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株式会社折兼
【愛知】事務職の育成 ※年間休日120日以上
人事、営業事務
愛知県名古屋市西区那古野2-11-23…
350万円〜400万円
正社員
【職務概要】 下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・事務職の育成（研修実施、有効事例の横展開等） ・事務職の入社研修（遠方の事業所での研修等もあるので、外出あり） ・事務業務全体の管理、ヘルプ対応 ■同社の強み （1）営業力： 取扱アイテム数25万点なので「お客様目線」での提案営業が実現可能です。また、高い専門性を持った部署が複数あるためワンストップでお客様の要望に応える力があります。 （2）調達力： 国内・国外メーカー直取引 1,000社 以上、総額300億円規模の調達力を活かし、お客様の課題や悩みに対し低コストでベストな商品を選択できます。包装資材に限らず、陳列ディスプレイ、販促物、消耗品、物流など業界トップレベルの提案が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ＨＥＮＮＧＥ株式会社
採用責任者候補 ※フレックスタイム制あり
人事、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区南平台町16番28号 Da…
500万円〜750万円
正社員
【職務詳細】 中途採用・新卒採用および採用広報を横断的に管掌する採用責任者として、採用面から事業出力の向上に貢献いただきつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。 同社の採用活動は人員計画の策定から面接プロセスに至るまで、部門毎に異なっており、部門毎にリクルーターが分かれています。 ご入社後は各部門のHiring Managerと密に連携しながら採用戦略の立案や採用計画の策定、また人材要件定義、各部門の採用活動を一気通貫でマネジメントいただきます。また事業出力への寄与と中長期の組織作りの橋渡し役として、英語要件の高さに起因する採用難易度の高さや、事業活動の変化に由来する不確実性の高さ等、様々な制約や困難が発生する中においても、目線を下げずに理想の組織づくりを推進いただくことがミッションとなります。 ●経営層や部門長と連携した上で、 全社戦略実現に向けた採用戦略の立案 ●各部門の採用計画の策定及び実行と進捗管理 ●採用関連のデータ分析と活用、定量的な経営レポーティング ●戦略的な採用ニーズの発掘と、HR内における議論や連携リード ●人材要件定義、及び適切な選考プロセスの設計 ●採用チームのメンバーマネジメント ●採用ブランディングの企画立案 ●採用力向上のための各部門メンバー、部門長、経営層との交渉・議論 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
TAKUMINOホールディングス株式会社
採用・教育担当 ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人事
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 人手不足の建設業界にて人材供給力を強みとする同社で採用・教育業務を中心に 人事企画やグループ新卒採用サポートなどに従事いただきます。 【職務詳細】 １．ホールディングス単体の新卒採用業務 ２．グループ中途採用の実務業務（ATS管理、エージェントマネジメントなど） ３．社内研修（新入社員研修など）のコーディネーターや運営業務 ４．デジタル社内大学の運営業務 ５．人事制度やアカデミーシラバスの改定、採用HP運用など人事企画業務 ６．高度外国人材の管理（グループ内の外国人材支援）業務 ７．その他、事業推進本部（新規事業・グループ会社支援等）業務サポート 【やりがい・アピールポイント】 ・グループ12社の採用と教育に特化して様々な業務にチャレンジできるお仕事です！ ・M＆Aを活用した成長戦略を採用・教育で下支えする重要な業務です！ 人事のご経験を活かして幅広い業務にチャレンジしたい方、人材業界でのご経験を活かして人事へのキャリアチェンジを希望される方におすすめです！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ヤマハ発動機株式会社
【神奈川】コーポレートガバナンス担当 ※フレックスタイム制あり
人事
神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社では、2025年から役員人事を、指名委員会・報酬委員会に分割してガバナンスの向上にチャレンジしています。 同社グループの経営をリードする役員層の指名・育成・報酬等を、 全体観を持って、運営・改善する力を強めるための人材を募集します。 【職務詳細】 指名委員会・報酬委員会の企画・運営の全般に携わっていただきます。 ■指名委員会・報酬委員会の日程・議題設定、委員長等（取締役）との事前打合せ、資料準備等の事務局運営 ■ベンチマーク調査、市場動向、法令、ガイドライン、他社事例など外部情報の収集、分析 ■役員人事制度の改善企画・実装・運営 ■役員研修を含む、人材開発プログラムの企画・運営 ■役員報酬に関わる契約等、種々の管理・問合せ対応 ■有価証券報告書やコーポレートガバナンス報告書等の各種開示資料における、役員指名・報酬に関わる開示への対応 ※お持ちのご経験・スキルに応じて、役割分担します。 ※指名委員会・報酬委員会は取締役会と密接に関連するため、取締役会事務局にも関与いただく場合があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ギブリー
採用マネージャー候補（新卒メイン） ※フレックスタイム制あり
人事、組織・人事コンサルタント
東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都…
400万円〜650万円
正社員
「テクノロジー」で時代のニーズに合わせ、最速でサービスを提供するITベンチャー企業の同社にて、新卒の採用マネージャー候補をお任せします。 ＜新卒採用＞ ■新卒採用戦略・戦術の企画・立案 ■採用媒体の運用・改善・企画 ■母集団形成の企画、運用 （媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ） ■選考対応（書類選考、一次選考面接、候補者フォロー） ■内定者フォロー ■採用マーケット情報収集 ■新施策の立案と実行、効果検証 ＜採用広報＞ ■新卒採用向けブランディング施策の企画・実行 （採用HP、採用ピッチ資料、広報記事など） ※取材・記事執筆作業は広報チームと連携して進めます。 ＜その他人事関連業務＞ ■オンボーディング施策の企画・実行 （入社オリエンテーション、入社時研修など） ■全社会議、全社イベントの企画・運用サポート、表彰制度の企画・運用サポート 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社KITEN
人事採用担当 ※フレックスタイム制あり
人事
【本社】〒150-0043 東京都渋谷…
350万円〜450万円
正社員
【職務詳細】 ・採用戦略構築・採用プランニング・候補者母集団形成・エージェントマネジメント・媒体導入、運用、管理・スカウト運用、管理・候補者対応・採用設計・教育／メンバー管理 【魅力ポイント】 ■若手が育ちやすい ”実は、全員未経験なんです ” 社長以外が未経験にもかかわらずメンバーの8割以上が3ヶ月以内で売上1000万を超えています！ 平均年齢25歳。 若く、素直でやる気のあるポテンシャル人財が活躍する会社です。 教育体制が整っているため、「こうすればうまく行く」という社内ノウハウが成功を大きくサポートしています。 もし、あなたが ・素直さ ・理解する地頭 ・実行力 を兼ね備えていれば 大きな成果が残せると信じています。 ■継続的なフィードバック ”お節介な会社です” KITENではチーム制を導入していて、あなたの仕事に対して必ずリーダーからのフィードバックがあります。 なぜならあなたの考えを尊重しながら 成功に導くことがリーダーの仕事だからです。 また、月末には面談で振り返りをし、課題を一緒に考え、目標達成します。 社内独自の能力開発プログラムがあるため ・ロジカルシンキング ・コミュニケーション技術 ・リーダー能力 など幅広い能力を効率的に身につける事ができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
Sky株式会社
研修講師・システムインストラクター
人事、その他IT・ソフトウェア系その他
東京都港区港南2丁目18番1号 JR品…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 新卒内定者や新入社員に対する技術研修を担当していただきます。新規テキストの作成や既存テキストの改訂、研修スケジュールの日程調整や各種手配、実際の運営など、数ヶ月間にわたる研修で必要となる業務を全てお任せいたします。新卒内定者や新入社員のみならず、従業員に対する研修のサポート業務も担当していただきます。 《新人研修の流れ》 〈STEP1〉 WordやExcelなどのMicrosoft Office製品の使い方を基礎から応用まで学び、ネットワークの基礎など情報処理に関する知識、開発業務で使用しているバージョン管理ツール（Gitなど）の基本を理解します。 〈STEP2〉 【C言語】C言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、実際にアプリケーションを作成したり、ほかの人が作成したアプリケーションの不具合修正に取り組んだりしながら、より実践的な知識を身につけていきます。 【Java言語】Java言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、Webアプリケーションの開発を通じて、より実践的な知識を身につけていきます。 〈STEP3〉 配属先で使用されている技術について、基礎的な部分を集中的に学びます。（JavaScript、C++、C#、Python、Webアプリ、Androidアプリ、Windowsアプリ、組込み開発など） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社FEEL CONNECTION
人事／採用企画（新卒・中途） ※フレックスタイム制あり
人事、企画・管理・事務その他
東京都中央区銀座6-10-1 GINZ…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 採用企画・実務（新卒／中途）をお任せいたします。 【職務詳細】 インストラクター職採用を中心に、本部職、アルバイト等、年間合計50～100名規模の採用を行っています。 ◎採用計画立案（年間・月間） ◎採用手法の企画・検討 ◎採用実務実行 ・日程調整など各セクションとの調整 ・代理店／エージェント対応や各種媒体の選定・運用 ・フロー整備、オペレーション検討、実行 ・面接／面談、インターンシップ／説明会、内定者研修等の実施 ※現状では、面接については現場が担当している為、応募者獲得から採用決定・入社までの企画設計及び調整をお願いします。 ■キャリアの幅： 採用担当として複数年ご就業の後には、チームリーダー／マネージャー、人材育成／教育、人事企画／制度企画などのキャリアを歩んでいく事が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
JP楽天ロジスティクス株式会社
【千葉】人事労務スタッフ（マネージャー候補）：流山
人事
千葉県流山市森のロジスティクスパーク三…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 人事労務部門のマネージャー候補として、 以下の業務を中心にご担当いただきます。 【職務詳細】 ・労働時間の管理、分析、レポート作成 ・ヘッドカウント／人件費管理・分析・レポート ・長時間労働、有給取得管理など法令遵守対応 ・労基署など行政対応 ・人事面談の実施（労務懸念のヒアリング等） ・社内規程の整備・改定 ・課題抽出および改善施策の立案・実行 ・上記に伴う人事労務業務全般 ※ご入社後、千葉県内拠点でのOJT（1～2週間）、 倉庫現場での研修実施（1日～数日間）あり 【勤務地について】 ※入社当初の勤務地は下記いずれかの拠点より希望を考慮の上決定します。 ・楽天フルフィルメントセンター市川2／千葉県市川市塩浜1-6-3 ・楽天フルフィルメントセンター流山／ 千葉県流山市森のロジスティクスパーク三丁目２６１番地 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
急募！！【人事職】業務用調理機器などを輸入販売する商社での人事・労務ポジション／月給30万～／土日祝休◎
人事
東京都港区 最寄り駅：東京メトロ日比谷…
450万円〜600万円
正社員
国内外の有名カフェチェーン・ホテルへサービス機器を提供する安定企業。 「飲食業界の進化を支える」やりがいと、「人事の力で会社を動かす」実感、どちらも味わえる環境です。 ▼人事総務部 人事課として、以下の業務をご担当いただきます▼ 給与・福利厚生業務の実務運用 人事制度および評価制度の企画・運用・改善 採用業務（新卒・中途）および入退社手続き 社内研修・人材育成の企画運営 勤怠・労務管理業務 ＼ 風通しの良い9名体制のチームで、意見も出しやすく、挑戦が歓迎される職場です！／ 将来的には管理職になっていただくことを期待しています！
株式会社新日本科学
【鹿児島】労務 ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
鹿児島県鹿児島市宮之浦町2438 南国…
650万円〜750万円
正社員
【職務概要】 人事労務職にて、課長クラスでの採用を想定しています。 【職務詳細】 ■給与計算／社会保険業務 ■人事労務担当の課長業務 ■401K等の福利厚生管理 ■その他労務業務全般 ※スタッフ5名を引っ張りつつ、実業務も遂行していただきます。 ※経験があり、強みのある業務からお任せしていくことを想定しています。 《やりがい》 ・連結子会社24社あり、豊富な経験を積むことができます。 ・社長、役員の近くで人事制度設計に関わることができます。 ・時代に合わせて、数年に一度は人事制度・評価制度を変えている フットワークの軽い企業です。 ・部署全体を見ていただく、管理職候補を採用したいと考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日本農業
【東京：リモート】人事・採用メンバー ※フレックスタイム制あり
人事
東京都品川区西五反田1丁目13-7 マ…
450万円〜550万円
正社員
【職務概要】 農業現場、ビジネス、コーポレート部門の採用活動全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■採用戦略の立案から実行、効果検証までの一連のプロセス ■採用要件設計、母集団形成戦略と具体施策の設計・企画 ・求人チャネルの選定 ・求人原稿の作成、求人媒体の運用 ・ダイレクトリクルーティングの運用 ■社内からの採用ニーズに対する提案と打合せ、報告、調整対応 ■採用エージェントやそのほかパートナー企業との打ち合わせ対応 ■書類選考、面接 ■応募対応、進捗管理（アシスタントも在籍しています） 【組織構成】 人事リーダー（30代男性）と人事メンバー（30代女性）の2名体制です。 アシスタントが2名在籍しており、日程調整やダイレクトスカウトの送付業務を担っております。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務（出向先の定める業務含む）
株式会社神戸製鋼所
【兵庫】労務担当※高砂 ※年収600万円以上
人事
兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1 山陽…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 各事業所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 【職務詳細】 ・従業員の労務管理に関する業務（就業管理、基幹職の異動・昇格・評価 等） ・従業員（基幹職）の採用、育成に関する業務（新卒・キャリア、各種階層別教育） ・その他（従業員満足度向上活動、個別労務対応、組合対応 等） キャリア入社の方は、これまでの前職でのご経験、同社にはない知見や視点を活かして、多様な人材の活躍推進、従業員の働きがい、働きやすさの向上につながる施策の企画等をしていただくことを期待しています。 ＜魅力・やりがい＞ 従業員が安心して働ける労働環境を支え、事業の運営やより良い会社づくりに貢献できるというやりがいを感じられる業務です。 従業員との直接的な関わりを通じて、従業員がやりがいをもって働く姿を感じることができる点なども業務の魅力の一つです。 また、どちらの事業所も世界に誇るモノづくりにおいて、人事の立場から（採用・育成、キャリア形成）貢献することができます。 ・加古川製鉄所（鉄鋼アルミ事業部門）は同社唯一の高炉を有する旗艦工場 ・高砂製作所（素形材事業部門）は、鋳鍛鋼、チタン、鉄粉を製造 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
エンSX株式会社
【リモート】人事（採用担当） ※フレックスタイム制あり
人事
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイ…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社にて、リクルーターとしてご活躍いただきます。採用業務の対応だけでなく、採用の仕組みづくりにも関わっていただきます。 【職務詳細】 ＜各種手法を活用した採用活動＞ 求人広告／ダイレクトリクルーティング／エージェント（人材紹介）等 ＜面接・面談対応＞ カジュアル面談／面接／オファー面談対応 ＜長期的に採用活動が成功するためにその他施策も検討＞ ・求人内容（求人メディア・DRサービス）の見直し・ブラッシュアップ ・エージェント向け求人票の見直し、エージェント向けの説明会のセッティング ・採用広報コンテンツの企画・制作・リリース ・福利厚生の強化策の検討 ・会社説明資料の作成、ブラッシュアップ ★多様な採用手法を活用した活動が可能です！★ エン・ジャパンのグループ会社として、グループ内のリソース、その他手法含めて幅広い採用手法を活用しながら採用活動を進めることができる環境です。費用対効果を意識しながらも、各手法を用いて、優秀な人材を発掘します。新しいサービスなども取り入れながら、採用効果の最大化を図ることが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
オルビス株式会社
【東京：リモート】HR労務企画担当 ※転勤なし
人事、企画・管理・事務その他
〒142-0051 東京都品川区平塚2…
500万円〜650万円
正社員
【職務概要】 労務管理・制度設計を担う人材マネジメント・労務管理グループにて、事業成長を支えるための労働環境や仕組みづくり、社員一人ひとりが自分らしく働くための「こうありたい」を実現することをミッションに、労務業務全般を担う、労務企画担当を募集します。 【職務詳細】 ・労務管理（シフト管理／勤怠業務の運用管理） ※給与支払実務は外部委託しています ・労務企画（店舗報酬制度改定、両立支援制度改定、ベア、生産性向上、 福利厚生等、内外の環境変化やニーズに対して課題解決のための仕組化など） ・人事情報管理 ・人事規程改訂対応 ・障がい者や休職者への就労支援・対応 ・女性の健康課題における施策立案・実行 など ＜入社後はどんな流れに？＞ 入社後は、法改正対応や労務関連のオペレーション業務の即戦力として活躍いただき、ご経験に応じて働き方や勤怠管理の側面から、エンゲージメントや定着率を高めるための労務領域での課題抽出～労務戦略、福利厚生施策の企画などの仕組みの構築～実行まで一貫して担当いただきます。また、ご志向性によってはマネジャーポジションを目指していただくことも可能なポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日総グループ本社
【北海道】人事課採用担当（係長～課長代理）
人事
北海道札幌市東区東雁来2条1-2-47…
450万円〜550万円
正社員
【職務概要】 グループ24社のバックオフィス業務を担う同社の人事課において人材採用業務をお任せします。 【職務詳細】 ■介護事業部および保育事業部における新卒採用 ・専門学校とのリレーション構築 ・説明会企画 ・選考フロー構築 ・選考の実施 ・内定者フォロー ■給食委託領域における中途採用 ・エージェントコントロール ・数値管理 ・各事業部とのリレーション ■総合職中途採用（営業職・事務職・バックオフィス職 等） ・定着率向上に向けた施策立案および実行 ・事業部との定例打合せの実施 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社マグネスケール
【神奈川：リモート】総務／労働安全衛生（EHS） ※フレックスタイム制あり
人事、総務
神奈川県伊勢原市鈴川45 小田急線「伊…
400万円〜650万円
正社員
【職務詳細】 ■総務業務 ・ISO14001の社内推進活動及び監査対応 ・CSR活動に関連するサポート ・その他工場総務 等 ■労働安全衛生業務に関する業務 ・安全衛生規定の整備／安全衛生計画書の作成／安全衛生委員会の実施／定期健康診断の手続き／安全パトロール／作業環境改善の推進、指導、教育／ISO45001安全衛生マネジメントシステム構築 等 【同社の魅力】 （1）親会社の安定性：DMG森精機の100%子会社として、工作機の標準の計測器として世界レベルで導入されております。親会社の切削型工作機械の世界シェアが8%であり、同社の製品も100%装着されております。 （2）親会社に依存しない事業運営：売上の90％以上が外販を占めており、親会社の下請けという位置ではなく独立した開発を行っております。同社は光学式ではなく磁気を用いたより精度の高いコア技術を保有している為、親会社に依存することなく事業の優位性を保っております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
PwC Japan合同会社
【東京：リモート】グローバル人事（Global Mobili ※フレックスタイム制あり
人事、企画・管理・事務その他
東京都千代田区大手町1-1-1 東京メ…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社グループのコーポレート機能部門である同社に在籍していただきます。 今回のポジションは同社の人事の中に位置するGlobal Mobility部門でのメンバーポジションとなります。 同社は、世界151カ国に36万人を超えるスタッフを擁しており、各国間での人材の往来（出向や異動など）が活発に行われております。 Global Mobility部門は海外の同社人事とやりとりをし、日本から海外へ社員を出向させる、ないし海外から日本へ受け入れる際に中心となる部門です。 【職務詳細】 ・日本から海外法人への出向社員、海外法人から日本への出向社員の赴任帰任等のモビリティ業務 （VISA手続き、海外赴任手当等の給与実務、渡航手続き等） ・上記出向社員の赴任期間中の租税対応、ライフイベントや安全管理などのオペレーション ・Global Mobility推進のための国内従業員の海外赴任施策や海外従業員の日本受け入れ施策の企画サポート ・社員相談、労務管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
フューチャー株式会社
【東京：リモート】採用広報担当 ※フレックスタイム制あり
広報・宣伝、人事
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の採用における考え方や実務を理解した上で、広報活動をしていただきたいため、新卒・キャリアいずれかの採用担当としても活動をいただきます。 【職務詳細】 採用広報としては以下のような業務から複数ご担当いただきます。 ・中長期、短期での採用広報戦略の企画、実行・運営 ・発信チャネルの選定、立ち上げ ・採用広報施策の効果測定・分析 ・オウンドメディア「未来報」やSNSの企画～運営 ・会社・事業紹介、社員インタビュー等の記事コンテンツ制作 ・動画、バナー制作、写真撮影等の広報コンテンツ制作 【仕事の醍醐味】 同社のITコンサルティング事業において、「採用」は経営に直結する重要な業務で、企業の成長に大きく影響を与えます。採用活動は経営層から現場社員まで一丸となって進められ、ダイナミックな環境で専門性を高められます。 また、戦略立案から入社後のフォローまで一貫して関与し、採用活動全体を主導できる点が特徴です。各フェーズで自らの意見を反映し、企画を実現できるため、主体的に挑戦しながらキャリアを築くことができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
医療法人昌和会見立病院
【福岡】管理部門ポジションサーチ ※転勤なし
人事、総務
〒826-0041 福岡県田川市弓削田…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 同院において、ご経験に合わせた管理業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・経理業務（金銭出納、財務資料作成、医療品の仕入れ 等） ・人事事務（給与計算、労務管理、社会保険手続き 等） ・総務業務（設備管理、物品購入、車両管理 等） ・医療事務（レセプト請求事務、処方入力、外来受付 等） ・庶務業務（法定文書作成、債権管理 等） ■入社後の流れ これまでのご経験にあわせ、配属を決定しますが、キャリアアップの一環としてジョブローテーションがございますので、様々な業務を経験していただく事が想定されます。 特定の業務に限らず、管理部門のプロフェッショナルとしてご活躍いただけることを期待しています。 【組織構成】 総勢324名中、今回担当していただく事務職員に関しましては 17名となります。同院の基本理念を軸に一丸となって業務にあたっています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
