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株式会社サイバーセキュリティクラウド
【東京：リモート】経理総務 ※フレックスタイム制あり
総務、経理、財務
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 バックオフィス担当として、 グループ会社であるDatSign社やジェンテック社の経理・人事労務業務を中心にお任せしたいと考えています。将来的には、ご経験とご意欲次第で、親会社の経理業務をはじめとしたグループ全体の管理業務にも幅広く関わっていただけることを期待しています。 【職務詳細】 ※なお、本ポジションの雇用元はグループ会社ではなく親会社となり、グループ全体を見渡しながらご活躍いただけるポジションです。 〇通常業務（子会社：DataSign社） ・経理（経費処理、請求書発行、支払い業務、決算対応など） ・総務（契約書の締結事務・管理など） ・人事（入退社時の対応全般、勤怠管理、社会保険業務など） 〇通常業務（子会社：ジェンテック社） ・月次決算のレビュー業務、四半期・年次決算の実務 〇業務システムの運用メンテナンス 〇その他のサポート業務 ・契約管理：会社が締結した契約書（ＮＤＡ、業務委託契約等）の管理 ・資料管理：重要書類や契約書、社員の人事関連資料等を適切に管理し、必要に応じて迅速に取り出せる体制を整えます。 ・受発注業務：見積書作成、注文書・注文請書の作成 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
合同会社DMM.com
人事制度スペシャリスト/人事部
総務
東京都港区六本木三丁目
600万円〜900万円
正社員
多様な事業を展開する当社において、従業員一人ひとりの成長と組織全体の活性化を両立させる人事制度を構築・運用するポジションです。 具体的には、以下のミッションを中心に多岐にわたる人事制度の企画・立案から運用までを担います。 ・等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営 ・子会社独自の人事制度の設計・導入支援 ・360フィードバックなどの組織開発施策の企画・運営 ・福利厚生・働き方に関する制度の企画・運営 ・タレントマネジメントシステムの運営 当社は多様な業種・業態の事業を運営しており、かつ、様々な職種の従業員がいることから、 全体最適を図りつつも各組織の実態に即した柔軟な制度設計・運用が求められます。 その最適解は常に変わり続けるため、チームリーダーとしてのメンバーマネジメントやチーム運営をしながらも、 経営陣やHRBP（事業部人事）などのステークホルダーと常に連携しながら組織全体の成長に貢献できる仕事です。
非公開
総務企画
総務
東京都港区
450万円〜600万円
正社員
【ミッション】 総務課の一員として、バックオフィス業務や経営層の業務支援を幅広く担当いただきます。 社員が安心して働ける環境を整え、また経営陣の業務を円滑に進めるための実務サポートを行う重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 経営層のスケジュール調整や会食・出張手配（新幹線・航空券・宿泊・手土産等） 稟議起案、押印対応 備品管理や発注、会議室管理などの環境整備 社内イベントや施策準備の補助 契約書や社内規程類の管理補助 社員からの問い合わせ対応 その他、総務業務全般に関する実務サポート
株式会社ユートニック
【東京：リモート】コーポレート総務・管理 ※フレックスタイム制あり
総務、法務
東京都新宿区市谷左内町29-3 TER…
550万円〜700万円
正社員
【職務概要】 総務・法務を中心に、コーポレート機能全般を担っていただきます。IPOに向けた内部統制・コンプライアンス体制の構築などにも関わることができます。 【職務詳細】 ・総務および管理業務全般 ・契約書のレビューおよび管理 ・社内規定の整備（景表法、下請法、育児介護休業法など） ・社内制度の新設 ・内部統制・コンプライアンス体制の構築 ・取締役会、株主総会の運営 ・新規サービスリリース前のリーガルチェック ・事業部門からのリーガル相談窓口対応 ・商標・知財に関する業務 【その他・魅力】 ・外部弁護士・社労士と連携しながら業務遂行可能 ・執行役員CAOの直下で、IPO準備の知見を間近で学べる環境あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
運輸部(部長候補）
総務、企画・管理・事務その他
【本社】足立区西新井 東武大師線大師前…
700万円〜1000万円
正社員
◇当社運輸部の責任者として、主に以下の業務を担当いただきます。 ・ダンプトラックドライバーの運行管理、安全管理、トラブル時対応 ・他部門との調整業務、人材育成等マネジメント業務 ・その他部門関係業務等 運輸部32名（課長2名、係長2名、ドライバー28名） ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務
株式会社フジキン
総務 ※第二新卒可
総務、経理、財務
【東京本社】東京都千代田区外神田1-1…
400万円〜450万円
正社員
【職務概要】 同社の総務課にて以下業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・福利厚生 制度設計～運用・改善、新規立案等 ・社宅管理 ・車両管理 ・議事録等の事務文書作成・管理 【業務の流れ】 新規企画立案⇒導入⇒運用⇒日々管理⇒課題抽出⇒改善 【仕事の魅力】 ・会社全体に包括的に関わることができます。 ・総務としての幅広い経験を積むことができます。 ・総務関連業務未経験でも応募可能です。 入社後にしっかり教えていきますのでご安心ください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
SBペイメントサービス株式会社
総務部（アシスタントリーダー）
総務
東京都港区東新橋
500万円〜600万円
正社員
定常業務を安定的に遂行いただきつつ、業務改善や効率化およびマニュアル整備等を主体的に推進いただくポジションです。 総務実務の中心人物として生産性向上に貢献いただきます。 業務イメージ （定常） ファシリティ管理（セキュリティカード／社員貸与の携帯電話管理含む） 各種ガバナンス対応（社内規程／BCP／子会社管理など） 購買／調達管理 ESG／SDGs活動 その他付随する総務業務全般（派遣社員の指揮・管理含む） （改善） 既存業務フローの改善、効率化 既存マニュアルのブラッシュアップ 現場課題の洗い出しと上長への改善提案 派遣社員への実務指導と教育
株式会社スタンダード石油大阪発売所
【大阪】経理 ※転勤なし
総務、経理、財務
大阪府大阪市西区靱本町3-10-15 …
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社にて経理業務をメインに管理部門の業務に携わって頂きます。 【職務詳細】 経理 ・小口管理 ・売掛金、買掛金管理 ・伝票入力 ・支払業務 ・月次業務全般 総務 ・備品管理 ・文書管理 ・郵送物の発送・仕分け ・来客・電話応対 ・契約書管理 ・福利厚生関連 業務割合として、経理8・総務2程度を想定しています。 将来的には年次決算等もお任せしていきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【サステナビリティ担当（リーダークラス）】環境管理・環境保全推進／大阪市／フレックス
事業企画、事業プロデュース、総務
大阪市住之江区（Osaka Metro…
650万円〜900万円
正社員
【配属先部門の担う役割】 サステナビリティ推進室は、当社グループのサステナビリティに関する基本方針の策定、それらを実施するための体制の構築・整備、各種施策に関する業務の遂行を行います。 ２グループは、主に環境管理に関する業務および環境保全推進に関する業務を行います。 【入社後の具体的な仕事内容】 連結グループ約130社の環境管理・環境保全推進に関する業務を担当していただきます。具体的には、次の業務です。 (1) 環境管理に関する業務 ア.環境管理体制の企画、運用、統括 イ.諸法令に基づく環境管理関係提出書類の作成 ウ.第三者保証への対応 エ.環境管理に関する内部統制への対応 オ.環境データ管理システム活用による業務効率化推進 カ.環境データ管理委員会事務局業務 (2) 環境保全推進に関する業務 ア．環境保全推進計画・施策の企画、実施、フォロー イ．環境監査基準の策定、改定および環境監査の実施 ウ．環境保全推進委員会事務局業務 エ．環境保全に関する教育・啓蒙活動の企画、推進 (3) 上記業務に加え、サステナビリティ推進に関する業務（１グループの主たる業務）の支援業務が発生する場合があります。 業務(1)は、GHG排出量や水使用量等いわゆる環境データの収集、分析、評価を通じて環境管理を行います。業務(2)は、ISO14001フレームワークを踏まえた事業所のEMS推進です。 将来的には、カーボンニュートラル等の当社グループの環境関連のマテリアリティ解決に向けた戦略、施策等の立案も行っていただきたいと考えています。
株式会社松田商工
【千葉】経理 ※年間休日120日以上
総務、経理、財務
千葉県浦安市鉄鋼通り2-6-1 JR京…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 将来の経理部門のリーダー及びマネージャー候補として業務をお任せします。 【職務詳細】 入社後は経理業務をメインに行いながら、管理部門全体の業務（総務や人事など）にも携わっていただきます。 経験を積んで貰った後、適性を見ながらリーダーやプレイングマネージャーとして活躍していただきたいと思います。 ・請求書・納品書発行 ・請求書照合業務 ・入金・支払い業務 ・領収書・小切手の作成 ・月次決算業務 ・会計ソフト・基幹システムへの入力 ・庶務業務（郵送作業、ファイリングなど） ・総務業務（イベント準備、会社の日常の補助業務） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日本通商株式会社
経理／総務 ※年間休日120日以上
総務、経理、財務
【本社】東京都千代田区岩本町1丁目8番…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 事務系総合職（経理・総務）の業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ＜経理業務＞ ・入出金伝票の作成 ・会計システムのデータ入力 ・帳票類などの整理 ・毎月試算表・元帳チェック 等 ＜総務業務＞ ・電話対応 ・接客応対 ・印刷物の発注手配 ・社会保険手続き（入社、退職、離職票）等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日総グループ本社
人事事務◆年収450万以上＆充実手当！会社を支える採用活動に挑戦♪◇年間賞与2回＆昇給あり！しっかり評価される環境☆
人事
北海道札幌市東区東苗穂 環状通東駅から…
450万円〜550万円
正社員
【採用担当（人事課）】＜新卒・中途と採用企画から担当＞ 日総グループが展開する「給食委託」「保育事業」「介護事業」各領域における人材採用（新卒採用・中途採用）、および従業員定着に係る施策の立案や実行をお任せします。 ＜業務内容＞ ◆専門学校とのリレーション構築 ◆説明会企画 ◆選考フロー構築・選考の実施 ◆内定者フォロー ◆採用に関連する制度の立案 等 ※積極的な人材採用や離職防止の施策については更なる改善が求められる中で、自らのアイデアを積極的に発信し、実行できる環境にあります。 これまでの人事経験を活かしつつ、HRM領域のスペシャリストとして経験を積んでいくことができます。 ※学校訪問や事業所訪問時に社用車を利用します。 ＜職場環境＞ 日総グループ本社管理部人事課 課長1名、課長代理1名、係長2名、スタッフ10名 ≪業務内容変更の範囲≫ 有 会社の定める業務
Ascent Business Consulting株式会社
管理本部長候補 ※年収600万円以上
総務、企画・管理・事務その他
東京都港区新橋2-6-2新橋アイマーク…
600万円〜750万円
正社員
【職務概要】 バックオフィス部門を確立するため、以下の業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・経理に関連する業務 ・労務、法務に関連する業務 ・総務に関連する業務 ・内部統制に関連する業務 （各種規程の整備・ワークフローの整備・運用等） ・社内ツール、システム管理等 ご経験やご興味があれば下記の業務もお任せします。 ・財務戦略立案・実行 ・資金調達（デット・エクイティファイナンス） ・月次決算、四半期決算、年次決算業務 ・経営管理体制の設計 ・業績の取りまとめ ・資金繰り管理 ※ゆくゆくはバックオフィスの責任者として、部門の取りまとめをお任せいたします。
株式会社オグラ
総務 ※転勤なし
総務
東京都千代田区平河町2-11-1 平河…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 同社グループ4社を支える総務部門において、各種業務を担当します。 【職務詳細】 ・各種社内委員会の運営対応 ・名刺や備品の発注管理 ・社員寮の管理業務 ・稟議書の管理、社内承認プロセスの対応 ・請求書処理や経費精算業務 ・来客・電話対応（必要に応じて） ・社内イベントや行事の企画・運営サポート 【その他・魅力】 ・中途入社者の多くが業界未経験からのスタートです。 ・栄養士、建設業、メーカー、IT企業など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。 ・業務の進め方やスケジュールは自己裁量で調整でき、有給休暇も取得しやすい環境です。 ・残業は月10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視できます。 ・産休・育休の取得・復職実績もあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
★新着多数★飲食・小売企業特集～・経営企画・法務・監査・広報・人事・労務・バイヤー・デパ地下店長・SV・店舗開発など
人事、法務
【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 【…
300万円〜1000万円
正社員
飲食・小売り企業に特化した人財紹介会社です https://oeuvre-c.net/eatingout.html 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポート致します♪ ・飲食店店長 ・小売（デパ地下）店長 ・料理長 ・バイヤー ・ＦＣのＳＶ ・直営のエリアマネージャー ・事業部長 ・内部監査 ・労務マネージャー ・採用担当マネージャー ・広報マネージャー ・一般事務 ・店舗開発 ・営業企画 ・経営企画 ・事業企画 ・商品開発 ・購買 ・海外店舗責任者 ・社内SE ・店舗設計監理、メンテナンス管理 ・新店立ち上げ専任 などなど 「すでに見たことがある求人ばかりで新しい選択肢がない」と感じたことはありませんか？ 当社では、企業様より 一般公開されていない特別な非公開求人 をお預かりしています。 募集の中にピッタリの求人がなかったとしても、企業様へ打診し、あなたに合うポジションを新たに作る ことも可能です。 ◇◆◇ メリット ◇◆◇ ✅ 選考通過率UP！ 直接応募よりも、当社を通じた推薦の方が、書類選考の通過率が高くなる傾向にあります。 実際に、過去にご自身で応募して不採用だった方が、当社を通じて内定を獲得したケースも多くあります。 ✅ 短期間での内定獲得！ ご紹介時に、直接経営者や人事担当者へ推薦いたします。 そのため、通常よりスムーズに選考が進み、ご紹介から 最短5日以内 で面接日程が決まることもあります。 ✅ 面接の徹底サポート！ 「一次面接では何を聞かれるのか？」 「どこを重点的に見られるのか？」 といった選考のポイントを詳しくお伝えし、万全の対策を行います。 ✅ 企業との条件交渉を代行！ 年収や待遇の交渉、入社日の調整など、求職者の方が言いづらい部分を代わりに交渉いたします。 ✅ 履歴書・職務経歴書の作成サポート！ 応募企業ごとに最適な書類の作成をアドバイスし、書類通過率を高めます。 ✅ 求人企業に直接応募するよりも有利！ 書類選考が通過しやすく、スムーズに面接へ進める確率が上がります。
株式会社ユニオンプレート
【長野】総合事務職（人事労務・総務・経理財務）※千曲市 ※第二新卒可
総務、経理、財務
長野県千曲市大字内川622-1 しなの…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 人事労務、総務、経理・財務、法務、営業事務、購買の各業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・経理・財務(決算書の作成、支払い・入金管理、現金管理、金融機関対応 会計事務所との折衝など) ・人事労務(応募者対応・面接、求人広告の選定・原稿作成、新入社員研修の企画運営、給与計算、入退社手続き など) ・総務(備品管理、資産管理、車両・携帯端末管理、業者対応、オフィス環境管理 など) ・法務(契約締結、契約書の管理 など) ・営業事務(受発注業務、見積もり作成、電話・メール対応、生産調整業務、社内外の折衝業務 など) ・購買(材料の在庫管理、材料の発注業務、価格交渉、メーカー選定 など) ■入社後の流れ 約3ヶ月にわたる入社後研修を通じて、会社や製品に関する知識を習得。この研修プログラムには製造研修も含まれており、生産体制や製造ラインについても理解できます。 その後、得意分野に合わせた業務からスタートし、徐々に業務範囲を広げてください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
明豊ファシリティワークス株式会社
人事（中途採用メイン） ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都千代田区平河町2丁目7番9号 Ｊ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社の下記業務をお任します。 【職務詳細】 ■現在は紹介会社、自社HP、社員紹介にて母集団形成を行っています。 今回お迎えする方には、これ以外の手法においても積極的に取り組み、更なる母集団形成を実現していただきます。 ■中途採用をメイン業務としながら、下記のような様々な業務をチームメンバーと協業または分担します。 各種人事系制度や福利厚生の企画・改定、組織改正対応、予算作成、人事考課の運営、研修の企画や実施、社員面談、人事系システムの改良企画やPM、えるぼし・くるみんの認定資格管理、資格管理、名刺発注、 勤怠管理、健康診断・予防接種・ストレスチェック等の計画・実施、 安全衛生委員会の運営、産育休等休職者のケア、福利厚生対応、社内人事系ポータルサイトのメンテナンス、採用（派遣）等 ※当求人募集背景のひとつは「業務の二重化」です。メイン業務も複数名で一緒に担当します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ソーシング・ブラザーズ株式会社
財務経理 ※第二新卒可
総務、経理、財務
東京都千代田区永田町一丁目11番30号…
350万円〜550万円
正社員
☆ワークライフバランスが整えやすい☆残業時間月平均10時間程度☆ 【職務概要】 同社で財務経理・一部総務業務を担当いただきます。 【職務詳細】※まずは月次決算からお任せいたします。 ■経理業務 ・仕訳業務 ・請求書作成業務 ・売掛金管理 ・月次決算 他 ■財務業務 ・送金データ作成 ・ネットバンキング操作 ・金融機関対応 他 ■総務業務 ・契約書等の書類管理 ・受付や受電業務 ・備品管理 他 【魅力】 ・オン／オフのメリハリをつけて働ける ご家庭の事情などにも理解のある職場ですので、安定して長く働きた い方も大歓迎です。 ・微経験でも問題ない 経験豊富なメンバーがサポートしながら段階を踏んで業務をお任せす るため、安心してジョインいただけます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社フジキン
新卒採用担当（人事採用課） ※年間休日120日以上
人事
東京都千代田区外神田1-18-13(秋…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社の人事部門で、採用業務を担当していただきます。 【職務詳細】 1.求人活動：学校訪問、求人広告の作成、求人サイトへの掲載、会社説明会や 夏季インターンシップの実施、就職支援会社との連携など 2.応募者の選考：書類選考、面接、適性検査などを実施し、適性のある人材を選考 3.内定承諾率向上：内定者へのフォロー、内定者交流会の実施など 4.採用施策の立案：採用目標の設定、現状分析から 新たな採用施策検討、導入、運用 5.各種イベントの運営：入社式、内定式、内定者交流会など 6.新卒採用業務だけでなく、障がい者採用、グローバル人材採用など 多様な採用活動に携わり、幅広い人材の獲得に貢献 7.人事全般業務：初めは採用業務がメインになりますが、 将来的には人事部門でかかわることができる研修、人事制度、 労務管理などの業務を担当していただく可能性があります。 【仕事の魅力】 1.優秀な人材を採用することで、企業の未来を創る、 組織づくりに貢献することができます。 2.新しい人材が入社し、成長していく姿を見ることは大きな喜びです。 3.人事に関する知識やスキルを習得することができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライトエンジニアリング
【長崎】労務管理
人事
長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生…
400万円〜600万円
正社員
★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎！ 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます！ 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
