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非公開
【プロダクト事業部付け人事（HRBP）】外国籍OK・週2在宅・20～49歳・年収：800万円～1250万円
人事
★東京都港区東新橋 東京本社 【リモ…
800万円〜1300万円
正社員
プロダクト開発文脈に即した評価・報酬制度の改善提案・運用設計 メンバー・マネジメント双方が納得感を得られる目標設定・振り返りプロセスの構築・運用 プロダクト部門に特化したスキル・カルチャー要件の明確化と採用方針への反映 組織拡大に向けた採用チャネルの最適化とオペレーション構築 1on1や組織サーベイ等を通じた組織の状態把握、課題抽出と改善アクションの設計・実行 VPや部門マネジメントとの定例ミーティング・戦略ディスカッションの実施 など
株式会社クレオ
人事総務 ※フレックスタイム制あり
人事、総務
東京都千代田区丸の内2-5-1丸の内二…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 労務、採用、総務など幅広い業務を担当いただきます。人事総務部門のチーム強化のための求人です。将来のリーダー候補を募集しています。 【職務詳細】 ・給与・賞与計算 ・社保、福利厚生等の実務 ・労務関連全般 ・新卒・中途採用関連全般 ・オフィス環境改善、他庶務全般。 ・組織活性化施策として、社員面談 ・新しい働き方の見直し ・採用ブランディングの構築など 同部署はその事業戦略を支える600人の従業員一人一人に寄り添い、社員のパフォーマンスを最大化させるための様々な取り組みを行っています。社員一人一人の働き方や価値観も多様化する中で、それぞれの「働きがい」や「社員満足」「ウェルビーイング」追求を意識し、「選ばれる企業」実現に向けた環境整備支援、きめ細かい人事施策の展開を目指しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【経理】連結決算／プライム上場 機械メーカー／年収～900万円
経理、財務、会計・税務
大阪市（Osaka Metro中央線コ…
650万円〜900万円
正社員
【配属先部門の担う役割】 国際会計基準（IFRS）に準じた国内外のグループ会社決算を含む連結決算、財務実績レポートの作成、外部関係者に向けた決算開示書類(有価証券報告書等)の作成等を担います。 【入社後の具体的な仕事内容】 国内外の約160社の連結子会社を含むカナデビアグループの連結決算担当として、主に下記の業務を担当していただきます。 ・連結決算業務 ・諸法令に基づく経理関係提出書類の作成 ・法人税、消費税、地方税等に関する税務並びにグループ通算制度への対応 ・外部監査および検査への対応 ・総括決算書の作成、整理、保管 本ポジションでは単体及び連結決算（四半期決算及び年度決算）の取り纏め業務を中心に、各事業部や工場の経理担当及び国内外の各子会社からシステムを通じてレポートを入手し、調整及び取り纏めを行っていただきます。 ※連結会計システム：STRAVIS 【仕事の進め方】 四半期決算（6月・9月・12月）及び年度決算（3月）が締まったタイミングで取り纏め業務を行っていただき、6月の株主総会に向けた有価証券報告書等の作成等もございます。（月次決算については各事業部や子会社単位で行います。） 残業について、もっとも繁忙期となる4月は50〜60時間程度、5〜7月・10月・1月は30〜40時間程度、その他は10〜20時間程度となります。 【出張の有無】 ほとんどなし（海外を含む子会社への出張などが年に数回程度あります。） 【転勤】 当面なし（但しご本人様の成長を鑑み、経理部門内でローテーションを行い、スキルの向上を図っていただく場合がございます。※ご本人様のご意向を伺って打診いたします。） 【事業の目指す姿】 連結子会社が増えており、連結決算業務のスピードアップと精度向上においては各事業部や子会社とのコミュニケーションが重要となり、情報収集の方法含め今後さらなる組織力の向上を目指しております。
株式会社アニメイトホールディングス
【戦略人事(HRBP)】業界最大級のアニメビジネス！グループ各社の課題解決をお任せします！残業20H /一部リモート可
人事
東京都豊島区東池袋1丁目44-3
450万円〜600万円
正社員
＜業務内容＞ ・事業会社の各種人事関連の相談受付、人事課題の整理、解決策の立案 ・ホールディングス内および事業会社と調整しながら、解決策の実行、推進 具体的には、事業会社の人事・組織に関する課題の抽出から、解決策立案および実行を中心に、以下業務の想定をしています。 ＜人事企画＞ ・人事制度設計 事業会社の業種業態に合わせた人事制度の改善、再構築 評価運用の改善 ・組織設計 役割定義や業務の進め方の改善提案 人員計画の立案および支援 生産性向上の施策立案および実行 ＜採用＞ ・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント 採用ニーズの把握と採用計画の策定 求人媒体や採用手法の選定、改善および実行 採用プロセスの改善とKPI管理 ・事業会社の採用ブランディング 事業会社の強みを把握し、求職者にアピールするための採用ブランディング 採用基準の再設定、面接・選考の質向上の施策と実行 ＜組織開発＞ ・マネジメントやメンバーの能力開発と育成支援 管理職育成プログラムの企画・運営 フィードバックや1on1などコーチング支援 ・オンボーディングの改善 新入社員の入社前・入社後支援の企画・運営 社内ルールやプロセスの説明と支援 ・エンゲージメント向上 社員のモチベーション向上のための施策の企画・実行 ＜業務の魅力＞ 本ポジションは、事業会社とホールディングスとの連携役として、 事業会社の人事、組織に関わる課題解決を、事業会社に伴走しながら支援、実行していただきます。 ご経験、スキルに応じてお任せいたしますが、人事企画、給与、労務管理、採用など幅広い人事知識、ご経験を活かしていただくポジションとなります。 ・【業務の幅】課題改善の立案・実行ができ、幅広い経験が可能 ・【スキルアップ】人事企画、給与、労務管理、採用等専門性高いスキルを学べる環境 ・【働き方】土日祝休み・年間休日昨年実績122日・残業月20H程度
非公開
人事職（課長職）／完全週休二日制、年休126日、管理職候補求人、初年度年収630万円～／東京都港区
人事、総務
東京都港区 JR「新橋駅」より徒歩3分…
600万円〜750万円
正社員
【仕事概略】 グループ会社全体の労政関係対応/トラブル対応/課員のマネジメントなど （将来的に人事労務総務全般に関わって頂く可能性は御座います） 【仕事PR】 建設・不動産を中心に再生エネルギー、介護、AI×農業など多角的に事業展開する企業のグループ全体を支える 人事総務職として、グループ各社の社員が働きやすい環境・労務整備を担当していただきます。 ■人事労務業務全般■ 給与計算2次チェック 労働時間管理、残業管理 安全衛生管理 労務相談対応/社内外のトラブル対応 人事制度や評価制度の策定・導入 社員教育制度の策定・導入 就業規則の改訂 各種法令対応 各会議への参加 決算人事関係データ作成 課員のマネジメント など ▼就業時間 9：00～18：00（休憩60分／実働8時間） ＜ 残業 ＞ 有り（月平均10～20時間程度 ※時期により変動）
非公開
【海外×コーポレート】グローバル展開支援／年収800万可◆英語力活かす◆海外子会社の経営支援／フレックス＆在宅OK
事業企画、事業プロデュース、経理、財務
《勤務地》 ●東京都内本社 ハイブリッ…
600万円〜1300万円
正社員
■主な業務内容 ・海外拠点の立ち上げ支援（進出形態の検討、設立手続きなど） ・海外子会社との連携強化と戦略浸透 ・資金管理・損益分析・業績改善提案 ・グループ全体の内部統制強化 ・連結決算・国際税務（移転価格対応など） ・契約・法務関連業務 ・海外子会社の経営管理全般 ■特徴 ・単なる管理業務にとどまらず、事業成長に直結する戦略的な役割 ・英語を活かしたグローバル業務 ・スタートアップのスピード感と裁量の大きさ ・製造業×ITという成長領域での挑戦機会 ■仕事内容（海外事業企画・コーポレート管理） グローバル展開を加速するため、海外子会社の経営支援・管理業務を幅広く担当します。 アメリカ・アジアなどの拠点における事業成長を支えるポジションで、 経理・法務・戦略企画などのコーポレート機能を横断的に担います。
非公開
岡崎・名古屋【採用担当（HRBP候補）】22歳～45歳まで（49歳）まで・車通勤OK・年収・550~800万円
人事
【募集拠点】 愛知県名古屋市中村区 名…
550万円〜800万円
正社員
・キャリア採用領域 ・採用業務全般 ・採用戦略の設計・選考プロセスの運用 ・採用フローやメッセージ性の設計 ・人材紹介会社や求人広告媒体会社との折衝 ・ダイレクト・リクルーティング ・候補者の架電・面談日程調整・面接・面談 ・各種資料・書類の作成 ・オンボーディング・活躍支援 ・入社後の定着支援 ・早期活躍に向けた仕組みづくり ・採用計画の策定 ・各事業部との定例MTG ・組織課題・事業課題に応じた要件定義と戦略設計
グローバル電子株式会社
メイン職種：人事総務／サブ職種：総務事務◆最新テクノロジーに触れられるお仕事！フレンドリーなチームで毎日楽しく働けます♪
人事
東京都新宿区箪笥町 牛込神楽坂駅から徒…
300万円〜400万円
正社員
【業務内容】 ・社会保険事務手続 ・JOE給与システムでの給与処理、賞与処理 ・給与データ作成 ・年末調整の実施 ・法定調書の作成 ・入社、退職書類の作成、説明、手続き ・電話応対等 ・定期健康診断の予約、実施 他 【職場環境】 事業所人数： 160名 部署人数：3名 【入社後の流れ・教育研修】先ずはOJTで先輩社員と一緒に業務を進めて頂 ≪業務内容変更の範囲≫
東証上場エンジニアリング会社
【東証上場 エンジニアリング会社】財務経理◆40代歓迎◆
経理、財務、会計・税務
神奈川県横浜市
800万円〜1000万円
正社員
経営管理部で以下業務のいずれかを担当。各業務間の異動あり。 (1) 財務（資金運用・調達、金融リスク管理、予算、財務計画、投資評価） (2) 経理（決算、連結、開示、税務） (3) プロジェクト財務（EPCプロジェクトに関する財務・経理） (4) 財務経理システム企画
株式会社ジェイテック
経理・財務◆ワークライフバランス◎原子燃料メンテナンスの分野で信頼性と技術力を誇る会社で、経理・財務の経験を活かせます◆
経理、財務
青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字弥栄平 …
400万円〜700万円
正社員
■日本原燃グループ。原子燃料サイクルにおける総合メンテナンス企業です。 安全確保および環境保全を最優先し卓越した技術力と高い信頼性をもって取り組んでいきます。 この度は本社での経理・財務・経営企画に関するお仕事をお願いできる方を募集しております。 ◆具体的には… ・仕分け業務と帳簿管理：日々の取引の記録を日計表に入力し、総勘定元帳や補助元帳などを管理 ・経理報告書の作成：財務諸表（損益計算書、貸借対照表） ・税務申告：法令に基づいた税金の計算や申告書の作成を行い、納税期限に従って税務署に提出 ・支払処理：請求書の処理、給与支払い、取引先への支払業務 ・内部統制：財務情報の信頼性と透明性を確保するために、内部統制プロセスを確立する ・予算編成：予算を策定し、実績との比較を通じて経営陣に提案する。 ・経営企画：中長期計画、市場分析、財務計画、リスク管理等将来の展望に基づく戦略の策定 【職場環境】 同業従事者：5名(20代～50代) ◎有給休暇平均取得日数16日と有給休暇を取りやすい環境 ◎残業削減に取り組んでおり月平均残業時間は13時間程 ◎あおもり働き方改革推進企業の認証受領 ◎中途入社社員が6割以上。前職の経験を活かして活躍しています ◎資格支援制度が充実。業務に関連する以外の資格を取得する場合でも受検費用等の支援あり ◎通勤は原則バス通勤。県内各方面とつながる専用通勤バスあり 【入社後の流れ・教育研修】 ・新入社員研修、階層別研修（管理職、中堅者、若年層）、社内技術技能研修等 ・OJT（チューター社員を配置します） ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務
大手鉄鋼メーカーの情報システム部門会社
【勤務地：港区又は千代田区】事業本部の契約管理、外部人材管理等のマネージャーの募集
人事、総務
東京都港区又は千代田区
700万円〜900万円
正社員
社員数約700人を抱える事業本部における管理業務 ・事業本部の契約管理、外部人材管理（子会社を含むパートナー）、オフショア管理 ※事業本部に属する管理部門、主に以下業務を担当。 ・販売契約管理（親会社ならびに当グループ会社向け（海外法人を含む））。 ・外部人材管理、パートナー管理、パートナー契約管理。 ・製鉄所地区管理部門担当との連携 ・社の管理部門に対する事業部窓口（数名で分担)
非公開
総務・人事/創業61年の商業施設に特化した施工会社/完全週休2日制・年間休日124日
人事、総務
入間郡三芳町 東武東上線/ふじみ野駅よ…
500万円〜800万円
正社員
新卒、中途を問わず人材採用に力を入れています。 今後の人材採用戦略の立案や、面接等の採用実務、人事制度関係の整備等人事関係を統括していただきます。
住宅建材総合メーカー
【経理 転勤無 年収～500万】全国展開の住宅建材総合メーカー◆ワークライフバランス重視・年間休日126日◆
経理、財務、会計・税務
札幌本社。転勤なし。
300万円〜500万円
正社員
会計ソフト、財務ソフトを用いての支払業務。 他支店分の書類の算定、伝票等の精査。 決算業務。 残業月5時間。 定年65歳。再雇用70歳迄。 マイカー通勤可。 昇給:3,000~10,000円。
経理 株式会社三栄建築設計
今回は経理業務の募集です。福利厚生もしっかりしているので安心して働けます！@新宿
経理、財務
本社／東京都新宿区西新宿
400万円〜700万円
正社員
大手グループ各社の経理業務を担当していただきます。 ご経験に応じて、下記業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■月次決算 ■連結決算（四半期・年次） ■開示文書作成（短信、有価証券報告書等） ■税務申告 ■監査関連対応業務 ■経費管理 ※入社時点でのご経験は問いません。 プレイヤーとして実務をこなすだけでなく、経営観点での会社への提言など、積極的な働きかけができる環境です。
エネルギー・産業・情報などの社会インフラの幅広い分野で技術・製品・システム・サービスを提供する企業
人事（組織開発）主任◆年間休日120日以上・急募◆
人事、総務
東京
550万円〜800万円
正社員
人財戦略企画及び組織開発
非公開
財務・経理課長／医薬品メーカーの事業計画や予実管理など全般／メーカーでの財務・経理ご経験者／道修町
経理、財務、経営企画
大阪市中央区（北浜駅 徒歩3分） マイ…
450万円〜550万円
正社員
＜求人お薦めポイント＞ ■ 事業戦略や経営計画策定など、経営や製造現場と密接に関わり会社の将来を描いていただきます。 ■ 財務・経理のご経験を踏まえて、ワンステップ上の見地から携わっていただけます。 ■ 残業少・年間休日120日、ワークライフバランスを実現できます。 ＜職務内容＞ 財務部にて主に経理の管理職業務をしていただきます ■ 事業戦略の立案、中期経営計画および予算策定に関する業務 ■ 製造業における年間予算の策定、予実管理 ■ 経営や生産現場と連携しながら、企画立案・戦略立案など多岐の業務にご対応いただくことを想定しています
総合プレス機械メーカーとして売り上げ世界第二位
経理主任
経理、財務、会計・税務
神奈川県相模原市
500万円〜700万円
正社員
制度会計、管理会計業務。ご経験等により下記の業務をご担当いただきます。 1、管理会計：予算策定・管理、月次/四半期/年次決算業務 2、税務申告 3、海外子会社管理 4、資金管理
アズビル株式会社
【管理会計（業績管理・製造業で実績重視)・年休127日・上場企業・年収～800万円】■東京
経理、財務、会計・税務
東京本社(東京都千代田区丸の内2-7-…
600万円〜800万円
正社員
■グループ全体の管理会計改革・推進に向けて、業績管理や資本コストを意識した 「KPI」の企画・運営・分析などを一緒に実施する人材を求めています ! ! ■【具体的内容】 ・グループ連結業績、本体およびグループ会社各単体の業績管理、関連会議体の 企画・運営 ・予算編成、予算・見通し・実績の総合管理 ・業績管理業務の生産性向上の仕組みの企画・運営 ・KPI、KGIの指標や会計・業績に関わる新たな取り組み等の企画・構築・運営 ★将来に向けて、グループ経営管理本部で財務・経理部門等へのローテーションによる キャリアアップも実施します
Salesforceの導入から運用、トレーニングにいたるまで一連のサービスでお客様をサポート
成長著しいIT企業でSalesforceのトレーナーです。◆年間休日120日以上・土日祝日休み◆
コールセンタースタッフ、人事
東京
500万円〜600万円
正社員
Salesforceをはじめとしたクラウドシステムの講師として、当社社員や顧客先企業でトレーニン グをお願いします。 現在はコロナ禍でオンラインでの授業が多いですが、今後月数回程度お客様先訪問でのトレーニ ングで出張が発生する可能性がございます。 ・Salesforce認定講師として自社や顧客先で登壇 ・その他クラウドシステムのトレーニング ・トレーニングコースの開発 ・顧客向けのカスタムトレーニングを企画&研修
製鉄・非鉄関連プラント：機器の輸出入国内販売
大手商社M系技術商社に人事・総務職（管理職候補）の急募◆土日祝休み・40代歓迎◆
人事、総務
東京都中央区
500万円〜750万円
正社員
人事職として、労務管理・制度作りや給与社保に携わっていただきます。?また、慣れてこられてから採用人事業務や管理系部門業務など、広く携わっていただきます。(基本的に無理のない範囲で業務を依頼させていただきますので、ご安心ください)?※将来的な管理職として、強みのある業務に加え、管理業務全般に関わるキャリアを積み上げて頂きます
