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ヤンマーエネルギーシステム製造株式会社

【福岡/糟屋郡/業界未経験歓迎】人事 ※ヤンマーG/企業安定性◎/防災関連で需要増/年休127日【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:福岡県糟屋郡宇美町障子岳南…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【ヤンマーグループ/幅広く人事経験を積める/健康経営優良法人2024年にノミネート/働きやすく・キャリアアップも出来るヤンマーグループの100%子会社】 ■担当業務: ・人事業務全般をお任せ致します。 ■業務詳細:※業務割合の多いものから上から順に記載しております。 ・採用業務(新卒/中途) ・人事制度 ・給与計算・社会保険業務 ・労務関係 ※ご経験に合わせて、業務をお任せ致します。 ■組織構成について: 配属先:企画管理部 ・福岡管理グループ10名(うち人事業務1名) ■採用背景: 防災関連の意識の高まりから需要がかなり伸びており、今後、工場を増設・拡大を予定しております。自社製品による冷暖房完備された快適な環境で、経理管理業務全般を担っていただきます。 ■スキルアップ環境/教育体制: 勉強会を開催し、社員個々人のスキルアップの機会を提供しております。 親会社や社外研修などもご用意しております。 そのため、経験にご不安な方も安心してご入社し、活躍していただけます。※実務未経験の方もご入社いただき活躍しております。 ■働き方 年間休日125日以上で土日祝は基本休み。慣れてくると在宅も週1−2日程度可能とワークライフバランスは整っております。 ヤンマーグループの福利厚生も活用が可能で、転勤も基本なく地元で就業が可能です。 また、健康経営優良法人2024年にもノミネートされており、働き方がとても良い企業となります ■当社の強み ヤンマー発電システム製造株式会社(以下YPGM)では、主に非常用発電装置の設計・製造を行っています。 また、来るべきカーボンニュートラル社会への実現に向け、水素や再生可能エネルギーやなどの蓄電設備など環境に配慮した設備のシステム設計を推進しようとしています。 国内最小(業務用)のコージェネレーションパッケージを開発。インテリジェントビル、リゾートホテル、集合住宅等でエネルギーコストの低減に大きな役割を果たしています。 また、パナソニック社とガスヒートポンプエアコン(室外機)の開発製造を行うなど、技術開発に積極的となります。 変更の範囲:会社の定める業務

JOHNAN株式会社

【大阪市】管理部(管理職候補/経理・人事・総務・管理会計など)◆月給40万〜/ニッチトップ級メーカー【エージェントサービス求人】

人事、経理

東大阪事業所 住所:大阪府東大阪市足代…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ・経理業務(年次決算、月次決算、日次処理、旅費精算、現金管理の主に承認業務など) ・人事業務(労務管理、従業員代表との交渉、36協定などの労使協定など) ・総務業務(社内カレンダーの作成、名刺や消耗備品・備蓄品管理の主に承認及び管理業務など) ・管理会計(月次決算報告資料作成、予算編成など) ■使用システム: ・会計システム ・旅費経費精算システム ・勤怠システム ・ワークフローシステム など ■組織構成: 計9名(男性5名、女性4名) 部長1名、参事1名、係長2名、メンバー5名(内派遣1名含む) ■評価制度: 等級制度(総合コース・特定コース) 総合コース・・・MBO(目標設定)と職務遂行評価 ※半期ごとに評価 (賞与に反映) 上期4月〜9月/下期10月〜3月 ■ご入社後について: はじめに、管理部にて社内ルール等の基本研修を実施(半日程度)。その後、OJTを中心とした研修があります。 OFF-JT(社外研修)もあり、知識やスキルアップを図れます。 ■歓迎条件: 【経理】 ・年次決算業務の経験 ・連結決算業務の経験 【経営企画室経験】 ・予算編成の経験 ・管理会計の経験 【人事】 ・新卒中途採用の経験 ・月次給与計算や年末調整の経験 ・社内研修の企画計画の経験 【総務】 ・会社内行事やイベントの準備段取りの経験 【情報システム経験】 ・Excel等のマクロ作成の経験 ■当社魅力: 創業62年の「ものづくりカンパニー」JOHNAN株式会社の製造部門での採用です。製造メーカーの受託製造サービスを通じて、電子デバイス、自動化・省力化機器、FAロボットや医療機器・ヘルスケア関連機器の設計・製作に関する技術・ノウハウを蓄積。お客様の製品開発支援、試作から量産までワンストップで対応し最終製品をお届けするなど、「ものづくり」の川上から川下までサービスを提供。近年では、AI・ロボティックス・IoTなどの技術を用いて、ものづくりサービスを拡充するなど、既存事業に取り組みつつ、新商品開発にも常に目を向け、ビジョンである「一人ひとりの希望を実装してまわる」会社の実現を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

コムソフト株式会社

【管理職候補/エンジニア経験者歓迎】社員育成担当◆創業以来黒字経営/リモート相談可/年間休日120日【エージェントサービス求人】

人事、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都千代田区九段北1-1…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

【創業40年を越える独立系ソフトウェアハウス/大手企業取引多数/月平均残業20時間程度/リモート相談可/退職金制度有/創業以来黒字経営の安定基盤】 ■業務概要: 社員教育に関わる研修、資格取得支援、管理業務を行い、会社全体の成長を支えるポジションになります。当社は金融・通信・公共の業界をお客様にもち、大手企業の案件を中心にシステム提案から開発・運用・保守まで手掛けております。そのため、ITエンジニアを育成する事がメインミッションになります。 ■業務詳細: <研修>  ・社内研修の準備/設営(実施要項の策定、周知、実施状況の管理)  ・研修会社対応(外部サービスへの連絡や調整) <資格取得支援>  ・資格取得者の社内周知  ・資格褒賞金対象の検討 <管理>  ・育成予算に関わる経費精算/実績管理  ・新人の相談役 ※将来的には社内研修の司会進行/講師や社員の1on1面談も実施していただきます。 ≪主要取引先≫富士通、ソフトバンク、野村総合研究所、あおぞら銀行など ■組織構成、キャリアパス: 管理職1名、メンバー(他業務兼務)1名で構成されています。今回入社される方には育成担当者として、管理職より段階的に業務を引き継いでいただき、最終的には育成部門を主導していただきたいと考えております。 ■就業環境: 年間休日120日、月平均残業20h程度とワークライフバランスの整った環境です。リモートワークも運用しており、業務都合に合わせていただく必要はありますが頻度については裁量に合わせています。 ■当社の魅力: 当社は1981年に富士通のOS開発を主として設立された独立系ソフトウェアハウスです。現在では通信・金融・公共の各分野において、ソフトウェアの開発・販売から保守・運用まで一貫して展開しています。 国内の名だたる大手企業との取引も多数あり、長い期間かけて構築された信頼関係のもと、一次請け案件から参画している案件が多くあります。 当社の更なる成長のため、2023年には実店舗を構える顧客に向けた利用客数増加のためのサブスク導入支援サービス「Sub.」の運営を開始し、TOKYO MXのビジネス情報番組にて紹介されました。

株式会社フェニックス管理

【大阪│リモート可│土日休み】入出金管理事務 │年休120日│育休産休取得者も多数で働き方◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業事務

本社 住所:大阪府大阪市中央区博労町3…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 入居者様からの家賃振込や業者様からの入金確認業務をお任せします。 入金状況等はオーナー様へのマンスリーレポートの付属資料となりますのでオーナー報告用の資料作成やデータ分析をお任せします。 ◆具体的には◆ ・入居者様からの家賃振込、外注業者様からの入金確認 ・振込内容のダブルチェック ・家賃保証会社の対応 ・滞納督促チームとの情報共有(滞納督促については別チームにて実施しています) ・不動産オーナーへの経費請求、報告業務 ・チームマネジメント/課員のタスク管理 【配属情報】 入金管理課 責任者 40代女性 メンバー7名(男性0名 女性8名) 【組織状況】 投資用物件の管理委託が増え、自社でも数百億円規模の大型物件を購入する等、管理物件の幅が広がってきています。 ますますオーナー目線でのレベルの高い物件管理が求められますが、その分社員の成長機会に溢れた環境になっています。 2022年12月にはオフィスを移転し、さらに移転にあわせて休日日数の増加を実施致しました。 変更の範囲:無

株式会社アライヴ

【大阪/熊取】営業事務◆金融業界経験歓迎/年休120日/週休2日(土日祝)/転勤無/残業10~20H【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務・バックオフィス(保険系)

本社 住所:大阪府泉南郡熊取町五門西1…

〜349万円

雇用形態

正社員

<金融業界経験歓迎/年休120日/週休2日(土日祝)/転勤無/残業10~20H> ■職務内容:保険代理店の営業事務をお任せします。 ・電話応対(各種お問い合わせ・事故のご連絡・事務手続き等に関する電話応対業務など) ・書類作成(保険会社所定のシステムを使用し申込書や見積書、領収証等を作成します) ・ファイリング・各種書類のデータ保管・データ管理業務 ・営業サポート業務(電話やメールにて契約更新のご案内、更新手続きに関する業務) ・顧客データ入力・リスト作成(専用システムを利用します) ※営業事務のため、お電話いただいたお客様への応対やご契約手続き(ヒアリング〜提案〜見積〜申込み手続き)など営業職に近い業務を電話やメール等で行う業務もございます。 【変更の範囲:会社の規定に基づく】 ■特徴: ・残業時間削減に向けた業務設計を徹底しており、急なお休みも相談可能です ※服装自由 ・企業方針として「健康は、本人だけでなく家族を含めた望みであり、会社の発展にとっても欠かせない要素です。家庭生活が充実してこそ仕事で最高のパフォーマンスが発揮できます。」を掲げ運営しております。 変更の範囲:本文参照

株式会社ムービン・ストラテジック・キャリア

人事主担当(採用)◆残業月15h程度/コンサル業界向けNO1転職エージェント【エージェントサービス求人】

人事

本社(最寄り六本木) 住所:東京都港区…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

★若いうちから採用企画等上流工程を経験できます◎ ★年休120日×土日祝休み×残業月15h程度程度の働きやすさ◎  ★コンサルティング業界転職支援実績No.1の人材紹介会社◎ ■業務概要 日本初のコンサル業界特化の転職エージェントとして業界 No.1 を誇る当社。業績好調により採用活動を強化していくために、人事(採用担当)を募集致します。 ■業務詳細: 採用主担当として、以下業務をお任せ致します。 ◇求人票管理 ◇ダイレクトスカウト(ビズリーチ、リクルートダイレクト等) ◇エージェントとの打ち合わせ対応 ◇候補者対応(応募〜入社に至るまで) ◇書類選考/社内推薦/結果連絡/日程調整 ◇面接対応/関連事務 ◇入社手続き 等 ■キャリアパス ご希望によって採用計画・人事制度企画といった上流工程にチャレンジ頂くことも可能です◎ ■組織構成 役員1名、採用担当1名 ※入社後は、スキルに応じて現採用担当と業務を分担して頂きます。 ※入社後、数か月間のOJT期間があります。バックアップしますのでご安心ください。 ■就業環境 ・年休120日 ・土日祝休み ・残業15程度 ・六本木ミッドダウンの綺麗なオフィス 非常に働きやすい環境です。 ■当社の特徴 【コンサルティング業界転職支援実績No.1の人材紹介会社】 (1) コンサルティング業界経験者 弊社社員の大半がコンサル業界経験者や、ITコンサル・SEとして実績を残しています。そのため、業界経験者だからこそ語れる事実、各ファームとの人的ネットワークを利用して充実の転職のサポートが実現できております。 (2) 業界評価 リクルート社、ビズリーチ社から日本No.1のエージェント表彰を受けるなど、コンサルティング業界に関する専門家集団としてのユニークなポジショニングを確立しています。 変更の範囲:会社の定める業務

キャディ株式会社

【リモート可】組織人材開発◆累計資金調達217億円/グローバルベースでの人事制度策定をお任せ◎【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:東京都台東区浅草橋4-2-…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

■□日立、スズキ、スバルなど日本を代表する大手企業の導入多数/日本のGDP3割を占める製造業の業界構造を変えるプロダクト/アメリカ・ベトナム・タイなどグローバル展開中/子育て中社員も多く在籍□■ ■募集背景 国内の産業系メーカートップ20社の75%が導入する図面データ活用クラウド「CADDi DRAWER」などを展開している当社では、超大手メーカーから小さな町工場まで、多くの企業から問い合わせが殺到しています。今後さらなる事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します。 ■業務内容 ・全社の組織・人材開発施策の企画・立案 └各種Surveyの実施、結果の分析、対策の立案及び実行 └各種組織開発・人材育成関連方針の企画・明文化・全社への浸透 └マネージャー・評価者育成施策の実行(評価報酬労務チームと連携) └各種研修の企画・運営 ・全社イベントの企画・実行 ・人材のリテンション施策の企画・実行 ・組織・カルチャー作りのための施策の企画・実行 ・退職マネジメントの実行 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■組織構成: 現在同部署には3名のメンバーが所属しています(30代男性2名、30代女性1名)。各担当者がそれぞれ業務を分担しており、まだまだ実行したい施策等が多くあるため、作業者では無く企画担当になる機会が多くあります ◇ポジションのやりがい・魅力 ・経営層が人を大切にする思想を強く持っており、組織開発にはCEOも直接介入する程、社内でもプライオリティが高い領域です。 ・Employee Successや採用、コーポレートの他部門との距離が近い環境です ・現場との距離も近く対等にディスカッションできます(むしろ人事のプロとしての意見が求められる) ■当社について 「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、発注者と品質・納期・価格が最も適合する加工会社を選定し最適なサプライチェーンを構築し納品まで管理することのできる、独自開発の原価計算アルゴリズムに則った自動見積もりシステムを搭載した製造業の受発注プラットフォーム「CADDi(キャディ)を提供しています。

株式会社マネーフォワード

エンジニアリングHRBP(エンジニアリング戦略室)◆プライム上場/バックオフィスSaaSを多数展開【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:東京都港区芝浦3-1-21…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【バックオフィス向けSaaS多数展開/上場後も非連続的な成長を遂げている超優良SaaS企業】 ■ミッション: HRBPとして、全社およびエンジニア組織のミッション・ビジョン実現のために、経営視点と現場感覚の双方を持ち、人と組織の成長を促す組織作りを牽引していただくことをミッションとして期待しています。今回募集のポジションは、担当する事業部のパートナーとして、主に下記を実現いただきます。 ・人材・組織課題の特定および解決によるパフォーマンス最大化 ・人事領域のオペレーションフロー整備と定着化 ・エンジニアリングマネージャーに対するHR支援 ■具体的な業務: ・部毎の人員計画・実績・予測の管理 ・新規入社者のオンボーディング ・組織/人員コンディション管理及び型化 ・各種指標の数値化、会議運営 ・サクセッサー候補のコンディション管理 ・ロール毎の要件定義、マネジメントの型化 ・本部横断での生産性指標の整備 など ■ポジションの魅力: ・現場に近い立ち位置で、幅広い人事経験を積むことができる ・海外拠点の人事部門・経営企画部門との協業の機会がある(さまざまなステークホルダーとやりとりできる) ・人事関連プロジェクトが多数動いているため、プロジェクトマネジメント経験を積む(もしくは活かす)ことができる ・グローバルで多様のメンバーと働くことができる ・フラットな組織(エンジニア系経営層とも近い距離、組織長がエンジニアVPOE) ■募集背景: エンジニアリング戦略室のミッションは「マネーフォワードの開発を組織力や人材開発の側面から推進していくこと」であり、エンジニア組織の生産性(組織としての人材育成状況など)の改善や各種指標の設計やモニタリング、エンジニア組織の社内外のプレゼンス向上のための施策の立案や実施、エンジニアの採用・評価・育成の制度設計や実行を行っています。 今後、生産性高い事業・組織を作ることが何よりも重要であり、最適な組織戦略を推進し、エンジニア組織の人・組織能力を最大化する「HRBP担当」を募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヤスイ

【千葉/市川】調剤業務在宅サポート※未経験歓迎/残業10h程/有給取得平均11日で取得しやすい環境◎【エージェントサービス求人】

営業事務、医療事務

本社 住所:千葉県市川市本行徳30-1…

〜349万円

雇用形態

正社員

【未経験から薬局で働ける!転居を伴う転勤無し◎創業70年で安定基盤/残業時間10時間程/勤続10年以上の職員多数/年間有給取得状況は管理者含め平均11日/土日いづれか1日は休み】 ■概要: 市川市にある調剤薬局の調剤業務在宅サポートとして、下記の業務をお任せします。 当社は未経験の方が活躍できる環境を整えておりますので、安心して就業可能な環境です。 ■業務詳細: ・薬剤のピッキング ・調剤済みの薬の整理 ・書類作成 ・お会計・レジ業務 ・在宅訪問 ・その他、薬剤師のサポート業務など ■業務の特徴: ・地域の患者に愛される薬局を、一緒に作り上げていける方を求めています。地域のお客さまとのコミュニケーションを円滑にし、薬についての相談にも気軽に応えられるかかりつけ薬局を目指しています。 ・20代〜30代の女性を中心としたスタッフと一緒に、和やかな雰囲気の中で活躍していくことが可能です。(男性スタッフも活躍しています) ■同社の特徴: ・同社は月残業10時間程、年間休日108日で安定した就業が可能です。 ・創業70年を迎えた同社は、より進化を続けており、直近では健康サポート薬局としてのサービスもスタートし、かかりつけ薬局として地域のお客様にとっての利便性、付加価値を追求しています。250以上の医療機関からの調剤に対応しているため医療事務としてスキルアップができます。

松浪硝子工業株式会社

【岸和田/転勤無】人事労務メンバー◆顕微鏡用カバーガラス・スライドガラス国内シェア1位/車通勤可【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:大阪府岸和田市八阪町2-1…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜天王寺から30分/車通勤可(ガソリン代支給)/住宅手当・社宅など手当充実/創業180年安定した経営基盤/右型上りの業界/顕微鏡用カバーガラス・スライドガラスの国内シェア約65%/年休128日福利厚生◎〜 ■詳細: 管理部労務課のスタッフとして、採用業務や各種資料作成などをお任せします。ゆくゆくは人事労務の他業務にも幅広くご対応いただきます。 ○具体的には ・採用(新卒・中途を年間約20名採用しています) ・給与計算サポート ・勤怠管理 ・社会保険・労働保険業務 ・給与・人事システムの管理 ・入社・退社の手続き ・労災対応 ・制服管理 ・伝票処理(楽楽精算) ・福利厚生の管理 ■組織構成:労務課2名(40代男性、30代女性)※管理部にはその他総務法務課があります。 ■当社の強み: 国内で初めて顕微鏡用カバーガラスの製造を手掛けた当社は、現在顕微鏡用のカバーガラス製造において占有率首位を誇り、国内販売シェアは65%を占めております。競合も1社のみで、新規参入も少ないことから安定した業績を出すことができております。 また、当社と強く関連する医療機器や科学機器の市場規模は年ねん拡大しています。両業界ともに、これからより技術的に高度な製品の採用が進み、大きな進化を遂げると予測されてます。 ■社風・働く環境: メリハリをつけて働くことを大切にしています。会社休日は128日あり、働くときは集中して業務に取り組む一方で、休日はしっかり取ることで、ワークライフバランスを重視しています。業績の安定性や、働きやすい社風から、高い定着率を誇っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社DOAJAPAN

【英語を活かす】訪日外国人観光客専門の日帰りツアーガイド兼ツアープロデューサー ◆年休120日【エージェントサービス求人】

旅行手配・添乗員・ツアーコンダクター、営業事務

1> 本社 住所:東京都新宿区西新宿8…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

(1)世界的な旅行クチコミサイト「トリップアドバイザー」6年連続5つ星評価を獲得。 (2)世界中のお客様からの高評価と世界中のお取引先様に高い認知度を獲得。 (3)世界中のツアー催行会社の中でもトップクラスの5つ星レビュー件数を獲得している。 ★当社のポイント★ (1)ツアーガイド・オペレーターの業務を両方学べる環境が整備◎ (2)ツアーの企画・運営・販売およびマーケティングのすべてを自社で運営 (3)スタッフやツアーガイドも多国籍な人材でありグローバルな職場環境 弊社は『英語を活かして仕事がしたい!心からおもてなしがしたい!』、 そしてなにより『日本が大好きで世界に発信したい!』と思える方を求めています。 政府が掲げる『観光立国日本!』を実現する一員にあなたもなりませんか? ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・ツアーガイド業務 ・オペレーション業務 └ツアー運行状況の管理およびツアーの予約や問い合わせ対応 ■具体的には: 出発時間ギリギリまで予約を受け付けていますので、ガイドと連携してツアー運行のサポートをします。 ツアーガイド業務は週3回程度あり、外に出ることで気分転換にもなります。 また現場に出ることで、お客さまのご要望などに気づけ、また現場感をなくさずに業務をおこなえます。 <ポイント> 業務の9割が英語になります。 ■入社後について: 入社後は、先輩スタッフについて、OJTでツアーガイド業務から学んでいただきます。 早い方で3ヶ月程度、1年以内には両方の職務を熟せるように成長していただきたいです。 ■管理職への昇格後: ◆マネジメント業務 営業・企画の管理。売上目標の進捗管理、状況判断、KPIの設定など。 ◆ツアーガイドの採用・教育 ツアーガイド業務上の注意点の指導および先トレーニングやテストの進捗管理を担当。 ◆海外および国内のお取引先様との関係構築および新規開拓 海外・国内問わず、グローバルで仕入れ交渉や販売促進などの取引管理。 年に数回の海外へ出張や新規開拓も担当。 ■配属組織: 同部署には、20代が中心で20名が在籍中。海外での就業経験もしくは、 留学/ワーキングホリデーで1年以上の海外滞在経験がある方がほとんどで、 英語のスキルを活かして活躍中です。

シンプレクス・ホールディングス株式会社

【虎ノ門】労務職◆労務全般経験でスキルアップ/組織拡大中/東証プライム上場企業【エージェントサービス求人】

人事

麻布台オフィス 住所:東京都港区麻布台…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

【労務経験不問/活かせる事務経験】 金融領域のDX支援に強みを持ったシステムコンサルティング&開発会社である当社にて、労務職(メンバー候補)を募集します。 ■募集背景: 当社は2021年にプライム市場に再上場をした、金融領域のDX支援に強みを持ったシステムコンサルティング&開発会社です。 コンサルティング子会社であるクロスピアによる新規顧客の開拓、システム子会社であるシンプレクスが大口顧客の深耕を行い、一気通貫で顧客企業のDXを支援しています。 前期(24/3期)は売上総利益率42%という業界内でも非常に高い水準をキープしつつ、400億円の売上目標を達成し、現在は年平均成長率13%超を掲げ、意欲的に成長戦略を実行中となります。2030年代初頭には売上1000億円を目指し、全社的に現在組織拡大を行っている状況となります。 組織拡大に伴い、労務の対応業務も増えているための増員募集となります。 ■仕事内容: 主に以下の業務をご担当頂きます。 ・給与計算 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・産育休手続き ・勤怠管理 ・福利厚生 ■組織構成: マネージャー:2名 メンバー:12名(うち派遣社員7名) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メドレー

【六本木】HRISマネージャー候補◆人事×テクノロジー/コーポレートの中核として活躍/プライム上場【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:東京都港区六本木6-10-…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 経営層から各人事組織など、社内の様々なカウンターパートと連携をしながら、データドリブンな意思決定の基盤を作っていただきます。 具体的には以下のような業務において、問題整理から最適な提案・構築・実行までを遂行頂きたいと考えています。 ◎グローバルでの人事システム構想策定(基幹システム + 周辺システム) ◎Workdayの利活用推進(既存機能の最適化や機能エンハンス) ◎人事データの活用方針策定、分析基盤構築 ◎ピープルマネジメント、チームのパフォーマンス最大化 データに立脚しながらも、その関与する範囲は採用・配置・育成・評価・退職マネジメントなど多岐にわたります。 ■ポジション魅力: ・日本発のグローバル企業を志向し、高い売上成長率を継続する企業におけるコーポレートの中核として、「人事×テクノロジー」の施策の企画・推進に関わることができます。 ・ステークホルダーが多く難易度は高いですが、その分裁量や影響力も大きくやりがいがあります。 ■募集背景: メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。事業を通じて、病院や行政による「持続可能な医療」や、 患者さんやそのご家族にとって「納得のできる医療」を実現していきます。 会社のフェーズとしては15周年を迎え、社員数はグループ全体で1,000名を超える規模となりました。2019年12月末に上場を果たし、次の10年に向けて積極的な新規事業の開発やM&A・グローバルへの展開などを計画しています。 2022年3月にグローバル人事ERPのWorkdayを導入し、今後は更なる機能エンハンスやデータ利活用の体制づくりを目指しています。これまでのシステム部門または人事領域の経験を活かし、勘や経験による人事管理ではなく、データドリブンな意思決定を推進いただける方を募集します。 変更の範囲:会社の定める業務

スズキ株式会社

【静岡県牧之原市】工場の人事労務◇会社制度の運用や工場内施策等/軽自動車の販売台数国内トップ級【エージェントサービス求人】

人事

相良工場 住所:静岡県牧之原市白井11…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 従業員が安心して働ける職場を作るために関係部署と連携しながら、会社制度の運用や工場内施策の企画・展開を推進します。 ■業務詳細: ◇正規従業員/期間社員の採用〜退職までの人事労務管理 ◇派遣社員の管理フォロー ◇人事労務業務の効率化(自動化、システム化) ◇工場運営のための規程・ルール等の改善・見直し ■部門のミッション: ◇工場を統括し、従業員が、安全・健康で、効率良く、生産活動に従事できる環境を作っていく ◇働く皆さんがやりがいを持って働くことができる職場環境を作る ◇法律遵守、社内ル—ルの啓蒙・遵守、従業員教育の実施・レベルアップ等を図っていく ■入社後の教育体制: ◇基本はOJTとなります。熟練の担当者から「最初は手取り足取り」ノウ・ハウを教わり、徐々に一人立ちしていただきます。 ◇各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。その他、以下のような研修・教育があります。 └全社教育 :役職者研修、部門別研修 等 └自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、業務で必要な知識、ビジネススキルなど講座を多数用意しております。従業員価格で安価で受講することができます。 ■キャリアプラン: ◇業務を通じて、労働法や労務管理に関する知識・経験を深め、従業員や関係部署とコミュニケーション・連携を取ることにより統括力・リーダーシップを養い業務・人・組織の管理能力を向上させ、業務チームのリーダー・係長等の役職昇進を進めていく。 ◇但し人事・労務に捉われることなく、適正に応じ他の業務にトライいただくこともある。 ■部門からのメッセージ: ◇「はたらきやすい職場作り」、「業務の自動化・システム化」を進めるため、意欲のある方を歓迎いたします。一緒により良い工場を作っていきましょう。 ◇あなたの新しいアイデアで、新しい仕組みを作り、新しい工場を作っていきましょう。 変更の範囲:会社の定める業務

クリロン化成 株式会社

【上新庄】事務(納期・生産管理)◆高性能フィルムメーカー/残業10H/年休126日【エージェントサービス求人】

営業事務、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

本社 住所:大阪府大阪市東淀川区南江口…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

~年次職種関係なくフラットな関係性 × 働きやすい環境(年間休日126日/完全週休2日制/土日祝休み/残業10時間以内)~ ■業務詳細: プラスチックフィルムメーカーである当社で、生産計画や加工計画にまつわる事務業務全般をお任せします。当社の製品用途は、食品、医療品、電子部品等の包装など多岐にわたります。 <詳細> ・工場の生産計画や加工所の加工計画の管理と調整 ・出荷業務や送り状の作成、伝票処理 ・仕入れ業務、資材の発注から納品処理・請求書処理(請求書照合)など ・電話応対、問い合わせ対応(全国の営業拠点、自社工場、仕入れ先や物流関係者など) ・来客応対などその他事務業務 ※業務は社内システムを使用して行います。工場や営業、営業事務など社内外問わず連携をしながら業務を進めていきます。 仕事の幅に制限を設けず、メンバーの意見を尊重して仕事に取り組む環境です。 ■入社後: ・入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。製品知識は、社内の資料や勉強会が充実しているため、異業界からの転職も方もご安心ください。 また成長するための定期的な社員研修、資格制度もあり、スキルアップの機会を数多くご用意しています。 ■組織構成: 大阪納期管理課は4名(全員女性)で構成されています。 ■理想のキャリアを叶える社内制度 (1)昇格チャレンジ制度: 年功序列ではなく昇格チャレンジ(自己申告制)を通してキャリアアップを目指します。個人の能力や適性に応じて男女関係なく配置しており、女性管理職も多数活躍しております。 (2)仕事と生活の両立(ワーク・ライフ・バランス)支援: 育児や介護については、本人の意思を尊重し、柔軟に対応を行うとともに、復職の際には、本人の不安解消や負担軽減に努力しています。早期復職支援や短時間勤務、在宅勤務の実施、時間単位年次有給 休暇制度等、様々な形で社内環境の整備に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社オープンハウス

≪カジュアル面談≫【名古屋】総合職(事務/営業)※未経験◎/会社説明・質疑応答【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業事務

名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

≪カジュアル面談/企業内容職務内容へご興味ご質問ある方お気軽にご応募ください≫ ■カジュアル面談内容: 営業ないしは事務職にて迷われている方にに対して、企業人事担当者様から企業説明含めたカジュアル面談を実施します。 面談後選考継続のご意向がある場合は是非ご面談内にてお伝えください。 ≪以下ポジションを想定≫ (1)戸建販売営業:お問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居を提案します。同社の主力事業です。 (2)用地仕入営業:新築戸建用地の売買情報を、不動産流通大手、信託銀行等と関係構築して入手。市場動向、規制等を考慮し売主に対して売却プランを提案します。 (3)マンション営業:お問合せ頂いた個人顧客に対して、同社のマンションシリーズ「オープンレジデンシア」を中心に提案営業を行います。 (4)収益不動産営業:銀行・信託銀行等と関係を構築し、収益性の高い物件を買収、安定的な賃料収入を得ながら売却時の差益で収益を最大化を目指す仕事です。 (5)事務系総合職:支社内の各種管理業務や営業サポート業務などバックオフィスの職務内容をお任せします。 ■採用背景: 全社的な事業拡大、特に名古屋では2028年に控えるリニアモーターカーの開通や、栄駅をはじめとする名古屋市内の都市開発も進み注目度も高まったことで住宅購入の需要も増えています。更なる事業拡大を目指し、組織強化を目的として増員採用を行います。 ■国内No.1成長を続けるメガベンチャーな理由: 昨今都心部での生活ニーズが高まる一方、当社は価格や土地の広さの問題から「都心部で家を建てる/買う」ことを諦めざるを得ないお客様がいることに着目し、事業ミッションとして「都心部に手の届く価格の住宅を供給する」を掲げ、土地の仕入れから企画、建築、販売までを一貫して自社で行うバリューチェーンを確立しました。結果、当社の技術力を活かし競合他社では困難な都心の狭小地に戸建て提供を実現、また徹底したコストダウンで誰もが購入しやすい物件の提供を実現し、お客様のニーズに即した物件を提供できることから11期連続増収増益と急成長を遂げています。 ■就業環境: 休日出勤や深夜残業は基本発生せず、21時30分の退社、GW・夏季・冬季の連続休暇取得も徹底しています。そのため離職率は業界平均を大きく下回っています。 変更の範囲:会社の定める業務

弁護士法人平松剛法律事務所

人事労務・総務担当(給与計算など)◆フルフレックス制度/週2リモート可/ライフワークバランス◎【エージェントサービス求人】

人事

東京事務所 住所:東京都中央区銀座6-…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

◎札幌〜九州まで全国13拠点に展開する法律事務所 ◎創業当初から労働関連事案に注力・労働審判の申立件数は全国トップクラス◎ ◎フレックスタイム制/在宅勤務可/月残業10時間程度/年休125日/家族手当/退職金制度有 ■業務内容: ・給与計算や社会保険手続きなど人事労務全般の業務をお任せいたします。 現在の労務担当は2名ですが、総務業務と兼任しており管理部門の体制強化に向けてまずは給与計算・勤怠管理をメイン業務としてご活躍いただける方を求めております。 総務業務としては社宅の更新手続き・社内備品の管理業務なども担っており、ご対応をお任せする可能性がございます。 【具体的には】 ・従業員の給与・賞与計算及び入金管理・給与計算業務全般 ・社会保険業務全般 ・従業員の入退社に関わる雇用契約管理、各種手続き ・労働時間、時短・時差勤務者管理 ・福利厚生制度にまつわる各種管理 【使用ソフト】 マネーフォワード/楽楽精算/SmartHR(スマートHR) ■就業環境・福利厚生: 月平均残業10時間以下、試用期間経過後はフルフレックス制度が適用、テレワークは週2日ほど活用しています。ワークライフバランスを整えながら、フレキシブルに就業が可能な環境です。また当社は家族手当や当社規定に基づきますが、賃料の3~4割法人負担の社員寮制度や退職金制度等福利厚生も充実しています。 ■当社の魅力: 当事務所は全国13拠点に展開する法律事務所です。創業当初から労働事件に取り組み、弁護団を介さずに労働者個人から直接依頼を受けるなど、労働関連案件に強みがあります。依頼が絶えることはなく、特に労働審判の申立件数(弁護士一人当たり)は全国有数です。事務員サポートとIT導入による業務効率化も進めています。 変更の範囲:会社の定める業務

デロイトトーマツ税理士法人

【丸の内/シニアマネージャー】給与計算代行・コンサルティング◆キャリアアップしたい方歓迎/在宅勤務可【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区丸の内3-2…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■主な職務内容 ・ペイロール、社会保険手続き等HRに関連したコンサルティング業務 ・大手企業を中心としたペイロールサポート  ・社会保険実務代行業務等 ・新規案件獲得の為の営業活動 ・クライアント管理/部下マネジメント/プロジェクトの進捗管理 ※ 同時に複数のクライアントの案件を担当いただきます <事例> ・従業員800名規模の給与計算 ・従業員1000名規模の社会保険・企業年金の実務代行 ・日本進出企業に対する給与計算・社会保険・労働保険のセットアップ ・グローバル企業に対する給与計算に係る税務・社会保険手続きヘルスチェック ■チーム内での役割 5名〜10名のスタッフのマネジメントを担当していただきます。マネジメント担当スタッフ以外とも一緒に仕事をする機会があり、また他部門との協業してサービス提供するする機会もございます。 また、女性が活躍している職場で、中途入社者が多く、中途入社の方でも違和感なくチームに溶け込めるかと思います。 ■キャリアステップ マネジャーとしてある程度の経験を積んでいただいたら、シニアマネジャーに昇進いただきます、シニアマネジャーは他部門メンバーと協業してより高度で複雑なクライアントを担当します。高い能力、経験を持った税務・社保プロフェッショナルとしてサービスの責任を負うことなります。また、主体的に営業活動に取り組んでいただきます。 ■身に着くスキル グローバルなモビリティの税務・社会保険関連の知識 組織運営、サービス開発、人材育成等の経験を積むことができます。 ■部門概要 BPS(ビジネス プロセス ソリューションズ)が提供するアウトソーシングサービスは、クライアントの業務効率化の実現のために、財務会計、税務、給与・人事、プロセス、テクノロジーのあらゆる面から包括的にサポートします。クライアントの状況やニーズに合わせた柔軟なチーム編成を組み、経験豊富なプロフェッショナルが実務的支援を行います。また、各サービスラインでは、テクノロジーを駆使したシームレスな連携のもと、業績の向上と効率化の実現をサポートし、業務の負担を軽減します。 BPS-HRでは主に日本への新規参入、または日本での事業拡大を目指す外資系企業に給与計算・社会保険アウトソースサービスを提供しています。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【名古屋】人事(新卒採用)※未経験歓迎/週2,3在宅勤務<上場G・売上規模590億・社員教育に投資>【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

名古屋インテグレーション支店 住所:愛…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【面談力を向上させるための傾聴研修、基礎から学ぶe-ラーニングによる研修の他、マネジメント研修など個々のキャリアプランや能力に合わせた研修を実施!】 ■業務内容: 技術系新卒採用担当として、採用企画から、説明会実施、グループ選考、面接、フォロー面談、入社クロージング、懇親会実施、学校訪問、等採用業務全般をお任せ致します。 ゆくゆくは媒体業者折衝、各種採用企画(インターンシップ運営)等をお任せします。 ■同社の魅力: (1)「10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア」を必ず実現できる研修・教育制度が豊富 └同社は国内・海外含め30社以上のグループと、あらゆる業界に1,000件以上(業界トップクラスの案件保有数)の顧客群を持ちます。  また子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収し、オリジナル教育の整備や、  全国80校以上で展開するe-Learning専門のWinスクールとの提携(24時間受講可能)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、  5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。  社員教育・投資は最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。  更に、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています(各種勉強会も毎回80%以上の社員が参加)。 (2)東証一部上場/売上規模1300億/22,000名規模のグループ会社(エンジニア領域を統括する中核企業) └自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続しています。  特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。 (3)表彰実績多数/最新技術の参画など、多数の実績があります。 └リーマンショック後、「毎年15%以上の売上高」を記録した業界唯一の会社です。 変更の範囲:会社の定める業務

インテグラル株式会社

【東京/丸の内】プロダクションスタッフ(提案資料作成)/ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

★本社 住所:東京都千代田区丸の内1-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

◆◇提案資料作成の立ち上げメンバー/日本を代表するPEファンド企業/ワークライフバランスを整えたい方へ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 投資プロフェッショナルからの依頼・指示のもとに、社外向け提案資料作成をお任せ致します。 投資プロフェッショナルとともに、完成度の高い資料を、各プロジェクトの進捗も踏まえて、アウトプットして頂くお仕事になります。 過去の提案資料等を踏まえて、ロジカルかつ見やすさを重点に作成いただき、質の高い資料をアウトプットいただける事を期待しています。 ■業務の流れ(一例): 投資プロフェッショナルからの依頼・打合せ ↓ ドキュメント作成(主に、PowerPointを使用します) ↓ チェック・更新 ※案件によりますが、1日〜数週間で作成いただきます。 ■就業環境: 少数精鋭でベンチャー気質な雰囲気があり、お互いに連携しながらも各メンバーが自身の業務に責任を持ち自走しながら業務を推進しています。また上下関係がほとんどないフラットな組織で代表との距離も近いです。 ■リモートワーク: 入社後、業務に慣れるまでは出社していただきます。業務に慣れてきたら、週3日程度のリモートワークが可能となり、フレキシブルな働き方が実現できます。 変更の範囲:本文参照

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