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株式会社コメ兵
【愛知】労務
人事
愛知県名古屋市中区大須3‐38‐5 S…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 2023年度、過去最高の売上高とし、業績好調の同社において、さらなる事業拡大に備えた強化のため、人事労務の体制を一緒につくっていける・アップデートしていける方を募集します。 ※同社の労務担当として、グループ企業を含む国内に関する労務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・給与計算、年末調整、社会保険 ・安全衛生管理 ・労務のDX化 ・社労士との連携 ＜労務グループ人員構成＞ 5名（マネージャー1名、その他4名） 男性：2名、女性：3名 ※働き方について 変形労働時間制（週平均40時間、月平均165時間） シフト制（土日休みメイン） リモートワーク相談可能 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ケイディーエス
【大阪】経理・総務職 ※転勤なし
総務、経理、財務
大阪府大阪市北区南森町2-4-1 大阪…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 環境・エネルギーの課題を解決するエンジニアリング商社の同社において、経理・総務のルーチン業務を行う一方で、システム関連の事務処理や管理をお任せします。 【職務詳細】 ■経理・総務 販売管理（基幹）システムの「作表中間データ出力機能」に基づき、以下のデータ等を作成 振込ファイル等の作成／支払データの支払区分ごとの振り分け／注文書の送付書作成／領収書・請求書・手形作成／月次決算／期末全体会議用リスト／臨時の参考資料・その他 ■PC関連 機種買替、新規購入時の設定／PC起動関連の設定／メールソフト（Outlook）の設定／販売管理システム／営業支援システム／サイボウズOffice（スケジュール管理）／ウィルス検知・感染時の対応 ■その他 サーバー、サーバー室のPCの操作確認／入退室管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
＊司法書士＊未経験歓迎◆企業サポート、生前対策などに強み／年収420万～／東京都港区の司法書士法人◆
法務、司法書士・行政書士
東京都港区
400万円〜500万円
正社員
■企業法務サポート（商業登記・契約書作成） ■ライフエンディングサポート（相続・財産管理） ■民事信託（家族信託）サポート ■事業承継・M&Aサポート ■協会事業サポート ＊未経験歓迎！未経験からスタートした所員も多く、新人研修など基礎からしっかり学べる教育体制が充実しています。 ＊時短勤務や週3日・1日6時間などのパートタイムをご希望の場合は、お気軽にご相談ください。
非公開
【企業法務（司法書士）】＊上場企業＊年収420万～720万円／20代、30代活躍／東京都千代田区のM&A仲介会社
法務、司法書士・行政書士
東京都千代田区
400万円〜750万円
正社員
法務部長と共に以下の業務に従事していただきます。 ■契約書の審査、作成（和文） ■各種法律相談対応 ■商業登記、登録事務 ■社内教育 ■社内法務インフラの整備 ■株主総会対応 ＊M&Aに関する知見や実績を積みたい方、歓迎です！！
金融フィナンシャルグループに属する準大手証券
凖大手証券会社が「取引審査担当（売買管理部）」を求めています
法務、企画・管理・事務その他
東京
600万円〜800万円
正社員
金融商品取引法、日本証券業協会自主規制ルール等を始めとする関連法並びに社内規則に準拠して取引が適正に行われる為の管理及び指導を担当していただきます。 ◆相場操縦、インサイダー取引、空売り違反、フロントランニングなどについての審査業務 ◆不公正取引に関する当局からの照会対応業務
大手グループのインターネット証券会社
リスク・コンプライアンス部（マネージャー候補）募集◆大手オンライン証券会社・土日祝休み◆
法務、与信管理・審査
東京
900万円〜1300万円
正社員
リスク・コンプライアンス部において、 証券コンプライアンスの実務ほか、コンプライアンス態勢の高度化に向けた施策の企画・実行までをご担当いただきます 【主な業務内容】 ◆不公正取引の監視・チェック業務、株式売買審査、当局への届出業務 ◆重要経営機関のひとつである「コンプライアンス委員会」（全執行役員で構成）の資料作成・取りまとめ及び運営 ◆マネロン・テロ資金供与防止態勢の充実、海外子会社管理など、コンプライアンス態勢の高度化に向けた企画の立案と実務の運営 ◆IFA（金融商品仲介業者）扱い顧客に係る営業考査（取引審査、勧誘実態調査、業務指導）
GMOペパボ株式会社
法務◆スタンダード上場／AI活用で業務効率化／SUZURI、minne（ミンネ）などを展開【エージェントサービス求人】
IR、法務
本社 住所：東京都渋谷区桜丘町26-1…
550万円〜899万円
正社員
■ミッション： GMOペパボは、ドメイン・レンタルサーバー（ホスティング） 事業、EC支援事業、ハンドメイド事業など多種多様な自社サービスを運営・開発している企業であり、法務部門は急成長する環境において法的な側面から事業を支えていく重要な存在です。今回の募集は法務部門の体制強化を目的としています。 ■採用背景： 当社の法務部門は、経営やサービスに密接に関わりながら、迅速な意思決定のもと、法務のプロとして会社の成長を支えています。多彩なインターネットサービスと、AI・メタバースといった先端分野に接する環境下で、前向きに挑戦していく法務の仲間を募集します。「これまでの経験を活かしながら、未経験の分野にも前向きに挑んでみたい」「チームのメンバーと議論しながら、プロジェクトの企画や運営にも関わりたい」 そんな想いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。 ■業務詳細： 最初は契約書審査業務がメインとなります。 ・契約書審査、サービスの企画・運営に関する法的アドバイス ・事業部からの相談対応（契約書審査、自社サービスのキャンペーン審査） ◎慣れてきたらお任せする業務 ・社内イベントの企画・運営 ・株主総会事務局の運営 ・事務局対応（取締役会、経営会議、リスク管理委員会） ・社内研修の企画・実施（新規入社者や既存社員に対するコンプライアンス意識の浸透を目的とした研修） ・日次業務（与信・反社審査、Abuse対応、捺印書類確認） ・その他（オフィスの維持・管理業務、債権回収に関する業務） ■チーム体制： 法務部は部長含め6名のメンバーが所属しており、商事法務の業務は3名で対応しております。基本的にチームで業務を行うことが多く、メンバーと連携しながら業務を進めています。また、リスク管理体制の構築や当社が保有する知的財産の活用にも力を入れており、これまで培ったご経験を活かしつつ、新たな領域への挑戦に関心がある方を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
みらいコンサルティング株式会社
【リモート】労務コンサルタント（有資格者） ※年間休日120日以上
人事、組織・人事コンサルタント
東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグ…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。 【職務詳細】 ・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対応（電話やメール、WEB会議など） ・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿： 同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。 そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる？」と気軽に相談してもらえる関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。 「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ■転勤について 転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ウェルスナビ株式会社
【東京：リモート】HRBPチーム責任者候補 ※年収800万円以上
人事、企画・管理・事務その他
【関東】東京都品川区(西五反田8-4-…
800万円〜1000万円
正社員
「ものづくりする金融機関」の実現に向けて、CTO直下組織であるEEチームがエンジニア等が所属する開発組織の体制構築支援を推進していますが、今後の開発組織拡大・強化に対応できるようEEチームの体制強化を進めています。ウェルスナビの事業フェーズに合わせた開発組織の実現を見据えて、組織計画・採用計画の立案・実行まで携わっていただきます。所属エンジニアの成長を後押しするためのキャリア構築支援、コミュニケーション活性化施策を推進いただき、開発組織全体のボトムアップに貢献いただきたいと考えています。また、上記を推進していくEngineering Engagement（EE）チームのマネジメントをお任せします。 ■組織構築 ・エンジニア採用で継続的な成果（量・質）を出せる仕組み作り ・エンジニア採用における課題解決に向けた、採用チームと連携した取り組みの推進 ・採用・育成等の各種施策の設計・導入・改善 ■組織成長 ・定期1on1などを通じた個人や組織のコンディション把握 ・組織内コミュニケーション活性化施策の企画と推進 ・開発マネジメント層に向けた、チーム組成や各人材のキャリア実現と組織成長を両立するアサイン等の助言・進言 ■DevRel業務推進の支援 ■チームのマネジメント 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
X Mile株式会社
SaaS事業責任者・新規事業役員候補
法務
東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿…
700万円〜1200万円
正社員
お任せするのは、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進です。事業計画・戦略立案から、セールス（IS・FS）・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。 【具体的な業務内容】 ・SMB事業者向けSaaSを中心とした、営業・CS体制整備（The Model型の組織とOPS設計） ・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化/組織化の推進 ・SaaS事業を中心としたPlatform事業戦略の立案・推進 ・SaaS・Platform事業のGM・CXO候補として、主に以下３つの業務・ミッションを追って頂きます。 ①セールス&マーケティングの体制整備・組織推進（ARR最大化） ②プロダクト開発・カスタマーサクセス体制の整備（チャーンレート削減） ③TAM拡大に向けた事業戦略の立案・推進（TAM最大化・マルチプロダクト戦略） 業務に慣れてきたら、SaaS事業だけでなく、次の新規事業の立案推進、海外事業の戦略立案・拠点の立上げ、全社的な経営管理・M&A推進・組織基盤の構築、既存事業の更なる売上向上、など、活躍できるフィールドは沢山あります！ぜひ気軽に経営陣にご相談して下さい。
株式会社サイバーエージェント
クリエイティブ人事 ※転勤なし
人事、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区宇田川町40-1 JR山手…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 クリエイティブ人事のミッションは採用・育成、組織開発など、非常に多岐にわたります。 日々クリエイター社員とコミュニケーションをとりながら、一緒に目標に向き合っています。 【職務詳細】 ■新卒採用／育成 ・採用計画／採用戦略の立案 ・採用イベント・インターンシップ設計／実行 ・新卒研修の設計／実行 ■キャリア採用 ・採用計画／採用戦略の立案 ・採用イベント設計／実行 ・選考（カジュアル面談／面接など） ・中途入社メンバーのサポート／育成 ■組織・文化づくり ・組織戦略の策定 ・人材配置、適材適所の設計／推進 ・活性化など各種施策の設計／実行 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
野口観光株式会社
【北海道／登別】※未経験歓迎※総務スタッフ／福利厚生充実／北海道を代表する老舗ホテルチェーン【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
本社 住所：北海道登別市登別温泉町20…
〜399万円
正社員
＜登別／総務スタッフ／北海道を代表する老舗ホテルチェーン／月平均残業15時間程度／野口観光グループ＞ ■業務内容： ・当社の総務スタッフとして、下記業務に従事いただきます。 ■業務詳細： (1)社会保険関係手続業務： ・健康保険・厚生年金・雇用保険の加入・喪失手続き (2)給与締め業務： ・勤怠締め、給与データ入力 (3)一部人事業務補助： ・研修対応、その他社内行事対応等 【変更範囲：変更あり（会社内の総務人事業務）】 ■当グループの特徴： (1)北海道内で18箇所、本州で4箇所の温泉・リゾートホテルを経営する老舗ホテルチェーン (2)「野口観光ホテルプロフェッショナル学院」を設立。自社でのホテル人材を育成に力を入れています (3)企業主導型保育所（洞爺、北湯沢、定山渓）を開設し、女性が子育てをしながら働ける環境作りに取り組んでいます (4)女性社員による品質管理会議や管理職との気軽な意見交換ができる各種懇親会の開催 (5)有給休暇を5日連続で使用可能な休暇制度有 (6)新卒・中途採用者の分け隔てなく、活躍し評価される社員を上に引き上げる社風（新卒入社11年で支配人になった事例も有） (7)各種手当・福利厚生充実 (8)アフターコロナを見据え、更なる成長を計画中 変更の範囲：本文記載
非公開
法務スタッフ
法務
東京都港区
350万円〜800万円
正社員
管理部門にて法務業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ●秘密保持契約書や人材紹介契約書などのチェック ●他社とのアライアンス等、新規事業推進のための企画、立案、契約書作成 ●М＆Aに係る企画、立案、実行 ●取引先との債権交渉、社内外トラブル対応、弁護士との折衝など法務業務 ●社内における各種コンプライアンス施策の推進 など
株式会社荏原製作所
【羽田】人事制度設計(役員評価制度・報酬制度)／世界トップシェア製品を誇る機械メーカー／C4N05【エージェントサービス求人】
人事、経営企画
本社 住所：東京都大田区羽田旭町11-…
550万円〜899万円
正社員
〜東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー／借り上げ社宅（自己負担2割）など福利厚生充実〜 ■業務内容： 弊社は指名委員会等設置会社となります。そのため役員の人事制度(評価制度・報酬制度)の企画および運用を主導いただきます。 【具体的には】 ・役員の人事制の企画および運用全般 ・報酬委員会の運営 ・報酬委員会の議題に対する資料作成 ・経営企画／IR担当との社内協業 など ＜業務の年間の流れ＞ 役員報酬の決定は３年毎となります。３年単位で報酬決定をしており、その中で月ごとに多くの議題を設定して協議を重ねていきます。 ＜指名委員会等設置会社とは＞ 指名委員会等設置会社は会社の組織形態 の一つで、その目的は経営の監督と業務執行を明確に分離し、監督機能の強化と経営の迅速化を図ることです。取締役は業務執行を行わず、代わりに業務執行を行う執行役が置かれます。 当社は2015年6月に指名委員会等設置会社に移行しました。 ＜報酬委員会とは＞ 一般的に、役員の報酬は社長を含む執行を担う役員が決定する企業が多く、社長の報酬を社長自身が決めるのは“お手盛り”ではないかという批判がありました。2010年からは、1億円以上の報酬を得た役員の氏名の開示が義務化されるなど、報酬の決定について公平性・透明性が求めら れています。そこで、社外の取締役を構成員とする報酬委員会を設けて、報酬委員会が役員の報酬を 決定する会社が増えています。当社では、メンバー全員が社外取締役で構成される報酬委員会を設けております。 ■組織構成： 人事ガバナンス推進課 組織全体人数：12名 男性3名、女性9名 平均年齢：34歳 現在、本業務については専任１名、兼務２名の３名体制で業務遂行をしています。 ■キャリアイメージ： 役員業務を通じて荏原の評価・報酬制度をトップポジションから再検討し、荏原国内関係会社の役員制度さらには荏原従業員および海外グループ会社の評価制度・報酬制度の再構築をし、グローバル全社を含めた人事制度の企画に参画していただきます。これらの経験を通して、将来の荏原グループの人事制度のビジョンを描くメンバーまたは事業部人事にて海外各社の人事との窓口となる人材として活躍を期待しています。
株式会社グッドライフ
法務室長候補（2303）
法務
東京都港区六本木一丁目駅
600万円〜1200万円
正社員
法務室長候補として、以下業務を担って頂きます。 ・リーガルチェック ・行政手続き ・社内研修（コンプライアンスや宅建等） ・法務的な社内外ガイドライン起案・作成 ・外部弁護士顧問との連携 ・その他法務業務など
非公開
法務
法務
渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブル…
450万円〜600万円
正社員
■業務詳細 法務部門のメンバーとして下記業務を行っていただきます。 ・リーガルチェック（他メンバーのWチェックを含む） ・契約文書ドラフティング・トラブル案件対応 ・顧問弁護士への相談対応・事業部門との調整対応 等 ■魅力点 ・全社的課題の解決に携わることができるレバレジーズは正社員・非正規社員もあわせると1000名以上の規模まで成長しておりますが、コーポレート部門はまだ人数も少なく、また経営層との距離感が近いため、メンバーそれぞれが全社的な課題の解決に携わることが出来ます。 ・スピード感をもって業務に取り組める 多くの会社のコーポレート部門は事業部門と比べどうしても「お役所仕事」的になりがちですが、 レバレジーズでは急成長する会社を支えるため、コーポレート部門であっても極力階層を設けず、 意思決定のスピードと質が最適化される組織形態をとっています。 ・次々と新しいステージに挑戦できる レバレジーズでは営業から未経験で法務担当になる、新卒未経験から経理部門の責任者になるなど、能力と努力次第で積極的に自分のキャリアを拡げられる機会が豊富にあります。
デクセリアルズ株式会社
【東京：リモート】人事（採用・育成・労務） ※年収600万円以上
人事
東京オフィス：東京都中央区京橋1-6-…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 人事労務部のメンバーとして以下の業務をご担当いただきます。 ご経験や希望も考慮して業務をアサインします。 【職務詳細】 ■採用：従来の新卒採用・キャリア採用に加えて、通年採用、グローバル採用を強化 ■育成研修：人事育成体系の整備と運営、人事制度定着化、 サクセッション、経営人財プール強化 ■ダイバーシティ推進：ダイバーシティ推進（女性、外国籍、障がい者、LGBT） ■労務企画：多様な働き方、社員コミュニケーション、 組織人事など基盤人事労務業務の改善・強化 など、多岐にわたる人事業務を経験可能です。 ～ポジション～ 1.採用課 採用担当（新卒／キャリア） 2.人材育成課 育成・研修担当 3.労務・給与課 人事労務担当 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ショーワグローブ株式会社
【兵庫】人事担当（採用・教育・制度運用） ※年間休日120日以上
人事
兵庫県姫路市砥堀565 JR播但線「砥…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 同社にて、人事職を担当していただきます。 【職務詳細】 採用業務を中心にお任せしながら、教育研修、人事制度の運用・管理など人事領域の業務を幅広くお任せしていきます。 採用から入社後まで継続的に関わりながら、社員の成長を支えることができるポジションです。 ・ポジションごとの採用戦略の立案・実行 ・中途採用向けWEBサイトの制作、外部業者とのやり取り ・社内からの採用ニーズ取りまとめ、求人作成、選考プロセス設計、選考フロー進捗管理 ・入社前、入社後のオンボーディング対応 ・教育研修の企画・運営 【採用背景】 グローバル化・デジタル化が加速する中で、事業拡大に伴い募集をします。今後の会社を牽引する人材の採用・育成を担う人事のリーダーとなる社員を求めています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
大栄産業株式会社
【三重県四日市市】派遣社員の労務管理全般/残業少ない/ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】
人事、一般事務
本社 住所：三重県四日市市笹川6-24…
350万円〜499万円
正社員
■担当業務 派遣社員の労務管理全般を担当していただきます。 ・派遣者の送迎・安全衛生パトロール（派遣先企業にて職制との打ち合わせ） ・健康診断等の準備 ・退職者の補充等の相談・派遣先企業の総務課との打ち合わせ・出勤状況の確認（タイムカードのチェック等） ・給与計算の補助など ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。 ※入社後、社員が丁寧に指導致します。 ■採用背景 業務過多による増員募集 ■組織構成 現在は4名体制で運営しております。30代、40代の社員が中心となって活躍しております。 ■求める人物像 将来的には社長の右腕となっていただける人材を求めております。 ■当社について 弊社は設立から40年以上にわたり、幅広い分野の産業界に外国人（日系ブラジル人）を派遣しています。その経験と実績からあらゆるお客様の信頼を得ております。 残業時間は少なく（月間10時間前後）、休日日数は充実しておりワークライフバランスを実現できます。
非公開
岡山本社勤務。転勤ナシ。地元優良企業での知的財産・特許担当【人物重視の若手ポテンシャル採用】
法務、一般事務
岡山県井原市本社 転勤はありません マ…
350万円〜450万円
正社員
自社の知的財産部門における、知的財産担当として従事いただきます。 【具体的には】 ・入社後は、貴方のこれまでの経験を参考にして仕事をお任せしていきます。 ・未経験の方は、現在４０代の男性社員の指示に従ってサポートからスタート いただきます。 ・ExcelやWordを使用して各種書面の作成にも携わっていただきます。 ＜慣れてきたら以下の業務を担当いただきます＞ ・年間50～100件にわたる意匠対応 ・意匠だけでなく、実際に技術部門や顧問の弁理士と協議しながら 特許出願、明細書、係争、場合によっては裁判関連の対応を行なって いただきます。 ・現在、自社の特許法務専任担当が１名と、製造部門に兼務した方が対応 している為、仕事の配分を明確にしていきたいと考えられての採用に なります。 ※現在、特許、知的財産部門の専任担当は、弊社の紹介で入社された ベテランの方になりますので、安心下さい。 ※同じ敷地内に工場、技術部門もある為、業務を行なう上で役員や技術 部門の方と連携しながら行なっていく為、業務を通じて連携力が培われる と思います。
