GLIT

検索結果: 4,169(181〜200件を表示)

株式会社Hajimari

事業部人事

人事

【本社】〒150-0043 東京都渋谷…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 100名を超える規模になってきたプロパートナーズ事業本部の組織課題に対して向き合っていただきます。 より事業をスケールさせていくにあたって強固な組織創りは必要不可欠です。 目下は中途採用を中心に、離職防止などあらゆる組織課題に対して縦横無尽に動いていただきます。 【職務詳細】 ◯事業本部全体の中途採用 ・採用マーケティング/広報 ・エージェントコントロール ・DRの設計/運用 ・面接対応/リクルーター ・各採用PJの推進 ※リファラルPJやリクルートページの改修etc ◯離職防止に向けた施策の企画/推進 ◯オンボード体制の整備 など、事業拡大に向けて必要な組織作りをおこなっていきます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

岡山スイキュウ株式会社

【岡山】人事(採用・教育) ※転勤なし

人事

岡山県岡山市南区泉田371-1 瀬戸大…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事総務部門において、採用業務を中心にご担当頂きます。 【職務詳細】 ・人員計画の立案、採用活動(新卒、中途) ・内定者フォロー、インターンシップ運営  ・入社後研修 など 【ミッション】 年間売り上げが好調に推移しており、現在事業成長に伴う組織変革期(組織体制の強化)を迎えています。 人事面での環境整備も重要施策の1つであり、将来的には上記業務以外にも次のような労務関係での手腕発揮にも期待されるポジションです! ・労働法ほか法令に沿った労務制度の運用・見直し ・給与計算、各種保険手続きなどの実務業務 ・組織体制強化を前提とした関連業務の適正化と効率化 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

コクー株式会社

【東京:リモート】管理部門統括(部長/役員候補) ※年収800万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区神田神保町3-29 帝国…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】管理部門(労務・法務・総務・情シス)の統括およびガバナンス体制の整備をお任せします。将来的には執行役員として経営参画の可能性もあります。 【職務詳細】 ●IPO準備におけるGRC関連業務  ・社内規程の整備、運用  ・取締役会/株主総会の運営(招集通知・議事録作成など)  ・関係当局・監査法人・証券会社対応  ・内部統制整備の支援 ●法務業務の統括  ・契約書レビュー、締結スキーム構築  ・反社チェック、押印管理  ・顧問弁護士との連携、リスク対応体制構築 ●会社法関連業務  ・株式管理、登記対応、定款管理、株主対応 ●労務・総務のマネジメント  ・労働法対応、就業規則整備  ・給与・社保計算のチェック体制整備  ・労務リスク管理体制の構築  ・総務業務効率化(BPO活用等) 【その他・魅力】 ・IPO準備フェーズで仕組みづくりに関与可能・全社に影響力を持つポジション ・経営戦略にも深く関与できる・執行役員へのキャリアパスあり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社モリモト

人事(採用・育成など) ※年収600万円以上

人事、総務

東京都千代田区丸の内2-4-1丸の内ビ…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事ポジションに、即戦力として新メンバーをお迎えします。 【職務詳細】 人事・評価制度の企画運営、労務管理を始め、人事に関する業務経験をお持ちの方は、そのスキルを活かしながらキャリアアップが可能です。 配属部署はモリモトグループ全体を統括する総務人事部となりますので、各社の実情を踏まえた最善の企画策定など様々な人事業務を幅広く担当していただける他、総務・コンプライアンス業務にも活躍の場があります。 中途入社社員も多く在籍しており、馴染みやすい職場環境です。 【主な業務】 今までのご経験を活かせる業務からお任せいたします。 ■人事・評価制度の構築・運用・見直し ■社員の教育・育成 ■採用業務 ■その他総務・コンプライアンス業務全般 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

UTエージェント株式会社

【経験者必見!】自動車シートメーカーで営業事務♪土日祝休みで残業少なめ◎

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 神奈川県横浜市戸塚区 県内…

248万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ!▼ ◆事務経験やPCスキルを生かしたい方 ◆オンオフのメリハリをつけてお仕事したい方 ◆コミュニケーションを取ってお仕事をすることがお好きな方 -------------------------------------… [詳細] \自動車シートメーカーで営業事務!/ トラックメーカーや建設機械メーカーに向けて 拡販活動・見積・各種調整業務をお任せします♪ 取引先数や業務内容も多様なため、 幅広い経験を積むことができる環境です◎ <具体的には…> 営業グループでの事務になります! 最初から一人で業務をお任せしたりはしません♪ 業務レベルの幅を見極めた後に 可能な範囲のお仕事をお任せしていきます。 OJT体制で手厚くフォローしていきます◎ ◆資料作成・データ集約 ◆電話対応 ◆購入先(得意先)との簡単な調整 ◆PC操作(Excel使用が多いです) ☆空調完備で快適な作業環境です! ☆力仕事ほぼなしで体の負担が少ないお仕事です♪ <おすすめポイント♪> ◎日勤&残業少なめで家庭や趣味との両立もしやすいです! ◎土日祝休みで長期休暇あり!プライベートも充実♪ ◎仕出し弁当注文可能!毎日しっかり食事をとれます♪ ◎横浜市内にある工場で最寄りの東戸塚駅は横浜駅まで7分! 詳細は面談時にご説明いたします。 派遣先の状況により当該案件への配属が難しい場合があります。

双日ライフワン株式会社

【大阪】事務職 ※年間休日120日以上

人事、総務

大阪府大阪市北区梅田3-3-10 四つ…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大手総合商社のグループ会社で、オフィスビル・マンション・ 商業施設等の管理事業を展開する同社において、 人事労務、総務等、管理部門業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・人事労務業務 └給与計算、勤怠管理、入退社手続、社会保険業務 ・総務・庶務業務 └健康診断、備品管理、社内行事 【同社について】 ・双日株式会社のグループ企業 └日本七大商社の一つと称されるほどの大企業 ・ 「お客様が安心・安全・快適に暮らし続けられる」 └上記をモットーに建築・会計などの専門スタッフが  お客様の立場になって 管理組合運営をサポートしています ・不動産経営のパートナーとして不動産のトータルマネジメントを通じ、  資産価値向上と収益最大化の調和の実現を目指しています 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Phone Appli

【東京:リモート】人事部門マネージャー候補 ※年収700万円以上

人事、企画・管理・事務その他

【本社】〒105-0001 東京都港区…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 採用・育成、評価、組織力等の各領域を、メンバーと協業しながら、人事マネージャー候補として戦略的に推進していただきます。 【職務詳細】 ・新卒・キャリア採用の企画・実行・改善 ・社員の育成計画や研修プログラムの設計・運用 ・評価制度の運用・改善およびマネジメントサポート ・組織課題の分析・改善施策の立案・実行  上記内容を通じて、経営や現場と連携しながら、組織全体のパフォーマンス向上に貢献していただきます。次世代のヒューマンサクセス本部のキャリアディベロップメント(採用・育成)や隣接領域をリードし、会社の成長を支える重要な役割です。 ●仕事の魅力 ・採用・育成・評価・組織開発など、人事の主要領域を横断的にマネジメントできる ・経営や現場と密に連携し、人材戦略を立案・実行することで会社成長に直接貢献できる ・次世代ヒューマンサクセス本部(チーム単位)のリーダーとして、メンバー育成や組織づくりに挑戦可能 ・マネジメントスキルを大きく伸ばせる環境 ・人事戦略の企画・実行から組織デザインまで幅広く経験できる ・将来的に人事部門のコアリーダーや戦略人事としてキャリアを築ける 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

八千代エンジニヤリング株式会社

人事(経験者採用担当) ※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

東京都台東区浅草橋5丁目20-8 CS…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

==☆長期的に働き続けられる環境☆============= ■人材の育成: 援助金の支給や、社内講習会・研修会・模試試験等を行っています。また、高い知見を業務に発揮できるよう、階層別の研修制度や大学院(博士課程)社会人入学制度等、幅広いサポート体制で、社員の育成に取り組んでいます。 ============================== 【職務概要】 新たに新設された人事部にて、経験者採用を中心とした採用業務をお任せします。入社後は、経験者採用担当者として採用活動に注力いただき、将来的にはご自身のキャリアビジョンに応じて人事領域で幅広くご活躍いただけることを期待しています。 【職務詳細】 〇経験者採用 ・採用関連データ分析・採用強化施策の企画立案~実行 ・選考管理・一次面接、役員面接対応・全社への採用活動説明会の実施・紹介会社との打ち合わせ 〇障がい者採用 〇その他 ・えるぼし認定対応・契約社員の契約書作成・派遣社員管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ファインテック【本社:福岡】

【福岡】総務 ※転勤なし

人事、総務

福岡県柳川市西浜武575-1 西鉄天神…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総務部門にて、総務・庶務・人事業務など幅広い業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・総務業務全般(備品管理、社内行事運営、文書管理など) ・庶務業務全般(来客対応、電話応対、郵便物対応など) ・人事関連業務(勤怠チェック、給与計算など) ・各種帳票の作成(Excel・Word・PowerPointを使用) ・社内他部署との調整や連携業務 ・総務業務の効率化、改善提案 ・人事・労務関連の書類管理 ・社内外からの問い合わせ対応 ・新入社員の受け入れ対応 【その他・魅力】 定年退職に伴う募集のため、基礎から丁寧に学べる環境が整っており、 未経験からバックオフィス業務に挑戦できます。 また、将来的にはリーダー職へのステップアップも可能です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ベネッセコーポレーション

【土日祝休み◎】平日のみの勤務!!家庭と両立する主婦さんが多数活躍中♪未経験大歓迎!福岡市西区の小・中学校でPC・タブレット授業サポート・事務のお仕事

インストラクター、学校・教育サービス系その他、人事

[勤務地] 福岡県福岡市西区福岡県福岡…

237万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 【土日祝休み◎】平日のみの勤務!!家庭と両立する主婦さんが多数活躍中♪未経験大歓迎!福岡市西区の小・中学校でPC・タブレット授業サポート・事務のお仕事 [詳細] 勤務地: 福岡県福岡市西区福岡県福岡市西区内の小・中学校、教育委員会 ※居住地を考慮の上、決定 ※車通勤OK 下山門駅 徒歩0分 / 今宿駅 徒歩0分 / 姪浜駅 徒歩0分 週勤務日時: 週5日 08:30〜17:30 雇用形態: 契約社員(週35時間以上) 給与: 月給 197700円〜 勤務期間: 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容: ★小中学校でパソコン・タブレット操作のお手伝い★ 授業でパソコンやタブレットを活用する時、 事前準備や操作方法などのサポートをするお仕事です♪ パソコン好き&子ども好きな方なら活躍できます♪ 【仕事詳細】 授業中の先生方のサポートをお願いします。 ◆パソコン・タブレット授業の準備・進行支援 ◆教材準備・作成 ◆先生方への授業情報の提供・提案 ◆勤務報告書作成 授業の際に、学校にあるパソコン(タブレット)が使えるよう セッティングや先生に子供たちの興味・関心を高める写真 動画等の授業素材を検索、情報提供、操作支援など、 先生方のサポートがメイン業務です。 帰宅後、ご自宅で勤務報告書の記載や業務連絡確認、 次の訪問準備などもお願いします。 もちろん、丁寧な研修を用意していますので、 はじめての方でも安心です♪ 過去20年間の実績があり、 未経験からスタートした方達も大勢います! 土日祝日、年末年始などはお休みなので、 ご家庭と両立しやすいのもメリットですよ★ 【企業情報】 学校のICT教育を支援して20年。 ベネッセはこれからも子どもたちの学びを支え続けます。 ==================== アピールポイント①: 未経験・ブランク歓迎♪ 業界未経験の方も安心して業務を始められるよう、 事前研修をご用意!パソコン教育の基礎から学べます★ お仕事開始後も定期的にフォローアップを行うので、 不安を解消しながら取り組めます◎ 学校滞在:8:30~17:30の間の実働7時間(うち休憩1時間)+在宅での事務作業1時間 実働8時間/日(現地での勤務時間7時間+自宅での報告書作成等1時間) ※勤務時間が8:30~の場合、朝8時半から学校で就業できることが必要 ※勤務地の一部では、実働7.5時間+在宅での事務作業0.5時間のケースもあります ※在宅での事務作業は帰宅後の好きな時間でOK! ★事務作業は家事が一段落した後でもOK! 子育てと両立する主婦さんも多数活躍中! 勤務期間/2025年11月30日まで     ※契約更新の可能性あり ==================== アピールポイント②: 小中学校ならでは!平日勤務で安心! 小中学校勤務なので、平日だけのお仕事です★ 残業ほぼなしで退勤できるのも魅力です◎ しゅふに嬉しい条件が揃っています! 【しゅふにオススメのポイント】 ◆ご家庭のご都合でお休み調整可能 ◆しゅふ活躍中(8割がしゅふ) ◆40代~50代活躍中 ◆土日祝お休み ◆未経験・ブランクOK ◆研修・サポート充実 ◆車通勤OK ◆交通費支給 ◆有給休暇あり(規定あり) 『ずっと家事や育児に専念していたから、お仕事は久しぶり…』 そんな方は大歓迎です! まずはお気軽にご応募くださいね。 ==================== アピールポイント③: 安心のバックアップ体制でベネッセが強力サポート 『まずは話を聞いてみたい』 大歓迎です。お気軽にご応募ください♪ 在籍のスタッフのほぼ全員が未経験者からスタート! しかも8割がしゅふの方です。 入社後は、しっかりフォロー。 未経験者に向けた入社時研修はもちろん 毎月の定期研修会(定例会)、先輩サポータの現地同行研修、 必要なスキル習得ができる、自学自習環境も整備しているので わからないことを解決しながら、お仕事ができますよ♪ ==================== 主婦(夫)にうれしい条件・環境: 一部在宅OK 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 交通費支給 直行直帰OK しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 車通勤OK 資格取得の補助制度あり WEB面接(オンライン面接)OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 完全禁煙 定期的な換気 手指消毒剤設置 定期的な洗浄・消毒 マスク着用徹底 ◎交通費実費支給 ◎各種教育研修制度有(入社時の初期研修、稼働後のフォローアップ研修等) ◎社会保険完備(法定による) ◎有給休暇有(条件有) ◎ベネッセの共済加入可能 ◎車通勤OK 業種のカテゴリー 商社・流通・小売・人材・サービス 教育サービス 事業内容 出版・教育関連事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/営業事務/データ入力/学校事務/PCインストラクター・パソコン教室/その他家事・保育・習い事講師 特徴 一般事務/主婦活躍中/週5日/08:30~17:30/30代~50代活躍中/契約社員(週35時間以上)

エムスリーキャリア株式会社

【東京:リモート】労務(健康経営・資格保有者)

人事

東京都港区虎ノ門三丁目4-7 虎ノ門3…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 健康経営推進&従業員サポート・ケア担当として、以下の業務を中心にお任せします。 【職務詳細】 ■社内相談窓口に来る社員の相談対応 1つの相談に対して「本人と1時間面談、上長と1時間面談、必要に応じて産業医面談」が基本セットであり、その面談調整・実施を主体的に行っていただきます。 会社の人事として、従業員本人や上長からの相談内容を聞き、必要に応じて適切な担当者に繋ぐ役割を担っていただきます。 会社側としての立場と従業員の想いの双方を大事にしながら、対応することが求められる仕事です。 ■福利厚生制度を中心に、制度導入や既存制度の変更対応 ■トータルケアにまつわるその他業務(評価データ集計、健康経営の施策のオーナーなど) また人事グループは、トータルケア・労務(給与計算や勤怠管理等)・人事インフラと大きく3つのチームで構成されています。兼務をしているメンバーもおり、御本人のスキルや経験によって仕事の幅を広げていくことも可能です。毎年従業員数も増えており、業務効率化や新たな制度構築・仕組みづくりにも将来的にチャレンジいただきたいと考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

オープン株式会社(旧RPAテクノロジーズ)

【東京:リモート】人事(採用担当)

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区西新橋3-3-1 KDX西新…

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 HRBP機能における人材調達をリードしていただくことを想定します。 【職務詳細】 ■採用戦略の立案・実行 ・経営及び事業責任者との採用計画検討 ・採用ポジションの要件整理 ・求人生成・チューニング ・採用プロセス(KGI・KPI)の管理 ・採用オペレーションの管理・最適化 ■個別採用プロセスの実行・支援 ・個別プロセスの検討・実行 ・カジュアル面談・面接対応 ・オファー条件調整・候補者コミュニケーション ■採用市場へのアクション ・市場調査 ・露出チャネルの検討・実装 ・エージェントコミュニケーション 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

グローウィン・パートナーズ株式会社

【東京:リモート】人事戦略コンサルタント(ポテンシャル) ※第二新卒可

人事、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガー…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。 【職務詳細】 ■組織・人事戦略の策定:要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメントサイクルの構築 ■人事制度構築:M&Aや事業承継、経営者交代、事業の成長・新規事業の創出など企業の変革期を支える人事制度(等級・報酬・評価制度)の構築 ■人事業務DX:人事業務の実務力を活かし、人事部門と一体となって業務負荷の軽減と長時間労働を解消するための人事業務基盤の構築 ■人事・労務DD/PMI:M&Aシナジー最大化に向けたPMIの設計・推進と、PMIを念頭においた効果的な労務・人事DDの実施 ◇入社後のイメージ クライアントからの依頼を受け、数百万~数千万円の案件を平均2~3件ご担当頂く想定です。必ずチームを組みますので、数名~MAX4名程度で仕事を進めます。1日1~2件程度のクライアントセッションにおけるファシリテート、プレゼンテーションおよびクライアントセッションに使用するディスカッションマテリアル(PowerPoint・Excel等)を作成します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

本田技研工業株式会社

人事(組織開発・各人事戦略策定/実行) ※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区虎ノ門2-2-3 東京メトロ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 四輪事業の生産・営業・開発・品質・調達等の各領域において、以下の企画・運用をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・組織開発 ・人事戦略 ・要員戦略 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【キャリアパス】 入社後は、国内事業所、本社/事業領域、海外現地法人等の中で3~5年を目途にジョブローテーションを行いながら幅広い経験を積んでいただきます。ゆくゆくは組織開発や風土改革、グローバル横断施策に参画いただいたり、将来的には人事・総務のエキスパートとして国内外のマネジメントやHR責任者として活躍いただくことを期待しています。 <人事領域における業務例> ●人事(採用施策企画・運用、HRBP、配置・評価・処遇、人事制度企画 等) ●労務(労務領域における制度企画・運用、労務管理、労使交渉 等) ●教育研修(領域別の人材育成施策企画 等) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【長崎】労務管理

人事

長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎! 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社TalentX

【東京:リモート】採用戦略コンサルタント(RPO) ※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 採用戦略コンサルタントとして、業務の切り出しとしてのRPOやコンサルティングでなく、企業のHR戦略や採用戦略の最上流から付加価値の高いコンサルティング~実行までをご担当いただきます。 【職務詳細】 ■ミッション・ビジョン・バリューの策定・浸透支援や施策の具体化・  実行支援 ■採用環境の3C分析、採用ターゲットペルソナ設定 ■ペルソナに応じた採用チャネルと伝達メッセージの具体化 ■採用プロセス、採用基準の見直し ■各部門の採用戦略策定支援 部門長の採用力強化 ■組織課題の特定と解決策の具体化・実行支援 ゆくゆくは、上記において、顧客の探客フェーズから契約締結、施策のデリバリーフェーズまで広く関わっていただくことを想定しております。 また、基本的には1社1社の課題に紐づく完全カスタマイズの提案となりますが、他社にも適用可能な汎用性のあるメニュー開発などもお任せいたします。 【業務内容変更の範囲】 会社が定める業務

株式会社オープンハウスグループ

【神奈川】福利厚生担当

人事、総務

神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 従業員の健康と安全を守り、働きがいのある職場環境づくりをリードする役割をお任せします。全社健康経営にかかわる各種施策立案・実行推進やメンタルヘルス対策、安全衛生体制の強化などに取り組み、関係部署と連携しながらより働きやすい環境づくりを進めていただきます。 将来的に人事労務や人事企画業務にも携わる可能性があり、幅広い業務を通して、人事・福利厚生分野の専門性を高めていくことができます。 【職務詳細】 ・健康診断、ストレスチェック等、従業員の健康管理業務 ・メンタルヘルス対策、職場環境改善等の施策企画・実行 ・安全衛生委員会の運営、リスクアセスメントの実施 ・労働安全衛生法に基づく、各種規程管理・改善 ・福利厚生制度の企画・運用・改善 ・人事関連業務(人事労務、人事企画)のサポート ・データ分析に基づいた、健康経営施策の効果測定 【募集背景】 同社は事業拡大に伴い、従業員数が大幅に増加しています。組織が大きくなるにつれて、社員一人ひとりが安心して健康的に働き、最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりがますます重要になっています。従業員の健康と安全を経営課題として捉え、健康経営を推進することで、生産性向上と企業価値向上を目指します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社レオパレス21

人材開発(教育研修・キャリア開発) ※年間休日120日以上

人事

東京都 中野区 本町2-54-11 東…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】   中期経営計画(NewGrowth2028)の達成に向け、新たに制定されたMVVCの理念浸透およびMVVCを体現できる人材の育成を担います。 具体的には全社員への教育研修の設計企画・運用、キャリア開発・リスキリングをおこないます。 ★企業文化の変革に組織開発の領域から携わる醍醐味があります。 【職務詳細】 ■教育研修:選抜型教育・資格取得促進などの人材育成 ■キャリア開発:社内公募制度・キャリア自律教育・キャリア相談の実施 :同社について: ◎研修・育成体制が整っており、資格支援制度もあります。 ◎従業員を積極的に育成する風土あり。 ◎年間休日120日以上でワークライフバランス◎です。 ◎2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ) ◎全社平均時間外労働時間(2024年3月期):16.4h 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社レオパレス21

【東京:リモート】戦略人事推進担当 ※年間休日120日以上

人事

東京都中野区本町2-54-11 東京メ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

★残業は基本ナシ・レオパレスグループの本体人事・会社のコア事業は不動産賃貸業で基盤安定・DX推進や脱炭素など社会課題解決に取り組む企業★ 【職務概要】    戦略人事推進担当として人事制度改革・人事評価制度運用等の業務をご担当いただきます!    【職務詳細】  ■人事等級制度および人事評価制度に関わる設計/保守/運用 ■上級管理職層~役員の後継者計画の策定、育成計画の企画・立案・遂行、研修等 ■D&I推進やウェルビーイング経営に関する戦略策定・施策企画・実行、組織組成案作成、人材要件定義設計等 ・人的資本経営戦略の策定と実行推進を行っています。 ・社員の成長を通じて、会社全体の成長を支えています。 ・去年よりeNPS値の10ポイントの向上を目標としています。 ■同社について: ◎研修・育成体制が整っており、資格支援制度もあります。 ◎従業員を積極的に育成する風土あり。 ◎年間休日123日以上でワークライフバランス◎です。 ◎残業:平均10時間未満でワークライフバランスが保てます ◎産休育休実績多数!プラチナくるみんマークを取得(「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受けた証です。) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ほけんのぜんぶ

【東京:リモート】採用担当(リーダー候補) ※フレックスタイム制あり

人事

東京都豊島区池袋2-53-5 KDX池…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

※本ポジションは、株式会社ほけんのぜんぶにて雇用後、持株会社のZENB HOLDINGSに出向となります。 【職務概要】 採用部門にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・経営層の考えるビジネスビジョンから逆算した採用戦略 ・採用予算の管理と媒体選定 ・選考基準設計 ・選考プロセス設計 ・ベンダーコントロール ・書類選考、面接対応、カジュアル面談対応、クロージング対応 ・面接官教育 ・経営陣へのレポーティング など 経営陣と近い距離で、共に戦略的な採用を実現させるための上流工程をお任せします。日々ディスカッションを重ねてスピーディーに施策展開していくので、日々成長を実感できる環境です。これまでの知見や経験を活かし、更にチャレンジングにご活躍頂ける方をお待ちしております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード