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株式会社野村総合研究所
【東京：リモート】ITサービスマネージャ（運用サービス設計）
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都千代田区大手町1-9-2 大手町…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 １）NRI事業部門の配下で、プロジェクトリーダを担当。クラウドや他社SaaSを活用システム運用（※）に関する方式設計、業務設計を行う。 ※システム運用 ・システムの監視・障害検知、ジョブ運行 ・インフラ維持管理およびアプリケーション維持管理の業務支援 ２）上記プロジェクトでの経験を通じて、クラウドや他社SaaSを活用した運用サービスの企画、構築を行う（NRI社内向けのサービスを想定） ■NRIの働き方： ・月間平均残業は約30時間です。45ｈを超えると上長の評価が下がる仕組みになっており、厳格に管理されています。 ・定年退職者を含めても離職率は3.8％と、業界トップ水準です。 ・テレワーク制度：全社出社率30％。提携サテライトオフィス利用可能。 ・長期休暇取得制度：連続9日以上の休暇を年2回取得可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
119_【エンジニア】【PM・PL】志向に合わせたスキルアップが可能！チーム一体型のプロジェクト運営
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都江東区
400万円〜800万円
正社員
主に顧客の社内システムのリプレイス案件や外部顧客の基幹システム開発案件のデリバリを担って頂きます。 数千万円規模のプライム案件をターゲットに、プロジェクト立上げ～リリース、運用保守まで一気通貫で経験できるため、自社業務、システムを通しての業務改善プロセスを経験できます。 また、国内導入実績6,800社を超える「intra-mart」をシステム共通基盤としたシステム開発を行っているため、「intra-mart」に関する専門的な知識、技術を得ることもできます。 その他、ベンチャー企業様向けのWeb・スマホアプリの開発などもございます。 PMの方には数千万規模のプロジェクトのプロジェクトマネージャーとしてデリバリーして頂く想定です。 PLの方には10名程度の日本、ベトナムのメンバーの進捗管理、顧客調整や課題管理などのマネジメント業務を行って頂く想定です。
WEB会議システムメーカー
web会議システムの開発エンジニア（メンバー）/ セミナー担当
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
東京 白金高輪
450万円〜600万円
正社員
ビジュアルコミュニケーションサービスのアプリケーション開発（設計、実装）および 運用を行って頂きます。 ■主な職務の内容 ・Web アプリケーション（バックエンド、フロントエンド）の開発 ・Web アプリケーション および 利用するソフトウェアのパフォーマンスチューニング ・映像配信、関連する技術の調査 および 研究 ・他技術者への技術共有 これまでの経歴をベースに担当範囲の割り振りを行いますが、IaaSの選定や言語・フレームワーク等の選定といったサービスのコアとなる部分の検討・策定から関わっていただけるポジションとなります。
株式会社ヴァージニア
銀座 労務マネージャー(部長候補)／美容医療に特化したコンサルティングサービスを提供
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 ・勤怠管理及び給与計算オペレーション体制構築～運用 ・労務関連教育研修の企画～実施 ・人事関連規程の整備 ※その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務もご経験頂くことも想定しています。 ■ポジションの魅力 ・グループ従業員1000名を超える急成長企業でスピード感を持って業務に取り組めます ・業務オペレーションや組織体制に改善余地が多分にあり、裁量権をもって変革を推進していただけます ・将来的には労務部長として、グループ全体の経営にも関与していただけます（その他詳細は面談でお伝えします）
日本郵政コーポレートサービス株式会社
【熊本】プロジェクトマネージャー（BPOサービス） ※年間休日120日以上
コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、人事
によって異なる によって異なる 変更の…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社のBPOサービスプロジェクトマネージャーとして下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・各種シェアードサービス・BPOプロジェクトの推進およびマネジメントおよび運営 ・サービス企画、設計構築推進 ・サービス運営管理まで一連の業務のリード ・クライアントおよびパートナーとの各種調整（提案・契約等を含む） 【BPOサービス内容例】 給与計算業務、社会保険業務、公共料金等支払い、旅費・経費精算振込代行、ＩＣカード製作・管理、各種ドキュメント作成 【キャリア】 大規模プロジェクトのマネジメントを企画立案から実行まで一貫して経験可能な環境です。今後もシェアードサービスの急拡大を予定しており、企画成長と合わせ様々なキャリアを形成することが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
採用
人事、人事・総務・法務系その他
東京
650万円〜900万円
正社員
【仕事内容】 メイン：新卒採用・中途採用業務全般 ※年間20名を採用する組織の採用マネージャーとしてのご活躍を期待します。 サブ：組織作り／評価設計／オンボードなどのインナーコミュニケーション ※業務内容の変更の範囲：なし
株式会社GA technologies
研修・企画 ※フレックスタイム制あり
人事
【本社】〒106-6290 東京都港区…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 組織開発・人材育成等の件において、計画策定から運用、改善まで一連の業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・管理職研修や次期リーダー候補に対する育成プログラムの計画、運用、改善 ・組織サーベイや360度フィードバックなどを用いた組織活性化、エンゲージメント向上施策の運用、改善 ・タレントマネジメントの本格運用に向けたデータ管理、分析 ・その他、組織開発に関わる戦略策定や基盤構築 【その他・魅力】 データを基にした人事の実装や、グループ企業を支えるHRBPとしての成長も期待されます。 【同社について】 年間300名の採用や毎期2～3社のM＆Aを行うなど、今後も継続的な組織拡大を予定しております。 ただ、ご想像通りこれだけの急成長を実現するためには、 ・中長期を見据えた人材、組織戦略作り ・社員一人ひとりの活躍や成長を支援する人事制度の刷新 ・育成、配置の仕組みや体制の構築 ・データ基盤構築、活用 など設定したいテーマが山のようにあります。 【業務内容変更の範囲】 経営状況、配属先の状況等を総合的に勘案し、会社の指定する部署への配置転換及び会社が指定する業務内容へ変更する場合あり
スマートキャンプ株式会社
【プロダクト責任者候補（BALES CLOUD）】
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都港区三田
600万円〜1000万円
正社員
・新規機能や既存機能の改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定 ・プロダクトオーナー、エンジニアリングマネージャー、事業企画、デザイナーなど 各ステークホルダーとの連携、プロジェクトマネジメント業務 ・ユーザーインタビュー、データ分析などリサーチ業務 ・セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど各部署からのプロダクト改善要望を 吸い上げ、整理し、開発の優先順位付け ・新規プロダクト企画 ※セールステックのプロダクト責任者候補としてご活躍いただくためにドメイン知識を得る場としてまずは一定期間セールスをご経験いただく可能性がございます
非公開
生成AIを活用・DX推進・業務改革スペシャリスト・第二新卒可
システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都文京区他
500万円〜650万円
正社員
急速な事業拡大に伴い各業務プロセスのアップデートも必要なタイミングとなり、組織の横断的な観点と、各部署内の課題の両方をとらえた施策の立案と推進をリードいただきます。 具体的な業務 ・各部署のマネージャーへの業務フローのヒアリング ・業務プロセスの課題抽出、分析 ・課題に対する打ち手の検討 ・改善計画の策定 ・各部署のマネージャーと協力しながら改善計画をハンズオンで実行 ・業務マニュアルの作成 担当セクション ・B.LEAGUE（＋各クラブ） ・公益財団法人日本バスケットボール協会（JBA） ・社内 プロジェクト例 ・効率化（自動化）生成AI、RPA ・業務集約 チャットツールでのワークフロー実装 ・データ活用推進プロジェクト（観客、プレイヤーパフォーマンス等々） 【勤務先の人数／年齢構成】 従業員130名（2025年1月時点） スポーツ経験者、スポーツ好きな社員多数。 20代～30代後半多数 【活かせるスキル・身に着くスキル】 ベンダーマネージメント、システムコンサル、DXコンサルの経験が活かせます
コンピューターサイエンス株式会社
【宮城】アプリケーションエンジニア(PM候補)
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
【東北】宮城県 仙台市青葉区(近郊へ客…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 アプリケーションエンジニアとしてシステム開発を担当して頂きます。ご経験によっては、PMもお任せいたします(契約、見積もり、コスト、スケジュール、リソース・要員、品質、コミュニケーション、リスク等) 【システム開発領域】 ・WEBアプリケーション開発 ・電力会社様向け基幹システム開発 ・銀行業務、保険(生保・損保)システムの開発 【具体的な業務内容】 ・携わるフェーズ(希望と経験に即す) 要件定義、基本設計、詳細設計、製造、試験、実装、保守等の一連の業務 【案件事例】 行政向け文書管理パッケージシステムの機能説明／SI作業／運用支援作業を行う、客先運用を考慮したパッケージ導入／支援 プライムのSIer様とは長年にわたるお付き合いで信頼を得られていることから、エンドユーザー様と直接コミュニケーションを取ることが多く、SIer様の代わりに進捗管理・リソース管理・品質管理といったプロジェクトマネジメントも同社社員が担当 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社カオナビ
人事（採用マネージャー候補）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
700万円〜1200万円
正社員
中途/新卒、ビジネス/エンジニアサイド等、全採用領域の戦略立案から実行および採用チームのマネジメントを担当していただきます。 【具体的には】 ■各部門の人員計画に基づく目標設定、採用戦略立案と推進、実行 ■採用プロセスの最適化と効率化 ■採用予算、KPIの管理 ■採用ブランディング、採用広報施策の企画立案と実行 （オウンドメディア「vivivi」の運営や各種メディア選定、イベント出展等） ■経営層および現場部門責任者との連携 ■オンボーディングプログラムの最適化 ご経験や上記業務の成果次第では領域を広げていただくことも可能です。 ■社内研修の企画、実行 ■人事制度の企画、導入推進 ■従業員エンゲージメント向上施策の企画、実行 等 【ポジションの魅力】 ■急成長中のHRテック・人材管理市場で、社会問題の解決に携われる 労働人口減少が避けられない日本において、労働生産性の低さは喫緊の課題です。働き方改革やDX化の影響に加え、他SaaSと比較しても未導入の企業が多く非常に伸びしろが多い市場です。 また、中核事業(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
人事
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 千代田区有楽町一丁目1番2号東…
1200万円〜
正社員
「人事部長【EYSC】ディレクターランク」のポジションの求人です EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の人事部長として以下業務を統括いただきます。 ■EYSCマネジメントとの討議に基づく人事制度立案並びに施策実行 ■人事各機能における課題設定と解決に向けた施策立案・実行 ・採用： 新卒/中途採用計画のとりまとめ、採用促進のための諸施策立案・提案と実行、採用進捗のモニタリング ・育成、評価： コンサルタントの人材育成（職階別、領域別など）、評価制度の改善・運用 ・労務： 個別労務案件、報酬制度企画・運用、勤怠管理、就業規則管理、雇用契約管理他 ・DE&I： 女性活躍、障害者雇用、パラデフアスリートのマネジメント 他 ■人事制度関連プロジェクト：社内方針の策定に向けたファクト収集・分析、人事各チームのタスク定義、プロジェクト体制の整備と実行（テーマは随時設定） ■オペレーション改善：給与・福利厚生、人事データ管理、人事異動対応に関する業務プロセス構築とDX化 等 ■Talent組織管理：EYSC Talentチームの予算策定・執行、採用、評価会議のリード、報酬改定、メンバーとのコミュニケーション及びカウンセリング ■上記各テーマにおけるEY Japan Region Talentチーム、及びAPAC Talentチームとの協働 ■このポジションの魅力： ・業界のリーディングポジションを目指す経営を人事の側面から支援できること。 ・同じ社内に最先端の人事戦略・マネジメントノウハウを持つ人事コンサルタントを擁し、必要な時にディスカッションができること。 ・成長し変化する組織での人事制度設計から日々の問題解決まで幅広く貢献できるチャンスがあること。 ■やりがい ・会社の急成長に伴い、人事領域でも環境の整備が必要な状況です。EYグループという安定感はありながらも、ベンチャーさながらに急成長を遂げる組織で、ご自身で課題を見つけ、プロジェクトを組成し、経営層への提言なども行える非常にやりがいのあるポジションです。 ■組織構成 ＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング（EYSC）社担当の人事組織：全体で80名程度 人事組織の中に担当領域ごとにチームを組成しております
ものづくり領域に強みを持ち、派遣または請負という形態でお客様の設計開発を支援する「プロジェクト事業」が主力サービス。
【国内拠点】ものづくりの世界で活躍できるソフトウェア設計開発エンジニアを募集！
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
各事業拠点（仙台・高崎・宇都宮・新潟・…
400万円〜700万円
正社員
業務の範囲は「アイディア出し、技術リサーチから基本仕様策定、デザイン検討、要件定義から基本設計」まで幅広くございます。 通信、マイコン、計測分野での制御ソフトやアプリ等、WEB系システムや業務アプリケーション開発等に携わっていただく予定です。 【具体的な事例】 ・教育機関向け（教職員・事務職員）事務管理システムの要件定義書および、外部設計書・詳細設計書の作成 ・自動車の制御開発（電子制御システム／組込ソフト開発）における、既存仕様書のモデル化、既存プログラムのモデル化、新規ソフトウェア開発、既存ソフトウェア改良
非公開
【システム企画・運用】基幹システム導入
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
東京都港区
600万円〜750万円
正社員
双日グループの中核企業で食品商社である弊社で、基幹システム改修に伴う、プロジェクトマネージャー補佐として業務推進していただきます。 ◆具体的には ■受発注、物流システム等に導入する基幹システム導入から導入後の安定稼働に向けた社内各部署との調整等、推進業務をお任せします。 ■システム導入後は、基幹システム運用と合わせて情報システム関連業務を担当いただき、時期管理職候補として活躍いただきたいです。
非公開
【人事課長】電子機器部材製造／人事採用・教育・労務／600～750万円／足立区千住／グローバルニッチ
人事、人事・総務・法務系その他
東京都（京成線 千住大橋駅 徒歩3分）…
600万円〜800万円
正社員
新卒採用、中途採用業務、新人事制度の設計・構築・運用、キャリア教育の計画・実施・運用、メンタルヘルス対応等、労務管理など。
東証一部上場 大手データセンター運営会社
デジタルマーケティング企業のサイト改善・運営プロジェクトマネージャー◆勤務地：銀座◆
システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都中央区銀座
450万円〜700万円
正社員
クライアントに寄り添い、ビジネスに貢献するための戦略立案からPDCA運用までを支援し、サービスやWebサイトの改善・成長を目指すことのできるプロジェクトマネージャーを募集しています。
株式会社エニトグループ
【Omiai】プロジェクトマネージャー（リーダー候補）
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都渋谷区恵比寿 変更の範囲：会社…
800万円〜1200万円
正社員
Omiai のプロジェクトマネージャーとしてサービスに関わる開発プロジェクトのコントロールをお願いします。 ・プロジェクト管理及びスクラムマスターとして開発計画のマネージメントを実行すること ・リスクマネージメントを通し、リスクをいち早く特定し、ステークホルダーと連携しリスクの緩和を実行すること ・タスク優先順位付けのファシリテーション ・ステークホルダー間のより良い連携とそれを実現する為のプロセスの確立と向上を行うこと ・プロジェクトマネージャーでないメンバーに対してプロジェクトマネージメントとスクラムメソッドのコーチング 変更の範囲：全ての業務への配置転換あり
非公開
人事労務（マネージャー候補）※フルフレックス／フルリモート可
人事、人事・総務・法務系その他
東京都渋谷区 ※フルリモート可
600万円〜900万円
正社員
当社の人事労務（マネージャー候補）として、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・人事労務に関連する制度の立案および提案 ・入退社手続、社会保険手続き全般 ・法改正に伴う対応関連 ・労務リスク管理 ・給与関連処理全般（給与計算・住民税・年末調整等） ・就業規則、労使協定等の整備（精査、改訂、届出など） ・IPOに向けた社内規定の整備 ・その他、労務業務実全般のディレクション
株式会社豆蔵
【リモート可】DX戦略支援 ITアーキテクト/技術スペシャリスト
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都新宿区西新宿
500万円〜1000万円
正社員
お客様のITに関する経営課題や事業課題に向けたシステム系支援を行います ・ステークホルダと協力しての長期的な戦略とロードマップ定義 ・ステークホルダーとの円滑な折衝、調整によるチーム能力向上 ・システムおよびソフトウェア仕様の理解 ・非機能要件を満たす堅牢な設計及び実装の実施 ・パフォーマンスとスケーラビリティの向上に向けた施策 ・アプリケーション改善実施 ・技術要素、開発プロセス、コード標準の整備 ・システム安定稼働のための技術的なリスクコントロール
株式会社オプティマ
【九州支店】ITエンジニア（PM候補）※ハイクラス
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
福岡県
400万円〜600万円
正社員
■電力業界案件、公共系案件、各種インフラ案件など、様々な案件からご経験 /ご希望/適性に合わせて業務をお任せします。 多様な案件があるからこそ、現在のスキルを活かした活躍と次なるステップアップが可能です。 ■業種業態を問わず対応することから、マルチに言語や環境で PJ参画をしていただくため、技術力や柔軟性が求められます。 ■ご希望やご経験に応じて設計・開発など志向性に合わせて、チームで案件アサインをしています。 ■社員教育や自発的な勉強会で知見を高め共有し合う風土があります。 月 1回開催される支店会では、持ち回りでテーマを決めて各自発表し意見を出し合うなど、メンバー間の交流は盛んです。 【残業時間】 案件により多少の変動はありますが、平均残業時間は 10時間程度となっております。 繁忙期でも最大月 30時間程度。 マネージャークラスが徹底的に業務管理を行い、メンバーに負荷がかかりにくい環境を作っています。
