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株式会社サイバーエージェント
【東京：リモート】採用戦略人事【ゲーム＆エンタメ事業部】
営業企画・販促戦略、マーケティング、人事
〒150-0042 東京都渋谷区宇田川…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 中途採用を中心に、採用拡大に向けた採用ブランディング戦略設計業務をお任せいたします。人事という枠にとらわれず、攻めの姿勢を持って、現場ゲームクリエイターと連携しながらチャレンジしていける仲間を募集しています。 【職務詳細】 ・採用成功に向けた会社および事業のブランディング戦略の企画立案 ・採用イベント企画立案および運営 ・ソーシャルマーケティング など ※ご入社後はクリエイティブ領域の採用ブランディング戦略から設計・施行していただきたい方針です。 ※施策内容によっては国内・海外出張が発生する可能性もございます。 --------------------------- ▼AAAタイトルの開発ラインが複数あり、競合他社様で活躍されてる市場トップクラスのゲームクリエイター人材の中途採用および学生の新卒採用に注力すべく、新たに採用ブランディングを担っていただきます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
タワーパートナーズセミコンダクター株式会社
【新潟】人事係長候補 ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
新潟県妙高市栗原4-5-1 えちごトキ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社にて人事業務全般（労務管理・人事企画・採用・労働組合対応など）をお任せいたします。係長候補を想定しておりますが、上記の複数の業務について、ご経験やビジョンを参考に任せる業務を確定いたします。 同社はパナソニックグループが国内で運営していた半導体製品の拠点工場を踏襲しており、人事制度もパナソニック社本体のものを活かしております。福利厚生制度の充実したグローバル企業です。現在はイスラエル・台湾の会社が株式を保有する完全外資系企業となっております。 ※まずは、人事業務推進の柱となっていただくことを検討しております。ゆくゆくは、課長代理を担っていただくことも検討しております。 ■タワーセミコンダクターとヌヴォトンテクノロジージャパンの融合で誕生したアナログ半導体スペシャルティファンドリー会社。 ■製品／サービスの質／環境／安全衛生に注力しワールドクラスの半導体ウェハ製造受託工場の実現を目指しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ipe
【東京：リモート】人事(採用) ※第二新卒可
人事、企画・管理・事務その他
東京都港区南青山2-24-15 青山タ…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 ■採用戦略の立案・実行 ■会社説明会の企画・実施 ■面接 ■内定者フォロー ■研修プログラム策定・実行 など ※将来的には、メンバーがより働きやすい環境となるように、ipeの制度運用を設計・改革もお任せする予定です。 【職務詳細】 入社当初は採用専任となりますが、ご自身のご提案によって業務の幅を広げられる環境です。 事業拡大に向けてこれからのipeを一緒に作って下さる方を募集したいと考えています。 ◆採用戦略の立案～面接など／将来のCHRO候補 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社神戸製鋼所
人事労務担当 ※年収600万円以上
人事、総務
東京都品川区北品川5-9-12 ONビ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社の東京本社で働く従業員の労務管理に従事いただきます。 【職務詳細】 ■メイン業務 ・従業員の労務管理に関する業務 （労働時間管理、組合対応、個別労務対応等） ・基幹職の異動、昇格、評価 ・新入社員や派遣社員の受入 ■その他業務 ・従業員の採用、育成に関する業務 （基幹職・障がい者採用、人権・メンタルヘルス教育 等） ・その他（総務関係、安全衛生関係、福利厚生 等） キャリア入社の方は、これまでの前職でのご経験、同社にはない知見や視点を活かして、多様な人材の活躍推進、従業員の働きがい、働きやすさの向上につながる施策の企画等をしていただくことを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社オープンハウスグループ
人事企画担当（管理職候補） ※年収700万円以上
人事
東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 J…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 人事企画担当として、人事制度の企画等に携わっていただきます。 未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。経営陣との距離が近く、スピード感を持って意思決定できる環境のため、企画やアイデアをスピーディーに実現できます。裁量権を持って業務に取り組めるため、自身の成長を実感しながら、会社とともに成長していきたいという方には最適な環境です。 【職務詳細】 ・人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画 ・株式報酬企画 ・役員異動、役員報酬 ・研修制度の企画・運営・効果測定 ・経営陣への提案・報告資料作成 ※得意領域から取り組んでいただきます ☆★同社の魅力★☆ ■結果や成果に対する正当な評価が得られる ■自らが意見し、組織に反映させる事ができる ■急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社リビングギャラリー
【新潟】総務課長候補(新潟市) ※転勤なし
人事、企画・管理・事務その他
本社 新潟県新潟市中央区米山4-1-2…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 総務課長候補としての業務をお任せいたします。 さらに働きやすい会社を目指している同社で、ご経験を活かして働くことができます。 【職務詳細】 ・勤怠システム管理、労務管理 ・給与計算、社会保険手続き ・健康管理、メンタルヘルス対策 ・社内イベント運営 ・安全衛生管理 ・規程改定 ・法改正対応 ・監督官庁（労働基準監督署等）対応 ・庶務全般 など これらの業務構築と推進、効率化、業務改善提案、企画立案、マネジメントをご経験に合わせてお任せします。 【NSGグループについて】 売上高1,000億円、従業員1万人を超えるグループ。 学校法人・医療法人の他、幅広い事業を展開しています。 より豊かで幸せな社会を目指して事業活動を行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社BPIO
【北海道】労務BPO（メンバー） ※フレックスタイム制あり
人事
北海道札幌市中央区北4条西2丁目1-1…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 バックオフィス業務のアウトソーシングを行っている同社にて、労務領域の担当として、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社の対応 【業務で使用する主なツール】 ・MFクラウドシリーズ ／ SmartHR ／ ジョブカン ／ キングオブタイム ・Chatwork ／ Slack ／ messenger ／ Dropbox ／ Google Drive ／ Kintone ◎柔軟性がある働き方ができます。時差出勤制度の活用やリモート勤務（条件あり）等、各自のライフスタイルに合わせた働き方をしています。 ◎基本的に、チーム制でクライアントを担当します。複数名で担当することによって未経験の領域にも積極的に挑戦いただける環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アップルワールド
法務・総務マネージャー ※年収700万円以上
人事、法務
東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿ス…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】経営陣や事業責任者と密に連携し、法務領域から事業推進をリードしていただくとともに、総務領域でも経営基盤を支えていただきます。 【職務詳細】 ■法務業務 ・契約書（国内外取引、業務提携、M＆A関連など※和文・英文）のドラフト作成、レビュー、交渉支援 ・新規サービス・事業スキームに関するリーガルリサーチ、規制対応方針の策定 ・事業部門からの法律相談対応 ・M＆Aに伴うPMI管理 ・Pマークの運用、規程管理、更新管理 ・旅行業法の運営・更新管理 ・全社的内部統制の対応 ・外部法律事務所や専門家との連携・マネジメント ■総務業務 ・総務業務全般（社内イントラ更新、修繕関連、防火防災関連、購買関連、郵便、電話受付など） ・管理業務全般（社内規程管理、改定対応、備品、契約書、商標など） ・株主総会・取締役会・執行役員会の事務局運営 ・各種保険管理（個人情報漏洩保険、損害保険、火災保険、各種旅行系の保険など） ・社内の安全衛生・防災体制の整備、オフィス環境の維持管理 ・管理部門全体の業務改善、仕組み化、体制強化への関与 ・将来的な組織拡大を見据えたメンバー育成、マネジメント 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社NTTデータ四国
【愛媛】人事 ※フレックスタイム制あり
人事
愛媛県松山市本町一丁目3番地4 d_l…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社における人事・労務のお仕事をご担当いただきます。 最初はメインとして、人事・採用・育成のお仕事に携わっていただきます。 【職務詳細】 ■新卒採用・経験者採用・社内／社外研修・人事制度運用 ■人事評価・社内規程・労働組合折衝・就業管理 ■監督官庁等届出書類・健康管理 など、幅広く業務に携わっていただきます。 将来的には人事・労務のお仕事だけではなく、ジョブローテーションで他の経営スタッフ業務のご経験も積んでいただきます。 ◯転勤について、四国4県および首都圏を中心として可能性がございます。制度上存在しておりますが、プロジェクトの状況やご本人の希望をヒアリングしたうえで決定いたします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ANSeeN
【静岡】管理部門 部長候補（IT推進型） ※転勤なし
人事、社内情報化推進・導入
静岡県浜松市中央区和地山3-1-7 「…
550万円〜650万円
正社員
【職務概要】 管理部長候補として、管理部門全体（人事・総務・経理・法務）のマネジメントを担っていただきます。財務経理を中心に、組織運営に関わる各種管理体制の構築・運用・改善を推進していただくポジションです。実務担当者が行う業務の統括・調整を行い、経営層と連携しながら全社的な業務最適化とガバナンス強化をリードしていただきます。 【職務詳細】 ・管理部全体の運営および組織マネジメント ・財務、経理、人事、総務、法務に関する業務管理 ・経営層との協働による組織運営・経営管理の最適化 ・社内システム導入・改善・DX推進に関するリーダーシップ発揮 ・ITベンダーとの折衝、システム導入・運用プロジェクトの管理 ・社内規程、内部統制、ガバナンス体制の整備および運用 ・各部門の業務進捗の把握・分析および改善提案 ・管理部門における業務フローや体制の見直し・最適化 ・現管理部長からの業務引継ぎを受け、管理監督者として部門全体を統括 大学発ベンチャー企業として、X線検出器の製造・販売などを手掛けています。製造部門は外注のため、少人数体制で事業を運営しており、各部門の連携と効率的なマネジメントが重要となります。管理部門の責任者として、組織基盤の強化と円滑な事業運営を支えていただくことを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
合同会社DMM.com
【東京：リモート】労務スペシャリスト ※年収600万円以上
人事、総務
東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 グループ全体の人事管理担当として、事業拡大をドライブするためにHR分野における労務領域を中心に担当していただきます。 労務実務経験に基づくプロセスの改善を推進し、人事業務の手続きや流れを最適化することを最初のミッションとしてお願いする予定です。 【職務詳細】 ■労務業務全般 ・制度企画／運用 ・給与計算／勤怠管理 ・安全衛生管理 ■組織マネジメント ・上記実務メンバーの指導 ・業務最適化 ■経営層への必要なレポーティング ・戦略実行のための組織マネジメント ・組織づくりのための採用 ・関係部署との調整 ■子会社支援 ・PMIとしての労務管理やオペレーション構築支援 ・助成金申請や労働分配率の見直しによるコスト管理 ・新規事業の運営におけるバックアップ全般（経理、財務、人事、法務など） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トプコン
【人事】教育担当 ※年収700万円以上
人事
東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 人材育成業務をお任せします。まずは、周囲と協働しながら、各種教育の企画、運用から始めて頂き、社員が個を自律的に成長させながらキャリアを構築できる環境整備まで担当頂きます。 【職務詳細】 ■階層別教育（内定者～管理職）の研修企画・運用 ■選抜教育の研修企画・運用 ■適時教育（ハラスメント研修、評価者研修等）、自己啓発の企画、運用 ■ＯＪＴ、メンター、パルスサーベイなど各種若手育成施策の企画、運用 ■職能別教育、国内グループ会社育成支援 ■その他人事部門にかかる業務のサポート 【魅力】 今回募集する人材開発課では、周囲と協働しながら、社内外から情報収集・課題設定を行い、人材育成施策をゼロから作り出す経験ができます。 将来的には、人事企画担当が進めているグローバル人事制度に歩調を合わせ、グローバルでの人材育成体系の構築を行って頂く業務や採用担当としてのキャリアパスもございます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社竹花組
【長野】人事労務(佐久市) ※転勤なし
人事
長野県佐久市望月30-1 しなの鉄道し…
400万円〜450万円
正社員
【職務概要】 同社において、労務管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・雇用契約、社会保険や雇用保険の加入手続き、退職手続き ・現場パトロール、安全に関する資料の作成、重要事項の記録 ・各種助成金申請手続き ・一部安全管理業務、現場パトロール、勤怠管理など ■組織構成： 労務安全課には担当1名（男性）、事務1名（女性）が在籍しています。 ※2名体制になることによって、業務分担が可能となるため、一人あたりの業務量が過多になる環境ではございません。 ■安全管理業務とは： 工事現場をまわり現場監督へ安全管理に関するヒアリングや、現場で事故が起きた際の労災に関する事務手続きなどを行います。※メインは労務業務 ■入社後業務・キャリアパス： 課長の指導の下、労務業務を習得していただきます、慣れたら少しずつ業務を増やしていきます。ゆくゆくは自身の知識を活かしながら、裁量を持って、労務管理や業務効率化の提言をしながら労務の中心を担う管理職になることを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
合同会社DMM.com
人事業務改革コンサルタント（人事部） ※フレックスタイム制あり
人事、組織・人事コンサルタント
東京都港区六本木３丁目２−１ 住友不動…
500万円〜750万円
正社員
人事機能に関わる業務は、日々のオペレーションや属人性の高い対応が多く、課題が見えにくくなりがちな領域である。そうした中で、現場レベルで生じる非効率や構造的な問題を整理し、仕組みとしての改善を設計・支援できるポジションが求められています。同ポジションでは、人事部門や関係部署に対して直接的な運用介入は行わず、課題の抽出・整理・改善案の提示といった支援を通じて、より持続的な改善活動を後押ししていくことを期待しています。 ■現場課題のヒアリングと構造化 ■業務プロセスの分析・改善設計（必要に応じて自動化視点の導入も含む） ■抽象度の高い課題に対する優先順位付けと実行支援 ■ドキュメントや提案資料による施策提示・合意形成 ■支援先プロジェクトの進行管理や局所的な実行支援（ジュニアメンバーが多いため） 人事制度そのものの設計や、全社戦略に紐づく施策決定を担うわけではなく、「現場の実情に即したベターな仕組みづくり」「問題の言語化と改善案の提示」にフォーカスした立ち位置である。 【ポジションの魅力】 ■人事領域における実務課題に対し、現場と適切な距離感を保ちながらも本質的な改善支援ができるポジションである。■自らが提案した施策や設計が、実際の運用改善につながる実感を得ることができる。■非エンジニアが多くを担う現場に対し、業務設計や自動化を通じた業務効率化の貢献が可能である。■抽象度の高い問題に取り組み、構造化・具体化していくプロセスに主体的に関与できる。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
新潟トヨタ自動車株式会社
【新潟】労務総務（新潟市）
人事、総務
新潟県新潟市中央区女池南1-2-13 …
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 トヨタ車・レクサス車の新車及び中古車販売、点検整備、カスタマイズ、損害・生保代理業務などお客様のカーライフを支える様々な業務を取り扱う同社にて、総務業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ・労務管理 ・雇用契約対応 ・従業員の給与計算や各種保険の管理 ・勤怠管理 ・安全衛生や健康の管理（健康診断、予防接種） ・年末調整に関する業務 ・その他：建物の修繕対応、慶弔関係等 ※業務上、クルマを使用する機会あり（社用車あり） 入社後に任せたい業務の一例として、社会保険関係や給与関係の業務をお任せします。専用ソフトを使用してデータの確認や修正を行い、官公庁に提出する書類は既定の書式に従って作成します。また、慶弔関係の対応や備品の購入も行っていただきます。専用ソフトや書式が整っているため、未経験でも安心して取り組んでいただけます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
スタンレー電気株式会社
【東京：リモート】人事戦略の立案・推進／制度改革・グローバル ※年収700万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都目黒区中目黒2-9-13 東急東…
750万円〜900万円
正社員
【職務概要】 担当いただく業務は以下の通りです。どの業務を担当いただくかは、これまでのご経験を踏まえ、面談にて相談させていただきます。 【職務詳細】 ■人事企画課 ・タレントマネジメントシステムの再構築 （スキル管理／後継者育成管理の全体設計／システム運用企画／サクセッションプランなど） ・グローバルの組織体制管理（組織改正案の作成／異動管理） ほか ■人事課 ・給与計算システム（Company）を使用した国内外の給与計算および制度の再構築 ・健康経営、女性活躍、働き方改革に関する施策立案業務 ■人材開発課 ・教育・研修プログラム（階層別教育／選抜教育など）の企画・具体設計 ・新卒採用業務の推進 【働き方】 ・フレックスタイム制（コアタイム 13：00～15：00） ・在宅勤務も可能（週1～2日程度） ・柔軟な働き方を推奨 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
エムスリーキャリア株式会社
中途採用担当 ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
〒105-0001 東京都港区虎ノ門4…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 中途採用（ビジネスディレクター職・エンジニア職・マーケティング職いずれか）に関わる業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■事業や組織フェーズに合わせた採用要件・選考プロセス、利用チャネルの検討 ■採用目標を達成するための採用活動全体のスケジュール策定、KPI設計・進捗管理 ■書類選考や面接選考、応募者との面談など選考オペレーションの対応 ■人材紹介会社など各種取引先への営業活動 ■各サービス責任者への採用施策の提言 ■市場変化に応じた新しい採用手法の検討、導入・実行管理 等 同社の採用グループは採用職種ごとのチーム制を取っており、各担当が連携・協力しながら業務を進めています。互いの知見をもとに議論しながらより良い採用を目指すスタイルです。 ＜魅力Point＞ 採用のプロフェッショナルとして、人材の面から事業・組織の成長を支援します。業績好調で着実に拡大を続けている企業のため、事業成長への貢献実感を得やすいやりがいがあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
JP楽天ロジスティクス株式会社
【千葉】人事労務スタッフ（マネージャー候補）：流山
人事
千葉県流山市森のロジスティクスパーク三…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 人事労務部門のマネージャー候補として、 以下の業務を中心にご担当いただきます。 【職務詳細】 ・労働時間の管理、分析、レポート作成 ・ヘッドカウント／人件費管理・分析・レポート ・長時間労働、有給取得管理など法令遵守対応 ・労基署など行政対応 ・人事面談の実施（労務懸念のヒアリング等） ・社内規程の整備・改定 ・課題抽出および改善施策の立案・実行 ・上記に伴う人事労務業務全般 ※ご入社後、千葉県内拠点でのOJT（1～2週間）、 倉庫現場での研修実施（1日～数日間）あり 【勤務地について】 ※入社当初の勤務地は下記いずれかの拠点より希望を考慮の上決定します。 ・楽天フルフィルメントセンター市川2／千葉県市川市塩浜1-6-3 ・楽天フルフィルメントセンター流山／ 千葉県流山市森のロジスティクスパーク三丁目２６１番地 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
トランスコスモス株式会社
労務管理担当 ※フレックスタイム制
人事
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャ…
500万円〜700万円
正社員
【職務詳細】 ▼人事労務領域のガバナンス強化施策の企画／立案／実行 各現場における人事労務領域のマネジメントレベルの底上げを図るための新規企画／立案／実行、制度やガイドライン策定 など ▼規程改定、人事労務領域の課題解決 社内の規程関連の整備、現況に即した内容への変更、現行の人事領域内の運用ルールの課題抽出及び解決など ▼個別労働紛争対応及び再発防止策の企画／立案／実行、労働組合対応 従業員や各サービス部門からの人事・労務関係の相談対応及び解決までの支援、トラブルの分析及び再発防止策の検討、社内外の労働組合からの相談／団体交渉対応など ▼労働局、労働基準監督署、外部監査対応 行政機関や顧客先の監査実施に伴う資料の準備、会社リスクの判定、 当日の監査対応、是正対応など ※まずは組織長や課員と一緒に業務の流れを把握いただきます。 社内の各組織長及び役員とも距離が近く連携を図りながら進めるため、 視野を広く持った人事労務の専門家を目指すことが可能なポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社シーフォース
【大阪：リモート】採用責任者候補 ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
大阪府※オフィスができるまで基本リモー…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 経営直下でスタートアップの採用責任者(候補)を募集します。 これから更なる事業拡大に向け、様々な仕掛けを準備しています。 戦略立案～実行まで担当して頂ける方、是非一度カジュアルにお話ししましょう。 これから各事業の拡大に伴い人事チームも拡大していきますので、 将来的にはそのチームのマネジメントをお願いしたいと考えています。 【職務詳細】 ■中途採用業務全般（営業職、ITコンサルタント職、ITエンジニア職、バックオフィス職等） ・複数の採用チャネルを活用した母集団形成の企画、実行 （媒体、ダイレクトソーシング、人材紹介／Green、Wantedly、doda等) ・中途採用におけるプロセスコントロール及びデータ分析、改善(歩留まり改善) ・スカウト、書類選考、日程調整 ・面接実施 ・内定後フォロー等 ■採用広報（主にwantedlyを活用して) ・社員インタビューの実施 ・各種SNSの運用等 ■その他 ・リファラル採用推進 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
