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テックファーム株式会社

採用担当

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区西新宿

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

・各選考フローの対応  書類選考、面接同席(議事録)、日程調整、他社状況確認、オファー金額調整など ・人材紹介会社の対応(定例会議や電話連絡、訪問など) ・採用イベントの企画、運営、候補者のフォロー等 ・内定者の入社前後フォロー ・新入社員向け入社オリエンテーション対応  PC立ち上げからレクチャーしていただきます(マニュアルあり) など

非公開

【原宿】ストリートカルチャーを発信している外資企業での人事労務

人事、総務

[雇入れ直後]東京都渋谷区神宮前6-1…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職種】[雇入れ直後]HRコーディネーター(人事労務)     [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間3ヵ月) 【契約期間】無期 【業務内容】ストリートカルチャーを発信している外資企業での人事労務 ●日々の主な業務内容 ・入退社(契約更新含む)にまつわる手続き関連全般 ・勤怠および勤怠システムの管理 ・人事管理システムの運用 ・衛生委員会の運営および健康診断の管理 ●年次業務 ・36協定の管理 ・ストレスチェック対応 ・年末調整対応 ●その他 ・翻訳業務(翻訳サイトを使用、英語の知識は不問) ・採用サポート(主に店舗アルバイトスタッフRTF等の運用管理) ・必要に応じて人事チームの全般のサポートを行う

焼肉を中心に国内200店舗以上、海外への出店も含め、右肩上がりの外食成長企業

【総務人事労務担当】スタンダード上場、外食産業の求人◆土日祝休み◆

人事、総務

さいたま市

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

・人事情報管理、及び給与計算・支払業務 ・各種社会保険手続き ・法改正対応、労働基準監督署対応 ・労働時間管理、従業員ホットライン対応、労働環境の改善改革の提案・運営 ・各種規程の制定、修正、管理業務 ・株主総会、取締役会など各会議体の事務局運営 ・社内啓もう・教育   など

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≪吉祥寺駅×正社員≫特許事務所で勤怠管理など総務経理

人事、総務

各線「吉祥寺駅」徒歩5分

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

主に電気・電子技術分野を対象とした特許事務所での総務・経理のお仕事をお願いします。勤怠管理の実務経験がある方大歓迎!勤務地が「吉祥寺駅」より徒歩5分の好立地!中央線沿線・井の頭線沿線でお仕事探されている方必見です。今までの経験を活かして正社員目指しませんか? ≪仕事内容≫ ▽従業員の勤怠管理 ▽社会保険関連事務 ▽経理・財務資料作成 ▽請求書対応(海外送金を含む) ▽海外の取引先との入出金に関する英文メール対応(定型文あり) ▽備品発注 ▽電話・来客・郵便・宅配便対応

株式会社キャリアプランニング

インフラ設備企業での総務事務_東広島市148979

人事・総務・労務・法務

東広島市 広島県東広島市 JR西条駅…

276万円〜

雇用形態

正社員

【東広島市】正社員採用!グループ企業での人事総務\総務事務へチャレンジOK/年休124日・入社時期の相談OK! 【おススメポイント】 ・グループ企業における人事総務の業務を担当いただきます。 ・親会社は、インフラ設備の国内トップクラスメーカー! ・転勤なし!腰を据えて長く勤務したい方にもピッタリ。 ・家族手当、住宅ローン補助制度など福利厚生も充実。 ・事務経験があれば応募OK。総務未経験でも一から教えてもらえます。 ・詳細を聞いて応募するか決められます。まずは応募するをタップ、それからWeb登録がおススメ。 【服装など】 ・作業服貸与 【職場環境】 ・ロッカー、更衣室、休憩室完備 ・配属先(管理部)の人数:4名 ・年齢層:20代×2名、30代×1名、40代×1名 ・部署の方からすぐに教えてもらえます! 【仕事内容】 【\正社員募集/管理部での事務職!月給23万円〜・想定年収370万円〜420万円】 ・設備管理(ガスや電気設備、ダクトなどの業者選定、日程調整) ・カーリースの手配、手続き ・会場の手配と設営(式典時などに椅子や机の手配、音響設備の手配、看板設営) ・社用携帯電話手続き ・レンタカー手配  ・コピー機などの事務機器手配  ・請求書作成 ・社内データの抽出や加工(Excelデータ)

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【管理業務】企画・広報・経理・財務・審査・人事・第二新卒歓迎

人事、経理、財務

全国

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

企画・広報・経理・財務・法務・審査・総務・人事など

非公開

営業・管理/医薬品卸売会社/年収500万円~/勤務地:埼玉県川口市/完全週休2日制・12時始業

営業・セールス(法人向営業)、人事

川口市 京浜東北線/川口駅より徒歩15分

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

健康食品等の仕入先と販売先の開拓 会社内の従業員の管理(人事総務)

株式会社 坪井

人事制度設計と採用・総務・経理/創業54年の地元に根差した企業/週休2日制年間休日125日/岡山市

人事、経理、財務

岡山県岡山市中区 マイカー通勤可 その…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

<求人お薦めポイント> 弊社は創業54年、岡山県で商業施設、オフィスビル、各種ホテル、公共施設などの内装工事全般を施工させていただいております。 働きやすく魅力的な企業作りのために人事制度の設計と運用、 新卒および中途採用の計画と 総務、経理事務の業務を実現できる人材を募集します。 <職務内容は> ■ 働きやすく魅力的な企業作りのため人事制度の設計と運用  ・給与・福利厚生・評価制度などの人事制度の設計  ・柔軟で効果的な制度の導入と運用 ■ 新卒および中途採用の計画と採用活動における面接・選考の実施 ■ 社員のサポートおよび教育  ・人事制度や変更点について社員への説明および教育  ・社員からのフィードバックを収集して制度の改善 ■ 労働法や関連する法規制を遵守し、必要なコンプライアンスを確保 ■ 総務、経理事務(日々の仕訳や試算表作成など)

保険調剤を軸に、医療モール開発から在宅・介護まで一貫支援する医療福祉チェーン

大手調剤薬局グループ【人事採用担当】の求人。

人事、総務

東京丸の内

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

・薬剤師、医療事務、本社スタッフ職の新卒及び中途採用業務全般  (大学内外就職説明会対応、学生フォロー、内定者対応、各種イベント対応、中途面接、その他関連事務等) ・人材採用に関する諸業務全般 (大学・紹介会社訪問及び関係強化活動等、社員面談、求人表作成及びUP、フォロー等)、採用に関連する事務業務等 ※労務的業務(社会保険、給与勤怠等)は原則行いません。

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人事労務スタッフ /未経験・経験者・介護事業部の人事労務・一部グループ会社の業務も有@埼玉県

人事

埼玉県本庄市 創業100年!! 地域…

250万円〜450万円

雇用形態

正社員

人事労務スタッフ 当社の介護事業部の人事労務を行っていただきます。 人事労務業務 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・年末調整 ・給与手続き ・その他、関連業務 当社は、創業100年の老舗企業になります。 中核企業は、総合不動産事業を営み、グループ会社もあります。一部グループ会社の業務も含まれます。

日本住宅株式会社

新卒採用/企画職/東京本部

人事

東京本部 東京都千代田区丸の内2−4−…

450万円〜500万円

雇用形態

正社員

『ないものを創りだす。』  この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。  わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、  新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、  新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、  マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。  ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、  いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。  地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます 【業務内容】 1:合同企業説明会でのプレゼンテーション 2:会社説明会、インターンシップの運営 3:内定式、入社式の運営 4:キャリアセンター・就職担当教授へのアポイント予約、及び学校訪問への同行 勤務時間:9:00~18:00(休憩60分) 残業 :20~30時間/月 ※繁忙期により増減有り 試用期間:あり 3カ月 ※給与・休日・勤務時間等変更無し

デジタルツールを駆使して自動車メーカー、部品メーカーの設計開発業務をサポートするエンジニアリングサービス企業

設計開発エンジニア採用経験ある方を大至急募集

人事、総務

大阪市西区

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

設計開発分野のエンジニア採用を担当頂くプレイイングマネジャー。具体的には 1。採用計画の立案。応募者はHP、紹介会社経由から提供されます 2。採用状況進捗管理 3。応募者選別から面接を経て入社までの選考管理

非公開

≪年間休日130日以上≫東大島駅すぐ!不動産会社での人事総務/土日祝休み

人事、総務

都営新宿線「東大島駅」歩1分

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

創業60年以上の不動産会社で人事総務のお仕事になります。今までの経験を活かして正社員目指しませんか? ≪仕事内容≫ ▽人事業務 ・経営理念、フィロソフィーの啓蒙活動 ・採用(募集、選考、日程調整、結果連絡、協力会社対応、採用手法開拓等、採用に関する業務すべて) ・労務(勤怠管理、通勤手当管理、入退社手続き、社会保険手続きなど) ※給与計算、社会保険手続きは社労士にアウトソーシングしておりますので、社労士と連携していただきます ・人事評価制度の運用、人事面談 ・研修(企画、運営) ・退職金共済手続き ・助成金申請(雇用継続助成金) ・定期健康診断手配、報告 ▽総務業務 ・株主総会、取締役会など会議の一連の業務アシスタント ・稟議書管理(受付、内容確認) ・与信管理、反社チェック(与信会社やデータ会社のシステムを利用) ・慶弔対応、各種規程整備、運用 ・宅建取引士、建築士など登録業務 ・宅建業、建設業、一級建築士事務所など免許業務 ・オフィスファシリティー ・各種会議招集 ・庶務

株式会社GA technologies

人事企画/データ戦略(管理職候補)【ESC】

人事

東京都港区六本木

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【具体的な仕事内容】 グループ全体の人事にまつわるデータ活用の推進(データドリブンな経営の意思決定支援)をミッションに、 人事データ活用に関わる様々な施策の企画・運用を行っています。 組織全体の増員状況、人件費の推移、採用や退職率・社員の昇給率の変化などの重要指標をモニタリングしつつ、 グループが中長期的な成長拡大をしていくうえで必要な指標を新たに考え、集計し、経営に対し提言を行うなど、 今後の会社経営に関わる非常に重要なポジションです。 ■具体的な業務: 入社後まずは人事KPIの集計・経営へのレポーティングをメインにお任する予定です。 将来的にはご志向を踏まえて以下のような他の業務にも携わって頂きます。 ・各種人事KPIの集計及び経営へのレポーティング報告(ヘッドカウント・人件費・各種人事KPIに関するモニタリング等) ・人事KPIを搭載したダッシュボードの企画・設計・運用・改善 ・サーベイや各種アンケートデータを踏まえた各社・各事業部の課題分析、データ集計・レポーティング、解決策の提案 ・人事データ活用プロジェクトの企画・運用

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【東京】人材開発担当(採用・育成)/転勤無

人事

東京都中野区

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

人材開発担当として、以下の業務を中心に行います: ・新卒採用、中途採用、育成全般の戦略策定と実行 ・新卒採用プログラムの企画・推進 ・中途採用の企画・実行(主に担当) ・オンボーディングや教育研修の企画・実施 特に、フジテックスの多事業において必要な人材の確保と育成を進める役割を期待されています。

非公開

【人材育成リーダー人材(PC力・相談力・人材育成実務経験)・上場・年休127日・年収~700万円】■東京 

人事

東京本社(東京都千代田区丸の内2-7-…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

■アズビル・アカデミーは「人材育成の専門機関」で海外現地法人や国内グループ会社と 連携し、社員の持続的成長を支援し2025年度からの中期経営計画(人材)では 社員のキャリア自律が大きなテーマとなっており、既存の階層別・職能別教育の  再構築を計画・弊社の経営戦略に連動した人材育成を企画・実施できる、人材育成の  スペシャリストを目指す方を求めます ! ! ■【具体的内容】 社員を対象とした人材育成に関する施策立案および教育プログラムの企画・実施 ・新人研修 ・年次研修、階層別研修 ・職能別研修 ★キャリア相談・支援若手を中心とした、社員相談対応

株式会社北洲

人事◆土日祝休/宮城県富谷市◆

人事

【勤務地】 宮城県富谷市成田9丁目2番…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

「すべての人々が健康的に暮らせること、持続可能な暮らしができること」をミッションに 住宅事業/リフォーム事業/不動産流通事業/建材・工事事業を展開。 国内トップクラスの断熱性能技術を誇り、東北から事業拡大を目指す会社です。 ◇事業会社人事として幅広い業務を、ご経験に応じてお任せいたします。  本社管理部門にて、バックオフィスとして長期的にキャリアアップできます。 ■採用(新卒・中途) ■育成・研修企画 ■人事規程管理 ■人事制度の運用(MBO等) ■決算事務・予算管理(人件費領域) ■給与計算 ■入退社・異動事務 ■雇用契約管理 ■労務管理など。 ※ご希望やご経験に応じて、お任せする業務を決定いたします。面接にてご相談させていただきます。 【配属部署】 本社

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★【労務企画:20代~30代半ば】☆大手医療グループ本部採用☆プレイヤー希望!!★

人事、医療・福祉・介護系その他

埼玉県東部 基本的に転勤はありませんが…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

医療と介護の連携を図りませんか? 地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。 さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。 教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。 【業務内容:労務担当】  ・人事制度の企画・運用  ・勤怠管理  ・福利厚生  ・社会保険   【人事部】 入職から退職まで、職員(ヒト)に関する業務を行います。 病院の健全経営を達成するのはヒトであり、経営戦略の達成にいかにヒトの面で貢献できるかが求められています。 本部人事部では、大きく以下5つの担当で業務を行っています。 ・企画担当 ・労務担当 ・教育・研修担当 ・採用担当 ・秘書課       ☆★ 少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。 ☆★

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社内教育担当(キャリアコンサルティング)~社内人材育成推進~

人事

岐阜県大垣市神田町

550万円〜900万円

雇用形態

正社員

経営企画本部人事部門に所属し、人事面談を主体としたキャリア開発支援に従事して頂きます。 ・人事部員ならびに企業内キャリアコンサルタントとして、入社2,3,5年目の社員(キャリア総合職)と対話の中からキャリア開発や内省を促し、組織内での活躍に向けた振り返りやキャリア形成を支援していただきます。 ※能動的な自立人財の育成を目指す ・面談を通じて懸念される組織の問題を人事部内への共有や、状況に応じて職場上司や健康管理部門と連携し対応を行っていただきます。 ※その他、社内教育や研修などの企画や講師などを担当されるケースも一部有。 (キャパやスキルによって調整予定)

弁護士ドットコム株式会社

【人事企画責任者(社労士資格必須・1000名以上の人事経験必須・人事制度経験)・年収~1200万円】■東京

人事

東京本社(東京都港区六本木四丁目1番4…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■同社の社員数は年々増加し、来期には600名を超える予定 社内はまだまだアナログなことが多く、制度やフローが整っていない状況です そんな中、人事企画責任者として、企業の戦略目標を達成するための労務管理および人事施策の 立案・実行を推進してくれる方を採用します。変革期の企業フェーズで人事企画領域を推進環境で  是非、私達と新しい弁護士ドットコムを作っていきましょう! ! ■【具体的内容】 ・人事戦略の企画・立案 ・経営目標に基づき、短期・中長期の人事戦略を策定 ・人材構成の分析を通じて、組織全体の最適化を推進 ・労務管理の強化を含む、包括的な人事ポリシーの作成と実施 ・労務管理およびコンプライアンスの推進 ・労働法規(労働基準法、労働安全衛生法など)の遵守状況を監視し、必要な対応を実施 ・労働時間管理、休暇取得促進、各種労働契約の適正運用の確保 ・社内規程の改定および従業員への周知・教育を行い、コンプライアンス意識の向上を図ります ・勤怠管理と給与計算の統制 ・労働時間、残業時間、休暇の適正管理を行い、労働生産性の向上をサポート ・給与計算プロセスの正確性と効率性を確保し、関連部門と連携してシステム運用を最適化 ・給与データの分析を通じ、報酬に関する改善提案を行う ・報酬・評価制度の設計・運用 ・組織のパフォーマンス向上を目的とした報酬制度や評価制度の設計・見直し ・社内外の市場調査に基づき、競争力ある報酬パッケージを構築 ・評価プロセスの公平性と透明性を確保し、従業員のモチベーションを高める施策を推進 ・労使関係の調整と職場環境の改善 ・労使関係を良好に保つための施策を実施 ・職場環境の改善を目的とした各種施策の企画・実施(例:メンタルヘルス対策、安全衛生管理) ・労務リスクの早期発見と対処を行い、労働争議の予防策を策定 ・人事データベースの設計・分析と施策の効果測定 ・人事データベースの設計 ・人事データ(離職率、勤怠状況、従業員満足度等)を分析し、データに基づいた意思決定をサポート ・各種施策の効果を測定し、PDCAサイクルを回して継続的な改善を図る

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