GLIT

検索結果: 28,934(28081〜28100件を表示)

タマホーム 株式会社

東証PRM上場企業【不動産事務】契約書・重要事項説明書作成・電話対応/品川駅徒歩7分♪

営業事務、不動産系その他

東京都港区高輪3丁目22-9 JR各線…

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

【 主な業務内容 】 ■不動産事務業務全般の補佐業務(契約書、重要事項説明書作成他) ■電話対応業務(基本は支店からの社内連絡) ※基本業務内容はマニュアルが整備されているので、安心して業務に取組むことができます。 【 配属予定部署 】 ■営業部 10名(男性4名 女性6名) ※その他、同じフロアに他部署 17名(男性8名、女性9名)が勤務しています。

非公開

“手も動かせる”労務企画担当へ。実務スキルを活かして一歩先へ

人事、医療・福祉・介護系その他

埼玉県東部 基本的に転勤はありませんが…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

医療と介護の連携を図りませんか? 地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。 さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。 教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。 【業務内容:労務担当】  ・人事制度の企画・運用  ・勤怠管理  ・福利厚生  ・社会保険   【人事部】 入職から退職まで、職員(ヒト)に関する業務を行います。 病院の健全経営を達成するのはヒトであり、経営戦略の達成にいかにヒトの面で貢献できるかが求められています。 本部人事部では、大きく以下5つの担当で業務を行っています。 ・企画担当 ・労務担当 ・教育・研修担当 ・採用担当 ・秘書課       ☆★ 少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。 ☆★

安心ライフ株式会社

経理・営業事務◆多様な業務経験を積むことで、キャリアの選択肢が広がります◎転勤なしで安心して働ける!

経理、財務、営業事務

京都府京都市伏見区中島前山町 竹田駅か…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

■概要 福祉用具レンタル・販売などをしている同社にて、経理・営業事務をご担当いただきます。管理部門業務全般を他社員と協同しながら対応いただきます。幅広い分野の知識を身に付けることが可能です。 【業務内容】 ・経理業務:月次決算、年次決算、銀行まわり など ・営業事務業務:受発注作業、電話応対 など ・人事業務:採用業務、勤怠管理 など ※業務割合:経理5割/営業事務4割/人事1割となります。 【1日の業務の流れ】朝礼 環境整備(掃除)ブリーフィング 発注業務 書類作成 月次業務 仕入業務 電話対応 【職場環境】事業所人数:36名/部署人数:男性3名・女性2名/同業務者:男性3名・女性2名(平均年齢:20代:3名、50代:2名) 【募集背景】欠員補充(退職済み) ■会社、事業所、部署の雰囲気  役職関係なく全員、「~さん」と呼んでいます。月1回の上司との面談や、さまざまな懇親会でコミュニケーションを大切にしています。 ■入社後の流れ・教育研修 ・所属リーダーがそれぞれの仕事を一人でできるようになるまで、きちんと面倒を見て、育てています。先輩社員が付きながら少しずつ覚えていただきますのでフォロー体制についてはご安心ください。他にも「福祉住環境コーディネーター2級」の合格を目指して、先輩社員が講師を担当など、資格取得や商品知識の学びをバックアップ!なんてことも…! ★このお仕事のやりがい★ 電話を通してではありますが、直接お客様の声を聞くことができ電話対応だけでも良い提案ができれば「ありがとう」と言っていただけることもあります。社内でも営業等他部署から頼りにされています。 ★このお仕事が向いている方★ さまざまな業務を並行してできる人 ≪業務内容変更の範囲≫ 当社の定める範囲

非公開

【事務統括/営業事務】【京都市上京区】【年収400~450万円】

営業事務、企画・管理・事務その他

京都市上京区(JR山陰本線/二条駅、京…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務】事務統括(管理職候補)   ・営業事務全般のプレイングマネージャー    ~食品卸の受発注、在庫管理、関連事務全般。     将来的には管理部門の一部も担当予定   ・部下の指導育成、他部署および幹部との連携など

非公開

【建設会社での工事事務】RC・S造中心/転勤なし/残業ほぼ無し ※大阪府東大阪市

営業事務、建築・施工・設備工事系その他

大阪本社(大阪府東大阪市)

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【建設会社での工事事務】 工事部の事務として、工事部がスムーズに竣工できるようにサポートしていただくお仕事です。 お仕事内容として主に工事の準備関係、書類作成、届け出、発注書発行、機材管理などまとめ役及び現場の補佐になります。 基本的にはオフィスでの内勤業務です。

株式会社SANN

人事職

人事

【東京本社】 〒108-0075 東京…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

■要員計画の立案・実行(新卒/中途) 採用マーケティングおよびブランディング ・KPI設定、進捗管理 ・チャネル選定と検証 ・ターゲット人材の分析深化 ・自社サイトの最適化 ・SNSを活用した広報 ・会社説明会等のイベント企画運営 など ゆくゆくは下記範囲まで拡大予定です。 ■人事制度の設計と運用(報酬/等級/評価) ・人事評価制度の改善・運用 ・研修制度の構築 ・企業理念の浸透 など ■組織風土・エンゲージメントの醸成施策の立案と実行 ・オンボーディング施策の企画・実行 ・リテンション施策の企画・実行 ・エンゲージメント向上施策の・実行 ・企業理念の浸透 など

東洋新薬

人事部(新卒採用、教育研修担当)

人事、企画・管理・事務その他

日比谷

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

●新卒関連業務  ・採用戦略の企画、媒体選定  ・大学での会社説明会、面接対応  ・リクナビ等の求人サイトの運用、管理  ・内定者フォロー(懇親会、クロージングなど)  ・内定式、入社式等の企画、運営 ●社員教育関連業務  ・新卒社員研修の企画、運営  ・新卒2?3年目社員研修の企画、運営

非公開

※急募※《☆人事企画担当(マネージャー候補)★》◎テレワーク・フレックス・副業可☆彡

人事

〈勤務地〉 東京都 テレワーク率約9割

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務詳細 <業務内容> 人事部署にて、事業の継続成長と社員の働きがいの向上の両立を目指し、組織マネジメント力の強化、組織活性ならびに職場環境改善をおこないます。 <具体的な業務内容> ・人事戦略策定・推進/進捗管理 ・事業成長に向けての組織づくり企画/実行 ・人事制度の企画立案~改定/運用 ・社員の働きがい・生産性向上に資する制度・施策の企画/推進 ・法令諸規則の改正動向に対応した制度改定や社内諸規則改定

株式会社安楽亭

【採用企画担当】上場企業/転勤なし/残業少なめ

人事

本社/埼玉県さいたま市中央区上落合2-…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

本社の間接部門、営業部門、連結子会社、新卒・中途、すべて携われます。様々な手法でターゲット人材へのアプローチ・獲得をしていきます。 採用プロセスの立案から実行まで、経験スキルに合わせて業務をお任せします  【具体的に】 ・採用戦略の企画・立案 ・採用マーケティング、広報(手法や媒体の検討・企画を含む) ・新卒採用設計、面接、オンボーディング ・中途採用に関する募集部門の要望ヒアリングと人材要件の整理 ・採用手法の選定・運用及び協力企業との折衝(人材紹介、媒体、イベント、リファラルなど) ・選考業務(応募者対応、書類審査、面接、選考課題の考案、データ管理)  ・候補者のクロージング、入社後のフォロー 等

非公開

★20代・30代活躍中!★【人事採用職/ITエンジニア領域】東証グロース上場企業★リモートワーク併用★東京都渋谷区

人事

【勤務地】 東京都渋谷区渋谷 【アク…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

■□■□ 求人のポイント ■□■□ ★2010年の創業から、クラウド技術を中核に 成長し続けており、自社開発も積極展開。 グループとして100億円を超える規模になっています! 東証グロース市場に上場。 ★従業員の【働きやすさ】を追求 働き方の多様性を尊重するさまざまな取り組みを おこなっておりいます。 キャリアアップ/スキルアップ/リフレッシュへの 取り組みなど、多くの制度を運用中! ★3年連続で業績UP! 皆の頑張りは対価として還元! ■□■□■□■□■□■□■□■□■ ■□ 業務概要 ■□ 中途採用のリーダー候補としてご活躍いただきます。 ■□ 仕事内容 ■□ 採用担当者として以下の業務を担当していただきます ・各グループ企業にマッチした採用CXの企画、運用 ・応募者対応、会社説明、採用面接、オファー面談の実施 ・求める人材の母集団形成、拡大に資する採用チャネルの選択 ・求人票の作成・レビュー ・スカウト文面の作成・レビュー ・各媒体との打ち合わせ ・集計・資料作成 ・採用に関するレギュレーション作成 ・プレゼン登壇などの採用広報活動 【事業部の体制】 5名(渋谷本社3名、関西支社2名)

株式会社TWOSTONE&Sons

Midworks事業本部 オフィスマネジメント職(東京)【(株)Branding Engineer配

営業事務

東京都渋谷区渋谷

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

当社の基幹事業であるMidworks事業部での営業事務のお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・契約書内容確認、社内稟議申請 ・請求業務 現在オフィスマネジメントチームとして女性10名程でチーム構成 されておりますが、事業好調により案件が増加しており、新たに チームを支えてくれるメンバーを募集しております。

東京証券取引所市場第一部に上場・半導体製造装置と精密計測機器の製造販売

物流業務/飯能工場勤務

運輸・物流サービス系その他、営業事務

飯能

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【具体的には】 □物流業務全般 □情報管理 □荷受業務 □経営陣へのレポーティング業務、企画立案 □人材管理

株式会社アイティーナビゲート

営業事務

営業事務

東京都中央区

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

お客様の客先にてシステム開発をしております当社にて、営業事務として、当社営業やエンジニアのフォローをお任せいたします。 既に担当している社員がおりますので、その社員と一緒に業務いただきます。 【具体的な職務内容】 ・各種書類作成(見積書、契約書、請求書、その他手順書等) ・その他営業事務系のサポート業務(決算業務などは無し) ・営業所内の庶務作業:電話対応/入館者対応など ※ご志向と適性に応じて仕事内容を決定いたします。 ※変更の範囲:会社の定める業務

株式会社GrandCentral

【中途採用担当/人材業界出身歓迎】超急成長中コンサルティング企業にて、採用のプロフェッショナルに!

人事

本社 愛知県名古屋市中区錦2-20-1…

350万円〜650万円

雇用形態

正社員

中途採用業務をメインに採用業務全般をお任せいたします。 各社の経営陣・部長陣と連携しながら、最適な人材採用戦略の設計~運用実務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ■採用計画や要件定義などの戦略立案 ・経営陣・部長陣とのディスカッション ・採用における課題提起、解決策の提案・実施 ・グループ全体を見据えた採用戦略の企画・提案 ・採用成功のための手法やツールの検討 ・採用ターゲット設定 ■母集団形成施策の企画・実行 ・ダイレクトリクルーティングの企画・実行 ・リファラルリクルーティングの推進 ・採用イベントや勉強会の企画・実行 ・コーポレートサイト内採用ページや各種媒体の運営 ■選考管理 ・応募者の書類選考 ・面接日程の設定・連絡 ・各部署の面接担当者の日程調整 ・面接対応 ■内定フォロー ・入社手続きの案内、契約書送付 ・配属部署への引き継ぎ 【入社後のキャリアに関して】 人事戦略本部は現在5名(責任者1名、中途採用2名、新卒採用2名)、毎週の人事MTG(代表取締役CEOも参加)で進捗状況やそれぞれのノウハウを共有しながら活動しています。経営陣との距離も近いため、会社の方向性なども話しやすく、人事担当としてスムーズに業務を進めていくことができます。 採用業務から得られる学びや経験を活かし、今後制度設計や研修担当などにキャリアを拡げることも可能です。

ジャパン・ホテル・マネジメント株式会社 モクシー大阪新梅田

人事マネージャー(管理職)

ホテル業務、人事

大阪府大阪市福島区福島7-22-1

400万円〜

雇用形態

正社員

・人事経験3年以上(オールラウンダーで活躍されていた方歓迎!) ・英語スキル中級レベル(Writing/Speaking) ・PCスキル ・コミュニケーション能力 ・チームワーカー ・コミュニケーションをとって自発的に行動し、積極的に業務のできる方 ※人事は1名のみのため、多岐に渡り業務にあたっていただきます!

株式会社ファーストコネクト

経営管理・人事・経理事務◆経営陣との直接的な関わりが持てます!効率的な働き方で、ワークライフバランスもばっちり♪

人事、経営企画

北海道札幌市中央区北 大通駅から徒歩3…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

【管理部門企画職】(ex.経営管理・人事・経理) 管理部門企画職の募集です。経験・スキルに応じて各種企画/管理の幅広い業務に関わって頂きます。 <業務詳細> ◆各種経営管理/予算・KPI設計 ◆事業モニタリング/定量・定性分析 ◆課題抽出から仮説検証、実行計画の立案、実行後の振り返りおよび改善 ◆人事系施策立案 など <当部署のミッション> ・ビジョン/バリューを社内に浸透させ、日常のオペレーションにおいて、施策と判断基準がそれに沿った形で進むように担保する ・経営陣の意思決定を従業員ひとりひとりに至るまで、反映させること ・IPOに向けた会社の成長を実現させること <業務のやりがい> 管理部門は、業務内容的にも経営陣や上層部の人と関わる機会が多いです。 そのため部署の一部の困りごとだけでなく、会社全体としての課題に対しての対応を求められることが多くあります。 責任は大きいですが、仕事を成し遂げた達成感は大きく、やりがいを感じられます。 また入社後実績を積むことでゆくゆくはマネージャー業務も担っていただき、事業の成長、会社の成長へ向けたマネジメント業務を 共に推進していきたいと考えております。

非公開

RPO採用実務担当

人事

渋谷区渋谷3-11-11 IVYイース…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

採用代行サービス「torumon(トルモン)」を運営する同社において、案件管理やお客様へのヒアリング等を担当いただきます。現在はサービスローンチ段階ですが、多くのお客様から既に引き合いをいただいており、今後事業拡大をさせていくサービスとなっております。 【業務詳細】 採用代行サービスを利用いただく企業様に対する依頼内容のヒアリングや、その後の効果測定を含めた案件管理をお任せいたします。 ■案件の管理 ■RPOのご依頼があるクライアントへの要件のヒアリングや要件定義 ■オペレーション設計 ※基本はオンラインや電話・メールでのお客様対応が中心です。 ※上記業務は一例で、上記全てを対応いただくわけではありません。 【torumonについて】 torumonは採用実務をアウトソーシングしたい企業様向けの採用アシスタント・RPOサービスで、求人出稿・スカウト送信・応募者対応等の採用業務を代行いたします。月額3万円からの業界最低水準のコストで利用でき、採用実務のサポートに特化しています。最短10時間/月、1ヶ月単位での利用が可能で、必要な業務を必要な時間だけ活用可能なため、小さなリスクで始められることもポイントです。https://torumon-hr.com/

非公開

新卒採用コンサルタント職(採用支援事業部)

人事

港区虎ノ門3丁目8−21 虎ノ門33森…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

当ポジションは、私達の顧客である総合商社、外資系企業、有名メーカー等のTOP企業の人事部長レイヤーの方々に対し「課題解決のプロフェッショナル」として、新卒採用にかかわるコンサルティング案件の納品実務を担っていただきます。 競合他社含めて、多くの選択肢の中から、リーディングマークもしくは自分自身をお客様に選んでもらうため、1社1社の課題に合わせた提案を形にする、やりがいのある仕事です。 「本質的な課題解決力」「高度なプロジェクトマネジメント力」「顧客との信頼関係を築く能力」など、TOPコンサルタントへ歩む力を身につけることができます。 当事業部のセールスポジションでは最短で24歳でマネージャーに就任した社員もおり、卒業者にはGAFA在籍の方もいます。 年功序列にとらわれない、あなたの能力や経験を重視する環境で、共に成長しませんか? 【具体的には】 セールス担当が受注したお客様の声から発生した、オーダーメイドのコンサルティングプロジェクトの納品活動を、セールス担当と共に責任を持って納品していただきます。 顧客のパートナーであることを目指すため、コンサルティング案件納品担当として、納品実務を主体的にプロジェクトマネジメントをして推進していただきます。 他にも、社内における新卒採用シンクタンク的な立ち位置で、セールスの生産性を上げる営業推進的な役割も担っていただきます。 ■コンサルティングプロジェクト例 ・新卒採用インターンシップ設計・運営 ・新卒採用ブランディング ・新卒採用スライド作成 将来的には、マネージャーとして、一般的なコンサルファーム同様に、自ら営業して案件を獲得してもらいたいと考えています。

スマートキャンプ株式会社

【労務(IPO準備中)】

人事

東京都港区

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

他の労務メンバーと協力しながら、一連の労務業務を担当していただきます。 スモールチームの機動力を活かしながらOwnershipを発揮して業務に取り組んでいただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 ・勤怠管理 ・給与計算 ・入退社手続き ・各種証明書発行 ・社会保険事務(社労士と連携) ・年末調整 ・労務相談対応 ・就業規則・各種規程のブラッシュアップ ・働きやすさ・働きがいにつながる福利厚生の充実 ・産業医との連携 ・安全衛生管理業務 など 【部署構成】 人事本部 労務部

株式会社BTM

BP推進(ビジネスパートナー推進)

営業事務

東京都渋谷区

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【BP推進とは】 SES営業の中で案件元(案件持っている会社)と人材元(BP)で分かれており 今まで両面で営業をしていたのをSES営業とBP推進とで分業することになりました。 BP推進では人材元を中心にアプローチしており、BP・フリーランスを中心に案件紹介を行う部署です。 (案件調達の窓口とし人材の情報量を増やし営業へ連携しております) 【具体的な業務内容】 BP・FL(フリーランス)とのお打ち合わせを実施(10件前後/月) BTM所属FL(JOBREE)のカウンセリングや案件配信 人財元情報の提供(営業への紹介)+社内マッチング また外部サイト(xhours)を活用し人材スカウトも担当

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード