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非公開
採用担当【フレックス可能】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【募集背景】 暗号資産業界は世界的な注目を集めながら急速に進化しており、当社を取り巻く環境も日々大きく変化しています。2024年12月には親会社であるCoincheck Group N.V.がナスダック市場へ上場し、事業の信頼性・透明性に対する要求もこれまで以上に高まっています。 そうした中で、当社の人事組織もまた、次のフェーズへと進む転換点にあります。現在、採用業務の一定の成果は上げているものの、より本質的な業務改善やオペレーション構築、テクノロジー活用による業務革新といった課題に本格的に取り組むタイミングを迎えています。また、組織の成長に応じた優秀人材の獲得・定着が求められています。 本ポジションでは、採用実務だけでなく、RPO管理、KPI設計・運用、採用戦略の立案、業務改善など幅広いテーマに裁量を持って携わっていただける方を募集しています。人事組織の中核として、次の成長を共にリードいただける方をお迎えしたいと考えています。 採用業務を中心に、採用課題解決のための企画・立案・運用をしていただきます。 また、人事データの取りまとめ、データ管理・整備、AIを通じた業務効率化などを担っていただきます。 ■採用業務の推進 役員/事業責任者との採用計画チューニング、母集団形成施策の企画実施、採用候補者のフロント業務、採用オペレーションの改善などを中心に採用業務の推進 ■RPOマネジメント KPI設計〜管理、モニタリング仕組みの構築といったマネジメント業務 ■業務の効率化 AI活用や業務のデジタル化、ダッシュボード構築などによる業務の効率化 ■オペレーション改善 社員採用/非社員採用の応募から内定までのオペレーション設計〜運用やドキュメント化 ■その他人事施策の推進・改善 エンゲージメント向上施策や全体会運営といった採用以外の人事施策の推進 【現状の課題】 ■優秀人材の継続的な採用機会の創出 中長期的に競争優位を保つためには、優秀人材との接点を継続的に持ち、確度の高い採用につなげていく仕組みが不可欠です。現状は短期的な採用成果に寄った動きが中心となっており、戦略的な母集団形成やブランディング、アプローチ設計の強化が必要とされています。 ■採用業務の構造的改善と仕組み化の必要性 KP…
UTエージェント株式会社
【物流センターで事務のお仕事】未経験OK！日勤専属＆残業少なめ♪空調完備のキレイな職場◎★10月入社祝金総額5万円★
コールセンタースタッフ、人事、総務
[勤務地] 埼玉県桶川市 県内からの赴…
259万円〜
派遣社員
[概要] ▼キャンペーン▼ 【入社祝金あり】10月入社限定！入社日に現金化可能なデジタルギフト5万円分を付与♪ ※規定あり 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆未経験から事務のお仕事にチャレンジしたい方 ◆日勤専属＆残業少なめ！プライベートも充実させたい方 ◆空調完備のキレイ… [詳細] ＜物流センターで事務のお仕事！＞ ☆未経験OK！ タイピングのスキルが活かせます♪ 事務経験・コールスタッフの経験がある方歓迎◎ ＜具体的には…＞ ■配送管理事務 →PCフォーマットへのデータ入力 →お客様との電話対応 →一部クレーム対応など ＜職場環境＞ ◎空調完備のキレイな職場です！ ◎ウォーターサーバーは飲み放題！ ◎桶川駅より無料送迎バス利用OK！ ＜おすすめポイント♪＞ ◇人気の日勤＆残業少なめ◎プライベートも充実です！ ◇休日は日曜日＋平日1日！予定も立てやすいです◎ ◇髪色自由♪ネイル＆おしゃれひげOK♪自分らしく働けます！ 【1日の流れ】 09:00業務開始 12:00午前業務終了(60分休憩) 13:00午後業務開始 18:00業務終了 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。
非公開
人事業務全般【東京/伊藤忠Gr】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
【募集背景/期待すること】 伊藤忠商事100％出資の航空専門商社である同社にて、人事業務全般をお任せします。 人事組織の体制強化のための増員募集です。 本ポジションは、これまでの採用業務をはじめとした人事業務のご経験を活かしつつ、人事領域をより幅広く経験していきたい方に適した環境です。 【職務内容】 ■これまでのご経験業務（採用や研修 等）から始めて経験を広げていただき、ゆくゆくは人事業務全般の業務に携わっていただくことを想定しています。 ■入口は採用（新卒・中途）、教育研修、制度等を中心に関わることを想定しております。 ■親会社（伊藤忠商事）とのやり取りも多く発生しますので、親会社へのデータ提供・報告、監査対応等も発生します。 【組織構成】経営企画部 人事チーム 3名（チーム長含む） 【働き方】 ■週2回の在宅ワーク制度あり、活用はできますが、部署柄、出社することが多い環境です。 ■お子様をお持ちの方もフレックスタイム制を利用するなどしてメリハリをつけて業務に従事されております。 【求める人物像】 社員同士のコミュニケーションも活発で、わからないことは相談しやすい雰囲気のが醸成されておりますが、自ら考え、動ける方が活躍できる方を求めています。 【魅力】 ■同社を取り巻く情勢として 昨今の防衛費は増加しており2024年度の防衛関連予算は、約8兆9000億円に達し、国内総生産（GDP）の約1.6%を占めました。さらに、2025年度の予算案では、防衛費が約8兆7000億円に増加し、引き続き過去最高を更新する見込みであり日本政府は、2023年度から2027年度までの5年間で総額約43兆円の防衛費を計上し、最終的にはGDP比2%を目指す方針を掲げています。 これに伴い同社の業績も伸長しており今後の成長も見込める企業です。 ■伊藤忠商事と連携した様々な研修プログラムも受講でき、業務の理解進化、遂行能力の向上を図ることが可能です！
株式会社武蔵野
【総務】★完休2日／賞与実績5.1ヶ月分／子育て支援最大650万円
人事、総務、人事・総務・法務系その他
◇「転勤なし」の働き方も選択可 ◇U・…
350万円〜550万円
正社員
【工場スタッフを支えるやりがい◎アイデアを活かした活躍も♪】給与計算・勤怠管理・備品発注などをお任せ。★手厚い研修あり＆万全のフォロー体制！ ■給与計算 ■経費精算 ■社会保険手続き ■福利厚生の管理 ■来客対応（本社・セブン-イレブン・他工場の方など） ■社用車の管理 ■各種会議の運営 ■備品の管理・発注 ■パート・アルバイトの採用（媒体選定・面談対応など） ■採用・退職時の各種手続き ■勤怠管理 ■教育制度の運営 など 現場の声を聞き、円滑な工場運営を支える！ 例えば、床が滑りやすいという声を聞いたら、滑りにくい長靴を取り入れるため、業者選定から備品の発注までを行ったり。生産スケジュールが過密になりそうになっていたら、シフトを見直して労働時間を適切に管理したり。 現場の声に耳を傾け、時には対策を講じたりしながら、円滑な工場運営を支えるポジションです！ 身近な人気商品を支える”やりがい”を実感！ 「ツナマヨネーズおにぎり」や「ネギ塩豚カルビ弁当」など、ロングセラー商品を数多く手掛けてきた当社。お近く店舗で、実際に商品を見たことのある方も多いのではないでしょうか。 工場スタッフが気持ちよく働ける環境を整え、そうした身近な人気商品の生産を縁の下から支える、そんなやりがいを感じられる仕事です！
非公開
総務グループ（課長クラス候補）日清製粉G/役職定年無し
人事、人事・総務・法務系その他
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
650万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 総務グループの責任者として総務業務全般（グループ員7名）の管理をお願いします。プレイングマネージャーとしてご自身でも担当業務を担っていただきます。 ・各種規程の管理（作成・変更・見直し等） ・契約書、社内外文書の管理 ・規程改定、労働条件に関する事項 ・人に関わる助成金、補助金、官公庁対応 ・労働統計資料等の作成 ・定期健康診断関連 ・本社庶務、その他周辺業務 【特徴】 横浜市港北区に本社を置き、1968年に設立されました。主にコンビニ向けの弁当、おにぎり、サンドイッチ、惣菜、麺類などの調理済食品や冷凍食品の製造・販売を行っています。高い生産効率とおいしさの追求を両立させるビジネスモデルを確立し、食の安全に対する取り組みも重視しています。企業のDX戦略にも力を入れ、日々進化を続けています。 【魅力】 変革と成長のフェーズにある組織で、プロパー社員・キャリア入社社員の双方にとって頼れるマネージャーになっていただくことができます。培った経験を活かし、風土改革・人材育成・組織強化にリーダーとして深く関われるチャレンジングなポジションです。 【募集背景】 同社は、拡大フェーズにあり、組織強化が急務です。特に総務部門では、効率的な業務運営とサポート体制の強化が求められています。新たな人材を採用し、部門の機能を充実させることで、組織全体の成長を支える基盤を整えます。これにより、迅速かつ効果的な業務運営が可能となり、企業の持続的な成長を促進します。 【組織構成】人事総務部25名程度。総務グループ７名（副課長、チーフリーダー、リーダー、嘱託２名、派遣２名）
非公開
HRBP【日本を代表するグローバルスポーツメーカー】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【概要】 人事ビジネスパートナー（HRBP）は、ビジネスリーダーと密接に連携し、人事戦略を企業の目的・ミッション・組織目標と整合させる役割を担います。タレントマネジメントや人員計画、従業員関係の構築を通じて、事業の成長と組織の健全な運営を支える人事施策の実行をリードして頂きます。 また、従業員と経営陣の橋渡しとして、良好な職場環境を築く中心的な役割を果たします。その為、卓越したコミュニケーション能力、問題解決力、そして戦略的思考が求めております。 【募集背景/メインミッション】 HRBP組織の立上げをリード頂きます。現状、採用、育成、HRBPの機能を担当するHRBP Managerが1名の状況である為、純粋なHRBP機能のみをご担当頂く方を求めております。その為、国内外のタレントマネジメントシステムの導入や、組織デザインの設計、ビジネスリーダーへの人事コンサルティングなどをメインミッションとなる予定でございます。 【ご担当して頂く領域】 ・タレントマネジメント：従業員エクスペリエンスを監督し、質とプロセスの向上に責任を持ちます。これには、採用プロセス、企業方針／ガイドライン、総報酬および退職プロセスの見直しが含まれます。 ・タレント開発：人材パイプラインを強化するため、業績管理プロセスと後継者育成計画を主導します。 ・組織・人員計画：組織設計を支援し、人員計画、後継者育成計画、従業員の異動に関するモニタリングと報告を行います。 ・従業員関係：複雑な従業員関係の問題を解決し、苦情に対処し、ステークホルダー、経営陣、従業員と緊密に連携して、職場関係の改善、士気の向上、生産性と定着率の向上を図る。 ・変革管理：事業戦略全体を支える人事施策を実施する。 ・事業リーダーへのコンサルティング、日々の人事コーチングとガイダンスを提供する。 ・データ分析：人事部門と共にトレンドと指標を分析する。 ・戦略的人事：新たな人事戦略を提案する。 ・COEとの連携： ・人員計画に基づいた採用計画を策定する。 ・人事ポリシーに関するガイダンスを提供する。 ・研修プログラムを評価し、組織および個人の研修ニーズを特定する。 【所属組織】 人材開発部はCHROをトップに、4つの組織に分かれております。 ・戦略人事課 戦略人事チーム（HRBP …
株式会社BaseUpp
病院での医療事務
コールセンタースタッフ、人事、総務
[勤務地] 愛知県豊川市三上町雨谷口３…
259万円〜
派遣社員
[概要] 長期派遣・経験が活かせる！ マイカー通勤ＯＫ・無料駐車場あり！ 【豊川市三上町】時給1,350円～｜週３日～・時間相談OK｜共立荻野病院の医療事務｜経験者募集！ [詳細] 豊川市三上町にある病院での医療事務のお仕事 ☆ ・レセプト請求 ・パソコン入力 ・窓口対応 ・電話対応 など ◆おすすめポイント ・経験が活かせる ・週３日～ ・勤務時間相談OK ・嬉しい土日祝休み♪ ・マイカー通勤＆無料駐車場あり ◆共立荻野病院について 内科、胃腸科をメインに、各種検診、 各種予防接種も行っています。 また通所リハビリテーション、 及び居宅介護支援事業所も併設している病院です。 週３日以上で勤務OK！ 勤務時間はご相談いただけますので 医療事務経験を活かして働きたい方 ぜひご応募ください◎ ＜応募受付先＞ 株式会社日本教育クリエイト 名古屋医療人材サービス事業部 日本医療事務協会を運営する日本教育クリエイトの医療職専門就職アドバイザーが、お仕事決定までトータルサポート。 就職・転職支援は、完全無料です！ あなたの「納得」を一緒に実現しましょう。ご応募お待ちしています！
非公開
中途採用責任者候補【SaaS企業】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1400万円
正社員
採用責任者候補として、中途採用戦略の設計と実行をリードし、急拡大フェーズの採用体制の強化を担っていただきます。 経営・事業責任者と密に連携しながら、採用を推進していただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ■事業/組織計画に基づいた採用目標・KPI設計と進捗管理 ■採用予算策定と予実管理 ■採用チームの育成、マネジメント ■母集団形成戦略の設計とチャネル運用の最適化 ■採用ブランディング・マーケティング企画 ■各事業部マネージャーや経営陣と連携しEX（Employee Experience）の設計・推進 【身に着けられる経験/スキル】 ■経営視点を持った採用戦略・KPI・組織設計を主体的に構築するスキル ■EX（Employee Experience）を軸とした人事企画・制度設計の実践経験 ■ゼロベースで仕組みを作り、チームを動かすマネジメント力
非公開
人事戦略企画【タレントマネジメント・キャリアデザイン領域】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜1300万円
正社員
■同社人事部キャリアデザイングループにて、経営目標の達成に資するタレントマネジメントの企画や人材マネジメントプラン施策の企画運営を担当いただきます。 ■今回募集するポジションでは、既存の枠にとらわれず、ゼロから新たな施策を生み出す企画力と、現場を巻き込んで実行する推進力が求められます。「人と組織の可能性を引き出す仕組みを、自らの手で創りたい」そんな想いをお持ちの方に、ぜひチャレンジしていただきたいポジションです。 【詳細業務】 ・経営目標の達成に資するタレントマネジメントの企画 ・戦略的な人事ローテーションの企画 ・人材マネジメントプラン（人材育成、研修、戦略的人材配置、サクセッションなど）の策定 ・人材マネジメントプランに基づく各種施策の企画・運営 ・キャリアオーナーシップの醸成に資する施策の企画（公募制等） 【今後やっていきたいこと】 タレントパレットを導入中で、2025年1月に実走されております。 将来的にはサクセスプロファイルという個人ごとの職務が書かれたものや必要なコンピテンシーが記載されたものをオープンにし、サクセスプロファイルと本人のギャップを可視化したうえで、各個人に必要な研修や資格のサジェッションを明確化していくような動きを検討しております。 並行して戦略的人事ローテーションについても再定義しております。 【配属部署】人事部 ■キャリアデザイングループ（キャリア開発、タレントマネジメント、社内のローテーション担当）：9名 ★ ■人事戦略グループ（全体企画構想や戦略構築）：7名 ■事業支援グループ（事業部付けの人事で部門の強化や異動、キャリア面接、評価、人事制度推進、人事戦略等を担当）：14名 ■DEIB推進室（会社の文化や風土の変革、エンゲージメント、開示関連担当）：6名 ■採用グループ（新卒採用、オンボーディング担当）：8名 ■人事サービスグループ（人事オペレーション強化、健康経営、労務管理、給与、福利厚生担当）：20名 ※★印への配属となります。 【働き方】 残業時間：月平均14時間程度 リモート：週半分くらいはリモート可能です。個人の裁量に任せております。 【募集背景】 同社は今、次なる成長フェーズに向けて、大きな変革の時を迎えており、経営目標の達成に向けて、社員…
非公開
人事労務【チームリーダー/人事労務関連業務全般】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
世界に向けて多数のミリオンタイトルを輩出し、日本を代表する2大シリーズである「ドラゴンクエスト」「ファイナルファンタジー」をリリースしている同社にて下記業務をお任せ致します。 【業務内容】人事労務関連業務全般 【具体的な業務内容】 ■コンプライアンス対応（労働・社会保険関連法規） ■個別労務案件対応 ■就業規則等諸規程見直し、労使協定締結等手続き ■労働安全衛生関連業務 ■その他、上記関連施策の企画、実施、及び運用等 ※経験、適性等により、部内他チーム（例：研修、採用、人事管理等）の兼任や、部内横断的なプロジェクトを担当いただく場合があります。 【今後のキャリアパス】 以下のような人事業務も含め、人事部内でのジョブローテーションも可能です。 ■採用業務 ■研修関連業務 ■グローバル人事業務 ■給与、社会保険関連業務 等 【この仕事の面白み】 専門知識、経験を活かしながら、社員、組織、更に会社パフォーマンスの最大化に寄与し、やりがいを実感することができます。 労務関連の幅広い業務に携わることができるので、様々なノウハウを習得し、知識や経験を積み重ねていくことができます。 また、過去の手法に捉われず、必要性のあること・効果に期待できるものであれば、新しいことに立上げからチャレンジしていける環境です。
非公開
人事（人事制度企画・人事労務※東証プライム・売上１兆円超企業
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【職務内容】 人事労務実務の経験を踏まえ、新たな制度導入や風土改革を推進していただきます。 例：人事制度や各種規程の策定、評価制度の運用・改善、HRデータの分 析・人的資源管理など 【キャリアパス】 入社後はご経験に応じて人事企画や労務など幅広く業務にあたっていただきます。 また将来的には事業領域が異なるグループ各社にて企画業務はもとより人事業務全般を担っていただく可能性があります。異なる事業領域での様々な経験を積みながら、専門性の高い人事企画プロフェッショナルとしてのキャリアを形成いただくことを想定しています。 【募集背景】 グループの人事部門体制強化のため。 【組織構成】 人事部：部長1名、担当部長2名、課長6名、係長5名、主任以下18名 ※6/1現在 ・職位に関わらず意見を出し合える雰囲気 ・新卒・中途の別、男女別に関係なく活躍しています。
株式会社ＷＩＶＩ
★未経験OK！人気な事務求人【人事総務】*完全週休2日(土日祝休)
人事、人事・総務・法務系その他、営業事務
◎転勤なし 「五反田駅」より徒歩3分 …
350万円〜500万円
正社員
＜未経験でも活躍できる＞ホテルや温浴施設、カフェなど、バックオフィスから店舗運営をサポート ■勤怠管理 ■給与計算（ソフト使用で難しくないです） ■入退社手続き ■売上管理（銀行へ入金業務を含む） ■受取請求書の管理・支払 ■各種書類の整理 など 経験が無くても大丈夫◎ タイピングができる！ Excel、Wordを触ったことがある！ そこからスタートでOKです♪先輩がしっかりサポートします★ 働きやすい環境が自慢です◎ ★残業少なめ（発生しても1日10分程度） ★完全週休2日制（土日祝休み） ★年間休日120日以上 ★産休・育休の取得実績あり プライベートも大事にできる制度を整えている当社。有給も取りやすく、子どもの用事などで休みの調整が可能です。そのほか服装自由・最寄駅から徒歩2分といった好条件もそろっています。
非公開
【管理職候補│総務・人事・経理】＊＊シェアトップクラス鋼管専門商社＊＊
人事、総務
〈勤務地〉 千葉県浦安市美浜 ◆JR京…
500万円〜800万円
正社員
▶人事・労務を中心とした管理系の業務をお任せいたします。 《業務内容》 スキルや経験に応じて、下記業務をお任せします。 ◆就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ◆外国人就労者受入に係る業務 ◆採用業務 ◆労務関連業務の管理（勤怠管理／給与計算／社会保険の手続きなど） ◆ISOや安全衛生の管理 状況によって以下総務・経理業務に関わっていただく可能性もございます。 ◆総務業務、資産管理 ◆決算関連などの経理業務 ◆内部監査業務 日次業務というよりは、関連法規改正への対応から就業環境の改善や福利厚生の拡充、社員が前向きに働ける環境の構築など ご経験を活かして会社として改善、整備が必要な部分の検討・推進をメインで実施いただきたいと考えております。
非公開
人事（労務担当）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1100万円
正社員
【募集背景】 事業の拡大及び新規ビジネス立ち上げが急速に進む中、足元で行うべきことが増えてきながら、先を見据えて打ち手を考えたいトピックも沢山あります。中期計画やIPOの実現に向けて、コーポレート部門やHR内の人事企画や採用と連動しながら会社の拡大にコミットしていただくメンバーを募集いたします。 【業務内容】 給与計算や社会保険、労務管理といった労務業務から制度企画、組織醸成、教育研修をご担当いただきます。 【具体的には】 ※下記業務の中でご経験やご希望を考慮した上で業務を決めさせていただきます。 ■従業員管理（入退社管理、勤怠管理・36協定管理、給与計算や社会保険等の手続きや各助成金申請等） ■法改正対応や諸規定の整備・見直し ■休職者対応 ■有期契約社員・派遣社員の管理 ■各種人事・制度企画 ■人事制度企画立案（働き方に関する制度など） ■新しい働き方の検討（在宅勤務など） ■教育研修 ■安全衛生管理、健康診断の企画実施 ■福利厚生に関する改善の立案、実行 ■人事データ管理、必要に応じて勤怠・人事・給与システムの見直しと導入 ■労務問題への対応 ■社員からの問い合わせ対応 ■社会保険労務士事務所や官公庁・役所との連携や相談 ■ハラスメントを含む職場トラブルへの対応（初期対応～再発防止策の設計・実行） ■IPOに向けた労務体制の整備、規程類の改定、運用
株式会社BaseUpp
整形外科・内科クリニックでの医療事務
コールセンタースタッフ、人事、総務
[勤務地] 愛知県名古屋市熱田区金山町…
226万円〜
派遣社員
[概要] シフトにより中抜けなし！ 派遣期間終了後は正社員へ！ 【名古屋市熱田区】月給18.9万円～｜人気の紹介予定派遣｜金山駅徒歩3分｜水谷整形外科・内科クリニックでの医療事務｜経験者募集！ [詳細] 熱田区にあるクリニックでの医療事務のお仕事♪ ・受付（保険証確認） ・会計 ・レセプト業務 ・電子カルテ入力 ・患者対応 など ◆スタッフ人数：計7名（20代 4名、30～40代 3名） ◆電子カルテ使用 ◆残業少なめ（月10時間以内） 先輩スタッフが順番に教えていきますので、少しずつ覚えていっていただければOKです♪ *。+:オススメPOINT:+。* ・人気の紹介予定派遣！ ・派遣期間終了後は正社員へ ・駅チカ徒歩3分 ・シフトにより中抜けなし◎ ・経験を活かせる！ ・社会保険完備 *。+:水谷整形外科・内科クリニックについて:+。* 整形外科と内科を一緒に見られる体制ですので、 地域のかかりつけ医として、あらゆる年代の方から 頼られているクリニックです。 金山駅南口から歩いて3分の距離にあり、 公共交通機関でも通勤しやすい◎ *。+:紹介予定派遣とは…:+。* まずは派遣雇用で勤務して頂き、 派遣期間（3ヶ月）終了後に 正社員になるかどうかを 双方判断いただきます。 お試し勤務をして、現場を知ってから 社員になれるため早期離職がなく、 長く働ける職場を見つけたい方におススメです。 ＜応募受付先＞ 株式会社日本教育クリエイト 名古屋医療人材サービス事業部 日本医療事務協会を運営する日本教育クリエイトの医療職専門就職アドバイザーが、お仕事決定までトータルサポート。 就職・転職支援は、完全無料です！ あなたの「納得」を一緒に実現しましょう。ご応募お待ちしています！
非公開
人事企画（梅田本社オフィス）
人事、人事・総務・法務系その他
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
同社グループ全体（海外含む）の人事制度の企画・立案、人材育成等の仕組みの構築を担当いただきます。 ■グループ人事戦略の企画、立案 ■基幹人事制度の企画、改訂 ■人員計画の策定、採用戦略、人材育成プログラム構築 ■人事関係事項に関する各部門への支援・アドバイス
非公開
事業人事責任者【ビジネスエンジニアリング事業本部】事業のビジネスパートナー、社員のコミュニケー～
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
■職務内容 ビジネスエンジニアリング事業本部の事業人事責任者（マネジャー）として、広範な人事運用と企画を推進します。 具体的には、社員の異動・配置、教育・研修、評価、リテンション、人事制度の運用と継続的な改善・企画に取り組みます。 この職務を通じて、社員のパフォーマンス向上やキャリア実現にはたらきかけ、その結果、事業・サービスの提供価値を高めることに経営貢献します。 また人材を持続的に確保・輩出するための環境や仕組みづくりを推進します。 担当事業には3,000名程度の社員が所属しています。 社員が自己実現できる機会を創り、お客様と事業の成長にリーダーシップを発揮できる人事を一緒に創っていきましょう。 ○主な担当業務 ＜異動・配置＞ ・中長期的な社員の成長と、事業成長の観点を両立する異動・配置策の提案。 そのための仕組み（Grow Talent会議）の企画・運用（アジェンダ・議事録作成、会議ファシリテーション、PDCA） ・短期的なプロジェクトアサインメントを決める会議の運営（マッチング、アジェンダ・議事録作成、ファシリテーション） ・新規の異動・配置企画の立案と実行 ＜社員の成長支援（育成・研修）＞ ・マネジメント層の能力開発に関する企画・実行・改善（異動施策との連結、マネジメント研修の企画・運営ほか） ・新卒3年目までの能力開発に関する企画・実行・改善 ・サービスラインの育成施策支援 ・自律的に育つ環境や仕組みづくりと運用（企画立案と実行） ○担当事業について 創業時からの基盤であるアウトソーシングビジネスモデルを軸に、継続的に発展、成長を続けてきた中核事業です。 ICT領域を中心に、新規事業やサービス企画フェーズのプロジェクト支援から、BPR・業務改善までを顧客伴走型のサービスとしてご支援しています。 近年は、アウトソーシングビジネスで得たノウハウに加え、RPAなどのデジタル化推進、コンサル/PMOサービス、テクノロジー活用のビジネスモデルへとアップデートを遂げる転換期に入っています。 ○組織体制 以下チーム体制で、各事業部門の責任者との情報交換、問題提起や課題解決に向けた企画・施策実行、PDCAを行っています。 少数精鋭のため、責任やプレッシャーも大きいですが、担当できる範囲や裁量が広く、事業…
綜合キャリアオプション
経理事務／履歴書不要/20代から30代活躍中！
人事、総務、法務
[勤務地] 山形県天童市
220万円〜
派遣社員
[概要] 【経験者カンゲイ！】華やか環境☆女性も活躍中♪残業ほぼナシでプラ充！土日祝休み！／履歴書不要 [詳細] 経理事務(書類等作成その他経理処理業務)、決算補助 ※ExcelのVLOOKUPやピボット等多く使用します。 ■お仕事PR ≪経験者活躍中≫ これまでの経験を活かしませんか？ ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK！ ≪女性も仕事をしやすい職場≫ もちろん男性の応募も歓迎！ ≪時間にメリハリを≫ 残業はほとんどナシ！ 場合によってはお願いすることもあります♪ ≪完全週休二日制≫ 週末は家族や友人と一緒にプライベート満喫！ ≪様々なお仕事をご提案≫ 一人で悩まず気軽に相談できる、 派遣のお仕事です！ ■職場の雰囲気 女性が多めの職場です♪ 残業は少なめ！ たまに残業するくらいなら…という方、 応募お待ちしております！ お休みは土日祝日なので友人や家族との予定も合わせやすい♪ ■お仕事PR ≪経験者活躍中≫ これまでの経験を活かしませんか？ ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK！ ≪女性も仕事をしやすい職場≫ もちろん男性の応募も歓迎！ ≪時間にメリハリを≫ 残業はほとんどナシ！ 場合によってはお願いすることもあります♪ ≪完全週休二日制≫ 週末は家族や友人と一緒にプライベート満喫！ ≪様々なお仕事をご提案≫ 一人で悩まず気軽に相談できる、 派遣のお仕事です！ ■職場の雰囲気 女性が多めの職場です♪ 残業は少なめ！ たまに残業するくらいなら…という方、 応募お待ちしております！ お休みは土日祝日なので友人や家族との予定も合わせやすい♪
非公開
労務・厚生施策推進リーダー【働きやすさ・福利厚生】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
労働に関する法改正の対応はもとより、常に次世代を意識した労務系の制度改定にも、能動的に取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ■労務データ集計/分析 ■勤務ルール指導/改善 ■給与計算データ作成 ■労働関連法改正対応 ■福利厚生運用/改善 ■安全衛生・健康管理運用/改善 ■労務・福利厚生制度企画/改定 ■官公庁対応 ■その他人事関連施策の対応/推進/健康経営に関する業務など 将来的にはプロフェッショナルとして、部内ローテーションにより人事業務を幅広く経験いただくことも可能です。 【組織について】 ８名構成、平均年齢33歳 【同社について】 同社は、1970年に三菱銀行（現・三菱UFJ銀行）の受託計算部門が分離・独立して以来、特にシステム構築やサービス事業展開において、数多くのお客様に支えられながら成長を続けて参りました。 2004年からは三菱総合研究所（MRI）グループの中核企業となり、シンクタンク・コンサルティングからIT実装に繋げることによって、お客様や社会課題の解決に真に貢献できる存在を目指しています。 従来、多くの経験を得てきた金融・決済系のエリアに加え、製造・流通・電力等の産業分野、三菱総合研究所との連携を活かして公共分野等においても、DX、テクノロジーを活かしたシステム構築、サービス、ソリューションの強化、コンサルテーション力の強化を図っています。 【同社の魅力】 ■約5,000社との取引実績有り 三菱総合研究所、三菱UFJフィナンシャル・グループ、三菱UFJリサーチ＆コンサルティングとの戦略的連携により、約5,000社との取引実績があります。 日本有数の企業をお客様として多数抱えているのが特徴です。 4社の連携により提供価値を拡大し、企業の業務変革を強力にバックアップしています。 ■自己資本比率約60％を誇る健全な財務状況 自己資本比率は総資産に占める自己資本の割合を示し、一般的にこの比率が高いほど経営の安全度が高いことを示します。 三菱総研DCSは自己資本比率約60％と国内トップクラスの健全な財務状況を誇ります。 ■多様な業種・業界への幅広いマーケット展開 金融業界だけでなく、銀行で培ったノウハウを活かし、クレジットカード業界、一般事業法人まで、多様な業種・業…
株式会社日本ワークプレイス
物流事務（システムへの入力作業、電話・メール対応 等）/時給1800円/日勤/土日休み/残業少なめ
コールセンタースタッフ、人事、総務
[勤務地] 東京都中央区
345万円〜
派遣社員
[概要] ・未経験者歓迎！ ・登録日時などご希望に応じます！ ・ご自宅近くへの出張面接も可能です！（応相談） ★ご覧のお仕事以外にもエリア内に多数ご用意しています！ 工場勤務経験や製造業経験が無い未経験の方をはじめ ベテランスタッフさんなど、それぞれの環境に沿った お仕事をご紹介いたします。 現在、20～40代までのスタッフさんが活躍しています！ また勤務スタイルも、あなたに最適な働き方のご提案をさせていただきますのでご安心ください！ 例えば土日祝休みが希望、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などの長期休暇が有る職場が希望、長期間働ける職場が希望！ 短期間働いて自分の趣味との両立をしたい、登録だけ… [詳細] 物流事務（システムへの入力作業、電話・メール対応 等） ・PCでの顧客システムへの入力作業＊マニュアルあります ・顧客、納入先、社内営業担当者、運送会社とのメール・電話対応 ・抽出したデータのエクセルでの整理・集計作業 ＊同じ業務は4名のチームで行います。 ＊制服無し（着替え無し）、駅から無料シャトルバスもあります。 ＊平日は毎日1時間程度残業があります。 このお仕事の特典！！ ・面接交通費１０００円支給 ・週仮払い可 ・有給休暇有 ・社会保険完備 ※会社の定める就業場所(派遣先)および業務へ配置相談の可能性あり
