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非公開
経営管理／人事・総務部門の管理職候補／将来的に役員も展望できるポジション
人事、総務
【越谷本社】 埼玉県越谷市川柳町 JR…
500万円〜600万円
正社員
当社はTOTO株式会社より認定を受け、埼玉・東京エリアにて安定的に修理の受注をしており、参入障壁の高い事業運営を行っています。積極的な事業推進を行っており、将来的には水回りのプロとして新たな事業拡大等も構想しており、競合優位性を保つ運営を心掛けています。 今回、経営幹部候補として社長の右腕的存在として活躍いただける方を募集します。担当していただきたい業務としては、労務管理を中心とした「人事・総務部門」になります。現状は取締役が兼務体制で業務を行っております。 採用の場合は、新設ポジションとして、課長（候補）以上として業務に従事していただきます。 ～具体的には～ 【人事・労務】 人事制度の改定や、新規導入策に落とし込み、各事業所の所長と連携を行うことで、経営～各営業所までの方針を整えながら、改善を目指し、売上向上や各社員として働きやすい環境づくりを目指していただきます。 【経営管理】 主に取締役や代表取締役へ財務状況・売上・利益予測や、現運営の改善や変更を経営層へ提言・実施に繋げる。 ※経理としての日次処理や月次・年次決算業務等については経理担当・外部顧問税理士が別途対応します。
非公開
機械の設計製作会社にて総務のお仕事です、大日駅から徒歩圏、年収４２０万円～５６０万円
人事、総務
大阪府守口市（大阪メトロ谷町線大日駅・…
400万円〜600万円
正社員
総務業務を中心（経理事務も一部あり）に管理部門全体 ・勤怠管理、給与計算、入退社手続き(入社、退社、月変、算定)、年末調整、給与支払報告等の届出 ・住民税、稟議書管理、労働保険、36協定届出、就業規則及び規程類の改廃構築 ・各種社会保険対応等、健康診断手続き、福利厚生に関する業務 ・ハローワーク届出(求人票、障害者・高齢者等雇用状況報告など)、労基署対応等(従業員の労働 相談・提案など) ・備品管理、社有車管理、在庫や固定資産等の棚卸し、安全衛生 ・文書管理、資料作成、電話対応、その他総務業務 ・伝票作成、経理ソフト入力、売上管理・入手金管理
非公開
【人事労務採用】大阪に本社を置くニッチ企業/年収425万～541万円
人事、総務
大阪市北区（JR 東海道本線 大阪駅 …
400万円〜550万円
正社員
ICカードの端子材料では世界シェア8割を超えるニッチトップメーカーである当社の人事職として、労務・採用業務をメインに幅広くご担当いただきます。 【具体的には】 社会保険関係手続き/年金関係/入社・退社事務/給与・賞与計算/新卒採用インターンシップや説明会の企画・実施業務のサポートなど。 人事室は社長直下の部門であり、経営層と近い立場で会社の要となる業務に携われます。 毎月定例で1回ミーティングを 行っており、風通しがよく働き易い環境です。 ご経験に応じ労務・採用などの実務をご担当頂き、徐々に様々な人事業務に携わって頂く予定です
非公開
＼正社員＊服装自由／急成長中のゲーム会社での人事採用＠渋谷
人事、総務
各線「渋谷駅」徒歩5分、各線「表参道駅…
350万円〜500万円
正社員
RPGゲームなどを制作するゲーム会社での人事(中途採用)のお仕事になります。ご経験を活かしてご活躍しませんか？ 朝はゆっくり10時スタート、服装は自由です。 ≪仕事内容≫ 中途採用業務を中心に採用に関わる業務全般 ▽採用計画立案 ▽媒体管理 ▽新たな採用スキームの検討・面接日程調整、選考面接 ▽協力会社との折衝・入社後フォロー ▽その他庶務業務
非公開
【管理部門】人事総務職（人事企画・労務）担当 港区虎ノ門勤務（転勤なし）安定企業
人事、総務
転勤なし 東京本社：東京都港区虎ノ門（…
400万円〜550万円
正社員
仕事内容 人事企画（制度運用含む） •等級・評価・報酬制度の運用支援、評価者研修の企画・実施 •人事データの可視化（HRIS/ATS/BI）とダッシュボード作成、KPIレポーティング •従業員サーベイの設計・分析・アクションプラン策定 労務・コンプライアンス •勤怠・給与・社会保険の実務連携／ベンダーコントロール •就業規則・各種規程の整備、法改正対応の推進（社労士との連携） 総務 •受付、備品管理等、円滑な企業活動に資する業務全般
非公開
人事担当【最大手テレビ通販会社】
人事
東京都江東区 雇入れ直後：本社 変更の…
450万円〜700万円
正社員
■テレビ通販専門チャンネル/本社人事■ 【業務内容】※雇入れ直後 ・労務管理（社会保険、育児、介護、休業、雇用契約管理等） ・中途採用（派遣スタッフ含む） ・安全衛生・健康管理 ・人事異動・評価・処遇管理、人事規程・諸制度の運営・制度改定のサポート等 パートタイマーを含む多様な雇用形態で、労務管理・採用・人事関連制度運営サポートなど、人事としてのキャリアアップにもつながるポジションです。 【変更の範囲】 会社の定める業務 ※可能性は少ないですが、異動する場合もございます。
弁護士、税理士向けポータルサイト、ニュースの開発・運営
【人事企画責任者】組織拡大の為、1000名以上の企業での経験必須
人事、総務
東京都港区六本木
800万円〜1200万円
正社員
人事企画責任者として、企業の戦略目標を達成するための労務管理および人事施策の立案・実行を担当します。組織の成長と安定を支えるため、労働法規の遵守、職場環境の改善、従業員のエンゲージメント向上を目的とした施策の策定など、幅広い人事課題に取り組みます。 経営陣や関連部門と連携し、データに基づいた意思決定を行いながら、持続可能で競争力のある人事戦略を構築します。 ◇具体的な業務内容 ・人事戦略の企画・立案 ・経営目標に基づき、短期・中長期の人事戦略を策定 ・人材構成の分析を通じて、組織全体の最適化を推進 ・労務管理の強化を含む、包括的な人事ポリシーの作成と実施 ・労務管理およびコンプライアンスの推進 ・労働法規（労働基準法、労働安全衛生法など）の遵守状況を監視し、必要な対応を実施 ・労働時間管理、休暇取得促進、各種労働契約の適正運用の確保 ・社内規程の改定および従業員への周知・教育を行い、コンプライアンス意識の向上を図る ・勤怠管理と給与計算の統制 ・労働時間、残業時間、休暇の適正管理を行い、労働生産性の向上をサポート ・給与計算プロセスの正確性と効率性を確保し、関連部門と連携してシステム運用を最適化 ・給与データの分析を通じ、報酬に関する改善提案を行う ・報酬・評価制度の設計・運用 ・組織のパフォーマンス向上を目的とした報酬制度や評価制度の設計・見直し ・社内外の市場調査に基づき、競争力ある報酬パッケージを構築 ・評価プロセスの公平性と透明性を確保し、従業員のモチベーションを高める施策を推進 ・労使関係の調整と職場環境の改善 ・労使関係を良好に保つための施策を実施 ・職場環境の改善を目的とした各種施策の企画・実施（例：メンタルヘルス対策、安全衛生管理） ・労務リスクの早期発見と対処を行い、労働争議の予防策を策定 ・人事データベースの設計・分析と施策の効果測定 ・人事データベースの設計 ・人事データ（離職率、勤怠状況、従業員満足度等）を分析し、データに基づいた意思決定をサポート ・各種施策の効果を測定し、PDCAサイクルを回して継続的な改善を図る ※その他、ご経験に合わせて業務をお任せしていきます。
株式会社ワールドコーポレーション（ Ｎａｒｅｒｕ Ｇｒｏｕｐ）
未経験歓迎のアシスタントスタッフ◆オンライン面接可能/上場企業/書類作成などの事務仕事をお任せ◆
総務、一般事務、営業事務
全国のプロジェクト先 原則転勤はありま…
450万円〜899万円
正社員
【具体的な業務内容】 ◆書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！ ■マッチング制度あり⇒希望と適正検査などを参考に配属先を決定 【具体的には】 ・書類のファイリング ・書類作成 ・スケジュール表作成 ・写真撮影 ・写真のファイリング など 皆が知っている街や建物をつくるプロジェクトの、 アシスタントの仕事をお任せします。 ＼PCの使い方からレクチャーするので安心♪/ PCの使い方などの研修からスタート！ 簡単なお仕事からお任せするので、コツコツ自分のペースで成長していきましょう。 【将来的にお任せするお仕事】 ◎建物が完成するまでのスケジュールの立案 ◎CADを使った図面の作成 →あなたの成長度合いを考慮し、お任せする幅を広げていきます。 【プラント設備事業部を新たに新設】 ゆくゆくはプラント設備工事などにも携わることが可能。 様々な経験を通して、着実に成長していける環境です！ 【入社後の一ヶ月間は】 同時期に入社をするメンバーと一緒に研修スタート！ 業界以外のこともカリキュラムに盛り込みつつグループワークなどを通して勉強していきます。 1限目 「業界について」 2限目 「建物ができるまでの流れ」 3限目 「図面の読み方とは」 4限目 「Excelの使い方」 5限目 「写真の撮り方」 他にも、バーチャル体験型研修やマナー研修や電話対応、資格についてなどじっくり時間をかけて実施しています♪
非公開
生産部門での人事労務担当者／年収650～900万円
人事、総務
大阪市淀川区（大阪メトロ御堂筋線 東三…
650万円〜900万円
正社員
生産本部における教育研修、安全衛生、ハラスメント等に関する業務全般 ※特に工場部門での施策検討実施が多く、工場の管理部門と協働していただきます ・安全衛生業務支援、活動内容の企画立案 ・教育研修の企画立案と実施 ・主に工場部門でのハラスメント事案への対応 など
非公開
回復期リハビリ病院の人事労務担当／伊丹市／年収400万～600万円
人事、総務
兵庫県伊丹市（JR北伊丹駅 徒歩10分…
400万円〜600万円
正社員
総務課における人事業務全般を幅広くお任せします。総務課の人事担当者は、2名体制の小さなチーム。法人あるいはグループの方針のもと、多岐にわたる業務を効率的に回しながら、互いにサポートし合い、柔軟に連携を取ることで、組織の健全な運営を支えています。 【具体的には】 ・採用・人員管理 ・勤怠・給与・社会保険などの労務管理 ・就業規則や制度の整備・運用、届出 ・健康診断、ストレスチェック ・行政関係（各種届出・対応） ・総務・庶務業務（総務課の一員として、人事以外の業務も適性に応じて対応） ※入社後の担当業務はこれまでの経験・適性をもとに決定いたします。
沖縄県宮古島にてリゾート事業を展開する大手グループ企業の事業会社
【人事担当/宮古島勤務】離島リゾートホテルの外国籍雇用管理
人事、総務
沖縄県宮古島市
350万円〜500万円
正社員
・外国人雇用管理（在留資格期間の更新・変更手続き、入社手続き（システム入力、保険加入等）、その他） ・特定技能実習生等の管理団体折衝 ・健康保険組合対応 ・労災管理 ・休職、復職管理（産前産後、育児、傷病ほか）
株式会社岩崎
人事・労務事務◆安定の地場老舗企業で働く◇充実の福利厚生＆駅チカ！残業少なめでプライベートも大切に♪
人事、総務
北海道札幌市中央区北 さっぽろ（札幌市…
350万円〜550万円
正社員
【人事・労務担当スタッフ】 採用活動の企画・打ち合わせ／労務の手続き・管理をトータルでサポートしていただきます。 ＜具体的には＞ 《採用担当》 ▼採用計画・採用方針などの策定 ▼社内の募集部署担当者との調整・打合せ ▼インターンシップや会社説明会、社員研修の企画・運営 ▼求人媒体の選定・対応 ▼面接や応募者の対応・フォロー等 《労務担当》 ▼勤怠管理 ▼給与計算、年末調整業務 ▼社会保険手続 ▼入退社手続き関連 ▼安全衛生管理（健康診断、ストレスチェック、予防接種手配） ▼その他人事労務業務全般 ※総務人事部としての一般的な事務業務も一部分担あり ・郵便物受け渡し、電話・来客対応等 ・その他、本人の希望や適性を踏まえて総務人事関連の業務を行います 【職場環境】企業全体人数：200名／チーム組織構成：女性6割:男性4割／20代からベテランまで在籍／同業務者：女性1名（40代） 【募集背景】欠員補充（退職済み） 【入社後の流れ】最初は現担当者と一緒に動いていくところからスタートしますが、徐々に裁量を持って活躍していただけることを期待しています。 ≪業務内容変更の範囲≫ 無
「フードサービス」「子育て支援」「モビリティサービス」「障がい者福祉」4つの領域でソーシャルサービスを展開
【人事・新卒採用担当】従業員1.6万人の給食・教育・保育等ソーシャルサービス事業運営統括企業
人事、総務
東京都港区
350万円〜400万円
正社員
ホールディングス及びグループ内各事業会社の新卒採用業務 ・母集団形成 ・選考 ・内定者フォロー ・新卒入社受入れ
株式会社プレックス【本社：香川】
【香川】人事総務業務（高松市）※経験者 ※転勤なし
人事、総務
〒761-8032 香川県高松市鶴市町…
350万円〜400万円
正社員
【職務概要】 管理グループに所属し、人事総務業務を中心に業務を担当していただきます。人事総務のポジションは現在4名体制で運営しており、人事・総務・労務管理部門をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・本社・各営業所の建物・備品・社有車等に関する管理全般 ・労務管理 ・文書管理 ・社内研修の企画・運営 ・採用活動 等 ご入社後は、これまで培われたスキルやご経験を活かして、 できるところから徐々に業務をお任せしていきます。 【同社について】 ・リネンサプライFA機を取り扱っている会社は日本に2社しかなく、販売台数、売上ともに日本トップクラスのシェアを誇ります！ ・有給取得促進のため、入社2年目から「イベント休暇」（3日連続、土日を絡めれば5連休も可。入社5年目には5日連続）制度を推進中です。 ・平成28年度高松市子育て中小企業等表彰企業 ・子育て行動計画策定企業認定マーク取得事業所 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
東証一部上場高齢者向け介護事業会社
大手介護・福祉会社【労務部スタッフ（労務関連業務担当）】募集◆40代歓迎◆
人事、総務
東京
500万円〜600万円
正社員
労務部は、高齢者向け介護事業（特定施設、在宅ｻｰﾋﾞｽ事業等）および保育・学童事業を営んでいる全国の約460事業所・約18,000名の従業員、およびグループ3社を対象とした人事関連業務を所管する部署となります。 労務関連業務担当として 働き方改革対応、行政対応、労務案件対応、相談窓口運営、安全衛生活動 等その中の「労務案件対応」をメインに担当いただきます 【具体的業務】 ◆従業員が関わるイレギュラー案件に対する解決フォロー 具体的には、業務上の課題があるスタッフの改善フォローや、ハラスメント事案の解決フォロー等となります。 ◆合意退職に向けた現場サポートや行政ADR等の外部介入事案の担当 勿論、労務担当だけが対応するわけではなく、現場の事業部長や拠点長が直接対応していく過程において、労務担当がコンサルタント的に対応要領や着地方向に関してアドバイスしていく形が主となります。
社団医療法人 至誠会
事務長補佐◆車通勤可・転勤なし・月平均残業20時間以内◆
人事、総務
福島県いわき市錦町鈴鹿１０３−１ 【…
300万円〜600万円
正社員
一般病院と療養型病院を統合したケアミックス病院での 人事・総務・労務等の事務業務を対応いただきます。 他に、購買関係やヘルプデスク業務、経営データの取り扱い等 【職場環境】事業所人数：1名／部署人数：男性1名・女性00名（平均年齢：40歳） 【募集背景】・欠員補充 【入社後の流れ・教育研修】OJT・研修等 内容や期間について
社会インフラ・エネルギーソリューション分野の大手企業
人事労務企画
人事、総務
東京
450万円〜650万円
正社員
事業貢献および人財戦略の実現に向けた人事労務業務の企画・立案を担当いただきます。 これまでの経験・スキルに応じて、以下業務のいずれかをご担当いただきます。 事業部門と連携した 組織体制、人員配置の検討および取り纏め 人員統計情報の管理 処遇制度・目標管理制度の企画・運用 勤務制度・働き方に関する企画・立案 給与計算・勤怠管理に関する業務 労働組合対応
非公開
土日休・残業少なめ♪《不動産会社での人事総務職》経験によってしっかりサポート！メリハリつけてプライベートの時間も大切に〇
人事、総務
JR・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」徒…
450万円〜
正社員
管理部門のコアメンバーとして、人事総務業務及び事務サポート業務を幅広く対応して頂ける方を募集します。 ＜ 具体的には… ＞ ・採用業務 ・給与計算 ・事務サポート業務 ・社内規程整備 ・社内ツール導入企画 ・その他総務関連業務全般（社内イベント等） ◆少数精鋭という特性のもと、個人が抱える案件についての進捗確認、共有、進め方に対しての議論を行う事で一緒に働く仲間としてどんな時でも協力しております。 経験者の方でもしっかり先輩社員がサポートします。 ◆残業時間は月10時間程度。メリハリをつけて業務に取り組んで頂く事を念頭に置いて仕事に取り組んでください。頑張りに対しての正当な評価を行います。
医薬・医療、医療機器、ヘルスケア業界の健康づくりをサポートするサービスを提供している人材会社
【社員研修経験者求む！】医療業界経験は不問です！
人事、総務
東京
300万円〜450万円
正社員
社員向け一般研修の企画・運営・講師業務、コンテンツ管理などをご担当いただきます。 具体的な職務 ・新卒研修の講師としての講義実施、進行管理 ・中途採用入社時研修の運営や講義対応 ・各研修の事務局業務 ・研修内容のブラッシュアップや企画 ・e-ラーニングコンテンツ管理 等 ※医療業界経験のある方には専門研修の講師を担っていただくことも想定 先ずは新卒に関する研修や各研修の運営業務を担当いただき、将来的に階層別研修講師や新たな研修企画にも携わっていただきたいと考えています。
非公開
総務（課長）/年収600万円～1,000万円/地域密着・安定性の高い医療法人グループ企業/勤務地：戸田市
人事、総務
戸田市
600万円〜1000万円
正社員
■給与計算、年末調整、源泉徴収等 ■社会保険手続き ■募集、採用、面接、教育・研修、入社後のフォロー ■人事考課・評価、賞与査定等の資料作成、及び実施 ■就業規則、給与規定の見直し ■人事・労務管理 ※各々担当者がおり、そのマネジメント（部員数7名） ■清掃・建物管理、給食管理等 ■経理財務、他
