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検索結果: 20,549件(12381〜12400件を表示)

みらいコンサルティング株式会社

【和歌山：リモート】労務コンサル　※年間休日120日以上

人事、組織・人事コンサルタント

和歌山県和歌山市八番丁9 パーク県信ビ…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて下記の業務をお任せします。【職務詳細】・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対応（電話やメール、WEB会議など）・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿：同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる？」と気軽に相談してもらえる関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ■転勤について転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり【業務内容変更の範囲】同社業務全般

X Mile株式会社

【福岡】キャリアアドバイザー　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡県福岡市中央区大名1丁目9番27号…

￥

500万円〜700万円

正社員

☆★福岡オフィスの立ち上げメンバー募集★☆ 福岡支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0→1でお任せできる方を探しています！【職務概要】 1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いていただきます。 ■法人対応業務■ ・ノンデスク業界の事業者の求人状況や求めている人材像をヒアリング・月に約20件程度、求職者との面接を実施 ■求職者対応業務■ ・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5～6名・内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築・1日100件の電話アプローチ…より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用【具体的に】・人材を募集している企業との商談・求職者との電話面談、企業のご紹介・面接サポート、内定後フォローなど【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【東京】キャリアアドバイザー/年収600万円～700万円/マネジメント経験/大手人財会社

人材コーディネーター

本社東京都千代田区霞が関雇い入れ…

￥

600万円〜700万円

正社員

■キャリアアドバイザー売上約2,000億円、従業員41,000名と日本国内でも有数の大手人材ビジネスを手掛ける同社。同社にて首都圏エリアを中心にキャリアアドバイザーとして、転職活動のサポート業務を担当するチームを牽引して頂きます。同社は外資系企業ですが、企業文化は日本企業の色合いが強く、一方で風通しはとても良く、評価制度も明確である事などから、中途入社の40代、50代以上の方が多く活躍している会社です。【仕事内容】・転職希望者へ求人案件の紹介、面接対策、書類添削、面接調整、入社前フォローまで一連の流れを率先して実行して頂く・メンバーのKPI管理、プロセス分析を通じて、課題を予想し、アクションプランの作成、実行・関連部門との連携、戦略立案、企画、運用を通じたPerm拡販・求職集客に向けたプラン企画、実施・チャレンジングな目標に対して、リーダーシップを発揮し、牽引して頂く【配属部門】ビジネスディベロプメント事業部人財紹介推進部 ※雇い入れ時：上記に記載の業務 ※変更の範囲：会社の定める業務【同社の特徴】・世界60か国で展開されるグローバル安定企業です・20～50代まで幅広い年齢層が活躍しています。・毎月社内公募を実施しており、年間で50～60名程度社内公募で異動しています・人材派遣、人材紹介、アウトソーシングなど多岐に渡る人材サービスを行っており、自社で様々な仕事にチャレンジできます管理番号：26310

スズキ株式会社

【静岡】人材育成企画・実践業務　※フレックスタイム制あり

人事、その他IT・ソフトウェア系その他

静岡県浜松市南区高塚町300 東海道本…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】人材育成活動における、研修体系の策定、研修の企画・立案から研修の実施までの業務をご担当いただきます。【職務詳細】 ■階層別教育をはじめとする全社横断的な教育の企画・実施 ■技術・生産部門などと連携し、業務遂行上必要となる基礎的な知識・技術を習得する職能別（専門）教育の企画・実施 ■AR／VR、触感を得られる手法を使った教育など五感を使った学びのスタイルの先行開発への取り組み ■インドをはじめとして海外拠点と連携した人材育成の推進　　等【部門ミッション】めまぐるしく変化する市場環境に対応するため、社員ひとり一人が高い目標を設定し、より高度な専門能力の修得に向け、挑戦していかなければなりません。人材育成部門では、このような個人のチャレンジ精神をバックアップする充実した人材育成を実施しています。【キャリアプラン】入社後は現在教育の管理をしている社員とペアを組み、導入検討や教育を実施していただきます。その後は、人材育成部門間のローションを通じて、全社的な人材育成の企画・実践を担当していただく予定です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社スタッフサービス/22-04273867

定時で帰れる！未経験ＯＫ！データ入力など＊時給1700円！

一般事務・営業事務系その他

[勤務地] 東京都港区 [アクセス]…

￥

326万円〜

派遣社員

[概要] ＊最後までご覧いただき、ありがとうございます＊「わたしでもチャレンジできるかな・・」「派遣で働くのがはじめて・・」そんな不安を私たちが解消します＊一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握しあなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介＆全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1）「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2）弊社にご登録がない方は　お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3）登録方法は、来社不要のオンライン登録　∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます　∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK… [詳細] ＊最後までご覧いただき、ありがとうございます＊「わたしでもチャレンジできるかな・・」「派遣で働くのがはじめて・・」そんな不安を私たちが解消します＊一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握しあなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介＆全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1）「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2）弊社にご登録がない方は　お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3）登録方法は、来社不要のオンライン登録　∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます　∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK！ 4）登録完了後、希望にマッチしたお仕事をご紹介 5）事前に職場見学 6）就業スタート【当社へご登録のある方】書類選考を通過した方にのみ、2～3営業日以内にご連絡いたします。 ∟応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※この求人は派遣のお仕事です。 ※雇用元は株式会社スタッフサービスです *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。【仕事内容】 ◆土日祝お休み！派遣スタッフも就業中なので安心！オフィスカジュアル勤務！質問しやすい環境！先輩社員が教えてくれる！近くにコンビニ・飲食店があり便利です！９月スタート！≫建設関連会社≪未経験でも大丈夫！残業がほとんどない魅力的なお仕事ですよ！【お仕事の内容】依頼書の作成、経理システム入力（請求書作成）、受注書作成・依頼、見積り作成、図面から数量を拾う業務、備品管理・発注、資料修正、電話応対などをお願いします。【勤務時間詳細】 ※休憩６０分。８時半～１７時／９時～１７時半などもあります。 ※土・日・祝がお休みです。【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】 ◆未経験者歓迎！【活かせる経験】【使用するＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数）＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ご応募いただくことは可能です。お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。 ■希望に合ったお仕事がイッパイ♪ 大手派遣会社だから案件数は常時1万件以上！「駅チカがいい！」「大手で働きたい！」などまずはお気軽にご相談ください。 ■来社不要！オンラインでかんたん登録ご自宅からスマホやパソコンなどですきま時間にさくっと登録できちゃいます。履歴書不要、24時間365日いつでもOK！ ■サポート体制◎ 「派遣がはじめて」「自分に合う仕事が分からない」という方も大丈夫。経験豊富なコーディネーターがあなたにピッタリのお仕事をご案内♪ ■スキマ時間に手軽に学べる♪ スマホ学習アプリ「ぽけっと」は、オンライン講座やYouTubeなどの動画教材が200種以上！性格・適職診断など無料で学べるコンテンツが充実♪ 《給与》時給1,700円1,800円このお仕事は、働いた分の給料を給料日を待たずに受け取れる『速払いサービス』を利用できます（利用規定あり）

バルテス・ホールディングス株式会社

【東京：リモート】IT採用部門マネージャー　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区麹町1-6-4 半蔵門線…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】バルテス・ホールディングス株式会社は、7つのグループ企業を統括する持株会社。ソフトウェア品質、開発、セキュリティ、DX、デザインなど幅広い分野にサービスを提供しています。【職務詳細】・企業の中長期的なIT人材ニーズを把握し、採用計画を立案・中途採用における多様な採用チャネルの活用・チームKPI（採用数、採用期間、定着率など）、予算の管理・部門間連携・応募から内定までのプロセスの最適化・人材トレンドの調査など ■ このポジションの魅力・IT採用のプロフェッショナルが集まるチームのマネジメントに挑戦可能・成長著しい組織で、戦略・仕組み作りから携われる影響力あるポジション・採用活動を通じてグループ全体の成長に貢献できるやりがいあり【業務内容変更の範囲】同社業務全般

OLTA株式会社

【東京：リモート】採用責任者候補　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区赤坂1-12-32 アーク森…

￥

650万円〜800万円

正社員

【職務概要】　事業戦略や組織計画に基づき、経営陣や各部門責任者と密接なコミュニケーションをとりながら、自ら採用戦略を立案・実行・改善を推進いただきます。【職務詳細】・経営陣や各部門責任者との人員計画のすり合わせ・人員計画を基づく採用計画の策定・計画を実現するための母集団形成の戦略策定／実行・採用プロセスの管理と最適化、入社決定までのクロージング企画・採用ブランディング（採用広報）の強化・チームKPI管理 ※ご希望や適性によっては、採用以外にもHRBP、人事制度企画、MV浸透、マネジメント強化など、様々な分野にチャレンジしていただけます。＜チーム構成＞・部門責任者：取締役が兼任・採用担当：2名、アシスタント1名・組織開発担当：1名・労務／総務担当：1名 ☆採用活動の数値化にも力を入れており、いろんな切り口で採用活動の定量分析が可能となっており、定量データに基づいた採用ナレッジを積むことができる点も、魅力に感じていただけると思います！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社エスプールプラス

【愛知】就労支援コーディネーター（リーダー候補）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区椿町16-16 ナ…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社が運営する「わーくはぴねす農園」の契約企業に対して、そこで就業する障がいのある方をご紹介します。 ※リーダー候補としての採用になりますので、マネジメントを担っていただく予定です【職務詳細】 1、＜福祉事業所で説明会＞地域の福祉事業所を訪問し、仕事内容や就業の流れについて説明。訪問数：3～4件程／1日 2、＜体験会＞障がいのある方それぞれの適性や興味、人柄を知るために、農園で4日程働く体験会を開催。一人ひとりに向き合い、障がいの特性や就業時に配慮が必要な点を確認。 3、＜就労面談＞体験会に参加した方に対し、ご家族や福祉支援員の方なども交えて面談を実施。ご本人の希望を尊重しながら、今後の働き方を決定。 4、＜企業へご紹介＞面談内容をもとに、マッチする企業をピックアップしご提案。選考に進む場合は、面接日程を調整。面接に同席しフォローも行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ネクサスエージェント

【大阪】労務　責任者候補　※年収800万円以上

人事、総務

大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12　…

￥

800万円〜1000万円

正社員

労務責任者候補として、労務領域全般の戦略立案・実行・改善をリードし、給与計算・社会保険・規程整備・安全衛生などのオペレーションの品質向上を図るとともに、チームマネジメントと業務プロセスの最適化の推進をお任せします。【職務詳細】 ●労務部門のマネジメントメンバーの業務進捗管理・育成・評価労務に関する社内外ステークホルダーとの調整・対応　／　部門KPIの設計・モニタリング ●給与計算・勤怠管理業務の統括正確性・効率性を担保した業務フローの設計・運用監督外部ベンダーとの連携および社内チェック体制の構築 ●社会保険・福利厚生の制度運用統括法令に準拠した手続き体制の整備育休・介護休業など多様な制度活用支援 ●労務コンプライアンスの強化・規程整備労働法改正・IPO準備に対応した就業規則・社内規程の見直し労働リスク対応戦略の立案・実行 ●安全衛生管理の強化産業医・ストレスチェック等の体制構築と運用管理ハラスメント対策の企画推進・相談対応の体制整備 ●労務DX・業務効率化の戦略的推進クラウドシステム（SmartHR、freee人事労務等）の選定・導入・活用推進ペーパーレス化・自動化・業務プロセス再設計による生産性向上【業務内容変更の範囲】同社業務全般

みらいコンサルティング株式会社

【北海道】業務プロセスコンサルタント　※年収600万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

北海道札幌市中央区北1条西3-3札幌M…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】国内の中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、バックオフィス（労務・経理）の業務プロセス改善コンサルティング支援をプロジェクトリーダーとして携わっていただきます。プロジェクト全体を俯瞰し、明確なビジョンを描きながら実行計画の策定と実行のバランスを取り、プロジェクトの推進をお任せします。【職務詳細】・プロジェクトの全体把握と実行支援案の設計・業務プロセスの調査・インタビュー対応・課題の可視化とそれに対する改善策の検討・提案・改善策の実現支援、チームマネジメント・フェーズごとの効果的な意思決定サポート上記のほか、本支援の普及や価値向上のため、セミナーなどのブランディング活動や業務開発などの取り組みでもご活躍いただけます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

X Mile株式会社

【広島】人材営業マネージャー候補（CA／RA）　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

広島県広島市南区京橋町1-7 アスティ…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】ノンデスク産業の事業者と求職者に対し、人材営業を行っていただきます。また、同社の最も大きな組織となるCAチームのマネジメントも行っていただきます。【職務詳細】 ■誰に：ノンデスク産業の事業者、求職者 ■何を：人材紹介（企業と求職者をマッチング） ■手法：新規開拓、既存深耕営業【具体的に】 ■RAとして・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング…時にはご紹介を受ける場合も・月に約20件程度、求職者との面接設定を実施 ■CAとして・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5～6名・内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築・1日100件の電話アプローチ…より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用【やりがい】経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

NEL株式会社

採用人事（中途メイン）　※転勤なし

人事

東京都渋谷区道玄坂1-16-3 渋谷セ…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の中途採用業務を中心に、制度設計や育成施策など幅広い人事領域を担います。【職務詳細】・中途採用戦略の立案および実行・経営・現場と連携したポジション要件の定義・ダイレクトリクルーティングおよびエージェント連携による母集団形成・面接・面談対応からクロージング、オンボーディングまでの一貫対応・インターン採用の設計・運営・採用に関わる各種KPI設計と改善サイクルの推進・評価制度の改訂と定着化・育成体系の企画・設計、施策の実行・人事制度や施策の運用および改善・社内イベントやコミュニケーション施策の企画・実行・カルチャーの浸透と推進活動・経営陣とのリレーションを通じた全社人事戦略への関与・採用広報活動（SNS・note等での情報発信）・ピープルアナリティクスに基づく改善施策の企画・IPOを見据えた中長期の人事体制構築【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

人事

三重県鈴鹿市御薗町字加用1810-1 …

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550万円〜750万円

正社員

【職務概要】 Hondaのありたい姿を実現するために本社、国内外の研究所、製作所など様々な事業所において以下に関する企画業務から実務・運用まで担当頂きます。 ※入社後のメイン業務はご経験、志向性に応じて決定いたします。【職務詳細】・人事（配置・評価・処遇、採用、人事企画等）・労務（労務管理、給与・社保、福利厚生施設・制度等）・教育研修（人材育成施策、自己研鑽・啓発　等） ※入社後は、国内事業所、本社／事業領域、海外現地法人等の中で３～５年を目途にジョブローテーションを行いながら幅広い経験を積んでいただき、将来的には人事・総務のエキスパートとして国内外のマネジメントや海外HR責任者等、経営の参謀（ブレイン）としての活躍を期待しています。 ※各事業所や領域人材開発部門がそれぞれ独自に施策を展開しており、個人・事業所に大きな裁量を与えています。強い責任感のもと様々な提案をしていただくことも期待しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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