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岡地株式会社

【茅場町】経理事務◇創業70年超えの老舗企業◇残業少なく働きやすい環境／福利厚生充実／転勤なし【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社住所：東京都中央区新川1-21-…

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300万円〜549万円

正社員

〜残業少なく働きやすい環境／お客様の資産形成のサポート／創業70年超えの老舗企業／福利厚生充実〜 ■業務内容：当社にて、経理事務をお任せします。 ■具体的には： ◇伝票や請求書の作成 ◇入出金処理 ◇各種帳簿への記帳 ◇固定資産台帳の管理 ◇決算処理 ◇経営に関わる資料の作成など会社のお金に関すること全般ゆくゆくは決算（年次）・経営に関するお金の管理（※現在は部長が担当）にも挑戦できる環境です。 ■求める人物像：経理業務に関して専門的知識があり、仕事は周囲と協力することが必要であることを理解しながら、物事をやり遂げる責任感と高い当事者意識を持ち、主体的に行動し挑戦していける方を募集しております。 ■企業概要： ◇設立（1952年）から70年以上が経ち、業界内では老舗的な存在となっています。 ◇お客様の資産形成の一翼を担う為に商品先物市場を利用し、法律に定められた商品の情報収集・分析を行い、価格の動向を探りながら、資産運用の提案を行っています。 ■事業内容：金融庁へ登録、経済産業省、農林水産省の許可を受け、大阪取引所、東京商品取引所、堂島取引所に上場されている商品（貴金属、電力、石油、農産物等）または、米国・欧州など主要な海外先物市場で取り扱われている商品の値動きを予測して、個人のお客様への資産運用のご提案及び、法人のお客様へは取扱商品の値動きによるリスク回避手段（リスクヘッジ：保険機能）等の提供、現物仕入れ・受け渡しのサポート等を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

医療法人社団平郁会

【東日本橋／WLB◎】経理担当※正社員◆定着率◎年休121日・土日祝休／残業月20H程【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

医療法人社団平郁会　本部住所：東京都…

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350万円〜549万円

正社員

【ワークライフバランス◎／経理事務を中心にお任せ／年間休日121日・土日祝休・残業20H程度／風通しの良い社風◎】【はじめに】今回は、医療法人本部にて経理担当を募集いたします。請求書の取扱や小口現金管理などをメインご担当いただきます。また、決算業務は委託していますが、最終的な数値の確認や委託先とのやり取りも行っていただきます。残業など労働環境を更に改善するための増員を目的に募集しております。【こんな方におすすめ】 ■風通しの良い社風で長期就業を目指している方：　　　直近数年間で離職率は低く、非常に定着率の良い部署です◎中途入社者を歓迎する社風で、スタッフ同士も関係性が非常によく働きやすいといった声が多いです！【業務内容】 ■請求書の取扱い（40％） ※主に支払いの処理を行っております。請求書の発行に関しては別部署（医事課）が担当しております。 ■入出金管理及び税理士との連携（25％） ■小口現金管理（5%） ■契約書管理、申請等（30％） ※決算業務は委託しておりますが、最終的な内容・数値の確認も行っていただきます。【働き方】年間休日121日・土日祝休み・残業は月平均20時間程度とメリハリをつけて働ける環境で、プライベートとの両立もしやすいです！決算業務も委託しているため、繁閑差も激しくなく、ワークライフバランスも整えやすい環境です。【組織構成】管理部総務経理課には、総勢17名が在籍しています。経理担当は4.5名（1名兼務）となっており、業務を分担して進めています。【魅力ポイント】 ◎安定した大規模医療法人今後需要が増え、国の方針として推進している訪問診療をメインに事業をおこなっています。クリニック数は19拠点と毎年規模拡大を行っており、安定した大規模法人で勤務いただけます。 ◎定着率の高い部署です！財形貯蓄制度やリロクラブなどを導入しており、産育休の取得実績が多いなど福利厚生制度が充実しています。職場は上司や同僚に相談しやすい雰囲気があり、困った時は助け合える環境です。また、女性管理職も多く活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜

★【川崎】人事労務（社会保険）◇未経験歓迎／在宅可／年休120日／東証プライム上場【エージェントサービス求人】

人事

株式会社FTHRプロフェショナルズ住…

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300万円〜599万円

正社員

【基本的なPCスキル・社会保険に関する人事経験がある方／未経験歓迎／研修・教育制度◎】 ■業務内容：入社後はグループ会社の株式会社FTHRプロフェショナルズ（富士通とトランスコスモスの共同出資会社）に出向し、人事労務・総務のBPOサービスを提供する部門に所属し、事務リーダー候補や担当として、事業所の人事労務実務などをご担当いただきます。株式会社FTHRプロフェショナルズの複数チームでの募集で、スキル・経験等を鑑みて配属先は決定します。 ■業務詳細： ◇社会保険（健康保険、厚生年金保険）および企業年金基金に関する届け出データの作成、保険料の算出、チェック等について対応いただきます。・取得、喪失、賞与支払い等に関する委託元会社、関連部門からの依頼事項を受付し、人事システム等を使用して、届け出データの抽出、加工、チェック・月額変更等による保険料算出し、給与控除データ、届け出データの作成、チェック・届け出データを社会保険労務士、健康保険組合、委託元会社へ提供作業・年金事務所、健康保険組合、企業年金基金への保険料納付等の経理処理・年金事務所等への発送作業・社員への通知メール送付、問い合わせ対応（メール・電話） ■募集部門について： ◆会社全体（株式会社FTHRプロフェショナルズ）：従業員数382名（内男性84名、女性298名）　 ※2024年10月時点・男女比（男性22.0％、女性78.0％） ■研修について：入社後はまず、配属された事業所の中で、1チームに所属いただき、教育担当の先輩によるOJTを受けながら、給与計算や社会保険関連等のチーム実務を担当し、仕事の流れをつかみます。　業務に慣れた後は、一緒に働くチームメンバーが判断に迷う内容を確認したり、チーム業務の進捗が滞らないようなサポートなどもお任せしていきます。 ■株式会社FTHRプロフェショナルズについて：当社は富士通グループにおける長年の実績を活かし、「給与計算・就業管理」業務サービスをはじめIT技術を活用した様々なアウトソーシングサービスをご提供します。本社：神奈川県川崎市幸区鹿島田1-1-2 新川崎ツインタワー W棟25F 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＹＰＹエデュケーション

【広島／福山市】研修講師◆ゆくゆくは企画にも携われる／残業20h／エブリイホーミイG【エージェントサービス求人】

インストラクター、人事

本社住所：広島県福山市南蔵王町1-6…

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300万円〜449万円

正社員

■仕事内容：研修事業の一環として、グループ企業スタッフへの社内研修における研修講師の募集です ■具体的な業務内容：・研修の企画設計、資料作成、関係部署との事前調整、登壇者との打ち合わせ　など会社の在り方（考え方）を正しく理解し、研修参加者に伝え、参加者に自身の実務と関連付ける手助けをするのが研修の場です。研修の中では、参加者の「気づき」を促し、自ら自ずから学んでいけるように教えるのではなく、導くような形式で研修を運営します。研修後にはアンケート結果を分析して、次の研修に活かすヒントを探っていきます。 ■入社後の流れ： ◇グループ各社への理解 1ヶ月程はグループ各社に伺い各社の実務に携わり、グループ会社・事業・商材への理解を深めていただきます。 ◇研修運営スタッフとして同行運営スタッフとして、研修に同行し、研修の進行手順やお客様への関わり方や仕事の進め方を学びます。 ◇独り立ち研修で人前に出るのは自信がついてから。運営はチームで行動するので、1人になる不安はありません。 ■仕事のやりがい： ◇グループ成長の軌跡から「成長要因」を学べるグループ各社の礎を築いた役員やレジェンドスタッフと研修に関する準備をしていく中で、グループが成長する過程で何が起きて、どのような人やチームが成長したのかを深く知ることができます。また、研修後に実際に参加者の中から考え方・行動が変わり、成果を出す人が現れると、自分のことのように喜びを分かち合うことができます。 ■キャリアパス：現在の研修講師は、グループ役員（50代）と次長クラス（30代）の2名となっております。当面は、新入社員〜3年目社員を対象とした研修の主担当者を目指していただき、実績に応じて昇格します。その後は、現職の担当者の研修を引き継いで、全階層への研修担当者を目指していただきます。将来的には、グループ全社の研修を企画・運営することや、後任育成のマネジメント職に従事いただきたいと考えています。 ■組織について：研修事業は主に次長が担当しており、他メンバーは、別事業を主担当にしております。研修の規模に応じて都度スポット的に他メンバーにも運営サポートいただいている状態です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社電脳交通

【東京】人事（採用・人材開発）※年休124日／テクノロジー×次世代交通／47都道府県導入【エージェントサービス求人】

人事

東京オフィス住所：東京都港区芝大門1…

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550万円〜799万円

正社員

【リモート可／年休124日／教育・研修制度充実／タクシー業界×DX推進のパイオニアベンチャー】 ■採用背景：本募集チームは、チームリーダーの下2名のメンバーで組成しています。企業の長期的な成功を共に築き、成長を続けることができる仲間を募集いたします。電脳交通の戦略的な採用活動を推進していただきます！ ■業務内容：・母集団形成最適化の戦略立案・事業部門からの採用ニーズヒアリング、求人作成・求人広告やダイレクトリクルーティング等の採用選定〜カジュアル面談対応、運用フロー設計・ATS管理、運用・エージェント管理、戦略策定全般（説明会実施等含む）・採用イベント、ウェビナー企画や各種採用広報施策運営・書類選考、面接、進捗管理、オファークロージング・各種研修の企画・運営・能力開発に資する施策の企画・実行・人材のリテンション施策の企画・実行 ■得られる経験：・日常的に活発なコミュニケーションを取って全員でシナジーを生み出すスクラム体制の採用活動の経験・経営方針を踏まえた人材施策を提案する経験 ■業界・弊社の展望昨今、タクシー・交通業界は100年に一度の変革期に来ており、日本版MaaSの推進やライドシェアに関する取り組みや議論が活発化しています。弊社は、システムでタクシー事業者様や地方自治体様へのシステム提供等をはじめとして、特に"地方"や"地方タクシー業界""地域交通"においてのノウハウを保有しています。今後はそのノウハウを活用しながら業界の変化・成長に貢献し、トッププレイヤーを目指し推進します。当社は、”デジタルを活用しタクシー等交通社会の未来を創ること＝「次世代交通の想像」”を目指し、交通系自社SaaSプロダクトのサービスを展開しています。2015年に生まれた電脳交通の"クラウド型タクシー配車システム【DS】"は、現在では全国47都道府県エリアのタクシー事業者様・地方自治体様でシステムを導入いただいています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アンドパッド

【在宅可】人事（中途採用_ビジネスサイド）◆戦略立案〜実行／建設DXのリーディングカンパニー◆【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都千代田区神田練塀町3…

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450万円〜799万円

正社員

【“幸せを築く人を、幸せに”をミッションに掲げ、サービスリリース早々に利用社数18万社／利用ユーザー44.7万人を誇る建築業界シェアNo.1SaaSプロダクト“ANDPAD”／総額209憶円の資金調達】 ■募集背景：建築・建設業の「幸せを築く人を、幸せに」というミッションを実現するために、事業・組織成長を促進する採用担当のメンバーを増員募集します。オペレーション中心の役割ではなく、採用の観点から事業成長にドライブをかけてくださる方を募集しております。 ■業務内容：アンドパッドのミッション実現のため、中途採用における施策の企画立案・実行をはじめ、一連のリクルーティング業務をおこなっていただきます。＜具体的には＞・採用戦略の立案〜実行・社内からの採用ニーズ取りまとめ、ポジションの策定、求人票の作成、選考プロセス設計・候補者の母集団形成施策の立案〜実行（ダイレクトソーシング、人材紹介会社とのリレーション構築、イベントやセミナーの企画・運営など）・候補者マネジメント（面談/面接、アトラクト、オファー、フォロー、進捗管理等）・ステークホルダーへの報告・連携、マーケット情報提供・ATS（HRMOS)を活用し、書類選考〜面接調整〜進捗管理・オファー面談対応、条件通知の作成、内定者フォロー・データ管理および分析（採用システム、エクセルなどを用います）・その他、採用関連のプロジェクトのリード ■組織体制： MGR1名、リクルーター7名体制 ※職種カットで担当をしており、チーム一丸となって採用活動を行っております。多種多様なバックグラウンドの方が活躍してます！ ■本ポジションの魅力：（１）事業や組織の急成長を実現していくためには、優秀な人材の採用が不可欠です。そのために、採用要件を満たす候補者を様々なチャネルや手法を駆使する必要があり、裁量も大きいポジションです。（２）採用活動におけるオペレーションなどにおいて一定ルールはあるものの、まだ改善の余地があり、新しいアイデアの実現や効果的なオペレーションの構築などを実現できる可能性が多々あります。また、採用候補者の入社によって、事業成長や組織拡大などの場面に立ち会えることは、本業務の大きな魅力です。

ＬＩＮＥ　Ｄｉｇｉｔａｌ　Ｆｒｏｎｔｉｅｒ株式会社

【大崎】人事（評価・報酬制度企画）◆LINEマンガ等の運営企業／フレックス／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

人事

大崎オフィス住所：東京都品川区西品川…

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500万円〜899万円

正社員

◆◇「LINEマンガ」等を運営する当社で人事評価・報酬制度企画などをお任せ／全てのクリエイターと読者を繋ぐ最高のプラットフォームを目指す／「LINEマンガ」「ebookjapan」「bookfan」の運営企業／育休産休制度など各種福利厚生が充実◆◇ ■業務概要： Total Rewardsチームは、従業員のモチベーションを高めるための成果主義の評価、報酬制度を企画･運営しています。 Team WEBTOONのグローバル人事制度に基づいて、日本の市場と業界の特徴を考慮して、グローバルとローカル環境のバランスを最適化します。法律/コンプライアンスに準拠してPayrollを運営し、Employee Experienceを高める福利厚生を検討します。 ■業務詳細：・評価と昇格、昇給プロセスの運営と制度の企画・Global報酬制度（インセンティブ、株式報酬）のJP Regionの展開と運営・人事制度の運用、改正に伴う説明会・各種お問い合わせ対応など社内コミュニケーション ■当社について： ◇LINE Digital Frontierは、マンガの楽しさをより多くの方にお届けするため、出版社様の人気マンガのみならず、LINEマンガ独自のオリジナル作品やインディーズ作品など、数多くの作品を提供しています。 ◇常に最高のマンガを提供し続け、全てのクリエイターと読者を繋ぐ最高のプラットフォームをお届けするよう努めてまいります。 ■直近実績：・Google Play ベストオブ 2023 「ベストアプリ 2023」と「エンターテイメント部門」大賞を受賞・国内アプリ累計ダウンロード数5,000万突破 / iOS & Google Play合計 (2024年8月時点) ・国内アプリ売上ランキング1位 / iOS & Google Play合計 / 出典：data.ai by Sensor Tower調べ (2024年5月ならびに6月時点) 変更の範囲：会社の定める業務

税理士法人片山会計

【愛媛県松山市】税理士補助・監査担当者〜育児との両立ができる環境／年休125日／車通勤可／転勤なし【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社住所：愛媛県松山市三町3-12-…

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〜399万円

正社員

＼残業月平均10時間程度、働きやすく定着率の良い会計事務所です／税理士業務・監査業務のアシスタントとしてお仕事をお任せします。 ■詳細・監査担当者・月次訪問（顧問先様の経理、税金、経営等の相談対応）・融資、資金繰りの支援・年末調整、確定申告業務・法人決算申告書の作成 ■特徴・魅力・ご自身のキャリアップに必ずつながるお仕事です。ぜひ、日々成長を感じたいと思っている方、お待ちしております。・不安な部分があれば、お話だけでも聞いてみませんか？ ■事業内容・会社の特徴・会計・税務に関する業務を中心とし、併設しております『行政書士法人いよリーガル』との連携により相続業務の強化を図っております。融資・保険などのコンサルタント業務も行っております。・職員は20〜40代、定着率も良く長期的にご活躍いただけるとても働きやすい環境です。お客様とのコミュニケーションを大切にしており、顧客先増加と業務拡大を実現しております。変更の範囲：会社の定める業務

西菱電機株式会社

人財戦略(タレントマネジメント推進)◆三菱電機G／東証スタンダード／変革期の中核メンバーとして活躍【エージェントサービス求人】

人事

本社事務所住所：大阪府大阪市北区堂島…

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400万円〜549万円

正社員

■職務概要： "人"を会社の中心に置いた人財戦略を共に推進できる仲間を募集します！西菱電機がさらなる発展と拡大をしていくためには、人財力の競争優位性が必要です。それを目指すべく、「人的資源管理（HRM）」からの脱却、「人的資本経営（HCM）」への変革を進めております。「個」の自己実現と「人財」の成長を、付加価値創造・企業成長に繋げていく人財戦略を推進していくことをビジョンに掲げ、経営者のパートナーとして、市場環境や経営戦略に合わせた様々な人事施策を打ち出しています。具体的な施策としては、次世代のリーダー育成・スペシャリストの育成・タレントマネジメント・従業員のキャリア自律・独自の採用戦略の推進などです。また、エンゲージメントの向上も重要と捉えており、賃金水準の向上やシニア人財の活躍推進、さらには多様性・柔軟性のある働き方や職場環境の整備もミッションとしています。今回の募集ポジションとしては、タレントマネジメントのメイン担当を中心として、様々な業務に携わっていただきます。【変更の範囲：当社業務全般】 ■職務詳細： ◎タレントマネジメントタレントマネジメントシステム（タレントパレット）を活用し、HR Tech領域における幅広い業務に携わっていただきます。・人事データの分析、活用および経営陣への提言・スキル情報の収集およびキャリアマップの構築や運用、それらを活用した従業員のキャリア自律の推進・エンゲージメントデータの収集、分析、それらを活用したエンゲージメント向上策の推進など ◎その他人事業務以下は、ご経験や業務状況を鑑みて、広く人事業務に携わっていただきます。・人事労務業務（昇給／賞与／労務人件費算出等）全般・勤怠システムや人事管理システムなどの運用改善・人財採用業務全般・人財育成業務全般 ■組織構成：課長30代男性、メンバー50代男性1名、40代女性3名、派遣社員数名 ■当社の魅力： ◎安定性三菱電機グループの信頼性／資本力をもち、1966年創業以来経常黒字を維持。東証スタンダードにも上場し安定経営を続けております。 ◎働きやすい環境経験豊富な社員が多数おり、フォロー体制が整っております。気軽に相談し合い、協力的な雰囲気のため安心して働くことができる環境です。変更の範囲：本文参照

株式会社エー・ディー・ワークス

【人事／課長候補】労務担当◆グループ会社全体の労務管理の即戦力人材◆東証プライム上場G企業【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都千代田区内幸町2-2…

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600万円〜899万円

正社員

ホールディングス会社の人事として、グループ会社全体の給与・社会保険関連、社員の健康に関する施策の実行など会社の屋台骨を支えていただく業務をチームの人員として担当いていただきます。労務関連の業務を一通りご自身で経験が可能なため、労務としてのキャリアアップはもちろん、チームやメンバーを纏める役割も担っていただくことを期待しています。 ■業務内容：（1）グループ会社全体の労務管理に関する以下業務の企画、実行、業務管理　・勤怠管理（時間外、有給等）　　・給与計算（※アウトソーシング先のマネジメントを含む）　　・労務関連規定対応　・労基署、労働局、税務署対応　・社会保険対応　・海外給与・社保・税金対応　・入退職対応（2）グループ会社全体の健康管理に関する以下業務の企画、実行、業務管理　・社員の健康管理対応　・健康経営に関する対応（3）上記業務の効率化・改善（4）従業員からの労務相談の窓口対応（5）人員管理に対する対応（組織改編、異動等） ■働く環境：基本的には出勤していただきますが、適宜チームメンバーやご自身の業務の状況に応じてリモートワークも可能です。 ■チーム構成：人事は労務チーム以外に採用育成チームもあり、連携しながら業務を進めています。 ■キャリア形成：本人のご希望等により、将来的には労務のキャリアだけでなく、採用・研修・企画等の業務にも参画できます。 ■当社について：個人富裕層というメインターゲットから事業法人や機関投資家へ顧客層を拡大するとともに、取り扱う不動産価格帯の引き上げています。アセットタイプの多様化など大きな変革期の中にある会社です。他部門も含めグループ全体で柔軟に投資商品を提供できる「投資ソリューションカンパニー」を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

ＦＡＮＴＡＳ　ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ株式会社

《事務/フレックス可》資格手当あり◆不動産売買に関わる業務をお任せ◆営業からのキャリアチェンジ歓迎！【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業事務

本社住所：東京都渋谷区恵比寿4-3-…

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350万円〜549万円

正社員

【恵比寿駅チカ◎リアル×テクノロジーの不動産テック事業を展開／従業員150名ほどで資本金1億・売上174億円の成長企業／年間休日123日／フレックス制／一部在宅勤務あり】不動産売買に関する契約事務全般をお任せします。契約に必要な書類を作成し、お客様との契約を滞りなく完了できるよう営業のサポートを行います。お客様ひとりひとりの事情に合わせた柔軟でスピーディーな契約対応を行うために、他部署と連携を取りながら業務を進めることが求められるポジションです。＜詳細＞・売買書類作成（売買契約書及び重要事項説明書等の契約付随書類）・顧客への重要事項説明・書類管理・顧客情報のデータ入力＊書類作成にあたっては社内ツールを使用します＊お客様向けにご説明ができるようロープレを行うなど、先輩社員のサポートも◎ 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◆柔軟な就業体制コアタイムあり（12:00~15:30）のフレックスタイム制を取り入れておりますので、業務に合わせて出社時間を調整可能な環境です。※週1程度の在宅勤務も可能在宅勤務を行うケースとしては、業務バランスや本人希望を考慮して社内申請を行う流れとなっております。特に出社日は定められてはおりません。 ◆組織構成チームリーダー1名と、4名のメンバーが在籍しております。 ◆組織風土現状の業務の見直しや改善案など、自分の意見や考えを自由に提案することができます。既存の枠にとらわれず、新しい取り組みに挑戦できる環境です。組織運営やチーム作りにも積極的に関わることができるので、自分自身も成長していくことができます。また、実績に応じて年齢関係無く裁量が与えられる環境のため、今までのご経験を活かして更なるキャリアアップを目指せます。（新卒・中途問わず、管理職や役員に抜擢された実績有り） ■同社の魅力：・同社は「不動産マーケットに、スマートな常識を打ち建てる。」というビジョンの実現を目指し、スマホで1口1万円から始められる不動産投資型クラウドファンディング「FANTAS funding」など不動産テック領域で様々な事業を展開しています。

株式会社三富

【長浜市】営業アシスタント★未経験・第二新卒歓迎！＜月給25万以上／電話面談でキャリア相談可＞【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業事務

長浜支店住所：滋賀県長浜市森町364…

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350万円〜549万円

正社員

〜新入社員の9割が【20代×未経験×第二新卒】！／充実の社員インタビュー：http://santomi.jp/recruit-new/interview/／土日祝休み！／年間休日120日／月平均残業20H未満／同世代の仲間と切磋琢磨できる環境／中部圏トップシェアの会社〜 ■当社の魅力： ★育成力★ 入社者の9割が第二新卒、かつ営業未経験スタートの方が活躍しています。同じスタートの社員が多いため、励ましあいながら一緒に成長できる環境がございます。当社HPに社員インタビューを掲載していますので、一緒に働く仲間をチェックしてみてください。（http://santomi.jp/recruit-new/interview/） ★手厚い育成体制★ 当社は入社後だけでなく、キャリアの岐路になるタイミングで研修を実施しています。（マネジメント研修、育成者研修など）また、当社の選考では採用担当が電話面談を行っています。心配事でもキャリア相談でも、なんでもお気軽にお話しください。 ■エクステリアとは：カーポート、ガレージ、物置、門扉、ウッドデッキなど、屋外にある形のあるものです。防犯面やデザイン性、使用用途など、様々な要素が関わる分野です。当社では一般の住宅から公共施設まで広く手掛けています。 ■業務内容：お任せするのは営業メンバーのアシスタント業務です。アシスタントとして経験を積んだ後は、スキルに合わせて営業にも挑戦可能です。管理職を目指すこともできますので、個性や適性はもちろん、希望に合わせてあなたの成長をサポートします。＜営業デビューも可能＞当社のお客様は、ハウスメーカー・ホームセンター・リフォーム店・エクステリアショップなどがメイン。お客様のご要望や課題をお聞きして、最適な企画をご提案していきましょう。「この商品の価格は？」「納期はいつ？」「他のデザインもある？」といった問い合わせ対応が中心なので難しくはありません。また、営業部の賞与（年150万〜200万円）などでしっかり稼げます。 ■組織構成：・20代の若手が多い職場環境です。・ほとんどの方が業界、職種未経験でご入社されており切磋琢磨しあっています。変更の範囲：会社の定める業務

ヤマハ発動機株式会社

【静岡／横浜】人事企画（役員報酬）担当マネージャー◆スケール大◎企業価値の向上に貢献◆フレックス【エージェントサービス求人】

人事

1＞本社住所：静岡県磐田市新貝25…

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1000万円〜1000万円

正社員

〜世界に誇る「YAMAHA」ブランド／キャリアアップ◎／フレックス制／福利厚生充実／陸・海・空で活躍する多彩な製品群多数〜 ■募集背景：ヤマハ発動機では海外含むグループ全体で役員報酬に関わるガバナンスに取り組んでいます。当社グループの経営を牽引する役員層の報酬および福利厚生のマネジメントを行い、適正なガバナンスを担保し、彼らのパフォーマンス向上とリテンションを実現し、企業価値の向上に貢献していただける方を今回追加募集致します。 ■業務内容：・役員人事委員会の企画、事務局運営・役員報酬制度の設計、運用・役員報酬に関わる契約の締結・役員・幹部報酬に関するガバナンス推進 ■やりがい・魅力：・適正なガバナンスを担保しつつ、グローバルに役員および幹部層を動機付けてパフォーマンス向上していくための報酬制度のあり方を追求する中で企業価値の向上を目指す責任とスケールの大きな仕事に挑戦することができます。・役員人事事務局運営および役員報酬制度の運用や報酬ガバナンス推進を通じて、国内外の経営幹部層や人事関係者とのコミュニケーションを通じて幅広い人脈と高い視座を養うことができます。 ■当社の特徴：（1）現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、産業用ロボット等、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しております。また、創業当初より「世界に通用しないものは商品ではない」をスローガンに、1つ1つの事業において世界で戦える技術を磨き、それぞれの地域のニーズや特性にあった製品・サービスを提供しております。（2）「会社」と「個人」は対等というのが当社の人に対する考え方です。二輪車に始まり、ボート、スノーモービル、ATV等、次々に事業を拡大させてきた背景には、「自由闊達な企業風土」がありました。社員一人ひとりが伸び伸びと仕事に取り組める環境が、新分野へのチャレンジ精神を生み出してきました。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ヤマタカフーズ

【名古屋市中村区】通訳、営業サポート／経験やスキルを活かせます／ワークライフバランス配慮【エージェントサービス求人】

営業事務、通訳・翻訳業務(英語)、通訳・翻訳業務(その他)

本社住所：愛知県名古屋市中村区二瀬町…

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350万円〜499万円

正社員

■概要：世界のお菓子の輸入を運営する当社で海外商談での通訳および国内での営業事務に従事頂きます ■担当業務：通訳業務として営業の海外商談に同行頂き現地での商談などをサポート頂きます。・輸入先…主に中国・マレーシア・ベトナムなど・輸出先…主にブラジル・アメリカ・台湾・韓国・中東諸国など・営業サポート業務として国内外の顧客とのコミュニケーションや商談など（基本は営業担当と同行しながら商談コミュニケーション頂きます）依頼内容や商品に関するヒアリングを実施して見積など提案をサポート頂きます。その他取引先企業からのご依頼、問い合わせなどへの対応がございます。国内での業務は基本、メール、電話、webでの商談対応です。営業担当と共に、輸入先、輸出先各国へ同行頂く事もございます ■キャリアパス：通訳、営業担当の業務サポートを通じて業務フローや商品開発知識などを習得頂きます→徐々に担当する業務範囲を広げながらスキルアップ頂きます→独り立ち頂き、海外顧客との通訳としてコミュニケーションを取り、国内の取引先企業との商談業務などにご活躍頂きます ■働き方、就業環境：現在活躍中の先輩は全員が日本人です。通訳や営業の経験が浅い方にも丁寧に指導しますので安心してスキルアップ頂けます。商品知識や商品開発の知識に関しては、入社後に身に着けながら業務に従事いただけます。海外では営業の通訳として日本では営業として活躍する事も可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ハイドロ総合技術研究所

【大阪／中之島】人事◆中途採用・教育・研修の企画から運用／水を中心とした民間研究開発機構／フレックス【エージェントサービス求人】

人事

大阪本社住所：大阪市北区中之島3丁目…

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500万円〜799万円

正社員

〜数値シミュレーションとシステム構築のフロントランナー／民間の研究開発機構／人事部の基礎を既存メンバーと一緒に構築していただきます◎〜 ■業務内容：人事担当として、採用・教育・研修の企画から運用までの業務をお任せします。スキルやご経験によって得意な領域から業務をお任せしますが、ゆくゆくは人事部の中心として幅広い領域でご活躍いただくことを期待しています。 ■具体的には： ◇採用業務：中途採用がメイン（想定６割）・採用計画の立案・書類選考、候補者・エージェント等の対応・社内関係者の面接日程調整（管理ツールBacklog使用）など ◇教育：（想定２割）・エンジニアの入社後のフォロー面談やフィードバック、定着支援、メンタル面のフォローや制度作り ◇研修：（想定２割）・新卒から階層別研修などのプランニング（研修運営会社との打ち合わせ）・社内への落とし込み・制度設計　など業務割合はあくまで想定です。採用業務をメインで進めていただきながら、既存社員のフォロー面談など、ご経験のある方を特に求めております。 ■入社後の流れ：人事業務担当の既存メンバー（社長室所属）がフォローしますので、ご安心ください。 ■当社の特徴：国内外の大学や研究機関と連携し、土木・建設業界の「水」分野において数少ない民間の研究機関を目指す技術集団としてスタート。創業以来、「社会から信頼される企業」と「社員が誇りに思える企業」を目指し、インフラ整備関連事業分野において、数値解析と情報処理のプロフェッショナル集団として着実な成長を遂げています。これまでも大手システム会社を技術的に牽引しながらプロジェクトを組み、多くの防災・インフラシステムの開発に携わってきました。世界中の災害リスクは拡大しており、その解析やシステム開発ニーズも拡大しています。ニッチトップのため競合も少なく、売上基盤の確実な安定性・成長性がございます。変更の範囲：会社の定める業務

北海道セキスイハイム株式会社

【札幌】人事総務◆プライム上場G◆年休125日◆家賃補助や暖房手当など福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：北海道札幌市北区北十四条西…

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300万円〜649万円

正社員

〜プライム上場Gの人事をお任せ／年休125日／福利厚生充実で働きやすい環境です◎〜 ■業務内容：・当社にて各種人事制度の企画運営や労務管理など人事業務全般をお任せします。 ■業務詳細：＜総務人事＞・新卒、キャリア採用補助業務・給与、残業計算補助・全社勤怠管理・コンプライアンス業務・リース関連業務・契約害管理　など＜庶務＞・ビル管理・車両管理（リース車、借上車）・書類作成・備品管理・全社スケジュール管理・電話対応　など ◎入社後はOJTを通して基礎から学べます。業務改善や組織運営にも関わっていただきます。 ■当社の魅力： ◎プライム市場上場、積水化学工業100％出資企業！ ◎北海道内の戸建、建売、アパートの着工棟数トップクラス ◎住宅用の土地取得、セキスイハイムの住宅の売却・再販、賃貸管理、仲介、将来は不動産開発と選べる事業が多数【当社について】『ユニット工法』に代表される高度な技術力をベースとして、北海道エリアに限定したユニット住宅の開発・生産・販売を行っています。北海道内では建築売上高トップクラスの実績を誇り、ソーラーパネルや蓄電池を設置したエネルギーの自給自足を目指した地球環境に配慮した先進の家づくりを行っています。道内に2万棟以上の当社が建てた住宅があります。ベースとなる新築住宅事業はもちろん、新築住宅購入→リフォーム→売却という一連の流れを全て当社がお手伝いできる体制をさらに増強しています。また新幹線開通に伴うこれから発生する新たな市場での集合住宅事業などの不動産開発にも注力していく計画があります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＷＩＴＨホールディングス

※第二新卒歓迎【池袋／リモート可】経理◆年休126日/保育所・学童保育所等多角的に事業展開【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

池袋オフィス住所：東京都豊島区西池袋…

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350万円〜649万円

正社員

【簿記の資格などをお持ちの方歓迎！／これから経理職に抽選していきたいかをサポート！／リモート可・年休126日（土日祝）】 ■業務内容：下記業務全般の業務管理・遂行をお任せします。 ■業務詳細：・決算業務（四半期・年次）・連結決算（JGAAP）・四半期報告書、有価証券報告書、決算短信作成、他適時開示全般・税金計算・IPO準備・監査法人対応 ■組織構成：主計室5名（連結決算など）、園会計5名の組織あり。 ※皆一丸となってIPO達成に向けて走ってくれる人を求めています。連結の決算など複雑で難しい部分はもちろん最初は教えながらやってくださる方でOKです。ゆくゆくは1人で能動的に仕事を進めていってください。 ■当社で身につくスキル：経理全般の業務をお任せするため経理としての経験やスキルはもちろんのこと弊社は、IPO準備中となるためなかなか他社では味わえない貴重な経験をすることができます。 ■当グループについて：株式会社WITHホールディングスは、4つの子会社を持ち保育所・学童保育所・介護事業を運営しています。「素敵な人生を送るために。」を軸に事業拡大しており、IPO準備を進めています。 ■当社の魅力について：（1）働きやすい環境当社は年休126日あり、有休などもとりやすい環境となっております。育児短時間勤務制度などもあるため女性が活躍できる環境が整っております！（2）IPOの準備段階に携わることができる当社はIPO準備を進めているため、経理職としてなかなか経験ができない業務にも挑戦することが可能です！（3）会社の安定性当社は4つの子会社を持ち保育所・学童保育所・介護事業を運営しています。またIPO準備を進めているため、これからより成長していく環境で就業することが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

朝日インテックＪセールス株式会社

【品川】人事管理職候補（採用・教育研修・組織開発）◆プライム上場G／安定性・福利厚生◎／フレックス【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都港区港南2-3-13…

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800万円〜999万円

正社員

【血管内治療用カテーテル国内トップクラス／社会貢献性の高い事業／東証プライム上場グループ】 ■業務概要：東証プライム上場の朝日インテックの販売戦略グループ会社である当社で、採用・教育研修・組織開発（人事ポリシーに基づく施策案の実行）に関する業務をお任せします。※労務・制度は別担当者がいます。 ■具体的な業務内容：朝日インテックグループでは主力のPCIガイドワイヤーがけん引し、売上利益ともに右肩上がりになっており組織も急拡大をしています。その為、中途採用のニーズも絶えない為、優秀な人材獲得の手法や体制の構築が必要です。また採用した社員の定着活躍の為の教育研修やマネジメント向けの研修、上場会社グループとしてのコンプライアンス研修などの企画運営等を行っています。 ■当社について・当社の製品は冠動脈でシェア80％以上と国内外でトップシェアを誇る製品力や実績があり、営業先の医師の方々からの認知度も非常に高い製品です。・昨今の生活スタイルの変化に伴い、動脈硬化性疾患の罹患率が拡大傾向にあり、全身血管の治療用具の開発に対する要望が増え、当社の製品ニーズが高まってきております。カテーテル治療は手先の細かい日本人医師が世界をリードしており、その分野において当社は圧倒的製品優位性があります。また政府は「医療機器輸出1兆円」の構想を発表しており、今後海外への展開が注目されている医療機器業界にて業界を牽引していくことも期待されています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社遠州日石

【浜松市中央区/セルフ北基地前ＳＳ】未経験歓迎/ガソリンスタンド店舗運営職/幅広い事業展開の安定企業【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業事務

セルフ北基地前ＳＳ住所：静岡県浜松市…

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300万円〜449万円

正社員

〜ENEOS特約店/静岡県西部を中心に幅広く事業展開をしている安定企業〜〜月平均残業12h/ノルマなし/キャリアチェンジ制度有/夜勤なし/接客や店舗運営に興味がある方歓迎〜 ■採用背景：・ENEOSの特約店として、静岡県西部を中心に地域密着で沢山のお客様から来店いただけており、今回はセルフ北基地前ＳＳの店舗運営職として接客や店舗運営に挑戦したい方を募集します。 ■業務内容：当社の直営セルフステーションであるセルフ北基地前ＳＳにおいて、下記業務をご担当頂きます。・給油アテンド：ENEOSアプリやライン会員などのご案内。・車検：車両管理、車検のご案内やお見積り対応。・カーライフアドバイザー：車に関する相談、顧客対応。・店舗運営：キャンペーンの計画、販促活動。 ■組織構成(おおよそ1店舗あたり)：・正社員：2〜3人・アルバイト：7〜8人 ※夜間はアルバイトの方が出勤されております。 ■教育体制・中途入社実績について：・充実した教育体制により未経験の中途入社の方が活躍しております！ OJT教育を中心に業務を学んでいただきます。・当社では中途入社実績があり、前職で接客や販売関連のご経験をお持ちの方が活躍しております。未経験からでも先輩社員に丁寧に業務を教えていただけますので、安心して就業ができる環境でございます。 ■キャリアチェンジ制度について：・キャリアチェンジ制度を設けており、ガソリンスタンドの店舗運営職から本社の管理部署や法人営業に異動した社員もおり、自身のスキルの幅を広げることが可能です。 ■同社の魅力：・地元密着の安定企業。ENEOSの特約店として確かな信頼を地元で築き、大手取引先も多数あります。また地元の顧客を中心に幅広く事業を展開している為、安定した売上を確保できております。 ■同社の安定性について：創業100年以上、リースや車のメンテナンス等地域の為に幅広く業務を広げている為、バランスよく安定して売上確保することが可能です。また同社は顧客最優先で業務を行っており、地域密着の為、トラブル発生時も競合他社よりスピード感のある対応を行うことが可能です。ただ製品を販売するのでなく、そこに付加価値をつけて提案をしている為、長期的に顧客との取引を行うことができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ムービン・ストラテジック・キャリア

【入社2~3年で年収1000万円超多数！】人材紹介営業　★人事経験者歓迎／充実教育体制／未経験◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

本社（最寄り六本木）住所：東京都港区…

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600万円〜1000万円

正社員

【人事経験をお持ちの方歓迎！／業界未経験者でも1~2年で年収1000万円超え多数！／職種未経験者も活躍中／教育体制充実／定着率93％】　 ◆入社2年目”平均”年収1000万円超え！年収2000万超えのハイプレーヤーも多数在籍◎ ◆職種未経験の方も多数活躍中◎教育体制も充実しており、社員定着率93％！ ◆コンサルティング業界への転職支援実績No.1の人材紹介会社！リクルート社、ビズリーチ社から日本No.1のエージェント表彰を受賞◎ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】当社の人材エージェントとして、コンサルティング業界をはじめとしたハイキャリア人材サービスを提案していただきます。 ■職務詳細：両手型として求職者の転職支援ならびにクライアント企業の採用支援をお任せします。（1）企業の採用支援…大手コンサルティングファーム、金融機関、IT企業など（2）上記業界を志望する求職者の転職支援…キャリアカウンセリング、業界情報提供、書類添削、選考突破に向けたアドバイス等 ※企業からのヒアリングや求職者との面談など、法人側個人側（割合3:7程度）共に幅広い仕事をお任せいたします。 ■入社後の教育体制入社後、本部研修および数か月間のOJT期間があります。未経験での入社を想定おり、丁寧にバックアップする環境がございます。入社後の座学研修、その後慣れるまで何回も面談同席、先輩社員の日々の振り返り・相談等、業界未経験からでも着実にキャッチアップできる環境が整っております。おかげで多数の中途社員が活躍しております。※社員定着率9割超 ■組織構成 35名（20代〜30代中心） ■報酬形態年3回査定があり、それまでの4か月の売り上げに応じインセンティブが支給されます。売上金額の絶対値で評価、WLB改善し年収UPを実現した社員も多数おります。入社2年目時点の平均年収が1000万円程度で、業界未経験者でも幅広く活躍しております。 ■当社の特徴【コンサルティング業界転職支援実績No.1の人材紹介会社】弊社社員の大半がコンサル業界経験者や、ITコンサル・SEとして実績を残しています。そのため、業界経験者だからこそ語れる事実、各ファームとの人的ネットワークを利用して充実の転職のサポートが実現できております。変更の範囲：本文参照

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