GLIT

検索結果: 13,099(10941〜10960件を表示)

株式会社マクシスエンジニアリング

機械設計(産業用機械) ※フレックスタイム制あり

機械・機構・実装設計・開発

東京都 千代田区 配属先により異なる …

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 派遣先において設計/製作を行うメンバーとして 産業用メカトロ機械の機構設計を行っていただきます。 部品を製造する自動省力化機械(生産設備機械)の構想設計を 3~4名のチームとなって取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ■製品:メカトロ機械(自動省力化機械) ■範囲:構想、設計 ■開発:CAD 【キャリアアップ】 まずは大手企業に派遣され、最新の技術を習得して頂きます。 その後は自社請負案件などでさらに難易度の高い案件を 担当しながらスペシャリストを目指すことも、 扱う素材を変える等スキルシフトすることも可能で、 幅広いキャリア設計が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アルプス技研

【岐阜】機械設計(ポテンシャル) ※第二新卒可

機械・機構・実装設計・開発

お客様先による お客様先による 変更の…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける/東証プライム上場/月残業22時間/有給取得率74%/男性の育児・看護休暇も運用実績あり 【職務概要】 長期安定的に市場価値向上が期待できる開発の上流工程を、エンジニアの希望を最大限考長期安定的に市場価値向上が期待できる開発の上流工程を、エンジニアの希望を最大限考慮し、お任せします! 【職務詳細】 (1)自動車のエンジン・パワートレイン開発、車体外装設計 (2)半導体製造装置、産業用モータ設計開発 (3)内視鏡、MRI、CT、レーザー治療機器設計開発 (4)精密測定機器や光学機器、時計、分析機器設計開発などの機械設計に従事していただきます。 【特徴】 請負の設計事務所として1968年にスタートした同社は、技術者派遣/請負・受託開発を中核として事業を展開しています。メーカーによる圧倒的な支持・安定経営・生涯雇用を誇りとしており、堅実さが一番の特徴と言えます。請負・受託開発の際だけでなく、派遣時におけるプロジェクトもチーム単位で行うため結束力の高さに加え、転居を伴う転勤は相談の上で決定するため自宅からの通勤可能性が高く、退職者も少ない長期就業可能な環境です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ヒップ

【山梨】半導体製造装置の機構設計業務 ※転勤なし

機械・機構・実装設計・開発

プロジェクト先によって異なる プロジェ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 半導体製造装置の機構設計業務をお任せします。 【職務詳細】 同社は「生涯技術者」を理念に上流工程「開発フェーズ」のみの案件を保有しており、自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発および、解析業務がございます。当ポジション終了後は、自動車内外装、駆動系設計、家電製品(液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など)、通信、OA機器(携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど)、航空機、各種製造装置等などをお任せします。 【同社の魅力】 「心の福利厚生」:技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策があります。 ・営業担当による密なフォロー:各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20~40名)を担当します。週1回~月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 ・年1回の営業所集会:社内方針の共有および社内人脈形成の場があります。 ・メンター制度:異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあるとのこと。

株式会社ウイルテック

【千葉】機械設計 年間休日120日以上

機械・機構・実装設計・開発

プロジェクトにより異なる プロジェクト…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 製造業界においてトップクラスの製造サービス事業を展開する同社において充実した研修を通し専門的な技術を身に付け、大手メーカーと共に日本のモノづくりを支えるエンジニアポジションをお任せします。 【職務詳細】 ■製品:自動車・各種製造装置・ロボット・家電製品など ■範囲:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、評価、保守など ■開発:各種CAD(NX、CATIA、SolidWorks、AutoCADなど) 製品設計、部品設計、設備設計、CAE解析、試験評価等。 豊富な案件のもと、ご経験や希望に合わせたアサインをしており、 希望分野での配属率100%です。 同社ではエンジニア第一の考えのもと、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。 ※下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・顧客先での勤務(構内請負契約、派遣契約) 【業務内容変更の範囲】 会社内の全ての業務

株式会社ワールドインテック

【長崎】機械設計 年間休日120日以上

機械・機構・実装設計・開発

プロジェクト先によって異なる プロジェ…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の取引先にて機械設計業務をお任せします。 【職務詳細】 自動車や航空機/船舶/工作機械等の機械設計を担当していただきます。 〈プロジェクト例〉 ・自動車エンジン部品の詳細設計、試作検討 ・特装車両(ダンプやミキサー車等)のカスタム設計 ・人工衛星部品の解析、信頼性評価業務 ・航空機エンジンの設計開発、モデリング、解析、試験評価 ・船舶エンジンルームの艤装設計 ・各種航海計器のシステム設計 ・水門機構設計 ======魅力====== 大手グループをはじめ、家電メーカーや自動車・航空機メーカーなどと直取引をしておりプライム案件が豊富です。 キャリア研修として、毎月1回のキャリアアップ、スキルアップカリキュラムを実施しています。エンジニアとして興味のある項目、業務に関係している項目、スキルチェンジに繋がる項目などを選択して受講することが可能です。 また、現場での業務時には「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、シニアエキスパートの3者によるサポート体制があります。

株式会社森井鐵工所

【奈良】プレス機械の設計

機械・機構・実装設計・開発

【近畿】奈良県葛城市 ご相談の上決定 …

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大型プレス機械(オーダーメイド)の設計を担当頂きます。 就業場所は相談可能です。(在宅勤務可能) 例:関東で住居を構えていらっしゃる方は、自宅をベースに就業環境を整え、出張ベースで奈良に来て頂きます。 【職務詳細】 ・営業担当が顧客ニーズをヒアリング後、仕様決め ・部品や資材の選定(複数名でするので一人で担当するわけではございません。) ・プレス機の設計(メイン業務となります) ※まれに納品先への出張も発生する場合があります。 【主な納品先】 ・自動車業界の二次、三次加工メーカー ・総合電機メーカー、二次加工メーカー など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

マザーサンヤチヨ・オートモーティブシステムズ株式会社

【埼玉】生産技術(調査分析、戦略立案、設計構想など) ※年収600万円以上

機械・機構・実装設計・開発

埼玉県狭山市柏原370 新宿線「狭山市…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・市場・顧客ニーズの調査分析  市場や得意先の技術ニーズを定期的に収集・分析し、新技術テーマ創出。 ・新規生産技術戦略の立案と推進  市場分析および技術動向に基づいた生産技術戦略の立案や、開発プロジェクトの推進。 ・得意先との共同研究  顧客と連携した技術開発の推進や、イベント・検証会でのプレゼンテーション。 ・開発設備・ツールの設計構想と仕様策定  新技術の量産化に向けた評価・検証や試作設備の設計構想などの構築。 【組織風土】 個性・自主性を尊重した育成体制で若手の方にも裁量権があり、安定性も高く、非常に働きやすい環境です。残業は月平均20時間以内、社員の定着率は99%で多くの社員がワークライフバランスを実現し、各々理想の働き方を体現してます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

マツダ株式会社

【広島】アルミ鋳造領域におけるエンジン・EV・車体部品の生産 ※年間休日120日以上

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、機械・機構・実装設計・開

広島県安芸郡府中町新地3-1 JR山陽…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 アルミニウム鋳造工程における新規部品の企画から量産までの一連の工程をご担当いただきます。特に車体/足回り部品を始めとした大物部品においては今後技術の手の内化を推し進めていくことを視野に入れており、ハイプレッシャーダイキャスト(HPDC)領域における工程企画/設備技術開発を推進いただくことが期待されています。 【職務詳細】 具体的には以下のような業務をご担当いただきます。 ・HPDCパワートレイン部品における新部品立ち上げ、品質、コスト改善 ・車体/足回り部品への技術適用を中心としたHPDC工法技術開発 【ポジション特徴】 ・同社のハイプレッシャーダイキャストについては高速な射出速度を実現しており、業界内でもトップクラスの技術を有しております。こうした技術をもとに車体/足回り部品などの新たな領域へのチャレンジを進めているため、新たな技術開発へのチャレンジが可能なポジションです。 ・製品開発初期段階からプロジェクトに参画するため、開発の上流~下流まで幅広くご活躍をいただくことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

富士車輌株式会社

【滋賀】機械設計 年間休日120日以上

機械・機構・実装設計・開発、プラント設計

滋賀県守山市千代町13-1 JR琵琶湖…

450万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 金属スクラップや廃棄物などを破砕、選別、圧縮し、有用な資源としてリサイクルに貢献する機械やプラントの製造および開発を手掛ける同社の「環境事業部」にて、機械・プラント設計業務をお任せします。 【職務詳細】 ■企画立案:見積~受注までの一次対応については営業部が担当し、 営業とともに、引合先のニーズに合った機械・プラントを計画・提案します。(フロー・レイアウト計画、仕様打ち合わせ/構想設計/概要設計など) ■実施設計:レイアウト決定、メーカー打合せ・購買品仕様決定、製作品の設計、 製作図面作成(AutoCad)、購入品検査、現地試運転、引き渡し   ■受注~納品までの期間:半年~3年 ※機械設計の場合は標準仕様からのカスタマイズ、部分改良、 解析や現場に合わせた配管設計がメインです。 ★キャリアパス: 新卒・中途採用に関わらず、若手社員に積極的にチャンスを与える風土があり、活躍次第では早期にマネージメント層に昇進することも可能です。事実、現在の管理職の半分の方が中途採用で入社した方であり、その方の活躍に見合った評価をしっかりと行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社セイキ(本社:富山)

【富山】機械設計(魚津市) ※土日祝休み

機械・機構・実装設計・開発

富山県魚津市東山167-1 あいの風と…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 電子部品・コネクタ関連・自動車関連などのFA設備の設計製作事業における設計課にて、機械設計業務をお任せします。仕様に沿って設計図を作図します。 【職務詳細】 ・要件定義→仕様検討→設計と一連の業務をお任せします。基本的には全て自社内で完結しておりますが、一部設計業務は外注しております。 ・営業担当者や設計担当者がお取引先様より直接お聞きした仕様に沿って設計図を作成します。お取引先様の求める製品の品質やコスト、納期に対して最適な提案をするために、時にはお取引先様と共に構想や検討を行います。 ・設計するFA 設備は、常に新たな技術の導入を行うことで品質の向上に努めています。また、他部署とも頻繁にコミュニケーションを取ることで、操作性、メンテナンス性、耐久性等においてより良い提案を盛り込み、設備へ反映させています。 【環境】 2次元CAD70台、3次元CAD15台の合計85台のCADを所有し、設計された図面をネットワークにより各部署が共有する環境が整っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

企業価値を高めるためのセキュリティー会社

急募! 人事課長候補  虎ノ門駅より徒歩3分です。中堅警備会社です

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

人事課長候補者 給与関係、福利厚生、労働時間管理等

賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売

不動産デベロッパーの新卒採用部次長◆マネジメント経験がある方・40代歓迎◆

人事、総務

東京都千代田区丸の内

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

・採用戦略の立案から実践 ・KPI数値管理 ・上記分析及び分析に基づいた戦略の見直し ・面接実施、インターンシップ、入社までのリテンション ・部下の育成及びマネジメント ************************************************ 同社では、年間合計200名前後の営業職及び技術職の新卒採用を行っています。 母集団形成からクロージングさらにはKPIを用いた進捗管理までお願いします。

非公開

【人事企画】急成長のEdTech<人事関連業務の未経験可>※リモートワーク&フルフレックス

人事

〈勤務地〉 東京都文京区後楽 リモー…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

▶人・組織に関する課題発見~課題整理、解決策の立案から実行・運用、改善活動まで一気通貫で担当いただきます。 経営メンバーや各事業責任者と積極的に連携をとりながら各テーマの推進をリードします。 <取り組みテーマ例> ・全社、各事業の要員計画の策定、運用 ・人事評価・報酬制度の企画、運用、改善 ・成長支援の仕組みの企画、運用、改善 ・教育研修制度の企画、運用、改善 ・全社サーベイなどを用いた組織開発施策の企画・運営 ・Mission実現に向けたカルチャーづくり、アップデート ・社内コミュニケーション促進施策の企画、運用、改善 など ※上記はあくまでも参考例で、事業成長に向けて取り組むべきテーマは多岐にわたります。 お持ちのご経験やスキルを踏まえつつ、注力テーマはチームで対話しながら決められればと思います。

加和太建設株式会社

人事課/中途採用担当

人事

静岡県三島市

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

まずは中途採用のスペシャリストとして力を発揮していただき、その後のキャリアは適性やご希望により判断します。 総務、経理部門は別に設けられており、人事の中でも労務担当がいるなど業務が細かく分かれているため、採用業務に集中して取り組むことができます。 また、制度設計・評価など人事として今後のキャリアの幅を拡げられる環境です。 <入社してすぐに担当いただく業務> ・各事業部のニーズ把握、要件定義、採用ターゲットの可視化 ・最適な採用手法の選定と実施  └人材エージェントとの連携、説明会開催  └ダイレクトリクルーティングによるスカウト ・面談、面接、オファー ・採用費管理 <上記業務に慣れた後、ご担当を想定している業務> ・各種採用イベントの企画、実施 ・首都圏などで開催される採用イベントへの参加

国内大手の独立系IT企業

【人事部門】独立系大手IT企業が採用担当(新卒、キャリア)の主任候補◆横浜勤務・フレックスタイム制◆

人事、総務

横浜市中区桜木町

450万円〜900万円

雇用形態

正社員

(新卒採用) ・採用広報活動(媒体管理、学校訪問、社員への協力依頼) ・選考業務(インターンシップ、説明会、面接官) ・内定者フォロー(イベント運営、入社手続き) ・採用計画立案および遂行 (キャリア採用) ・採用広報活動(採用ブランディング、採用HP管理、媒体企画・運用管理、スカウト対応) ・採用マーケット調査、分析 ・採用施策の企画・遂行 ・新規チャネル開拓、採用手法の検討、エージェント深耕、求人票管理 等

シナジーマーケティング株式会社

【大阪:リモート】新卒採用担当 ※フレックスタイム制あり

人事

大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 採用担当として、現状の分析から課題を洗い出し、改善企画を行い実行するというサイクルを回し、よりよい採用活動を追求していただきます。 役員や事業責任者、外部との折衝など多くの人を巻き込み”マッチング”を強化するためのアクションを期待しています。 幅広い人事分野から、まずは新卒採用と内定者研修業務をお任せし、その後はご希望があれば新たな領域にもチャレンジしていっていただきたいと考えています。 【職務詳細】 ・採用計画・戦略の立案 ・母集団形成施策、具体的な戦術の策定と実行 ・ATSの管理、運用 ・面接、クロージング等の学生対応 ・採用進捗のデータ分析 ・内定承諾後&入社後のオンボーディング ・各種イベント(内定式等)の企画、運営 など ※ご経験をお持ちの業務から徐々にお任せしていきます。 ・ATS:採用一括かんりくん ・コミュニケーションツール:Slack、Zoom、Meet ・ダイレクトリクルーティングツール:OfferBox、irootsなど ・対応エージェント数:10社程度 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社西武プロセスイノベーション

給与計算業務◆フレックスタイム制◎/在宅勤務や時短勤務制度もある企業でのお仕事◆

人事、企画・管理・事務その他

埼玉県所沢市 西武池袋線・新宿線 所…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

西武グループ各社の給与・賞与計算とこれに付随する社会保険、 労働保険等の実務をお任せします [業務内容]  ・給与、賞与計算に必要な情報の収集とデータ作成及び登録、   および給与計算の実行と支払い及び会計処理の実施  ・社会保険、雇用保険の取得、喪失、適用(扶養家族等)、   その他申請届出手続き事務  ・所得税及び住民税の徴税納付手続き事務、  ・退職一時金、確定給付企業年金、企業型確定拠出年金の手続き事務  ・グループ共通の福利厚生制度のうち、給与控除に関わる手続き事務 [1日の業務の流れ]【給与計算期間(月末月初)】  午前:情報収集、データ作成、データ登録  午後:計算の実行と確認、支払い処理、委託元会社と打合せ等 [入社後の教育研修]  OJTにて先輩社員から業務の流れを教わります。  給与計算実務全般のうち一部業務について担当頂きます。  いきなりすべてを任せる訳ではなく、できる業務から担当頂き、  不明点があったら周囲がサポート致しますますのでご安心ください。 [キャリアUP制度等]  業務に必要な検定および資格取得費用を全面サポートいたします。 [キャリアパス]  実力次第ではマネージャーなど昇格することも可能です。 [事業所人数] 79 名 [部署人数]34 名(20代5名、30代9人、40代13人、50代7人) [同業務者]男性 13 名・女性 21 名 [服装] ビジネスカジュアル

非公開

企業法務担当

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【仕事概要】 社会におけるデータ活用を促進する為、「現事業の拡大」及び「個人とデータの関わりを大きく変革する”新たな産業構想の実現”」に取り組んでいます。 また、企業として資金調達が進み、上場が現実味を帯びる中で、クリアしなければならない法的な課題も多く存在し、その課題の解消に向けた業務推進全般をお任せします。 【仕事内容】 経験豊富な法務担当マネージャとともに以下の業務に従事していただきます。 ・事業に関する契約のドラフト・レビュー、スキームの検討、交渉その他締結の支援 ・事業に関する法的課題の解決 ・会社法に対応するための体制の整備・運用 ・M&A、組織再編、資本政策等に関わる法務 ・新規事業に立上げに関する法令・政策のリサーチ ・特許戦略の立案/知財管理 など

非公開

横浜人事面接官

人事

東京都新宿区西新宿

400万円〜

雇用形態

正社員

■各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義 ■採用戦略の設計・実行支援 ■社内求人担当との連携 ■求職者の書類選考・面接実施 ■ATS(採用管理システム)を使用しての評価情報の登録や管理 ■内定後のフォロー、入社対応 など

非公開

【コーポレート部門/】”政策共創プラットフォーム”を運営スタートアップ

人事、経理、財務

〈勤務地〉 本社: 東京都千代田区平河…

750万円〜1000万円

雇用形態

正社員

▶当社は、2023年2月にシリーズA資金調達を完了させ、次のフェーズに向けてバックオフィス体制を整備しています。 これまでマネージャーを中心にコーポレート未経験の中で体制構築をしてきたフェーズから、事業成長をより加速させるために、盤石なコーポレート体制の構築を行っている最中です。 事業が毎年倍成長し、次の資金調達も見据える中で、事業成長を担うコーポレートの仕組みそのものの構築を行う【将来のコーポレート部門責任者】を募集します。 入社後は、経理・会計・法務・労務を中心にコーポレート体制の整備と構築を行っていただき、 その後は経験や特性、希望するキャリアを鑑み、部門全体の責任者や会計や経理、法務、労務などの専門性を活かせる形での責任者をお任せすることも可能です。 <職務内容> ・経理、会計、法務、労務の仕組み化 ・経営企画と連携し、月次・四半期の予実管理業務 ・年次決算業務 ・資金管理業務(支払業務、入金管理など) ・会計士、税理士、社労士等とのコミュニケーションや対応 ・社内横断プロジェクトへの参画 ・そのほか、上記に関連する一切の業務及び付随する実務

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード