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検索結果: 10,997件(81〜100件を表示)
ナンバーズ株式会社
RPOコンサルタント（マネージャー候補） ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
東京都 千代田区神田三崎町３丁目 ３−…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 顧客の採用成功のためのコンサルティングからPM、メンバーマネジメントといった業務をお任せしたいと考えております。 中でも優先度の高いミッションとして 【1】提案を含めた顧客との折衝業務 【2】安定的な運用のための業務フロー設計 がございますが、【1】【2】の業務バランス・配置についてはご経験やご志向性に合わせて柔軟に検討させていただきます。 【職務詳細】 ■クライアントの採用課題の抽出や全体設計 ■支援体制の構築のための業務フロー設計 ■予算・スケジュール・KPI進捗といったプロジェクトマネジメント ■チームメンバーのピープルマネジメント（1on1面談、FB、査定評価など） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Lime（渋谷）
【東京：リモート】採用・戦略人事※ポテンシャル ※転勤なし
人事、組織・人事コンサルタント
東京都目黒区上目黒1丁目3-2代官山宝…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 戦略人事として「事業成長を採用と組織づくりで支える」ポジションです。新規事業の立ち上げやM＆Aにより、次々と新しい事業・組織が生まれていきます。そのため、事業フェーズや戦略に応じて、「誰を・いつ・なぜ採用するのか」から逆算した人材戦略の設計と実行をお任せします。 【職務詳細】 『中途採用業務～組織作り』を中心にご担当いただきますが、これまでのご経験や今後のキャリア志向に応じて、組織開発関連の業務にも挑戦いただける環境です。 ・経営戦略や事業計画と連動した組織・人材の中長期計画の策定 ・組織デザイン（組織構造の設計・見直し） ・採用チャネルの設計・最適化 ・面接プロセスの標準化と改善 ・従業員エンゲージメント施策の設計・運用 ・一次面接の対応（オンライン） ・二次面接の対応（対面） ・候補者の対応（日程調整等） ・採用イベント企画、実施 ・離職率、エンゲージメントスコア、組織診断等のモニタリング ・ATSを用いた採用データの分析 ・入社者のオンボーディング支援 ・採用ブランディング／広報活動 ・経営陣へのレポート・提案資料の作成 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ソニーグループ株式会社
【東京：リモート】人事制度企画（労務・報酬・処遇制度企画・運 ※年収600万円以上
人事、組織・人事コンサルタント
東京都港区港南1-7-1 JR各線「品…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社にて主に労務・報酬・処遇制度企画・運用担当として、ソニーグループとしてあるべき制度の企画・運用を担当いただきます。具体的に担当頂く領域はこれまでのご経験・ご希望などを伺ったうえで決定させて頂きます。 【職務詳細】 ■共通 ・グローバルな政治・経済、労働市場や競合他社の動向を認識し、人事制度のポリシー策定、制度設計を担当 ・人事の各種制度等の導入／企画に向けて、現状分析・課題抽出、経営層への提案、社員への展開、展開後のレビューまでを一気通貫で対応 ・経営層、HRBPとも綿密に連携をしながら、ソニーグループ各社で制度の浸透・定着に向けた各事業のサポートを実施 ■労務領域 ・人事制度・施策の企画立案（テレワーク制度、両立支援制度、年金制度等） ・労働組合対応、法令・行政対応、個別案件、構造改革・事業再編・M＆A対応等 ■報酬 ・評価・報酬・等級制度の企画（賞与、賃金改定、株式報酬、評価・報酬・等級制度、ベンチマーク等） ・制度運用（評価、賞与支給、等級改定等オペレーションメンバーと協力した運用推進等） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ブリッジキャリア
未経験からの【HRコンサルタント】医療業界の人材課題を解決！
組織・人事コンサルタント、人材コンサルタント
＼＼転勤無し×駅徒歩5分／／ 【大阪本…
350万円〜1000万円
正社員
医療機関へのHR（人事・採用）コンサルティングをお任せ！マーケット拡大から面談までを一手に担うコンサルタントへ成長できますよ♪ 人材採用に課題を抱える 医療機関へのコンサルティングを 中心に、HRコンサルタントとして 幅広い業務をお任せします。 ■コンサルティング ・医療機関へのヒアリング ・人材の提案 ・HPなどへの求人掲載 など ■アドバイザリー ・求職者の面談／ヒアリング ・マッチする企業の提案 ・その他支援業務 など 数字で見るお仕事内容 ◆平均成約件数 ┗月2-3件 ◆成約率 ┗7-10％程度 ◆ひとりだちまで ┗3-6か月程度 ◆チームで働くメンバー ┗現在は5名程度 ◆平均残業時間 ┗月平均20h以下程度 医療・介護業界は人材不足が慢性化しており、 社会的ニーズが非常に高い領域です。 未経験からでも成果を上げやすい環境が魅力！ 総合的なスキルを習得 当社では、法人コンサルティングと 求職者対応の両面をワンストップで 担当できるため、幅広いスキルが身につきます。 営業力だけでなく、面談やフォロー、 調整力も磨けるので、市場価値の高い 人材へ成長可能。 業界の全体像を深く理解し、 より質の高い提案ができる営業へと ステップアップできます。
株式会社キャリアシステム
総合病院での経理事務/病院の経理事務/経理経験活かせる/職場は公的病院で安心/CS1480
人事、総務、法務
[勤務地] 金沢市 [アクセス] 西…
220万円〜
派遣社員
[概要] 経理事務経験を活かして病院でお仕事しませんか？ 勤務時間や休日のご相談が可能です！ 研修指導などフォロー充実!安心できる職場! [詳細] 【お仕事内容】 総合病院での経理事務、窓口会計のお仕事です！ ＼ここに注目！！／ ●経理の経験を活かして病院勤務!働き方の相談OK！ ●病院の正規職員さんからの指導体制もあり安心! 《就業先について》 公的病院ですが、病床数124床の小規模な病院です。 外来数は1日400名近く、 急性期機能を有する地域密着型の病院です。 【具体的なお仕事内容】 ご経験をもとに、病院内で発生する経理的な 業務を担当頂きます。 ※業務の一例 ・窓口での会計業務（現金出納業務） ・伝票処理、経費精算、決算など 【PR・職場情報】 経理事務経験を活かして病院でお仕事しませんか？ 勤務時間や休日のご相談が可能です！ 研修指導などフォロー充実!安心できる職場! 【求人の特徴】 総合病院での経理事務/病院の経理事務/経理経験活かせる/職場は公的病院で安心
アイテック株式会社
本社スタッフ 管理職候補【人事・労務】
人事、総務、人事・総務・法務系その他
【転勤無し／本社勤務／駅チカ／好立地】…
600万円〜700万円
正社員
生活に欠かせない環境インフラ事業の根幹を支える人事・労務管理をお任せ 管理グループの管理職候補として幅広い業務をお任せいたします。 ＜人事領域＞ ・新卒採用 ・中途採用 ・人材管理 ・社員教育、育成 ・社内研修の企画、実施 ・評価制度の作成 ＜労務管理領域＞ ・福利厚生の管理 ・就業規則等の社内規定作成 ・従業員の健康管理 ・労務トラブルの対応 ・施設管理
株式会社キャリアシステム
店舗運営会社での総務経理事務/17時終了の事務/残業なし＆土日祝休み/長期/車通勤OK/制服ありの職場！ /CS1416
人事、総務、法務
[勤務地] 金沢市 [アクセス] 金…
220万円〜
派遣社員
[概要] 働きやすい9時～17時・土日祝休みの事務のお仕事です!! 総務や経理の経験を活かせる環境です！ まずはお話をききにいきませんか？ [詳細] 【お仕事内容】 店舗運営会社の本部で総務経理の事務 _土日祝休み＆残業なしの職場！ _17時定時で働きやすい☆ 《就業先について》 石川県・富山県内に車関係の店舗を展開している 地元企業です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事内容】 総務経理部門での事務 ・給与の入力 勤怠集計、専用システム入力（給与計算)、データー送信 ・経理の補助業務（入力など） 《職場構成》3名ほど 【PR・職場情報】 働きやすい9時～17時・土日祝休みの事務のお仕事です!! 総務や経理の経験を活かせる環境です！ まずはお話をききにいきませんか？ 【求人の特徴】 店舗運営会社での総務経理事務/17時終了の事務/残業なし＆土日祝休み/長期/車通勤OK/制服ありの職場！
株式会社 共英
【一般事務スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
人事、総務、一般事務
株式会社 共英 転勤の可能性：なし …
〜264万円
正社員
当社事務スタッフとして下記業務をお任せします。 ◇専用ソフトへの伝票入力 ◇顧客からの電話受注対応及び伝票作成 ◇営業からの受注伝票作成 【未経験大歓迎！】 パソコンスキルは、エクセル・ワード・メールの基本操作ができれば大丈夫！専用ソフトへの入力なので、難しいことはありません。 経験者は即戦力として優遇します。 「ブランクがある」「経験が浅い」方も大歓迎です！ 【入社後は……】 先輩たちが実務を通して仕事の流れや各業務をイチから丁寧に教えます。月初めと支払日は多少忙しくなりますが、他の日は比較的のんびり仕事ができます。慣れてきたらあなたのペースで働けます！ 業務範囲：変更なし
株式会社山陰合同銀行
人事コンサルタント（マネージャー）
組織・人事コンサルタント
島根県 松江市魚町10番地
600万円〜1000万円
正社員
「人事コンサルタント（マネージャー）」のポジションの求人です 同行の本部コンサルティング部門での戦略コンサルタントとして幅広い業種で企業規模の大小を問わずコンサルティングの支援に携わっていただきます ・経営戦略、事業戦略、組織、人事戦略の立案支援、実行支援 ・グループ企画の統合、合併、分割時の人事戦略立案、運営、実行支援 ・人事制度の設計（等級制度、評価制度、報酬制度など） ・人事制度の運用、実行支援 ・キャリア開発、研修プログラムの設計及び実行支援 ・各種研修の設計および実施 【担当部署】 法人営業部 ※配置換：あり
株式会社日本経営
【大阪】人事コンサルタント／管理職候補
組織・人事コンサルタント
大阪府 豊中市寺内2-4-1 緑地駅ビル
600万円〜900万円
正社員
「【大阪】人事コンサルタント／管理職候補」のポジションの求人です ※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。（内容は同様） 人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。 ■組織診断（組織活性度診断、チームパフォーマンス診断） ■人事制度構築（等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計） ■管理職・職員研修（マネジメント、リーダーシップなどのテーマ） ■コンサルティングのみならず、セミナー開催やルート開拓等、顧客開拓を推進・実行いただきます。 ＊対象クライアント：業界問わず中堅・中小企業 【キャリアプラン】 ■入社後、2～5件程度のサブ担当としてコンサルティング現場に同行していただきます。 ■半年～1年程度で一般的な案件ではメインコンサルタントとして活躍していただきます。 ■その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。 【この仕事の魅力】 ＊独自ノウハウと高品質コンサル組織成長の促進につながる人事制度構築、チームパフォーマンスを向上させるマネジメント手法など、弊社独自のノウハウを活かしたコンサルティングが顧客から好評を得ています。 ＊顧客に適したオーダーメイドコンサル当社は顧客と寄り添い、並走するコンサルティングを重視しており、インストール型ではなく、経営者の考えや戦略に応じたリーディング型のコンサルティングで、顧客に適したコンサルティングを実施しています。 ＊運用支援までトータルサポート400社以上が導入し、業界一のコストパフォーマンス性を誇る人事評価・従業員管理システム“人事評価Navigator”を自社開発し、提供しています。制度設計から運用支援まで、一気通貫した支援ができます。
株式会社リライアス
【東京：リモート】採用コンサルタント（リーダー候補） ※転勤なし
人事、組織・人事コンサルタント
【関東】東京都港区(芝浦3-6-14E…
450万円〜550万円
正社員
【職務概要】 ●チームメンバーのマネジメント 顧客の採用活動サポートのため、求人広告の作成・修正業務（企業担当者へのヒアリングを含む）や、採用管理ツール・採用管理システムへの応募者情報の取り込み作業などを行うメンバーのマネジメントや育成をお願いします。 ●クライアントワーク メンバーのマネジメントだけでなく、クライアント向き合いの業務もお任せします。 ・求人広告の作成・修正（扱う媒体数20～30程度） ・Excelを使ったデータ集計（Vlookupやピボットを使用）や、効果レポートの作成 ・メールやチャットワーク等でのクライアントとのコミュニケーション ・媒体社や業務委託パートナーとのコミュニケーション ●組織づくり 業務効率化のためのシステム・ツール導入なども積極的に検討したいと考えておりますので、チームが担う業務の可視化や整理、効率的なオペレーション開発などもお任せします。 ※他ポジションのメンバーがサポートしますので、業務改善の経験は必ずしも必須ではありません 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ヒトツメ株式会社
【東京：リモート】HRコンサルタント（マネージャー候補） ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿セ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 新たなHRプラットフォームを構想している同社で、マネージャー候補としてアサインさせていただきます。最初はプレイヤーとして業務を担当いただき、すぐにマネージャーとしてメンバーマネジメントもお任せする想定です。その後は、事業のPL責任をお任せしつつ、今後の新規事業／他部署の立ち上げなどもお任せする想定のポジションです。 ▼入社直後にお任せする業務(HRコンサルタントとしての業務) ・リード獲得／新規商談～深耕営業 ・採用課題のヒアリング／定量定性分析 ・採用戦略設計～採用課題解決のための複合的なソリューション提案 ・定期的な採用状況確認／採用成功までの運用改善 ・求職者様のキャリア設計 ・ニーズに沿った求人紹介 ▼スキル／適正に応じて3ヵ月程度でお任せする業務(マネージャーとしての業務) ・メンバーマネジメント業務 ▼スキル／適正に応じて入社半年～1年程度でお任せする業務(事業責任者候補としての業務) 既存事業のPL設計／予実管理、既存事業のグロース戦略を描き、代表直下で推進、新規事業の立ち上げ、他部署(IS／CS)部門の立ち上げ、定例MTGで代表とコミュニケーションを取りながら、事業／組織戦略を理解し、課題ごとにPJT化～実行PM 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社リブ・コンサルティング
【東京：リモート】組織・人事コンサルタント ※年収600万円以上
組織・人事コンサルタント
東京都中央区日本橋2丁目7−1 東京日…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 ベンチャー・スタートアップ企業や地域・業界のリードする中堅・中小企業が抱える経営課題のうち、人事・組織領域のコンサルティング業務を担っていただきます。 【職務詳細】 同社の組織開発コンサルティングは、組織は常に変化し続けるものであるという考え方をベースに、「事業と組織の一貫性」を必ず確認し問題の本質にリーチする支援を行います。 組織領域のみフォーカスするのではなく、自社の現在の成長ステージや事業戦略から組織戦略を検討します。 ■コンサルティングテーマ ・ミッション・ビジョン・バリューの策定 ・人事戦略の策定、人事評価制度の策定 ・会議体の設計 ・社員エンゲージメント向上施策 ・人材育成プランの策定や研修講師 ・採用支援 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
伏見運送株式会社
【物流会社の管理者候補】経験者優遇◆女性活躍中
管理職(営業)、人事、総務
伏見運送株式会社 本社 転勤の可能性…
〜300万円
正社員
本社管理本部にて総務・人事・労務面などの管理者候補として、各部署と連携を取り会社運営全般のサポート業務をお願いします。 ＜主な業務＞ ◆各拠点の運営補助 ◆メンバーマネジメント補助 ∟シフト管理 ∟教育など ◆予算管理、労務管理のサポート ◆お客様との折衝など ◎業務内容の変更範囲：変更なし
豊通ヒューマンリソース株式会社
【愛知】人事コンサルタント ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 セ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 1、豊田通商および豊田通商グループ各社おける派遣契約管理業務 ・派遣管理デスク業務：派遣契約管理、派遣活用適正化支援、派遣元・派遣先双方への営業活動等 2、豊田通商グループ各社向けのキャリア採用支援業務 ・採用コンサルティング：採用戦略設計、母集団形成企画、選考スキーム企画、離職者分析等 ※職務において、まずは1からスタートし、希望や適性をもとに2へとキャリアを広げていただく予定です 【職務詳細】 1に関しては、豊田通商グループ各社の人事担当者に代わり、各社における要員計画の実現、適切な契約・労務管理を実現すべく、派遣活用のプロフェッショナルとして活動しています。その中で、チームリーダー候補として、以下業務をメンバーと共に遂行いただきます。 ・派遣管理デスク業務 ・派遣活用適正化支援 ・法令対応支援 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日本経営
【東京】人事コンサルタント／管理職候補
組織・人事コンサルタント
東京都 品川区東品川2-2-20 天王…
600万円〜900万円
正社員
「【東京】人事コンサルタント／管理職候補」のポジションの求人です ※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。（内容は同様） 人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。 ■組織診断（組織活性度診断、チームパフォーマンス診断） ■人事制度構築（等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計） ■管理職・職員研修（マネジメント、リーダーシップなどのテーマ） ■コンサルティングのみならず、セミナー開催やルート開拓等、顧客開拓を推進・実行いただきます。 ＊対象クライアント：業界問わず中堅・中小企業 【キャリアプラン】 ■入社後、2～5件程度のサブ担当としてコンサルティング現場に同行していただきます。 ■半年～1年程度で一般的な案件ではメインコンサルタントとして活躍していただきます。 ■その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。 【この仕事の魅力】 ＊独自ノウハウと高品質コンサル組織成長の促進につながる人事制度構築、チームパフォーマンスを向上させるマネジメント手法など、弊社独自のノウハウを活かしたコンサルティングが顧客から好評を得ています。 ＊顧客に適したオーダーメイドコンサル当社は顧客と寄り添い、並走するコンサルティングを重視しており、インストール型ではなく、経営者の考えや戦略に応じたリーディング型のコンサルティングで、顧客に適したコンサルティングを実施しています。 ＊運用支援までトータルサポート400社以上が導入し、業界一のコストパフォーマンス性を誇る人事評価・従業員管理システム“人事評価Navigator”を自社開発し、提供しています。制度設計から運用支援まで、一気通貫した支援ができます。
株式会社ネクストビート
【石川】リーダー候補／コンサルティング営業（保育士バンク） ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
石川県金沢市上堤町1番15号 金沢上堤…
600万円〜750万円
正社員
【職務概要】 保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングをお任せします。 【職務詳細】 ■自力で解決するのが難しい経営課題を抱えた保育施設のリスト化 ■園が望んでいる保育を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見 ■「保育士バンク！」ブランドのサービスを活用した施策の立案、提案 ■自社クリエイティブチームとのコンテンツ制作と、そのためのディレクションから納品までの伴走 ■マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング／パフォーマンスの最大化最適化 ■経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築伴走／と経営の状況に合わせた追加施策の提案 ＜解決のアプローチ例＞ ■求人広告提案・改善 ■転職／就職フェアへの出展 ■動画・3Dview商材での施設紹介 ■エンゲージメントツールの導入 ■Webサイト改善 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
みらいコンサルティング株式会社
【リモート】労務コンサルタント ※年間休日120日以上
人事、組織・人事コンサルタント
フルリモート勤務となります。 フルリモ…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社にて、労務コンサルタント業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせの対応（電話やメール、WEB会議など） ・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿： 同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。 そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる？」と気軽に相談してもらえる関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。 「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ■転勤について 転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
みらいコンサルティング株式会社
【宮城】ポジションサーチ（コンサルティング） ※年収600万円以上
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 J…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 経験やスキルに合わせて 最適なポジションをご相談させていただきます。 【配属予定ポジション】 ■経営コンサルタント 成長戦略／事業再生／業務改善／上場支援など、 経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。 ※クライアントは売上50億円未満、 従業員数20～300名程度の中小～中堅企業がメインです。 ※戦略コンサル業務は無く、中堅中小企業の成長や安定運営に 一番近くで寄り添うコンサルティング業務がメインです。 ■組織再編コンサルタント 組織再編のプロジェクトマネジメント業務や、財務DD、valuation、IPO支援、内部統制構築支援、M＆A業務など、会計コンサル業務をお任せします。 ※クライアントは売上50億～300億円、 従業員数100～500名程度の中堅非上場や上場会社がメインです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
スタートパートナーズ税理士法人
労務コンサルタント ※年収700万円以上
人事、組織・人事コンサルタント
東京都 渋谷区 （2025年10月1日…
700万円〜800万円
正社員
【職務概要】 社労士事務所にて、クライアントの労務管理全般を支援します。将来的に社労士としてのキャリアアップを目指せるポジションです。創業支援や経営サポートを通じ、顧客との長期的なパートナーシップ構築に関わることができます。 【職務詳細】 ・社会保険や労働保険の加入／脱退手続き ・給与計算 ・就業規則の作成支援 ・各種助成金の申請支援 ・人事労務コンサルティング業務 ・税務案件発生時は税務担当と連携 【その他・魅力】 10月に新設される東京オフィスの初期メンバーとしての参画となり、組織づくりにも携われます。働きやすさと成長機会を両立できる環境で、インセンティブ制度や年1回の昇給、随時昇給制度も整っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
