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検索結果: 16,924件(15761〜15780件を表示)
株式会社庄定
※未経験歓迎【仙台】営業事務スタッフ(PM候補) ◆転勤なし/青果物の持続的な供給に貢献【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所:宮城県仙台市若林区卸町4-…
300万円〜549万円
正社員
〜将来のPM候補/創業30年以上で安定性◎/日本の食農の発展に貢献できます〜 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 在籍する8名の事務スタッフをまとめるプレイングマネージャー候補として、事務業務全般をお任せします。未経験の方でも学ぶ姿勢、管理部門から経営視点を身に着けたい、営業社員を支えたいという思いのある方はぜひご応募ください。 ■主な業務内容: ・営業事務として営業社員のサポート(資料作成、スケジュール管理など) ・売上や仕入れデータの照会と入力、請求処理、売掛金管理 ・仕入れ先への発注依頼、納品スケジュールの確認や調整 ・人事や労務全般 ・電話や来客応対 など ※支払いや人事採用に関する事柄は組合の電算室を通しての対応となります。 ■数年をかけて経営視点を養成します: 今回は将来企画管理部門の中心的な存在となっていただく方の育成を目的とした採用となります。入社後は管理部長が指導を行っていく方針です。特殊性の高い青果業界の知識を数年かけて身に着け、徐々に経営視点を養っていただきたいと考えています。(おおよそ5〜10年の期間をかけて組織内での価値発揮を期待しています)また、現状の業務についても、改善をし続ける必要があり、中長期的に経営と一緒になって考えてくれることも期待しています。 『共に成長していく』という企業理念に共感し、周囲のメンバーと協力しながら、熱意を持って仕事を行っていただける方をお待ちしています。 ■株式会社庄定について http://www.shotei.co.jp/ 当社では幅広い事業展開をしております。 【仲卸事業】仙台中央卸売市場内で、一般小売業及び量販店への青果物の提案・販売をしています。又、地元の市場だけでなく日本全国の市場や同業者と天候不順等によるイレギュラーな状況時にも対応も出来る様に情報交換や仕入・販売を行っております。 【産地開発事業】直接、県内外の産地とニーズに合わせた商品や企画開発及び仕入・販売を行っております。 【業務納品事業】飲食店・ホテル・惣菜ベンダーへの季節ごとの商品提案や販売及び配送・発送業務を行っております。 【PC加工事業】青果物の販売における商品の1次加工を行っております。 変更の範囲:本文参照
駿台教育センター株式会社
【御茶ノ水/未経験歓迎】本部事務◆残業平均月10〜15h程/完全週休2日制/創立100年超の駿台G【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
本社 住所:東京都千代田区神田駿河台1…
400万円〜549万円
正社員
【創立100周年超の駿台グループ/実績・知名度ともに業界トップクラス/中学生・高校生を対象とした学習塾の運営企業/高い定着率】 ■業務概要: 駿台教育センターは集団授業部門として「駿台中学部高校部」、個別指導部門として「駿台個別教育センター」を運営しています。現在、弊社では事業が急拡大しており、上記部門以外にも高校の先生用のセミナー開催や通信制高校に通う生徒向けのサポート校業務、ICTコンテンツを高校や自治体に販売する業務を行っています。それに伴い、現場を支える本部機能も拡大する必要があります。本部には様々な部門があるため、入社時に適性を加味して配属部門を決めさせていただきます。 ■具体的には: ・外販営業部門 見積書の作成・管理、アカウントの発行・管理、配信教材の作成等 ・学務部門 講師の配当、給与計算、講師用教材の準備、講師送付物の準備等 ・人事採用部門 応募者の日程調整、入社書類の管理、応募ページ原稿作成等 ・広報部門 パンフレットの作成、マーケティング調査、WEB広告の原稿作成等 ■組織構成: 配属は「現役オンライン」「教育研究所」「学校支援コンテンツ事業部」および総務・経理・人事等が所属している部署です。近隣ビルに高校生担当統括部署がありますので、その部門と一緒に業務を進めていくイメージです。入社後は、弊社本部または近隣ビルいずれかにご勤務いただく予定です。高校生担当は現在、10名おり、今回募集する主担当が現在4名おります。業務拡大につき最大3名採用したいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
医療法人社団青峯会
【青物横丁】クリニックの事務長候補/院長補佐◆残業月平均5h未満/年休120日/賞与2回/正社員【エージェントサービス求人】
総務、医師・歯科医師・獣医
医聖よろずクリニックあおよこ院 住所:…
550万円〜899万円
正社員
事務総合職・管理職として、院長補佐をお任せします。 ■業務内容: ・増収対策、対外営業・交渉、運営管理、人事マネジメント ・院長の書類対応補助、スケジュール調整、院内への情報共有 ・採用補助、業務円滑化(マニュアル作成等) ・外来受付、会計等 スキルアップ・業務効率化の策定と指導 ■医療法人社団 医聖よろずクリニックあおよこ院について: <診療科> 内科、小児科、皮膚科、アレルギー科、在宅診療 <住所> 東京都品川区南品川3-6-39・青物横丁駅から徒歩3分 <診療時間> ◆内科 月〜金…9:00〜13:00/15:00〜18:00 土曜…12:00まで 休診日…日曜・祝日・土曜午後 ◆小児科 月〜金…9:00〜12:00/15:00〜18:00 月〜金…14:00〜15:00※乳幼児健診・ワクチン(予約制) 休診日…日曜・祝日・土曜午後 ◆皮膚科 火・水・金…9:00〜13:00/15:00〜18:00 休診日…月曜、木曜、土曜 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社マノモク
【豊田市/未経験歓迎◎】営業事務※基本土日休■年休119日/創業85年の伝統を誇る建材商社【エージェントサービス求人】
総務、一般事務、営業事務
本社 住所:愛知県豊田市深見町岩花10…
〜299万円
正社員
〜未経験大歓迎◎営業事務の経験はない方もOK/事務へのキャリアチェンジをお考えの方も歓迎しています/住友林業のトップクラスのパートナー〜 ■業務内容: 木材、建材、住宅設備商社、また木造住宅のプレカット部材メーカーとして営む当社にて、営業事務業務をお任せします。 ■業務詳細: ・受発注処理 ・入出荷管理 ・見積作成(専用システム使用) ・庶務業務 ■配属先情報: 本社23名(うち女性6名、パート2名) ■当社について: 当社は、創業85年の伝統を誇る住友林業のトップクラスのパートナーです。 住友林業やサーラ住宅等の大手ビルダーがお取引先です。 木材や建材、住宅設備の商社であり、木造住宅のプレカット部材のメーカーとして日本の建築業界を支えています。
森六株式会社
【群馬/太田】総務<管理職クラス>◆HONDA社No.1サプライヤー/プライム上場G/UIターン歓迎【エージェントサービス求人】
人事、総務
関東工場 住所:群馬県太田市東新町81…
650万円〜1000万円
正社員
〜東証プライム上場・創業360年の森六グループの自動車事業/マイカー通勤可/13カ国 61拠点にグローバル展開/ホンダ社向け自動車用樹脂部品のトップメーカー〜 ■職務内容: HONDA社を中心に、完成車メーカー向けの自動車内外装樹脂部品を生産しているTier1メーカーの当社の総務担当として幅広い業務をお任せいたします。 <詳細> ・拠点総務全般業務 ・安全衛生管理 ・労務管理 ・福利厚生管理 ・拠点採用業務 ・建屋設備保全管理 ・固定資産管理 ・環境管理 ■本ポジションの魅力: ・マイカー通勤可能、各種手当もありワークライフバランスを保ちながら就労いただける環境です。 ・プライム上場の森六グループのため、住宅手当や保養所といった福利厚生が充実しています。 ■同社の魅力 【創業355年の森六ホールディングスの自動車事業を担っている会社】同社は、二輪・四輪自動車の内外装部品の開発・製造・販売を行っています。近年自動車の軽量化が進み、金属から樹脂への代替が加速しており、同社が開発している外装部品の樹脂化の需要が増加しています。また、売上の多くをホンダ社が占めており、緊密な関係を構築していることから、新規製品の開発段階から携わることができます。グローバル展開にも積極的で北米やアジアを中心に開発・製造拠点がございます。 【積極的な設備投資】直近では鈴鹿工場の塗装設備増設や四国化工の新工場建設を行った他、メキシコの工場拡張や中国の倉庫増設の予定があり、売上拡大に伴い積極的な設備投資を行っています。 【長期就業が可能な職場】出産・育休の取得は100%であるため子育てと両立ができます。穏やかで温かい社員が多く、新卒離職者数は4%と非常に低く、中途社員の方も長く腰を据えて働いている方が多いです。 変更の範囲:会社の定める業務
共和ライフテクノ株式会社
【鳴門/未経験OK】調達スタッフ/腰を据えて長く働きたい方◎/転勤無し/残業10h【エージェントサービス求人】
総務、購買
本社 住所:徳島県鳴門市里浦町里浦字花…
350万円〜449万円
正社員
〜経験活かし、優良メーカーで利益に貢献する仕事/自動車向け皮革製品で国内で高いシェア、世界大手の共和レザーグループ/資材購買業務に携わりながら専門性を高め、安定した環境で長期的にキャリアを築けるポジション〜 ■業務内容: 合成皮革製品(塩ビ・ウレタン)の生産に関わる材料資材の調達関係業務 ・メーカーへの発注、納期調整、納品・請求書管理、 ・原材料のシステムの登録や価格管理 ・その他上記に付随する業務など ■入社後の流れ 入社していただいた後は、先輩社員とOJTを通して、徐々に業務を引き継ぎながら、数年後に独り立ちしていただき、調達業務を主体的に進めていただけることを想定しております。 ■組織構成: 現在は1名体制(グループリーダー)で構成されております。将来的に2〜3名体制を目指しております。 ■当社の特徴: 当社は、下記2事業のもと、鞄や靴に使用される合成皮革や家具などに使用される合板用化粧フィルム、および加飾フィルムなどの開発や製造を手掛けております。 (1)PVC・PUレザー事業(ファッション・生活資材) 靴やバッグ、衣料、家具などのファッション・インテリア素材に使用される合成皮革、人工皮革を中心に、あらゆる素材の企画・製造・卸販売を行っています。オリジナルの技術を駆使したデザイン・機能・環境の面で魅力のある商品の数々は、市場で高いご評価をいただいています。 (2)化粧紙・化粧フィルム事業(住宅・住設) グラビア方式(凹版印刷)の製版・印刷により、室内建具や造作材、家具などの住宅内装建材に使用される装飾用シートを企画・製造・販売しています。創業以来、先進の技術力で開発を進めてきた商品は、住まいやオフィス、商業施設など、広く暮らしの中で使われています。 変更の範囲:会社の定める業務
税理士法人マスエージェント
【徳島市】経理事務※転勤なし/年休119日/税理士資格取得の支援制度有/創業40年【エージェントサービス求人】
総務、経理、財務
本社 住所:徳島県徳島市春日2-3-3…
350万円〜499万円
正社員
■経理業務 ・日次、月次、年次の決算業務:グループ各社をメンバーで分担し行います。 ・請求書発行:グループ各社から月々の請求額を集計し、請求書を発行、送付します。 ・小口現金管理 ■総務業務 ・社用車管理 ・備品管理 ・電話/受付応対 入社後は比較的簡単な業務からお任せしていきた考えおります。 総務は比較的オフィスにいるので何かわからないことであればいつでもきける環境です。 ■組織構成 6名/男女比(男性1名/女性5名)/平均年齢:20代1名、30代2名、50代1名、60代1名 ■使用ソフト 会計:MA-1(ソリマチ) 税務申告:TKC 請求:商奉行(OBC) ■当グループの特徴: 当社は、昭和60年の開業以来、「あなたの飛躍をサポートしたい」をモットーに、税務申告、事業承継、相続・贈与に関する相談 IT化の提案等のコンサルティング業務を行っています。会計部、医療・歯科医療部、建設部、資産税部など、各部門の経理・経営をサポートいたします。 税理士6名とスタッフ約100名、また多数の外部ブレーンとの連携により、税務会計から資金調達、人事労務、幹部教育、事業承継その他あらゆる経営の悩みに適切なアンサーを提供しております。 ■グループ企業:株式会社マスエージェント(ISO、社員教育、BCPなど様々なコンサルティング) 株式会社財務コンサルタンツ徳島(個人・法人の財産や不動産のコンサルティング)、伊勢文郎行政書士事務所(法人設立書類作成・手続) マスエージェントM&Aセンター(M&A支援サービス)、社会保険労務士法人マスエージェント(人事・労務管理に関する支援サービス)、株式会社MAS(M&A仲介、投資商品販売) 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ユニコーン
【ラオス】総合職※第二新卒歓迎/未経験から海外勤務/2019年10月ラオスで上場【エージェントサービス求人】
海外営業、総務
ラオス法人 住所:Unit12, Ph…
500万円〜649万円
正社員
〜第二新卒歓迎/未経験から海外勤務/2019年10月ラオスで上場〜 ■職務内容: ラオスのファイナンス会社にて、バックオフィス業務や営業関連業務に携わっていただく総合職になります。 【業務内容】 ・バックオフィス業務:総務、経理、人事等の管理部門や、出納課や契約課等の事務業務をご担当いただきます。 ・営業関連業務:ラオスのリーシング会社にて、経営陣とローカルスタッフの間に立ち、回収や審査・営業業務に関わって頂きます。 ■未経験でも活躍できる理由: 現地での仕事は通訳付き行います。ですので、未経験でも英語がペラペラじゃなくても、挑戦できる環境が整っております。 現地には日本人社員も駐在しております。仕事中は通訳の方もつくので、仕事をしながら現地の環境に慣れていく事が可能です。 ■魅力: ・日本語が話せるスタッフがおりますので、ラオス語は入社後に習得していただきます。(ラオス語習得は会社が支援)また、一時帰国費用も支給されます(年2回) ・現地では会社までの送迎があり、働きやすい環境が整っております。 ■当社の特徴: 日本国内では主に不動産投資や、子会社の管理業務を行っております。2015年から、ラオスへの進出をしました。同年2月からリース事業を開始し、現在は主に事業資金融資、中古車売買業、自動車リーシングを行っています。 ■ラオスについて: ・場所:インドシナ半島に位置するラオスは、中国、ミャンマー、タイ、カンボジア、ベトナムの5ヶ国と国境を接し、日本の本州ほどの広さを持つ内陸国。 ・通貨:単位はキープ(kip)。100Kip=約1.3円、USドル1=約8571Kip ・気候:熱帯性モンスーン気候に属し、雨季(5月〜9月)乾季(10月〜4月)の2つのシーズンに分かれる。 ■勤務地補足: Lao ASEAN Leasing Public Companyに出向となります。 ・出向先事業主の正式名称:Lao ASEAN Leasing Public Company ・勤務地:/Unit12, Phonesinuan Village NNN Building, 2ndFloor Sisattanak Dist, Vientiane Capital Lao PDR 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社オール・ウェイズ
【東京/転勤無し】総務・庶務(正社員)※年間休日120日【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
本社 住所:東京都千代田区神田三崎町2…
300万円〜399万円
正社員
〜完全週休二日制/面接1回予定/CADオペレーターの人材派遣に特化で業界トップクラス/月平均10時間程度〜 ■職務概要: 総務・庶務として以下業務を中心に、幅広く担当いただける方を求めています。 ・備品の購入 ・契約書の発送 ・郵便物管理 ・ファイリングや契約書の整理 ■当社について: 時代をリードするCAD派遣のパイオニア企業です。少数精鋭で、大手ゼネコン、有名建築物を手掛けている設計事務所、インテリア デザイン事務所など、クライアント様との取引が年々増加しています。 (参考:https://cadjob.co.jp/company/) 2008年にはデザイナーズオフィスに移転し、居心地の良い就業環境です。完全週休2日制で働きやすい環境も整っています。 全国展開を視野に入れており、今後の拡大には、社員の成長が欠かせません。社長自ら、指導し万全のフォローでお迎えします。 【向いている人】 ■報告・連絡・相談を徹底できる方 今回採用される方は、会社や社員を支えるポジションです。依頼された内容の進捗や結果を詳細に共有し、社内の担当者や社長とも密に連携する必要があります。そのため報告・連絡・相談をこまめにできる方がピッタリです。 【向いていない人】 ■アットホームな環境で働きたい方 礼儀礼節を大切にし、少数精鋭の中、仕事に集中できる環境が用意されています。社員の方は、仕事にやりがいを持ち、働いています。「アットホームな環境で楽しく働きたい方」は不向きでしょう。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社マルイ
【岡山/津山市】採用人事◇残業月15h/転勤無/創業90年以上の安定企業/育休取得・復帰率100%【エージェントサービス求人】
人事、総務
本部 住所:岡山県津山市上河原209番…
350万円〜649万円
正社員
【地域密着型のスーパーマーケット/育休取得・復帰率100%/男性育休制度所得実績あり/福利厚生・教育制度充実/キャリアップしやすい環境】 ■募集背景: 当社は地域の食のライフラインを支えるスーパーマーケットとして、岡山・鳥取・島根で店舗展開をしております。 今回は地域人材の確保を担っていただく総務人事の追加募集を実施しております。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 <具体的な内容> ・「高校の授業に講師として参加」「津山商業高校の学祭、体育祭に協力」など、高校の先生のサポートを率先して実施 →講師など、マルイ内の様々な部署と連携して実施可能。総務がすべて抱え込むのではない。 ・各店舗の地域にある高校へ定期的に訪問し、先生の相談に乗れる関係性を構築 <その他> ・新卒、中途、パート採用 ・福利厚生に関する各種業務 ・SDGs推進室や食育推進室の企画について業務サポート ■ミッション: 高卒・大卒採用を実施するうえで、地域の高校との関係構築を行い、採用の機会をいただけるようにすること。 ■当社の人材育成制度: 「マルイアカデミー」を設立し、社員の教育、資格取得を後押ししています。店舗における様々なスキル向上のための各種研修が充実しており、入社から10年後のキャリア形成を計画します。 ■当社の特徴: ◇当社は1931年に創業し、1955年には西日本で最も早くセルフサービス方式によるスーパーマーケットを開始しました。創業以来、常にスローガンとしてきたのが「うまいものなら何でもマルイ」という言葉。自分たちが食べてみて「美味しい」と感じたものだけを、誠意を込めた価格で提供するのがポリシーです。 ◇次の世代を見据えた地域振興をしています。 ・食育月間子供絵画コンクール入賞作品 ・野菜の授業 ・食や環境についてより実践的に学べる場を提供 等
西松建設株式会社
【将来的に駐在可能性あり】海外工事の経理・総務◆グローバル展開の大手ゼネコン/手当・福利厚生充実【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所:東京都港区虎ノ門1-17-…
800万円〜1000万円
正社員
【創業約150年の歴史をもつ大手ゼネコンの国際部門にて、海外拠点の現場バックオフィス総務業務をお任せいたします!〜海外の発展を支える】 【東証プライム上場/海外手当充実/フルフレックス/海外駐在経験ない方でもチャレンジ可能】 ■募集人材について: 近年、海外の工事の受注が増えているための増員募集になります。主な拠点は、シンガポール、タイ、フィリピン、バングラディッシュ、オーストラリア等です。今回は、日本支社で1~2年、経験を積み将来の海外駐在人材として活躍いただける方を募集しております。グローバルに事業展開している大手ゼネコンの環境でキャリアを築いていきたい方のご応募お待ちしております。 ■業務内容: 同社の国際事業本部にて、海外工事の現場バックオフィス業務をお任せいたします。総務、人事労務、経理などの事務業務を行います。 将来的には、国際部門を軸とし、キャリアを積める環境でございます。 入社後は海外の工事現場をまとめる総務担当者として、幅広い業務をお任せいたします。基本的にローカルスタッフの指導・マネジメントが主になってまいります。 ■業務詳細:以下業務におけるローカルスタッフの指導・マネジメントがメイン ▼総務業務 ・建設現場事務所・宿舎設置 ・近隣渉外対応 ・式典、広報対応 ▼経理業務 ・現場管理費の予算作成、実績管理 ・経理精算対応 ・工事契約内容の確認業務 ・工事費他の支払、決算業務 ■働き方: ・残業時間:20〜30時間 ・フレックス制度 ■組織構成 ▼フィリピン営業所:営業所長、当社の職員:4〜5名、ローカルスタッフ10名程 ▼フィリピン工事現場:日本人スタッフ、5名〜6名、事務職員が2名程※50代課長、30代 その他、ローカルスタッフ複数名 ※国際事業本部(東京本社)は計80名が在籍しており、内60名が海外駐在中 ■海外勤務に関する手当(詳細は手当欄参照): ・海外勤務手当:10万〜17万(帯同手当別) ・赴任時帰任時の支度金:10万〜15万 ・海外保険・家賃手当・帰省手当あり ・家族帯同可 ・給与受け取り:希望に応じた比率で現地通貨での受取が可能。 ※現地の物価に合わせた都市別生計費指数を考慮し、日々の為替の影響を受けないように毎年為替レートを定めています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社デンショク
【岡山市】経理・財務(管理部門)◆部長候補ポジション/年休120日/残業15h以下◆【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所:岡山県岡山市中区桑野516…
450万円〜799万円
正社員
【キャリアアップが目指せる◎/管理職候補/ご経験に応じて業務をお任せ/基本土日休み】 ■担当業務 当社の管理部門にて、ご就業いただきます。 など、まずは経理・財務職からスタートし、将来的には部全体(経理財務・総務人事)を統括していただきたいと考えております。 ■(1)総務・人事業務 就業規則・36協定・労使関連書類の行政届け出・調査対応 新入社員・各社員研修の企画準備手配/目標管理/各保険手続き/労働安全衛生等の管理/社用車管理/許認可取得と更新/社労士など外部専門家との打ち合わせ など ■(2)経理・財務業務 月次・年次決算/収支・残高管理/金融機関との折衝 支払い予定表・借入返済票・借入残高表の作成 営業会議・役員会議での収支損益の報告 経営サイドへの報告・税理士など外部専門家との打ち合わせ ※すぐに、すべてをご担当いただくわけではなく、まずはご経験・適正などをみてできるとことからスタートし、その後全体を統括するようなポジションとなっていただきたいと考えております ■総務部の構成 総務部長、総務次長、主任、事務アシスタント2名の計5名(20〜60代)で構成されております。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。 入社して半年間は現部長より業務を教えていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
医療法人社団元気会横浜病院
【横浜/未経験歓迎】人事採用◆将来的に経営人材としてキャリアアップ可◆経営革新推進賞を受賞【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所:神奈川県横浜市緑区寺山町7…
400万円〜549万円
正社員
〜一般企業経験者歓迎◎幅広いスキルが身につきます◎/経営幹部直下で学べる環境〜 ■業務内容: 入社後まずはヒューマンリソースソリューション部(人事・労務・採用)に配属することを想定していますが、総合職としてゆくゆくは複数の部署、業務内容を経験することを前提としています。 ■採用背景: 今後、増床や新病棟建築プロジェクトを予定しており、管理部門の体制強化のために募集し、将来の経営人材を育成したいと思います。 ■具体的には: 経営企画室と兼務する形で以下いずれかの部署の業務をお任せします。 入職後はヒューマンリソースソリューション部(人事・労務・採用)への配属を想定しています。部署移動は定期ではなく、適性やキャリア、人員状況を考慮し行います。 ・ヒューマンリソースソリューション部(人事・労務・採用) ・お世話課(医療事務) ・経理課 ・設備用度課 ・情報システム課 ※面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえでポジションを調整いたします。 ■組織構成: ヒューマンリソースソリューション部:6名(30〜40代) 元看護師、人材紹介会社営業、秘書などバックグラウンドは様々です。医療業界未経験者、職種未経験者が活躍しています。 ■働き方: ・有給休暇取得率:80% ・育児休暇取得実績あり、復帰率100% ■キャリアパス: ジェネラリストとして病院運営の基幹業務を複数経験し、将来の経営人材を目指していただきます。 ■特徴や魅力: ・医療機関以外の企業はヘルスケア産業に参入しようと試みているものの参入障壁が高くイノベーションは起こっていない一方、危機感を持って経営改善に取り組んでいる医療機関は少なく、あっても行き詰まっている所が数多くあります。それは医師や看護師などの医療専門職の壁で、それを解決できるのは病院総合職です。 ・専門職の思考や行動を理解し、その能力を最大限に引き出しつつ、顧客である患者様のサポートを行う複雑性の高いこのマネジメントは誰にもできることではないからこそ、当社は総合職の採用や育成に力をいれ、日本一の療養型病院になる原動力として事務部門を位置づけています。 変更の範囲:会社の定める業務
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社
【八重洲/業界不問】総務担当◆IRや決算などの経験もできます!東証プライム上場の急成長企業【エージェントサービス求人】
IR、総務
本社 住所:東京都中央区八重洲2-2-…
450万円〜699万円
正社員
【プライム上場/M&A業界トップ実績/M&A仲介業界で10冠達成/東京駅地下直結/平均年齢が若く風通しが良いフラットな社風◎】 ■業務内容 最初はOJTで徐々にご経験を伸ばして担当範囲を広げて頂きます。 総務は社内の多様な業務が集中する部署のため、適性に応じて業務の幅を拡大していただくことがあります。 【総務】 オフィスのファシリティ管理/社内行事の企画・運営/取締役会・株主総会、その他各種会議体の運営管理支援/株式事務/経費精算/反社チェック業務/その他総務庶務業務 【IR(投資家・株主との関係強化)】 決算説明資料の作成、適時開示業務/決算説明会等の運営、投資家との面談調整/IR関連データ作成・分析/その他IR業務 ■組織構成:企画管理部 総務・人事課 取締役(男性30代半ば)-次長(男性50代前半)-メンバー(男性7名・女性7名) 、うち総務担当(女性3名)+ 当ポジションとなります ※総務・人事課は、総務/人事労務/IT/法務 担当で構成されています ■社風 平均年齢も若く風通しが良くフラットな社風で、事業承継問題に貢献する当社の一員として一体感をもって業務に取り組んでいただけます。組織面では継続して強化が必要な部分もございますので、課題に対して一緒に問題解決していくというような前向きな業務姿勢や積極的なコミュニケーションをとれる方も歓迎します。 東証プライム上場企業で幅広く携わることができる貴重なポジションです!社内は人の好いメンバーが集まり、働きやすい環境で、ベース給与に加え、360度評価で四半期ごとに得られるインセンティブと業績賞与がしっかり出ています。 ■募集背景 業容拡大、人員増加により、総務の業務量が増加しており、かつIR強化を進めており、体制強化が必須となっています。社内の多くの人と接する業務の為、柔軟性・コミュニケーション能力を備えた人物をお待ちしています。 成長企業の総務業務に幅広く携わるため、主体性もって裁量のある業務の進め方ができる貴重なポジションです!ご入社後にはご経験に応じて業務分担を行います。経費管理等の事務作業も大切な業務ですが、システムや制度の導入プロジェクトに携わったり、上場企業ならではの総会運営支援・株式事務といった幅広い業務分野を経験していただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
矢崎総業株式会社(矢崎グループ)
【静岡裾野】矢崎グループのグローバルにおけるガバナンス、内部統制の強化〜内部統制活動の推進と支援〜【エージェントサービス求人】
総務、会計・税務
Y-CITY ワールドヘッドクォーター…
400万円〜649万円
正社員
■部・チームの業務概要: 矢崎グループの国内外における、子会社のガバナンス及びリスクマネージメント含む内部統制活動の推進と支援を遂行する部署です。 ■今回の求人の具体的な仕事内容: ・各地域で実施される内部統制活動の支援 ・今後強化が必要な国への本活動の導入の推進 ・ガバナンス構築による経営支援(株主総会、取締役会、定款・起案管理) ・内部統制活動(リスクマネジメント、内部統制委員会)の企画・推進 ■教育体制: 入社後は1か月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは同社の製品知識や、システム、同社内の用語について学んでいただきます。その後OJTにより業務を一つずつ覚えていただきます。 ■部・チームの人数や雰囲気: コーポレートガバナンス部は総勢18名、内地域ガバナンス支援チームは10名です。チームリーダーと中途入社の社員9名、派遣社員1名といったメンバーで活動しています。中途入社の社員の方も多く活躍しており、新しいことに挑戦し切磋琢磨できる職場です。将来的には、希望によって国内のみならず海外出向にて業務の可能性もあります。 また、ローテーションにより、CSR・サステナビリティに関する業務、法務に関する業務など様々なキャリアを築いていただくことが可能です。 ■同社の魅力: ・独身寮・社宅制度、産休・育休制度(利用実績多数あり、男性の実績もあり)、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、介護休暇、定年退職前事前研修など、人を大切にする文化が強く、長期就業するには最適な環境が整っています。 ・同社は世界44ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ヤガイ
【山形市】一般事務(総務・人事・経理)◆将来の管理職候補/平均残業時間10h程度【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所:山形県山形市富神台8 受動…
300万円〜399万円
正社員
■業務概要: 「おやつカルパス」を中心としたジャーキーやカルパスなどの食品製造を行う当社にて一般事務業務を担当していただきます。 ■業務詳細: ・総務管理全般(庶務・営繕管理・法務等) ・人事業務全般(給与計算・勤怠管理・社会保険関係手続等) ・経理業務全般(会計帳簿作成・決算サポート業務等) 総務、人事、経理業務など幅広い業務を担当していただき、将来的には部門の責任者として全体の管理業務を担っていただきたいと考えております。 ■組織構成: 部長1名、管理職3名、社員12名の16名体制です。 ■同社の特徴: ・製品の味覚テストや、顧客の求める味のマーケティング調査、素材の吟味、健康づくりに役立つバランスのとれた成分配合を目指しながら、商品開発をおこなうことで、ニーズに対応した新しい製品をつくっています。 ・子どもから大人まで楽しめる「おやつカルパス」とロングセラー商品の「ペンシルカルパス」は全国展開の販売を行っており、顧客に「おいしさ」を届けるため、日本全国の営業拠点からコンビニエンスストア及びスーパーマーケットへ、売り場活性へつながる提案型営業を行っています。 ■企業テーマ: 「創造、挑戦、愛」が同社の企業テーマです。「創造」は、新技術、新製品開発を通じて新しいマーケットをクリエイトすること。「挑戦」は、新規分野へのチャレンジ、社員一人ひとりの自己啓発を意味します。最後の「愛」は、健康と食生活のベースは人間的なあたたかいハートであること。顧客と流通と私たちとの間のコミュニケーションを表現したものです。
株式会社土佐屋
【鹿児島市】総務<未経験歓迎>〜総務としてのキャリア形成/完全週休2日制/残業5時間程度〜【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
本社 住所:鹿児島県鹿児島市宇宿2-9…
〜399万円
正社員
◆◇異職種からのキャリアチェンジ歓迎/創業111年の地域密着企業/完全週休2日でワークライフバランス◎◇◆ 当社の総務部の総務事務として就業していただきます。現在総務部は6名で構成しております。入社後は先輩社員がフォローをしながら進めていただきます。 ■業務詳細: ・社内情報システムによるハードウェア・ソフトウェアの管理 ・業務システムのサポート ・土佐屋グループ内の業務支援等 ・文書管理 ・人事業務(社会保険手続き等) ・電話応対、来客応対 ・その他付随する業務 ■組織構成について: 6名在籍しています。(男性:3名、女性:3名、50代2名・40代2名・30代1名・20代1名) 誰かが休んだりしてもフォローできるような体制にしております。 ■キャリアアップについて メンバー、主任代理、主任と社内での業務に応じてキャリアアップが可能です。業務をこなすだけでなく、社内の制度企画や新しいシステムの導入など、様々な業務に関わっていきたい方のご応募をお待ちしております。 ■当社について: 当社は、建設資材販売を中心として、リゾート事業(ゴルフ場・ヴィラ)や輸送事業・環境事業・介護福祉事業などグループで事業展開しており、令和6年は創業111年を迎える歴史ある企業であり、鹿児島にて腰を据えて働いていくことが可能です。
株式会社 フジキカイ
【名古屋】総務/プレイングマネージャー◆年休122日/残業平均10h/業界安定性◎【エージェントサービス求人】
総務、法務
THE BASE NAGOYA 住所:…
650万円〜799万円
正社員
■採用背景: 包装機械は人々の生活を支える食品・医薬品を始め、ECサイトの普及により発展した物流など、多種多様な業界で需要が高まっています。継続して高まる需要に対応するため、総務部門においても組織強化を目的とした増員採用を行っています。 ■Mission: 総務・法務業務においてプレイングマネージャーとして 部下のマネジメントと担当業務の責任者として業務遂行にあたっていただきます。 総務・法務業務は対応する幅も大きいので入社時にすべての経験は問いませんが実務を通して当該業務の知見や遂行スキルを身に着けていただくことを期待します。 ■概要: 【主な業務内容】 ・契約管理(契約法務含む) ・社内規定管理 ・コンプライアンス全般 ・庶務業務(作業服、社内共有備品・スペース管理) ・社内広報 ・食堂管理 ・会社行事運営 ・障がい者雇用管理 ※上記業務を業務分担して対応します ※業務遂行レベルは従事するポジションや経験により調整します ■組織構成: 管理部(23名) ∟総務G(11名) ∟総務1T(5名)TL1名:女性、メンバー4名:男性1名、女性3名 ∟総務2T(3名)TL1名:男性、メンバー2名:男性2名 【当社の強み/安定性】 (1)包装機械のリーディングカンパニーが持つ「高い技術力」と「独自のノウハウ」: 当社は創業以来、一貫して包装技術の開発に取り組む包装機械の専業メーカーです。1000社を越える取引先を持つ当社だからこそ叶う「高い技術力」と「独自のノウハウ」により、他者に追随を許さない強みを持って提案を行うことができます。 (2)生活を支える産業機械ならではの「業界安定性」: 今の時代、スーパーやコンビニ、ドラッグストアなどの小売店で売られている商品のほとんどパッケージに包まれています。 【当社で働く魅力】 ◎従業員満足度(ES)の高さ:全社の平均勤続年数は16.1年(離職率3.73%)と長期活躍をしている社員が多数います。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社槌屋
【名古屋/リモート可】人材開発(制度企画)◆リーダー候補/売上1千億超/グローバル展開化学品専門商社【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所:愛知県名古屋市中区上前津2…
450万円〜649万円
正社員
【安定基盤◎27のグループ会社と国内外に52の拠点を持つ化成品総合商社/ワークライフバランス◎年間休日 120 日(土日休み)】 ■募集背景: ・事業拡大に伴う採用部門の充実、人材育成の体系化と実行による組織力の底上げに向けて、当社では人材育成制度を抜本的に見直しております。その中止メンバーとして、当社の経営戦略を深く理解し、プロジェクトを牽引していただける方を募集します。 ■業務詳細: (1)人材育成制度の設計 現在構想段階の新たな研修制度設計の立案、実行、効果検証、ブラッシュアップ (2)採用計画のマネジメント 年間採用計画・採用戦略立案、採用面接、入社までのフォロー等、採用計画のマネジメントもお任せします。 ■組織構成: 人材開発課には、課長(40代)、主任(30代)、メンバー(20代・2名)、アシスタント(3名)の計7名が在籍しています。 20〜30代のメンバーを中心にお互いに意見を出し合いながら、新しいことにチャレンジできる環境です。 ■同社について: ・昭和25年に創業した株式会社「槌屋」の「槌」は、打ち出の小槌の槌から由来します。素晴らしいアイデアや魅力的な製品をたくさん生み出して社会に貢献したいという想いから、創業者が槌屋と名付けました。現在の槌屋グループは、化学製品を中心に取り扱う単なる商社部門をもつだけでなく、製造部門・研究開発部門をもち、トータルで物づくりを行う企業の集合体です。 ・また、槌屋グループでは、北米・欧州・中国・東南アジアの各国に海外拠点を展開しています。宇宙・航空分野・工作機械・医療機器関連など新たな分野へも挑戦し続け、お客様の満足を拡げるべく、ビジネスをさらに大きく拡げていきます。
アンリツ株式会社
【厚木】管理部門オープンポジション(女性管理職候補) ※東証プライム/フレックスタイム制/在宅相談可【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所:神奈川県厚木市恩名5-1-…
650万円〜1000万円
正社員
【無線通信分野でトップシェアを誇るグローバル計測器メーカー/6Gと新領域ビジネスの成長をグループ横断で加速に伴い、若年層/コア人材の積極採用と育成を強化中】 ■業務内容: 管理部門の「経営企画/法務/広報/人事/総務/経理/サステナビリティ推進/環境・品質推進/知的財産」にて募集を行っています。選考を通じて、ご相談しながら配属先を決定します。 ■働きやすい環境づくり: 「生活と仕事のバランスを考えて、働き易く人生を楽しめる会社」「労働生産性が高く働き甲斐がある会社」の両立を掲げ、性別を問わず安心して仕事と育児・介護等との両立が図れるように企業風土づくりを推進しています。 ・完全週休二日制(土日祝)、月残業の平均7.5h程度、年休127日 ・時短勤務制度 ・フレックスタイム制 ・平均勤続年数19.8年 ・新卒採用者の3年後離職率3% ・在宅勤務(月4日※育児介護等に該当する方は、月4日を超えた取得可能) ・財形貯蓄制度、社員持株会、企業年金制度、退職金制度、社宅等 ■特徴: 東証プライム上場の計測器・品質検査装置メーカーです。「はかる」技術を基盤とし、世界中の通信事業者や電子・電気機器メーカー、食品メーカー等に対して、通信や食品、医薬品等の安心安全を支え、日々の生活の「当たり前」を当社の機器が支えています。 「はかる」技術の最先端を常にリードし、抜群の開発&サポート体制を築いているのが当社の強みです。日本だけでなく海外にも事業を展開しながら、進化を続ける情報通信の分野で、各種通信システムやサービス・アプリケーションの開発、品質保証に欠かせない計測器や食品・医薬品用異物検出機や重量選別機、遠隔監視制御システム、帯域制御装置などを提供。幅広い分野で、安全・安心で快適な社会づくりを支えています。