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ベストリハ株式会社

理学療法士※訪問看護未経験歓迎※土日祝休み/年休120日/充実の研修制度/資格を活かせる【エージェントサービス求人】

医師・看護師系その他、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

ナーシングホーム南千住 住所:東京都荒…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 就労から終末期まで、小児から高齢まで、幅広いニーズに対応し、より充実した在宅生活を送っていただくためのサービス提供をお任せいたします。 住み慣れた地域やご家庭にて、その人らしく療養生活を送れるよう、看護師等が生活の場へ訪問し、看護ケア・リハビリを提供し自立への援助を促し、療養生活を支援するサービスを行っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務: ;生活プランの提案(一週間の過ごし方、自主トレーニングの考案) ・ご家族様への指導 ・健康予防指導 ・バイタルチェック ・全身状態の観察 ・精神面のケア ・ご利用者様に関わる様々な方との連携(ご家族、ケアマネージャー、地域の介護スタッフ、病院のスタッフ) ・書類収集業務 ・訪問記録 ・報告書作成 など  ■会社風土について: 全社的には女性が多く20代がボリュームゾーン、次いで30代が多くなっており、新卒社員もいますが中途社員比率が高めです。性別・年齢問わずコミュニケーション、意見交換が活発で、女性管理職も活躍しています。 ■研修制度について: ・入社後4日間はスタートアップ研修 ※会社の事業や取り組み、介護の基礎知識からシステムの使い方などを学んでいただきいます。 ・配属後はメンタルケアを実施 ・OJTシートに沿った半年間のOJT教育 ・入社3カ月後のフォローアップ研修 ・入社6カ月後のグローアップ研修 ※その他、スキルアップ研修、エース研修、ビルド研修、所長主任前研修、所長主任研修など多彩な研修をご用意しております。 ■当社について デイサービスや訪問介護の運営から始まり、それらのノウハウを活かしたITサービス/IoT機器の開発、配食サービス、未就学児童向けのサービスなど、利用者様を取り巻く環境の中で必要な事業を次々と立ち上げています。「利用者様のやりたいを叶える」ことを大切にする文化があり、それにより様々な職種の社員が所属していますが、1人1人の多様性と育成を両立できるように「人」も大切にしている会社です。これからも社会課題に向き合いながら発展を続けていく見込みです。

株式会社メディカルニュークリエイト

【静岡市】医療ソーシャルワーカー(相談員)〜日勤/原則土日祝休み/看護師資格を活かせる/車通勤可〜【エージェントサービス求人】

ホームヘルパー、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

静岡ホームクリニック 住所:静岡県静岡…

400万円〜449万円

雇用形態

正社員

在宅医療専門のクリニックとして地域の皆様の自宅で最期を迎えたいという願いに貢献してきた当院は、地域医療連携室を設置し、医療施設・介護施設・患者さまのつなぎ役として、在宅療養のサポートを行っています。 本ポジションは、在宅診療の相談窓口として日常生活に困っている人やそのご家族のサポートなど支援や援助が必要な方の相談を受け、適切な部門へ繋ぐお仕事です。 ■業務内容: ・新規相談の対応(在宅医療への疑問を解消) ・契約時の対応(当院の紹介や在宅医療で入る際の実務的な調整) ・看取りケア ・契約者さまへの医療介護面でのケアやサポート ・多職種連携対応 ■職務の特徴: 専門職と患者さま、そのご家族をつなぐ大事な役割として患者さまへの不安や疑問に応えていただきます。想い悩んだ患者さまの笑顔が見られる活動です。各部門と連携しながら、いろんな知識を蓄える事が出来るのも魅力です。 ■1日の業務の流れ: 契約関連で希望されるお客様先を回っていただきます。通常時は1日1〜3件ですが、多い日では1日4〜5件契約関連の業務が入る日もあります。 完全土日祝休みですが、契約関連でどうしても土日しか対応できないお客様がいらっしゃった場合は出勤調整頂く事もあります。その場合は翌週に必ず振休取得いただきます。残業も月20時間程度で、オンコール対応は看護師やドクターが対応するため、急な呼び出しなどもなく働き方が整っております。 ■組織構成: 事務12名(女性11名、男性1名※平均年齢43歳)、看護師18名、連携室4名、常勤医師5名、他非常勤医師十数名で構成されております。 ■社風: 一つの建物で業務を行っておりますので、コミュニケーションが取りやすいです。病棟が分かれていないので距離が近くて話しやすく、風通しのよい環境です。 ■当法人について: 私たちの活動理念は、患者様にご自身のご自宅で満ち足りた老いの生活をお送りいただくために何ができるか、ということが大事な出発点です。そのために、スタッフには、「動く総合病院にしよう」・「お看取りまでしっかりと」という2つの考え方を伝えて、実践してもらうように心がけています。

ウェルビー株式会社

【仙台】児童発達支援管理責任者※発達に不安があるお子さまの成長サポート/年休120日【エージェントサービス求人】

インストラクター、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

ハビー仙台教室 住所:宮城県仙台市青葉…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

《児童発達支援管理責任者/資格を活かして働く》 「1人でも多くの障害者の方に、成長と活躍の場を提供したい」とのミッションの元、発達障害や発達の遅れが気になるお子さまへの指導・成長のサポートを全国で実施している同社にて、個別支援計画の立案と実行をお任せします。障害のある方の社会進出に力を入れている背景があるため同社の役割も大きなものとなってきています。 ■業務内容:幼児・小学生〜高校生まで、子ども達の成長をサポートするお仕事です。複数の子ども達を担当する先生として「個別指導」からスタートして「集団指導」もお任せいたします。児童発達支援管理責任者候補としてご入社頂き、将来的には個別支援契約書のチェック等々もお任せしていきます。 【主な業務内容】 ◆障害のあるお子さまへの生活面や学習面の指導・サポート◆個別支援計画の作成、更新 ◆関係機関との関係構築◆施設の運営・管理等 ※原則、児発管候補としてご入社頂き、先ずは指導員としてハビーの療育手法を学んで頂きます。入職者、また事業部責任者の双方にて了解が得られた場合は実際に児発管をお任せします。 ■キャリアアップ:児童発達支援管理責任者として専門性を高め、教育長の兼任や、複数拠点を統括する管理職も目指せます。また、プログラムや教材考案などについての研修担当なども随時お任せしていきます。 ■就業環境:残業が20時間を超えないようにするため、定時以降の残業は事前申請を必要としており、労務管理を徹底しています。育児中の社員や若手社員が多数活躍しており、充実したワークライフバランスのもと、業務に取り組むことができる環境が整っています。 ■同社の特徴:同社では社員の育成や労働環境の向上に特に力を入れております。全社員が自らの将来像やキャリアパスについて明確な目標を掲げるとともに、仕事を通じて知識を身につけ、利用者の方々の気持ちになって働くことで細やかな感性を磨き、社会人として大きく成長できる場を提供していきます。そして就業後には自身の時間を十分確保していただき、しっかりと充電し、教養を身につけることが可能となる労働環境を約束いたします。当社の一員であることに社員が「誇り」をもって働く環境を整えることで、良い人材が集まり、より一層、利用者に質の高いサービスを受けていただけることにつながります。

株式会社OSBS

【秋葉原】障がい者従業員の支援 〜残業月10時間以内/職種・業界未経験可/土日祝休み〜【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

秋葉原ブランチ 住所:東京都千代田区外…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【精神保健福祉士・社会福祉士・公認心理師の資格・経験を活かせる、業務サポートの仕事です】 従業員雇用拡大による支援員追加募集です。 アウトソーシンググループの特例子会社における当社にて、障がい者従業員の支援を行っていただきます。当社は障がい者従業員が管理職を担い、事業運営を行っています。 【業務内容】 ■従業員の定着支援 ■安全衛生・健康管理 ■業務支援 ■採用業務 ■拠点管理 ■その他従業員の支援等および会社の定める業務 「変更範囲:その他障がい者従業員の支援等および管理・事務を含めた会社の定める業務」 ■当社(OSBS)の目指す姿:「障がいが自分らしさになる会社」 障がいの特性によって得意な仕事と苦手な仕事がはっきりと分かれてしまいます。 OSBSは、個人個人の特性を把握し、各々が持ち合わせている能力を遺憾なく発揮できるよう、業務とのマッチングを重視しております。 ※当社支援者組織の保健師・看護師、精神保健福祉士、社会福祉士、作業療法士の方々と力を合わせて社員をサポートしていただきます。 【当社について】 OSBSの従業員は8割以上が障がいを持つ社員です。ひとりひとりの特性を理解し、親会社である株式会社アウトソーシングの支援により採用から会社運営までを自らで行っています。グループ企業のシェアードサービス部門として事業展開するとともに「企業は従業員自らの力で成長させていくもの」という理念を実践しています。今後の展望として、その経験から外部業務を受託できるように体制を強化しています。 【障がい者が活躍する職務内容】 主にグループ会社からの業務委託サービスで、個別に依頼されるスポット業務の他、給与計算や郵便処理等シェアードサービスセンターの一翼を担っております。業務のオペレーションはシェアードサービスセンターの運営側が決定しますので、各人が業務に集中出来るよう配慮されています。シェアードサービス化されている業務の中にはグループ内だけではなく、グループ外のお客様からの依頼に対応する場合もあり、アウトソーシンググループ全体で支援・対応する体制ができております。また、障がい者の支援の1つとして社内大学校を設置し専門の教育研修部門が教育を担当し、業務の精度向上、個人の能力開発、グループコーチング等が行われています。

医療法人社団城東桐和会

【千葉/浦安】医療相談員(タムス浦安病院) ※タムスグループ/住宅手当・寮社宅・退職金・社食有【エージェントサービス求人】

医師・看護師系その他、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

タムス浦安病院 住所:千葉県浦安市高洲…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜グループ全体で社員5600名以上のタムスグループ/安定性の高い医療・福祉サービス/住宅手当・寮社宅〜 ■概要 約70の事業所を運営する当グループのケアミックス病院にて、相談員業務全般をお任せいたします。 ■業務内容: ・入退院に関するご相談対応・日程調整 ・入院中、退院後のご不安や問題に対する相談対応、アドバイス ・各種申請手続等のご案内 ・各福祉機関、医療機関との連携 ・書類作成、電話対応等 ■タムス浦安病院について: 2019年に浦安市と千葉大学医学部附属病院、城東桐和会が連携し、亜急性期、回復期〜慢性期といった急性期以降の医療を守備範囲とした病院を設立ました。 診療科:内科 リハビリテーション科 緩和ケア内科 精神科 耳鼻咽喉科 病床数:回復期リハビリテーション病床134床 地域包括ケア病床44床 緩和ケア病床21床 ■同社について: 多くの施設を運営するタムスグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など70以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきた当社。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。

パーソルダイバース株式会社

【名古屋】就労支援員/障害がある方の就労支援※人材大手パーソルG/年休120日以上【エージェントサービス求人】

インストラクター、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

ミラトレ 金山 住所:愛知県名古屋市中…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

〜人材大手パーソルG/障害者雇用のリーディングカンパニー/障害のある方の就労をサポートいただく社会貢献性の高いお仕事です◎/資格・ブランク・学歴不問〜 ■業務概要:【変更の範囲】会社の定める業務全般 就労移行支援事業所にて、就職を目指す障がいのある利用者に対し、個別計画の作成や障がい者福祉サービスの提供をご担当いただきます。 ■職務例: ・職業訓練 就労に必要なスキルや知識を習得するための講座を実施。ビジネスマナー、生活講座、就活など、利用者様に合わせたプログラムを行います。 ・就労支援 実際に仕事をする場面を想定し、事務作業などの疑似就労を実施。振り返りで適宜アドバイスし、キャリアカウンセリングや模擬面接なども行います。 ・定着支援 就労先で困っていることはないか、訪問や電話でご本人に近況を確認。困っていることがあれば関係者と連携し改善を図り、定着に向けた支援を行います。 ■ポジションの特徴: ◇就労移行支援の事業所では、ビジネスマナーをはじめ、PCスキルや生活講座、メンタルトレーニングにいたるまで、多くのスキルを身につけられるよう、さまざまな講座を開催。 ◇就労に関するトレーニングから職場定着支援まで、ワンストップで支援します。ご利用者さまが長期的に社会で活躍できるよう、全面的にバックアップすることが役割です。 ■こんな方を歓迎します!: ・社会貢献できる仕事がしたい ・「障害者雇用」に課題(可能性)を感じている方 ■当社の魅力: 人材業界大手パーソルグループの特例子会社として、安定した事業基盤、就業環境の中で長期キャリアプランの構築が可能です。 また、組織拡大フェーズにつき、アイディアを形にしやすい環境です。

社会福祉法人 山の神福祉会

【特別養護老人ホームの機能訓練指導員】経験者優遇◆女性活躍中

理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

特別養護老人ホーム アーバンライフ・ネ…

〜330万円

雇用形態

正社員

昨年にオープンしたばかりの特別養護老人ホーム「アーバンライフ・ネクステ」で機能訓練指導員のお仕事をお任せします。 具体的には、日常生活を送る上で困難な状況にある人たちに対し機能訓練など行い、身体・生活機能の改善と維持を図るお手伝いをお任せします。 しっかり職場に定着できるよう、ベテランの職員や先輩スタッフがしっかりサポートします。研修や資格取得制度でさらにスキルアップも可能!経験を積んで、資格手当で収入アップも目指せます。 勉強会や研修がありますので、ブランクがあっても安心です。 変更範囲:変更無し

シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社

【仙台】生活相談員◆自社運営の有料老人ホームでの看護業務◆プライム上場グループ【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

グリーンライフ仙台 住所:宮城県仙台市…

〜399万円

雇用形態

正社員

有料老人ホーム「グリーンライフ仙台」にて入居されている方や入居を検討されている方のご相談、医療機関等との連絡網を行っていただきます。 ご入居社様獲得のための営業活動も行っていただきます。 ■業務詳細: ◎入居者様、家族様の相談、連絡窓口 ◎渉外担当(病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝) ◎見学対応 ◎入居前準備(入居前アセスメント、契約手続き、居室準備) ◎多職種間の連携調整 ※施設定員:300名 【変更の範囲:会社の指示する職種】 ■「グリーンライフ仙台」について: 地下鉄「長町駅」から徒歩7分程度、近くには仙台市立病院を含め、数多くの医療関連施設が整っている環境です。現時点での要介護度は1〜2程度と安定しています。 ■就業環境: ◎平均残業時間(月間)…4.8時間 ◎平均有給休暇取得日数(年間)…9.0日 ◎育児休業取得者数…11名 ◎役員および管理職に占める女性の割合…役員: 22.2% 、管理職: 53.5% ◆「安心して働ける環境が整っている会社◆ 当社施設は様々なタイプがありますが、共通するのはアットホームで温かみのある雰囲気です。日々の業務や研修を通し、「介護」を充分に理解した上で関わっているスタッフが多いので、働くにあたり最適な環境です。 ■当社社の特徴: ◎1989年の創業以来、お薬を通じて地域医療に貢献するために調剤薬局を展開しております。 2007年「医療・保健・福祉・介護」の分野で、業界のイノベーターとして業容を拡大しているシップヘルスケアグループの一員となり、医療全体を捉えた企業として新たなスタートを切りました。 近年は、調剤薬局の展開に加え、地域包括ケアも視野に入れた在宅医療と訪問看護事業にも着手し、地域の医療サービス向上を目指しています。 ◎医療・介護を取り巻く環境の変化は激しいですが、医療を担う企業として大切なものはいつも普遍であると思います。 『SHIP』というグループ理念のもと、全従業員一丸となって社会に貢献し続ける企業様です。 【グループ理念】 Sincere(誠実な心)、Humanity(情の心)、Innovation(革新者の気概)、 pertnerSHIP(パートナーシップ精神)

ベストリハ株式会社

理学療法士※訪問看護未経験歓迎※シフト制勤務/年休120日/充実の研修制度/資格を活かせる【エージェントサービス求人】

医師・看護師系その他、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

ナーシングホーム南千住 住所:東京都荒…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 就労から終末期まで、小児から高齢まで、幅広いニーズに対応し、より充実した在宅生活を送っていただくためのサービス提供をお任せいたします。 住み慣れた地域やご家庭にて、その人らしく療養生活を送れるよう、看護師等が生活の場へ訪問し、看護ケア・リハビリを提供し自立への援助を促し、療養生活を支援するサービスを行っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務: ;生活プランの提案(一週間の過ごし方、自主トレーニングの考案) ・ご家族様への指導 ・健康予防指導 ・バイタルチェック ・全身状態の観察 ・精神面のケア ・ご利用者様に関わる様々な方との連携(ご家族、ケアマネージャー、地域の介護スタッフ、病院のスタッフ) ・書類収集業務 ・訪問記録 ・報告書作成 など  ■会社風土について: 全社的には女性が多く20代がボリュームゾーン、次いで30代が多くなっており、新卒社員もいますが中途社員比率が高めです。性別・年齢問わずコミュニケーション、意見交換が活発で、女性管理職も活躍しています。 ■研修制度について: ・入社後4日間はスタートアップ研修 ※会社の事業や取り組み、介護の基礎知識からシステムの使い方などを学んでいただきいます。 ・配属後はメンタルケアを実施 ・OJTシートに沿った半年間のOJT教育 ・入社3カ月後のフォローアップ研修 ・入社6カ月後のグローアップ研修 ※その他、スキルアップ研修、エース研修、ビルド研修、所長主任前研修、所長主任研修など多彩な研修をご用意しております。 ■当社について デイサービスや訪問介護の運営から始まり、それらのノウハウを活かしたITサービス/IoT機器の開発、配食サービス、未就学児童向けのサービスなど、利用者様を取り巻く環境の中で必要な事業を次々と立ち上げています。「利用者様のやりたいを叶える」ことを大切にする文化があり、それにより様々な職種の社員が所属していますが、1人1人の多様性と育成を両立できるように「人」も大切にしている会社です。これからも社会課題に向き合いながら発展を続けていく見込みです。

医療法人社団八峰会 介護老人保健施設涼風苑

【介護老人保健施設のリハビリスタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他

医療法人社団 八峰会 介護老人保健施…

〜294万円

雇用形態

正社員

利用者様の在宅復帰に向け、身体機能改善や生活機能向上をのための各種リハビリテーションを実施していただきます。 利用者様の症状に合わせてメニューを組み、個別リハや集団リハを行います。 変更範囲:変更なし

アフラック・ハートフル・サービス株式会社

【調布市】障がいのある社員の定着支援【アフラックGの特例子会社】土日祝休/残業月10〜20h程度【エージェントサービス求人】

総務、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

本社 住所:東京都調布市小島町2-48…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【アフラックグループ/完全週休2日制/土日祝休み/社会貢献度の高いお仕事!】 ■職務概要: 主に知的障がいや精神障がい(発達障がい)のある社員の職場定着のサポートや業務指導していただくお仕事です。 ■職務詳細: ・PC業務(データ入力、バーコード読み取り、データの照合チェック、お客様情報作成など) ・保険事務サポート(お客様宛発送業務、資材セット業務、押印・折り業務など) ・アート活動 ・その他(シュレッダー業務、メール室業務、リユース業務、研修資料セット業務等 ・特別支援学校や障がい者支援機関など、就労を目指す実習生の受入れ対応 ・スポーツやアート活動などのイベント企画等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後の流れ: 入社後は、障がいがある社員約5名を目安に担当し、一人ひとりの個性を尊重しながら、業務指導を行います。 また2ヶ月に1回程度の面談では、安定して働くことができるように、コミュニケーションを取りながら精神面もケア。社員がやりがいを持ち、長く活躍できるような職場環境づくりや必要な支援を行います。 ■当ポジションの魅力: ・アフラックグループの一員として、誇りとやりがいを持ち、社会貢献性の高い仕事に取り組むことができます。 ・繁忙期には残業が発生することもありますが、基本的には定時退社が多いため平日もプライベートの時間を満喫できます。 ■当社について: アフラック・ハートフル・サービスでは、アフラックおよびそのグループ会社から、オフィスサービスを中心とした様々な業務を受託しています。社員一人ひとりがプロフェッショナルであるという自覚を持ち、質の高いサービスを提供しています。 2009年の設立以来、継続的に社員の自立を支援し、業務領域も拡大。社員・スタッフ社員も増え、2022年6月現在は164名(うち障がい者従業員125名)が活躍中です。

スナダ建設株式会社

【大阪市内】技能実習生の受入事業の立ち上げ育成事業〜建築職人の育成事業 / 完全週休二日【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

1> 西天満 住所:大阪府大阪市北区西…

300万円〜799万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 当会の事務局員として、建築技術の保全・発展・継承や児童養護施設などの児童・青少年の健全な育成へ寄与を行っていただきます。 ■具体的には: (1)外国人技能実習制度の支援業務の立ち上げ   受入れ・手続き・送出し・人材育成・生活の補助など (2)現在進行事業 ・建築職人の育成事業 ・教材等の無料配布事業 ・教育助成金事業 ・児童養護施設、子ども食堂 ・その他 主な業務は、外国人技能実習制度の支援業務の立ち上げでございますが、現在行っている上記の業務にも携わる可能性もございます。 「日本の高度な技能を習得し、母国に持ち帰って発展に努めたい」という高いモチベーションを持ち、技能実習生を志願する方たちがたくさんいらっしゃいます。 そんな彼らを受け入れる環境づくりや、言葉・仕事・文化など一から覚えることとなる彼らを、サポートする環境を一緒に作っていきましょう。

特別養護老人ホーム 九十九里園

【地域包括支援センターの社会福祉士】経験者優遇◆女性活躍中

社会福祉士

九十九里町 地域包括支援センター 千葉…

〜220万円

雇用形態

正社員

介護相談・介護予防・権利擁護など、高齢者の保健福祉の相談や支援を受けるための総合相談窓口業務 <正社員>

株式会社 ヴァティー

【サービス付き高齢者向け住宅の生活相談員】未経験歓迎◆経験者優遇

介護福祉士、社会福祉士、介護・リハビリ・福祉その他

サービス付き高齢者向け住宅(デイサービ…

〜270万円

雇用形態

正社員

ご利用者さまがいきいきと充実した日々をおくれるように、一緒にサポートをしましょう。 お任せする仕事は、ご家族からの問い合わせや見学希望の対応、契約書や重要事項説明など、幅広い業務に携わっていただきます。1人ひとりと真摯に向き合い、より良いサービスを提供しましょう! ※業務の変更範囲:あり

株式会社 日本アメニティライフ協会

【介護施設の管理者候補 グループホーム管理者】経験者優遇

介護福祉士、社会福祉士、介護・リハビリ・福祉その他

グループホーム 花物語せたがや西 ※転…

〜291万円

雇用形態

正社員

神奈川県・東京都に約350ヶ所の介護事業所を運営している会社で、施設の管理者候補として活躍していただける方を募集します。 【具体的には……】 ◇入居の申込に関わる調整・状況の把握 ◇スタッフの勤怠管理 ◇請求事務 ◇スタッフの育成 など 【あなたのキャリアを尊重した採用!】 年収は360万円~で、年齢・経験に応じて査定します。介護業界未経験でもOKです。 特に、介護経験が概ね3年以上ある方は、ぜひ当社で管理者を見据えて活躍してください! あなたのカラーを活かして、施設をつくってくださいね。 もちろん、グループホームなどの施設長経験者は即戦力として採用いたします。年収は400万円~で、年齢・経験に応じて査定します。 ▼運営施設一覧はコチラ▼ (花物語)グループホーム、住宅型有料老人ホーム (花珠の家)介護付有料老人ホーム (福寿)住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅 (花織)小規模多機能型居宅介護・看護小規模多機能型居宅介護 (よつ葉)訪問看護 (クローバー)訪問介護 ※業務の変更範囲:なし

株式会社エフェクト

【リハビリ特化型半日デイサービスでの機能訓練指導員 / 柔道整復師 / 理学療法士(PT) / 作業療法士(OT) / あん摩マッサージ指圧師 / 鍼灸師】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、医療・福祉・介護系その他

近江リハビリセンターおごと(仮称:6月…

〜264万円

雇用形態

正社員

生活機能向上のリハビリを目的とした半日デイサービス施設にて、お持ちの資格に応じたサービスの提供をしていただきます。 ※半日デイサービスの施設なので、入浴や食事介助はありません。 ※利用者様の送迎業務もあり ☆夜勤はありませんので、日勤のシフト帯で安定して勤務頂けます ◎業務内容の変更範囲:変更なし

株式会社乃村工藝社

【東京】障がい者メンバーの労務支援や育成業務◇東証プライム上場/空間づくり業界No.1企業/土日祝休【エージェントサービス求人】

人事、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

本社 住所:東京都港区台場2-3-4 …

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜障がい者メンバーの労務支援や業務支援業務/空間づくり業界No.1の東証プライム上場企業/週2程度リモート可/コアタイム無しのフレックス制/家族手当や住宅手当有〜 ■業務内容: 障がい者メンバーのサポート等障がい者雇用関連業務全般をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: 1)労務支援:(1)採用 (2)定着支援(定期面談など)(3)健康管理支援 (4)ハローワーク対応など 2)業務支援:(1)業務フォロー (2)育成 (3)業務創出・切出し (4)イベント対応 3)支援事業者対応:(1)事業者との面談 (2)施設対応 ■組織体制: コーポレート本部 人事総務統括部 人事部 職域開発課での配属となります。 職域開発課としては3名の組織で、課長40代1名、メンバー60代2名で構成されております。 ■本ポジションの魅力: 障がい者のサポートメンバー一人ひとりと向き合うことにより、メンバーおよび自身の成長を実感できます。 <フレックス制・リモート可・残業ほぼ無し・福利厚生充実◎> 年休120日・土日祝休み・コアタイム無しのフレックス制の働き方です。現在会社としてリモートワーク推奨や残業時間削減の施策を推進しており、週2回程度リモートワークも可能と非常に働きやすい環境です。また、家族手当や住宅手当等の福利厚生が充実しております。 ■当社の特徴: 1892年創業、東証プライム上場の空間プロデュース企業です。商業施設のテナントリーシングから内装の企画〜施工まで一貫して行っております。手がけるプロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上と業界トップクラスの実績を誇り約80%はリピート案件です。空間が完成したあとも、さらなる集客のための空間活性化まで、顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループでご提供しています。

クボタワークス株式会社

【大阪/枚方】障がいを持つ社員への支援・業務指導 ◆土日祝休|福利厚生充実|クボタグループ◆【エージェントサービス求人】

人事、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

枚方オフィス 住所:大阪府枚方市中宮大…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜障がいを持ちながらクボタグループで働く社員の活躍をサポ—ト|キャリアアップ◎資格手当も充実しています〜 ■募集概要: クボタワークスは、東証プライム上場の大手機械メーカー「クボタ」グループに属する特例子会社です。クボタグループのESG経営の一端を担い、障がいを持つ方の採用を積極的に進めています。これまでも多くの方に活躍機会を提供しており、現在は196名(24年1月現在)の障がい者の皆さんが活き活きとはたらいています。 今回は、クボタワークスの中でも事務業務委託を受けているオフィスサポート部門での人材募集です。障がいを持つ社員が安心して長く働き続けるためのサポート体制を強化するべく、キャリア採用を予定しています。 ■業務詳細: ・障がいを持つ社員への支援・業務指導 ・他部門より依頼される業務を受け付け、障がいを持つ社員へ指導やサポート ・チームや社員の今後のことを考え、計画立案、スケジューリング ・事務補助作業(PC入力/社内便作業/グラフィックデザイン など) ※業務指導だけではなく、一人一人の経験やスキル・特性に配慮しながら、障がいを持つ社員をサポートしていただきます。 【変更の範囲:当社業務全般】※会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます ■キャリアアップ制度: 入社時点では実務経験の方も多数活躍していますのでご安心ください。また進級・昇格など、キャリアを伸ばしていただく環境・制度を整えています。社会福祉士、精神保健福祉士、作業療法士、公認心理士などの国家資格に対しては資格手当を支給。知識や経験をしっかりと評価します。 ■おススメポイント: ・社員食堂では1日ワンコイン程度で食事ができるうえ、昼食手当(1日300円)をさらに補助しますので、実質1日100〜200円程度で昼食を食べられます。 ・グループとしての福利厚生が充実。掛け金が非常にお得な団体保険や従業員持ち株会など、様々な制度で従業員が安心して長く働ける環境を整えています。

社会医療法人社団 健友会 中野共立病院

【病院の作業療法士】経験者優遇◆女性活躍中

理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

中野共立病院 変更の可能性:あり(法人…

〜262万円

雇用形態

正社員

脳⾎管疾患や整形外科的疾患で障害を持った患者さまが入院する<回復期リハビリ病棟>で、その人の状態や目的にあわせた機能訓練をお願いします。経験豊富な先輩がマンツーマン指導しますので未経験の方もご安心ください! □ケアプランに沿ったリハビリの実施 □レクリエーションの企画や実施 □リハビリ記録 *機器を使った電気刺激療法の訓練などをおこなっています。 *病床数/55床 *担当人数/スタッフ1人あたり5〜6人 【1日の流れ】 06:00起床 08:00朝食 09:30朝会・起立訓練 10:00訓練、検温(回診は毎週1回) 12:00昼食 13:30訓練 15:00レクリエーション 16:30訓練終了 18:00夕食 変更範囲:経験が増えれば後輩の教育、役職がつけば付帯する業務があります。

あさひメディカルグループ

【整形外科内科の理学療法士】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

お好きな勤務地をお選びください> 転勤…

〜372万円

雇用形態

正社員

整形外科内科にて、患者様のリハビリといったケアをお任せします。 ケガや病気などで身体に障がいがある方に対し、『立つ』『歩く』といった基本動作能力の回復、障がいの悪化を防ぐことで、自立した日常生活が送れるようにサポートします。 業務は、医師や他の職種のスタッフと連携して行ないます。 《具体的には……》 ○ヒアリング ○身体状況のチェック ○リハビリ ○治療内容の記録 ほか 《勤務地》 埼玉県さいたま市、蕨市、上尾市にある6つのクリニックのいずれか。 2023年12月さいたま市桜区田島に新クリニックOPEN! 勤務地は希望を考慮。職場見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ※業務の変更範囲:変更なし

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