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センチュリー三木ゴルフ株式会社

ゴルフ好き必見!社員割引あり【兵庫・三木】名門ゴルフ場での運営業務(総合職)◆未経験◎/車通勤OK【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、総務

本社 住所:兵庫県三木市細川町高篠梨ノ…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜キャディーマスター室やフロントでの業務からスタート/希望休調整可/業員割引でゴルフプレーも可〜 会員制ゴルフ場運営会社である当社にて、キャディーマスター室でのラウンド管理やフロントでの受付精算、営業企画・推進など多岐にわたる業務を担当いただきます。 〜マスターとは〜 キャディを統括し教育する「キャディマスター」の略称。そしてマスター室は、ゴルフコースの入り口にあるマスターの仕事場です。 <具体的な業務> ・キャディーマスター室でのラウンド管理、安全運営 ・フロントでの受付精算 ・営業企画・推進 ・将来的な人事管理 <働き方> ・外出業務は少なめです。 ・朝礼は毎日実施しており、部署内、部署間での定期的なミーティングを行っています。 ・繁忙期は春季、秋季のため連休などは真冬、真夏などで調整しています。 ■サポート体制: ご入社後、まずはキャディーマスター室やフロントでの業務からスタートしていただきます。ゴルフ経験の有無に応じて、OJT研修を通じて業務を習得していただきます。また、先輩社員や上司がしっかりサポートします。 ゆくゆくは運営をお任せし、将来的には支配人として団体とのお付き合いやトーナメント誘致など、経営に関する業務にも挑戦できます。 ■組織体制: 現在、配属先には40代と50代の社員が2名在籍しており、他には事務2名、フロント3名、マスター室1名、支配人1名がいます。年齢層は20代から50代まで幅広く、若手社員も多く活躍しています。風通しの良い職場環境で、チームワークを重視した働き方が特徴です。 ■企業の特徴/魅力: 当社は品質の高いメンバーシップ制ゴルフ場「センチュリー三木ゴルフクラブ」を運営しています。名門コースでのプレイが楽しめるだけでなく、豪華な食事や館内装飾、アメニティも充実しています。また、従業員割引でゴルフプレーや飲食が利用できるため、ゴルフ愛好者にとっても魅力的な職場です。シフト制勤務で希望休の調整が可能であり、真冬や真夏には連休も取得できます。育児休暇の取得実績もあり、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ニチレイ

【近い将来の海外駐在】経理 ※プライム上場/持株会社での経理/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

1> 本社 住所:東京都中央区築地6-…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務概要:将来的な海外駐在要員としてまずは国内で以下業務に携わります。 ■具体的業務: (1)経理業務全般:個社・連結決算業務、税務業務 (2)(将来的に)海外関係会社における管理業務:現地での決算・業績管理、財務業務が中心。一部、法務などの関連業務もあり。 (3)海外勤務後は、本社や事業会社での経理・財務業務などの管理部門に従事 ■海外駐在候補地: 北米、欧州、ASEAN、南米に進出しており、国名で言うとオランダ、アメリカ、ブラジル、中国、タイなどが候補地となります。 ■部門構成: 経理部は全体で60名程度の組織で以下5グループで構成されています。 (1)経理企画G (2)コーポレート経理G (3)食品事業経理G (4)物流事業経理G (5)債権支払い管理G 配属は国内のいずれかのグループを経験し当社理解を深めて頂き、数年後を目途に海外駐在を想定しています。 ■働き方: リモートの会社方針は出社比率50%程度で部門も会社方針に合わせて50%程度の出社比率となります。50%程度の出社比率になるよう、個々人によって出社とリモート勤務の設計が柔軟に可能な体制です。 ■組織構成: <経理部 63名> 経理企画グループ    :8名(男性6名、女性2名) コーポレート経理グループ:13名(男性5名、女性8名) 食品事業経理グループ  :9名(男性5名、女性4名) 物流事業経理グループ  :11名(男性5名、女性6名) 債権・支払管理グループ :19名(男性4名、女性13名) ※集計時点 ■魅力: ・働き方についてニチレイグループとして時間外労働の削減に取り組んでいる背景もあり、残業時間は全社的に少なくワークライフバランスが取りやすい環境となっています。オフィスには保育施設があり、またフレックスタイム制やテレワーク、一部在宅勤務を導入しているなど、女性が働きやすい環境が整っており、仕事と家庭を両立したい方には魅力的な環境かと思います。 ・社風について全社的に明るく穏やかで、風通しが良い環境です。長期的に勤務する方も多く、安定した職場環境を求める方にはお勧めです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTファシリティーズ

【田町/NTTグループ】経理 ※NTTグループ/現場に近い環境で経験を積める◎/リモート有【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:東京都港区芝浦3-4-1 …

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容: NTTグループの一員として、グループ内外へのファシリティーサービスの提供をミッションとする当社において、当社の中核(成長)事業分野での経理および管理会計業務を担当いただきます。 ■業務詳細: 入社後、データセンターエンジニアリング事業企画部経理担当において、適性に合わせ以下の想定業務の中からいくつかに従事いただきます。 ・支払業務 ・部門決算業務 ・部門事業計画策定・月次管理 ・案件収支管理 ・前払金・仮払金残高管理 ・海外子支店・子会社管理 ■組織構成: 本部所は課長1名、メンバー3名、派遣2名の計6名で構成されています。中途の方も多く入社し活躍しています。 ■業務のやりがい: データセンターエンジニアリング事業本部は国内データセンターの建築設計・施工・保守・海外製空調機の納入等を行っています。  国内データセンタービジネス市場規模は、2026年まで年平均6.5%と非常に高い成長が予測※されています。データセンターエンジニアリング事業本部は、近年の国内大規模データセンター構築の約70%にサービスを提供しており、NTTファシリティーズおける持続的成長を担っている組織です。  データセンターエンジニアリング事業本部は、2022年7月に社員数225名でスタートした部署ですが、2023年12月に社員数423名と急激に拡大しており、適切な経理業務を、運用だけでなくフローの構築から担える人材を募集しています。安定したバックグラウンドの下で、ベンチャー企業のような刺激的なビジネス環境に身を置く経験が出来ることが魅力です。 ■当社の魅力 ・土日祝休み、年間の離職率は低く、腰を据えて働ける環境が整っています。リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。所定労働時間7時間半に対して、平均残業時間は30時間程です。 ・社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。独自の研修プログラムを行っています。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。 ・社員が働き易い環境を作ることが会社や事業の発展につながるという考えのもと、当社では育児、介護などライフステージの変化にあわせて対応できる福利厚生を充実させています。産育休復帰実績は100%、有給取得平均日数は18日と、長く安心して働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

日産ビジネスサービス株式会社

【大阪】日産G・未経験可《車の登記業務》将来の幹部候補◆車好き歓迎◆安定した経営・年休121日【エージェントサービス求人】

総務、営業事務

近畿ビジネスセンター 住所:大阪府大阪…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

≪各地域の日産グループの販売会社へ事務業務のサービスを提供、日産グループ会社のビジネスを支えるポジションです/ゆくゆくの幹部候補≫ ◆業務内容: 自動車の登録関連業務を中心に以下の業務をお任せします。近畿地区の販売会社とのやり取り、ならびに他地区ビジネスセンターとの連携も業務の中で発生いたします。 ・日産の販売会社店舗から送付された新車及び中古車書類の内容確認、継続車検のデータ作成等 ・自動車販売店協会・軽自動車協会提出データ作成及び電話対応 ・日産販売会社の店長や営業部員との書類の不備連絡、登録に関わる問い合わせ等の電話対応 ・チームメンバーの業務管理 ・チーム内事務処理 ※上記のなかから適性や周りとの兼ね合いを考えながら複数担当を持つこととなります。 ◆組織構成: 現在13名所属しており、うち正社員は4名、男性2名女性2名の組織となります。30〜50代の幅広い世代が活躍しており、もともと日産の販売会社勤務からの異動者が3名で平均勤続年数は販売会社時代を含めると日産歴30年を超えているベテランが多い組織となります。 ◆入社後のイメージ: ゆくゆく幹部候補としてマネジメントもしていただく予定ですので、上記の特定の業務をずっと担当するというよりは、年数をかけて幅広くご担当いただく予定です。ご入社後まずは基本的にはOJTを通して業務知識を習得いただきます。入社後1〜3年で登録業務を行っていただきながら専門領域をひとつずつお任せしていきます。入社後5〜7年で一通りの業務を経験してもらい、メンバーマネジメントも関わっていただく予定です。 ◆魅力点: ◎企業安定性…日産Gの車両・部品販売会社・一部関係会社及び日産自動車(株)の事務業務のサービスを提供する会社。黒字経営を継続中で、盤石な事業基盤を築いています。 ◎働きやすさ(社風)…お客様は日産G企業となるため、比較的調整や納期管理・折衝などしやすい風通しの良い環境。新卒社員がほぼおらず、中途社員がほとんどを占めており馴染みやすい社風です。中途入社者を起点として人事設計制度も確立されています。 ◎働きやすさ(条件)…平均残業15-20h、年休121日週休2日、在宅勤務も月1−2回可能とワークライフバランスが整った環境です。またGW/夏季/冬季に7日間の連休もございます。 変更の範囲:会社の定める業務

ミネベア アクセスソリューションズ株式会社

【海外駐在(東南アジア)】経理職(責任者候補)◆通訳有/赴任手当有/土日休み【エージェントサービス求人】

経理、経営企画

1> 東京本部 東京クロステックガーデ…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【海外拠点で活躍】グローバルに世界各国の工場にて勤務、決算や予算管理などお任せ 【やりがい】将来の幹部候補として、裁量を持ち幅広い管理業務に携わることが可能 【働く環境】通訳あり/完全週休2日制/福利厚生充実◎/残業月平均20H程度 ■採用背景 当社は10期連続過去最高売上更新中・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカーのミネベアミツミのグループ企業です。ミネベアミツミグループのシナジー効果を創出して、売り上げ拡大中になります。今回は海外拠点の責任者候補を組織体制強化に伴い増員募集いたします。 配属後は拠点の責任者として就業していただく予定です。 ■業務内容: 国内6拠点・海外7ヶ国13拠点において、四輪車及び二輪車の鍵・ドアミラーなどの開発・製造を行っている当社にて、事業所の決算、原価管理、業績報告等の業務をお任せ致します。 ■業務詳細:プレイングマネージャーとして経理業務全体を担当していただきます。 ・事業計画の作成(連結・単独予算管理、中期事業予算計画策定など) ・決算関連業務(IFRSによる連結決算業務) ・財務業務(資金計画および資金調達、グローバルでのキャッシュマネジメントなど) ・月次決算 ・年次決算 ・総務、人事といった業務の管理も行って頂く予定です。 <ご入社後のイメージ>  ご入社後の初任地は(宮崎)を想定しており、約1年を目安に海外の下記拠点への転勤を想定しています。※初任地についてはご相談可能です。  ・将来(5〜8年)を目安に日本に戻ることを想定。※希望があれば、海外赴任延長も可能です! ・家族帯同可能です。 ・通訳がおりますので、各地域での言語を話せなくても大丈夫です。 ・会社規定により、会社費用にて帰国可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社T-TOP

【大阪市/転勤無し】総務◇備品・車両管理等◇住大手プライム系ハウスメーカーやインフラ企業との業務提携【エージェントサービス求人】

ドライバー、乗務員、総務

本社 住所:大阪府大阪市中央区博労町3…

600万円〜699万円

雇用形態

正社員

■採用背景: ┗━━━━ 2015年創業から増収増益・人員拡大を今日まで行ってきた同社では、 社内の制度設計、企業理念浸透、営業職さん使用する車両管理等に改善の必要性を感じています。 今後そういった業務にも前向きに取り組んで頂ける方を歓迎しています! ■業務詳細: ┗━━━━ ・グループ全体の各種ルール・制度の整備:オフィス・会議室の使用ルールの整備。専門分野以外の会社としてのルール全般。 ・社内制度設計の見直し・運用 ・車両管理、車両手配業務 ・各種備品管理 ■組織構成: ┗━━━━ グループ会社にて総務専任の方が1名いらっしゃいます。 入社後は主に、役員の指示のもと業務を遂行いただく予定ですが、将来的にはグループ会社の方とのやり取りも発生いたします。 コミュニケーションも頻繁に発生する組織風土ですのでご安心ください。 ■キャリア ┗━━━━ 営業職や技術職のみならず、経理、財務、経営企画、営業企画等、様々な職種が存在するため、1社完結キャリアをの幅を広げることもスペシャリストを目指すことも可能です。 ■株式会社T-TOPとは? ┗━━━━ ・住宅周りの総合ソリューション提案(太陽光パネルの販売・施工、蓄電池の販売、住宅リフォーム)を行う同社では、パナソニック株式会社様とはじめ、多くの東証プライム系企業様と業務提携を行い、2026年には26年度には、売上高100億円を計画しています。 ・2020年、2021年、2022年、2023年と4年連続でパナソニック株式会社様に於けるハウジングソリューションズの部蓄電池販売実績全国第1位を受賞しております。 ・事業成長性が著しい事に加え、昨今の電気料金高騰の追い風もあり日本流通経済新聞等各種メディアでも取り組みが評価されています。 (参考)https://www.bci.co.jp/nichiryu/article/12955 変更の範囲:無

株式会社日本マイクロニクス

【東京/リスクマネジメント職】プライム上場半導体検査装置メーカー◎残業月15h程【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:東京都武蔵野市吉祥寺本町2…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜メモリ半導体向け半導体検査装置「プローブカード」で世界シェアトップ企業/売上高280億円・自己資本比率65.8%の安定財務基盤/東証プライム上場/残業月15時間程度〜 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・会社規則整備 ・リスクマネジメント(ファシリティ関連含む) ・株式業務 ・コンプライアンス関連 ■会社の魅力: ・半導体ウェハー完成後の検査に使用する検査装置であるプローブカードを国内、海外のお客様へ提供しています。当社のプローブカードは、高性能であり、品質についてもお客様の信頼を得ております。 ・また、当社は、環境に優しい自動車や医療分野等、IoTの時代が進む中、エレクトロニクス製品に搭載する半導体は安全かつ高品質なスペックが求められ、より快適でより豊かな環境創りの鍵を握っています。 ・今後も世界のトップシェアメーカーであり続けるために、売上の約1割を研究開発に先行投資し、基礎研究や新しい分野への挑戦も積極的に進めていきます。

UTエージェント株式会社

建設機材レンタルの接客・受付

一般事務・営業事務・秘書・受付

千葉県富津市 富津市 通勤方法:徒歩…

252万円〜

雇用形態

派遣社員

日勤&土日祝休み!接客経験が活かせる◎建設機材のレンタル会社で受付対応など!メーカー直接雇用のチャンスあり♪残業少なめ☆マイカー通勤OK!20代〜40代の男女活躍中<千葉県富津市> 【デジタルギフト】 赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】 利用申し込み完了後〜最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり 【仕事内容】 <建設機材のレンタル会社で接客・受付対応など> 屋台などで使われている移動式小型発電機のレンタル品などを扱っています! ☆簡単なPCデータ入力や対面での接客経験がある方活躍中♪  丁寧な研修で安心のスタートです!  20代〜40代の男女活躍中◎ <具体的には…> [1]来訪客の接客・受付対応 [2]電話での受付対応 [3]PCでの基本フォーマットへのデータ入力作業 <おすすめポイント♪> ◆人気の日勤&土日祝休み!プライベートも充実です! ◆残業少なめ♪アフターファイブも楽しめます♪ ◆空調完備!キレイで快適な職場です! 【1日の流れ】 08:30 出勤、体操、朝礼     業務開始 12:00 昼休憩(60分)     業務再開 17:30 終業、状況に応じて残業あり 【職場・仕事の様子】 ・職場の様子  静か ☆☆★☆☆ にぎやか   ・業務外交流  少ない ☆☆★☆☆ 多い ・身につく知識/経験  汎用性 ☆☆★☆☆ 専門性 ・派遣先企業社員との関わり  少ない ☆☆☆★☆ 多い ・派遣社員比率  少ない ★☆☆☆☆ 多い ・仕事の仕方  個人作業 ☆☆☆☆★ チーム作業 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

JFEスチール株式会社

【地域総合職:神奈川(川崎)】経理(原価管理業務)◇世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー【エージェントサービス求人】

経理、公認会計士

東日本製鉄所(京浜地区) 住所:神奈川…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜地域総合職(転勤については東日本のみ)/世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー(国内シェア27%)/充実の福利厚生〜 ■業務内容:当社の経理部門にて原価管理業務をご担当頂きます。将来的には税務、原価計算、財務・資金、IR、会計・決算といった財務経理関連の業務に幅広くご担当を頂きたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ◇原価計算・利益計画業務 ◇製鉄所における原価計算、管理業務 ◇単年度利益計画および中期経営計画の作成・フォロー 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■転勤について:リージョナル総合職(地域限定)として東日本地区(東京本社/千葉県/神奈川県)の中でのみの転勤の可能性がございます。 ■キャリアパス:まずは西日本製鉄所福山地区で原価計算業務をしていただき、その後、希望に応じて本社(東京)にて決算、税務、原価計算、財務・資金、IRといった財務経理関連の業務についていただくことも可能です。 ■当社に関して: ◇売上高2兆2552億円、連結従業員数44,554人、海外20拠点と日本を代表する鉄鋼メーカーです。2015年の世界の鉄鋼材料の生産量は約16億トンでした。これは10年前の11億トンに比べると、約45%の高い伸び率です。世界的に鉄鋼市場が拡大している要因は、中国、インド、東南アジア諸国など新興国経済の急速な発展に伴う、インフラ整備をはじめ、自動車、家電といった消費財各分野での鉄鋼需要の伸長です。JFEスチールはこの成長する世界の鉄鋼市場で、得意とする高級鋼板を主力とした海外ビジネスを拡大しており、海外輸出比率は売上の半分近くを占めています。 ◇鉄は「産業の米」とも呼ばれる基幹素材です。インフラから自動車、家電まで幅広く必要不可欠な素材として使用されており、社会貢献度・影響度の高い業界です。現在世界の鉄鋼生産量は約15億トン/年ですが、新興国を中心に鉄の需要は今後も増大する事が予想されています。世界の産業と社会基盤を支える使命感を感じることができる環境です。 変更の範囲:本文参照

豊和工業株式会社

【愛知県清須市】人事/係長候補★残業月10時間/年休124/昼食無償/東証スタンダード【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:愛知県清須市須ケ口1900…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜将来的には人事制度の企画立案から運用、人事業務全般のマネジメントをお任せ/専用生産設備の業界大手メーカー/働きやすい環境◎〜 ■業務内容: 人事課の係長候補として、人事課の年間スケジュールやメンバーの担当業務を把握しながら全体業務に関わっていただくとともに、ご経験と適性を踏まえて以下の業務をご担当いただきます。 将来的には人事制度の企画立案から運用、人事業務全般のマネジメントをお任せ致します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ◇新卒・中途採用 ◇各種制度改定 ◇労務管理 ◇給与・社保 ◇教育研修 ◇福利厚生 ◇安全衛生 など ■組織構成: 人事課には10名(人事課長1名、メンバー6名、再雇用者3名)が在籍しております。 〜今後の事業展開の紹介〜 <歴史> 明治40年創業した当社は、主力の工作機械・空/油圧機器、電子機械に加えて、防衛省向け小銃・路面清掃車・防音サッシ等の金属製建具など独自色の強い製品群を有し、各分野において圧倒的なシェア率を誇っています。 <将来> 主力の工作機械事業ではアジア市場(中国/インド/東南アジア)での販売体制と技術/サービスサポートを充実させ、工作機械の需要増が見込まれる新興国での展開力を強化していく予定です。また、自動化・省力化製品の開発・販売によるスマートファクトリー化への対応にも注力します。 変更の範囲:本文参照

株式会社メモリアルアートの大野屋

【立川市/転勤なし】総務・法務/社内の総務・施設管理/所定労働7.5H/原則土日休/残業20H程度【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:東京都立川市曙町二丁目22…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【月残業時間20~30時間程度/チーフやマネージャーへのキャリアアップ可/充実した教育制度】 ■業務内容: 管理部門で総務・法務業務を担っていただきます。 まずは得意な領域からお任せし、ゆくゆくは担当範囲を広げて頂きます。 ■業務詳細: 【変更の範囲:会社の定める業務】 【総務】 ・通常の総務業務 ・取締役会 ・社内のイベント企画運営 ・与信管理、施設管理、契約書、稟議管理 ・施設管理 ∟駐車場の整備、修繕の対応、消防設備の点検 【法務】 ・事業ごとの、新規取引先のチェック ・リーガルチェック等 ■業務上のやりがい: 総務部の仕事は全社の社員や会社を支える仕事です。 目立つことはありませんが、細かい事にも目を配りながら情報収集をしながら社員や会社のお困り事を解決します。社員から頼られる存在になれる事、「ありがとう」と言われるなど、縁の下の力持ちとして貢献することにやりがいを感じる方には最適な就業環境となっております。また、当ポジションは、管理職候補でもあるため、総務のみを究めたいという方よりも、今後労務や採用等幅広い分野に取り組んでいきたいという志向性の方がやりがいに感じていただけるのではないかと考えております。 ■組織構成: 現在、女性が2名と男性が2名在籍しております。 ■同社について: 同社は、霊園の管理運営受託、墓所紹介、墓石・移転改葬工事の請負や、 墓所開発・墓石デザイン設計、石材加工、葬祭サービスおよび斎場経営、 仏壇仏具の販売、手元供養商品の企画開発・卸販売、保険代理店業務など仏事のトータルサービスを展開しております。 ■平均勤続年数14.5年…不明点、疑問点があれば、皆で助け合いながらやっていこうというアットホームな社風があります。 ■社会保険業務や年末調整業務の外注も行っているので、働きやすい環境が実現されています。 ■経営との距離が近く、風通しのよい環境です。

税理士法人山田アンドパートナーズ

【東京/丸の内】税理士・科目合格者/年休122日/土日祝休み/福利厚生充実/はたらきやすさ◎【エージェントサービス求人】

財務、税理士

東京本部 住所:東京都千代田区丸の内1…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

◇業界最大級の税理士事務所/充実の教育体制/資格受験生は週休3日制で勉強時間を確保できる/大手ならではのはたらきやすさと福利厚生/女性活躍/転勤なし◇ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・税務・会計業務および税務コンサルティング業務 法人の決算申告業務、資産税(相続、事業承継コンサルなど)を中心にご担当いただきます。配属部署や希望により特殊分野(国際・医療・公益・M&Aなど)に関する業務に携わる機会もあります。 ■組織(2024年8月現在): 東京拠点は549名(うち、税理士164名、会計士19名)の組織です。 ■山田&パートナーズではたらく魅力: (1)資格取得支援制度と教育研修制度の充実 入社後は、各個人のスキルに合わせて研修をご用意しております。各税目について研修がございます。未経験の税目に関しては、新卒中途関わらず、受けていただき、すでに合格されているものに関しては、受講は任意です。 科目合格者の方は、税理士資格取得に向け、一定期間の週休3日制制度や試験前の特別休暇制度を存分に活用いただけます。 (2)業界最大級ならではの対応業務の広さと挑戦できる環境 法人業務として上場企業の対応や、IPO、国際業務に携わることができ、ご自身のスキルUPが可能な環境です。かつ、通常大手では分業している法人個人担当を分け隔てなく担当できるため、幅広い業務経験を積み、市場価値を高めていくことが可能です。 ■はたらき方: 月平均残業20〜30時間(繁忙期最大50時間)、年間休日122日、週休2日制(土日祝)※会社カレンダーによりに年に2〜3回土曜出勤があります。 入社後すぐに一人でお仕事をお任せすることはないので、実務経験のない方でも安心してご入社いただける環境です。入社後3か月は、大手専門学校の講座をWEBにて受講していただき、資格の有無や社会人経験年数に合わせ実務を徐々にお任せしていきます。 また、メンバーが長く気持ちよく働けるように各種制度を整えています。メンバーの中には出産や介護などの理由で、フルタイムで働けないこともあります。それぞれの事情や状況を加味し、支え合いながら柔軟な対応を推進しています。 変更の範囲:本文参照

株式会社ワコム

【在宅勤務可/西新宿】管理会計 ※コスト管理・分析等/ペンタブレットシェアトップクラス【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

東京支社 住所:東京都新宿区西新宿8-…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【英語力を活かす/東証プライム上場/売上1,127億円/クリエイティブユーザー向けペンタブレットのグローバルリーダー/ペンタブレット世界トップシェアメーカ「wacom」】 ■業務概要: Business Finance&Analysis職 は当社のペンタブレット製品を製造している事業部に所属し、事業部の戦略目標を達成するための予算作成や事業部の各部門からKPIの報告を受け、分析、経営層にレポートをする等事業部の目標達成のためのサポートを行います。 今回募集のポジションでは、Business, Finance&Analysis(以下 B&A)の役割の中で、主にコストおよび在庫に関する役割をご担当頂きます。 ■業務詳細: ・製品原価、物流費等の間接コスト、開発費用、研究開発コストについて数字を集めて分析し、各部門の業務改善のアドバイスを行う ・上記コスト項目に関わる全ての部門と蜜に連携をとり、管理会計の観点からサポートを行う ・事業部長、会社のマネジメント層に対しコスト面・在庫面での報告及び改善提案を行う ・製品原価及び各種コスト関連・在庫関連の月次・四半期・年次レポートの作成 ・製品原価及び各種コスト関連・在庫関連の予算作成及び予実分析 ・棚卸資産の月次レポート作成及びモニタリング ・財務及び管理会計システムのデータおよびマスターのメンテナンス ・コスト項目・在庫に関して財務部門のサポート(レポート提供、会計監査対応等) ■当社の魅力ついて: ◇1984年に世界初のコードレスのペンタブレットを発表して以降、デジタルペン技術を通じ「デジタルで描く、書く」体験を顧客に提供し続けるテクノロジー・リーダーシップ・カンパニーです。 ◇非接触領域において、当社製品および技術はニーズが高く、2020年度は過去最高利益を達成しました。今後の伸びも期待できます。

中部三本珈琲株式会社

【名古屋/熱田区】経理◆グループ創業62年老舗企業/安定性・将来性ある会社で経験を活かす/転勤無し【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:愛知県名古屋市熱田区六番1…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

<こんな方にオススメです> ◎経理経験が浅くてもスキルアップができる環境で働きたい方 ◎安定した会社で働きたい方 ◎アットホームな職場で働きたい方 ■概要 コーヒー、パスタ、調味料など食品や飲料を中心に幅広い商材を扱う当社において経理職をお任せいたします。 ■業務内容: 経理部門の管理職候補として業務をお任せします。まずは業務を覚えていただき、現管理職から引継ぎを受け、その後これまでの実務経験を活かしながらメンバーマネジメントも並行して担当いただきます。 ・出納、小口現金管理 ・月次決算 ・請求書発行 ・経費精査 ■入社後にお任せしたいこと 出納、小口現金管理業務、勘定科目の仕分けからお任せいたします。 仕事に慣れてきましたら月次決算、年次決算等の業務をお任せいたしますので、経験が浅い方でもスキルアップが叶う環境です! ■組織構成: 現在経理部門は40代と30代社員、が在籍しております。 ■当社の特徴: ◎安定性/将来性 創業62年老舗企業でありながら、経営理念の刷新など会社全体で変革を進めています。焙煎工場3ヶ所、事業所は50ヶ所以上保有し、空港ではカフェを28店舗を展開しています。「缶コーヒー」の商品企画などにも参画し日本の食文化を影で支える存在です。 ◎消費者向け事業にも注力 企業向けのみならず、消費者向けにも力を注ぎ、鎌倉総合工場での最先端の焙煎、海外サプライヤーとの直接のコンタクトによる生豆の厳選など自社のコーヒーの品質を高める取り組みを行っております。 ◎味の追求 超一流ホテル向けの珈琲も製造する、珈琲のプロフェッショナル集団です。「食のノーベル賞」と称されるモンドセレクションにて9年(2010〜2018年)連続金賞を受賞しています。味を追求する研究所があり、利益率だけでなく「本当に美味しいもの」をお客様へ届けるというポリシーがあります。 ◎福利厚生でコーヒー飲み放題 味覚センサーを用いて、科学的根拠のもと、「人間の舌」と「機械の舌」双方で商品設計を行っておりますので美味しいですよ。 ■事業概要: ・コーヒー商材、食品、飲料等のメーカー、卸事業 ・自動販売機オペレーション事業 ・店舗事業 ・コーヒー関連機器の企画や販売事業 ・ECサイト事業等 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ADKホールディングス

【在宅可】経理・税務(シニア)◆管理職候補/総合広告のADKグループ各社の持ち株会社【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:東京都港区虎ノ門1-23-…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜在宅勤務可/マーケティング・総合広告代理店のADKグループ各社の持ち株会社/柔軟な働き方、ワークライフバランス◎/女性活躍/挑戦が認められる風土、経営との距離が近く、裁量持って働ける〜 当社は、「ADKマーケティング・ソリューションズ」「ADKクリエイティブ・ワン」「ADKエモーションズ」のグループ3社を要する持株会社です。 ■業務概要: 事業環境の急速な変化を受け、当社は東証一部からの非上場化を決断し、大規模な経営改革を連続的に推進しております。その一環として、持株会社化および専門特化した企業群への分社化、また、会計基準の国際財務報告基準(IFRS)への変更などを実施してまいりました。 今後も、様々なコーポレートアクションに対して会計的ソリューションを提供するなど、従来の経理の役割を越えた機能が必要なフェーズになっております。 主計業務局の中核メンバーとして個別・連結での決算業務・税務に関する業務を通じ、経営政策・戦略に対するプロアクティブな会計的検討や助言の提供を行って頂きます。 ■具体的には: ・個別決算業務 ・連結決算・開示業務 ・税務調査対応、会計監査対応 ・税務関連業務 ・経理オペレーション効率化 ・M&A、子会社の設立等に関する財務影響の検討 ・国内外の子会社のファイナンスマネージャとの連携 ※英語力次第で応相談 ■仕事の魅力: ◎これまで経験してきた業務だけでなく、経験したことのない業務へのアサインメントも柔軟に検討しており、経験できる範囲の可能性が広がる ◎財務、経理の定常業務の着実な遂行を前提としながらも様々な課題に対して手触り感を持って改善をリードできる ◎IFRSや各種税務への実務的な対応について専門性が深まり、磨かれます。 経営に関わるような会計的検討や、マネジメントとの対話を通じて、経営的目線での重要なファイナンス部門としての考え方が身につく ◎海外子会社への対応を通じた、グローバルなビジネス感覚を養える ◎他社では得られない経験 非上場化を経て、Bain Capitalリードによる経営改革を実感でき、今後予定している再上場に向けた取組みに関与できる経験 ◎経営との距離が近く、裁量が認められ、アイデアや意見を受け入れてもらいやすい環境

株式会社セブン&アイ・ネットメディア

【四ツ谷】中途採用担当(主任候補)◆セブン&アイグループ/リモート可/残業月20h程度/土日祝休【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:東京都千代田区二番町4-5…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜世界トップクラスの店舗数・顧客数を持つセブン&アイグループIT戦略企業/人事領域を広く経験できる/働きやすさ◎〜 ■募集概要 人事部の中途採用業務を担って頂ける方を募集します。 セブン&アイグループが大きく変わろうとしている状況の中で、グループで唯一のシステム開発会社である当社は、益々重要な役割が求められてきています。更に事業成長を加速させるべく、優秀な人材をタイムリーに確保し、組織全体の活性化を図っていける採用領域からまずは担っていただき、後に採用領域以外にも幅を広げていける主任候補となる方にご入社頂きたいと考えております。 ■業務内容 ◎中途採用業務 ・採用戦略立案 ・各部門との連携、求人票作成 ・エージェントコントロール ・ダイレクトスカウト ・採用プロセス改善、データ分析 ・内定者フォロー、入社に至るまでのフォロー全般 等 その他入社者の教育や研修、労務や人事制度などいずれ人事領域を広くご経験頂く想定です。 ■組織構成 30代のメンバーが多く活躍しています!人事部長(ゼネラルマネージャー)以下12名体制 ゼネラルマネージャー1名、マネージャー1名、エキスパート1名、主任3名、担当2名、契約社員2名、派遣社員2名 ■働き方 土日祝休み、残業は月平均20時間程度になります。 リモート頻度も週1〜3日(業務都合に応じて変更があります)となります。 ■当社について 国内では毎日2,300万人を超えるお客様が来客されるセブン&アイグループの一員としての特性を活かし、最新のデジタル技術でお客様の生活を豊かにするため、日々新しい価値創造に取り組んでいます。 ■実績紹介 ◎アプリ:「セブンイレブン」「アカチャンホンポ」「ロフト」「イトーヨーカドー」などのスマートフォンアプリ企画・開発・デザイン・分析  ◎ECシステム:セブン&アイグループ各社の企画、開発、運用・保守  ◎WEBサイト:「株式会社セブン&アイホールディングス」や「株式会社イトーヨーカ堂」、「株式会社ロフト」など、およそ20社のコーポレートサイト制作 ◎その他:「7NOW」「スマホレジ」など、店舗向けサービスやグループDX推進における新規企画、開発も積極的に行っています。 変更の範囲:会社内、出向先での全ての業務への配置転換あり

株式会社折兼ホールディングス

【名古屋/本社】総務(転勤なし/地域限定総合職)◆無借金経営Gで安定性◎正社員【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、総務、不動産事業企画

本社 住所:愛知県名古屋市西区菊井2-…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜グループ売上700億円以上/食品包装関連資材専門商社/国内トップクラスの事業基盤〜 ■業務内容: ・社内行事の企画、準備、運営 ・備品、建物、借上げ社宅などの管理 ・社員の働きやすい環境整備に関する活動 ■入社後のフォロー体制・組織風土: 「ブラザー・シスター制度」 新入社員一人につき、配属部門の先輩が一人付きます。業務のことだけでなく社会人生活など悩みごとがあればまずブラザーやシスターへ相談できる体制を作っています。 「部下ファースト制度」 部下の考えを大事にしましょうという考え方です。メンバーがやりたいことがあれば、上司はどう実現できるかを一緒になって考える風土です。実際にメンバーが当社のバガス容器にて釣り業界と相性がいいのでは?と提案したものが商品化したという実例もあります。 ■折兼グループの安定性: ◇グループ全体無借金経営/10年以上連続売上増/70期以上連続黒字決算 ◇フードロスや環境問題への関心が高まり、ニーズ急拡大中 ※創業130年以上の続く老舗企業かつ直近の売上推移が2倍となっております。 ■当社について: 1952年設立以来、ずっと黒字経営を継続しており、折兼単体では売上高464億円(2024年7月)と直近の10年で約2倍となっております。また、直近、志をともにする同業界企業と資本業務提携を進めており、グループ売上高は748億円(2024年7月)と拡大しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社AESCジャパン

【みなとみらい】人事・HRBPマネージャー◇フレックス◎/年休125日【179】【エージェントサービス求人】

人事、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

みなとみらい 住所:神奈川県横浜市西区…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【〜電気自動車『LEAF』用の車載バッテリーの他、グローバルにリチウムイオンバッテリーを開発するバッテリーメーカー/福利厚生充実◎〜】 ■業務内容: 主な業務内容は下記となります。 ・経営陣と連携し、ビジネス目標を支援するHR戦略を策定・実行する。 ・人材マネジメント、労働力計画、後継者計画に関する指導を行う。 ・従業員対応、パフォーマンス管理、組織開発に関する信頼できるアドバイザーとしての役割を担う。 ・HR指標を分析し、データに基づいた意思決定を推進する。 ・経営陣と協力し、従業員エンゲージメント、企業文化、チェンジマネジメントの取り組みを強化する。 ・労働法、社内規程、HRのベストプラクティスを順守する。 ■組織構成: 人事総務課は担当役員のCVP(英語話者)を筆頭に、部長以下48名で構成され、その中で人事課は27名で構成されてます。ほぼ中途採用者で構成されていて、ご自身の意見発信をしやすい環境です。 ■部署のミッション: 急成長する業界での人事ということで、様々な問題に対応しつつ、成長できる組織にしていくための提案、施策の実施が求められます。よって、主体的に働くことをやりがいに感じられている方によく合う組織です。 ■会社の魅力点: 当社は「持続可能な未来に向け挑戦し続ける」をミッションに掲げる、車両搭載用をはじめとするバッテリーの開発・製造会社です。 今後自動車業界では電動化の推進がキーワードになっており、世界的にEVの需要は拡大していくと予想されます。 車載電池ビジネスは、世界的な電気自動車の普及拡大の動きを受け、今後100倍もの市場成長が期待される業界です。 中でも当社は日産リーフの電池の開発・生産をはじめとした世界トップクラスの実績を保持しており、その資産を活かして今後はグローバルな事業拡大を計画しています。 このように業界全体としての成長が見込まれており、その中でグローバルでの採用活動、人材育成やタレントマネジメントの経験は、成功だけでなく失敗も含めてご自身のスキルを向上させ、市場価値を大いに高めるものと考えます。

ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社

【静岡/磐田市】人事・研修運営業務◆ヤマハ発動機G◆賞与6ヶ月実績/フレックス/残業月平均20h程度【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:静岡県磐田市西貝塚3377…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜ヤマハ発動機グループ/社員と組織の成長・企業価値向上に貢献◎/福利厚生充実◎年休121日〜 ■業務内容: ヤマハ発動機グループ向け人事研修企画運営業務をお任せします。 ・人材育成における現状・開発課題の把握、教育施策の企画立案、資料作成 ・外部教育機関との企画打合せ ・研修のファシリテーション ・研修後アンケートの集計・分析 ・対面研修時の会場設営やオンライン研修時の運営業務 ・契約締結、受発注業務 ・予算実績管理 ■やりがい: 社員と組織の成長、ならびに企業価値向上に寄与する業務です。 自分自身の自律的なキャリア形成にも役立ちます。 ■当社について: (1)「人と企業を躍動させる“コーポレート・エンジン”」を合言葉に、ヤマハ発動機グループの基盤業務の中核会社として、人事、総務、財務・経理、ロジスティクス、間材調達、保険業務など、企業運営になくてはならない“エンジン”としての機能を使命とし、日々の業務に取り組んでいます。 (2)当社のミッションは、高品質なサービスでグローバルに躍進する感動創造企業「ヤマハ発動機グループ」の競争力向上に貢献するとともに、グループ社員がいきいきと働ける環境を創出していくこと。その実現のために、多様な背景をもった人が高い成果を上げることができるよう、スキルアップのサポートやワークライフバランスの実現に積極的に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社T-TOP

【大阪/本町/転勤無し】経理財務部長 ★新電力事業のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:大阪府大阪市中央区博労町3…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【採用背景】 経理財務部強化のための増員です。役員の業務の一部を巻き取り、課のマネジメントを担っていただきます。 【具体的には】 ■メンバーマネジメント ■業務フローの策定  ■財務戦略の立案と実行  ■経営陣への財務報告及び提言 ■財務業務(資金繰り・資金調達 等) ■税務申告業務(税理士対応含む 等) ■決算業務(月次、年次)の統括 【組織構成】 ・役員(30代後半)-★今回のポジション★-係長(40代前半)-主任(30代後半)-派遣社員2名(50代、20代) 【同社の特徴】 ◎提携先企業のOB顧客への定期点検などを行う過程で、太陽光や蓄電池の設置、リフォームなどの提案を行っております。9割ほどが自社の利益となり、2015年の創業以来、増収増益を続けております。 ◎現在50億ほどの売上規模で、今後4年で売上100億越を目指し、組織や事業拡大フェーズとなる第二創業期を一緒に作って頂ける方を募集します。 ◎大手ハウスメーカーやビルダーとのパートナー事業を手がけ、ホームアフターセールスの分野で、トップレベルの販売数を誇ります。 ◎T-TOPは2015年設立という若い組織でありながら、関西と関東に拠点を拡大。そして2019年春からは中部エリアにも進出と、躍進を遂げています。 変更の範囲:無

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