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★20代・30代活躍中！★人事担当（給与労務メンバー）／最大手広告事業のグループ会社でキャリア形成しませんか？

人事

東京都渋谷区【アクセス】 JR「恵…

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550万円〜1000万円

正社員

□■□■□企業特徴□■□■□ ■年間数億～数十億規模のマーケティング予算を預かっています。 →デジタルマーケティング領域を中心に、大きな予算を預かり顧客の課題解決に向き合う ■豊富なキャリアステップがあります。 →ジェネラリスト職、スペシャリスト職、部署異動含め、適性に応じて柔軟な配置転換が可能です。 ■20代のマネージャ登用実績豊富です。 →実力が付ければ年齢関係なく役職を持ち、マネージャ職としてメンバーを率いることが可能です。 □■□■□□■□■□□■□■□□ 【職務内容】給与・労務管理部門の担当として主として労務実務をご担当いただきます。当初は労務関連業務から入って頂きますが、状況に応じて業務の幅を広げながらキャリアを積んでいただくことも想定しています。【具体的には】 ■雇用契約管理 ■休職・退職手続き、対応 ■時短・時差勤務者管理 ■労働時間管理 ■産前産後休業、育児休業社員対応 ■福利厚生制度にまつわる各種管理 ■定期健康診断の手配・運用 ■労働安全衛生法に基づいた労働環境管理 ■その他、関連業務組織構成：給与労務グループ5名（Unitマネージャー、給与労務マネージャー、メンバー2名、派遣スタッフ3名）

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人事採用

人事

【本社】千代田区霞が関三丁目2番5号…

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400万円〜600万円

正社員

2032年までに1000名体制を目標としている積極拡大中の当グループにおいて、採用面接・計画、母集団形成～入社後のフォローまで、一貫して業務を担当頂きます。＜具体的な業務内容＞・中途採用業務（母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー）・新卒採用（募集媒体の選定、WEBサイト運営、母集団の形成、会社説明会運営、日程調整などの採用事務、面接対応、内定者交渉等）・入社前後面談・新入社員受け入れ対応・研修対応（新卒マナー研修、新入社員向けオリエンテーション等）・その他庶務 ■組織構成：現在2名体制（30代女性1名、30代男性1名）で採用業務を担当しています。【変更の範囲：会社の定める業務】

みらいコンサルティング株式会社

【三重】業務プロセスコンサルタント　※第二新卒可

人事、組織・人事コンサルタント

案件先により異なる案件先により異なる…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社にて、日本国内の中堅・中小企業を対象にしたバックオフィス業務（労務・経理）の効率化・生産性向上を支援します。【職務詳細】 ■現状を把握するための調査・インタビュー対応バックオフィス業務（労務分野であれば勤怠管理・給与計算・社会保険事務など、経理分野であれば仕訳業務など）におけるプロセスや導入しているシステムの環境・運用状況をインタビューにより整理し、会社が抱える課題感を可視化します。 ■可視化した課題に対する改善策を検討・提案可視化した課題に対して、デジタルツールの選定・導入支援や業務プロセス改善・運用定着に向けた施策を検討・提案します。 ■提案した改善策の実現支援改善策の提案のみにとどまらず、お客さまが抱える課題の解決が実現するように伴走型で施策の実行を支援します。業務プロセスの改善支援やデジタルツールの選定・導入支援などの施策を通じ、お客さまにとって最適なバックオフィス業務のオペレーション体制を構築します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社タイミー

障がい者雇用管理者　※フレックスタイム制あり

人事

〒105-7135 東京都港区東新橋1…

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350万円〜500万円

正社員

【職務概要】企業規模の拡大と法定雇用率の上昇に伴い、スーパーサポートチームの拡大と体制強化を目指しています。スーパーサポートチーム：障がいのある方と管理者で構成され、自部署のみならず他部署への業務サポートを通じて事業推進に貢献しています！ ■従業員のサポート・見守り ┗業務指示・質問相談の応対などを通した従業員の自立に向けた成長サポート ┗体調チェックやメンタルケアを含めた面談・フォロー ■社外連携 ┗担当する従業員の卒業校やグループホーム、支援機関の支援者との連携 ■委託業務の受注・進捗管理 ┗他部署から依頼された業務の受注と従業員のアサイン、進捗管理 ┗従業員の障がい特性に合わせた業務フロー・手順の作成・整備、　運用開始後の個別フォロー（支援・検証・改善活動） ■雇用方針立案・企画 ┗会社が社会的責任を果たせるような雇用方針の立案 ┗障がい特性を持つ従業員がより活躍できる環境を作るための企画 ■定着面談及び社内報告のレポート作成【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ライズネット株式会社

【労務（課長候補）】美容医療業界のリーディングカンパニーとして急成長中／残業月15時間程度

人事

東京都新宿区大久保2-4-12 新宿ラ…

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450万円〜600万円

正社員

【変更の範囲：会社の定める業務】美容脱毛クリニックである「ゴリラクリニック」「リゼクリニック／メンズリゼ」等を展開する当社の管理部門において、その中でも「ゴリラクリニック」を運営する医療法人社団十二会の労務担当をお任せします。ご経験やご本人のご希望に応じて、社労士に委託している手続き関係の内製化や、福利厚生制度の新設・改定、就業規則の改訂などにも携わって頂くことを期待します。また、事業（店舗数）の拡大に伴い、本部／管理部門の人員も増強しております。マネジメントスキルを養っていただけます。＜具体的には…＞・勤怠管理／給与計算（社労士事務所とのやり取りも含む）・年末調整（書類収集から外注先に出すまで）・入退社手続き／社会保険に関する諸手続き・人事データ管理／集計・交通費の管理・住民税・各クリニックからの問い合わせ対応・労基署の届出等 ※マネージャー候補として、メンバー育成やマネジメント業務をお任せする予定ですが、　まずは実務をメインにご担当いただきます。

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【人事労務採用】大阪に本社を置くニッチ企業/年収425万～541万円

人事、総務

大阪市北区（JR 東海道本線大阪駅 …

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400万円〜550万円

正社員

ICカードの端子材料では世界シェア8割を超えるニッチトップメーカーである当社の人事職として、労務・採用業務をメインに幅広くご担当いただきます。【具体的には】社会保険関係手続き/年金関係/入社・退社事務/給与・賞与計算/新卒採用インターンシップや説明会の企画・実施業務のサポートなど。人事室は社長直下の部門であり、経営層と近い立場で会社の要となる業務に携われます。毎月定例で1回ミーティングを行っており、風通しがよく働き易い環境です。ご経験に応じ労務・採用などの実務をご担当頂き、徐々に様々な人事業務に携わって頂く予定です

株式会社サムシング

人事労務◆週休２日制/産前産後休暇、育児休暇◆

人事

東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォ…

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350万円〜

正社員

～給与計算・人事データ管理などの事務業務と新卒採用の運用をお任せ～ ■業務内容 ●新卒採用全般の運営・説明会の準備・面接日程調整・新卒専用サイトの更新　など ●人事労務業務の補助・勤怠管理・人事評価対応・給与計算・各種人事データの管理・その他各種人事系業務 ※主に、上記業務を担当しているメンバーの入力補助や庶務をお任せします。 ※新卒採用業務：人事労務補助（2：8）＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週3日リモート・在宅） ■当社について：・当社は一般住宅向けや商業施設・介護施設などの中・大型物件を中心とした地盤調査・測量・地盤改良工事・家屋の沈下修正工事を　メイン事業としています。・16種類の工法と確かな技術を持ち、大学や研究機関と連携して開発した工法は、第三者機関にも認定されています。　高い技術力が認められ、大手ゼネコンやハウスメーカーからの受注が拡大しており、この技術力はテレビ番組・雑誌などの各種メディアでも　紹介されています。・当社は仕事を通して自己成長し、社会に貢献するという目標を一人ひとりが持ち、人生の貴重な時間を有意義に使うことにより、　それぞれの人生を幸せなものにしていくことを目指しています。また、それを実践していく中で、豊かな社会の実現の一翼を担いたいと考えています。

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大手医療法人の人事管理職

人事、企画・管理・事務その他

大阪府下（通勤至便）マイカー通勤不可…

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500万円〜600万円

正社員

人事関連業務全般・新卒、中途採用・労務管理・人事に関する事務手続き関連・給与統括・人事企画、制度設計、運用・配置転換、異動・課員のマネジメント・人事部門の管理職として他部門との折衝、調整 ※教育、研修等は人事部内の別課で担当

Solvvy株式会社

エキスパート職(人事採用)

人事

東京都新宿区西新宿

￥

500万円〜800万円

正社員

・採用業務（新卒、中途、業務委託、障がい者採用）・研修制度の企画実施、エンゲージメント施策・人事制度の策定、改訂、人事企画領域（社内規程、評価運営）　等

株式会社システムエグゼ

【急募/東京勤務】人事労務（メンバークラス）

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区八重洲

￥

350万円〜500万円

正社員

人事労務業務全般をお任せしたいと考えております。まずはご自身のできる業務やチャレンジしたい業務からお任せいたします。《具体例》・給与・社保・制度企画、規程改定・社員問い合わせ対応・労働時間管理　など

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人事労務担当募集！！【放送局グループ会社で大人気ミュージアムを運営している会社でのお仕事】

人事、総務

横浜市西区

￥

400万円〜500万円

正社員

大人気ミュージアム運営会社でのお仕事です！当社の本社人事としてご活躍頂きます。ご経験に合わせ、入社後は給与計算、各種手続きをご対応いただき、他労務業務等にも携わっていただきます。【具体的には】・給与計算（一部委託）・各種手続き（社会保険、労働保険の電子申請）・勤怠管理・入退社・変更、各種保険手続き業務（電子申請）・健康診断、ストレスチェック・その他付随する業務や資料作り、各事業所とやり取り ※給与計算や手続き業務は各事業所の人事担当が行い、最終的業務の取り纏めを本社人事担当が行っています。

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総務職

人事、総務

【大阪本社】大阪府吹田市岸部中3-2-…

￥

400万円〜550万円

正社員

管理部門（総務職）として、会社運営を円滑にするための業務を行います。東洋サクセスの管理部門は、多岐に渡る社内の業務に対応するためやりがいの幅が広く、身に付く知識やスキルも多様です。会社運営に欠かすことができない、会社経営の一翼を担う重要なお仕事です。将来的には、役員になれるチャンスも大いにあります。 ●管理部門の仕事は、会社全体に包括的に関わります。会社全体に関連する業務に携わりますので、幅広い経験が積めます。具体的には・・・ ■勤怠管理 ■社外へのビジネス文書等の作成 ■慶弔関連業務 ■社内外の各種申請書の処理 ■社員の入退社に関する手続き ■備品の管理 ■労働安全対策 ■面接等の採用活動（経理や社会保険事務は担当外）など、営業部門や現場部門など、各部署が業務や作業を円滑に、快適に進めることができるように広範囲にわたって、社員をサポートする仕事です。担当する業務は、管理部門内で分担したり、協力して進めていきますので、知識やスキル不足で困ることはありません。また、弁護士や社労士など契約している顧問の先生にアドバイスを求めることができ、日常業務を通じて、知識や経験を積むことができます。＜総務職のココが魅力！＞ ☆ 業務が多岐に渡り、覚える事も多いですが、幅広い業務知識やスキルが身に付きます。 ☆ 全ての社員と関わりますので、コミュニケーション力が向上します。＜こんな方にピッタリ！＞ ☆役員や社員に対する気配りやコミュニケーションが得意な方 ☆知識欲、向上心、好奇心があり、仕事を通じて自らの成長を望む方 ☆建物の管理など体力が必要な仕事もできる方 ☆残業を良しとしない社風なので、プライベートも充実させたい

INTLOOP株式会社

【中途採用担当】東京／経験者歓迎／リモート可／土日祝休み

人事

本社：東京都港区赤坂2-9-11オリッ…

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400万円〜600万円

正社員

◆職務概要採用担当のお仕事です。ご本人の希望を最大限考慮させていただいた上で、中途採用メインで担当いただきます。 ◆職務詳細・戦略の企画立案・部門への求人要件ヒアリング・面接フローの企画運用と面接担当・応募者対応・内定後のフォローアップ・採用広報情報のメンテナンス・業界や競合などの情報収集・その他採用に関わる業務

株式会社ヒトイキ

RPO営業　※第二新卒可

人事、組織・人事コンサルタント

東京都渋谷区恵比寿1-24-15　…

￥

550万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社のRPO（採用代行）事業開発にて、RPO営業担当者として、事業に関連する業務全般を対応いただきます。【職務詳細】・法人営業にて、同社RPO商品の顧客の集客・契約者クライアントの採用成功に向けたキックオフの実施・キックオフでの決定事項に準じて、採用実務の代行・採用実務を担当するスタッフの管理 ★特に階層を作らずフラットな組織で運営しています └誰もが自分の立場にあった意見を積極的に発言できるため、社内が活性化しています！ ★透明性のある評価制度！ └成果を上げる方にはしっかりと評価に反映される仕組みになっています。（実績とプロセスの両軸で評価）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

企業のメンタルヘルスや健康経営をサポートする人事ソリューション企業

【東京】メンタルヘルス業界トップ会社が人事労務課長（労務管理・制度運用をリード）を募集しています。

人事、総務

東京、中目黒

￥

600万円〜800万円

正社員

業務内容当社および子会社含むグループ全体の人事労務業務全般を統括し、従業員が安心して働ける環境づくりを推進していただきます。経営層や各部門と連携しながら、ご自身でも手を動かしていただきつつ、人事労務戦略・実務をリードするポジションです。【具体的な業務】 ■労務管理全般（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、福利厚生など）の統括・勤怠管理の運用、最適化（勤怠システムの管理、労働時間のモニタリング、時間外労働・有給休暇の適正管理）・給与計算の統括（給与・賞与計算の確認、税金・控除の管理、年末調整業務の実施）・社会保険手続きの管理（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険の加入・喪失手続き、給付金申請）・福利厚生（GLTD、総合福利団体定期保険、確定拠出年金、従業員の慶弔対応） ■労務業務全般のフロー構築・改善・効率的かつ正確に業務遂行するための仕組みづくり・外部委託先（社労士・給与計算ベンダー等）との連携および業務フローの改善・労働基準法・関連法令の遵守（法改正に伴う対応、労務リスクの管理）・経営層や各部門と連携した労務課題の解決 ■ 従業員の働きやすさ向上に向けた制度運用・働き方改革に対応した労務環境の整備・労務課題の分析・施策提案 ■チームマネジメント・メンバー3名のマネジメント

株式会社データX

労務担当リーダー候補

人事

東京都新宿区

￥

350万円〜

正社員

【仕事内容】・給与計算・年末調整・社会保険手続き・入退社手続き・勤怠管理・健康診断管理・福利厚生 ※ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務・人事関連規程の運用・労務データ分析『データ』を軸に事業を展開するデータテクノロジーカンパニーです。世界有数の金融機関であるゴールドマン・サックスなどから国内最大規模の総額150億円以上の資金を調達し、累計200億円もの資金調達を行っております。

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【東京】人事労務・総務課 / 転勤無

人事

東京都中野区

￥

650万円〜800万円

正社員

人事労務・総務課の管理および運営をお任せします。主な業務内容は以下の通りです。 - 人事制度の運用と改善 - 勤怠管理、給与計算、健康管理、福利厚生などの実務全般 - 総務業務のマネジメント（行事運営や顧客対応等） - グループ会社を含む人事管理体制の構築・運用 - IPOを見据えた体制強化や、横断的なサポートこの役割では、全体最適と個別事業最適のバランスを取りながら、事業及び人材の成長を支援することが期待されています。

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人事担当

人事

静岡県->静岡市駿河区

￥

400万円〜650万円

正社員

■人事・労務管理全般　給与計算、入退社手続き、人事労務相談窓口 ■教育制度、社内研修の企画・運営　教育制度設計、社内研修の企画、運営、改善 ■人事制度の企画・運用　人事制度の設計、企画、運用、改善 ■採用活動（新卒採用、経験者採用）　採用計画の企画、運用、改善【待遇・福利厚生】・各種保険完備健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　・残業代全額支給・持株会・財形貯蓄・住宅融資・確定拠出年金制度・保存休暇制度・語学教育費補助・独身寮・社宅・共済会による各種給付金制度

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管理部チームリーダー～マネージャー候補経理・人事・総務　※大手企業グループ会社

人事、経理、財務

東京都新宿区西新宿

￥

450万円〜650万円

正社員

管理部の経理・人事・総務系業務の一部をお任せいたします。将来的には管理部の責任者となられる方を候補として募集します。～具体的には～　・伝票処理（データ作成）・受発注システム（スーパーカクテル）の運用管理・月次決算・四半期決算・期末決算の実施、売掛金管理・申請された各経費の内容精査及び指導・社内監査対応・部内の各種契約書の内容確認と部長以上の承認対応・中期経営計画策定、予算作成、経営分析関連等の経理系業務と管理・社内会議の事務局業務・グループ本体指示事項対応、勤怠管理、総務業務管理等。 ※税務対応、給与計算、年末調整等はグループ本体の経理部・人事総務部等で対応します。

アイリスオ−ヤマ株式会社

【DX人材（データアナリスト・データサイエンティスト）・年休120日・年収～1000万円】■東京　

事業企画、事業プロデュース、人事

渋谷オフィス(東京都渋谷区神宮前1-1…

￥

500万円〜1000万円

正社員

■DXを推進する新規組織にてキャリア採用をお任せします　部門担当人事として、優秀人材や高度人材の獲得をリード願います ! ! ■【具体的内容】・商品企画、生産、マーケティング、広告、販売、営業、プロモーション、品質管理　　顧客コミュニケーションなど様々な領域で事業ニーズを踏まえ、データマネジメント基盤と　　分析基盤を活用しながらビジネス実装までを実行し、データ利活用による価値創出を行います・マーケティングにおける顧客コミュニケーションの課題についてデータアナリティクスの　　適用アプローチを考案し、コンサルタントやエンジニアと協働しながら担当者業務に適用できる　　システム実装を支援し、また事業側メンバーと一体になり、KPI改善の効果検証や施策の実装　　継続定常化に取り組みます

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