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株式会社オープンハウス

【渋谷/一般職】営業サポート◆年休125日/残業20時間以内/未経験歓迎・入社後2ヵ月間本社研修あり【エージェントサービス求人】

総務、一般事務、営業事務

本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-13-…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜ノー残業デー有(月6〜7回!!)/キャリアとプライベートを両立したい方にオススメ/年間休日125日・転勤なし/月残業15〜20時間程度〜 ■職務内容 当社の住宅をご購入頂いたお客様が入居されるまでのサポートを担当していただきます。お客様がスムーズにご入居頂けるよう、お客様や社内の関係部署、銀行等とコミュニケーションを取って進めていただきます。 ご入社後はまず渋谷本社で2カ月間研修を行います。現場配属後は先輩社員が丁寧にサポートしてやり方をレクチャーしますので、未経験でもご安心ください。 《具体的な業務内容》 ・住宅ローン申し込みに関する業務 ・不動産登記、火災保険の手配 ・契約後のデータ入力・書類整理等の事務 ・物件の引渡し(鍵の引渡し)業務 ・顧客管理・電話対応 《業務のやりがい》 住宅購入は多くのお客様にとって、一生に一度の大きな買い物です。初めて購入されるお客様も多く、契約から引渡しまでお客様に安心感を与え、ご満足いただけるサービスを提供していただきます。 ■就業環境: 一般職採用です。年間休日125日(水・日休み)、残業15〜20時間程度、転勤なしと、キャリアとプライベートを両立したい方にオススメな環境です。 ※みなし労働手当が30時間分含まれますが、実際は15〜20時間程度です。 また、約50名の組織のうち8割が女性、7割が女性マネージャーと、女性が多く活躍している部署です。未経験からの中途入社者も多く、専門性を武器にキャリアアップし、長く安心して働いて頂くことが可能です。 ■当社の特徴: 【売上1兆円を突破!12期連続過去最高の売上高を更新】 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来12期連続して過去最高の売上高を更新しています。 東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。今後は日本一の企業を目指しています。 変更の範囲:当社グループの業務全般

株式会社ナカノ商会 ◇ ヤマトグループ ◇

【総務管理職/サステナビリティ】◆ヤマトグループで長期就業◎◆残業10h程度でワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:東京都江戸川区中葛西3-1…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜 ヤマトグループの物流・3PL企業 〜  ナカノ商会の環境・サステナビリティ部門領域を統括する管理職として活躍しませんか! 企業規模の加速度的な成長、更に上場企業のグループ会社になったことにより、 環境分野において専門的な経験を持った人材を渇望しています。 当社の枠に収まらず、社会への貢献も大いに感じることが出来る業務になります! ■業務概要 ◇省エネ法定期報告書/中期計画作成 ◇環境報告書作成 ◇ホームページ環境関連項目の作成・更新 ◇各種サステナビリティ評価監査 ◇環境対応施策立案 ◇CSR関連業務 ◇その他、環境関連統括業務及び総務業務 ■管理部門/総務部について 総務部には、資産管理、会計システム入力、稟議事務処理、広報、ガバナンス対応、秘書業務、品質管理、ファシリティマネジメントなど業務が多岐にわたっています。 ここ数年の早い成長スピードに合わせた管理本部業務効率化を進める必要があり、「戦略総務」を目指して様々な業務改革を展開し、業務のやり方・進め方を随時改善しています。 変化を恐れず前向きに取り組み、周りの人間を巻き込んでいけるようなパッションがある方を希望しています。 ■内定〜入社の流れ 内定後は、現状より入社日等柔軟に対応可能です。 ■将来のキャリアパス 当初はご経験に合わせた業務をお願いすることとなります。 当社業務に慣れた後、能力や適性、成長度合いに合わせて広げることができる業務の幅は無限大です。 公平な人事評価制度を経たキャリアステップも可能ですので、会社と共に成長いただける方は是非ご応募ください! ■働く環境・教育体制など 土日祝休みで残業も少なく離職率も低いため、落ち着いて働ける環境が整っています。 定期的な面談があり、社員の個々の意向を踏まえスキル支援をする等、評価制度が整備されています。 ■ナカノ商会について 1988年の創業より、3PL事業と倉庫の不動産事業を掛け合わせたビジネスモデルで成長を続けています。 代表は「物流とはサービス業である」という考えの下、価値を生み出すのは人だと考え、雇用や教育に力を入れた経営を実践しています。 2024年12月からヤマトグループ企業となりました。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社パラドックス

【東京/恵比寿】コーポレート職(総務労務・経営企画)※志の実現に貢献/バックオフィスから会社を変える【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

■職務内容 経営を支え、総務・労務領域を中心に、オフィスで働く環境を変革・推進、経営企画にも参画いただける方を募集します。未来を見据えて事業成長をサポートしていくことがお仕事です。 業務は多岐にわたりますが、ご自身の主体性とスキル次第でどこまでもお任せします。 ■やりがい ★バックオフィスでも影響範囲を広げて仕事をしていただけます! メンバーがもっと働きやすくなるには?効率的に成果を出すためにはどうする方がいいのか?と考えて日々改善していただけることを期待しています! 「自分の仕事」の責任を持ち、自己成長を感ししやすい環境です。 ★なんでもチャレンジができる環境です! 大きくはない組織たたからこそ、小回りかか利きます!「こんなことをやってみたい!」をすくくに試していたたたくことかててきます。「あなたの強みを生かし、やりたい仕事をしてほしい」と考えています! ■業務内容の例 〇人事管理の企画・実施 ・入社退社手続き ・勤怠管理 ・福利厚生の導入や社内案内 〇快適なオフィス戦略の企画・実施 ・オフィス内の設備導入 ・備品の新規購入・管理 ・快適さ・衛生面においての環境整備 ※メンバーと協力しながら進めていきます。 ■このような方をお待ちしております! ・自分で業務に線を引くことなく様々なことへチャレンジいただける方 ・オフィス全体を自分ごとにして課題を捉えて改善提案のできる方 ・人がつくったもの(カルチャーや何かしらの作品など)に興味がある方 ・クリエイティブなことに興味を持ち、感受性豊かに面白い!と思える方 ■メンバーについて 4名(男性1名、女性3名) 多彩なバックボーンを持つメンバーで構成され、慣習に捉われない新しい視点やスタイルで、それぞれの職務プロフェッショナルとして責任を持ち全うしています。 ■事例、成果物 実際にどのような仕事をしているメンバーと働くのかをぜひご確認ください。 ・ブランディング事例:https://prdx.co.jp/branding/ ・クリエイティブ事例:https://prdx.co.jp/creative/ 変更の範囲:会社の定める業務

ダイヤモンドパワー株式会社

【日本橋/リスク管理】未経験歓迎!若手活躍中◆中部電力Gの安定基盤◆分析力・数的処理力の保有者歓迎【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:東京都中央区日本橋室町4-…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜借り上げ社宅制度あり/リモート勤務可能/フレックス制度有/ワークライフバランス両立/若手活躍中/将来の管理職候補/資格奨励制度充実/中部電力グループの安定基盤/業界未経験歓迎〜 ◇ワークライフバランス両立(年間休日126日、残業は月平均19時間) ◇中部電力グループとしての安定基盤 ◇アットホームで心理的安全性の高い環境で若手活躍中 ■業務の概要について 更なる業績向上と収支安定化を目指して新たに立ち上げた部門(リスク管理グループ)です。資源価格変動による収支リスクの評価等に取り組んでいますが、業務構築の途上であるため、定型業務に加えて検討も重要な業務になります。効率的なリスク管理に向けて知恵を出し合い、ともに試行錯誤できる仲間を募集します。 ■担当業務について 1収支リスク評価 個々の調達・販売取引における資源・市場価格の変動による収支リスク評価 2ヘッジ施策の企画 収支リスクを低減するための効果的なヘッジ施策の企画 ■組織構成について 社内男女比は7対3 リスク管理グループは、社長直轄組織のため、社長の下に担当者2名が配置されています。 ■ワークライフバランスの両立 ・健康経営に力を入れており、残業は月平均19時間、有給休暇取得率85%とメリハリをつけて働けます。 ・フレックスタイム毎日利用可、リモート勤務は月の半分(週2〜3回)まで可能となっております。 ■充実の福利厚生制度 ・借り上げ社宅制度があり、家賃の半額を会社が補助します。なお、会社負担の上限は独身6.5万円/月(35歳まで)、家族12万円/月(40歳まで)で、物件は選択できます。都内の家賃高騰に対する支援、遠距離通勤の解消を目指します。 ・育児休職は最大2年間取得可、復職後は、勤務時間短縮として、幼稚園卒業まで2時間、小学校卒業まで1時間の取得が可となっています。さらに、お子さんの体調不良時は看護休暇年間5日/人(有給)を活用することができます。育児と仕事を両立している方は多いです。 変更の範囲:会社の定める業務

CKD株式会社

【愛知/小牧】サステナビリティ推進(環境関連)◆ワークライフバランスを実現/福利厚生充実/在宅有【エージェントサービス求人】

総務、経営企画

本社 住所:愛知県小牧市応時2-250…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜プライム上場で安定性◎/自動化・流体制御でトップクラスのシェア製品多数/健康経営優良法人2024認定〜 ■業務内容:※入社時は部下を持たない管理職級(主査)での採用を想定 以下テーマについて、社内・外部コンサルと相談しながら対応を進めていきます。入社後まずは、グループリーダーや担当者から業務の説明を受けながら業務に慣れていただきます。 その後は、環境の課題(Scope3連結算定、第三者検証、SBT認定取得、CDPスコアアップなど)に対して中心的役割となって推し進めていただくことを期待しています。 ・Scope3(連結算定・目標設定・削減策・第三者保証) ・SBT申請 ・CDP調査対応 ・MSCI・FTSE評価対策 ・生物多様性TNFD開示 ・水・廃棄物削減推進 ・CO2相殺費用抑制 ・環境法改正の確認・遵守 ・欧州新規制対応 他 ・ISO関連 ■業務補足: ・リモート勤務有(週1〜2回程度) ・休日出勤無 ・出張有(年0〜2回程度) ■配属組織:サスティナビリティ推進部 管理グループ <ミッション> (1)環境の全社的推進 (2)ISO9001、14001の全社的推進 <組織構成> サスティナビリティ推進部は、広報・ブランディンググループ・管理グループの2グループで構成されており約14名のメンバーが在籍しています。 今回募集の管理グループは現在グループリーダー含む4名が在籍しています。 ■採用背景:組織強化のための増員 ■キャリアパス: 同部署内でグループリーダー(課長級)→部長へとキャリアを進めていただくことを想定しています。 ■魅力point: ・環境に関する外部からの要求は一層高まっており、同社がお客様・投資家・学生などから選ばれるために環境の取り組みは非常に重要。パーパスにも直結しており経営陣としても力を入れているテーマとなります。 会社の今後の発展に大きく寄与する業務に関わるやりがいがあります。 ・組織の次世代を担う管理職の募集です。昇給昇格のチャンスも多く、キャリアアップにつながります。 ・リモート勤務可、休日出勤無し、年休120日以上等、ワークライフバランスを叶える働き方が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トーヨー冨士工

【新橋/弁護士事務所経験者へ】法務アシスタント◆年休126日・土日祝休◆17時半退社◎◆残業10h程【エージェントサービス求人】

総務、一般事務、弁護士、弁理士

汐留本社 住所:東京都港区東新橋二丁目…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【男性活躍/正社員経験なしOK/司法試験経験者歓迎<未経験から正社員へキャリアUP×働き方を改善したい方歓迎>17時半退社◎・所定労働7.5h・残業10h・完全週休2日(土日祝)/転勤無/住宅手当・退職金有/創業78年】 ★「法務の実務経験がなくて…」という方もOK! 〜アシスタント業務のため、司法試験の勉強を頑張っていて、正社員経験がない方でも活躍いただけます〜 ★お仕事内容: トーヨーホールディングスのグループ会社である当社において、法務アシスタント(訴訟対応)として、現在、法務をメインで担当している役員のサポート役をお任せします。 入社後は役員の指示の元、業務を行っていただきますので、経験のない方でもご安心ください! ★お仕事詳細: ・必要書類の収集及び作成  ・弁護士事務所とのやり取り  ・各取引先との訴訟関係の対応 ※法務関係の業務以外にもその他建築工務に関わる業務も御座います。 ★配属組織×採用背景: トーヨーHDグループの当社では法務対応(訴訟関連)は役員1名で行っておりますが、ほかの業務との兼ね合いもあり、サブ担当を募集することとなりました。メイン業務は役員が担当するため、あくまで事務所との折衝や書類作成などサブ担当のため、法学部卒や法科大学院修了生の方、司法試験の勉強を頑張ってきた方、弁護士事務所など就業経験がある方など、法務や法務アシスタントの経験がない方でも活躍いただけます! ★働きやすい環境: ◎完全週休2日(土日祝) ◎年休120日 ◎残業10h程/所定労働7.5h ◎育児、介護の時短勤務可(実働6時間程) ┗条件:小学6年生終了まで ◎育休取得率・復職率、産休復職率100% ◎転勤・出張なし ★同社の魅力: ◇創業78年の当社は2024年度1月に、建設・不動産、エネルギー、プラントエンジニアリングといった多角的な事業ポートフォリオ経営を行うトーヨーHDの一員となり、経営は更に安定しております。 ◇自己資本率も60%を超えており、40%以上だと企業として安定しているという基準を超えた財務状況です。 ◇日本を代表するスーパーゼネコンや大手建設会社が加盟する日本建設業連合会に同社も名を連ねており、日本の社会インフラを支える一翼を担っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社双葉製作所

【上野】経理・総務アシスタント◇昨年度賞与実績7.5ヶ月分/家族・資格手当充実/繁忙期で月残業10h【エージェントサービス求人】

総務、経理、財務

本社 住所:東京都台東区上野6-16-…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

〜長期休暇の取得可能/大手企業との取引多数で業績安定/時短勤務相談可能〜 ■業務内容: 総務・経理のアシスタント業務をお任せします。 ■具体的には: 以下のような業務が発生します。 <主担当業務> ・小口現金管理 ・出張外出清算 ・健康診断手配 <経理補助業務> ・伝票仕訳起票、月次決算、原価計算、給与計算等の補助業務 ・年末調整等の事務補助 <総務補助> ・各種保険事務、手続補助 ・持ち株会、会議資料作成の補助 <庶務業務> ・備品、発送手配、電話応対 など ■組織構成: 総務部は現在2名で構成されております。 ■キャリアパス: 経理・総務担当の事務作業の補助および庶務を行っていただく中で、各部署のサポートの中心役として事務所を支えていただく存在となれるよう期待しております。 また、電話・来客対応も行っていただき事務所の「顔」となるような存在に成長いただきたいです。 ■教育制度: 入社後はOJTにて業務習得までサポートします。 ■当社の魅力: <働きやすい環境> フラットな組織風土で、社員それぞれが個性を尊重し合う雰囲気です。 部内での分業を行っているため、繁忙期でも残業時間は10H程度・閑散期はほぼなしに抑えられておりメリハリつけて働ける環境です。 長期休暇の取得も可能なため、ワークライフバランスを整えることができます。 また、社員のライフステージに合わせた手当など福利厚生も充実。社員がやりがいを持って働けるよう制度が整備されています。 <長く働ける!安定した財政基盤> 当社は東証プライム上場企業グループより直接受注するプラント機器メーカーです。 大手取引先が多数で、プラント機器のメンテナンス・定期修理業務も行っており定期的な受注が発生するため売り上げが安定しています。 変更の範囲:会社の定める業務

横田工業株式会社

【箕面/転勤なし】事務系総合職《未経験・第二新卒歓迎》◆年休123(土日祝)/若手女性活躍【エージェントサービス求人】

総務、営業事務

本社 住所:大阪府箕面市船場東3丁目6…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜未経験・第二新卒歓迎/バックオフィスのキャリアを応援!設立70年超の安定経営/年休123日(土日祝)・駅から徒歩5分でWLB◎〜 \こんな方にオススメ/ ◎人のサポートをしたい方 ◎バックオフィスでのキャリアを積みたい方 ☆20〜30代の管理部門4名の先輩社員がしっかりフォローしバックオフィスのキャリアを応援します☆ ■業務概要: 適性に応じて当社管理部門(営業事務・採用・給与社保・経理・法務・総務)への業務をお任せします。 将来的には、徐々にキャリアを広げて頂き、 バックオフィスでの中核メンバーとなって頂きたいと考えております。 ◇お任せする業務例◇ ・営業事務:データ入力や事務処理サポートなど ・採用業務:新卒や中途採用として会社説明会やエージェント対応など ・給与社保:給与計算や社会保険の対応など ・経理業務:経費精算や日次の仕分けなど ・法務:契約書やコンプライアンス対応など ・総務:備品管理や環境整備など ※キャリアイメージ※ 適性により、採用業務でご入社。業務に慣れてきたら、採用と給与社保、こちらもなれてきたら総務の業務をお任せなど、幅広くご経験を積んで頂けます。 ▽求める人物像▽ 素直で明るく、場を和ませるようなお人柄 人のサポートをすることにやりがいをお持ちで主体的に動ける方 ■働き方: 休日:年間休日123日(土日祝年末年始) 残業時間:月平均20~30h程 箕面船場阪大前駅から徒歩5分の好立地でワークライフバランスを整えて頂けます。 ■当社の特徴: <未経験の若手活躍の社風> 20~30代の若手社員が多く、すぐに馴染んで頂ける環境です。 他ポジションでも学校の先生や介護職員、ホテルスタッフなど幅広いご経歴の方が中途で入社されており、ご活躍頂いております!。 <設立70年の安定経営> 断熱工事や防音工事などで長くお客様より評価頂いております。 実績と安定が当社の強みで、安心して働いて頂けます。 変更の範囲:会社の定める業務

電気興業株式会社

【東京】法務(一般職)※就業環境◎/総務経験者歓迎/東証プライム上場/組織立ち上げ期にチャレンジ可【エージェントサービス求人】

総務、法務

豊洲オフィス 住所:東京都江東区豊洲五…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【1950年創業、国策会社が起源のアンテナ業界リーディングカンパニー/東証プライム上場】 ■業務内容: 法務担当として、グループ全社を含む法務に関する業務をお任せいたします。将来的には課長、部長を目指していただくポジションとなります。 現在、法務組織の立ち上げ期となるため、会社全体にコンプライアンス意識を浸透させる施策などを牽引していくことができます。 <具体的な業務> 【法務】 ・契約法務(各種契約チェック、リスクアセスメント) ・法律相談(各種法令相談対応) ・事業再編、組織再編、訴訟、クレームなどへの対応 ・法令情報の収集、分析および関係部門への発信 ・労働相談への対応 ・顧問弁護士連携 ・規程類取りまとめ ・行政機関対応(各種届出、調査) 【コンプライアンス】 ・コンプライアンス委員会事務局業務:内部通報窓口・調査・対応、コンプライアンス教育等 ・輸出統括管理業務 ■就業環境: 年間休日は128日、残業は月20時間程度、福利厚生も充実しており、入社した社員が長く働く組織風土があります。 ■当社の特徴・魅力: ◆1950年設立/東証プライム上場企業 ◆電気興業→電気(=電磁波)で事業を興す会社として、電波や電気エネルギーを活用した製品を提供しています。 (1)電気通信事業(=電波を活用している事業) ・通信や放送に関わるアンテナや無線機等の開発・設計・製造ならびに販売、工事(施工管理) 等 (2)高周波事業(=電気エネルギーを活用している事業) ・主に自動車の金属部品(エンジン・トランスミッション等の部品)を焼入(強化加工)する高周波誘導加熱装置の開発・設計・製造ならびに販売、熱処理受託加工等 変更の範囲:会社の定める業務

タイヨーインタナショナル株式会社

【浜松町/総務アシスタント】◇事務経験者歓迎/年休126日/残業月5h程度/水圧部門業界トップクラス【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社(2024年9月24日〜) 住所:…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【事務経験をお持ちの方歓迎/年間休日126日/残業月5時間程度/大手企業との取引多数/流体制御機器のスペシャリスト/水圧部門業界トップクラス】 ■担当業務: 勤怠管理・備品発注・庶務・来客・電話応対等の業務をお任せします。 ・業務にてパソコン操作経験(ワード・エクセル・メール・インターネット他) ・勤怠管理(勤革時) ・Teams使用 ・経理業務(勘定奉行使用) ■配属部署・組織構成                             管理部は4名体制となります。 ■同社の魅力 (1)制御機器類の世界トップメーカーのIMIグループ (英、米、独)、ダンフォス(デンマーク)、インガソールランド(米)他の日本代理店    (2)世界各国のメーカー300社以上におよぶ機器類を取り扱っています。 (3)製品の単体輸入だけでなく、お客様のニーズに合わせて日本規格、国際規格等への加工、調整をします。 (4)営業社員は大学・高専卒の機械・制御系出身のセールスエンジニアの集団です。                                   変更の範囲:会社の定める業務

GMOペイメントゲートウェイ株式会社

【企業法務/リーダー候補】最先端の新規事業の創出/Fintech法務/18期連続増収増益【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-2-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜18期連続増収増益/多様な決済手段、高いセキュリティ、豊富な導入実績、柔軟なカスタマイズ対応で導入実績多数/日本のキャッシュレス化推進・お金の流れをデジタルにする企業〜 ■職務内容 新規事業の創出やクロスボーダー案件を含む様々なFintech法務案件を担当いただきます。 主に、以下(1)の業務を即戦力として担当いただくことを想定しておりますが、(2)もご担当いただくほか、ご本人の希望と案件状況に応じて(3)〜(5)の業務もご担当いただくことがございます。 (1)戦略法務業務 ・新規ビジネス創造のために必要な法令調査、事業スキーム構築、法的リスクの分析、関係当局との折衝や契約書作成 ・既存ビジネスに関する法改正動向調査、法的リスク再評価、改善案の提案 (2)契約法務・予防法務業務 ・相談、契約書レビュー/ドラフト、交渉サポート、捺印・保管 (3)国内外の投融資案件関連業務 ・東南アジア/インド/米国/日本等における投融資案件(含M&A)に関する、スキーム構築、法令調査/検討、契約書レビュー/ドラフト、交渉サポート。とりわけ、近年複雑なスキームを構築したうえでのクロスボーダー融資案件が急増中 (4)クロスボーダー決済案件関連業務 ・グローバルプラットフォーマーが日本でECを運営していく際に、当社が決済サービスを提供するにあたってのスキーム構築、法令調査・検討、契約書レビュー/ドラフト、交渉サポート。 (5)紛争対応業務 ・国内外の取引先、投融資先との間で生じた紛争(潜在的なものも含む)への対応業務(具体的には、訴訟、国際仲裁、債権回収など) ■組織体制 2025年3月現在、法務部は計11名在籍、うち6名が日本法弁護士です。 法務部は2つのグループに分かれ、それぞれ決済法務、新規事業法務(含投融資、M&A)を所管しておりますが、各チームの案件の内容、論点、対応方法などを定期的に共有することで、ノウハウの共有とスキルの平準化を図っています。 法務統括部のキャリア入社メンバーは、いずれも早期にキャッチアップし、即戦力としての活躍をしており、Fintechや金融のご経験のない方であっても、溶け込みやすいチームだと自負しております。 変更の範囲:会社の定める業務

三井金属エンジニアリング株式会社

【岐阜】支店総務 〜三井金属の中核企業/年間休日124日/残業20時間/家族手当や住宅手当等充実◎【エージェントサービス求人】

総務、経理

神岡支店 住所:岐阜県飛騨市神岡町鹿間…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜三井金属グループの総合エンジニアリング企業/売上約193億円/平均勤続年数14年/年間平均給与約680万円/安定した経営を続け社員にも還元する企業/土日祝休み/年間休日124日/福利厚生充実〜 ■業務内容: 管理部 事務職として、下記業務をお任せいたします。 ・伝票処理、整理(経費精算、請求書処理等) ・購買請求書・工事注文書作成 他 ・書類作成(Word)、配布、回覧等 ・データ入力、集計(Excel) ・その他支店内、庶務全般 ・データサーバー・PC等設定、トラブル対処(停電時含む) ・予算、決算作業 等 ■配属部署: 神岡支店では、非鉄金属プラント、製造ライン自動化設備等において、機械・電気設備の設計、製作、据付工事の施工管理業務を行っています。支店には約45名が在籍しており、そのうち6名が管理部に在籍しています。20~60代まで幅広く在籍しており、約25%は中途入社です。丁寧にノウハウを教えていく文化が根付いている職場環境なので、ご入社後もご安心ください。 ■働く環境: ・年間休日124日、土日祝休み ・全社平均残業16.5時間 ・平均勤続年数14年 ・家族手当や住宅手当等有 ・自家用車通勤可能 ■当社の特徴: 担当プラント建設の企画段階から設計、調達、建設、操業指導、アフターサービスまで一貫したマネジメントを行っています。プラントの代表的なものに、鉄以外の銅・亜鉛・鉛などの金属、いわゆる非鉄金属を製錬(鉱石から金属をとりだすこと)するプラント、非鉄金属をリサイクルするプラント、非鉄金属の加工品を製造するプラントなどがあります。鉄以外の様々な金属を、私たちが生活の中でPCや携帯電話の基板・自動車の電池・触媒などのプラントを製造する、そんな大事な仕事も担っています。

遠東石塚グリーンペット株式会社

【茨城/境町】EHS・工場の安全衛生◇週休3日で年休170日以上可/世界的なSDGs推進企業【エージェントサービス求人】

総務、技術(建築・土木)系その他

本社 住所:茨城県猿島郡境町大字下小橋…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜遠東新世紀(年間売上高2兆円)の子会社/景気に左右されない安定性の高い仕事/完全週休2日制と週休3日制の選択可〜 ■業務内容: EHSリーダー候補として、EHS体制についての構築や安全衛生委員会の運営などをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・工場のEHS体制の検討、構築、仕組みづくり ・工場の安全衛生委員会の運営と開催 ・EHSトラブルが発生した際、関係部門や顧問弁護士、外部コンサルタントと連携し、関係役所への報告 ・EHS推進(定期的な工場パトロール、従業員へのEHSトレーニング開催、リスクアセスメントの促進など) ・安全衛生対策の立案と実行(安全装置の設備への設置、防護服などの導入等) ・EHS部門や社長、本部長への定期的なレポート ・各工場のEHSチームとの連携 ■働き方: ・事業成長だけでなく、【社員がより充実して働ける環境】を大事にし、会社運営を行っております。 ・このポジションでは月次で週休3日制を選択することが可能で、季節やライフスタイルに合わせて週休2日か3日を選択できます。 ・全社員が中途入社であり、また多国籍の従業員が活躍しています。お互いに個性を尊重しながら敬意を払って接しているので、人間関係のクリーンさには自信があります。 ・またあらゆるハラスメントに厳しく対処します。当社ではジェンダーによる昇進・昇給スピードに差はありません。女性も男性も活躍できる職場です。 ・なお管理職は完全裁量労働制をとっており、労働時間を自由に選択できるようにしております。 ■当社の特徴: 当社は、台湾のペットボトル原料の世界的サプライヤー(売上高2兆円)の子会社です。日本でのオペレーションとして茨城県境町で世界最大級のペットボトルリサイクル工場を2013年から運営しています。 リサイクルの中でも、廃ペットボトルを再度ペットボトルの原料に戻すBtoB(ボトルツーボトル)に特化した会社です。この度、兵庫県姫路市にも新工場を新設し、2つの工場で日本全体の40%以上の廃ペットボトルを当社で対応するという大きな目標にチャレンジいたします。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社おうちリンク

【東京】総務◇未経験歓迎◇オープンハウスGの社内ベンチャー◇年間休日125日 【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

新東京ビル 住所:東京都千代田区丸の内…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【事務職でキャリアアップを叶えたい方にオススメ/プライム上場・オープンハウスグループ/年間休日125日】 ■業務概要: 銀行業務を行う急拡大中のベンチャー組織を支える、総務事務スタッフを募集します。 ※下記業務をチームで担当しています。 ・帳簿記帳 ・備品管理・在庫管理 ・書類整理・ファイリング作業 ・郵便受付・発送作業 ・社内美化 ・審査書類印刷・作成 ・融資関連書類の作成 ・融資承認通知送付等、融資関連のメール作成 ・社内メール、チャットツールでの連絡 ・その他データ入力作業 ・顧客管理システムのデータ整理 ・銀行代理業にかかる社内業務内容点検作業 ・各種データ集計業務 ・新入社員オリエンテーション ■本ポジションの魅力: ・プライム上場・オープンハウスグループの社内ベンチャー企業だからこそ、裁量を持って業務に取り組むことができます。 ・バックオフィスの構築から運用整備まで幅広く経験でき、ご希望と適性に応じて、将来的にはマネージャーとしてキャリアを築くこともできます。 ・株式上場経験もある上司が管理部門全般をマネジメントしており、ノウハウを吸収いただけます。 ※当社では住宅ローンを扱っているメンバーもいますので 、金融知識全般を身につけることも可能です。 ■当社の特徴・魅力: 【東証プライム上場企業グループ】 オープンハウスは、2013年に東証一部に上場を果たしています。東証への上場という厳しい監査基準を満たした上での上場であり、就業環境は改善されました。時短勤務の導入や女性活躍推進など社内で様々な取り組みが始まっています。 【売上1兆円を突破!11期連続過去最高の売上高・利益を更新】 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来11期連続して過去最高の売上高、利益更新しています。 東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。今後は日本一の企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

八洲建設株式会社

【半田市】人事総務職(未経験歓迎)※地域貢献と働き方改革セカンドフェーズを共に達成しましょう!【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:愛知県半田市吉田町1-60…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜「地域活性化」を目指し、多角的な事業を展開/「働き方改革」のセカンドフェーズに取組む企業/年間休日124日/残業月平均14時間〜 ■仕事内容:人事総務として、採用業務と総務業務をご担当頂きます。どの業務も新しい発想で、社員からのボトムアップで企画実現してきたものです。ぜひあなたの経験をいかして、私たちと共に、働きたい建設業NO1を目指しましょう。 ≪採用業務≫ グループの採用業務(新卒・中途)を3名で担当いただきます。’18より他社に先駆け働き方改革を実施し、休日124日(’21)、月間平均残業時間14時間を達成しております。それに伴い新卒、中途採用が7倍増。セカンドフェーズに入る中で共に採用強化を担っていただきます。 ≪総務業務≫ 社員エンゲージメントや企業価値向上のための取組を企画、実行いただきます。同部署5人のメンバーと共に、福利厚生、社内制度の整備、デジタルワークプレイスの改善も実施いただきます。 ■企業の魅力:当社は、愛知県半田市・知多半島・名古屋市を中心に、”未来に繋がる街づくり”をテーマとしている総合建設業です。建築・土木などの建設事業を基盤に、地域創生のための不動産や住宅事業、健康生活サポート事業(介護・福祉、スイミングスクール)、再生可能エネルギー事業(太陽光・バイオガス発電)、農業、食を通じた街づくりとして、地下水熱を活用した有機栽培の高級トマト作りなど様々な事業を展開し、地域に貢献しています。他社に先駆け、働き方SDGsに着手しておりその成果も着実に実現しており、マスコミなどにも取り上げれております。 ■特徴:働き方改革によりワークライフバランスを取りやすいです。年間休日は124日(2021年度)、残業平均14時間/月を徹底しております。会社として「社員が誇れる会社創り」「もっと社員に寄り添う会社創り」が大切であるという考え方を持っております。その為、社員の定着率も高いです。生産性の向上を是とした様々な制度を取り決め、残業の申請制、人事考課における生産性向上の評価、業務改善などを推進しております。また、創業当時から地元と一体になった取り組みを行ってきたからこそ、地元の企業・自治体から選ばれる存在です。

株式会社アイグランホールディングス

【関西/未経験歓迎】安全対策施策の監査スタッフ 〜子育ての両立支援〜社内保育園無料/転勤無/直行直帰【エージェントサービス求人】

総務、法務、一般事務

関西支店 住所:大阪府大阪市淀川区西宮…

400万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜保育現場を巡回し、安全対策の徹底をチェック!お子さんの命・保護者の安心を守るやりがいのあるお仕事〜 〜やる気があれば特別な経験や知識などは、一切必要ありません〜 ◎子育て中の方、ブランクがある方も活躍できる充実した支援制度 ◎社員向け保育園実質無料(全国39ヵ所) ◎子の看護等休暇 (小6まで一人あたり年5日支給 ※有給) ◎直行直帰の働き方(原則オフィス出勤不要)等 ■採用背景: 当社は、日本の保育施設運営数No.1を誇り、北海道から沖縄まで全国で400施設以上を運営しております。運営数だけではなく、質の面でも『日本一安全な保育園を運営する会社になる』という目標のもと、新たに立ち上げたポジションです。 ■お任せする業務 当ポジションの職種は、自社独自のチェック表やマニュアルに基づき、 各担当エリアの園の安全対策の状況を現地巡回およびリモートでチェック・推進する業務です。 (例)・保育園の安全管理監査の実施、園長・職員面談    ・救援救護研修の実施    ・専門スタッフ(本社保育顧問、栄養士、看護師等)と連携し     新たな安全強化施策・研修の企画 など  ※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 ※社内外の打ち合わせはオンラインも活用します。 (会社貸与PC・携帯電話・インターネットあり) ※実力に応じた評価制度 頑張りに応じて飛び級での昇格や、早期のキャリアアップを目指すことが可能です。 ■こんな方におすすめ ・人とのコミュニケーションが好き・得意な方 ・色々な人・色々な場所での仕事を楽しめる、新しい挑戦にワクワクする方 ・子育てブランクがあるが正社員で働きたい。キャリアアップを目指して成長したい方。 ・積極的・能動的な方、責任感の強い方 変更の範囲:会社の定める業務

呉マリーン有限会社

【呉市】未経験歓迎!事務・正社員(見積作成など)残業ほぼ無◆マリンスポーツを支える!船舶管理会社【エージェントサービス求人】

総務、経理、財務

本社 住所:広島県呉市警固屋9-6-3…

〜349万円

雇用形態

正社員

≪完全未経験から正社員へのチャンス≫≪水曜日休み/残業ほぼ無≫≪車通勤歓迎/音戸大橋からすぐマリンスポーツを支える≫ ■業務内容 役員・従業員を含めて10名未満の組織において、管理部門の担当者として入力・記帳業務の他、下記をお任せいたします。 経理について全く未経験でも問題ございません。 ■具体的には ・経理伝票の入力、帳簿への記帳業務 ・税理士事務所への書類提出/毎月実施予定 ・請求書、見積書の作成(Word/Excelを使用) ・部品発注、在庫管理 ・電話/来客対応(呈茶など) ・他一般事務全般 ■業務特徴 ・経理の専門性は、税理士にお任せするので必要ありません。正確に数字を入力したり、コツコツと業務に対応できる方であればご活躍可能です。 ・マリーン業界でのお仕事になるため、お客様が動く土日は基本勤務となります。お客様からの問合せ、依頼を頂いた船舶関連の部品発注など、事務対応もありますが、いずれも専門知識は不要です。 【変更の範囲:なし】 ■組織構成: ・役員、従業員を含めて10名未満の企業ですので、コミュニケーションが取りやすいアットホームな職場環境となっています。また、業務内容についても、先輩社員が適宜指導しながら身につけることが可能ですので、未経験者の方でも安心して働いていただけます。 ■働き方、就業環境: ・週休2日制で水曜日と会社カレンダーによる第1/3/5木曜日が休みとなっています。有給休暇の利用により連休としていただけます。基本的に残業はありません。 ・レジャー目的などのお客様がいらっしゃるため、土日が営業日となっておりますが、現在シフト制の導入を検討しており、従業員が土/日曜日にも休暇をとれる体制づくりを目指しております。 ・少人数のアットホームな職場なのでコミュニケーションを大事にできる方は安心して働いていただけます。また、少人数なため、責任のある立場で働け企業への貢献が実感できる職場です。 ■仕事の魅力: ・経理業務は特に企業にとって「お金」を扱う大事な業務であり、責任とやりがいのある仕事です。加えて、海や船などマリーン業務に興味/関心があるかたには大きな魅力を感じていただけます。

ハルナビバレッジ株式会社

【高崎】人事職(管理職候補)◆賞与実績5ヶ月分/積極的な人財投資/群馬を代表する飲料メーカー【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:群馬県高崎市足門町39-3…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

<清涼飲料水の製造から販売までを手がける「ハルナグループ」の管理中枢会社/海外にも事業を展開しており安定性◎売り上げ右肩上がり/年休120日越えで長期に渡り就業可能> ■業務概要: 当社の人事職の管理職候補として採用・教育を中心とする「人財開発」の業務をお任せします。 ■業務内容: <詳細> ・人的資本経営の実現に向けて、 働き方改革やダイバーシティなど  社会課題の解決に繋がる経営レベルの施策を立案・運用 ・エンゲージメント向上、健康増進や福利厚生の充実に向けた企画・立案 ・人事制度や規程の改訂・構築  給与体系や研修制度に関して、課題を抽出し、解決を図っていく ・採用戦略の企画・立案や採用実務の管理運営 ・能力開発・人財育成プログラムの企画・立案、推進、などの教育研修業務全般 ■本ポジションに期待していること: 下記内容を成し遂げていただけることを期待しております。 ・当社における人的資本の調達・維持、及びその価値の最大化 ・人的資本の見える化のため労働統計資料等の作成・分析 ・高い付加価値を生み出す人的資本を育む職場環境の構築、整備 等 ■組織構成:人事5名(20代1名、40代2名、50代2名) 採用担当者2名、労務2名、総務事務1名で構成されています。 ご入社後の担当業務は選考を通じ、経験、希望に応じて決定していく予定です。 ■当社の特徴: (1)積極的な人財投資! 当社では働く従業員を大切にしております。年間休日も116日から122日へと変更され、また給与についてもベースアップを進めています。昨年の賞与実績は平均約5.48ヶ月分となっており積極的な人財投資を行なっております。 (2)チャレンジ精神を存分に活かすことができる環境! 当社の人事職では一人一人に裁量権を持たせており、自分たちで決めて採用を推し進めていくことができます。そのため、未経験であっても自ら考え行動し、いろんなことを吸収できる方であればご活躍いただけます。 (3)海外展開も行う事業の安定性! 当社は日本のみならず海外にも事業を展開しております。現在はASEAN市場に対してビジネス拡大に取り組んでおります。そのため将来性も抜群のため長期に渡り就業することが可能です。?? 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ユニオン精密

【神奈川/愛甲郡】経理<メイン>・総務/年休125日/残業少なめ/ゲーム機のネジ等を製作【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社工場 住所:神奈川県愛甲郡愛川町中…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜ミクロサイズのねじマーケットで国内トップクラス/東芝・パナソニック・ソニー等の大手メーカーとの取引実績あり〜 ■業務内容: デジタル家電や家庭用ゲーム機に主に使われているネジなどの精密金属部品を製造している同社の管理部門にて、経理業務を中心に下記業務に携わります。※経理70%、人事総務30%の割合で業務を行います。 <経理> ・仕訳入力、売掛金管理・買掛金管理、振込等支払処理 ・月次、年次決算業務の補佐 ※経理業務の税務申告に関しては、会計事務所にアウトソースしているため、データ取り纏めまでを行います。 ※使用ソフト:勘定奉行クラウド(会計)、アラジンオフィス(基幹システム) <総務(労務関連業務)> ・勤怠管理、給与計算 ・給与社会保険業務、福利厚生等 等 ■業務の特徴: 自身の経験に応じて、少しずつ担当します。社労士、税理士の窓口業務も行うため、対外的にコミュニケーションを図ることが必要になります。実務業務を中心に担当するため、マネジメント経験よりも幅広く実務に関わることにやりがいを感じる方にはマッチした環境です。 ■組織構成 計3名 (部長1名、係長2名(総務業務メイン1名、IT・設備管理メイン1名)) 男女比2:1 ■魅力: (1)有給休暇が取得しやすく、誕生日休暇の取得も可能です。  (2)町工場の延長のような雰囲気で社員同士の仲が良いです。 (3)東芝・パナソニック・ソニー等の大手メーカーとの取引実績があります。 ■同社の特徴: ・同社のネジを中心とした精密金属部品は、デジタル家電や家庭用ゲーム機に主に使われています。取引先も名だたる大手メーカーが多く、生活に身近な製品を支える役割を担っています。また、最近では自動車の変遷に伴い、同社の精密金属部品が活かせる部分も出てきており、充電可能なリチウムイオンバッテリーなどに製品が使われています。今後は、デジタル家電などに留まらず、自動車業界にも同社の強みを活かし、事業を展開していきます。 ・産学連携をして、開発に力を入れています。鹿児島大学の名誉教授と技術研究を行っています。お風呂テレビなどに活用されている、パッキンをつける必要がないねじだけで防水できる商品を開発し、特許を取得しています。また、振動に強いねじなども開発しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アルファテック

【小山市】総務・経理/残業ほぼ無・子育て中の方も働きやすい環境/正社員/転勤なし【エージェントサービス求人】

総務、経理、財務

本社 住所:栃木県小山市大字土塔3-1…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜残業ほぼ無(多くて1日1時間)/お子さんの体調不良による急な呼び出しがあってもすぐに対応できる体制/地元から愛されるリフォーム会社〜 <求人のポイント!> ◎風通しがよくアットホームなのが特長で、小規模な会社ならではの居心地の良さがあります。 ◎ライフスタイルに合わせた終業が可能です!基本的に定時退社の日が多く、平均残業時間は月15時間以下です。産休中や育休中の社員もおり、私生活とのバランスをみて就業ができます! ◎再雇用制度、退職金もあり、長期就業できる環境も整っております! ■業務内容: 栃木県内を中心に外構工事・エクステリア工事・内外装リフォームを行っている当社にて、総務経理事務をお任せします。 総務経理は社長1名で担っており、業務負担軽減を図るため補佐となる方をあらたに1名採用いたします。 ■具体的には: <経理> ・小口現金出納 ・データ作成 ・請求書発行 ※ゆくゆくは振込・月次決算手続等もお任せいたします。 <総務> ・勤怠管理(専用のアプリを使用) ・社内資料作成 ・健康診断取りまとめ ・会議準備 ・社員旅行幹事(日帰り) <その他> ・来店、電話対応 ■魅力: ◎入社後は社長の業務を一部引き継ぎ、補佐としてスタート。社長だけでなく顧問税理士や社労士もおりますので、業務を1人で抱え込むことはありません。 ◎内勤となるため、お子さんの体調不良による急な呼び出しがあってもすぐに対応できる体制です。また、残業もほぼなく、生活スタイルに合わせてお勤めいただけます。 ◎当社事業は個人のお客様を対象としていることから土日祝は基本的に出勤となりますが、月一回フリー取得できる休暇をご自身の予定に合わせて設定していただけます。土・日に指定する社員もいれば、水・木のお休みに繋げて3連休にする社員もおります。 ◎業務へ取り組む姿勢、頑張り次第で昇給・昇格も可能です。 ■当社について: 当社は創業以来30年、6000軒以上の物件や2万件以上の工事案件に携わり、顧客の期待にお応えしながら事業を続けてまいりました。 既存住宅の居住性を高め、豊かで楽しい生活ステージを創造するエンタテイメント型企業として、個人住宅向けのリフォーム並びに外構・ガーデニング工事に特化した運営を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務

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