検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 15,120件(11741〜11760件を表示)

株式会社ワールドコーポレーション（Ｎａｒｅｒｕ　Ｇｒｏｕｐ）

アシスタントスタッフ◆面接はWEBで完結/職場見学可能/事務業務等/土日祝休/国家資格取得可能◆

総務、一般事務、営業事務

全国のプロジェクト先原則転勤はありま…

￥

350万円〜599万円

正社員

【具体的な業務内容】建築プロジェクトの管理事務（総務・事務関連）をお任せします！【具体的には】・書類のファイリング・書類作成・スケジュール表作成・写真撮影・写真のファイリング　など皆が知っている街や建物をつくるプロジェクトの、アシスタントの仕事をお任せします。＼PCの使い方からレクチャーするので安心♪/ PCの使い方などの研修からスタート！簡単なお仕事からお任せするので、コツコツ自分のペースで成長していきましょう。【将来的にお任せするお仕事】 ◎建物が完成するまでのスケジュールの立案 ◎CADを使った図面の作成 →あなたの成長度合いを考慮し、お任せする幅を広げていきます。【プラント設備事業部を新たに新設】ゆくゆくはプラント設備工事などにも携わることが可能。様々な経験を通して、着実に成長していける環境です！

OAG税理士法人

人事コンサル

組織・人事コンサルタント

東京本店〒102-0076 東京都千…

￥

600万円〜

正社員

企業の人事制度の構築・改定を担って頂きます。【具体的には】・人事・評価・賃金制度構築支援（主に中小企業）・セミナー、研修の実施（評価者、マネジメント、ビジネススキル等）・人事・労務に関するご相談への対応・人材育成研修プログラム構築支援【仕事の流れ】銀行やHPからのご紹介をうけ受注 1、従業員のアンケート・経営者へのヒヤリングを通して課題分析を実施（～3ヶ月目安） 2、上記で見つかった課題をもとに制度構築検討 3、賃金の移行シュミレーションを繰り返し実施（～半年目安） 4、従業員に対する説明会、一次評価者に対する評価者研修、納品のガイド作成（～3ヶ月目安）

非公開

コンサルタント（組織・人事）

組織・人事コンサルタント

東京、大阪

￥

600万円〜

正社員

仕事内容日本企業の様々な課題を解決する一つの鍵は“人”にあります。労働力確保、世代交代、次世代幹部育成、グローバル人材確保、社員満足度の向上、人事コスト削減…など、企業の組織・人事に関わる課題は非常に多岐に渡り、ひとつひとつが複雑で難しいものになっています。そのような潮流の中で、組織/人事改革コンサルタントは、経営視点からクライアントの立ち位置や課題に応じた組織/人事改革コンサルティングを行っています。 Accenture Consultingのコンサルタントは、お客様の変革実現に向けて足りないピースが何かを見極め、組織/事業戦略の策定だけでなく、お客様と並走し、変革プランの実行支援までを幅広く担います。当ポジションで働くことにより、コンサルティングの方法論や組織/人事領域の専門知識だけでなく、変革を成し遂げる情熱と能力が身に着きます。また、グローバルネットワークを生かした先進的なノウハウや、Digital・Technology・Operations等の横組織との密な連携を活かし、真のビジネスパートナーとしての最適なソリューションを提供しています。加えて、当社は、戦略の策定からアウトソーシングまで、文字通り”end−to−end”で顧客に対して目に見える成果を提供できる唯一のファームであると自負しています。【PJT事例】・グローバルHRトランスフォーメーション（グローバルタレントマネジメントの構想立案～プラットフォームの構築・導入支援）・ワークスタイル変革、カルチャー変革、従業員エンゲージメント向上・要員計画/アサイン計画のグローバル展開・社内人材の再活性化戦略、で示達人材育成戦略立案・実行支援・若手社員育成プログラムの企画、実行支援

非公開

【180年の歴史を持つ大手コンサルファーム企業】クライアントへの人事制度改革のアドバイザリー

組織・人事コンサルタント

東京都千代田区(駅から徒歩5分のオフィ…

￥

600万円〜1300万円

正社員

複数のクライアントの人事制度改革等に携わるため、仕事が単調になりにくいことや、クライアントから評価も得られるため自分の貢献度が見えやすいのが特徴です。現職での会社の評価に疑念を感じている方にもおすすめの求人です。【業務内容】・人事評価制度や教育制度の見直し、管理体制の強化・人事制度の運用状況のモニタリング・働き方改革の構築、組織風土の改善・組織が拡大する成長企業への組織構築へのアドバイス ※業務内容がご希望と異なる場合もあると思います。求人は多数ございますので、業務内容や在宅等の働き方の希望を聞かせ頂き、その上で転職活動のアドバイスをしていく流れで面談をすることもできます。エントリーは企業への応募が確定ということではなく、ご自身の業務内容や働き方等の情報交換の場とお考え下さい。

株式会社ワールドコーポレーション（Ｎａｒｅｒｕ　Ｇｒｏｕｐ）

管理事務スタッフ◆スキルが身につく/年収例600万円/職場見学可能/土日祝休み/国家資格取得可能◆

インテリア・工業デザイン系その他、総務、一般事務

全国のプロジェクト先原則転勤はありま…

￥

350万円〜599万円

正社員

【具体的な業務内容】今回募集するのは、管理事務スタッフ。書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業を中心に空間デザインや建設プロジェクトのサポートをお任せします！【具体的には】・書類のファイリング・書類作成・スケジュール表作成・写真撮影・写真のファイリング・プロジェクト推進の為の企画、スタッフの労務管理、など＼PCの使い方からレクチャーするので安心♪/ PCの使い方などの研修からスタート！簡単なお仕事からお任せするので、コツコツ自分のペースで成長していきましょう。【将来的にお任せするお仕事】 ◎建物が完成するまでのスケジュールの立案 ◎CADを使った図面の作成 →あなたの成長度合いを考慮し、お任せする幅を広げていきます。【プラント設備事業部を新たに新設】ゆくゆくはプラント設備工事などにも携わることが可能。様々な経験を通して、着実に成長していける環境です！

株式会社Grand Central

採用（東京）.

人事

愛知県名古屋市中区錦愛知県名古屋市中…

￥

正社員

【具体的な業務内容】【主な業務内容】 ■採用計画や要件定義などの戦略立案・経営陣・部長陣とのディスカッション・採用における課題提起、解決策の提案・実施・グループ全体を見据えた採用戦略の企画・提案・採用成功のための手法やツールの検討・採用ターゲット設定 ■母集団形成施策の企画・実行・ダイレクトリクルーティングの企画・実行・リファラルリクルーティングの推進・採用イベントや勉強会の企画・実行・コーポレートサイト内採用ページや各種媒体の運営 ■選考管理・応募者の書類選考・面接日程の設定・連絡・各部署の面接担当者の日程調整・面接対応 ■内定フォロー・入社手続きの案内、契約書送付・配属部署への引き継ぎ

株式会社ビジネスブレイン太田昭和

【熊本】BPOコンサルタント※経験者※　※転勤なし

会計コンサルタント、組織・人事コンサルタント

〒860-0844 熊本県熊本市中央区…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】同社にてビジネスコンサルタントとしてご活躍いただきます。【職務詳細】・業務設計（ヒアリング／マニュアル作成）・業務遂行（特に決算等の難易度高業務）・プロジェクトマネジメントサポート・コンサルティング案件での各種作業 ■想定PJ ・経理BPOプロジェクト・人事BPOプロジェクトシェアード／BPOに関するコンサルティングプロジェクト ■キャッチアップ期間とキャリアパス業務現場においては即戦力であることを期待します。 1年程度の助走期間を経て、プロジェクトリーダー／コンサルタントに挑戦して頂きます。 ■おススメポイント様々な業界の経理業務を体験できるプロジェクトマネジメントの技術を習得できる【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

【東京：リモート】SAP HXMプロジェクトメンバー　※フレックスタイム制あり

ERPコンサルタント、CRMコンサルタント、SCMコンサルタント

【本社】〒105-8508 東京都港区…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社にて下記業務をお任せいたします。【職務詳細】 SAP HXM（SuccessFactorsを含む）の導入、保守、改修のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。また、顧客との交渉もお任せ致します。ご経験に応じて、プロジェクトのメンバーからプロジェクトマネージャーまで幅広いロールをお任せいたします。 ★同社の魅力★ 現在、46ヶ国にわたって1,000を超える顧客企業や団体の数多くのプロジェクトに参画し、先進的かつ高品質のITソリューション、顧客側の経営改革に対する適切なコンサルティングを行っています。業務の75％がリピートオーダーとなっており、高い技術力に基づき顧客と強い信頼関係が築かれています。また、同社のグローバルにおけるITサービス企業としての従業員数は第2位です。売上規模はIBM、アクセンチュアに次いで3位となっています。その中でも日本は注力市場であり、組織は急拡大しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ワールドコーポレーション（Ｎａｒｅｒｕ　Ｇｒｏｕｐ）

やりがいのあるアシスタントスタッフ◆年収例600万円/土日休み/面接1回/家族手当・社宅あり◆

インテリア・工業デザイン系その他、総務、一般事務

全国のプロジェクト先原則転勤はありま…

￥

350万円〜599万円

正社員

【具体的な業務内容】今回募集するのは、アシスタントスタッフ。書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業を中心に空間デザインや建設プロジェクトのサポートをお任せします！【具体的には】・書類のファイリング・書類作成・スケジュール表作成・写真撮影・写真のファイリング・プロジェクト推進の為の企画、スタッフの労務管理、など＼PCの使い方からレクチャーするので安心♪/ PCの使い方などの研修からスタート！簡単なお仕事からお任せするので、コツコツ自分のペースで成長していきましょう。【将来的にお任せするお仕事】 ◎建物が完成するまでのスケジュールの立案 ◎CADを使った図面の作成 →あなたの成長度合いを考慮し、お任せする幅を広げていきます。【プラント設備事業部を新たに新設】ゆくゆくはプラント設備工事などにも携わることが可能。様々な経験を通して、着実に成長していける環境です！

パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社

人事戦略コンサルタント　※フレックスタイム制あり

組織・人事コンサルタント

東京都千代田区大手町2-1-1大成大手…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】人事部が従来行ってきた『管理人事』としての価値に変革をもたらし、『管理人事』から『戦略人事』へのシフトをお客様に寄り添い実現します。【コンサルティング支援概要】・テクノロジーの活用による生産性向上支援（人事DX推進BPR、BPO・シェアード化など）・データの活用による戦略人事支援（人事システム導入・活用、人事戦略設計、人事制度設計など）【職務詳細】・上記コンサルティングプロジェクト稼働（ヒアリング業務や課題整理、資料作成、顧客との打ち合わせなど幅広くご対応いただく可能性がございます）・上記コンサルティング支援におけるプロジェクトマネジメント・人事コンサルティングサービス案件の獲得に向けた顧客提案（顧客への課題ヒアリングや提案内容の作成をご担当いただきます。）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

新光精工株式会社

総務未経験OK残業月5hネイル・服装自由産育休取得実績あり*賞与年2回

総務、経理、財務

東京都中央区新富2-15-6 新光第5…

￥

300万円〜750万円

正社員

《採用や経理もお任せ♪着実に成長できる》◆残業月5hでプライベート充実◆産育休取得中の社員が1名在籍◆5連休以上の取得もOK◆服装・ネイル自由◆昨年度の賞与支給実績は3.1～4.5ヶ月分 4名の総務メンバーと一緒にバックオフィス業務全般をお任せします。《お任せする業務例》 ◆代表のスケジュール管理 └アポイント調整などの秘書業務 ◆自社所有の不動産管理 └賃料の入金確認など ◆データ管理 └売り上げなどをシステムに入力 ◆書類・資料作成 └Word、Excel、PowerPointを使用 ◆経理業務 └伝票入力、税理士のサポート ◆採用業務 └書類選考、面接、応募者管理、面接日程調整など ◎各メンバーが専任業務を持ち、チーム全体で3〜4つの業務をサポートし合って進めます《管理職候補も募集中！》バックオフィス全般の管理業務やメンバーマネジメントを担っていただける管理職候補を募集しています。マネジメント経験を通じて、判断力・調整力・トラブル対応力・プレゼン力など、ビジネスに必要なスキルを幅広く磨くことができます。「あの人に任せたい」と思われる信頼力を身につけられるポジションです◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態は契約社員となります

株式会社ワールドコーポレーション（Ｎａｒｅｒｕ　Ｇｒｏｕｐ）

総合労務管理スタッフ◆未経験歓迎/WEB面接可能/アジアの注目企業100に選出/土日休み/面接1回◆

インテリア・工業デザイン系その他、総務、一般事務

全国のプロジェクト先原則転勤はありま…

￥

350万円〜599万円

正社員

【具体的な業務内容】今回募集するのは、総合事務・労務管理スタッフ。書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業を中心に空間デザインや建設プロジェクトのサポートをお任せします！【具体的には】・書類のファイリング・書類作成・スケジュール表作成・写真撮影・写真のファイリング・プロジェクト推進の為の企画、スタッフの労務管理、など＼PCの使い方からレクチャーするので安心♪/ PCの使い方などの研修からスタート！簡単なお仕事からお任せするので、コツコツ自分のペースで成長していきましょう。【将来的にお任せするお仕事】 ◎建物が完成するまでのスケジュールの立案 ◎CADを使った図面の作成 →あなたの成長度合いを考慮し、お任せする幅を広げていきます。【プラント設備事業部を新たに新設】ゆくゆくはプラント設備工事などにも携わることが可能。様々な経験を通して、着実に成長していける環境です！

医療法人社団潤康会芝パーククリニック

総務/未経験歓迎/ブランクOK/残業月平均15時間/有給消化率100％/実働7.5h/設立43年以上の安定基盤

総務

＊転勤ナシ＊浜松町駅・大門駅・芝公園…

￥

400万円〜550万円

正社員

院内の事務業務を幅広くご担当いただきます。【具体的な仕事内容】 ◆備品・書類の管理や勤怠データの取りまとめ ◆入退社に関する手続き ◆労務相談の対応や健診施設内の環境整備 ◆電話対応や庶務業務、郵送物発送業務　など＼経理のご経験がある方は…／将来的には、以下のような経理補助業務もお任せしたいと考えています。 ◆帳票の入力・チェック ◆銀行での支払い業務や通帳記帳など (変更の範囲)上記業務を除く当院業務全般【注目】未経験スタートでも、着実に成長できる研修を用意！現在、総務・庶務関連業務は事務長が一手に担っていますが、あなたが入社されれば、事務長自らが丁寧にレクチャー。一つひとつの業務を確実に引き継いでいただきます。医療事務の経験がなくても心配ありません。積極的に質問できる風通しの良い職場環境を整えているので、疑問点はその場で解決し、着実に業務に慣れていける体制です。医療機関ならではの社会的意義のある仕事を通じて、長期的に成長できる職場。安定した将来を見据えた方にぴったりの職場で、あなたの可能性を広げてみませんか？【注目】様々な業界出身の職員が支え合う、長く働ける環境です 20～50代まで幅広い世代が活躍する当院は、長期的なキャリアビジョンを描ける安心感があります。女性中心の職場ですが、だからこそ男性の視点や発想が新たな価値を生み出すこともしばしば。他部署との密接な連携を通じて、組織全体を支える仕事の醍醐味を体感できるでしょう。明るく気さくな雰囲気の中で、誰もが相談しやすい関係性が築けており、スムーズに職場になじめるのも特徴の一つ。安定した組織基盤の中で、多様な仲間と共に成長しながら、確かなキャリアを築きたい方に、理想的な環境です。試用期間中の雇用形態に差異無し

株式会社アズライト

人事コンサルタント

組織・人事コンサルタント

東京都豊島区東池袋1-18-1 Har…

￥

600万円〜1100万円

正社員

採用戦略や運用オペレーションの設計、データ分析～改善策の考案・実行、採用ツールの企画・制作など、採用全体のプロジェクトマネジメントを担います。新規営業はゼロ、既存顧客の採用を成功させるプロジェクトマネジメント・仕組みの構築に特化した業務になります。アズライトでは、顧客企業を通じて集客に関わる求人広告・人材紹介・スカウト・イベントなどを約150サービス、採用管理システム・効率化ツールを約25サービス利用しています。市場に流通している大半のサービスを社内で運用しているため、採用市場における知識・経験・ノウハウを高いレベルで身に付けることができます。 ■業務内容先輩社員のサポートメンバーとして既存顧客のプロジェクトに関わって1つ1つの業務を学んでいただきます。その後は主担当として顧客企業のマネジメント、分析～改善とコンサルティング業務へと移行して、採用活動の仕組みづくりを行っていきます。役員直下のチームなので週1回以上は1 on 1ミーティングがあり、スキルアップ・マネジメントを直接学べる環境があります。・顧客企業のプロジェクトマネジメント担当顧客数はスキルによって変動しており、15～40社程と人によって差があります。顧客によっては1億円以上のプロジェクトを担当することもあるため、採用領域での高い専門性・スキルが身に付きます。　Ｌ顧客企業との定例MTG 　Ｌ予算マネジメント　Ｌ集客媒体のプランニング　Ｌ選考プロセスの構築・設計　Ｌ分析レポートを元にした分析、改善施策の考案　Ｌ各人材媒体社、紹介会社のマネジメント・折衝　Ｌ採用ツールの制作ディレクション（ホームページ・動画・PPT資料など）　Ｌ説明会・面接の代行・新たな活動、追加提案などのアップセル営業 ※リーダー昇格後はメンバーマネジメント・育成、自社採用の面接、新卒のメンター担当、など組織運営にも積極的に関わっていただきます ※現在の顧客企業は累計450社超以上。日本を代表する大手企業、有名メガベンチャー、地方の成長企業、資金調達をしたスタートアップ、ニッチ領域のトップ企業、など規模・業界・職種は多岐にわたっています

みらいコンサルティング株式会社

【人事制度構築】　経験者採用/人的資本経営への取り組みをサポート【富山県富山市】

組織・人事コンサルタント

富山県

￥

600万円〜1200万円

正社員

【業務内容】 ■人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度 ■人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。【具体的に】 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社ヤスノ

バックオフィススタッフ住宅手当あり月平均残業10h以内*Web面接OK

総務、一般事務

東京都板橋区高島平6-6-6

￥

300万円〜400万円

正社員

＊保育園・幼稚園の急な呼び出しも相談OK／＊家庭の事情による早退・遅刻の相談OK／＊月平均残業時間10h／＊有給休暇80％以上／＊転勤なし・本社勤務固定社内外の円滑な運営と店舗運営のサポートを担うポジションです。商品の登録や商談のセッションなど会社全体を支えるやりがいのある仕事です。＊主な業務内容＊・郵便・宅配物の仕分け、発送手配・社会保険や労務関連書類のサポート（経験に応じて）など ★事務スタッフは一人ひとりに担当の店舗や仕入れ先が割り当てられています。やりとりをするのは主に決まったご担当者（店長さんや取引先の経理の方など）なので、顔馴染みになるうちにコミュニケーションも取りやすくなり、スムーズに進められるようになりますよ♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はございません

非公開

人材開発企画支援（組織戦略立案～人材開発施策～施策評価フィードバック）　※日系安定企業です。

組織・人事コンサルタント

東京都

￥

650万円〜900万円

正社員

組織戦略コンサルから、組織戦略に見合った人材開発施策の実行支援および中長期的なフィードバックまで携わって頂きます。 ”人材が組織を作る”という考えのもと、人材開発に関わるサービス全般に従事頂きます。・中堅・大手クライアントの組織戦略をヒアリング・組織戦略に合った人材像のアセスメントを実施・組織戦略に基づく人材開発サービスの提案など、お客様の人材開発に幅広く携わって頂きます。また、自身がコーチングおよび研修講師として活動頂くこともございます。他社では経験できない幅広い業務に携わることで、ご自身のキャリアの幅も広げることが可能です。（将来的に事業会社の人事マネージャーにキャリアチェンジされる方も多くいらっしゃいます。）まずは、お気軽にエントリー頂けますと幸いです。

キャリアバンク株式会社

【東京：リモート】コンサルティングセールス　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都港区南青山3-8-2サンブリッジ…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の人材紹介会社ネットワークを活かし、クライアントの採用課題を解決に導く企画提案を仕掛け、サービス導入後の効果向上・改善に向けた提案までを行うコンサルティングセールスを募集します。【職務詳細】 ■誰に：採用に課題のあるクライアント ■何を：採用課題のコンサルティング ■手法：・クライアントの新規開拓・既存クライアントへの効果向上・改善提案・選考の進捗管理や日程調整、合否連絡・サービスやオペレーションの改善・営業のプロセス改善や施策検討 ITからメーカー、金融・不動産と幅広い企業から引き合いがあり、企業の採用支援はもちろん、転職者の新しい企業との出会いの創出にもつながるソリューションを提供していただきます。【入社後の流れ】・OJTを中心に営業として独り立ちできるようサポートします。・入社後1～2ヶ月は営業動向を中心に業務をキャッチアップしていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社uloqo

HRコンサルタント MGR(部長候補)

組織・人事コンサルタント

東京都港区

￥

800万円〜

正社員

【業務内容】部長候補として事業管理と成長、組織体制構築をお任せしますまた、プレイングマネージャーとして各種PJ品質の担保や各種メンバーマネジメントもお任せします。＜主な業務＞・SMBチームを管掌・個人予算とチーム予算の達成に向けたアクション・PL管理・ピープルマネジメントと人員計画の策定／採用・フロントあるいはディレクターとしての案件品質の担保

アデコ株式会社

オンサイトコーディネーター　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

〒100-0013　東京都千代田区霞が…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社の重要顧客の人事部内に設置したHRソリューションデスクに常駐し、派遣契約管理に関連するあらゆる業務を担っていただきます。派遣管理の業務を代行するだけではなく、派遣会社や受入れ部署との関係構築により派遣先にカルチャーフィットした人材を調達することや、派遣社員の安定就業に向けた取組みを行うなど、ボトルネックとなる課題の解決に向けた提案も行います。顧客とそこで就業する派遣社員の圧倒的な理解者として、人事・DX課題を把握し、そこから適財適所創出、NPSのプラス、顧客からもっとも信頼されるパートナーになるべく戦略を実行していただきます。【職務詳細】 ■派遣契約管理業務の遂行■ 派遣依頼、職場見学、派遣スタッフ受入れ準備、契約初日ガイダンス、派遣契約更新、契約終了時の対応、派遣料金支払い処理、勤怠管理、レポート作成、トラブル対応。 ※プロジェクトによっては、派遣管理以外の人事業務（採用代行、契約社員管理、人事発令等の事務処理、人事評価）が業務範囲に含まれることもあります。 ■社内関連営業部門との定期的なミーティング■ 顧客および各派遣会社の人選状況や定着状況などに応じて、各地域・各職種の雇用市場や求職者のライフ・キャリアビジョンの傾向を考えながら適切に求人票の要件変更を提案し、その後の効果検証についてレビューしながら改善策を検討。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

1 587588589 756