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株式会社ヒロフ

アパレルブランドの成長を支える【人事】☆年休120日以上☆

人事、人事・総務・法務系その他、経営企画

【転勤なし☆表参道・外苑前駅より徒歩5…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【土日祝休み】採用や研修、労務、制度改定を中心としたバックオフィス業務を担当。幅広い業務を担え、スキルアップ可能!★アパレル退職金制度あり ▼人事制度の構築~運用 ▼就業規則の整備 ▼社会保険等の労務管理 ▼勤怠管理 ▼新卒/中途採用の企画・運営 ▼派遣・アルバイト社員対応 ▼入社/社内研修企画・運用 ▼その他人事関連、庶務業務 など ★「ヒロフ」「ヒロコハヤシ」 「トフ&ロードストーン」 3ブランドのスタッフ管理を 行っていただきます。

ファイズオペレーションズ株式会社

◆月給45万円~◆上場企業グループの【採用管理マネージャー】

人事、人事・総務・法務系その他、経営企画

流山おおたかの森リクルートセンター 千…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

《上場企業グループの管理本部人事部》──中途採用セクションのリーダー・マネージャー候補をお迎えします◆月給45万円以上スタート◆週休2日 《来期100名採用》という大規模採用プロジェクトを成功に導くために── ◇年間採用計画の立案・実践 ◇広告媒体選定・運用・打ち合わせ ◇応募者・面接官とのスケジュール調整 など、入念な準備やコミュニケーションが欠かせません。 \▼期待するPOINT▼/ 今回のポジションでは、採用媒体をうまく活用しつつ、母集団の作り方や人材確保の方法を 適宜見直していく役割を担っていただきます。 現在の採用スタイルを踏襲するのではなく、未来の市場や会社の状況を見据え、 どのように人材を確保し、組織の成長を支えるかを考えていく力が求められます。

株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン

報酬制度企画 ※年収600万円以上

人事、経営企画

東京都港区芝公園2-6-3 芝公園フロ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 日本国内約3200人の従業員の報酬制度に関する業務全般を担当していただきます。 人事部長直下でのポジションとなり、これまでの同社の報酬に関する制度の改革を支援いただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略や業界動向を踏まえた報酬制度の企画・設計 ・個々の成果を適正に評価する仕組み作り ・報酬関連業務の運用・改善 ・昇給・賞与の管理や年次調整をはじめとする報酬業務全般 ・制度を定期的に見直し改善し、より優れた報酬プランの実現 ・実行プロセスにおける他部門を含む関係者との調整・折衝業務 【同社について】 同社が手がけているデバイスは、スマートフォン、PC、自動車、家電製品、ネットワーク関連など多様な最終製品に搭載されています。 中でも自動車領域には強みがあり、業界内で車載製品は世界トップクラスのシェアを誇っています 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン

【福岡】人事(労務) ※年収600万円以上

人事、経営企画

福岡県宮若市上大隈476番地1 筑豊本…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社従業員の報酬制度に関する業務全般を担当していただきます。 人事部長直下でのポジションとなり、これまでの同社の報酬に関する制度の改革を支援いただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略や業界動向を踏まえた報酬制度の企画・設計 ・個々の成果を適正に評価する仕組み作り ・報酬関連業務の運用・改善 ・昇給・賞与の管理や年次調整をはじめとする報酬業務全般 ・制度を定期的に見直し改善し、より優れた報酬プランの実現 ・実行プロセスにおける他部門を含む関係者との調整・折衝業務 【同社について】 同社が手がけているデバイスは、スマートフォン、PC、自動車、家電製品、ネットワーク関連など多様な最終製品に搭載されています。 中でも自動車領域には強みがあり、業界内で車載製品は世界トップクラスのシェアを誇っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社千葉銀行

【千葉】ダイバーシティ推進業務 ※フレックスタイム制あり

人事、経営企画

千葉県千葉市中央区千葉港1-2 JR京…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 社内外でのダイバーシティ推進に向けた企画・推進業務を中心に担っていただきます。 【職務詳細】 多様な人材がやりがいを持って共存し、意見の掛け合わせによりイノベーションが起きる組織を創るため、主に下記の取り組みを実施しています。 ●千葉銀行のダイバーシティ推進取組例 1.キャリア形成支援:一人ひとりの個性に磨きをかけ得意分野を伸ばす 2.ワークライフマネジメント:私生活の事情に関わらず仕事に注力できる環境を整備する 3.ジェンダーギャップ解消:多様性確保の第一歩として、ギャップが無くなるまで継続する 4.風土改革:オープンな組織を実現し、多様な意見の発露を促進する ※その他、各種イベントへの参画や経営層との会議参加有 【使用言語、環境、ツール、資格等】 PowerPoint等のプレゼン資料作成経験 ※ダイバーシティ推進部 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ヤマハ発動機株式会社

【神奈川】財務/FP&A機能パフォーマンス向上企画推進(HR ※フレックスタイム制あり

人事、経営企画

神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 企画・財務本部では、経営・事業戦略の強化、企業価値向上を目指し、 FP&A人財の強化を図っています。 財務の専門性を活かし、HRBPとして人財戦略を企画推進いただける方を募集します。 【職務詳細】 ・FP&A人財育成(スキル要件定義→教育体系構築) ・FP&A体制構築支援/人財配置(事業部、国内外子会社含む) ・FP&A人財管理(採用/異動) 【やりがい・魅力】 FP&A機能パフォーマンス向上を人的資本の側面から企画/推進する役割です。 財務知見を新たな視点から活かせ、財務部門の価値向上に貢献できる役割です。 また、多様な事業を、世界中のグループループ企業を通じ展開しており、 グローバルなフィールドで活躍できるのも魅力です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

パーソルホールディングス株式会社

【基本在宅】グローバル人事(エキスパート)/プライム上場/日本と海外の架け橋となる人事企画職【エージェントサービス求人】

人事、経営企画

PHD南青山ビル 住所:東京都港区南青…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<総合人材大手会社パーソルグループ/安定成長を続けるプライム上場企業/グループ売上の4割を占める海外と日本を繋ぐ当社の重要ポジション/基本リモートワーク勤務> 当社のグローバル人事室にて、日本と海外の組織間のシナジーが不足の課題解決のための必要な戦略立案とその実行、人事施策の検討と運用を実施することにより目標としている海外拠点と本社が一体となってグローバルに活躍できる「ONE PERSOL」の創造を進めることができる方を募集いたします。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 志向性や経験・能力に合わせて、グローバル人事室のミッションを踏まえアサイメントを行う予定です。グローバル人事室を立ち上げて5年弱であり、直近1年で大きく制度や運用の改定や構築を行っています。そのため、制度運用の基盤強化を進めながら、当グループの将来のグローバル経営に係る方向性も見据えたグローバル人事のあるべき姿を様々なステークホルダーと議論し、構築していただくお仕事です。 <アサイメント例> ・中長期の経営の方向性を踏まえた、グローバル人材戦略の企画・立案 ・グローバル人材戦略を踏まえたタレントマネジメント施策の企画・立案・運用 ・グローバルモビリティ(海外赴任・バーチャルアサイメント)制度の企画・立案・運用 ■組織構成 ・グローバル人事室は、メンバー5名と室長で構成されています。30〜40代まで在籍しており、新卒・中途入社比、男女比は半々のチーム構成です。 ・定期的にシンガポールやオーストラリアの現地人事とコミュニケーションをとり、業務を遂行いただきます。 ■キャリアパス エキスパート採用となりますが、マネジメントとしてのキャリアを築くことも可能です。またキャリアチャレンジ制度という社内異動制度を使うことで、パーソルグループの別会社に異動するこもできるため幅広いキャリアを築くことができます。 ■魅力 ・これまでグローバルモビリティ業務を担ってきた方にとっては、グローバル人材戦略、タレントマネジメントの企画、運用といた戦略領域の経験によりキャリアの幅を広げることが可能です。日本のグローバル企業で経営企画、グローバル人事に携わってきた方にとっては、当グループのグローバル化の過渡期フェーズにおけるグローバル人材戦略に関する議論から携わる経験を積むことが可能です。 変更の範囲:本文参照

株式会社オープンハウスグループ

【東京】HRビジネスパートナー◆事業責任者とともに人事戦略・施策を企画立案・実行/裁量◎【エージェントサービス求人】

人事、経営企画

本社 住所:東京都千代田区丸の内2-7…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜プライム上場/11期連続過去最高売上更新/不動産業界日本一を目指すギガベンチャー〜 ■職務内容 事業責任者とともに急成長事業の成長を人事面から支援! 経営層との距離が近く、経営・事業視点を持って各種人事戦略・施策を企画立案・実行していただきます。 《具体的な職務内容》 ・所属事業部における各種人事業務の運用 ・採用・育成計画の立案及び実行 ・事業部総務、事業戦略推進 ・リスク管理、労働時間管理及び指導 ・チームマネジメント 《企業理念》 ・「お客さまが求める住まい」を愚直に追求し続けます。 ・やる気のある人を広く受け入れ、結果に報いる組織を作ります。 ・業績をあげ規模を拡大し、社会に必要とされる不動産会社となります。 《当社の企業ステージ》 ★結果や成果に対する正当な評価が得られる ★自らが意見し、組織に反映させる事ができる ★急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある ■当社の特徴・魅力: 【売上1兆円を突破!11期連続過去最高の売上高・利益を更新】 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円、2023年に売上1兆円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来11期連続して過去最高の売上高、利益更新しています。 東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。今後は日本一の企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

医療法人社団優典会

経営管理スタッフ*月給30万~*完休3日OK*有給取得100%*社宅完備*ネイルOK

事業企画、事業プロデュース、人事、人事・総務・法務系その他

東京都江戸川区一之江7-38-8 イル…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

\\人とお話をすることが好きな方ならピッタリのお仕事!// ★未経験でも安心の最大6ヶ月研修・ほとんどが歯科未経験! ★独自のテキストやマンツーマンでの指導で安心 ★長年の慣習はなく、フラットな環境◎ 地域に根差した歯科治療や予防で歯の健康を守る「イルニード歯科」を運営や管理をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆労務管理、シフト管理 ◆総務管理 ◆プロジェクト管理、マニュアル管理、運営 ◆イベント管理、運営 ◆レセプト管理業務 ◆院内サイト、院内Web関係の管理、運営 ◆各会議の管理業務 ◆事務業務 ◆スケジュール管理 ◆新規事業の準備 など ≪求められるのは…≫ あなたにお任せするのは、歯科医院の経営を支えるポジション。そのため、ただ事務作業をこなすだけでなく、マネジメントをする立場で指示を出したり、診療部門をサポートしたりと経営を支える業務が求められます。 ≪医療業界未経験でもOK!≫ 「マネジメント経験はあるけど医療業界は初めて…」という方も安心!医療業界や歯科医院で働くのが初めてという方には一人ひとりのスキルに合わせて数カ月の研修を実施し、治療の流れや医療業界で働くうえでの基礎知識をじっくり身につけることができます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社J.SECURITY

【新潟市】人事企画◆組織拡大に貢献/採用から経営まで携われる/大手警備会社【エージェントサービス求人】

人事、経営企画

本社 住所:新潟県新潟市中央区女池7-…

500万円〜549万円

雇用形態

正社員

【組織の変革期に携わりたい方/人事領域から経営まで携われる/新潟大手警備会社】 事業拡大・変革期を支える業務をお任せします。人事面で未整備な部分を経営層や現場と連携しながら、見直し・改善を進めていただきます。マニュアルはありませんが、人事・採用面から会社の成長に携わりたい方にお任せしたいと考えています。企画・事業構築他、プロが指導教育して行きます ■業務内容 採用を中心とした幅広い業務に携わります。 ◇採用業務 社内の課題抽出、採用プロセス設計、求人手法の検討、運用、新入社員フォロー等 ◇経営層、顧問コンサルタントとの採用に関わる打ち合わせ ◇社内の制度整備 ◇課題改善のプロジェクト進行 ・ご入社後は人事領域をメインでお任せしますが、ゆくゆくは企業拡大のための経営企画にも携わっていただきます。当社の発展に向け、組織力向上を目指す上での優先順位を考え、経営者目線でご活躍いただくことを期待しております。経営に関わる知識は、細かくプロが指導いたしますので、ご安心ください。 ■採用背景 事業拡大や展望を見据え、当社は変革期にさしかかっております。人事領域をまずは整備し、社内の体制も整えていくにあたり、人事領域の変化を促進する人材を補強することとなりました。多面的にチャレンジいただける方を歓迎します。 ■当社の強み: (1)対応力 県内屈指の警備員数で、24時間体制でお客様・地域の皆様に安全を提供しています。高い安全を提供するために、教育研修会に積極的に参加し警備技術の向上や資格者の拡充、時代とともに変化するニーズに沿った継続的な改善を図っています。 (2)スタッフ力 私たちが事業活動をする上で何より大切にしているのは”社員”です。J.SECURITYでは「らしくはたらく」をテーマにスタッフ一人ひとりの個性や魅力、多様な生き方を大切にし、自分らしくそれぞれの魅力をもったスタッフによるサービスで高い評価をいただいています。 (3)地域との連携 私たちの事業活動は地域の皆様の理解と協力がなければ成り立ちません。地域住民や事業活動に関わる方々への感謝の気持ちを忘れず、地域貢献・地域活性化活動に積極的に取り組んでいます。 (4)新規事業・展開 地域の温泉施設、ほか新規事業、海外展開(ベトナム・他) 変更の範囲:会社の定める業務

社会福祉法人福医会

【長崎県/転勤なし】事務職員/経験不問◎資格取得支援有◎人事労務から経理まで経験可能!【エージェントサービス求人】

人事、経営企画

本社 住所:長崎県西海市大島町1876…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

〜人事労務・給与・会計・財務・経理など幅広い知見が身につく/転勤なく長崎で腰を据えて働ける/マイカー通勤可/退職金制度あり〜 長崎の医療福祉の中核を担う当法人にて法人本部における各種業務を担って頂きます。 ■職務内容: ・法人本部における管理業務(会計・人事労務・資産管理) ・将来的には職員育成および運営計画策定等を担当頂きます。 ■業務詳細: ・人事労務(採用対応・給与計算・入退職手続き・その他職員にかかる事務処理) ・経理(伝票作成・ファイリング等) ・資産管理(備品・消耗品管理、施設内庶務等の業務) 入社後は段階的に業務を覚えて頂き、消防法や労基法、法務などそれに付随する法令遵守業務に携わって頂きたいです。 ・その他、役員会運営事務あり(開催準備、資料作成等) 社会福祉法人における社会福祉法を主に介護保険法、老人福祉法、医療法、医師法など関係法令は法令多岐にわたり1人で網羅することは困難な仕事です。 「社会福祉法人」を理解し、規定資格を取得して専門分野を追求するしながら管理及び多職種間連携の図れる人材を募集しています。 ■入社後のフロー: 最初は・入職、退職の手続き・給与計算・社宅等の手続き・職員向けのオリエンテーションの実施・消耗品の管理や備品の棚卸・設備の修繕などの業者対応など先輩から教わりながら、簡易的な業務から担っていただく中で組織の建付けを理解したり、社内外の関係者との折衝を学んでいただきます。 ■法人事業内容: 高齢者福祉・介護(施設・在宅)、医療 ■当法人について: 当法人は2011年4月、西海市より福祉施設及び医療機関の事業譲渡を受け、福祉・医療の複合施設にて「切れ目のない医療と介護の総合提供」を目指しています。 ■組織構成: 40代部長職(法人本部のトップ)1名、部長補佐1名、課長1名、他4名 ■働き方: ・残業時間:平均月約10時間 ・通勤手段:マイカー通勤可、自転車やバイク通勤も可、職員駐車場あり(月200円) ・転居を伴うような転勤はなく長崎で腰を据えて働けます(長崎県内の異動の可能性はあり) ・退職金制度、資格取得奨学金制度などあり

株式会社足利カントリークラブ

ゴルフ場の【支配人・副支配人候補】★完全週休二日制 ★賞与3回

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし/マイカー通勤OK】 多幸…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【まずは副支配人のアシスタントからスタートできます】◆各部門のメンバーと連携しながら、より良いゴルフ場運営を目指します ◆残業は月平均20H程 フロント業務 スタッフの育成/労務・雇用管理 施設・設備管理 営業・数値管理 理事会関連(理事・役員との関係構築)など \アシスタントからスタート可能/ まずは副支配人に付いて現場業務を経験してもらいます。 段階的にマネジメントをお任せするので、 知識が浅い方でもご安心ください◎ 働きやすい環境も整えています! ■年間休日112日+有休休暇 └業界トップクラスのお休み ■完全週休2日制 └月平均9日休み ■賞与年3回 └給与も2年連続でベースUP実施 ■従業員食堂あり(1食:250円) └レストランメニュー(1食:550円~) ■残業月平均20H程 └ON・OFFのメリハリも万全 ◎ムリなく働ける環境や嬉しい制度が整っています!

大場興産株式会社

【不動産会社の経理・総務】未経験歓迎◆女性活躍中

人事、総務

大場興産株式会社 転勤の可能性:なし …

〜252万円

雇用形態

正社員

日常的な経理業務や、来客対応、不動産手続きの管理業務などを行います。 PCでの入力ができれば、業界・業種の経験は問いません。 【具体的には…】 <経理業務> ■入出金伝票の起票・入力 ■請求書の発行 ■入金管理 ■経費支払い処理 など <総務・一般事務> ■電話・来客対応 ■社会保険事務手続き など <不動産管理> ■入居者様からのお問合せ対応 ■入退去の手続き ■物件の管理業務 など 【未経験スタート大歓迎!】 最初は総務・一般事務などをしながら、徐々に職場に慣れていきましょう。 経験がなくても始められるよう、先輩のサポート体制も万全です。 無理なく少しずつ仕事の知識や経験を増やしていけるので、ぜひ新しい事にチャレンジしてみませんか? 業務内容の変更範囲:なし

大場興産株式会社

【不動産会社の総務・管理】未経験歓迎

人事、総務

大場興産株式会社 転勤の可能性:なし …

〜252万円

雇用形態

正社員

総務業務や所有不動産の管理をお任せします。 【具体的には…】 <総務業務> ■賃料の入金管理 ■伝票の起票 ■帳簿の起票 ■パソコン入力などの総務事務 <不動産管理> ■賃貸マンションやオフィスビルの申込受付から仲介業者様の対応 ■契約書類の作成 ■入居者様からのお問合せ対応 ■退去時の退去立ち会い ■原状回復工事の発注 など 【未経験スタート大歓迎!】 不動産管理や総務の経験がなくてもOK! スキルや経験がなくてもスタートできる仕事です。 最初は不動産管理や総務業務の知識を少しずつ教えていきますので、不安な方も安心して始めることができます。 業務内容の変更範囲:なし

株式会社アクアイグニス

リゾート施設の【経理/総務/人事/広報】☆20代・30代活躍中!

ホテル業務、経営企画

マイカー通勤可(駐車場完備)> 三重県…

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雇用形態

正社員

\ リゾート施設の経営を支えるやりがいと好待遇! / スタッフマネジメントや運営管理の業務をお任せします。■業務はスキルに応じて少しずつお任せ ■スタッフマネジメント 採用計画、人材育成、本社と現場間での課題改善 ■数値管理 売上・経費・利益などの目標進捗管理 ■運営管理 各種事務手続き、業務改善施策提案、施設維持 など ─■入社後は まずは各施設現場に入り具体的な業務や仕事の流れを覚えていただきます。先輩のアシスタントからスタートし、業務をじっくり理解していきましょう。業務は多岐に渡るので、一つひとつ丁寧にお教えします。できることから少しずつ業務をお任せするのでご安心ください! ─■ここがPOINT この仕事の大きな魅力は、経営の根幹に関わる幅広い業務に携われる点。 自分の提案や行動が会社の成長や戦略に直結するため、日々の業務を通じて大きなやりがいを実感できる仕事です。 ─■キャリアアップも 将来的には管理責任者や事業のプロジェクトリーダーなど、会社の中核を担うポジションを目指すことができます。 成長の舞台は、全国に。新しいリーダーを募集! 配属先は経営管理本部。将来的には既存施設や新施設の運営マネージャー等を目指せる環境です。現在は全国規模の新規事業が進んでいるので、既存施設のほか、今後オープン予定の施設も多く活躍できる場も多数! あなたの挑戦心を、会社の未来を切り拓く力に変えませんか?

株式会社湘南ユニテック

日本の物流業に貢献する部品メーカーの【 財務担当(課長候補) 】

総務、経理、財務

【 神奈川・湘南地区勤務 】 ★マイカ…

400万円〜750万円

雇用形態

正社員

【「いすゞ自動車」100%子会社の「財務」部門に配属 】◆『管理職候補』として、経理や会計、財務に関わる各種業務をお任せします! 経理や会計、財務の関連業務を担う部門です。 毎月300件ほどの経理処理をチームで担当しています。 < 主な業務は?> 月次決算業務 伝票処理 入出金管理 債権債務管理 売上・売掛・仕入原価・販管費等の管理 年次決算・税務申告 税理士対応 など ※管理業務を中心にお任せしていく予定です! < さらに「財務」関連業務の幅を広げていけます!> ◆財務分析 ◆資金計画作成 ◆決算報告書の作成 ◆親会社への財務報告 ◆監査法人対応 など 将来的には、経営計画の策定から 財務会計に至る『責任者』として、 幅広い業務をお任せしていく予定です。

株式会社オリエンタルランド

東京ディズニーリゾート(R)を支える【総合職】*経験者採用

商品・メニュー開発、商品企画、人事

千葉県浦安市舞浜1-1 【アクセス】 …

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雇用形態

正社員

当社の発展を担う総合職社員として、企画や運営に携わっていただきます。ジョブローテーションをしながらゼネラリストとして成長できる環境です。 総合職採用のため、経験・能力・適性を考慮の上、配属先を決定します。 総合職が担う仕事内容については、下記URLよりご確認ください。 https://www.recruit.olc.co.jp/job/ ◆経営戦略・事業統括 └経営方針・中長期戦略・新規事業などの策定や戦略実行のための計画・予算編成 など ◆商品企画・管理・店舗開発 └商品企画・開発・制作、仕入、販売計画の策定・統括、新規・既存店舗の出店・活性化計画の立案・実施 など ◆イベントやショーなどコンテンツ開発 └企画・開発・制作・実施計画の統括 など ◆マーケティング・広報 └広告・宣伝の企画・実施管理、Webコミュニケーション、国内・海外マーケティング活動 など ◆人事・労務 └社員・準社員の採用業務・教育研修の計画・実施、人事・労務管理 など ◆経理・財務 └経理・資産管理、決算、税務、会計監査、IR活動、資金計画の立案、損害保険に関する総括管理 など 自己成長について 入社後は全社での研修と各部門での研修があり、業務に入り易いようにしっかりとサポートする体制があります。さらに役割別の集合研修や自己啓発支援(オンデマンド型学習)などもあります。 また、ジョブローテーションでさまざまな仕事を経験できるため、自身の取り組み方次第で成長できる環境がたくさんあります。 目標の達成に向けてサポート 各個人の目標を半期毎に立て、上司とすり合わせを行います。その後は目標の達成に向けて、上司とコミュニケーションを取りながら自律的、計画的に行動を起こしていきます。 期末には、「仕事の成果」と「仕事のプロセス」について振り返り、上司から評価やフィードバックを受け、次の目標やアクションにつなげていきます。

株式会社日立システムズ

海外子会社の【業績管理・分析】業務担当

事業企画、事業プロデュース、経営企画、経営系その他

【リモートワーク可能】 東京都品川区大…

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

業績管理・分析を担当頂き、事業拡大に向けたサポートを行っていただきます。 分析結果を現地子会社の経営層、管理部門社員にフィードバックをすることはもちろんのこと、事業拡大に向けた戦略や方針の提言を行っていただくことも可能です。事業拡大を見据え、自社のリソースのみならず他社との協業・M&Aなど枠組みにとらわれず、企画・検討をすることが可能です。 この仕事の魅力 お客様の海外法人先(現地)での構築作業は当社海外子会社と連携することも多いことから、海外子会社の業績管理分析をはじめ、当社ガバナンスの浸透を通じた事業拡大支援を行っております。当社のグローバル事業は強化事業の1つであることから、重要なミッションを担う責任感を感じて業務に取り組むことができる環境です。

池辺石油ガス株式会社

【LPガス燃料販売会社の事務スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

人事、総務、一般事務

池辺石油ガス株式会社 転勤の可能性:な…

〜240万円

雇用形態

正社員

事務所内での一般事務業務全般をお願いします。 ▼主な作業内容▼  (1)電話応対、伝票整理 (2)請求書などの発行 (3)各種データ入力 (4)経理業務 (5)その他雑務 業務変更範囲:変更なし 【特別な経験や資格は一切必要ナシ!】 仕事の流れや必要知識は先輩スタッフが丁寧に指導するので、初めての方でも安心してスタートできます。もちろん、経験のある方も大歓迎! ■当社のアピールポイント ◎仕事は1つひとつ段階を踏んで覚えていけばOK ◎地域の方々から感謝される仕事!経験不問!大切に育てます ◎安定した業績と職場環境が自慢!充実の待遇でお迎えします など、他詳細は下記をご覧ください。

株式会社 ヴァティー

【サービス付き高齢者向け住宅の事務職員】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

人事、総務、一般事務

サービス付き高齢者向け住宅(デイサービ…

〜210万円

雇用形態

正社員

サービス付き高齢者向け住宅(デイサービス併設)での事務職員。 電話応対や書類作成(請求業務有)、スタッフのサポート業務等をお任せします。 ※業務の変更範囲:あり

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