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門真ショートステイそよ風/9246

介護スタッフ/契約社員募集!【無資格・未経験歓迎!】

管理職(営業)、ケアマネジャー、ホームヘルパー

[勤務地] 大阪府門真市沖町32-9 …

￥

313万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】早番)7:30～16:30 日勤)8:30～17:30 遅番)9:30～18:30 夜勤)16:30～翌9:30 休憩60分【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】資格ナシでもOK 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級介護職員基礎研修介護職員実務者研修介護福祉士《備考》無資格・未経験の方もご相談ください。【アクセス】京阪本線大和田駅徒歩20分 ※雇用元は株式会社SOYOK… [詳細] 【勤務時間】早番)7:30～16:30 日勤)8:30～17:30 遅番)9:30～18:30 夜勤)16:30～翌9:30 休憩60分【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】資格ナシでもOK 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級介護職員基礎研修介護職員実務者研修介護福祉士《備考》無資格・未経験の方もご相談ください。【アクセス】京阪本線大和田駅徒歩20分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》月給260,920円〜300,920円月給26万920円～30万920円 ▼給与詳細処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分) ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による特別報酬:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

株式会社揚工舎／ヨウコ—

【居宅介護支援施設のケアマネジャー】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中◆上場企業

ケアマネジャー

居宅介護支援　板橋ケアステーション変…

￥

〜432万円

正社員

◆ケアプランの作成 ◆介護保険請求に係る業務などをお任せします。ご利用者様のご家族に一番近い「ケアマネジャー」は、ご利用者様のご家族と施設側の架け橋となる存在です。ご利用者様のご要望に応え、問題があればどう改善していくか、他職種の職員と協力して最善のプランを提案します。＼長く続けていただける方を希望しています！／理学療法士の代表が設立した自立支援型の介護施設「ヨウコー」。今回、東京、埼玉、千葉、神奈川にある有料老人ホームの施設内における「ケアマネジャー」を募集します！ ★社内研修充実！ ★幅広い世代の職員が活躍中です！＼資格取得をサポート！／当社は本社ビル（東京板橋区）内に職員の資格取得を支援する学びの場として「ヨウコーケアカレッジ」を常設。「上位資格にチャレンジしたい！」「福祉用具の知識を深めたい！」など、希望に合わせて様々なコースを受講できます。 ★カレッジでの学びや資格取得に関わる費用は当社が負担します！変更範囲：変更なし

岐阜ケアセンターそよ風/13917

スクランブル介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約17万円の支給実績》

管理職(営業)、ケアマネジャー、ホームヘルパー

[勤務地] 岐阜県岐阜市茜部菱野1-3…

￥

360万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】早番) 7:00～16:00 日勤) 8:30～17:30 遅番) 11:00～20:00 準夜勤)22:00～翌7:00 夜勤)16:00～翌9:00 休憩60分各センターにより多少異なります【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】普通自動車免許《備考》必須:介護施設などでの就業経験のある方及び介護施設での夜勤経験が有る方【アクセス】 JR東海道本線岐阜駅よりバスで約15分 ※雇用元は… [詳細] 【勤務時間】早番) 7:00～16:00 日勤) 8:30～17:30 遅番) 11:00～20:00 準夜勤)22:00～翌7:00 夜勤)16:00～翌9:00 休憩60分各センターにより多少異なります【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】普通自動車免許《備考》必須:介護施設などでの就業経験のある方及び介護施設での夜勤経験が有る方【アクセス】 JR東海道本線岐阜駅よりバスで約15分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、お客様の自宅へ赴き介護業務全般(食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等)を担当。スクランブル対応や指導的役割も担います。状況によっては近隣他県への勤務や宿泊勤務もあります。 ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》月給300,000円〜330,000円月給30万円～33万円 ▼給与詳細処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分) ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による特別報酬:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

株式会社コーエーテクモホールディングス

【神奈川】労務　※フレックスタイム制あり

人事

神奈川県横浜市港北区箕輪町1-18-1…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しています。人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。【職務詳細】・社労士事務所への提出資料作成・確認・法令対応・グループ会社の従業員の問合せ窓口・労務に関連する制度改善・福利厚生の改善・メンタルヘルス対応 ※社会保険業務は社会保険労務士事務所に一部アウトソースしております。 ※希望や適性に応じ、未経験の業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わっていただくことも可能です。【働き方について】新型コロナウィルス感染予防のため、コアタイムなしのフレックス勤務制を併用しております。新卒の離職率は5％以下となっており、非常に高い定着率が魅力です。社員一人ひとりが満足して働ける環境を重んじており、業務分担、評価制度などをしっかりと整えています。また、定期的に給与改定や引き上げを実施するなど、企業の利益を確実に還元しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社スタッフサービス/51-04282131

ＪＰタワー名古屋勤務！駅近オフィス！社会保険手続き業務など！

人事、総務、法務

[勤務地] 愛知県名古屋市中村区 […

￥

307万円〜

派遣社員

[概要] ＊最後までご覧いただき、ありがとうございます＊「わたしでもチャレンジできるかな・・」「派遣で働くのがはじめて・・」そんな不安を私たちが解消します＊一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握しあなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介＆全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1）「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2）弊社にご登録がない方は　お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3）登録方法は、来社不要のオンライン登録　∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます　∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK… [詳細] ＊最後までご覧いただき、ありがとうございます＊「わたしでもチャレンジできるかな・・」「派遣で働くのがはじめて・・」そんな不安を私たちが解消します＊一人ひとりの目的や将来のキャリアプランを把握しあなたの次のステップを見据えたお仕事をご紹介＆全力でサポートしますので、安心してご応募くださいね◎ ▼応募後の流れ▼ 1）「応募画面に進む」ボタンからご応募ください 2）弊社にご登録がない方は　お電話かメールにて登録手続きに関するご案内をいたします 3）登録方法は、来社不要のオンライン登録　∟スマホやパソコンなどで情報を入力いただきます　∟履歴書不要、24時間365日いつでもOK！ 4）登録完了後、希望にマッチしたお仕事をご紹介 5）事前に職場見学 6）就業スタート【当社へご登録のある方】書類選考を通過した方にのみ、2～3営業日以内にご連絡いたします。 ∟応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※この求人は派遣のお仕事です。 ※雇用元は株式会社スタッフサービスです *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。【仕事内容】 ◆ＪＰタワー名古屋内！駅直結なので雨の日も傘不要で通勤がラク！うれしい土日祝お休み！ＯＪＴがしっかりあり安心！先輩社員が教えてくれる！近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群です！ ≪税務に関するサービス会社≫当社スタッフ就業中！大手グループ企業です！【お仕事の内容】社会保険手続き業務（電子申請・紙面書類発送・クライアントとの連絡）、住民税改定業務、社保関連書類の発送、年末調整申告書チェック、データ入力、ファイル整理などをお願いします。【勤務時間詳細】 ■休憩時間 11時45分～12時45分 ※残業は月５～２０時間程度と少なめ。※休憩は６０分です。 ※土・日・祝がお休みです。 ◆開始日はご相談可能です！詳しくはお問い合わせください！【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】 ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。【活かせる経験】 ※給与計算・年末調整・社保手続き経験をお持ちの方歓迎。【必要スキル・使用ツール】【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（図・フォーム活用）・Ｅｘｃｅｌ（関数）＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ご応募いただくことは可能です。お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。 ■希望に合ったお仕事がイッパイ♪ 大手派遣会社だから案件数は常時1万件以上！「駅チカがいい！」「大手で働きたい！」などまずはお気軽にご相談ください。 ■来社不要！オンラインでかんたん登録ご自宅からスマホやパソコンなどですきま時間にさくっと登録できちゃいます。履歴書不要、24時間365日いつでもOK！ ■サポート体制◎ 「派遣がはじめて」「自分に合う仕事が分からない」という方も大丈夫。経験豊富なコーディネーターがあなたにピッタリのお仕事をご案内♪ ■スキマ時間に手軽に学べる♪ スマホ学習アプリ「ぽけっと」は、オンライン講座やYouTubeなどの動画教材が200種以上！性格・適職診断など無料で学べるコンテンツが充実♪ 《給与》時給1,600円このお仕事は、働いた分の給料を給料日を待たずに受け取れる『速払いサービス』を利用できます（利用規定あり）

UTエージェント株式会社

★8月入社祝金総額10万円★軽作業／専門事務◆未経験歓迎／日勤／土日休み／空調完備／残業少なめ(10時間/月未満)

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 茨城県日立市県内からの赴…

￥

216万円〜

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【入社祝金あり】8月入社限定！総額10万円分の入社祝金を新規ご入社の方に支給★～8/31(日)まで ※規定あり【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆経理事務経験を活かして働きたい方 ◆PCスキルを活かしてお仕事したい方 ◆しっかりキャリアを積みたい方 ----------------------------------------------… [詳細] ★梱包資材工場での総務・経理事務★ 段ボールや木材を使った包装材・梱包資材を製造している工場です！総務・経理・生産管理に関する事務全般を担当いただきます。＜具体的には…＞ ■従業員の勤怠管理 ■各種保険手続き ■契約書等の書類整理 ■社長の予定把握・社長室の掃除等 ■小口現金取り扱いと管理 ■約手振出・約手小切手の銀行への入金 ■出納長の記入や管理・入出金のデータ入力等 ■決算時期での税理士さんへの資料作成 ■電話応対、来客応対など ☆経理事務経験必須（業界不問） ☆頑張り次第で最短6か月後に直接雇用のチャンスあり！＊オススメPOINT＊ ◎空調完備の快適な職場です♪ ◎仕出し弁当の注文もできます★ ◎土日休みでプライベートも充実♪ 【1日の流れ】 08:00作業開始 10:00小休憩（10分） 12:00昼休憩（50分） 16:00小休憩（10分） 17:00作業終了詳細については面談時にご説明させていただきます。派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

株式会社フィックスポイント

【東京：リモート】エンジニア職採用・人材採用戦略　※年収700万円以上

人事

東京都渋谷区渋谷1-7-1 渋谷S-6…

￥

700万円〜900万円

正社員

【職務概要】同社のミッションを実現するためには、スムーズな人材採用、中でも優秀なエンジニアのタイムリーな採用と活躍が不可欠なため、エンジニアの採用を担っていただきます。また、単なる採用担当にとどまらず、経営と綿密に連携し、採用戦略の立案から指示・実行までを担っていただきます。【職務詳細】・（主として）同社プロダクト開発および導入支援に携わるエンジニアの採用業務・人材採用全般の戦略立案、実行・ご経験、業務量に応じて、採用以外の人事業務および労務、総務業務【ポジションの魅力・働きがい】 ■自社プロダクト「Kompira」の開発、導入支援および新規事業であるAI関連事業に携わるエンジニア採用を担う、市場価値の高い経験を積むことができます。 ■少数精鋭の組織だからこそ、決まったやり方はありません。これまでのご経験を活かし、採用広報、リファラル採用の活性化、新しい福利厚生の導入など、自ら課題を発見し、広い裁量を持って主体的にチャレンジできる環境です。 ■採用戦略の責任者として、高い視座で経営や部門長と積極的に意見を交換しながら業務に取り組むことができます。 ■評価制度の改定や組織開発など、会社全体の成長に直結する人事施策にも携わることができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

浜松東ショートステイそよ風/9423

介護スタッフ/契約社員募集!【無資格・未経験歓迎!】

管理職(営業)、ケアマネジャー、ホームヘルパー

[勤務地] 静岡県浜松市中央区下石田町…

￥

319万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】早番 7:00～16:00 日勤 8:30～17:30 遅番 11:00～20:00 遅遅番 13:00～22:00 夜勤 16:00～9:00 休憩60分 ※施設により多少異なります。残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】資格ナシでもOK 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級介護職員基礎研修介護職員実務者研修介護福祉士無資格・未経験の方も歓迎します。【アクセ… [詳細] 【勤務時間】早番 7:00～16:00 日勤 8:30～17:30 遅番 11:00～20:00 遅遅番 13:00～22:00 夜勤 16:00～9:00 休憩60分 ※施設により多少異なります。残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】資格ナシでもOK 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級介護職員基礎研修介護職員実務者研修介護福祉士無資格・未経験の方も歓迎します。【アクセス】 JR東海道本線天竜川駅より車で10分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》月給265,920円〜275,920円月給26万5,920円～27万5,920円 ▼給与詳細処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分) ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時昇給年1回(4月) 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による特別報酬:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

株式会社SHIFT

【HRBP】中途採用グループ長候補/IT領域

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区麻布台一丁目３番１号麻布台…

￥

800万円〜1200万円

正社員

「【HRBP】中途採用グループ長候補/IT領域」のポジションの求人です ※同社管理部門について※ 人事組織だけで200名が在籍。 IRでも人的資本経営に10ページ以上割いており、事業計画（IR）に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な【攻めの管理部門】としてチャレンジができる環境です。単なるオペレイティブな管理部門をご希望な方よりは、常に変化を楽しみ、自身の成長にやりがいを感じることができる方がマッチしております。人事組織の強さがしっかり数字にも現れています。・定年：70歳・年間平均昇給率：11％（23年実績）・平均残業：7.5h/月（23年実績）・離職率：6.9％（23年実績）※業界平均10％～12％【具体的な仕事内容】グループ長として、事業戦略の人材領域をマネジメントしていただきます。＜HR領域＞・事業部門の責任者と中長期の事業計画を設計　-事業部門の責任者と密にコミュニケーションをとり、事業戦略の課題を抽出　-HRBPへの連携・事業計画を人材戦略に落とし込み、実装　-HRBPとともに、事業売上？標の達成に向けた人材戦略の立案／実装　‐年間100から200名程度の中途採用の施策立案／実行／進捗管理・事業部門の人材マネジメント　-従業員情報を分析し、組織パフォーマンス最大化や課題解決に向けた施策立／実装・事業戦略ミーティングによる直近の事業目標達成度の理解と課題抽出　-人材戦略の計画見直し／実装・従業員対応の根本原因追求と改善＜組織運営／マネジメント＞・グループの運営　-ミッション策定　-運営方法／会議体の検討・5から10名程度のラインマネジメント　-採用／人材獲得施策の進捗管理　-人材育成／目標設定～評価 ※相対するキーマン：経営層、事業本部長、事業部長、従業員 ★こんな方におすすめ★ ・圧倒的に採用領域で成長したい・データドリブンな人事組織に身を置きたい・周囲の成長意識が高い組織で働きたい・経営層に近い距離で大きな挑戦を成し遂げたい・変化に柔軟な企業で働きたい ■経…

エムシーディースリー株式会社

【東京：リモート】HRBP（採用・組織開発・制度企画）　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

【関東】東京都渋谷区(恵比寿一丁目18…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】建設クラウド事業本部の人事施策のリードをご担当いただきます。【職務詳細】＜採用＞・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント・事業部の採用ブランディング＜組織開発＞・事業部メンバーの能力開発・オンボーディングの最適化・組織文化の醸成とエンゲージメント向上＜人事企画＞・全社人事と連携・事業部の人員計画の策定・人事評価制度の策定、運用 ■ミッション建設クラウド事業はVerticalSaaSとして40億円超の売上のある事業ですが、より多くの顧客への価値提供を実現するために優秀な仲間と強い組織が必要となります。「事業価値を上げる」ことを目的に、長期の人事戦略を描き、ハイパフォーマンスな組織づくりが現在のミッションです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

UTエージェント株式会社

【紹介予定派遣】日勤専属×月収25万円可☆運輸会社でドライバーの管理・調整などの一般事務♪

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 茨城県神栖市県内からの赴…

￥

259万円〜

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆事務経験を生かして新しいお仕事に挑戦したい方 ◆オンオフのメリハリをつけてお仕事したい方 ◆紹介予定派遣のお仕事！キャリアアップを目指している方 ---------------------------------… [詳細] ＼海外輸送品などを扱う運輸会社で一般事務！／スーパーに商品が並ぶのもネット通販で注文した品物が届くのも配車担当者が効率的な輸送を計画しているからこそ♪ 自分の仕事が社会に不可欠な役割を果たしているという大きな誇りを感じられるやりがいのあるお仕事です◎ ☆紹介予定派遣のお仕事♪ 最長6ヵ月の派遣契約終了後、双方の合意の上、派遣先での直接雇用切り替えを前提としたお仕事です！＜具体的には…＞ ◆配送先毎にドライバーの割り振りをする・配送依頼状況とドライバーの出勤状況を確認・ドライバーが欠勤の場合各ドライバーの配送ルートを再調整・ドライバーが配送中は道路の状況や天候などにも気を配り、遅延にならないかをモニタリング・翌日以降の配送依頼を確認して、各ドライバーの労働時間の状況を念頭に入れながら各配送先へのドライバーの割り振りを決めていく ◆天候や道路の混雑状況を見ながら配送先との時間調整をする・遅延が発生しそうな場合は、配送先へ連絡し配送時間の調整を行う ◆配送結果の記録入力をする・ドライバーが配送した記録をPCで入力登録をしていく ☆ドライバー・配送先とコミュニケーションを取りながら進めていきます♪ ☆限られた車両とドライバー、刻々と変わる状況の中で、最適な組み合わせを考える仕事は、複雑なパズルを解くような面白さがあります！ ☆この業務から役職に付いている従業員が多く、将来的な昇格が期待できます！＜おすすめポイント♪＞ ◎力仕事ほぼなし×空調完備で快適な作業環境です！ ◎日勤専属で残業少なめ！家庭や趣味との両立もしやすいです♪ ◎平日休みがあり！空いている時間に用事を済ませたりレジャーも満喫できます！詳細については面談時にご説明させていただきます。派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

とやま金泉寺ケアセンターそよ風/15852

スクランブル介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約17万円の支給実績》

管理職(営業)、ケアマネジャー、ホームヘルパー

[勤務地] 富山県富山市中野新29番1

￥

372万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】早番 7:30～16:30 日勤 8:30～17:30 遅番 10:00～19:00 夜勤 16:30～翌9:30 休憩時間は法定通り【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】介護福祉士介護職員実務者研修介護職員初任者研修認知症介護基礎研修福祉系の資格有る方歓迎普通自動車免許必須《備考》介護施設での勤務経験必須夜勤経験必須【アクセス】 JR富山駅から車で約20分 ※雇用元は株式会… [詳細] 【勤務時間】早番 7:30～16:30 日勤 8:30～17:30 遅番 10:00～19:00 夜勤 16:30～翌9:30 休憩時間は法定通り【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】介護福祉士介護職員実務者研修介護職員初任者研修認知症介護基礎研修福祉系の資格有る方歓迎普通自動車免許必須《備考》介護施設での勤務経験必須夜勤経験必須【アクセス】 JR富山駅から車で約20分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、お客様の自宅へ赴き介護業務全般(食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等)を担当。スクランブル対応や指導的役割も担います。状況によっては近隣他県への勤務や宿泊勤務もあります。 ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》月給310,000円〜350,000円月給31万円～35万円 ▼給与詳細処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分) ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時昇給年1回(4月) 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による特別報酬:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

土岐ケアセンターそよ風/33495

介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約17万円の支給実績!》

管理職(営業)、ケアマネジャー、ホームヘルパー

[勤務地] 岐阜県土岐市肥田浅野元町2…

￥

300万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】早番)7:00～16:00 日勤)9:00～17:00 遅番)11:00～20:00 夜勤)16:00～9:00 休憩時間は法定通り残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】介護職員初任者研修 (ホームヘルパー 2級) 介護職員実務者研修介護福祉士あれば尚可《備考》経験ある方歓迎いたします【アクセス】 JR中央本線土岐市駅より徒歩20分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEで… [詳細] 【勤務時間】早番)7:00～16:00 日勤)9:00～17:00 遅番)11:00～20:00 夜勤)16:00～9:00 休憩時間は法定通り残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】介護職員初任者研修 (ホームヘルパー 2級) 介護職員実務者研修介護福祉士あれば尚可《備考》経験ある方歓迎いたします【アクセス】 JR中央本線土岐市駅より徒歩20分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》月給250,000円〜265,000円月給25万円～26万5,000円 ▼給与詳細処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分) ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による特別報酬:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

株式会社長谷工リフォーム

【人事（労務）～管理職候補～】プライム長谷工G/働き方

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区芝2-6-1 長谷工芝二ビル

￥

650万円〜800万円

正社員

「【人事（労務）～管理職候補～】プライム長谷工G/働き方◎」のポジションの求人です～業界No.1！東証プライム上場の長谷工グループ◎／安定した環境で人事領域のキャリアUPを実現！／年休130日／土日祝休み／充実した福利厚生と安定した経営基盤から社員定着率95％を実現◎～【職務内容】将来の役職（マネジメント）候補としての採用です。～入社後の想定業務～・人事制度の企画・運用・労務管理・給与計算業務・社会保険・退職手続き・福利厚生等 ※これまでのご経験や適性に応じてご担当いただきます。将来的には人事領域のゼネラリストとして人事業務を幅広くご経験頂き、マネジメントも含めたご活躍を期待しています。～将来的にお任せする可能性のある業務～＜労務勤怠＞　労務管理、組合対応等＜企画＞　人事制度や評価制度の企画・運用等＜人事管理＞　給与計算、社会保険、退職手続き、福利厚生等＜教育＞　各種研修の企画＜運営＞　資格取得支援＜採用＞　新卒・中途採用業務【就業環境】・年間休日130日／土日祝日休み・実働7.5h／有給休暇（入社時15日～最高20日）・平均残業20h（全社平均値）・男女ともに育休取得実績有り【組織構成】人事部　人事課５名課長１名（男性）人事部４名（20～40代男性１名女性３名　※派遣社員の方含め）充実した福利厚生や安定した経営基盤により社員定着率は95％を実現しています。中途メンバーも多く、落ち着いて長く働ける環境の中で、人事としてキャリアUPが実現しやすい環境です。 ※企業担当から見た同社人事の方の雰囲気・お人柄も良く、仕事にも前向きな印象です。また社員の定着率も高く、特に人間関係で悩んだことは無いとおっしゃられる方が多く在籍されておられるそうです。【募集背景】国内市場No.1！70万戸のマンション設計・施工を行うプライム上場企業！長谷工グループの注力事業であるリフォーム事業の拡大に伴い、経営管理面で会社を支える、人事部門強化に向けた増員募集。【同社について】同社はマンション施工業界No.1の長谷工コーポレーションのグループ会社として、主に長谷工グループが施工したマンションのリ…

金谷ケアパークそよ風/11640

ケアマネジャー/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約24万円の支給実績!》

管理職(営業)、ケアマネジャー、ホームヘルパー

[勤務地] 静岡県島田市金谷栄町347…

￥

288万円〜

契約社員

[概要] 【勤務時間】 8:00～18:30のうち8時間休憩60分残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】ケアマネージャー主任介護支援専門員をお持ちの方も歓迎します。【アクセス】新金谷駅より徒歩15分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 [詳細] 【勤務時間】 8:00～18:30のうち8時間休憩60分残業ほぼなし【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆車通勤可 ◆バイク通勤可【資格】ケアマネージャー主任介護支援専門員をお持ちの方も歓迎します。【アクセス】新金谷駅より徒歩15分 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ■仲間を大切にするチームであり続ける ■ 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ ■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします! コミュニケーションが活発なので、質問や相談がしやすい環境です。どんな些細なことでも気軽に聞いてくださいね! 疑問を自信に変えていきましょう♪ ■充実待遇■一人ひとりを応援します◎ 安心して働けるように環境づくりに力を入れています。待遇や制度など気になることがあれば気軽にお尋ねください! 不安ゼロでお仕事をスタートしましょう。 ■当てはまる方必見■ぜひご応募ください! ・スキルを身に付けて活躍の場を増やしたい・毎日やりがいを感じながら働きたい・今あるスキルをさらに磨きたいあなたのその希望、弊社なら叶います♪ 《給与》月給240,000円〜260,000円月給24万円～26万円 ▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時昇給年1回(4月) 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による特別報酬:平均24万(12名平均・最高額98万円) ※2024年6月支給実績

非公開

総務人事部長候補

人事、総務

千葉県柏市【変更の範囲】原則本社

￥

800万円〜900万円

正社員

総務人事部にて人事管理全般に従事していただきます。パートを含め1,000名規模の組織です。・人事企画…制度・規程見直し、処遇改善・労務対応…従業員勤怠管理、労働条件見直し、組合対応、労務トラブル対応・人材管理…人事評価、賞与査定、配置異動、新卒・中途採用・人事関連総務…社宅・車両管理・その他…お客様苦情、内部通報担当他【変更の範囲】当社本社管理業務全般【勤務時間】09:30～18:45（休憩時間：75分）

EY Japan株式会社

報酬制度企画【EYSC】管理職想定/在宅可

人事、人事・総務・法務系その他

東京都千代田区有楽町一丁目1番2号東…

￥

800万円〜1100万円

正社員

「報酬制度企画【EYSC】管理職想定/在宅可」のポジションの求人です【EY Japanとは】 EY JapanはEYグループの管理部門を集約した企業です。外部クライアント向けのコンサルティング業務は行わず、自社管理部門のメンバーとしてグループ向けの人事業務を行っていただきます。【募集背景】・現在の管理職者は他チームも兼任している状況ですので、他チームへ専任されるために、報酬制度にお強みのある方にジョインいただき、専任管理職として従事いただきたいための募集です。【ミッション】・事業規模が急拡大中のＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング（EYSC：ＥＹグループ内のコンサルティングファーム）の報酬担当として、経営目標の達成に向けて報酬制度を企画・実行し、意欲ある社員を採用してその成果に効果的に報いる役割を担う重要なポジションです。・組織の成長スピードに対応して、採用、評価、リテンション施策といった人事テーマの実行を、報酬制度の確実な運用と改善を通じて支援する体制を強化しています。【組織の概要】・EYSC Talent組織は、採用、Learning、評価、HR Enablement、HRBPの５つのサブファンクションで構成されています。・HR Enablementは、Reward、労務、勤怠の3つのチームで構成されており、Rewardチームは、管理職1名（HR Enablementリーダーが兼務）、非管理職1名、今回の募集ポジションの計3名で構成されています。・Talent全体として、チーミングを大切にしており、変化のスピードの中でも互いに協力し合いながら業務を行っています。【業務内容】 ■経営目標の達成に向けた、報酬制度の企画・立案 ■年次人件費および人事経費予実管理 ■会社業績に基づく、年次報酬改定プロセスにおける固定給・業績賞与・昇給方法の決定 ■採用オファー条件の設定支援 ■その他報酬制度全般に関する支援業務 ■チームマネジメント（2名） ※月次の給与計算をするのではなく、EYSCの報酬設計を担当する部署となります。【本ポジションの魅力】・パートナーへの説明をする機会も多く、業務を通じて論理的に説明をする能力が身につきます。・設計だけではなく実行まで責任…

株式会社日立製作所

【東京】グローバル株式報酬制度導入推進（管理職想定）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都千代田区丸の内一丁目6番6号

￥

1200万円〜1500万円

正社員

「【東京】グローバル株式報酬制度導入推進（管理職想定）」のポジションの求人です【期待する役割】グローバル株式報酬チームにて給与計算、データ収集・分析、プロセス管理に関するプランニングと実行に貢献頂くポジションです。このチームは約20名で構成される日立製作所のグローバルトータルリワード部（GTR）の1チームとして設置されましたが、新設チームのため、ビジネスニーズに応じて今後 5～6名規模に拡大する予定です。グローバル株式報酬チームは、複数の社内関連部署および外部アドバイザーと連携して、対象となるすべての国の税制および法令を遵守し、競争力のある株式報酬ポリシーの設計と実装、堅牢なガバナンスフレームワークと内部統制の構築・維持、グローバルに管理職層向けコミュニケーション・トレーニングの準備及び実施等を役割・機能とします。さらに社内の関連部署や外部アドバイザーと連携して、新規或いは既存のツール、テンプレート、手順、テクノロジーソリューション等を使用して、各株式報酬プロセスが完璧に実行されるよう推進します。【職務詳細】 ■調整とステークホルダーマネジメント　・会計、法人税、財務、情報セキュリティ、法務などのコーポレート機能の主要な連絡窓口として機能する。　・部門間の整合性を確保し、株式報酬に関するトピックについての議論と決定を促進する。　・事業部人事と連携し、従業員株式購入プランのシーズンを調整する。　・コーポレートのステークホルダーを支援し、年次報酬開示を行う。 ■報告とコンプライアンス：　・財務報告基準および義務を満たすための包括的な報告書を作成し、提供する。　・財務チームと協力して、株式報酬の請求書および権利確定後の報告書を管理する。　・インサイダー取引規制の遵守を確保し、従業員株式購入プランに関連する法的および税務上の義務を管理する。 ■ガバナンスと分析：　・財務報告および会計のための堅牢なガバナンスフレームワークとコントロールを維持する。　・株式供給要件を定量化し、ポリシーの立ち上げを支援するためのデータ分析を作成する。 ■プロフェッショナル開発：　・新しいポリシーやシステムの立ち上げを通じて学び、専門的に成長する機会に参加する。　・学習資料を活用…

株式会社フジコー（本社所在地：大阪）

【大阪】人事(採用・労務・制度運用)※課長職　※転勤なし

人事

大阪府大阪市東成区東小橋 2-4-3 …

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】人事業務全般をお任せします。ご経験・スキルに応じて、以下のいずれかまたは複数の業務をご担当いただきます。【職務詳細】・新卒・中途採用の企画・運営(媒体選定、面接対応、入社手続きなど) ・入退社手続き、勤怠管理、給与計算のサポート・就業規則や社内制度の見直し・運用・社内研修および人材育成プログラムの企画・運営・人事評価の発信・取り纏め・社員からの各種問い合わせ対応(労務、福利厚生など) ※転勤はありません。【同社について】同社は全国に7拠点を構える照明器具の商社として、これまで人気観光地の商業施設や百貨店、落ち着いた雰囲気の美術館や博物館など、照明によってさまざまな空間演出に携わってきました。関西においては、京都タワーや姫路城等に提案したダウンライトやスポットライトが用いられています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

テスホールディングス株式会社

【大阪】人事労務（管理職候補）　※年収800万円以上

人事、企画・管理・事務その他

大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1新大…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】同社にて下記業務をお任せいたします。【職務詳細】・入退職管理、社会保険手続・勤怠管理・給与計算、年末調整・就業規則、人事制度の改定・人件費分析　等 ※担当いただく業務は希望・適性を考慮し、決定いたします。 ※人事労務管理対象は子会社複数社の社員を含めた400名ほどの規模感になります。管理職候補としての採用となるため、いずれはチームマネジメントも行っていただくことを期待しています。 ■組織構成：配属先の人財管理チームはチーム長1名、メンバー4名、事務1名の計6名で構成されています。中途入社者も多く在籍しており、馴染みやすい環境です！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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