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日清食品グループ(日清食品株式会社)

スタッフサポーター★完全週休2日制(土日祝)★年休120日以上★ボーナス6カ月以上★未経験大歓迎

人事、購買・商品・在庫管理系その他

日清食品直轄工場（関東工場・静岡工場・…

￥

400万円〜650万円

正社員

■お任せしたい業務ー即席めん製造ラインのパート社員（臨時従業員）のとりまとめー臨時従業員の作業人員配置、新人の教育ー臨時従業員休憩時の作業交代など、スムーズな生産を行うためのサポート業務をお任せします！ ■1日の流れ(例) 08:00 ▽まずはパート社員の出勤状況を確認します。お休みの方がいたら、他のリーダーに相談して人員を調整していきます。 08:30 ▽当日の生産予定、注意事項などのMTGを行います。 09:00 ▽パート社員を配置につかせ、生産開始。順調に進んでいるかを確認し、休憩などを指示します。 12:00 ▽お昼休憩 16:40 ▽生産終了後は、集計作業や日報を提出して退勤します。一部PC作業もありますが、基本的な操作(Word、Excel)ができれば問題ありません。【注目】この仕事の魅力は？あなたが携わるのは、日常生活の至るところで目にするインスタントラーメン。世界中で愛される商品が自分が携わった機械から生まれ、店舗に陳列されているシーンを見たときには、大きなやりがいを感じられるはずです。『食』という生活の中で最も重要な分野で世界中に大きな影響を与えられるのは、マーケットをリードする当社だからこそ得られる醍醐味です。【注目】Q＆Aで、気になるポイントをご紹介！ Q.食品業界や工場での経験は必要ですか？ →必須ではありません。必要なのは、周囲と協力しながら業務を進められるコミュニケーション力だけです！他業界から転職し、現在活躍している先輩社員も多数おります◎ Q.何名の方をまとめますか？ →担当するラインにより異なりますが、15名～20名程度です。 Q.やりがいを感じる瞬間は？「〇〇さんがリーダーで良かった」「〇〇さんがいるラインは安心だ！」という言葉に嬉しさを感じているリーダーが多いです。

株式会社遠藤照明

【人事総務職・グローバル照明メーカー・東証スタンダード上場・管理部門のかなめの仕事】■大阪

人事

大阪本社(大阪市中央区備後町1-7-3…

￥

550万円〜800万円

正社員

■【具体的内容】管理部門における総務・人事・法務業務全般をお任せしますご経験に応じ、現社員の業務を引き継ぎもかねて少しずつサポート的に切り出します・法務対応、子会社管理、ファシリティ管理、通信関連、社宅・社有車関連・申請書類　保険関連、取締役会運営、全社重要会議運営、株主総会、株式実務、その他、総務・人事関連庶務全般 ★部門構成:50代3名（正社員）40代1名（パート）

パーソルテンプスタッフ株式会社事業企画本部 funtable推進部 funtable採用室

人事アシスタント未経験OK在宅有20代多数在籍ネイルOK*大手企業で働く

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務・営業事務系その他

東京都豊島区西池袋1-11-1 東京都…

￥

250万円〜350万円

正社員

◆ネイルOK♪おしゃれも楽しめる ◆20代・未経験からスタートした方多数 ◆接客・販売・受付・営業など前職も様々 ◆実働7.5hで残業少なめ ◆在宅ワーク・リモート可能パーソルテンプスタッフの社員として大手・優良企業の事務業務をサポートするポジションをお任せします。 ★CMなどで有名な企業や上場企業などで働けます！あなたの適性に合わせた採用サポート（事務）業務をご担当いただきます。人事周りの事務作業をコツコツやるお仕事なので、急な残業もなくプライベート重視で働けます♪ ==☆具体的なお仕事内容☆== ◎面接や選考会の準備、応募者対応 ◎求人サイト管理 ◎その他サポート業務全般 ※配属先によりお仕事の内容が異なる場合があります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

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【管理職候補│総務・人事・経理】～シェアトップクラス鋼管専門商社～

人事

〈勤務地〉千葉県浦安市美浜 ◆JR京…

￥

500万円〜800万円

正社員

▶人事・労務を中心とした管理系の業務をお任せいたします。《業務内容》スキルや経験に応じて、下記業務をお任せします。 ◆就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ◆外国人就労者受入に係る業務 ◆採用業務 ◆労務関連業務の管理（勤怠管理／給与計算／社会保険の手続きなど） ◆ISOや安全衛生の管理状況によって以下総務・経理業務に関わっていただく可能性もございます。 ◆総務業務、資産管理 ◆決算関連などの経理業務 ◆内部監査業務日次業務というよりは、関連法規改正への対応から就業環境の改善や福利厚生の拡充、社員が前向きに働ける環境の構築などご経験を活かして会社として改善、整備が必要な部分の検討・推進をメインで実施いただきたいと考えております。

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【中途採用担当】＊＊採用から会社の成長を牽引＊＊《東証グロース上場》　

人事

〈勤務地〉東京都渋谷区渋谷リモート…

￥

400万円〜700万円

正社員

▶事業拡大に伴い、組織体制強化を目的とした中途採用担当者を募集いたします。採用活動全般に携わっていただきながら、将来的には採用戦略の立案・実行から、より良い組織づくりまでお任せしたいと考えています。 ■業務内容求人ニーズのヒアリング、母集団形成、応募者対応、面接、選考、内定承諾までの一連の採用プロセスを担当していただきます。また、採用要件定義や求人票作成、採用広報、応募者管理、関係部署との調整など、幅広い業務をお任せします。将来的には、採用データの分析や改善提案、新たな採用手法の導入など、戦略的な採用活動にも積極的に携わっていただくことを期待しています。・各採用チャネルを活用した母集団形成（求人媒体、エージェント、リファラル、ダイレクトリクルーティングなど）・応募者対応、オファー面談の実施、選考プロセスの進捗管理・採用手法の選定・求人媒体、エージェントや派遣会社等とのすり合わせ・求人票の作成・レビュー・スカウト文面の作成・レビュー・各媒体との打ち合わせ・集計・資料作成・採用に関するレギュレーション作成・採用広報活動（会社説明会、採用イベントの実施など）

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【本社人事】戦略人事《トヨタ車正規販売店》

人事

〈勤務地〉横浜市中区山下町〈勤務…

￥

500万円〜650万円

正社員

▶当社の成長を人と組織の側面から支える、人事・組織領域の中核メンバーとしてご活躍いただきます。以下のような幅広い業務を通じて、戦略人事の実現を目指していただきます。 ■人事制度の設計・運用・浸透事業戦略と連動した人事制度の企画立案から運用、社内への定着までを一貫してリードいただきます。 ■組織開発・人材開発の推進組織の課題を可視化し、あるべき姿に向けた施策を自ら企画・推進します。 ■労務対応および規程整備従業員が安心して働ける環境づくりのため、労務相談対応や就業規則等の整備・運用を行います。 ■評価・報酬制度の整備・見直し社員の成長と貢献を正当に評価・還元する制度設計を担い、公平性と納得感のある運用を実現します。 ■ダイバーシティ推進施策の企画・運用多様な人材が活躍できる組織づくりのため、施策を立案・実行。働きがいのある職場環境を構築します。

ウェルスナビ株式会社

中途採用リクルーター.

人事

東京都品川区ハイブリッド勤務（週3日…

￥

600万円〜999万円

正社員

【具体的な業務内容】・採用戦略の立案、実行・採用要件のヒアリング、JD作成・母集団形成（エージェント・スカウト等）・候補者進捗管理（応募〜入社までの進捗管理）・カジュアル面談、オファー面談の対応・オファー条件の調整・各部門を巻き込んだ全社採用力向上施策の共有上記に加え、ご経験に応じて、以下の業務を追加でお任せする可能性があります。・採用メンバーの育成やマネジメント・採用広報（採用サイト・外部媒体の運用、各種ブランディング施策の企画・実行など）

非公開

【人事】課長候補

人事

〈勤務地〉東京都渋谷区代々木〈勤…

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650万円〜750万円

正社員

＜課長候補＞としてご入社いただき、人事に関する全般業務をお願いします。勤怠、労務業務が中心となりますが、採用や制度運用も行っていただきます。幅広くご活躍できることが確認できた後には、課長としてマネジメントもお任せします。＜具体的には＞・勤怠集計（出向元含む3社分）　※自社給与計算は社労士が対応・入社、退社、各種保険等変更手続き・労務手続き（36協定、労使委員会、労働保険、算定基礎）・採用業務（中途採用）・規程制定、改定・安全衛生（健康診断手配、補助金申請）・出向対応・制度設計・出向元企業人事との各種連携

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【人事・採用】組織設計に興味がある方歓迎！　※未経験可

人事

〈勤務地〉東京都新宿区神楽坂飯田…

￥

550万円〜1000万円

正社員

■設立8年目のベンチャーで組織設計や仕組みづくりから事業拡大に寄与する人事・採用担当者を募集します。大きな裁量権のもと採用関連業務や、組織設計業務を仕組みづくりから推進いただき正解のない人事採用業務に対してデータドリブンに業務を遂行し、市場価値を向上させていきたい方の応募をお待ちしております。【業務内容】・採用戦略の立案と遂行・採用業務全般(母集団形成～クロージング) ・採用広報・人事業務全般

株式会社Grand Central

採用（東京）.

人事

愛知県名古屋市中区錦愛知県名古屋市中…

￥

正社員

【具体的な業務内容】【主な業務内容】 ■採用計画や要件定義などの戦略立案・経営陣・部長陣とのディスカッション・採用における課題提起、解決策の提案・実施・グループ全体を見据えた採用戦略の企画・提案・採用成功のための手法やツールの検討・採用ターゲット設定 ■母集団形成施策の企画・実行・ダイレクトリクルーティングの企画・実行・リファラルリクルーティングの推進・採用イベントや勉強会の企画・実行・コーポレートサイト内採用ページや各種媒体の運営 ■選考管理・応募者の書類選考・面接日程の設定・連絡・各部署の面接担当者の日程調整・面接対応 ■内定フォロー・入社手続きの案内、契約書送付・配属部署への引き継ぎ

株式会社新卒採用

採用事務未経験歓迎残業ほぼ無時短・週4勤務可10連休有*服装ネイル自由

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務

東京都中央区日本橋茅場町1-9-2稲村…

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200万円〜400万円

正社員

★採用の応募者対応などをサポート！★人柄重視の採用★週4勤務や時短も相談OK★10連休あり★バースデイ休暇★残業月5～10時間★私服OK★出産・育児支援制度あり求職者対応などをはじめとする、採用支援業務をお任せします。 ※今回はキャリア採用（中途採用）の支援を担当していただく予定です。＜具体的な仕事内容＞ ◆求職者へのメール対応・資料発送他 ◆各種採用サイトの運用管理・スカウトメールの対応 ◆データ入力・集計 ※(変更の範囲)なし試用期間中の雇用形態に差異なし

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◎大阪【人事部長】管理体制強化│ブレイン的役割

人事

〈勤務地〉本社：大阪府大阪市住之江区…

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700万円〜800万円

正社員

【募集背景】これからグループの採用と組織を強固にしていく中で、旗振り役となる人材を採用したいため。【ポジションのミッション】 ■採用戦略・組織カルチャーを“経営直下”で設計・推進 ■採用マーケティング／ブランディングの旗振り役としてグループ全7社へ波及 ■社長との二人三脚で、採用を通じて事業を変革【具体的な業務内容】・グループ全体の採用戦略、採用マーケティング・組織カルチャー作りにおける企画、立案・役員陣へのレポーティング、意思決定支援などを行なっていただきます。実務的な役割ではなく、当グループ各社の管理体制を強化していくブレイン的な役割を期待しています。

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【人事・労務】採用▪労務▪人事制度運用　《年間休日130日・福利厚生充実◎》　※40代までの方対象

人事

〉東京都千代田区九段南〈勤務時間…

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450万円〜600万円

正社員

▶人事担当者として、採用から労務、人事制度運用まで、幅広い業務を横断的に担っていただきます。採用活動全般（求人票作成、エージェント連携、スカウト）から、入社受け入れ、人事制度（評価、等級、賃金）の企画・運用、社内研修の企画実施、勤怠・給与計算の社労士対応、退職手続きまで、幅広い人事領域の実務と戦略的な推進を担っていただきます。今までのご経験を活かしながら、変化の速い環境下で自律的に業務を推進し、経営層や各部門メンバー、外部パートナーとも積極的にコミュニケーションを取っていただく業務が多く発生します。長期的には従業員エンゲージメントを高める施策等、当社の成長を人事面から支えていただくことを期待しています。【具体的な業務内容】・給与計算・勤怠管理（社労士連携）・入退職手続き、社会保険・雇用保険手続き・内定者フォロー、入社手続き（入社オリエンテーションの実施）・求人票作成、応募者対応、面接日程調整・採用エージェントとの関係構築・管理・各種採用媒体（ビズリーチ、Green等）の運用・人事評価制度の運用・改善提案・社内研修の企画・実施、オンボーディングプロセスの運用【業務利用ツール】社内コミュニケーション：Slack 書類作成：Google Workspace（スプレッドシート、ドキュメント、スライド）、Excel、PowerPoint、Canva 労務：MF勤怠、MF給与、SmartHR 社内承認：バクラク採用：HRMOS（ATS）、ビズリーチ、Green その他：クラウドサイン、Gemini、アトラシアン、JIRA　など

アデコ株式会社キャリア推進部　キャリア採用課

採用サポート90％が未経験残業少なめリモートありネイルOK

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務・営業事務系その他

★リモートワークもOK ★駅近のオフィ…

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300万円〜350万円

正社員

◇未経験からスタートできる人事・採用のお仕事 ◇ ★憧れの大手企業で働ける！ ★土日祝休み／年間休日124日♪ ★リモートもあり ★WEB面接OK！日程も柔軟に対応できます！「人事や採用のお仕事って、何だか難しそう…」そんな風に思っていませんか？ご安心ください！元アパレル販売や元カフェの店員など、未経験からスタートした先輩がたくさん活躍中です♪ お願いするのは、会社の「未来の仲間さがし」を支える、こんなサポート業務です。＜お仕事のイメージ＞ ◎応募者の方のサポート ◎就活イベントの準備 ◎PCでのデータ入力 ◎資料作成 ☆勤務先はメーカーや商社など、誰もが知っているような大手・優良企業がほとんど！ ☆PCスキルやビジネスマナーも、研修でイチからしっかり学べます。少しでも「やってみたいかも」と思ったら、まずはお気軽にご応募ください♪ 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社Techouse

仕事もプライベートも欲張りに！【採用事務】年休130日*土日祝休

人事、人事・総務・法務系その他、営業事務

◆転勤なし ◆ゆったり10時出社！ …

￥

300万円〜500万円

正社員

＼完全に内勤業務＆残業少なめ／◎TVCMで知られる求人サイトの登録ユーザーのサポート業務をお任せ。LINEやメールでの連絡やPC入力がメインです♪ 【雇入れ直後】＊面接の予約＊選考の案内＊履歴書の添削＊面接対策＊会社が指定する業務　など当社の求人サイト『ジョブハウス』に登録いただいた求職者をサポートする仕事です。主にLINEやメール、電話などで転職活動をサポートしています。 ※業務内容の変更範囲：会社の定めるすべての業務あなたのサポートで誰かに勇気を与えてください♪ 「やりたいことがわからない」「はじめての転職活動でわからないことばかり」「自分にできる仕事はあるだろうか」など、求職者のさまざまな不安に寄り添い、より良い未来を一緒に考えていくことが採用事務のやりがいです。「あなたがいてくれて良かった！」そんな嬉しい言葉をいただける場面もあります♪ プライベートも重視できる仕事スタイルが嬉しい！先輩たちが語る当社の魅力は、ワークライフバランスの良さ。土日祝の休みに加えて、 7月～9月の好きな時期に夏季休暇があり、お盆やシルバーウィークに絡めて10日間～2週間、海外旅行を楽しむ先輩も多くいます。残業も少ないので、週3で習い事に通う人も！プライベートもしっかり楽しめます♪

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【労務/マネージャー候補】＜社員の働き方をサポート＞　

人事

〈勤務地〉【東京本社】東京都渋谷区…

￥

450万円〜650万円

正社員

▶現在、ホールディングス体制を見越し、各事業においても中長期で持続可能な成長を実現できるグループ体制構築を行っています。そうした、変革と事業推進を行っている中、弊社の事業成長を共に成し遂げてくれるメンバーを積極的に採用しており、社員の働き方を支える労務担当を担ってくれる方を募集しています。弊社が中長期的に事業拡大を行っていくために、社員の働く環境と向き合い、組織のあり方を共に考えていただける方を求めています。労務のマネージャー候補として、メンバーと協働しながら以下の業務に対応いただきたいと考えています。【業務内容詳細】・給与計算・雇用関係書類の作成・社会保険対応・年末調整・労使協定対応・従業員の衛生管理・労務関連の規程管理（新規作成、改定対応）・労働局対応・労務トラブル対応

ウェルスナビ株式会社

人事企画担当.

人事

東京都品川区ハイブリッド勤務（週3日…

￥

700万円〜999万円

正社員

【具体的な業務内容】現状の課題や中長期的な組織成長を見据えた研修等の各種人材開発施策の企画・実行や従業員エンゲージメントサーベイ等の結果から組織課題の洗い出し、組織強化や組織風土醸成の推進、リテンション等を見据えた各施策のPDCAをご担当いただきます。また経験に応じて、その他の人事領域の業務もお任せします。・人材開発の企画・実行（新卒・中途・マネジメント・リーダーシップ）　など・エンゲージメントサーベイ等の実行、課題抽出・人事制度の企画・運用（等級・評価・報酬はじめ、人事関連規定全般）・ミッション・ビジョン・バリューの浸透施策の企画・実行

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【労務】IPOフェーズ《リモートワーク可▪フレックスタイム制》

人事

〈勤務地〉東京本社：東京都千代田区神…

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350万円〜450万円

正社員

▶管理部の労務担当は、全社の労務業務を担当する部署となり、以下の業務をお任せしていきます。ご希望や適性を見て徐々に業務をお任せしていくので、以下の業務の一部からスタートを想定しています。 - 勤怠管理　∟現状は勤怠不備のチェック・修正依頼　∟毎月の締め作業に時間を要しているため、勤怠システムの自動チェック機能の活用による効率化を目指す - 給与計算　∟現状は各種給与情報の取りまとめ、給与計算システムへのデータ連携　∟データ連携方法を見直し、給与計算期間の短縮が課題 - 各種保険対応業務　∟社会保険労務士への情報連携 - 年末調整　∟全社への周知・提出書類の不備チェック - 安全衛生に係る業務（健康診断、残業超過、面談調整、休職者対応など） - 入退社に伴う労務管理業務　∟採用担当と連携し、入社情報の登録・提出書類の確認等 - 退職社への案内、貸与物の回収 - 助成金の申請などの行政庁に対する申請業務 - 行政に対する各種届出 - 従業員に対する各種届出発行や対応業務 - その他庶務業務 ※上記に限らず、適正やご意向に合わせて相談しながら幅広くチャレンジしていただくこともできる環境です。 ▼ゆくゆくは - 規程の整備 - IPO準備

ＰａｙＰａｙ銀行株式会社

【人事企画担当】人事制度の企画や組織改善を担当

人事

東京都新宿区西新宿2‐1‐1　新宿三井…

￥

450万円〜999万円

正社員

【具体的な業務内容】・人事企画　人事制度の企画・改定、評価運用、ES調査等のサーベイから組織改善施策の立案・実行・人員計画　要員計画の策定、関連部署との要員調整、人件費管理・オフィスファシリティの構築 ■特徴・魅力人財開発に重きをおくZホールディングス株式会社傘下のPayPay銀行において、人事に関わる新しいアイデア/改善の種を見つけ、企画から運用、浸透までPDCAを回しながら推進していきます。また業務柄、役員との関わりも多く、経営の近くで組織づくりに携われる醍醐味があります。また、2021年4月に社名を変更し第二創業期を迎え、 ZホールディングスやPayPayとの連携を深めている当社においては、 IT×金融の最先端を間近で体感することができます。

ＰａｙＰａｙ銀行株式会社

人事部/人事グループ

人事

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビ…

￥

400万円〜999万円

正社員

【具体的な業務内容】労務担当として、以下の業務を担当いただきます。会社が成長期・変革期を迎えている中、労務管理・運用だけではなく、必要な制度を考えて動かす企画業務や社員面談対応まで、より深く組織の構築に携わっていただきます。・給与計算、勤怠管理、人事異動、福利厚生など・労働環境/衛生管理、社員面談、メンタルヘルス・就業規則改定/届出、労働法規対応

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