祝お休み★20代で年収500万円も可 プロモーション現場でのPRや、アルバイトさんの育成などをお任せします。 ネットでしか売ってない商材をご紹介しているため、興味を持ってくれる方が多いのがポイントです◎ ◆お客様はどんな人? シニアの方や主婦の方、ファミリー層など 幅広い層に注目いただいています! ◆扱う商品は? CMでも有名な人気の野菜ジュースや美容サプリ、化粧品など ▼詳しくは求人広告下部の関連リンクをご覧ください♪ ◆服装は? 制服貸与(ポロシャツなどカジュアルメイン)+動きやすいスニーカーで勤務いただきます。 派手すぎなければネイルや髪型も自由です♪ ◆どこで働く? フィットネスジム/百貨店/温浴施設/ショッピングセンター …などご自宅から1時間以内の場所を約1週間担当。 閉店時間が決まっており、残業もほぼありません! ◆休憩時間は? トータル60分の内、一気に取ってもこまめに取っても取り方は自由◎ スタッフ同士で相談・調整できます。 <業務に慣れてきたら> 様々な現場で同時進行でイベントが行われるため 巡回してアルバイトの方へアドバイスや、施設の方へご挨拶することも。 一人ではなく複数名で担当することも多く、新人の管理などもお任せします! <ゆくゆくはリーダー業務もお任せ> ・プロジェクトマネージャーとして現場の声や活動内容をお客様に共有 ・プロジェクト拡大に向け、クライアントとともに戦略を立案 ・マニュアル作成やクリエイティブ提案、研修や施設選定にも関われる 変更の範囲:上記を除く当社業務全般

UTグループ株式会社

【東京:リモート】社内広報担当 ※フレックスタイム制あり

広報・宣伝

東京都品川区東五反田一丁目11番15号…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 メディア企画のほか、グループ各社の事業戦略に則り、戦略実行に必要な組織作りやコミュニケーション設計の企画を行っていただきます。 【職務詳細】 ■社内メディアのコンテンツ企画、取材、記事作成 ■インナーコミュニケーションの企画 ※入社後、まずは社内広報を中心にご担当いただき、将来的には下記の広報PR実務全般もお任せします。 ■プレスリリース作成、メディア対応 ■UTグループ各社のコーポレートサイトの企画・運用 【本ポジションの魅力】 ■事業成長を続け、グループインする企業も年々増える中で、全社員に経営情報、各事業情報を受発信する経営機能に関わることができます。 ■事業の根幹を支援・強化する情報の受発信を行う業務に携わることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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