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株式会社トーシン

【WEB面接可/札幌】DX戦略推進課メンバー職/カプセルトイ専門店「#C-pla」運営【エージェントサービス求人】

総務、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

札幌第二オフィス 住所:北海道札幌市東…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

◆◇全国各地にカプセルトイ専門店「#C-pla」を運営/WEB選考完結可/年休122日/土日祝休み/残業月13H/創業50年を迎えるアミューズメント事業のパイオニア/売上高60億円以上◇◆ 【DX戦略推進課】デジタルの力で未来を創る。DX推進メンバー募集! デジタルトランスフォーメーション(DX)は、単なるIT導入ではなく、企業の成長戦略そのものです。私たちDX戦略推進課では、テクノロジーを活用して業務効率を向上させ、企業文化を変革し、新たな価値を創出することをミッションとしています。 「デジタルの力で、よりスマートな働き方を実現したい」 「最新技術を活用して、ビジネス変革をリードしたい」 そんな想いを持つあなたをお待ちしています! ◆主な業務内容◆ ・DXロードマップの策定(中長期DX戦略の立案・実行) ・業務プロセスのデジタル化推進(ペーパーレス化、ワークフロー改善) ・AI・RPAを活用した業務効率化(AIチャットボット、AI-OCR、RPA導入) ・DX教育・社内文化の醸成(研修・ワークショップの実施) ・BPR(業務プロセス改革)(業務フローの最適化・自動化) DXを推進し、企業の未来をともに創る仲間を募集しています! あなたのアイデアと行動力で、ビジネスの新たな可能性を切り拓きましょう。 ■当ポジションの特色: ◇当社はカプセルトイ専門店「#C-pla」を運営しております。全国各地に128店舗(2024年2月末時点)を展開しております。 ◇積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。 ◇急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります。一緒に会社を作り上げてくださる方をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社池貝

茨城/行方市◇総務/施設管理〜人事まで広く関与◇月残業10H・転勤無◇創業133年の老舗機械メーカー【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:茨城県行方市芹沢920-5…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【残業月平均10時間/入社3年後定着率は90%以上で長期就業が可能です!/年間休日122日/制服有り】 ■業務内容: ご入社後、まずは経験に合わせて得意な部分からお任せし、徐々に下記業務を幅広くご担当いただきます。 ・人事、労務管理業務(社会保険、勤怠、給与計算) ・オフィス工場施設管理(メンテナンス、修理) ・会社式典、社内行事の運営管理 ・動産・不動産の管理 ・労働基準監督署・労働局への対応 ・安全衛生、健康、労災対応 ・来客対応に関連する業務 ・新卒中途の採用に関する業務 ・その他付随業務 ※仕事内容補足:電話の割合1割程度、Excel…SUMは必須、Word…文章入力程度など ■職場構成: 部署全体人数4名(男性2名/40代〜50代・女性2名/30代) フロアー人数:12名 管理職としてのキャリアアップも可能です。 ■就業環境: 残業10時間程度、年休122日とワークライフバランスの保ちやすい職場です。離職率が非常に低く、ここ5年間の離職者は定年再雇用後に退職した方を含めて数名。さらに大きく飛躍したい、池貝で働く人を幸せにしたいという企業理念をかかげ、「社員がやりがいを感じて仕事に取り組み、いきいきと過ごせる会社」の実現を目指している結果として、非常に高い定着率を残しています。 ■当社の特徴: ・当社はインフラ整備に欠かせないマザーマシンの製造販売を行っています。世界中を見てもこれほどの大型機械の生産が可能な工場は数少なく、今後、インフラ整備の拡大が見込まれる中国において、子会社を中心に今後も安定的に成長することが見込まれています。 ・創業133年、日本で一号旋盤を製作した老舗機械メーカー。大型工作機械、産業機械の押出機、船舶用ディーゼルエンジンの分野をコア事業として、時代のニーズに合わせた製品開発を続けています。

株式会社日阪製作所

【梅田】総務担当◆プライム上場・産業機械メーカー◆残業月平均20h/年休124日【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社 住所:大阪府大阪市北区曽根崎2-…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜「流体の熱と圧力の制御技術」や「ステンレスの加工技術」に強み/研究開発から製造、販売まで一貫して手がける東証プライム上場メーカー〜 ■業務内容: 総務として下記業務をお任せいたします。 ◇各種行事対応、ファシリティマネジメント、その他庶務業務 ◇全社BCP対策の推進(未然対応計画および初動対応計画の策定、ブラッシュアップ) ◇全社の規程管理業務(制改廃審査、制改廃通知、組織および法令変更時の調査等 ■配属先: 配属となる管理統括本部人間部総務課には4名が在籍しています。 ■当社について: 当社は「流体の熱」と「ステンレス加工」の技術を柱とし、製品の開発・設計・製造・販売まで一貫して手がけている産業機械メーカーです。 1942年の創業以来、染色仕上機器をはじめ、プレート式熱交換器、レトルト調理殺菌装置、ボールバルブなど数々の製品を日本および世界で先駆けて生み出し、世界中のお客様へ信頼性の高い商品を提供してきました。 経営理念「HISAKA MIND」に掲げる、社訓「誠心(まごころ)」を事業運営の規範として、社是「世界に定着する日阪」、「豊かな人間性の追求」を永続的な目標に企業活動を推進しながら、自らが持つ総合力で社会課題を解決し、サステナブルな社会の実現に貢献します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社東京通信グループ

【労務】上場◇自社開発スマホアプリ・月間PV約1.3億の画像生成サービス等展開【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:東京都港区六本木3-2-1…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

■□東証グロース市場/全社平均残業時間約13時間■□ ■概要: 会社設立から7年、2020年の上場後も順調な成長を続けている当社ですが、現在、第二創業期における更なる企業成長を目指しています。上場企業のコーポレートメンバーとして、社員に向き合い、労務面から組織を支えてくれるメンバーを募集します。※グループ会社の株式会社TTへ在籍出向となります。 ■業務詳細: 労務業務を担当頂きます。※アウトソーシング先の社労士事務所との連携がメインです。 ・給与支給関連 ・社会保険関連 ・各種届出、証明書類作成 ・勤怠管理 ・入退社関連 ・年末調整 ・労働局対応 ・健康診断関連業務(定期健康診断、予防接種等) ・安全衛生管理 ・月次書類作成(社員情報更新など) ・請求書関連 ・就業規則改定 ・その他、従業員管理に関係する業務 ■使用ツール: ・SmartHR ・ジョブカン(勤怠、WF) ・slack ・Google Workspace ■出向先情報: ・出向先企業名:株式会社TT ・出向先事業内容:アプリ企画・開発及び販売ほか ・出向先住所:東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー22階 ※2023年4月1日より持株会社体制へ移行し、「株式会社東京通信グループ」に商号変更いたしました。株式会社東京通信グループの正社員として採用し、グループ会社の株式会社TTへ在籍出向として業務に携わっていただきます。(勤務地、条件等の変更はございません。) 【東京通信グループについて】 ■フラット組織: 役職のないフラット組織で、手を挙げればチャレンジできる環境のため、幅広いスキルを身につけ裁量を持った働き方が実現できます。 役員との距離も近く、フラットなコミュニケーションが活発です。 ■自己研鑽を応援: 書籍購入補助や有料セミナー補助制度を導入しています。 ■出退勤時間が自由: 時差出勤「スライドワーク制」により、自身で毎日の出退勤時間を自由にスケジュールできます。事前申請等の必要はありません。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エランクルール

【名古屋*転勤無】人事(労務・総務)*管理職候補/年収600万〜/土日祝休/東証プライム上場G【エージェントサービス求人】

人事、総務

名古屋オフィス 住所:愛知県 名古屋市…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜将来的な管理部門の責任者候補/年収600万〜土日祝休み/年休120日以上*東証プライム上場・エラングループ〜 ■職務内容 当社の管理部門にて下記をお任せします。 ・労務業務…給与計算・勤怠管理・社会保険手続き・年末調整など ・総務…入退社対応・備品管理・社内システム関連・官公庁手続・助成金申請・社用車管理・福利厚生業務・不動産関連など。 *ご経験・志向性に合わせて、採用や教育業務、人事制度などもお任せします。 ■ミッション ・東証プライム上場「エラングループ」の特例子会社として、管理部門の強化を進めております。現在は人事総務について、役員(50代)・事務員(40代)の2名体制で行っており、将来的には管理部長候補として、管理部門の拡大を担っていただきます◎ ・当社では多くのアルバイト・パート社員が働いております。そのため、まずは労務周りで仕組みや体制づくりなどを中心にご活躍いただくことを想定しております(*人事労務に関して、社労士に多くを委託しております) ■働きやすさ ◎土日祝休み×年休120日以上で休日も充実♪また、ご事情があった場合は在宅勤務も活用するなど、柔軟な働き方ができる環境です。 ◎福利厚生生楽部や社内イベント、Eラーニングなど多様な福利厚生も充実 ■会社の魅力・特徴 年間360万人以上×利用施設2000以上!病院や介護施設に入院時に必要な日用品(衣類・タオル類・洗面用具等)をレンタルできる革新的サービス『CSセット』を展開しております。 ・『CSセット』は「手ぶらで入退院ができる日用品レンタルサービス」です!行けば必要なものが揃っているホテルのように、“手ぶらで入退院”が実現できるため、日用品や衣類の買い出し・補充が不要。また、病院側にとっても、日用品・衣類など必要な分を必要時に当社が在庫管理の上で提供するので、看護・介護職員の業務負担を軽減できるメリットがあります◎ ・主に病院内では当社の「CSセット」のサービス説明や備品補充などの運営を駐在員が担当しております。障害を抱えた方も、就業を通じて社会の「困った」を解消する一助を担う…特例子会社として、就労機会の創造にも貢献しております。

クレエ株式会社

【渋谷/経理※管理職候補】月次・仕訳・年休130・土日祝休◆福利厚生充実【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-1-8…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【簿記の資格がある方歓迎/服装自由・年休130日・完全土日祝休み〜不動産の仕入れ〜販売、管理までトータルで手掛けて急成長中の企業〜】 お客様それぞれに寄り添ったサービスを提供し、設立以来、信頼と実績を積み重ねてきた当社。取り扱い案件数も増加を続けている中、経理業務をご担当いただける方を募集しております。経理部門の環境:人数 3 名 ■業務内容: 経理課の係長として課員のサポート及び経理業務全般をご担当いただきます。当社およびグループ会社全体で4-5社ございますので、1年で何度か決済に関する経験が可能です。 【具体的な業務内容】 ※会計ソフトは弥生会計を利用しております。 ◆仕訳入力 ◆経費精算 ◆入出金管理 ◆月次試算表作成 ◆決算仕訳 ◆その他、クレエグループ各社の経理業務全般 ◆課員のマネジメント ■働き方: 完全土日祝休、年休130日、服装自由です。 ■当社の特徴・魅力: ・今期は売上高125億円を予定しており、来期は150億円、再来期は200億円の計画を立てています。事業拡大フェーズの為営業体制強化による増員を行っています。

株式会社トーヨーホールディングス

【新橋/総務(係長候補)】建設・不動産、再エネなど多角事業で安定性◎/年休126日(土日祝)【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社 住所:東京都港区新橋4-11-1…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜係長職候補の採用/自社で建設・不動産、エネルギー、プラントエンジニアリング、アグリといった多角的経営で安定性◎〜 建設・不動産を中心に再生エネルギー、介護、AI×農業など多角的に事業展開する企業のグループ全体を支える総務職として、グループ各社の社員が働きやすい環境整備を担当していただきます。 入社後は、一部業務の引き継ぎを行い、総務内の業務や動きを把握していただきます。 その後、メンバーとともに、総務内の体制見直しや課題・問題に取り組んでいただき、グループ内のプロジェクトや各会議への参加もお願いします。 ■業務内容 <法人管理> 株主・役員管理、資産管理、登記管理、許認可管理、規定管理など <内部統制> 株主総会・役員会運営、稟議制度管理、印章管理、契約書管理、 車両管理、リスク管理(各種保険管理、防災・BCP、企業調査)など <社内環境管理> ファシリティ管理(新橋・柴又・汐留事務所、他拠点との連携管理) 備品購入管理、法人カード・現金管理、書類倉庫保管、ISO管理など <社内イベント> グループ新年会、朝礼・年次集会開催、他 <渉外・支援・その他> 慶弔関連、地域関連(町会・花火大会・講演会等)、消耗品発注管理、 季節行事関連(お中元・御歳暮・年末年始行事等)、その他庶務業務 役員サポート(資料化対応、会議進行補助、デスク管理、お遣い等) ■組織構成と働き方 部署には5名所属しております。(年齢30代〜40代/男2:女3)土日祝休み、年休126日のためライフワークバランスも整っています。 ■挑戦できる環境 業界にしては珍しく平均年齢は38才で若手が多い環境です。多くの事業や企画が新しく立ち上がっており、意見を発すれば任せてもらえる社風でございます。頑張っている人は評価してもらえる公平な環境です。 ■トーヨーグループの魅力 ◇グループでの成長性・安定性:建設・不動産事業、エネルギー事業、プラントエンジニアリング事業、アグリ事業を保有し、それぞれの事業を相互に補完し合うことで、安定性の高い事業を形成しています。同社に頼めば、まちづくりに関する大半を実現できるということで引き合いは多く頂いています。1971年に創業以来現在創業47年目。50年、100年と続く企業へと発展を続けております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社亰王

【富士市】総務課長候補※総務部でのマネジメント経験/文理不問/完全週休2日制【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:静岡県富士市比奈615 受…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜注目業界/業績安定/インフラ管理未経験歓迎/部長へのキャリアアップ可能/土日休み(祝日は有給奨励日)/転勤無〜 ■応募者へのメッセージ 社内体制強化のため、総務課長(社内インフラ管理もお任せ)を募集します。インフラ管理業務は、研修やマニュアルを参考に業務を習得いただける方であれば、文理不問でご活躍頂けます。 ■業務概要 総務課長として、社内インフラ・システム管理と総務業務全般のマネジメント業務をお任せします。※インフラ管理:総務業務=3:7 ■業務詳細: 【社内インフラ・システム管理】 ・業務アプリ「サイボウズ」の管理(月に数時間程度) ・社員の入退職に伴う社内のドメインの更新 ・ヘルプデスク対応 ※システムの開発・保守等は外注しているため、研修やマニュアルに沿って対応いただきます。そのため、文系の方でも活躍可能です。 【総務業務】 ・採用業務/経理業務/庶務労務等、得意な業務を引継いで頂きます。 ・総務部全般のマネジメントをお任せします。 ■入社後の流れ ・入社後は、システムに関する教育を受けていただき、社内システム管理を担当いただきます。 ・システム管理作業がない時は、総務業務を行っていただくため、ご経験に合わせ、既存社員から徐々に引き継ぐとともに、総務部全般をマネジメント頂きたいと考えています。 ・将来的には、部長へのキャリアアップを想定しています。 ■働き方 事務作業効率化が実現されており、残業時間削減につながっています。土日休み(祝日は有給奨励日 )と、プライベートとの両立が可能な環境です。 ■組織構成 現在5名(部長(50代・男性)、経理担当、庶務・労務担当、子会社担当2名)が活躍中です。※難しい案件は部長が担当しています。 ■当社について 昭和37年に創業後、加工紙、紙器(パッケージ)、食品用紙トレーなどの製造を行っています。 【強み】 当社の工場は衛生度が高く、食品基準に準じたクリーンな環境で製造を行っています。そのため、食品関連の受注を多く頂いています。 SDGsの観点から、脱プラスチックの取り組みとして「紙」は将来性のある素材として注目を浴びています。 上記経緯により、社会貢献というやりがいの元、工場フル稼働・売り上げも高く維持できています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社菱進テック

【西条市】経理・財務◆30年間赤字決算なし/残業10時間/経営者に近い立場◎/残業月10h/転勤なし【エージェントサービス求人】

総務、経理、一般事務

本社 住所:愛媛県西条市ひうち18-9…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇愛媛/西条市◆経理◆30年間赤字決算なしの堅実経営/半導体関連企業◆退職金制度あり◆将来的には経営に携われるやりがいのある環境◇◆ ■おすすめPOINT \半導体関連企業での安定したキャリアを築くチャンス/ ・30年間赤字決算なしの安定経営!残業月10時間、転勤なしでワークライフバランスも抜群です。 ・経営者に近い立場での業務に関われ、やりがいを感じながらキャリアを積むことができます。 ■職務内容: 当社の経営を支える管理部門として、ご経験に応じて業務をお任せします。具体的には月次・年次の試算表作成や、出納管理、伝票管理などを担当いただきます。 入社直後は経理業務をメインにお任せし、将来的には財務業務もお任せし、会社経営に関わっていただくことを期待しています。 ■業務詳細: <ご入社後> ・日次:売掛金・買掛金、小口現金管理、出納管理、伝票管理 ・月次:試算表作成 ・年次:試算表作成、決算整理、修正仕訳 ・債務債権管理 <将来的に> ・予算策定:企業全体の予算を作成し、経営陣に提出します。予算案は各部門の計画を元に調整し、最終的な予算を決定します。 ・財務分析:収支の分析を行い、企業の経営状況を把握します。月次、四半期、年次での財務報告書を作成し、経営陣や株主に報告します。 ・資金繰り:企業の現金の流れを管理し、必要な資金を確保します。日々の現金収支を把握し、適切なタイミングでの支払いと入金を調整します。 ・資金調達:銀行からの借入や社債の発行など、必要な資金を調達する手段を計画・実行します。 ■事業優位性: ・右肩上がりの半導体マーケット 半導体は私たちの生活に欠かせない存在です。品質維持や開発に大きく寄与する業務であり、特に「ウエハテスト」はお客様の事業の一部として成長・発展を目指しています。社員は日々社会を支える使命感とやりがいを持って取り組んでいます。 ■当社について: <技術力> お客様のご要望に応じ、テスト開発・装置変更・生産能力改善を行います。テスト手法構築から、テストプログラム開発、テストボード・プローブカードの開発まで柔軟に対応可能です。 <最先端の生産環境> 保有クリーンルームは実質清浄度「クラス10」であり、半導体を中心に異物混入の影響が大きい製品のテストが実施可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

ママダスクールソリューションサービス株式会社

【筑西市/未経験歓迎】事務職◆賞与4ヶ月/正社員/土日祝休/残業10H/学生服売上トップクラス【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社 住所:茨城県筑西市横島230 最…

〜449万円

雇用形態

正社員

\学生服業界は景気に左右されない商材を取り扱っているため業績基盤◎・直近はLGBTQの影響に伴い需要増・大手グループ会社に属しながら、地域密着で働ける環境有!/ ■業務概要: 子供たちの大切な学校生活のために必要な制服・体操服・シューズ・鞄などの学校生活必需品から部活、クラスマッチ、卒業記念品等学校生活を豊かにするアイテムを販売している当社にて、事務職をお任せします。 ■業務詳細: ◇総務業務全般(文書管理、備品管理など) ◇経理業務(仕訳、請求書処理、月次決算など) ◇商品発注業務(在庫管理、発注書作成など) ◇顧客からの問い合わせ対応 ◇各種資料作成(報告書、会議資料など) ■組織構成: 組織全体で32名在籍しております。各職種の社員が和気藹々と仕事に取り組んでおり、すぐに馴染んでいける環境です。 ■就業環境: ◎繁忙期を過ぎると閑散期に入るため、お盆休みなどは通常10日間ほど設定されています。 同社は変形労働制を採用しており繁忙期には土曜日の出勤対応もございますが、それ以外は比較的残業なく休暇も取りやすくワークライフバランスが充実しています。 ◎全国に菅公学生服株式会社のグループ会社があり、その地域ごとの採用となるため転勤はありません。 変更の範囲:会社の定める業務

ニフティライフスタイル株式会社

【新宿】総務法務責任者候補◆グロース上場/国内最大級のニフティ不動産など複数事業展開◆フレックス【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:東京都新宿区北新宿2-21…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 成長する組織におけるコーポレート領域の中で総務・法務業務のマネジメント業務を担っていただき、コーポレート領域の強化をお願いしたいと考えています。 ■業務詳細: (1)総務領域 ◎総務業務の統括・とりまとめ・推進(マネジメント業務) ・総務業務全般の業務改善及び仕組化(子会社総務業務含む) ・オフィス戦略・オフィス最適化の設計・実施 ・株主総会等の推進・準備 ◎現場担当の業務 ・インナーブランディング・コミュニケーションの強化(人事部門・経営戦略部門と連携) ・ハッピーアワーや月次全社会議、キックオフイベント等の企画・運営 ・株主総会運営、必要なロジ・現場運営 ・オフィスレイアウト管理 ・購買業務全般、ツール管理・見直しの推進 ・防犯防災、BCPに関する統括、運営 ・会議ルールの設計 ・その他総務関連実務/社内備品管理、福利厚生制度の推進 ・印紙、郵便関係の管理サポート、ファシリティ関連の事務 ・上記の総務業務に関わる企画立案・遂行(業務改善、BPR等の企画・遂行) 等 (2)法務領域 ◎法務業務の統括・とりまとめ・推進(マネジメント業務) ・顧問弁護士・専門人材と連携の上社内の法務・契約書対応の統括 ・リスク・コンプランアインス領域における制度設計・社内への浸透などの監修 ・社内レギュレーションの設定、業務効率化に向けた法務観点での推進 ◎現場担当の業務 ・契約書・規程類の確認 -事業部門・コーポレート部門からの契約書類関係のレビュー及び弁護士との連携 -社内諸規程の整備および点検 ・法務相談 -新規事業立上げ等による規定の整備等、各部門からの依頼に基づく法務相談に対する回答 -外部弁護士への相談 ・コンプライアンス研修の推進等 ・内部通報(ヘルプライン)対応 ・法務およびコンプライアンスに関する研修の企画・実施 ■会社の特徴: 不動産領域・求人領域の2つの一括検索型サービス、温泉領域の独自型サービスを運営し、またToB向けWEB広告運用支援を行っています。複数のサービス構成であるため、景況感に左右されずに成長をつづけております。 変更の範囲:会社の定める業務

共同カイテック株式会社

【恵比寿/業界未経験歓迎】知財・法務担当(設備製品など)◆土日祝休×残業ほぼなし◎取得特許300以上【エージェントサービス求人】

総務、法務、一般事務

本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜業界で全てトップクラスのシェアを誇る優良メーカー★国内シェア80%超!グッドデザイン賞も受賞の製品〜 ■業務内容 同社の知財・法務担当をお任せいたします。 社内での発明の発掘、調査、特許出願、中間処理、登録など、特許取得に関する一連の流れを担当及び取引先との契約書のチェック、作成、交渉などを担当していただきます。 《具体的な業務内容》 ・当社の新規、既存製品の開発、改良において特許対象を発掘、他社の特許出願状況の把握、特許侵害の有無の調査、異議申立、無効審判 ・知的財産管理業務(特許・意匠・商標権の登録・管理、更新対応、折衝) ・取引先との契約書作成から交渉、締結、管理 ・社内における法律相談対応 ・社内各種会議への参加 ■働き方・組織構成 残業ほぼなし、年休125日、土日祝休みと働きやすい環境のため、長くご勤務いただける方が多くいらっしゃいます。 配属組織は50代のリーダー1名と40代のメンバー2名の計3名で構成されております。入社直後は先輩と一緒に業務を遂行していただき、将来的なリーダー候補としてのご活躍を期待しております。 ■国内トップシェアを走る強み 同社のバスダクトは、一貫した生産設備のなかで、厳しい品質管理により製作されています。使用される建物に合わせたオーダーメイド対応が事業の中核であり、一つ一つ設計し製造しています。また、昨今では通信の5G化やクラウドの大容量化を受けて、データセンターでの需要が急騰しており、国内シェアは80%以上、受注件数も業界トップを誇ります。 ■同社当社の特徴 当社では組織運営をする上で社内コミュニケーションを非常に大切にしています。具体的には、「社長が1年かけて全社員と面談」「チャリティーウォーキング」などを行っています。また、部署を超えたコミュニケーションを活性化する施策も実施しています。そのため、平均勤続年数14年と働きやすい環境が整備されています。社長の面談では、全ての社員を理解し、社員全員で会社を創るという意識を持ち続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日の丸リムジン

【清澄白河】人事総務スタッフ(採用中心)※未経験歓迎◆残業月20h/売上好調のハイヤー・タクシー会社【エージェントサービス求人】

人事、総務、一般事務

HLC扇橋ビル 住所:東京都江東区扇橋…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜住宅手当・家族手当・退職金制度など福利厚生充実/インバウンドにより売上好調/年休120日/平均残業時間10〜20h/産休育休実績あり!ワークライフバランス◎〜 ■業務概要: ハイヤー・タクシー事業は、人がいてこそ事業が成り立ちます。 会社の要となる「人財を獲得するための業務」、「社員を育成していくための業務」をお任せいたします。 当社で活躍する社員に広く携わる仕事ですので、あなたの活躍次第で会社・グループの未来が変わる重要な仕事です。 ■具体的な業務内容: 【入社後すぐお任せしたいこと】 採用の管理・事務業務をメインに人事総務全般をお任せします。 ・面接スケジュール/日程調整 ・入社時の書類作成 【ゆくゆくお任せしたいこと】 採用(中途・新卒)および人財育成に関する企画立案、採用・社員研修に関する実務や、社内規定の管理見直しなどをお任せしていきます。 ・新卒採用業務(企画立案、学校訪問・会社説明会、面接、内定者フォロー、活動内容総括 等) ・中途採用業務(企画立案、会社説明会、面接、活動内容総括 等) ・人財育成の企画立案、年間育成計画の実行・部下のマネジメントと育成 ・社内規定管理・見直し 【キャリアパス】 将来的には課を越えて総務や労務の業務もお任せする可能性もございます。 人事総務として幅広く経験を積んでいただくことができます! ・ファシリティ、備品管理 ・安全衛生・労災管理 ・労務管理等 ■所属部門について: 総務人事本部には女性4名、男性5名が在籍しており、3つの課に分かれております。 今回配属予定の採用育成課には3名(課長1名、メンバー2名30代〜40代)が在籍しています。 メンバーより業務をOJTで学んでいただきながら慣れていただくため、未経験でも安心です! ■企業の特徴・魅力: ・当社は、国内を代表するハイヤー会社として、高級ホテルや官公庁、国内外の要人や企業のトップ、海外セレブからも厚い信頼を獲得しています。 ・国際交流が増加し、国際的なイベントも増えていく中でニーズがますます拡大する中で、業界のリーディングカンパニーとして今後とも成長が見込まれます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社常陽銀行

【水戸/1day選考】IR担当◆業界未経験者歓迎/めぶきFG安定基盤/茨城県No1シェア銀行【エージェントサービス求人】

IR、総務

本社 住所:茨城県水戸市南町2-5-5…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【本社配属/国内最大級地銀グループ「めぶきFG」/仕事と家庭を両立できる福利厚生と安定基盤で長期的なキャリアパス/オフィスカジュアル勤務】 ■業務概要 以下の業務をご担当いただきます。 ・IR(投資家等向け情報提供)業務 ・投資家、各種ステークホルダーへの会社情報提供業務 ■業務内容 ・IR全般の企画、運営 ・投資家向け資料の作成 ・投資家向け会社説明の実施 ・投資家向け説明会の企画、運営 ・統合報告書の企画、作成 ■勤務地 総合職採用のため異動可能性はございますが、専門職採用につき原則、本社勤務になります。 ■キャリアパス 行内外トレーニー制度ではスキル、経験を積むことを目的とし本部や行外の金融機関・関連機関に一定期間行員を派遣する制度です。 ディーリング業務や国際業務、営業推進企画、M&A業務、預り資産業務などその内容は多岐にわたります。多くは公募制を採用しており、自ら成長しようとする行員を後押ししています。 ■同行の魅力 行員の生活やライフスタイルの充実を図り家庭と仕事を両立し、行員が生涯のキャリアを育成できる制度を整備しています。 ●えるぼし3段階目の取得 (1)男性の育児休職取得率80%以上 (2)女性が働き続けることのできる環境を整備し、女性の平均勤続年数の向上 (3)女性管理職の割合を10%以上、係長以上の割合を20%以上 ●プラチナくるみん認定の取得 (1)育児休職制度利用者の職場復帰に向けた支援策の実施 (2)育児短時間勤務制度を利用しやすい環境の整備 (3)男性の育児休職制度の利用促進 ●休日休暇・残業制度 ・土日祝、年末年始(12/31〜1/3)休み ・年次有給休暇14〜20日※1人当たり年間有給休暇取得日数13.3日 ・連休制度:連続休暇制度(5営業日)プチバカンス(連続3営業日) ・1人当たり月間残業時間約13.5時間 ●福利厚生制度詳細 https://www.joyobank.co.jp/recruit/person/ ■将来性について 茨城県は農業・工業・観光業・中小法人と豊かな商圏であり県民所得は国内TOPの地域になります。ビジネスやお金の流動に銀行業はつきものであり同社は茨城県マーケットでNo1シェアを誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トーシン

【WEB面接可/札幌】IT戦略推進課メンバー職/カプセルトイ専門店「#C-pla」運営【エージェントサービス求人】

総務、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

札幌第二オフィス 住所:北海道札幌市東…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

◆◇全国各地にカプセルトイ専門店「#C-pla」を運営/WEB選考完結可/年休122日/土日祝休み/残業月13H/創業50年を迎えるアミューズメント事業のパイオニア/売上高60億円以上◇◆ 【IT戦略推進課】未来のIT基盤を創る。戦略的ITリーダーを募集! デジタル技術の進化が加速する中、企業のIT戦略はますます重要になっています。IT戦略推進課では、最先端技術を活用しながら、企業の競争力を高めるIT基盤を構築し、データドリブンな経営を実現することをミッションとしています。 「IT投資を最適化し、企業の成長を支えたい」 「クラウド・AI・データを活用し、ビジネスの変革を推進したい」 「新しい技術を活かし、より使いやすいシステムを設計したい」 そんな想いを持つあなたをお待ちしています! ◆主な業務内容◆ ・IT投資・予算管理(プロジェクト投資計画・ROI分析) ・システムアーキテクチャ設計(クラウド活用・システム統合計画) ・新技術の評価・導入(AI・IoT・ブロックチェーン等の調査・検討) ・データ基盤の整備(DWH・データレイクの構築) ・BIツールの活用推進(経営ダッシュボードの設計・運用) ・機械学習・AIの活用検討(データ分析・予測モデル構築) ・AIガバナンス・データガバナンスの策定(AI倫理・標準化・プライバシー・コンプライアンス対策) ・UI/UX改善(社内システムのデザイン最適化) あなたのアイデアと技術力で、企業のIT基盤を進化させませんか? 未来のビジネスを支えるIT戦略を、私たちと一緒に推進しましょう! ■当ポジションの特色: ◇当社はカプセルトイ専門店「#C-pla」を運営しております。全国各地に128店舗(2024年2月末時点)を展開しております。 ◇積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。 ◇急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります。一緒に会社を作り上げてくださる方をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務

全星薬品工業株式会社

【天王寺】ニプロG/総務業務(+コンプライアンス関連)※福利厚生充実/賞与5.44カ月分【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:大阪府大阪市阿倍野区旭町1…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【まごころを込めて健康をお届け/社員に温かい社風が魅力】 ■業務内容: ・各委員会の運営(コンプライアンス、リスク管理等) ・総務業務全般(ファシリティ業務、保険関連等) ・規程類の作成、整備 ・ コンプライアンス関連(研修の実施、社内啓発活動等) ・契約書の精査、助言 ・ 株主総会業務 【当社について】 ニプログループの一員として、ジェネリックを中心とした経口固形製剤の処方設計から治験薬製造および商業生産までの受託を行っております。また、一部製品の製造販売承認を保有し、自社ブランド品の提供も行っております。私たちは常に患者さまの目線に立ち医療ニーズに応えた付加価値の高い製品開発に挑戦し続けております。 ※ジェネリックとは: 先発医薬品(新薬)の特許が切れた後に製造・販売される医薬品で、先発医薬品と同じ有効成分と効能・効果を有するものです。先発医薬品に比べて薬価が安く、開発費用や期間が抑えられるため、国民医療費の抑制にも繋がるなどメリットがございます。 <キャリア支援> 当社では入社〜キャリア構築の段階まで、幅広く研修制度がございます。 例)入社前研修、新入社員研修、フォローアップ研修、新任管理職研修 等 <福利厚生> 社員の皆さまに心身ともに健康に就業いただくために、下記のような制度を設けております。 ▽休暇制度 産休育休、育児・介護時短勤務、子の看病休暇、介護休暇、特別休暇 等 ▽各種手当 通勤手当(マイカー手当も有)、住宅手当、家族手当、育児手当 等 ▽健康管理 定期健康診断、予防接種補助、メンタルヘルス、受動喫煙対策 等 ▽その他 ハラスメント相談、社外福利厚生制度、宿泊補助制度、社員食堂 等 <当社の文化について> ▽改善提案制度:作業能率やコスト削減、製品の品質向上、安全作業等に関する創意工夫を奨励するために、改善提案制度を設けています。提案が入賞すると商品券がもらえます。 ▽ビジネスカジュアル :良識、品位を損なわない範囲でスーツ以外の服装で働くことが可能です。工場勤務者は制服貸与します。 ▽レクリエーション・食事会:会社と労働組合が共催して、年1回食事会や小旅行、運動会等のイベントを実施しています。※任意参加 変更の範囲:会社の定める業務

医療法人大壮会

第二新卒歓迎【久喜市】医療機関の総合職*バックオフィス業務等◆年休120日/地域を代表するクリニック【エージェントサービス求人】

総務、医療事務

本社 住所:埼玉県久喜市北青柳1366…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

■仕事内容: ・全国の中でも最高峰の精神科病院である同法人にて、医療機関を支える総合職採用としてご入社頂きます。 ・ジョブローテーションを重ねて頂きながら、様々な業務をご経験頂き、同法人を支えるゼネラリストとしてご就業頂きます。 ■仕事詳細: ・総合職採用として、様々な業務をローテーションして頂きます。 ・モデルケース:入院→外来→BC 1.医療機関のバックオフィスの業務に従事頂きます。一般企業でいう所の総務・人事・経理担当の様な業務をご担当頂きます。具体的には、医療事務、診療報酬の計算、人事(採用・教育・給与計算・労務・社会保険関連業務など)、総務(備品管理、その他諸々の業務)等に従事頂きながら、管理部門全体を管掌頂ける様にステップアップ頂きます。 2.中長期的には:中長期的には、事業の統括をする様な責任のあるお立場に就いて頂く事を想定しています。例として、同法人が保有しているクリニックの事務長や裏方として拠点の総務担当などとして従事頂きます。バックオフィス関連業務のご経験を活かして頂きながら、拠点の最適な運営をサポートするお立場として従事頂きます。患者さまや、拠点で働くスタッフが円滑に・スムーズに動ける様に、全体をサポートして頂く業務を想定しています) ■ご入社者の例: ・総合職採用のため、過去のご経歴よりもお人柄を重視した採用を行っています。中途入社者の例として、不動産業界からご転職された方が、同法人にご入社された例もございます。バックオフィスのご経験を積まれながら業界知識を習得された後、訪問看護の拠点を複数管理するお立場になり、現在では訪問看護部門の責任者として従事しています。 ■同法人について: ・埼玉県久喜市にある精神科病院です。24時間365日の受け入れが可能である精神科救急病床を300床持つ規模感は日本有数で、地域を代表するクリニックとして確固たる立ち位置を誇っています。また救急急性期の精神科としては日本で最も多くの施設基準を満たした日本最高峰の精神クリニックです。 ■働き方について:長期就業が可能な環境です。お休みは決まった曜日が日・祝日ですが、年間休日は120日、また土曜日もご家庭のご予定などには配慮が可能です。看護師等は女性も非常に多いため、理解がある職場で長期就業が可能な環境です。残業は1日1-2時間程度。 変更の範囲:会社の定める業務

トオカツフーズ株式会社

【本社横浜/日清製粉G】総務(メンバークラス)◆安定基盤/福利厚生充実/子育て層も働きやすい!【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:神奈川県横浜市港北区日吉7…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜日清製粉G子会社の安定基盤/月給25万円以上/日清製粉グループの福利厚生、研修制度充実!/会社を支える縁の下の力持ち〜 ■業務内容: 弁当・おにぎり・サンドイッチ・惣菜・麺類などの調理済食品や、冷凍弁当・冷凍惣菜などの開発・製造・販売を手掛ける当社。今回は総務グループのメンバーとして担当業務を担っていただきます。 一緒に会社の「人」を支えるチームを作っていきましょう。 ■具体的には: ・各種規程の管理(作成・変更・見直し等) ・稟議書や社内文書の管理と運用 ・社宅管理 ・社内イベントの企画運営 ・本社庶務、その他周辺業務 ・クライシスコントロールに関する事項 ■キャリアについて: 当社の評価制度に沿って、実績や貢献を考慮し職位が上がります。給与についても職位に基づくものとなっております。 ■当社の特徴: ◎日清製粉グループの総合力と幅広いノウハウ 1968年創業、半世紀以上の歴史がある会社です。2019年に日清製粉グループ本社の100%子会社となりました。グループが持つノウハウを融合し、より安定した基盤で次の50年に向け、事業を運営しています。 ◎成長を続ける食市場で、全温度帯の供給を行う食品メーカー 女性活躍・超高齢化・withコロナと変動を続ける社会で、需要が拡大する「中食」商品を取り扱っています。また、「常温・冷蔵・冷凍」と全ての温度帯の商品を提供しており、時代のニーズやターゲット層に寄り添った商品開発を支えるべく、研究開発にも力を注ぎ、健全な企業の発展に努めております。 ◎独自商品も展開 NB(ナショナルブランド)商品である『おせち』といった自社ブランド商品を立ち上げるなど、食品メーカーとしての活動も幅広く展開しています。 ◎人と人との関わりから、自ら考え成長できる環境 おいしい商品を作り上げるためには、人々の丁寧かつひと手間掛けた作業が欠かせません。日々スタッフと声を掛け合いながら、気持ちよく働ける職場環境を作り、時には互いに心配りをしながら商品作りを進めています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社みうら

WEB面接可【山口/周南市】総務人事/管理職候補《創業97年!老舗建材製品メーカー》転勤なし【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:山口県周南市野村3-24-…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜プライベートも充実出来る就業形態!土日祝休み・月残業平均22時間/転勤ナシ/チームで協力し合える体制!〜 ■職務概要: 木材に関する複合事業を展開している当社において、総務関連の業務をご担当いただきます。具体的には、下記を想定しております。 ・総務業務 (備品・オフィス管理、社内外イベントの運営など) ・人事、労務業務 (採用、労務管理、給与計算など) ・上記業務に関連する書類作成、整理 ・社内制度の確立 ・電話、メール、来客対応 など ※今回は将来的な管理職候補を募集しております。 ■組織構成: 現在5名(男性2名、女性3名)の方が同じ部署に在籍しております。 ご入社後は先輩がOJTでサポートしてくれるため、安心して業務を覚えることが可能です。 ■同ポジションで活躍されている方からのメッセージ 経営管理部には経理、総務、労務、人事という課があり、私は総務を担当しています。全社員の日報の管理や、社員が働きやすい環境を作るための仕事がメインになります。正確性を求められたり、積極的に考え、行動したりする必要があります。雑用と思われるような仕事もありますが、自分たちのした仕事に対して社員からお礼を言われるとやりがいを感じます。  また、イベントの運営も行っています。大変な面も多いですが、お客様から「楽しかった!また来ます!」と言われると、頑張ってよかったと嬉しくなります。  基本的には、あまり表舞台に出ない部署ですが、働きやすい環境で会社が発展していくように日々頑張っています。 ■事業の特徴: 難易度の高い物件にも対応可能な熟練した職人の技。在来工法と、県内トップクラスの4種金物工法の機械加工技術。そして、高品質な羽柄材料と各種パネル。 当社は、これらの多彩な工法の組合わせにより、最適な加工とコストのご提案、多種多様なニーズへの対応を行っております。 また、今後求められる施工や改正省エネルギー等のサポート体制を整え、工程管理の効率化、更なる付加価値の高い家造りのご提供をさせていただきます。 ■就業時間補足: ※1年単位の変形労働時間制(週平均労働時間40時間以内) ※残業:月平均22時間 ※36協定における特別条項:納期集中の対応時に1日7時間、1ヶ月70時間まで(年6回)

矢崎総業株式会社(矢崎グループ)

【静岡/裾野市】矢崎グループにおけるコンプライアンス推進業務(海外子会社等との連携)※未経験歓迎【エージェントサービス求人】

総務、法務

Y-CITY ワールドヘッドクォーター…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■部・チームの業務概要: 矢崎グループのコンプライアンス推進活動に関する業務を行っています。今回の求人は、海外子会社の法務部又はコンプライアンス部と連携し、グローバルでコンプライアンス活動を推進する担当者を募集します。 ■具体的な仕事内容: ・海外子会社の法務部員又はコンプライアンス部員との課題共有・対応策調整・支援 ・グローバル内部通報制度の導入・運用 ・海外法令の制定/改訂のウォッチ など ≪本ポジションの魅力≫ ・グローバルメーカーの本社機能において、社会的・企業活動に重要なコンプライアンス推進業務に携わることができる ・グローバルトレンドにあわせた、コンプライアンス活動の経験を積むことができる ■部・チームの人数や雰囲気: コンプライアンス推進部 総勢9名 男性3名 女性6名 海外コンプライアンスチーム 4名 男性2名 女性2名 ■魅力: ◇当社は世界44カ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーを顧客するグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術、あるいはメーターの正確性、デザインセンスなどについても海外から高い評価を集めています。また、昨今HV、EV、PHVなど自動車業界は大きく変化をしておりますが、動力の接続端子として同社コネクタは完成車メーカーから高い評価を受けています。 ◇未上場だからできる充実の研修制度:新卒者向けのアドベンチャースクールに代表されるように、同社は研修に対して時間と費用を惜しみません。職種別・階層別研修、英会話研修、海外留学制度、各種通信教育援助制度など充実の研修制度が用意されています。利益追求に奔走することなく、社員への研修や福利厚生に資本を振り分けています。 変更の範囲:会社の定める業務

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