検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 13,671件(13301〜13320件を表示)

オーガニックグループ株式会社

【新規事業（採用支援事業）】少数精鋭のハイパフォーマーが集う次世代を担うベンチャー企業

人事

〒150-0041 東京都渋谷区神南1…

￥

400万円〜600万円

正社員

・採用支援事業の戦略策定・オペレーション構築・候補者のスカウト・面談・キャリアコンサルティング・クライアント企業の開拓・採用ニーズのヒアリング・マッチング業務・面接調整・内定フォロー・業務フローの整備・KPI設計・自社集客モデルの改善・新規マーケティング施策の立案【募集背景】オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。創業資金わずか40万円から40億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証一部上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。この度、新たに採用支援事業を立ち上げることとなり、その創業メンバーを募集します。オーガニックグループで培ったマーケティング力を活かし、見極め力を活用し、採用支援事業を展開する予定です。この事業をゼロから立ち上げる経験をしたい方、裁量の大きい環境で成長したい方を求めています。【ポジションの魅力】 ◆事業立ち上げフェーズの貴重な経験を積める！ ◆自分の手で0→1を創り上げることができる！ ◆業界未経験でも成長意欲があれば挑戦可能！ ◆経営陣と近い距離でスピード感のある環境！ ◆新しいマーケットで勝ち筋を見つける面白さ！

非公開

【人事総務/お台場海浜公園勤務】Ｚ世代に向けたＥＣ専業アパレルから人事総務募集。

アパレル系その他、人事

東京都港区台場／ゆりかもめ　「お台場海…

￥

400万円〜750万円

正社員

Ｚ世代向けＥＣ専業ブランドの人事総務業務を総合的にお任せします。 1）人事業務：採用、研修、規程管理、評価、労務管理。 2）総務業務：取締役会運営・議事録作成、契約・規程改定管理。

株式会社カンリー

【人事戦略部】採用マネージャー＜リモート可/フルフレックス制＞

人事

東京都品川区西五反田二丁目29番5号　…

￥

600万円〜1000万円

正社員

採用マネージャーとして、中途・新卒採用全般を幅広く担当していただきます。事業成長に伴う組織の変化を常に把握し、各部署が求める人材を迅速かつ的確に確保することがミッションです。採用業務の一部は既に標準化されていますが、急成長する事業に対応するため、採用チームとしても全社を巻き込んだ施策や改善が求められます。変化を楽しみながら、採用業務における課題解決と日々の対応に柔軟に取り組んでいただける方を募集しています。 ●採用チームのマネジメント ●各部署の課題や必要な人員の把握 ●採用戦略に基づく施策の実行 ●エージェントとの連携・管理 ●求人媒体の運用 ●面接官としての対応（選考業務） ●求人票の策定・更新＜この仕事で得られるもの＞ ●組織の人財構成に大きな影響を与え、会社の成長と未来を支える重要な役割を果たせます。 ●急拡大する組織を支える採用機能をマネジメントし、リーダーシップを発揮する機会が豊富です。 ●各部署のマネージャーと協力しながら、ビジネス面にも精通した人事として成長できる環境があります。 ●自らのイニシアチブで、採用戦略の企画・実行に関わる実践的な経験を積むことができます。 ●会社のミッションに共感し、他者へのリスペクトを大切にする温かく情熱的な仲間と共に、同じゴールに向かって挑戦することができます。【募集背景】当社は「店舗経営を支える世界的インフラを創る」をミッションに掲げ、主力サービス『カンリー』に加え、セカンドプロダクト『カンリー福利厚生』など、新規のプロダクトやサービスの開発に積極的に取り組んでいます。急速に拡大する組織の中で、経営スピードを維持し、さらなる加速を目指すために、採用戦略の実行をリードしていただける採用マネージャーを募集します。【使用ツール】全社共通 PC：全社員にMacを貸与しています Slack：主に社内のコミュニケーションツールとして使用します Google Workspace：社内外のやりとり、資料作成などに使用します（Gmail、ドキュメント、スプレッドシート、スライドなど） ※この他、部署や職種ごとに使用しているツールもあります

パーソルAVCテクノロジー株式会社

【大阪/高槻】ハード・ソフト技術人材育成業務（電気、組込み、Web、クラウド、モバイルアプリなど）

人事

大阪府高槻市

￥

600万円〜900万円

正社員

定着率95％以上、成長を続ける大手グループ企業（パナソニック×パーソル）である同社にて、エンジニア育成の中核メンバーとしてご活躍頂きます。 ■業務詳細：主にエンジニア人材育成業務全般を担当頂きます。・社内人材育成制度、グループ横断の人材育成施策等の企画立案、設計、運用、改善（技術スキルを中心にヒューマンスキル、マネジメントスキルに関する育成施策）・社内人材育成制度、グループ横断の人材育成施策に基づく技術スキルを中心とした研修体系の整備・運用、研修などの企画立案、設計、運用、改善・e-learning、オンライン研修等の運営、実施・グループ内研修および社外研修での連携・調整・外部委託・研修受講者のフォローアップ（面談等）・研修経費の予実管理・インターンシップカリキュラムの技術サポート・その他社外活動（ESIP：組込みシステム産業振興機構など）

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

219-1_中途採用担当（メンバー）・採用責任者【ビジネスエンジニアリング事業部】

人事

東京都港区赤坂

￥

500万円〜1000万円

正社員

■中途採用メンバー担当業務：ビジネスエンジニアリング事業部中途採用グループの採用担当として、ご経験に応じて以下の業務をお任せ致します。・事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、求人票作成、母集団形成チャネル検討（人材紹介、求人広告、ダイレクトリクルーティングなど）・応募者対応：書類選考、面接フォロー、面接官への申し送り、面接結果回収・通知、オファー面談、入社前支援・採用プロセスの数値管理及びデータ分析 ■中途採用責任者担当業務：中途採用グループの採用責任者（マネジャー）としてご経験に応じて以下の業務をお任せ致します。・採用戦略立案・実行・各事業責任者へのレポーティング、議論・意思決定・メンバーマネジメント、育成・採用プロセスの数値管理及びデータ分析

非公開

岡山市北区/総務・人事/上場企業グループのシステム会社

人事、総務

岡山市北区

￥

300万円〜500万円

正社員

岡山市北区に位置する上場企業グループのシステム会社にて総務・人事業務全般をお任せします。【担当業務内容】社会保険、給与計算、社内規定の作成、人材採用・教育、会議の設定・議事録作成、など、業務は多岐にわたります。 ■社会保険であれば入退社に伴う雇用保険・社会保険の手続き社会保険の喪失証明や任意継続、退職証明書作成など ■採用業務現場のニーズを整理し雇用形態を確定し、派遣や人材紹介業者、求人メディアとの交渉なども手がけます。 ※法律・制度の改正により、契約書をはじめ法規に関わる書類などの作成業務も発生します。入社して、いきなりすべては難しいと思いますので、できるところから徐々にお任せしたいと思っています。自分の担当分野を固めずに柔軟に対応する姿勢が求められます。

株式会社Cygames

【社会保険労務士歓迎】労務スペシャリスト／東京

人事

東京都渋谷区南平台町

￥

400万円〜1000万円

正社員

組織強化のため実務経験がある方を募集します。入社~退社までの様々な場面で社員と関わる仕事でありながら、経営層とも密にコミュニケーションを取りつつ、労務リスクも排除するなど高い専門性やスピード感を求められる労務の仕事。あなたの経験を活かして、Cygamesの次の10年を一緒に作っていきませんか？経験豊富な方、意欲がある方は適性に応じて、労務スタッフのマネジメント等もお任せしたいと考えております。・労務業務フローの改善構築・人事労務データの管理および分析、レポート作成・人事労務データに基づく新制度の企画および運用・労務問題に関する相談対応・衛生管理・勤怠管理・契約管理・給与計算（社労士事務所へ一部委託）・規程管理・賃金制度、評価制度の企画および運営

非公開

人事◆未経験歓迎・年間休日120日・マイカー通勤可◆

人事、企画・管理・事務その他

愛知県豊田市御作町亀割転勤なし※ご入…

￥

400万円〜550万円

正社員

同社の人事部において人事業務をお任せします。【具体的には】・採用：新卒、中途採用業務、戦略構築、企画・人事制度：制度構築、評価実施　・組織開発：研修企画、教育体系構築、組織サーベイ実施・分析【やりがい】未経験歓迎の人事ポジションです。増員により自社をよりよくするための戦略的な「攻めの人事」を強化していく方針で、戦略立案・企画・制度構築のご経験のある方は特に歓迎します。【ポイント】・管理職の社員もみんな有給を消化しています。（年平均10日取得）・交通費全額支給はもちろん、片道の高速代（ETC使用）も支給されるため、名古屋・尾張旭、瀬戸等からも社員が通勤しています。岐阜から通勤している方は、新卒入社10年間勤務しています。・毎週金曜日のNO残業デーはほぼ100％の社員が実施しております。《おすすめポイント》代表製品「ボール減速機」は世界12か国で特許を取得している独立系メーカーです。自社製品のほとんどが特許・実用新案を取得、申請中です。

非公開

岡山市本社勤務／地元企業の人事労務担当／転勤なし／土日祝休み／岡山駅からアクセス良し◎

人事

岡山県岡山市北区

￥

350万円〜500万円

正社員

本社管理部門において、人事労務業務に従事いただきます。【具体的には】・課員3名の業務進捗確認・月次業務計画書の作成・就業規則の改廃・届出・36協定届出・入社予定者の入社書類回収状況の確認・管理・各種社会保険手続き（取得・喪失・扶養追加・算定等）及び進捗確認・住民税手続き（特別徴収・普通徴収切替等）・労働災害手続き及び進捗確認・各種証明書作成・勤怠管理・給与・賞与計算・年末調整・労働保険料計算・社員情報管理・有給休暇取得管理　　など ■その他、労務関連に係る付随業務も柔軟に対応いただきます。 ※入社後は、いち人事労務担当として実務を行なっていただきます。　次世代の部門リーダー候補としての可能性もあります。 ※地元安定企業本社での人事労務担当者としての募集です。【貴方が働いていただく会社様について】・JR岡山駅からも徒歩15分の場所にありますし、近くには路線バスや　路面電車も通っていますので、アクセスは便利です。・岡山駅から会社まで、路線バスを利用すれば、雨の日でも雨に濡れずに　通勤する事も可能です。・付近には百貨店や、飲食店等が豊富ですので、ランチタイムや会社帰りも　充実します。・貴重な本社人事労務職の募集になります。

非公開

備前市吉永町南方／総務職／年休125日／残業15時間程度／転勤なし／完全週休二日制／年収400～450万

人事、会計・税務

岡山県備前市吉永町南方（マイカー通勤可…

￥

400万円〜450万円

正社員

■業務概要：今回はトンネル工事における裏込め注入設備などの開発・製造販売を行っている当社にて業績好調の為新たに総務、経理全般を行っていただける方を募集する流れとなりました。 ■業務内容：・販売システム（弥生販売）入力業務／会計システム（弥生会計）入力業務・財務会計（月次決算・年次決算）業務／管理会計（部門別人時生産性）業務・安全書類作成業務／教育・研修制度業務・請求書作成業務・人事制度・新卒・中途採用業務（面接、契約など）・社内インフラ（ネットワークサーバ、システム・パソコン導入）業務 ※当社では人時生産性を追求する管理会計を取り入れており会社の損益を全てガラス張りにすることで社員の経営者意識を高めています。また、ゆくゆくは生産性を上げるために社内業務のシステム化、IT化も必須となっておりこういった業務にも積極的に取り組む意欲のある方は、例え経験が不足していたとしても歓迎致します。当然社内には指導上司がいますので安心ください。 ■組織構成： 4人(男性1名、女性3名) 男性1名/総務課長50代女性3名50代,40代.20代

ｉＫＥＹＡＫＵホールディングス株式会社

人事採用担当◆広報担当の経験を活かしてキャリアアップ！創業120年の老舗企業☆年2回の賞与や家賃補助など福利厚生も充実！

人事

秋田県由利本荘市川口字八幡前由利高校…

￥

250万円〜400万円

正社員

◎創業120年を迎える老舗企業 ◎定着率81%超え ■116年前に町の薬屋としてスタートした事業が現在は「食」「健康」「暮らし」を基軸とした事業に変化しています。具体的には「食」は農業支援事業。「健康」は調剤薬局事業。「暮らし」は介護施設運営。全ての事業において、「地域のお役に立つ」を全社のキャッチコピーとし日々従業員一同努力しております。【業務内容】◆グループ全体の採用業務全般を担当いただきます。〇中途採用業務・採用サイトや各種求人サイト等の管理、各種原稿作成・採用イベント企画運営・選考対応・見学・説明会対応・ＳＮＳ配信など〇新卒採用業務・会社説明会・見学会運営、・面接・試験対応、・内定者フォロー、・学校訪問、各種イベント参加・応募者データ管理分析など ※外出用務の際は自家用車を使用していただき、お車代を支給します。【職場環境】事業所人数：29名男性11名・女性18名【同業従事者】1名 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務

株式会社やる気スイッチグループ

【専門職】経理担当／メンバーポジション（株式会社やる気スイッチグループホールディングス）

人事

東京本社／東京都中央区八丁堀2-24-…

￥

250万円〜350万円

正社員

入社後はサポート業務から入っていただきます。経理スキルを身に付けたい、経理のプロフェッショナルを目指して成長していきたいと考えている方のご応募お待ちしております。 ■業務内容・月次決算、四半期決算、年次決算（単体は日本基準、連結は国際財務報告基準＝IFRS）・監査法人対応・J-SOX法対応【入社後にお任せしたい業務】・事業部門からの申請内容のチェック（売上・支払・立替経費など）・入金消込業務・銀行振込業務・勘定科目内訳表や各種管理資料の作成・事業部門からの問い合わせへの対応 ★入社年次や役職に関わらず、積極的に仕事にチャレンジし、イニシアチブを発揮していただける環境です。 ★将来的には、財務部門、経営企画部門、事業戦略部門などのキャリアを目指していくことも可能です。

株式会社 TWOSTONE&Sons

【人事労務部／労務リーダー候補】東証グロース上場／急成長ベンチャー★完週休2日(土日祝休)

人事

◆本社オフィス〒150-0002 東…

￥

350万円〜550万円

正社員

入社から退社までの従業員管理、勤怠管理、給与計算、安全衛生管理など、労務業務全般をお願いします。　 ◆配属部署の特徴　現在、部長も含めて4名体制で本社・子会社の　労務業務を行っていますが、　今後もM&Aでグループ会社を増やしていく計画のため　体制強化が必須となっています。　 ◆具体的な仕事内容 ◇従業員管理対応　・入退社手続、社会保険手続き全般　・入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理　・人員管理、有期雇用管理　・産休育休等の休職者対応 ◇勤怠管理業務　・36協定順守、過重労働アラート、36超過管理　・年次有給取得モニタリング ◇給与計算業務　・給与関連処理全般　（給与計算・住民税・年末調整等） ◇安全衛生管理　・健康管理全般　（健診、予防接種、ストレスチェック）　・安全衛生、産業医 ◇その他　・社員からの問い合わせ対応　・就業規則、労使協定等の規定の整備　（精査、改訂、届出など）　 ◆利用しているシステム・slack（メールは社外との連絡利用程度）・Google Workspace 　※MicrosoftのExcel・Word等はあまり使いません・SmartHR（個人情報管理）・ジョブカン（勤怠管理、給与計算、年末調整）　 ◆ポジションの魅力　急成長中の企業ならではのスピード感と変化の多様性、　新しい挑戦に次々と出会えるため、　スキルアップと組織拡大への貢献の双方が味わえます。

非公開

中途採用から広報・制度運営まで幅広く【国民的推理アニメを筆頭に、多彩な名作を送り出してきたアニメ制作会社】

人事

東京都中野区 (雇入れ直後)本社リモ…

￥

550万円〜650万円

正社員

＜業務内容＞※雇入れ時・中途採用担当業務（求人立ち上げ～選考運営（面接官）～クローズ）（手法）50％　人材紹介（20社程） 20％ダイレクトリクルーティング・中途採用活動の改善業務・派遣社員の募集、契約管理業務＜今後発生する可能性のある業務＞・新卒採用担当業務・障害者雇用施策の立案～運営や既存施策の運営・採用広報強化施策の立案～運営採用SNSの立ち上げやリクルーティングページの改修業務＜変更の範囲＞変更なし

非公開

小松市　総務

人事

石川県小松市

￥

350万円〜450万円

正社員

総務部門の業務管理と調整部門内のチームメンバーの指導、育成社内の施設設備の管理と保全、安全衛生に関する業務文書管理およびデータベースの整備来客、電話、メール対応

非公開

【企業人事（人事制度策定・労務管理スタッフ）】◆年収400万～／時短勤務など相談可能／新宿区の子育て支援事業会社◆

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区

￥

400万円〜450万円

正社員

■人事制度の策定・立案・運用・人事制度設計（等級・評価・報酬制度の変更、給与体系の策定・改定）・人事考課（人事考課シートの改正・配布）・昇給・昇格情報の管理・法令関係（就業規則の制定・改廃、関係法令の改正等に関する情報収集・関係職員への提供） ■労務管理に関する業務・規定類の整備・勤怠管理（勤怠情報分析＜法廷内外労働時間、36協定超チェック＞、有給・振替休日・代休管理）・障がい者・高齢者（障がい者採用・雇用管理、障がい者・高齢者雇用状況報告）・労務相談（法令・規則に関する相談対応、労務トラブルに関する相談対応）・調査対応（労働基準監督署の調査対応）＊ご経験に合った業務からスタートし、徐々に職域を広げます＊時短勤務なども相談可能

テクバン株式会社

人事担当採用

人事

東京都港区

￥

550万円〜800万円

正社員

社員数1,500名を超え、更なる体制強化として中途採用チーム全体の採用戦略立案をお任せします。 -中途採用市場の調査 -経営陣や部門長と連携し採用要件定義 -採用候補者の母集団形成 -適切な採用手法の導入と運用 -採用プロセスの検討と改善 -採用活動の効果検証と進捗管理 -募集部門や経営陣へのリポーティング -採用に関わる広報活動、企業ブランディングに関わる業務 -その他採用活動に係る業務全般入社後は、人事業務について幅広くご理解いただきながら、業務のキャッチアップ状況に応じて、中途採用のみならず、人事制度や教育、広報といった幅広い業務に携わることが可能です。

カナデビア株式会社

【社内キャリアアップ研修の企画立案・講師】プライム上場機械メーカー／年収420万～820万円

人事、総務

大阪市（Osaka Metro中央線コ…

￥

400万円〜900万円

正社員

【配属先部門の担う役割】全役職員を対象とした各種研修や教育を行うことで、昇格やキャリアアップを促進させることをミッションとしております。【入社後の具体的な仕事内容】当社の全役職員を対象とした、昇格やキャリアアップに通じる研修プログラム等の企画立案及び運営を行います。オンライン研修やeラーニング研修を含めると約90種類ほどの研修プログラムがあり、それらの運営（社内研修講師や外部講師への依頼）のみならず、新たな研修プログラムの企画立案、既存の研修内容の見直しや更新等も担当していただきます。役職員のキャリアアップを促進することを目的とした研修は、昇格に必要な単位取得に向けた研修や、スキルアップを目的とした研修、マネジメント層向けの研修等、様々な企画がありますが、新たな研修企画の立案にも積極的に取り組んでいただきたいと考えております。【仕事の進め方】現状は全体の6?7割が外部講師による研修となりますが、本ポジションでも研修の講師を務めていただきます（研修資料作成業務を含む）。また既存研修プログラムの見直しや更新の他、新規研修プログラムの企画立案（外部講師選定含む）にも積極的に取り組んでいただきたいと考えております。日々複数名で業務を遂行するため、チームワークが求められるポジションです。【出張の有無】月に数回程度（研修実施における日帰り又は1泊2日程度の出張） ※新入社員向けの技能研修において、1週間程度の出張可能性があります。【転勤】当面なし（人事部門内で人事、労務等の業務へのローテーションがあります。また、将来的には東京本社又は国内工場への転勤の可能性がございます。）【事業の目指す姿】これまでの研修プログラムだけで満足することなく、ブラッシュアップして更に充実度を高め、また役職員のニーズに合致した新たな研修プログラムも企画立案そして実行することで、全役職員のキャリアアップを支援していきたいと考えております。

非公開

労務

人事

大阪府大阪市中央区南新町1-2-10 …

￥

400万円〜650万円

正社員

労務管理、給与・賞与の取り纏め、社会保険対応などをお任せいたします。【入社後すぐにお任せしたいこと】労務管理、給与・賞与の取り纏め、社会保険対応など、まずは同社に関わる業務を一通り理解いただきます。【業務に慣れてこられたら…】その他フルサト・マルカホールディングスとの調整業務等幅広くお任せいたします。 ※同社は2021年にホールディングス化をいたしました。体制整備等に携わることができるチャンスですので、管理部門としてもスキルアップをいただけます。勤怠システムや年末調整システムなどの構築、その他、人事制度にまつわる改定など、現在走っている案件やこれから始まる案件に携わるチャンスがございます。【ゆくゆくは…】人事労務にかかわる知識・業務幅を広げていただきながら、労務部門の中核を担っていただきます。

非公開

【福島】未経験者歓迎！総務・人事労務・経理　※東証プライム上場/トップシェア製品有

人事、総務

福島県田村郡三春町熊耳字大平７番地１ …

￥

300万円〜700万円

正社員

事業部内の業務担当として、新設工場の管理業務全般をお任せします。・総務業務（行政対応、法規制対応、安全衛生等）・人事労務業務（求人活動、面接対応、労務案件対応）・経理業務（仕訳、監査対応等）・ISO14001対応・その他工場管理業務全般【この仕事の面白さ・魅力】工場内外の様々な業務に携わることができます。 ■関連情報半導体関連事業について開発プロジェクトストーリー半導体関連事業インタビュー（生産技術）半導体関連事業インタビュー（石英ガラス製造加工） Instagram（採用情報・働く様子を発信中）

1 665666667 684