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非公開
【内部監査・人事・労務・広報・法務・経営企画・コーポレートITの転職サポートお任せください】年収400万～1,100万円
人事・総務・法務系その他、企画・管理・事務その他
東京都中央区
400万円〜1100万円
正社員
【内部監査】上場準備のため監査役監査の実施 ～54歳まで歓迎 【人事】事業計画上の人員数達成にむけた戦略立案実行 【労務】各種労務関連システムの運用、給与業務、社会保険手続き、労務業務全般 【広報】広報業務全般・マネジメント 【法務】法務全般業務の統括および組織新設・リスク管理の強化 【経営企画】財務機能立ち上げ・海外展開含めた経営企画機能強化 【コーポレートIT】社内のIT環境の整備、セキュリティの確保
高崎建設株式会社
【線路工事会社の総務スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇
人事、総務、一般事務・営業事務系その他
高崎建設株式会社 本社 転勤の可能性：…
〜300万円
正社員
線路工事会社にて、社員の採用関係や研修会の調整など、各種総務に関わる業務をお願いいたします。 ◆具体的な仕事内容は── （1）社員の採用に向けた採用活動の実務担当 新卒採用に向けた活動や、求人媒体の調整、応募者の面接対応など、「軌道工」と呼ばれる作業員の採用に向けて、さまざまな業務を担当していただきます。 （2）各種会議の対応業務 社内外の会議に関する業務全般を担当していただきます。主な内容は、会議日程の調整や招集案内の作成・送信、会議室の予約、レイアウトの調整、必要備品の準備などです。また、会議資料の作成・印刷・配布、議事録の作成・共有なども含まれます。円滑な会議運営を支える重要なポジションです。 （3）その他各種庶務業務 主に現場や各事業所の運営を支える庶務業務を担当していただきます。具体的には、社員寮の管理（入退寮手続き、設備対応、業者との連携など）や、グループ会社との調整業務など、幅広いサポート業務が中心です。 状況に応じて簡単な書類整理やデータ入力などの事務作業もあります。柔軟な対応力と、周囲への気配りを活かして活躍いただけるポジションです。 ※必要に応じて、他事業所への訪問や採用関連の外出業務が発生します。 営業職ではなく、社内外の調整や説明対応が中心ですので、未経験の方でも安心して取り組めます。 ※仕事内容変更の可能性：なし
税理士法人マイルストーン
“働きやすさ”がキャリアにつながる【税理士補助スタッフ】
経理、財務、営業事務
【赤坂駅徒歩2分★転勤なし】 福岡県福…
-
正社員
スキルや希望などに合わせて、税理士補助として「内勤業務」または「外勤業務」をお任せします★最新ツールで効率的に働ける環境を整備済みです！ 【内勤】 100％デスクワーク！落ち着いた環境でコツコツ進めるお仕事です♪ 仕訳入力 月次試算表の作成 決算書・申告書の作成サポート など 【外勤（監査担当）】 担当企業を持って、頼られる存在に！外に出て活躍したい方にピッタリ◎ 顧問先への巡回監査 決算書・申告書の作成 届出書・申請書の作成 など ★弥生会計・TKCなどのソフトを使用 ★マルチモニター・昇降式デスク・iPad活用・全員にAirPods貸与など、効率化ツールを活用！ 《ここがイチオシ！》 ◎医療機関に特化！ 顧問先は医療機関が中心だから、似たケースが多くて安心♪「これってどうするんだっけ？」と迷う場面が少なく、ストレスフリーで働けます！ ◎スキルアップを全力応援！ 税理士資格だけじゃなく、いろんな資格取得をサポート！ 「試験前に勉強休みが欲しい」「研修に参加したい」など、気軽に相談できる環境です♪ ＼ちょうどいい距離感が心地いい♪／ オフィスでは、20代～50代まで幅広い世代が活躍中！男女比もほぼ半々で、どんな人でも馴染みやすい環境です◎ 税理士試験、社労士試験の勉強中や子育て中の社員など、いろんな背景を持つ社員が多数。 「今は勉強に集中したい」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな想いも、ちゃんと尊重される職場です！
株式会社ヒューマンインデックス 長野営業所
金属加工工場での生産管理事務｜PC操作経験必須
人事、総務、法務
[勤務地] 長野県長野市風間2034-…
230万円〜
派遣社員
[概要] 金属加工工場での生産管理事務｜PC操作経験必須／人気の日勤◎土日休み◎長期連休あり♪資格不要◎スキルアップに繋がる！直接雇用切替登用制度あり [詳細] 金属加工を行う工場にて生産管理事務業務全般のお仕事！ 【具体的な業務内容】 ・生産管理システムを使用して、生産指示書の作成 ・受注に対する在庫管理 ・電話、来客対応 ・その他、付随する事務業務 ◆メール・Word・Excel・社内システムを使用します！ 【研修制度】 ・業務の進め方や取引先様との対応方法は、入社後に研修させていただきます。 【ステップアップ】 ・直接雇用切替登用制度もあります。 【職場の雰囲気】 ・一面のフロアで部署ごとに業務を行っています！ ・長野市内で通勤しやすい！ 【働き方に関して】 ・休憩時間がお昼と午後に分かれているので、メリハリをつけてお仕事ができます。 【社内設備】 ・個人ロッカー ・食堂（休憩スペース） ・喫煙所 ・制服貸与 ・自動販売機 ☆----------------------------------------☆ ◆時間単位年休制度あり！ 有給休暇は1時間分、2時間分と時間単位でも取得できます◎ ☆----------------------------------------☆ ◆給与前払い制度あり！ 勤務実績に応じて、給与前払いが可能です◎ 簡単申請！簡単受取！日払い即日払い対応！ ☆----------------------------------------☆ ◆ご不明点はいつでもご相談ください！ 即日対応!!フォロー体制もバッチリ 登録はご自宅からお電話で可能です◎ ☆----------------------------------------☆ ◆職場見学可能！自分が働くイメージができます。 みなさまのご応募を心よりお待ちしております＾＾ ☆----------------------------------------☆
株式会社ニック
人材ビジネスへの転換を図る「変わる老舗」の【採用担当】
リサーチ・分析、マーケティング、人事
【転勤なし】 【駅から徒歩2分の駅チカ…
350万円〜550万円
正社員
【段階を踏み、役割を広げる】清掃クルーなどの大量募集を図る採用担当としてスタート。その後、正社員の採用や採用戦略の立案もお任せします。 ▼まずはクルー採用に取り組む 清掃をはじめとするビル管理の現場で働く大量のクルー採用に挑みます。 歩留まりの悪いシニア層が中心となる中アグリゲーション型広告を上手く活用して臨みます。 ▼ゆくゆくは戦略人材の採用も いずれは事業拡大を図る会社の正社員採用も担当し、スキルを積み上げていきましょう。 採用事務ではなく、採用担当として ▽求人広告のチェック ▽現場とのやり取り ▽採用媒体との諸対応 ▽採用パフォーマンスの集計・分析 ▽各所とのミーティング ▽戦略人材のレジメ作成 ▽面接対応 上記をはじめ、幅広い業務に取り組み、「作業を行うだけの立場」を超えていきます。 常にモノを考え、何が今必要なのかを導き出してください。 目指すはビルメン会社を超えた人材カンパニー 現状は請負によるビルメンテナンスを主体としていますが、今後は人材紹介・派遣の事業者免許を取得予定。 様々な現場にクルーを送り込む人材カンパニーへの転換を図る計画です。 将来的には、同業他社への人材供給を視野に入れるなど、可能性が広がる状況です。 採用担当の役割もまた、広がることでしょう。
PwC Japan有限責任監査法人
【資産運用アシュアランス部（AWM）】資産運会社向け会計監査 ◆『PwC』のメンバーファーム
ビジネスコンサルティング系その他、専門・コンサルティング系その他
◆東京（東京都千代田区大手町1-1-1…
500万円〜1500万円
正社員
拡大しつつあるファンド業界（資産運用会社、信託銀行等）より、昨今ファームへ専門的な知見を活かした業務を依頼されるケースが増えてきております。 クライアントのさまざまな課題解決を、金融業界やファームでの知見をもとに解決へと導いていきます。 【具体的な仕事内容】 ■財務諸表監査 ・日本基準の財務諸表監査（証券取引法監査、会社法監査、各種業法に基づく監査、公開準備会社の財務諸表監査、特殊法人監査、その他） ・海外会計基準の財務諸表監査（国際監査基準に基づく監査、米国監査基準に基づく監査） ■内部統制監査 ・金融商品取引法に基づく内部統制監査（J-SOX） ・米国企業改革法（404条）に基づく内部統制監査 ■金融アドバイザリーサービス ＜主なクライアント＞ ・証券投資信託 ・不動産ファンド ・資産運用会社 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】■専門性のある業界経験と知識を身に付けることができます。 当部門では、資産運用業界におけるファンドや金融規制に関する知識を習得することができます。業界未経験の方でも、先輩職員によるサポート、また関連業界に関する研修も設けておりますので安心して業務をスタートし、専門性を持った会計士としてのキャリアを積むことが可能です。また、海外関連業務や海外事務所との交流もあるため、英語力を含める国際性を習得する環境も整っています。 ※試用期間4ヶ月あり 試用期間中の雇用形態・待遇に変化はありません。
株式会社日本パートナー経営参与事務所
【社労士スタッフ】◇年休125日◇実務未経験OK◇有資格者優遇
専門・コンサルティング系その他
福島・横浜・東京の拠点で募集 ＊転勤な…
400万円〜700万円
正社員
【給与計算はほとんどなし】人事制度設計や組織づくり、助成金活用などを通して、クライアントの組織成長をサポート★3カ月の研修から安心スタート！ 1人あたり約20社のクライアントを担当し、 人事全般をサポートします。 評価制度や組織活性化などに踏み込む、 コンサルタント型の社労士です。 社会保険・入退社に関する手続き 給与計算チェック 助成金申請・各種給付手続き 就業規則の作成 人事制度の企画・設計 労務トラブル対応 など 士業同士で連携し、専門以外のノウハウも広く吸収 税理士、行政書士、司法書士、社労士など、 士業が結集した「JPA総研経営参与グループ」。 各分野に精通した士業同士が連携し、 ワンストップで顧客を支援しています。 週1回、グループ会議を行うなど、 情報・ノウハウの共有が活発。 グループの一員として幅広い知見を吸収でき、 顧客の課題解決に活かせます。 社労士の取得を支援！キャリアアップのチャンスも◎ 未経験（有資格）の方は基本から学び、 人事・労務のコンサルタントをめざせます。 事務所や企業での経験を活かし、 資格を目指す方には、試験休暇等を設けて支援します。 ゆくゆくは各拠点を束ねる拠点長や 複数拠点をまとめるエリアマネージャーへ キャリアアップすることも可能です。
PwC Japan有限責任監査法人
【経営管理アドバイザー（GRC）】『PwC』のメンバーファーム
ビジネスコンサルティング系その他、専門・コンサルティング系その他
◆東京（東京都千代田区大手町1-1-1…
500万円〜1300万円
正社員
昨今、グローバル化、M&Aの活発化、市場環境の変化、サイバー犯罪、自然災害など、企業が対応すべきリスクは多様化し、日々変動しています。 そんなリスク管理を行い、企業の持続的な成長と中長期的な企業価値向上の観点から、実行的なガバナンスの構築のアドバイザーをお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇ガバナンスおよび内部監査支援 グローバルガバナンス態勢の設計・構築・高度化支援（内部監査、企業全体のアシュアランス機能連携、企業風土改革、GRCツール導入支援）内部統制評価支援（JSOX/USSOX含む）、取締役会の実効性評価支援、不正調査およびガバナンス再構築支援 ◇リスク管理およびコンプライアンス支援 グローバルリスク管理の設計・構築・高度化支援（TPRM（第三者リスク管理）体制構築支援含む）。グローバルコンプライアンスリスクアセスメントおよび高リスク領域の統制強化支援。新法規制の調査および対応プラクティス支援。 ◇その他、GRC関連支援 BCPおよびオペレーショナルレジリエンス態勢構築支援、ESGリスク管理支援 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】■この仕事の魅力をご紹介 ◇グローバルに展開する企業が抱えるGRCの課題を解決するための先進的な実務 ◇国内外のPwCのメンバーファームと連携したグローバル・プロジェクト など、日本だけではなく世界にまで目を向けられるのが魅力。未経験の領域でも各分野におけるスペシャリストになるまで十分なサポートをOJTやoff-JT（研修、e-learning）を通じて行います。 ※試用期間4ヶ月あり 試用期間中の雇用形態・待遇に変化はありません。
非公開
◎渋谷【人事労務】事業拡大に伴う労務管理体制の強化《IPO準備中》
人事
〈勤務地〉 本社：東京都渋谷区道玄坂 …
400万円〜600万円
正社員
▶労務管理体制の強化を中心に、人事領域の実務を幅広く担当いただきます。 将来的なIPOに向けた体制構築の中で、制度・運用の両面から労務業務に携わることができます。 【詳細】 ■労務管理体制の整備 ■給与計算業務 ■人事制度・社内規程の整備サポート など
非公開
【人事責任者】人事制度設計・採用戦略など《フレックス＆ハイブリッドワーク推進中！》
人事
〈勤務地〉 東京都中央区八丁堀 転勤の…
600万円〜1000万円
正社員
▶人事制度については、JV設立前の制度を引き継ぎ、コーポレート管掌役員が運用まで行っております。 今後、役員からその業務を引き継ぐと共に従業員が100名を超えた今の当社にフィットする人事制度の再設計〜運用・定着までをお任せします。 また、新卒・中途採用に注力しているため、採用の戦略設計にも携わっていただきます。 【仕事内容】 人事責任者として、人事領域を幅広くお任せします。 ・等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営 ・マネジメント層や次世代幹部候補に向けた人材開発施策の企画・運営 ・採用の要件定義からJD作成 ・ポジション毎の特性を踏まえた募集チャネルの選定から実行・運用 【組織構成】 コーポレート部 約10名（うち、採用チーム3名）
株式会社NECT
採用アシスタント／未経験可／第二新卒歓迎／残業月10h以下／年休120日/saiyoashi_type1401
人事、一般事務、営業事務
東京本社／大阪支社／全国の拠点で同時募…
-
正社員
【未経験から人事に挑戦】採用アシスタントとして、主に応募者対応や採用面接サポートなど「会社の顔」を担って頂きます！ ＊具体的な業務内容＊ ----------------------- ・具体的な業務内容 ■新人研修の企画・運営サポート └NECT独自で行っている、 オーダーメイド式研修の企画・運用をお願いします。 ■新卒イベント参加 ■社内人事イベントの企画・開催 ■人事部SNSアカウントの運営 ■求人サイトの管理・運営サポート ■応募者対応や面接日程の調整 ■内定者面談や面接フォロー ■大学イベント・会社説明会サポート 【注目】正当な“評価”を求めている方にピッタリ！ 「頑張っていてもなかなか評価されない。」「何を基準に評価しているのわからない。」そんな風に思っている方いませんか？ NECTでは報連相をはじめ、仕事への姿勢や取り組み、成果をポイントに換算し“見える化”しています。自分の頑張りがハッキリと目に見えるため、モチベーションを保ちやすいのが特徴◎ポイント制のため、年齢や社歴も関係ありません。実際、「何を頑張れば良いか分かりやすい」「公平性を感じる」とメンバーから大好評！頑張りが昇級・昇格という形でしっかり返ってきます。 他にも、インセンティブや資格手当など、頑張りが返ってくる制度が多数◎目標を持って働きたい方にもおすすめです♪ 【注目】キャリアの選択肢を増やせる場所 社員の定着率が90％以上を誇るNECTには整った研修制度、働きやすい環境づくり、正当な評価制度に加え、キャリアビジョンを広げられる環境があります♪ 特に《ネクストキャリア支援制度》を活かすことで、今までのスキル・キャリアに捉われず、新しいチャレンジをすることが出来ます。 ■ジョブチェンジ：新規事業など別の部署へのジョブチェンジが可能 ■社内ベンチャー：新規事業のアイデアを社員から募り、実際に事業としてスタート ■独立支援…フリーランスや起業する時も会社がバックアップ また、万が一NECT以外でキャリアを歩むことを決めた場合も、当社のキャリアコンサルタントが転職活動をサポート。一人ひとりのキャリアを重んじ、最高の形で送り出せるようにしています。
非公開
【人事総務部│管理職候補】事業拡大に伴う組織力強化《IPO準備中》年収600万円～1100万円
人事、企画・管理・事務その他
〈勤務地〉 本社：東京都渋谷区道玄坂 …
600万円〜1100万円
正社員
▶事業拡大に伴う組織力強化、将来のIPOに向けた体制構築をお任せし、企業の⾻格を作る人事総務部中核ポジションにて組織変⾰をのリードを期待します。 ■⼈事労務・総務全般の統括 ■IPO関連実務（規程改定、⼈事制度の再設計、開⽰資料対応、内部統制整備） ■就業規則・社内制度の改定・運⽤ ■部⾨マネジメント（メンバー育成・体制強化） ■経営層や監査法⼈・証券会社との折衝 ＜マネジメント領域＞ 部⾨⽅針や数値管理を推進しながら、メンバー育成と組織⼒強化をリードいただきます。 さらに、IPOを⾒据えた内部統制・開⽰体制・監査対応などの体制整備もお任せします。
非公開
【人事部マネージャー候補】経営直下の人事担当をお任せ《急成長のEコマース事業▪ワークライフバランス◎》
人事
〈勤務地〉 東京都渋谷区道玄坂 〈勤…
400万円〜600万円
正社員
▶本ポジションでは、今までの経験をもとに、当社の急成長を支える人材領域を自ら構築し組織を牽引するポジションです。 プレイングマネージャーとして現場での実務も行いながら、さらなるキャリアアップを目指せる絶好の機会です。 【人事制度、施策の企画、運用】 評価制度の運用・管理、評価者のサポート、処遇決定のサポート 【企業広報／PR業務】 ブランディング施策の立案・実行 【社員教育・育成】 研修プログラムの企画・実施、キャリア開発支援。 社内イベントや交流会など、インナーコミュニケーション施策の企画・運営 【採用活動の管理】 採用計画の立案・実行、選考プロセス管理、入社後フォロー ▶仕事の魅力 今までの採用・人事の経験を思う存分に発揮したい！ プロジェクトマネージャーとして、裁量をもって様々な制度を確立していきたい！そんな方にはピッタリのポジションです。
★251102--ディー・フォー・ディー・アール株式会社【【未来創発HRコンサルタント・組織・人材開発等・上場企業子会社・残業10h程度・ハイブリッド勤務可】（求人ID：138820 ）
東京港区・◆リモート可【未来創発・人材開発等・コンサルタント】外国籍可・30代～40代後半・ 670～1,340万円
人事、組織・人事コンサルタント
住所：東京都港区三田1-6-7 WAT…
700万円〜1400万円
正社員
■概要： 同社のHRコンサルティング事業にて、企業の変革に対応する人材育成プログラムの設計や未来志向の組織作りとスキル開発支援のコンサルティングをお任せします。 当社の強みである未来ナレッジや新規事業開発ノウハウを最大限に活用し、多数のアイデアを出すフェーズから具体化、実行まで幅広くご支援します。※現在2名が当事業を担当しています。 ■業務内容： ・組織開発、人材開発、タレントマネジメントシステム活用などのテーマに関するHRコンサルティング ・案件獲得に向けた営業、提案活動 ・サービスメニュー開発
非公開
【人事労務】大手総合通販サイト運営 《リモート可＆フルフレックス推進中》
人事
〈勤務地〉 本社：東京都中野区本町 …
550万円〜700万円
正社員
▶社内外の多くの関係者と連携しながら、労務管理体制の強化と従業員満足度の向上を目指していただきます。 【業務内容】 ・給与計算業務・社会保険・労働保険に関わる業務全般 （就業・給与・賞与・各種申請・届出、専門知識を活かした指導等） ・退職金制度に関わる業務 （DC・退職一時金の諸手続き、制度運営、従業員対応等） ・福利厚生に関する業務 （持株会・財形・団体保険の手続きや従業員対応、マネー教育等の社内発信業務） ・安全衛生管理など健康経営に関わる業務全般
アインス税理士法人
高度な実務ノウハウを学べる！地域密着型【税理士アシスタント】
税理士、専門・コンサルティング系その他
◎転勤なし ◎マイカー通勤OK ◎状況…
-
正社員
■クライアント先への巡回監査業務がメイン ◎自己裁量でスケジュール管理できる ◎経験やスキルに応じて指導するので安心してください！ 《アシスタント業務》 ・月次決算、年次決算の指導 ・会計システムの導入支援・運用指導 ・証憑書類チェック ・決算書、申告書の作成 ・経営計画の策定 等 ゆくゆくは内勤だけではなく、クライアント先へ訪問などの業務もお任せします！ そのための研修や教育制度も整っており、安心して業務ができます！ 経営者と直接対話する機会が豊富です！ そのため税務・会計知識はもちろん、 ビジネス感覚も同時に養っていけます。 当顧客にはフランクな社長が多く、 特に近年は若手経営者も増加しているので より未来志向の経営サポートができるはず。 また、アインスは経営革新等支援機関の第1号認定を受けており、 高レベルなノウハウを手にすることができます。
非公開
【人事採用マネージャー】＜急成長企業の採用をリード＞
人事
◆勤務地 東京都渋谷区 最寄り駅：渋谷…
800万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 IT×人材紹介業を展開する急成長中の当社において、マネジャーとしてメンバーマネジメントと採用業務をお任せします。 「新卒採用」と「中途採用」で担当が分かれており、今回は中途採用領域のマネージャーを担っていただきます。 役員直下のポジションで経営視点を持ちながら、営業職種／エンジニア職種／コーポレート職種など、幅広い職種・レイヤーの採用に携わることが可能です。 ＜具体的には＞ ・ポジションごとの採用戦略の立案、実行（採用チャネルの選定や目標設定など） ・社内からの採用ニーズ取りまとめ、ポジションの策定、求人票の作成、選考プロセス設計 ・紹介会社やプラットフォーム等のコントロール ・自社ATSを活用し、書類選考～面接調整～進捗管理 ・入社前～入社後のフォロー（企業理念体系を核とした企業カルチャーの浸透） ・人事メンバーのマネジメント ■キャリアパス： 将来的には採用に留まらず、活躍・定着・教育など幅広く人事業務をお任せします。
非公開
【 HR本部長候補】～人事組織全体の統括責任者～
人事
〈勤務地〉 東京都港区北青山 転勤なし…
800万円〜1000万円
正社員
大きな変革を実現するためには、強固な組織基盤と人材戦略が不可欠です。 現在、人事機能として「人事グループ（制度・労務・組織開発）」と「リクルーティンググループ（採用専任）」を立ち上げていますが、 今後は全社的な人事戦略を統括し、経営に直結する“戦略人事”を推進していく必要があります。 そこで今回、当社の第二創業期を牽引し、組織のさらなる成長を支えるHR本部長候補を募集します。 【主な業務内容】 人事組織全体（人事グループ・リクルーティンググループ）の統括責任者として、戦略設計から実行まで幅広くリードしていただきます。 1．経営・戦略領域 ・経営戦略と連動した人事戦略の立案・実行 ・組織課題の特定と改善（経営陣との連携） ・MISSION・VALUEを体現する組織文化の浸透施策 ・上場準備を見据えた人事体制・制度の整備 2．組織マネジメント ・人事・採用チーム（現計7名）の統括マネジメント ・各グループの業務方針の策定・実行支援 ・スケーラブルな組織運営に向けた体制構築・業務標準化 3．実行支援 ・評価制度・報酬制度の設計／運用 ・教育・育成・エンゲージメント施策の企画／導入 ・労務・制度面の課題解決やオペレーション改善 ・採用戦略の構築、母集団形成、候補者体験（CX）設計
非公開
【人事部長候補】純国産のSaaS自社サービス《IPO準備中》
人事
〈勤務地〉 東京・丸の内 転勤の可能…
900万円〜1200万円
正社員
▶IPOを見据えた組織戦略の立案から、採用戦略の策定、人事制度・評価制度の構築まで幅広くお任せします。 メンバーの課題を把握し、エンゲージメント向上や社内文化の醸成を推進しながら、経営陣と連携して組織成長をリードしていただきます。 他部署を巻き込みながら、組織全体の成長を支える重要なポジションです。 入社後はCEOやCFOなどの経営陣と目線を合わせながら、企業の成長に向けた戦略を共に描き、実行していくフェーズに携わることができます！ ▍組織課題の把握、改善 ・経営陣と連携し、組織のミッションやバリューを現場に浸透させるための施策設計・運用 ・メンバーの課題や悩みを把握し、組織課題としての改善策を検討 ・社内コミュニケーションの活性化とエンゲージメント向上施策の実施 ・社内文化の醸成とカルチャーフィットの推進 ▍人事制度の整備及び評価制度の設計・運用 ・IPOを見据えた組織戦略の立案・推進 ・組織の拡大に向けた人事制度や評価制度の構築・改善 ・中長期的な事業成長を見据えた人員配置・チーム構成の最適化 ▍労務 ・労務管理全般(社会保険・勤怠・入退社)、外部社労士との連携（社会保険手続など委託先とのカウンターパートとしての対応） ・諸規程の管理、運用業務、社内ルールの制定など労務課題の解決、法改正対応
株式会社日本パートナー経営参与事務所
経験者歓迎☆士業グループの【行政書士スタッフ】★前職給与考慮
司法書士・行政書士、専門・コンサルティング系その他
福島・東京の拠点で募集 ＊転勤なし ＊…
400万円〜600万円
正社員
【企業法務や相続手続きの現場で、経営者やご家族に寄り添ったサポート】相続対策を中心に、許認可申請、会社法務サポートなどをお任せします。 遺産相続に関する相談対応・書類作成 遺言書・財産目録の作成 会社設立、定款変更、議事録作成などの法務対応 各種許認可申請（建設業中心） 顧問先訪問、相続・事業承継対策 など 手続きや事務だけにとどまらず、 寄り添い型のコンサルティングを通して 顧客の課題解決に貢献します。 「経営と人生を支えるパートナー」として活躍できます 今後ますます需要の高まる相続業務を中心として、 顧問先企業の継続顧問を推進しています。 単なる書類作成のみではなく、 相続・許認可・法務のプロフェッショナルをめざせます。 将来は各拠点を束ねる拠点長や 複数拠点をまとめるエリアマネージャーへ キャリアアップすることも可能です。
