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検索結果: 22,114件(15001〜15020件を表示)
株式会社パソナグループ
【兵庫】社内SE（人事システム企画・導入）
社内システム開発・運用
兵庫県淡路市（勤務地により異なる）勤務…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 経営の基盤となるタレントマネジメントや労務管理や給与計算など、各種人事業務全般に関するシステムの企画立案や導入、各種基幹システムとのIF構築業務を行っていただきます。 ※入社後は、ご自身の経験・スキル・志向に合わせた作業から従事していただきます。 【職務詳細】 同部署ではグループ会社に対するシェアードサービスを行っているため、導入対象はグループ会社となります。 現在パソナグループは積極的なIT投資による事業変革期を迎えています。 更なる社会貢献と企業成長を支えるために、より一層のIT基盤の充実が不可欠な状況となっています。 【プロジェクト】 人事システムの再編成と新規導入、グループ会社展開 ◆◇魅力的な社内制度◇◆ ■マイキャリアバンク ■オープンポジション制度 ■ドリカム制度 等
東京都西部、神奈川に展開するスーパーマーケット
スーパーマーケットの社内SEの募集
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
町田市
600万円〜800万円
正社員
スーパーマーケット社内の情報システム職。
株式会社エルグッドヒューマー
株式会社エルグッドヒューマー BPO事業管理
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
埼玉県志木市本町6-21-9
300万円〜600万円
正社員
◆業務内容 BPO事業管理に関する以下の業務 ・Accessによるデータベースの構築と修正 ・Excel-VBAによるプログラミング ・様々な作業のシステム化 ・データ入力作業のマネジメント
アイフル株式会社
【京都】社内SE※上流工程 ※フレックスタイム制あり
社内システム開発・運用
京都府京都市下京区烏丸通五条上る高砂町…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて、社内SEとしての業務（上流工程）をお任せします。 今後の更なる成長を見据え、IT戦略強化を社内で推進。システム内製化を進めており、アジャイルなシステム開発を推進しています。 【職務詳細】 ■アジャイル開発手法を用いた社内システムの開発 ■アーキテクト（テックリード）と共に社内システムの設計と開発 ■テストコードの実装と自動化・CIやCDパイプラインスクリプトの実装およびメンテナンス ■コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて担当して頂きます。また、経験の浅い技術についてはテックリードなどによる指導を受けることが可能） ■その他各種業務 【働き方】 ◎残業時間月10時間程度。年間休日127日。 ◎副業可能 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アルトナー
【東日本エリア／20代活躍中】ソフトウェア開発／理系歓迎◎ご経歴不問／コーディング技術身につく【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、制御系SE、社内システム開発・運用
東日本エリア 住所：東日本エリアへの配…
350万円〜499万円
正社員
【年収100万円以上UP入社事例多数／主要顧客は大手メーカー／手厚い教育体制と福利厚生／年休126日／完全週休二日制で働き方◎／メーカーへの転職支援制度有／最先端の技術に携われる】 ■職務内容： ・新システムなどのソフトウェアのテスト・検証、評価・実験・試験、システム構築や調整などの業務（ソフトウェア関連） ※入社時に研修は必ず行います。専門知識や開発ツールをしっかりと学んだ後、生産関連業務を担当していただきます。 ■入社事例： ・入社時24歳・情報学科 前職：リフォーム会社の広報 前職年収：約250万円 ↓ 業務内容：船舶用ディーゼルエンジンの試運転・性能検査 年収：約388万円（月給：約26万7千円） ■働き方： 年間休日126日、完全週休二日制、平均残業時間20時間程と働きやすい環境。※2024年度残業実績：月平均18.1時間 三大都市圏（関東、東海、近畿）の就業率が9割上。殆どが都市圏の勤務です。 ■雇用形態： アルトナーの雇用形態である「無期雇用派遣」のエンジニアは「正社員雇用」されているので、1つの派遣業務が終了しても雇用関係は継続します。アルトナーなら安心して働き続けることが可能です。 ■教育研修制度 入社後は、一般研修→社外実務研修→カスタマイズ研修（応用研修）という約3〜6ヶ月間の研修を行います。中途社員でも【理系未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。 ■同社の魅力 同社は設立60年の歴史をもち、本田技術研究所、Panasonic、ニコン等、日本を代表する大手ものづくりメーカーの中枢に技術力を提供している技術力に強い東証プライム上場企業です。エンジニアの成長と自己実現を第一に考えるという『エンジニアサポートカンパニー』 の企業理念に基づき、エンジニアの夢をサポートしています！自動車開発がしたい、年収１千万円欲しい、地元で働きたい、メーカーに転職したい…そんな多様な夢に応えるため、エンジニアに様々なキャリアの道をご用意しています！技術者と企業双方の良好な関係を追求することが「エンジニアサポートカンパニー」という考え方です。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社荏原製作所
【神奈川 藤沢】リスクマネジメント(BCM・BCP推進業務) ◇年休126日／リモート可／S4122【エージェントサービス求人】
総務、会計・税務
藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢…
650万円〜1000万円
正社員
〜東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー／借り上げ社宅（自己負担2割）など福利厚生充実〜 ■業務内容： 入社後は（1）（2）をメイン業務としてご担当頂きますが、その後、状況に応じて（3）〜（5）の業務へ枠を広げて担当頂きます。 なお、いずれの業務に関してもチーム単位でご担当頂きます。 （1）BCM／BCP推進業務（システム構築・管理、規程類の作成・維持・改善、教育・指導等） （2）コーポレート及びグループ会社関係部門との連携（企画立案・実施、教育・指導を含む） （3）リスクマネジメント委員会事務局運営 （4）ERM（全社的リスク管理）の構築・導入、改善 （リスクアセスメント、リスク対応、ガイドラインの整備、モニタリング・レビュー、インシデントマネジメント） （5）コンプライアンス推進業務 ■本ポジションの魅力： 半導体製造装置を中心とした最先端技術を取り扱う精密・電子カンパニーのリスク管理部門として、世界情勢の変化及び法令改正などの動きをタイムリーに収集し、事業へのインパクトを最小化する役目と法令遵守の仕組構築やカンパニー内教育など、全体を俯瞰した視点にて会社骨子を支える業務に従事できる。経営層とのコミュニケーションも多く、部門・カンパニーを超えて、広くコミュニケーションを行う事や専門知識が高まることにより、リスク管理に関するスペシャリストとして大きな成長が図れると共に自立した活動が可能となる。 ■募集背景： 精密・電子事業の拡大やグローバル対応により、リスク管理業務の重要性、コンプライアンス対応の強化が求められています。 一方で、定年退職等により経験豊富な人員欠員が見込まれています。次世代人材中心の組織へ円滑移行のために、リスク管理業務の経験者を募集します。 ■キャリアステップイメージ： ・リスク管理のスペシャリストとして様々な企画立案推進を行って頂きます。 ・リスク管理部門の基幹人員（資質や適性があれば管理職候補）として活躍を期待します。 ・コーポレートリスク管理部門との連携。兼務の可能性があります。 ・海外グループ会社指導等のため、海外出張の可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
【社内SEーシステム開発・アプリ開発】東証スタンダード上場企業の社内SE／ワークライフバランス◎
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
〈勤務地〉 埼玉県 自社内勤務 転勤の…
600万円〜750万円
正社員
社内SEとして、グループ全体のシステム・アプリ開発の提案・設計を主に担当していただきます。グループ内のお客様向け・従業員向けのシステムやアプリを、一から各部署や店舗と連携して作り上げます。 ・安楽亭グループのIT戦略およびグループ内の要望を元にしたシステム化の構想・提案 ・要件定義～基礎設計、及び各ハードウェアや利用サービスの選定 ・開発先の選定から開発内容の検収までの一連業務 ・各部署やお客様の声を間近で聞ける環境での運用・保守 詳細設計以降の開発は基本的にアウトソーシングとなります。国内の外注企業のほか、クラウドソーシングを活用します。また、ベトナムにある安楽亭グループ企業でオフショア部門を有しており、グループシステムを熟知した開発先として活用することができます。 主な業務内容： ・スマホアプリ：お客様向け・グループ従業員向けのスマホアプリ開発 ・グループ基幹・業務システム ：各基幹システムや業務システムの開発・改修・リプレース（主に自社開発） ・AI活用システム ：AIや機械学習による各システムの提案と設計 ・IoT活用システム：センサー・IoTを活用した店舗オペレーション支援やユーザー向けサービスの提案と設計
非公開
【総務】商事法務知見保有者歓迎／リモートワーク可・フルフレックス ／年間休日123日／W（以下略）
総務
東京都
600万円〜1400万円
正社員
【職務内容】 同社の総務人事部にて、株主総会等の会議体対応や利益相反対応等の総務/商事法務をメインにご従事いただきます。経営層へのレポートを含めた施策立案・企画から実行・運用まで一気通貫してご従事いただくことを想定しており、企画/プロジェクト型人財としてのキャリアが形成可能な環境です。 【具体的には】 ■会議体対応（株主総会、取締役会） ■文書/規程類の管理、改廃定に関する企画・立案～実行及び運用対応 ■利益相反対応 ■接待/贈答に関する諸業務 ■外部弁護士の窓口業務に関する諸業務 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 【配属先】 ■総務人事部 総務G（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社ＳＢＩＣ
【名古屋/東区】＜第二新卒歓迎＞総務人事★給与計算等/完全週休二日制/年休120日/転勤なし/残業少【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所：愛知県名古屋市東区泉1-2…
350万円〜499万円
正社員
〜人物重視の採用/事業拡大フェーズ/自社開発ブランドあり/裁量が大きくやりがいのある環境/中途採用の方多数在籍〜 ■企業概要 自社ブランド『かさねや』のとんかつをはじめ、『三田製麺所』、『伝説のすた丼屋』など、自社開発の人気ブランドや有名店のライセンスブランドを50以上取り扱っており、店舗で調理・配達するVRのフランチャイズビジネスを展開しております。 ■業務概要 ※本社管理部としての採用となります。 ＜メイン業務＞ ・給与計算 ・社会保険や各種保険の手続き ※そのほかにも他のメンバーと協力してバックオフィス業務をお任せいたします。 ・勤怠管理 ・入退社や労務関連 ・フランチャイズ本部としての事務業務など ■未経験でも安心の環境 管理部は少数精鋭組織のため、会社をサポートする様々なバックオフィス業務に携わる機会があります。 ※顧問社労士や既存メンバーにも相談できる環境があり、未経験でも安心して業務に取り組めます。 OJT研修を想定しており、分からないことはその場で気軽に聞ける環境です。徐々に「給与計算」などの業務についてもメイン担当として活躍いただけることを期待しています。 ■管理部組織構成 部長1名、経理3名、人事1名、総務件FC本部事務1名 ※人事チームへの配属予定となります。 ＜こんな方にお勧め＞ 人事未経験ですが、人事としてのキャリアを積んでいきたい！バックオフィス業務を幅広く経験してできることを増やしていきたい意欲がある方を歓迎いたします！ ■職場環境 事務所内人数 8名（うち管理部 6名） ※管理部には複数名の20代若手が活躍しています。 ※全員が中途採用の方であるため、入社後も安心して働いていただけます。 ■仕事の特徴・魅力 ◎新しいことに常にチェレンジしていく、ベンチャー気質があります。 １人に任せている仕事の範囲が広いため、大変な時もありますが裁量が大きくやりがいのある環境です。また、事務所内では会話が飛び交うなど風通しの良い職場環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ゴセケン
人材営業経験歓迎【奈良/御所市】人事総務法務◆ゼネラリストへ◎土日祝休・年休125/車通勤可/転勤無【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所：奈良県御所市大字室1193…
400万円〜599万円
正社員
〜人材営業経験を活かす！/富田林・羽曳野から車で30分・橿原市、高田市、五条市、櫻井市からも車で通っている社員アリ/地元に根付いてバックオフィススキルを磨ける！〜 ■仕事内容： 当社の経営をより強固なものにすべく、管理部門の労務、人事、総務、法務全般の業務をご担当いただきます。 ＼まずお任せする業務／ ・労務管理…勤怠管理、福利厚生、保険手続き、将来的には給与計算など ・総務業務（機器、備品、設備、文書等の管理） ＼慣れてきたら、以下の業務を幅広くお任せ◎／ ・法務業務の連携 └弁護士や社労士との連携の下で対応可能であるため、そこまで難易度が高いものではありません ・各関係者とコミュニケーション（顧問弁護士や社労士事務所等） ・経営関係の必要なレポーティング ・人事評価制度の運用、改善(すでにあるものを修正) ・採用活動（新卒・中途）(少しずつ引き継ぎます) ★魅力ポイント★ 《１》家族を大切にしながら、腰を据えて働けます！ 皆勤手当や住宅手当、扶養手当など、結婚祝金として10万円以上、お子さんの入学祝金、出産祝、銀婚式など様々な場面で社員の幸せを一緒にお祝いしています。 《２》総務社員の声 総務の仕事は社内の色んな人と関わりますが、部署の垣根を越えて協力的な人ばかりで、仕事にやりにくさを感じたことはないですね。 コミュニケーションもさかんな社風なので、きっとあなたもすぐ馴染めると思います。 ■働き方について： ＊残業10H ＊年休125日、土日祝休み ＊社内外の研修でスキルアップOK！ ＊実務は勿論、マネジメントについても研修で、組織運営を学ぶことができます！ ＊納得のいく評価。スキルを高めて着実に収入も上げることができます 必要に応じた資格取得のサポートなど、教育・研修制度も充実しています。評価制度も整っているため、自身の頑張りがしっかりと反映されます。 ■当社について： ◎当社は昭和12年の創業以来、奈良県と大阪府を中心に、工場・マンションなどの中規模物件、公共施設、一般住宅の建築工事、道路や河川整備などの公共工事を手掛けています。 変更の範囲：無
株式会社アール・シー・エス
【高松】社内情報システム部門の運用管理※西日本放送グループ／残業少／年間休日124日／リモート有【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所：香川県高松市錦町1-4-3…
350万円〜549万円
正社員
当社は、完全自社開発によるソフトウェアパッケージの開発・販売・サポートを一貫して手がけているIT企業です。全国の多くのお客様にご利用い ただき、業界内でも高い評価を得ています。先進的な技術導入やサービスの品質向上に積極的に取り組んでいます。 ■募集部署の紹介 今回募集するのは、社内のITインフラや情報資産の管理を担う「情報管理部」です。本部門は、社内のIT環境を最適化し、各部門が安心して業務に取り組めるよう支援する役割を担っています。また、社内における先端技術の導入や、情報セキュリティ体制の強化にも積極的に取り組んでいます。 ■業務内容： まずは社内のIT資産管理を中心に担当していただきますが、将来的には以下のような幅広い業務に携わっていただきます。 ・社内IT資産（PC、サーバ、ネットワーク機器、ソフトウェアライセンス等）の管理・運用 ・社内情報機器の保守・障害対応 ・開発部門のITインフラ後方支援 ・生成AIを活用した社内システムの構築・運用・保守 ・先端技術の習得および社内展開 ・ISO（ISMS・QMS）監査業務および関連する社内体制の強化 多様な業務を経験しながら、ITの幅広い知識とスキルを身につけることができます。 ■キャリアパス・魅力 幅広いIT資産を管理し、最新技術の導入や全社的なIT環境の最適化に携わることで、ITのプロフェッショナルとして成長できる環境です。 将来的には部内横断的なプロジェクトや、全社のIT戦略推進にも関わるチャンスがあります。 会社の成長を支えるやりがいと、自己成長の両方を実感できるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社大塚商会
社内SE：ネットワークエンジニア ※客先常駐なし
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都千代田区飯田橋
450万円〜900万円
正社員
・社内、自社公開サイトのネットワークインフラ構築及び運用を担当 ・社内テクニカルSE及び開発SEと連携しながら、ネットワーク環境の整備を行う。 【具体的には】 ・社内外全般のLAN/WAN、VPN等の設計・構築・運用。 ・音声システム、ビデオ会議システムの設計・構築・運用。 ・自社通販サイトのネットワーク設計・構築・運用。 【やりがい】 ・最新のネットワーク技術の検証や構築に携わることができ、スキルアップが可能。 （例：Wi−Fi 6、SDN、NW仮想化等） ※会社としてインフラ導入予算を確保しており、新技術導入を積極的に推進中。
株式会社鶴見製作所
【金沢】支店経理・総務◆水インフラを支える「ツルミポンプ」で国内トップシェア/創業100年【エージェントサービス求人】
総務、経理
1＞ 北陸支店 住所：石川県金沢市示野…
400万円〜549万円
正社員
〜東証プライム上場／創業から100年近く続く、歴史あるグローバル企業／上下水道、農業、工事現場からアミューズメントパークまで幅広く支える、水中ポンプメーカー／人と地球に貢献〜 ■業務概要： 北陸支店にて支店経理・総務をご担当いただきます。 ■業務内容詳細： ・入金及び支払業務 ・仕訳、伝票処理、現金出納管理、預金口座管理 ・営業員及び営業事務員の管理業務フォロー ・社内イベントの運営 ・自社ビル、社用車の管理 ・監査及び審査機関対応 ・入社者・異動者対応 ・備品管理、在庫管理、郵便物管理 ・社内ルール、マニュアルの改定 等 ※また、自支店だけでなく国内全体の管理体制強化の為に、他支店・他部署業務への協力・支援などを一部兼務とする場合があります。 将来的に経理財務部・支店管理・各工場・他営業部門の管理部門でのジョブローテーションや研修の可能性もあります。 ■入社後の研修について： ご入社当初は中部支店（名古屋）にて半年ほど研修となります。 ■当社について： 私たちの暮らしと切り離せない水。 鶴見製作所は、その大切な水を守り、コントロールする技術をみなさまに提供しています。 液体・固体そして気体の移送全般にかかわる『流体システムの総合メーカー』として培ってきた技術とノウハウを社会だけでなく、地球環境の保全にも役立てるべく、日々活動しています。 創業から100年以上続く、歴史あるグローバル企業です。 上下水道、農業、工事現場からアミューズメントパークまで！ “水中ポンプで世界トップクラスの快適工学”で人と地球に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社シアーズホームグループＨＤ
【熊本/総務管理職】〜熊本県下トップクラスの施工実績！/自社ブランドの注文住宅〜【エージェントサービス求人】
総務、法務
本社 住所：熊本県熊本市南区馬渡2-1…
550万円〜899万円
正社員
◇◆◇◆ 熊本県下トップクラスの施工実績/年間休日120日/健康経営優良法人2025に認定！ ◆◇◆◇ 【グループ全社の経営基盤の強化に貢献】総務部門における管理職として、総務業務の実行・推進および部内メンバーのマネジメント業務をお任せします！ ■業務内容 ・リスク管理体制、コンプライアンス体制強化のための構築・運用 ・社内規程やワークフローの整備・運用 ・取締役会/株主総会の管理・運営 ・契約書等の文書管理体制の整備 ・リスクマネジメント業務 ・部内メンバーのマネジメント業務 ■募集背景 今回、グループ全体の内部統制やコンプライアンスの強化を目的に総務人材を募集することになりました。 2022年5月よりＨＤ体制へと移行し、管理部門の機能を全て株式会社シアーズホームグループＨＤに集約、各事業会社の事業活動を支援しています。これまで、シアーズホームグループは営業を中心とした組織やルール、規則づくりを行ってきましたが、会社の業績拡大に合わせて総務機能の強化が求められています。 ご縁をいただいた方には、株式会社シアーズホームグループＨＤの総務課の管理職として、HD体制下での会社運営の仕組みづくりや総務部門の体制強化、若手の人材育成をお任せします。 ■組織構成 【配属部署】 経営管理本部 総務人事部 総務課 【管理職構成】 部長1名（50代／経営企画本部長兼務）、課長1名（30代） 【所属メンバー】 人事課５名（20代〜50代／全て正社員） 総務課４名（20代〜50代／1名のみ有期雇用契約社員） 広報課５名（20代〜50代／全て正社員） ■当社の特徴 当社は熊本県下でトップクラスの建築実績を誇る企業です。自社ブランドからFC商品まで幅広い商品の提案力に強みがあり、顧客の希望に沿った家を創る注文住宅から、デザイン性や利便性に優れた分譲住宅まで柔軟に対応しています。間取りや家のカラーバリエーション（ナチュラル・モダンなど）も多く、年代や性別を超えて多くの顧客から人気があり、熊本では着工中に完売することが殆どです。家づくりのプロとしてだけではなく、土地不動産のプロとして「九州No.1の総合住宅企業」になることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社拓匠開発
総務事務◆地域密着35年ディベロッパー☆残業月10h!! ワークライフ両立＆キャリアUPが実現
総務
千葉県千葉市中央区弁天 千葉駅から徒歩…
400万円〜800万円
正社員
土日祝休み・年間休日128日！土地の仕入れ・戸建て・リノベーション等不動産会社での総務部長ポジション 【メイン業務】 ・入退社管理、社会保険管理 ・税務管理、賞与評価 ・就業規則の運用・修正・改定 ・勤怠労務管理 ・防災管理 ・社有車管理 ・社内環境の効率化・安定化の実現 ・各種管理業務（総務、労務） 千葉で地域密着35年の不動産ディベロッパーとして、分譲事業・飲食事業・イベント業など 多岐にわたる事業を展開しており、それに伴う総務業務を担当していただきます。 多くの社員、部署との連携が必要で、その分社内から多くの感謝をされるやりがいのある仕事です。 [会社特徴] 1988年設立。千葉を拠点に『未来への街づくり』をおこなう、宅地造成と建築設計、販売のスペシャリスト集団です。 宅地の造成から企画・分譲・建築設計施工・アフターサービスまでを展開。ニーズに沿ったトータルな街づくりをおこなっています。 一般的に言う不動産デベロッパーではありません。街づくり(他者との関係)と、家づくり(個性の発揮)のふたつを成立させ、幸せな未来を切り拓いていく会社、Community＆Personalityデベロッパーです。 安心して住むことのできる「宅地の強さ」、子どもでも安全に使える「道路づくり」、住民同士が助け合える「区画設計」、 緑にいつでも触れ合える「自然豊かな街並み」を、生み出すプロフェッショナルたちが一体となっています。 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務
非公開
≪社内SE≫システム開発担当
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都千代田区
500万円〜800万円
正社員
・Sales forceを利用した顧客向けクラウドサービスの開発（運用・保守含む） ・Webシステムの開発（運用・保守含む） Sales forceを利用したクラウドサービス、また各種webシステムの開発・運用・保守をお任せします。 ゆくゆくは顧客や社内コンサルタントの折衝を通じて、サービスへの要望を取りまとめ、要件定義～開発、保守運用までを一気通貫にしたクラウドサービスのプロジェクトマネジメントを担って頂きます。
綜合キャリアオプション
人事事務/日払いOK/20代から30代活躍中！
人事、総務、法務
[勤務地] 静岡県湖西市
326万円〜
派遣社員
[概要] 【未経験の方大歓迎♪】稼ぐ優先・高収入Work☆残業でたっぷり稼ぐ！ [詳細] 社会保険や経理等の人事事務 ■お仕事PR ≪稼ぎたい人向け≫ 高収入を希望される方にオススメ。 残業は月20時間以上あります♪ ≪髪型自由≫ 基本的に髪色自由で明るすぎたり奇抜でなければOKです！ (規定有)≪動きやすい制服アリ≫ 制服があるので、 毎日の服装の悩み解消♪ ≪未経験の方も大カンゲイ≫ 新しいことにチャレンジするのは不安だけど、 しっかり働く環境が整っています！ イチからスキルUP・ステップUP目指していきましょう！ ≪自分に合った期間で働ける≫ 福利厚生が整った派遣のお仕事です！ ■職場の雰囲気 派手すぎなければ多少のヘアカラーもOKなのはウレシイPoint☆ 休憩室で楽しくおしゃべり！ ストレス解消☆ ロッカーあり！ 安心してお仕事に集中♪ ■お仕事PR ≪稼ぎたい人向け≫ 高収入を希望される方にオススメ。 残業は月20時間以上あります♪ ≪髪型自由≫ 基本的に髪色自由で明るすぎたり奇抜でなければOKです！ (規定有)≪動きやすい制服アリ≫ 制服があるので、 毎日の服装の悩み解消♪ ≪未経験の方も大カンゲイ≫ 新しいことにチャレンジするのは不安だけど、 しっかり働く環境が整っています！ イチからスキルUP・ステップUP目指していきましょう！ ≪自分に合った期間で働ける≫ 福利厚生が整った派遣のお仕事です！ ■職場の雰囲気 派手すぎなければ多少のヘアカラーもOKなのはウレシイPoint☆ 休憩室で楽しくおしゃべり！ ストレス解消☆ ロッカーあり！ 安心してお仕事に集中♪
国内最大手総合化学メーカー
【愛知】事業所におけるデジタル戦略推進業務
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
愛知県豊橋市
550万円〜800万円
正社員
・ＤＸ、ＩＣＴ利活用推進における情報収集、技術検討、設計、導入推進 ・生産管理、物流システムの企画立案、方針策定、設計、導入推進 ・ＩＣＴインフラの企画立案、方針策定、設計、導入推進 ＜ミッションテーマ＞ ・生産部門や共通部門へのヒアリングを通じて挙がってくる要望や業務効率化、自動化へのニーズに対して、DXによる課題解決を行うための施策推進 ・生産管理システムやインフラ基盤のライフサイクルに応じた将来計画の策定と推進、システムオーナー部門への予算承認を得るための活動など ・従業員自らが「市民開発者」となって業務効率化を進められるようにするための計画策定、ツールの展開、環境整備や人材育成活動など
非公開
【社内SE】年収400～520万円・IPO・中央線コスモスクエア駅・医薬品メーカー・安定企業
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
大阪市住之江区（OsakaMetor中…
400万円〜550万円
正社員
＊社内SEとしてサーバー、ネットワークの運用・保守、新システムの導入などをお任せします。 ［具体的には］ ・システム構築及び、保守・メンテナンス、ヘルプデスク対応 ・ベンダーコントロール対応（外部業者対応） ・PC等情報機器の設置 ※自社でシステム・アプリ開発等の実施はございません。 現担当者から業務引継ぎをOJTを中心に行いながらまずは、サーバー、ネットワーク保守のサブ担当として勤務してもらいます。業務に慣れて頂いたらサーバー、ネットワーク保守の業務の一部をメイン担当として担っていただきます。 社内での新システム導入時にはプロジェクト推進メンバーとして参加していただく予定です。 【おすすめポイント！】 ・将来的な上場も視野に入れている為、今までのご経験を活かしながら 貴重なキャリアを積める可能性があります ・新しいオフィスです 〜2020年に柴島より咲洲地区へ本社を移転しました
非公開
【社内SE】年収400～550万円/基幹プログラム更新及び運用/環境・言語不問/創業73年老舗鮮魚卸
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
大阪市福島区（大阪環状線 野田駅 徒歩…
400万円〜550万円
正社員
＊社内SEとして基幹プログラムの更新及び運用の担当をお願いします [具体的には] ・基幹システムをはじめとする社内システムの運用開発、N/Wやサーバー運用・保守、 セキュリティなど幅広い業務。 ・レガシーシステムの大幅刷新を計画中。次期システムの検討から導入・実運用化に 関わるプロジェクトの推進。 ・業務のDX化の推進。 【ポイント】 当社では、お得意さまに真心をもって接する心を大切にしています。商品は買って戴くものであり、売ってよいものは信用であることを当社の『経営理念』としております。 大阪市中央卸売市場のリーディングカンパニーとして、経営の合理化・省力化は欠かせません。そうした中、会社のシステムの根幹を支えるSEという職種は大変重要なポジションであると認識しております。
