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検索結果: 14,977件(1061〜1080件を表示)

株式会社メドレー

【福岡】インフラエンジニア運用保守

サーバー運用・保守

福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目26-…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】インフラに関する運用保守業務を中心にお任せしていきます。【職務詳細】これまでのご経験などを踏まえ、入社後の担当業務はアサインします。・医療機関内へサービスを導入後のNW、サーバーの運用保守　上記に伴うベンダ／医療機関との折衝・既存システムの品質やコスト等、多角的なアセスメントを行い、安定したシステムインフラへの改善提案【配属先について】株式会社パシフィックメディカルへ出向となります。【募集背景】同社は高い成長率で事業拡大を続けており、今後も更なる事業成長・案件増加を見込んでいるため、運用保守の知見が豊富なインフラエンジニアを募集しています。【シフトについて】・シフトは、あらかじめ決められたシフトパターンの中から決定します・夜勤は週に1~2回程度を見込んでいます・1週間の労働時間は原則40時間となります・土日祝の勤務は発生しますが、週の休日は2日以上確保されます【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社グッドライフ

採用担当　※転勤なし

人事

【本社】〒106-0032　東京都港区…

￥

400万円〜600万円

正社員

同社は、「中古不動産の流通を活性化する」というビジョンを掲げ、仕入れからリノベーション、販売、管理まで不動産に関わるワンストップソリューションサービスを展開する不動産企業です。【職務概要】ベンチャーならではのスピード感と革新的なビジネスモデルを武器に成長中の同社にて、事業や組織拡大に伴い採用活動を強化していくために採用活動をさらに加速頂ける【採用担当】を募集します。主に中途採用をご担当いただきます。【職務詳細】・採用戦略立案・求人媒体選定・エージェント対応・原稿作成・面接など上記以外でも、業務は多岐にわたりますので、主体性次第で幅広い経験を積むことができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

大和財託株式会社

【大阪】人事（人財戦略）　※転勤なし

人事

大阪府大阪市北区大深町3番1号　グラン…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】不動産投資をはじめとした総合不動産サービスを通じて、関わる全ての人々の幸せを達成することが同社の理念です。今後も拡大を予定している大阪本社にて、『人財』にまつわる業務を一手にお任せします。【職務詳細】・人財採用（キャリア採用、新卒採用など）・教育、研修（社内研修の企画／実施、外部研修の導入など）・人事システムの企画・導入・採用広報まずはリクルーターとして実務から担当いただきますが、将来的にはご経験やご希望を鑑み、人事システムの企画・導入や評価・研修領域等専門性を深めていただくことも可能です。採用チャネルの選定やエージェントコントロールまで、全てお任せします。予算枠も自由度高く設定できる環境ですので、これまでの経験を活かしてリクルーターとしての専門性を深めていただくことが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

明豊ファシリティワークス株式会社

人事（中途採用メイン）　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区平河町2丁目7番9号Ｊ…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社の下記業務をお任します。【職務詳細】 ■現在は紹介会社、自社HP、社員紹介にて母集団形成を行っています。今回お迎えする方には、これ以外の手法においても積極的に取り組み、更なる母集団形成を実現していただきます。 ■中途採用をメイン業務としながら、下記のような様々な業務をチームメンバーと協業または分担します。各種人事系制度や福利厚生の企画・改定、組織改正対応、予算作成、人事考課の運営、研修の企画や実施、社員面談、人事系システムの改良企画やPM、えるぼし・くるみんの認定資格管理、資格管理、名刺発注、勤怠管理、健康診断・予防接種・ストレスチェック等の計画・実施、安全衛生委員会の運営、産育休等休職者のケア、福利厚生対応、社内人事系ポータルサイトのメンテナンス、採用（派遣）等 ※当求人募集背景のひとつは「業務の二重化」です。メイン業務も複数名で一緒に担当します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

エリモ工業株式会社

【京都】人事総務　※転勤なし

人事、総務

京都府木津川市加茂町兎並船屋3 JR関…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて下記業務をお任せします。【職務詳細】人事・採用～総務・労務管理業務全般をお任せします。・採用／エージェント・媒体を活用した募集・会社説明会の実施・選考／書類選考・面接対応・クロージングまでのプロセス管理・企画運営／社員の働きやすさ・働きがい向上に向けた施策など【総務】・勤怠管理、給与計算、雇用・社会保険手続き、年末調整・諸官庁提出書類（助成金・補助金）の作成補助など ■こんな方におすすめです！・経営者とコミュニケーションをとりながら、適切な連絡・報告と、臨機応変な対応のできるフットワークの軽い方、前向きな姿勢で業務にあたることができる方・社員が快適に働けるような環境づくりのため、社員の希望に応じた働きをするだけでなく、プラスアルファの気配りができ、会社全体に気を配ることができることができる方【業務内容変更の範囲】同社業務全般

レジェンダ・コーポレーション株式会社

【東京：リモート】RPOコンサルタント（PM)　※土日祝休み

人事、組織・人事コンサルタント

【本社】東京都新宿区北新宿2-21-1…

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】　　　　担当プロジェクトの全体管理、顧客上位役職者（人事部長／採用マネージャークラス）との折衝やその中で見えた新たな課題解決のための追加提案、プロジェクトの価値向上などを担っていただきます。【職務詳細】・誰に：担当顧客・何を：採用目標達成に向けた課題解決・採用活動・手法：・顧客の経営・事業計画に紐づく人員計画／変革採用の実現に向けた提案のため、人事部長や採用マネージャー等から潜在課題や”ありたい姿”のヒアリング・顧客情報や市況のリサーチ、データ分析、社内ナレッジを活用した最適な採用戦略の策定・採用活動全体の進捗管理・オペレーション設計・品質管理・採用実務（面接代行／説明会アテンド／エージェントコントロール／スカウト送信／応募者選考管理など）・プロジェクトの価値向上に向けた中長期計画の策定・プロジェクトの売上およびタスク管理（スケジューリング、役割差配、進捗管理）・プロジェクトメンバーの指導・育成【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社チェンジホールディングス

【秋田】管理本部マネジャー（経理および人事・総務担当）　※土日祝休み

人事、経理、財務

〒017-0044 秋田県大館市御成町…

￥

450万円〜550万円

正社員

（1）経理関連業務　■決算業務　　・単体決算業務：月次：試算表作成、修正仕訳、原価計算　　・年次決算業務：試算表作成、決算整理、修正仕訳　　・連結決算業務：連結パッケージの取りまとめ　など　■外部監査対応、内部統制・内部監査　　・外部監査対応：決算方針の策定、担当資料の作成　　・内部統制：統制環境の整備（2）人事・総務業務　　・人事評価関連業務：人事考課・昇給・賞与に関する一連の仕事　　・採用関連業務：主に新卒採用における求人サイト管理、合同説明会参加や　　　　　　　　　　大学回りなどのPR活動、選考対応（インターンシップ、　　　　　　　　　　書類選考、面接）とそれに付随する社内調整業務　　・業績管理：翌年度の業績目標予算の割り振りおよび管理　■サブ業務　　・入退社や住所変更に伴う事務処理　　・健康診断やストレスチェックの案内およびとりまとめ　　・社内規定の見直し　　・社内イベント（半期に一度の方針発表会など）の事務局対応　　・社内設備の発注やリース対応など　　・親会社、前親会社との情報共有やそれに付随する調整業務　など【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社テクノプロテクノプロ・エンジニアリング社

サーバーエンジニア　※年間休日120日以上

サーバー運用・保守

案件先による案件先による変更の範囲…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】サーバーエンジニアとして業務を担当いただきます。またスキルやご希望に合わせて適切なポジションを用意いたしますのでぜひお話をお伺いさせてください。上流工程にチャレンジしたい方大歓迎です！常時6000件以上ものプロジェクトが寄せられる同社。個人の適性やスキル、さらにキャリアやワークスタイルなどの細かなご希望に合わせたプロジェクトに携わっていただけます。 ITエンジニアとしてキャリアアップできるようにサポートします。 ◆福利厚生の充実年2回の賞与や決算賞与、社宅制度、退職金制度、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度etc、残業手当は1分単位で支給されます。 ◆研修の充実最新設備を完備した研修センターに、分野ごとに細分化した200以上の研修コースがあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

北王コンサルタント株式会社

【北海道】経理・財務（帯広）　※フレックスタイム制あり

人事、経理、財務

北海道帯広市西七条北1-11 JR北海…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社にて以下の経理・財務業務をお任せします。【職務詳細】経理財務業務をメインで担当いただきつつ、事務業務も幅広くご担当いただきます。・経費処理、資金運用などの財務、規定作成などの業務企画・受付事務、物品調達・管理、慶弔関係事務、清掃・社員の労務管理、施設管理などの管財業務【組織構成】配属部署：7名　20～50代の社員が幅広く活躍しています。【働く環境について】社員が安心して働けることを重要視しており、ノー残業デーの設定や、年次有給休暇の計画的な消化促進等、ワークライフバランスのとりやすい環境です。また、スポーツやボランティア等のクラブ活動も盛んに行われています。女性社員の育児休暇の取得率はほぼ100％で、出産後も働き続けられる環境づくりを推進しています。

株式会社アスネット

【東京：リモート】インフラエンジニア(リーダークラス)　※年収600万円以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

東京都新宿区西新宿7-23-1 TSビ…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】要件定義、基本設計または詳細設計から試験、構築、運用まで案件によって異なります。※案件・業務はスキルや志向に合わせて、割り振ります。 ●案件例：業務システムのクラウド基盤構築、サーバのクラウド移行、システム基盤運用・保守など ●期間：1、2 ヶ月の案件から 1 年以上携わる案件もあり ●対応人数：3名程度が主流 ★本社またはテレワーク、お客様先にて勤務 ★プロジェクト先での業務は習熟度や経験に合わせてお任せします【おすすめポイント】・残業時間10時間／月・月10日以上、15日以上とテレワークした日数に応じて手当を支給するなどテレワークを推奨しています！・キャリアチェンジも可能！実現のために会社が全力でサポートします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社コンセント

【東京：リモート】採用・人事制度　※フレックスタイム制あり

人事

東京都渋谷区恵比寿南1-20-6 第2…

￥

350万円〜450万円

正社員

【職務概要】人事業務で発生する定常的なオペレーションの実行、人事上の課題発見／定義とその解決策の立案、既存施策の見直しとアップデートに携わるポジションです。【職務詳細】 ■採用・社内外の関係者や求職者と迅速にコミュニケーションを取り、　着実なオペレーションを遂行する・定期的に応募状況などを見直し、必要なアクションをとる・広報部門と連携し、採用広報において対外的なプレゼンスを強化する ■育成・社員の成果発揮、成長に繋がる施策を企画／実行する・社内の潜在的な課題を把握するために、ヒアリング等のリサーチを行う・実際の研修を行う上でのオペレーションの実行 ■制度・オンボーディング制度や評価制度などの運用／改善を行い、　働き方や社員の意欲喚起に対する制度企画を推進する・定常業務（入退社手続きや、契約管理等）を着実に遂行するこれら上記の取り組みを経営層／事業部門担当者と連携しながら進めていきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社マインリード

インフラエンジニア/経験者歓迎/残業月10h程度/年休125日/月給31万円～

サーバー運用・保守、マシン運用・保守、ネットワーク運用・保守

東京都江東区有明3-6-11 TFTビ…

￥

400万円〜450万円

正社員

＊インフラ構築や支援業務＊ ◎これまでの経験が活かせる ◎スキルアップやキャリアアップのサポート体制も万全 ◎女性が働きやすい環境あなたにはITインフラ技術を中心とした、設計、構築、運用・保守等の実施・支援を担当いただきます。具体的には… +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ◎ストレージ・サーバ・仮想化技術を中心としたインフラ設計、構築 ◎その後の運用支援 ■OS:VMware ESX、Windows Server、Linux Serverなど ■Storage:Dell EMC、NetAppなど《プロジェクト例》 ■大手SIer様のサービス支援大規模インフラ基盤のストレージ、サーバ部門の構築および運用を担当。約100台のストレージと1,000台以上のサーバが存在するシステムを、作業量の効率化や的確なオペレーションにより安定稼働させました。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はございません

SB C＆S株式会社

【東京：リモート】システム推進（開発保守）PM・PL候補　※年収600万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、サーバー運用・保守

東京都港区海岸１丁目７−１　東京ポート…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】決済サービスを基盤として店舗向けサービスや社内業務システムの開発保守をリーダー候補として推進。社内外からの生の声に基づく商品及びサービスの企画、詳細仕様の策定、運用やオペレーション構築まで新サービス立上げの一連の業務を幅広くご担当頂きます。【職務詳細】 ●要件整理●アーキテクチャ設計●開発・テスト●タスク管理 ●スケジュール管理●予算管理●ベンダーコントロール ●チームマネジメント ※入社時の状況等により一部変更の可能性がございます。【本ポストの魅力】・自社サービスとして新規事業を立ち上げることができ、さらにサービス化／収益化まで一気通貫で関わることができます。・同社グループの企業・決済金融系企業様だけでなく、様々な分野の企業様とパートナーシップ契約締結や協業などを進めており人脈と視野が広げることができます。・自由や裁量をもった業務スタイル（リモートワーク、フレックス勤務、シェアオフィスWeWork勤務可）【業務内容変更の範囲】会社内でのすべての業務

エムシーディースリー株式会社

【東京：リモート】HRBP（採用・組織開発・制度企画）　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

【関東】東京都渋谷区(恵比寿一丁目18…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】建設クラウド事業本部の人事施策のリードをご担当いただきます。【職務詳細】＜採用＞・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント・事業部の採用ブランディング＜組織開発＞・事業部メンバーの能力開発・オンボーディングの最適化・組織文化の醸成とエンゲージメント向上＜人事企画＞・全社人事と連携・事業部の人員計画の策定・人事評価制度の策定、運用 ■ミッション建設クラウド事業はVerticalSaaSとして40億円超の売上のある事業ですが、より多くの顧客への価値提供を実現するために優秀な仲間と強い組織が必要となります。「事業価値を上げる」ことを目的に、長期の人事戦略を描き、ハイパフォーマンスな組織づくりが現在のミッションです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社システムエグゼ

【東京：リモート】インフラ運用保守コンサルタント（PMPL候　※年間休日120日以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

【本社】〒103-0022 東京都中央…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】インフラ運用・保守業務：同社が設計・構築を担当したシステムの運用保守をお任せします (2／365対応ではありません) 要件定義、基本設計、詳細設計、移行、試験なども同社で担当しているため、運用保守への引継ぎもしっかり行います。最初は運用・保守全体を把握していただきますが、その後のキャリアパスは「運用・保守スペシャリスト」や「運用コンサルタント (保守改善や構築案件で運用設計担当）」など上長と相談して決定いたします。 ■業務の進め方入社後は、まずメンバーとして運用・保守を担当いただきます。同社の運用・保守の進め方、ポイント・システム理解、顧客理解をしていただき、その後、業務内容・顧客・スキルについて自身が目指すキャリア・数年後の方向性を1on1で上長と話し合い、担当業務を決めていきます。複数顧客の運用・保守を担っていますが、各顧客単位でチーム体制を組んでおり困ったときに相談できる環境をご用意していますので、ご安心ください。 ★テレワークメイン（週3～5回を想定）出社の場合は本社オフィス・京橋オフィス・都内お客様先のいずれか【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社エーピーコミュニケーションズ

【東京：リモート】インフラエンジニア（情シスDX推進）　※年間休日120日以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

お客様先によって異なる案件先によって…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】主にエンタープライズ企業における情シス支援を行っていただきます。インフラ全般の技術支援業務となり、ネットワーク、サーバー、クラウド、セキュリティなど特定の領域に拘りなく対応いただきます。＜案件例1＞お客様：某大手旅行代理店の情シス部門業務内容：ネットワーク、サーバ（クラウド）、セキュリティそれぞれの設計構築から保守運用までお客様のインフラ環境を幅広く支援しています。＜案件例2＞お客様：大手ソフトウェア会社の情シス部門業務内容：ネットワークの設計構築～保守運用、クラウド運用を行っており、今後さらに業務（技術）領域を拡大していく予定です。【想定されるキャリアパス】事業部のマネージャーが実施する面接、オファー面談を経て、ご本人の希望を伺いながら配属を検討いたします。同社では、3年を目安に異動を行うローテーション制度があり、ご本人との面談を繰り返しながら希望のキャリアに合わせて配属を決定し、キャリアアップを実現しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社フジキン

渉外・人事企画担当　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

【東京本社】東京都千代田区外神田1-1…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】渉外・人事企画担当として以下業務を担当いただきます。【職務詳細】 1.人事ローテーションルールの制度としての構築 2.人事ローテーションルールの具体的運用方法の策定 3.各本部の人事異動計画に基づくローテーション立案・調整・実施 4.個別人事異動要望シートへの対応【業務の流れ】 1.現状把握　2.企画検討　3.立案　4.調整　5.上提　6.告知人材の育成及び活性化を図るため、昨年度から導入した人事ローテーションルールの制度としての構築並びに実際の運用を実施いただきます。【仕事の魅力】会社にとっても重要事項に関わることができ、大きな達成感がある仕事です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

Sky株式会社

クラウドソリューションエンジニア

オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

東京都港区港南2丁目18番1号 JR品…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】クラウドソリューションの構築・開発を担当していただきます。対象とするクラウドはAzure・AWSが中心となります。お客様のニーズを引き出し、システム全体設計からインフラ・運用設計、アプリケーション開発、システム運用など幅広い業務を担当して頂きます。 ■配属予定部署の特色・PR Web系システム開発を行っている部署となります。急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しています。 SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みつくりを随時行っている勢いのある部隊となっています。 ◇◆…おすすめポイント…◆◇ 　・社員定着率95％（2021年3月期）　・長時間労働の抑制（ノー残業DAY等）　・太陽社風を目指した取り組み役職関係なく「～さん」と呼び合う社風【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社テクノプロテクノプロ・エンジニアリング社

インフラエンジニア(金融系)　※年間休日120日以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

案件先による案件先による変更の範囲…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】金融系システムのインフラエンジニアとして業務に携わっていただきます。またスキルやご希望に合わせて適切なポジションを用意いたしますのでぜひお話をお伺いさせてください。常時6000件以上ものプロジェクトが寄せられる同社。個人の適性やスキル、さらにキャリアやワークスタイルなどの細かなご希望に合わせたプロジェクトに携わっていただけます。 ◆プライベートの充実年間休日は122日。基本的に土日はしっかりお休みが取れます。残業も少ないためプライベートも充実出来ます。 ◆福利厚生の充実年2回の賞与や決算賞与、社宅制度、退職金制度、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度etc、残業手当は1分単位で支給されます。 ◆研修の充実最新設備を完備した研修センターに、分野ごとに細分化した200以上の研修コースがあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社メドレー

インフラエンジニア（構築領域）※マネージャー候補　※年収600万円以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒ…

￥

600万円〜800万円

正社員

※株式会社パシフィックメディカルへ出向となります。【職務概要】カスタマイズ性の高い自社サービス「電子カルテ MALL（モール）」、もしくは新規事業であるクラウド型の自社サービス「カルテ統合システム MINET（ミネット）」の、インフラエンジニア（マネージャー候補）としてご活躍いただける方を募集します。選考の中で適性やご意向を踏まえますが、主に構築領域を担う組織でのアサインを想定しています。【職務詳細】インフラに関する構築業務を中心に、お任せしていきます。これまでのご経験などを踏まえ、入社後の担当業務はアサインします。 ■医療機関内へサービスを導入するためのNW、サーバーの設計・構築 └上記に伴うベンダ／医療機関との折衝 ■現状手動で行っている構築作業の自動化・仕組の導入 ■既存システムの品質やコスト等、多角的なアセスメントを行い、安定したシステムインフラへの改善提案【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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