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株式会社みどりホールディングス

【広島】総合職※第二新卒歓迎/みどりグループ合同募集/WLB◎/広島を中心に街づくりを支える企業【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:広島県広島市中区大手町5-…

〜499万円

雇用形態

正社員

◇◆グループ会社19社で構成される「みどりグループ」の総合職募集です。第二新卒の方も応募いただけます。◆◇ グループ会社19社で構成される「みどりグループ」での合同募集求人です。グループ会社の基幹事業に貢献する総合職として、幅広い業務に携わっていただきます。まずは、持ち株会社である株式会社みどりホールディングスに所属していただきます。 「不動産総合サービス」に関連したグループ企業への配属を想定しております。「総合職」として将来の幹部候補となる方の採用を考えております。 選考時には配属先のご希望を伺いながら、各社の事業や業務内容についてお話する予定です。 出向先候補: ・株式会社第一ビルサービス・・・プロパティマネジメント/ファシリティマネジメント/マンション管理/指定管理業務 ・株式会社第一リアルティ…不動産コンサルティング/管理仲介業務/第二種金融取引 ・株式会社ARCON…環境関連工事/バリューアップ工事/建物診断・コンサルティング ・株式会社山陽ビルサービス…建築物清掃/掃除用品の販 ・日建工業株式会社…保温・保冷・防露・断熱工事、各種ダクト工事設計等 ・株式会社セツビ…空調、給排水、給湯、消防設備 点検・修理 ・株式会社第一ホテルマネジメント…温泉リゾート施設・ビジネスホテルの経営 ・有限会社横田工業所…戸建住宅の給排水衛生設備工事 ・株式会社山電…一般電気工事、自動制御設備の保守メンテナンス 変更の範囲:会社の定める業務

SGリアルティ株式会社

【東京】会議運営補助・社内報制作/将来的に経営企画に携われる◆第二新卒歓迎/在宅可/土日祝休/転勤無【エージェントサービス求人】

総務、経営企画

東京本部 住所:東京都江東区新砂1-8…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【佐川急便でお馴染みのSGホールディングス(東証プライム上場)の子会社/土日祝休/完全週休二日制/在宅勤務可/転勤なし/福利厚生充実】 ■業務内容: 佐川急便でお馴染みの東証プライム上場企業SGホールディングスの100%出資子会社であり、物流施設の管理を行う当社にて、以下の業務をお任せします。 〈入社後にお任せしたい業務〉 ◎広報・広告宣伝 ・社内、グループ向け情報発信 ・販促品の企画、在庫管理 ◎経営会議等の会議体事務局の運営補助  ・スケジュール調整 ・資料の取りまとめ、修正対応 ・進行及び議事録作成など 〈将来的にお任せしたい業務〉 ◎予実管理・月次見込更新・施策進捗確認・月次業績報告・計数分析 ・中期経営計画、予算計画策定サポート等 ■経営企画課の人員構成: 経営企画課:課長1名(部長職兼務)、係長4名、主任1名の計6名で構成されております。(男性4名、女性2名) ■働き方: ・残業時間 月平均20時間程度 ・在宅勤務可能 週1~2回程度 ・完全週休2日制(土日祝休) 年間休日120日以上 ■当社の特徴: 当社はSGホールディングスグループの一員として、2008年3月より本格的に事業を開始しました。今後も、物流インフラを不動産という側面からサポートし、運輸・物流業界のリーディングカンパニーグループだからこそ創ることができる、利用価値の高い物流施設の開発を推進し、運輸・物流における長年の経験やノウハウを活かした最適なマネジメントを目指します。 変更の範囲:会社の定める業務

第一ガスケット工業株式会社

【宮城/亘理町】管理部長・統括候補◆マネジメント経験を活かせる/業界・職種不問/業務を幅広く対応◆【エージェントサービス求人】

総務、生産管理・製造管理

仙台工場 住所:宮城県亘理郡亘理町逢隈…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

<<工場長の後継者候補/生産管理から総務労務人事まで工場内の業務を幅広く対応/経営にも携われる◎/年収400万円以上/ベンチャー気質>> ■職務内容: 当社の管理部門にて工場における生産管理・品質管理・ISO維持業務・人事管理・労務管理・経営戦略などを対応いただきます。現状は工場長がメインで行っている業務なので、工場長から指導を受けながら業務をキャッチアップしていただきます。 ■職務の特徴: 現在は、工場長と経営企画室長が当該業務を担っています。すべての業務を対応いただくことは難しいため、既存社員も含めて業務の差配を行います。これまでのキャリアを最大限に発揮していただきつつ、現場がひっ迫している場合には、現場への応援対応を行うなど、役割を超えて臨機応変に幅広く業務に携わっていただきます。決められた業務を対応するよりもベンチャー企業のようにいろんなトラブルや課題が生じた際に、工場長など経営陣を一緒に課題解決に向けて対応し、ご自身のアイデアや意見もお伝えいただくなど、経営視点も持ちながら積極性をもって対応いただくことを期待しています。 ■今後の事業展開: 現在お取引いただいているクライアントから新しい製品製造の受注をしており、その他にも新しく大手企業からもご依頼を受けています。そのため、クライアントとの折衝や設備の立ち上げから安定稼働、設備増設の際の各調整、完成品の品質管理や品質保証まで幅広く携わっていただくため、0〜10まですべてをトータルして経験することができるやりがいのあるポジションです。 ■組織構成: 社員全体では35名となりますが、うち33名が亘理町の仙台工場にて在籍しています。工場長を含み製造が約20名、検査や梱包が9名、管理部門が3名で構成されています。(営業は専任はおらず、社長と工場長にて対応しています)配属先の管理部門では、工場長(男性)、経営企画室長(女性)、総務担当(女性)、メーカー担当(男性)の4名で運営しています。 変更の範囲:会社の定める業務

成和リニューアルワークス株式会社

【東京/第二新卒歓迎】事務系総合職〜大成建設G/総務・人事などの経験活かせる/健康経営優良法人認定〜【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:東京都港区六本木1-6-1…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜幅広い事務業務を身につけゼネラリストを目指したい方歓迎!/スーパーゼネコンの大成建設グループ企業/平均勤続年数19年・健康経営優良法人認定と長期的に活躍できる環境〜 ■業務概要: 管理部門における事務業務をお任せします。 ■業務内容: 業務経験、保有資格、ご本人の希望をお聞きした上で担当業務を決定します。 <人事総務業務> ・人事業務全般 ・リスクマネジメント ・法務 ・コンプライアンス ・情報システム ・庶務業務 など <経理業務> ・資金計画 ・出納管理 ・予算管理 ・業績管理 ・決算業務 ・税理申告業務 ・安全環境関連業務 など ■働き方: 本社(東京)にて業務を行っていただきます。 ご入社後、業務へのキャッチアップによって短期での出張が発生いたします。また、状況に応じて数か月〜1年単位での出張が生じる可能性もあります。 ■企業の魅力: ・健康経営優良法人2023選出 ・大成建設グループで安定性◎ ・ビッグプロジェクトに携われる ・平均勤続年数19年と長期的に活躍できる環境 ■企業の特徴: 当社は、スーパーゼネコンの大成建設株式会社の主要子会社として1956年の創業以来、「人がいきいきとする環境を創造する」という大成建設グループ理念のもと、自然との調和の中で安全・安心で魅力ある空間と豊かな価値を生み出し、次世代のための夢と希望にあふれた地球社会づくりに取り組んでいます。また当社は、大成建設グループの安定した経営基盤のもとに「安心できる社会基盤造り」を使命としており、厚い信頼と高い評価をいただいております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテック

<未経験歓迎>総務スタッフ(ファシリティ等)働きやすい環境作りをサポート/プライム上場G/フレックス【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

上野本社 住所:東京都台東区上野1-1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【日本のものつくり産業を支える創業50年の東証プライム上場G企業/年休124日・土日祝休み・フレックス/退職金・住宅手当など福利厚生充実/自社エンジニアの技術力を武器に大手企業を中心に4,000社以上との取引実績】 ★総務担当としてファシリティ領域の対応や消耗備品の購買管理を通じて、従業員が働きやすい環境を支えていただきます。ご入社後まずは先輩社員のサポートとしてご活躍いただく予定ですが、将来的には裁量を持ち主体的にご活躍いただくことを期待しております。 ■業務内容: ・ファシリティ領域 営業支店からの備品受発注 経費処理 ・総務領域 消耗備品の購買管理 ※将来的にはレイアウト変更などにも主体的に取り組んでいただき、バックオフィス領域でのキャリアアップを期待しております。 ■組織構成 課長1名、担当職9名 ■同社について 流行り廃りや技術革新が激しいこの時代だからこそ1つの商材にこだわることなく、自社のプロエンジニア集団(技術力)を武器に世の中のトレンドに応じて注力事業を柔軟に変化させることで、1974年の創業以来各業界の技術革新をリードしてきました。 現在はJPXプライム150(東証が選んだ国を代表する企業150社)にも選定されるなど、無借金経営で財務基盤は極めて健全な状態となっております。 モノづくりを行う企業側の人が足りないからこそ需要が伸びており、直近のエンジニアの稼働率99%です。

株式会社千秀グローバル

【東京】経理職(マネージャー候補)◇フレックス有/長期休暇有/働き方を変えたい方/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社(千秀グローバル8階) 住所:東京…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【京王新線・初台駅直結・新宿駅から徒歩20分/残業月20時間程度/フレックス制度/『とんかつ新宿さぼてん』など運営グリーンハウスG100%子会社/レストラン社割有】 ■業務内容: マテリアル事業部内の管理部の経理・人事・総務系業務の一部をお任せいたします。 将来的には管理部の責任者となられる方を候補として募集します。 【変更の範囲:会社の定める業務】    ■具体的には: ・伝票処理(データ作成) ・受発注システム(スーパーカクテル)の運用管理 ・月次決算、四半期決算、期末決算の実施、売掛金管理 ・申請された各経費の内容精査及び指導 ・社内監査対応 ・部内の各種契約書の内容確認と部長以上の承認対応 ・中期経営計画策定、予算作成、経営分析関連等の経理系業務と管理 ・社内会議の事務局業務 ・グループ本体指示事項対応、勤怠管理、総務業務管理等。 ※税務対応、給与計算、年末調整等はグループ本体の経理部・人事総務部等で対応します。 ■別枠の定年制、再雇用詳細 定年:有(正社員定年年齢延長中) ・2024年度…定年61歳  ※2023年度より2年毎に1歳ずつ引き上げて2031年度に65歳、2033年度以降は65〜70歳までの選択定年制(以降70歳までの選択定年制)、再雇用は80歳に達するまで(再定年以降は、70歳まで契約社員、または80歳までパート社員として可 変更の範囲:本文参照

株式会社リョーウン

【山梨/未経験歓迎】総務◇PCでの事務処理◇残業月20時間/完全週休二日制/転勤無し◇【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

山梨県北杜市 住所:山梨県北杜市 受動…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

<職種・業界未経験/完全週休二日制/残業月20時間/転勤無し/退職金制度あり> ■業務内容: 総務部門において、来客対応や備品の発注等幅広く活躍活躍頂きたいポジションです。 管理部のスタッフとして、総務事務をご担当頂きます。 ■業務詳細: <総務業務> ・来客対応など ・電話対応(取次ぎメイン) ・勤怠管理に関わる事務業務 ・備品の発注、管理 ・書類作成、管理 基本的にはPC操作での事務処理となります。 <こんな人が活躍中> ・何事にもチャレンジを恐れず取り組める方 ・柔軟な発想で仕事に取り組める方 ■当社について: 私たち、株式会社リョーウンは「よりよい生活のステージを提案する」をテーマに地域に根差した活動を通して皆さまにとってお役に立つ総合商社として活動しています。 総合商社として様々な関連商品の販売、電気に関する管理事業、特殊機器の製造、そして地域の人手不足解消のため専門スタッフによる伴走型の人材サービス・人材開発事業などの事業を展開し多義にわたり社会貢献しています。 【事業】 総合商社、電気管理、特殊機器製造、総合人材サービス等、多岐にわたり事業を展開しており、安定的な成長を続けている企業です。 【就業環境】 働き方改革を進めており、年間休日も徐々に増え、仕事とプライベートの時間をしっかりと分ける事が可能となります。株式会社ミラプログループとして、本社近くの企業型保育施設、単身・世帯用の寮を利用可能な場合もありますので、ご相談下さい。 変更の範囲:会社の定める業務

スガノ農機株式会社

【茨城】社内SE・総務/IT機器やインフラ管理など◆退職金あり・転勤無◆農機具国内シェアトップクラス【エージェントサービス求人】

総務、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:茨城県稲敷郡美浦村間野天神…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜転勤なし/業績好調!2024年のグループ売上過去最高/福利厚生◎/土耕機(プラウ)で国内85%シェア〜 ■業務内容: ・社内システムやアプリケーションのサポート・運用 ・情報セキュリティーの構築 ・社員からのIT関連の問い合わせ対応・問題解決 ※社内のIT環境を維持・改善するための幅広い業務をお任せします。 また社内システムを再構築中のため、今までの経験を大いに発揮いただけます。 ■組織構成 配属部署の総務部は4名で構成されております。(部長、総務2名、社内SE1名)※20〜50代と幅広く活躍中! 入社後は現担当者よりOJTにて丁寧に業務をサポートします。 また20代社員が全体の2割強を占め若い方々が各職場で活躍中です。一緒に働いてみませんか! ■モデル年収 30歳:平均年収460万円、40歳:平均年収568万円、50歳:平均年収670万円 ※あくまで想定となり、上記について残業代は含みません。 ■働き方や福利厚生 ・平均残業時間は10h/月で年間休日は124日、年間の平均有給取得日数は12.2日です。 ・子育て支援:法定期間よりも長く育児休暇・育児短時間勤務を取得できる制度を設けています。女性だけでなく男性も取得しており、子育てと仕事を両立できる職場です。 ・社員食堂:バランスの取れた定食が毎日440円で食べられる社員食堂があり、社員にも大好評です。日替わりで様々なメニューが楽しめます。 ・社内フェスタ:年に2回、各地の営業所に勤務している社員も含めた全社員が茨城へ集まり、BBQ ■当社特徴: 同社は農機具の製造・販売を通じて、日本の農業の在り方を見つめ続けてきました。 業績についても2019年度以降、過去最高売り上げを3期連続で更新し、2022年にはスガノ史上初となる50億円を突破しました。 2024年もグループ合計で過去最高となる60億円を記録しています。 ■事業の将来性: 同社の製品は大規模な畑向けの農機具が主力であり、田を畑に変えるトレンドとマッチしています。 農業従事者の減少と無人機械・IoTの普及により、大型農機具の需要が高まるため、将来性が期待されます。

OKI富岡マニュファクチャリング株式会社

【群馬/富岡市】人事総務◇残業20時間程度/土日祝休/東証プライム上場企業グループ#24OTM-05【エージェントサービス求人】

人事、総務、一般事務

OKI富岡工場 住所:群馬県富岡市富岡…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

■求人内容: OKIグループの製造受託子会社において、人事、総務、給与、社会保険、庶務、福利厚生、各種制度制定などの全般業務を担当していただきます。 人事総務に関連する仕事の取りまとめ役として、社内のさまざまな部門と連携し、効率的な業務運営をサポートしていただきます。 日常の業務で特に重要なタスクは、社内規程、各種法律や国の政策方針を理解しつつ、各種業務対応を行うこと、課内のメンバーと連携・協調して業務を遂行することです。 製造現場との連携は、総務業務として社員の各種手続きや相談をメール、電話、対面で行います。また、総務からの各種通達・連絡・依頼事項はメールで行います。 各種制度制定に関しては、現在は主に育児関連を検討しており、OKI本体で検討・導入される制度を子会社に適応する形で導入しています。 ■仕事のやりがい: OKI製品の自動機事業を支える製造受託子会社で、人事総務・給与・社会保険・福利厚生業務の主要担当者として働いていただきます。 製造現場との連携・コミュニケーションの機会が多く、デスクワークにとどまらないアクティブな総務業務全般に従事することができます。 ■募集背景: 人事総務体制を強化するための増員採用です。将来的に全般業務を経験した上で、積極的に疑問点を解消し、関係者と協調しながら目標に向けてリーダーシップを発揮できる方を求めています。 ■組織: 管理部は計18名(男性7名、女性11名)で構成されています。 ■当社の特徴・強み: 日本最初の通信機器メーカーとして創業以来、140年以上の歴史を持ち、安定成長を続けています。昨今では、NGN、インターネット、セキュリティ、公共向け交通、ITSソリューションなどの新たな分野へ事業領域を拡大しています。 ■キャリアパス: キャリアデザイン制度では年1回、自身のキャリアプランについて上司と面談し、業務ローテーションや研修受講などを擦り合わせる機会があります。 ■働き方 リモートワークは可能ですが、製造・生産職場は基本的に出社です。 残業は月平均20時間程度で、閑散期もあります。 マイカー通勤は2km以上から可能です。

株式会社ウテナ

【南烏山】総務(事務・庶務)◆化粧品メーカー/化粧品総合サイト1位獲得/残業ほぼ無/実働7.5h【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社 住所:東京都世田谷区南烏山1-1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【創業90年以上の老舗化粧品メーカーを支える/Me&Her・ゆず油・マトメージュ・ウテナモイスチャー等 化粧品総合サイトにて多数ランクイン/年休126・実働7.5h】 スキンケア商品・ヘアケアを中心に、各種化粧品・医薬部外品を商品の企画から販売まで一貫体制で行っている同社にて総務職を募集します。組織強化のための増員となり、将来的にはマネジメント業務もお任せいたします。 ■主な業務内容 業務内容:以下の業務の取捨選択、可否、方向性を決める等の判断をする業務です。 ・社内公式文書の作成、発信 ・印章管理、押印業務 ・契約書管理、社内規程管理 ・会社運営に伴う保険の手続き・対応 ・オフィス、什器備品、社内システム等の管理 ・防火・防災に関する管理 ・不動産物件管理業務 ・リスクマネジメント管理 ・個人情報管理 ・郵便・宅配便管理 ・文具等消耗品管理 ・固定資産の管理 ・社宅・福利厚生サービス ・株主総会・取締役会運営 ・予算実績管理 ・秘書業務 ・健康経営関連業務 ・商標関連業務 ・各種イベント企画運営(周年行事含む) ・会社のルール・礼節教育 ・課員のマネジメント ・渉外業務(官公庁・地域) ・その他、総務に関連する業務 ■組織構成: 総務課長兼任部長:1名(50代) メンバー:5名(50代 男2名女3名 再雇用メンバー2名を含む) ※内1名は不動産業務をメインで担当 ■働き方: 残業時間は月5h以下、年間休日126日、所定労働時間7.5h 女性社員も多く、会社全体として働きやすい環境づくりを行っております。(例)産休育休からの復帰後の時短勤務期間はお子様が小学3年生になるまで時差出勤OK ■同社の商品について: ドラックストアや量販店にて誰もが1度は目にしたことがあり、使ったことがある同社の商品。スキンケアやヘアケア商品など人気商品を生み出しております。 ゆず油/メルフィニ/ウテナモイスチャー/シンプルバランス/Me&Her/ルミーチェ等 変更の範囲:会社の定める業務

医療法人厚生会

【神田/転勤無】健診クリニックのバックオフィス◇完全週休2日/16時45分定時【エージェントサービス求人】

総務、医療事務

医療法人厚生会 マイヘルスクリニック神…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【医療系でのご経験を活かせる/開院5周年のキレイなクリニック/健康経営優良法人6年連続取得/駅徒歩2分の好立地】 クリニック運営のためのバックオフィス業務に携わっていただきます。 ご入社後は事務長とともにOJTでのサポートを受けていただきながら、業務に慣れていただきます。クリニック内の関係者だけでなく、受診者様や健診を受診される企業など社外の関係者とも折衝をしていただくポジションとなります。 ■詳細: ・健診業務の管理: 予約者の管理や売上管理、受診者対応(通常は別でフロア案内担当者がいるため、イレギュラーが発生した際に対応いただきます)など ・健診システムの管理: 健診運用登録業務・予約状況確認・不具合時の対応など ・事務長業務の補佐: 医師/スタッフの勤怠管理、クリニック内の伝達調整業務、院内運営企画、営業活動(既存顧客のフォローがメイン。新規については通年ではなく期間を決めて行います。基本は近隣企業や団体に健診を弊院で受けませんか?とDM送って反応があった所に電話やメールで提案します。ノルマはありません。) ■組織構成: 事務長1名と約5名の事務スタッフ、約25名の医師、看護師、臨床検査技師、放射線技師など医療従事者が当クリニックには在籍しています。年齢層は30歳代から40歳代の方がほとんどです。 ■当クリニックの特徴: 健診と人間ドックに対応したクリニックのため、完全予約制です。そのため、緊急対応はなく医療従事者は16時45分の営業終了とともに帰宅することができます。また、JR神田駅南口から徒歩3分、JR新日本橋駅、東京メトロ三越前駅出口2からも徒歩2分と好アクセス環境です。 ※マイヘルスクリニック神田院について:https://mhck.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務

アイレット株式会社

【虎ノ門ヒルズ/在宅可】総務・購買担当(リーダー候補)◆KDDIグループ/幅広くスキルアップ可能【エージェントサービス求人】

総務、購買

本社 住所:東京都港区虎ノ門1-23-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜経験者優遇/AWS、Google Cloudパートナー/裁量あり/幅広く業務をお任せ/土日祝休み/福利厚生◎〜 ■職務内容: 総務業務をメインに一部購買業務に従事いただきます。 社員が健康で安心して働ける環境を整備し、会社の持続的成長をサポートしていただきます。 ■業務詳細: <総務> ・社内規程作成/修正/管理 ・稟議管理(稟議ワークフローの策定/改定/管理) ・オフィスファシリティ管理 ・災害/緊急事態対策の計画(BCP) ・社内イベント企画/運営 <購買> ・購買管理におけるガバナンス強化 ・取引先選定/管理 ・物品調達、役務提供、サービス利用における発注手続き ・購買稟議の承認/支払内容との照合 ・派遣社員/業務委託社員の管理(契約書締結/求人管理/36協定管理) ■ポジションの魅力: ◎社内外での変化が大きい今、経営への影響力を大きく発揮できるお仕事です。 ◎裁量を持って業務を取り組んでいく中で、総務、購買として幅広いスキルアップを目指すことが可能です。 ■会社についての詳細: 【システム開発で創業しクラウド事業で急成長中のアイレット。KDDIグループでさらなる飛躍を実現させる。】 当社は2013年に日本初のAPNプレミアコンサルティングパートナーに認定を受け、Google Cloudパートナープログラムにおいてもサービスパートナーの認定を取得しました。 多種多様な分野における精鋭のプロフェッショナルと専門チームが揃っているアイレットでは、企画・設計・インフラ構築からシステム開発・UI/UXデザインまでワンストップで、幅広いお客様の課題解決に取り組んでいます。 ■社内の雰囲気・社風: エンジニアが自由度高く働ける環境が整っており、スピーディーかつ効率的な開発スタイルが特徴です。社員同士がスキルアップをサポートし合う文化が根付いており、社内勉強会やナレッジ共有、ブログ発信等も盛んなため、最新技術を学びたい方にとって理想的な環境です。 アイレットでは、常に新技術に挑戦するスピリットを持ち続けています。 上司に対しても気軽に相談できるフラットな関係性で、意見を述べる際にも遠慮が不要な風通しの良い職場となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

アンドリッツ株式会社

【勝どき/英語を活かせる】総務◆40か国に拠点を持つプラントメーカー/フレックス有/残業30h以内【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社 住所:東京都中央区晴海1-8-1…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

★英語力を活かせる 海外にあるグループ会社とのコミュニケーションが発生し、英語力を活かして頂ける環境です。グローバルな環境に身を置きながらキャリア形成することができます。 ★ゼネラリストを目指せる環境 総務業務の他にマーケ関連業務を含む広報業務、ご志向性に応じて人事業務、一部経理業務などもお任せしたいと考えております。幅広いスキルを身に着けて頂きつつキャリアアップすることが可能です。 ■業務内容: 総務担当として、総務業務を中心に出張手配・会社催事手配、来客対応、電話対応、郵便物配布、オフィス管理、契約書文書管理、ウェルビーイング施策実施、ANDRITZグループマーケティング担当との打ち合わせ(グループロゴ・印刷物などの管理)、業界紙向け広告出稿管理・打ち合わせなどをお任せいたします。 ※総務業務を中心に、不定期で広報業務(マーケ担当との打ち合わせ、業界紙向けの広告管理)などをお任せいたします。グループ会社が海外にあり、英語を使用しコミュニケーションをとって頂く場面が多く、グローバルな環境に身を置くことができます。 ■入社後の流れ: まずは半年程度、業界に関する知識を身に着けていただきます。新人向け座学研修への参加、外部講師を招いて研修などを実施いたします。まずは総務庶務:出張手配、電話応対、郵便物対応をお任せしつつ、マーケ関連業務を含む広報業務をお任せします。現状人事総務を担われている方が全ての業務を行っており、その方から徐々に業務をキャッチアップして頂く想定です。 ■はたらき方 土日祝休みかつ年休120日、残業20〜30時間程度となります。 社員のスケジュールに沿って業務遂行や、時差の関係で海外グループ会社と夜間にMTG実施等が生じる場合がございますが、フレックスを利用して自身の状況や都合に合わせて柔軟な働き方を実現いただけます。 ■当社の魅力 当社は、オーストリアに本社を置くアンドリッツグループの日本法人であり、主に紙パルプ、ハイドロ(水力発電)、鉄鋼、固液分離技術などの産業機器を製造・販売しています。1852年に設立されたアンドリッツは、現在では世界40カ国以上に280以上の拠点を持ち、約29,000人の従業員を擁する国際的な技術グループです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社電通コーポレートワン

【新橋本社】総務・バックオフィス業務/オフィススペース管理や工事企画など【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、総務、不動産事業企画

本社 住所:東京都港区東新橋1-8-1…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇オフィスレイアウトの変更・工事の経験や、社屋移転のご経験がある方歓迎/働きやすい環境/着実にキャリアアップが目指せる環境/確定拠出企業型年金制度や資格取得支援制度あり◇◆ <役割> 総務課主業務を下記業務範囲3段階に分類した内、 【A】【B】で事業会社(電通クリエイティブピクチャーズ)の各統括クラス/外部協力会社、仕入先各社/DC1担務部署などとの折衝、利害調整〜合意形成を図る事で、DCRP社内ファシリティ面やインフラ周りでの課題解決に導ける。 【A】フロアレイアウト変更工事など(1〜2年に一度) 【B】事業会社向け新施策の計画〜導入〜定着 【C】日々のルーティン業務 <職務内容> ◎オフィススペース管理/編成企画/環境整備 ◎オフィス工事の企画/見積精査/工事管理 ◎社内イベントの企画+設営と運営サポート ◎帳票類処理(一般申請書/貸与物各種申請書/オフィス備品発注関連 等) ◎セキュリティ管理 ◎共通備品管理(撮影機材含む) ◎環境パフォーマンス調査票集計 ◎その他総務・庶務業務 ■電通グループについて: 【国内外で約900社に広がる企業集団のネットワーク】 dentsu(グループ総体)は、国内に約160社、海外に約750社の企業集団で構成されています。2023年度からは、新経営体制「グループ・マネジメント・チーム」を発足し、Japan、 Americas、EMEA、APACの4業地域を直接統括しています。(2022年12月末で電通ジャパンネットワーク、電通インターナショナルの2事業体制を解消しました。) 変更の範囲:会社の定める業務

エムスリー株式会社

法務<東証プライム/医療従事者を支える情報プラットフォーム運営/競合優位性ある商品力>リモート可【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:東京都港区赤坂1-11-4…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■ミッション:多岐にわたる事業領域でグローバルに成長を続ける上場企業において、適正な法務・コンプライアンス体制を構築・実施し、リスクのコントロールや経営管理の質を高めることで企業の成長をサポートして頂きます。 ■担当業務:エムスリーを含むエムスリーグループの企業に関する下記業務を想定 ・国内法務業務全般    主に国内事業に関する契約審査…事業領域としては、多岐にわたるものの、主なものは下記のとおり   1.エムスリーにおけるm3.com(医療従事者向けの会員制WEBサイト)運営やm3.comを活用した医薬品プロモーション・リサーチなどの事業   2.医薬品の治験・臨床研究関連の受託事業 など  - 契約雛形・約款等の作成・改定  - 新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート  - 法令改正等に伴う準備・対策や対応  - 係争対応  - その他各種法律相談 ・コンプライアンス対応…コンプライアンスに関する社員教育/ ホットライン・内部通報対応 ・知的財産管理 ・経営管理業務…株主総会・取締役会の運営・サポート/決裁管理/各種規程の制定・見直し/登記 ・M&A関連業務・子会社管理…買収子会社の法務・経営管理体制整備のサポート/子会社の設立 ・グローバル法務・コンプライアンス関連業務…各国の法務責任者・担当者と連携し、重要な法規制への対応や順守・対応状況を確認・フォロー/係争の状況を把握し必要なアクション等のアドバイス ※公的資格関連費用支援あり(弁護士会費) ■エムスリーの事業の特徴:ヘルスケア産業はGDPの約10%である50兆円規模で、かつ国内では数少ない成長産業です。加えて、約30万人の医師(総人口の0.2%)が医薬品・医療機器の採用等に深く関与する特殊な構造を有しています。エムスリーは、医師がヘルスケア産業の重要プレーヤーである点に着眼し、医師の約90%(28万人以上)が登録する日本最大級の医療従事者向け情報プラットフォーム「m3.com」を構築・運営しています。また、このプラットフォームを基盤として継続的に新規事業を創造してきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社菱交

【東京/総合職】総務担当※年休123日/三菱電機グループで安定性◎/社会インフラを支える鉄道事業【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:東京都千代田区神田小川町一…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場の三菱電機株式会社100%出資/在宅勤務や時差出勤制度有/平均残業20時間程度/年間休日123日/約50年にわたり鉄道車両用の電機品を扱う販売商社】 ●職務内容: 三菱電機グループの販売商社の当社にて、総務担当として下記の業務をご担当頂きます。 ■職務詳細: 採用(新卒・経験者)、研修、安全衛生、福利厚生、庶務、出張旅費精算、給与計算、社会保険事務、情報セキュリティ、など総務業務を担当していただきます。 入社後はこれまでのご経験より、お任せできる業務から担当していただきます。将来的にはOJTにて人事業務も覚えていただきながら、お任せしていきたいと思っています。 ■組織構成: 総務部には3名所属(部長:50代男性、課長:50代女性、リーダー:30代女性)をしています。 ■就業環境: 年間休日123日、平均残業20時間程度とワークライフバランスを整えやすい環境です。また在宅勤務(月4回まで)や時差勤務制度も取り入れており、柔軟な働き方が可能です。 ■キャリアについて: 本ポジションのご経験やスキルを身に着けていただき、将来的にはマネジメント業務をお任せしたいと想定しております。また総合職としての採用となるため、別管理部門やその他の部門へキャリアの幅を広げることも可能となります。ゼネラリスト志向の方がマッチしやすいポジションとなります。 ■当社について: 三菱電機の車両製品全てを供給できる国内唯一のメーカーとして、納入実績は国内トップシェアを誇り、世界20数カ国で活躍しています。 三菱電機の車両用製品について:三菱電機は1964年に開業した東海道新幹線において最も重要な電気機器である車載用の主変圧器と主電動機を開発しました。その後も新幹線開発だけでなく地下鉄・在来線電車・電気機関車等の安全で安定した運行に必要な車両用電機品、運行管理システム、信号保安システム等の数多くの機器・システムを提供しており、「鉄道の三菱」として世界でも有名です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エフテック

【埼玉・久喜】法務(リーダー候補)◇有給取得率100%・残業10時間未満でWLB【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:埼玉県久喜市菖蒲町昭和沼1…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【Honda系列の上場メーカー/大手自動車メーカーとの取引実績有り/残業10時間未満/有給休暇100%消化などワークライフバランス◎/年間休日121日/フレックス制度導入】 ■業務概要: 総務部長を補佐しつつ、法務担当のリーダーとして企業法務全般をご担当いただき、エフテックグループのグローバル企業活動を法務面から支援いただきます。法務業務を中心に総務部の業務も行っていただきます。 ※法務担当は3名おり、そのリーダーとしての活躍を期待しています。 ■業務詳細: 法務全般をお任せいたします。 ・組織法務、契約管理、契約交渉、紛争予防、法務相談 ・株主総会・取締役会の事務局 ・コンプライアンスに関わる事務局 ・内部通報窓口業務 等 ■就業環境: 所定外労働時間については法令および労働組合との協定等に沿って徹底管理されています。休日出勤については代休を必ず取得しており、代休のない休日出勤は「買上出勤」として通常の休日出勤とは区別し管理しています。有給休暇については、なんと全社員が100%取得しています。働きやすさが自慢の職場です。女性社員の働きやすさに関しても非常に気を遣っている企業です。 ■企業の特徴: ・エフテックは自動車の足廻りの総合シャーシシステムメーカーとして、設計から量産、品質保証までを一貫して行っており、EV化による市場の変化にも影響を受けにくい強さを持っています。 ・グローバルな展開を行っており、海外市場でも事業を展開しています。これにより、国内外の顧客に対して幅広い製品ラインナップを提供することができます。 ■通勤について:駐車場を完備しており、車通勤も可能です。車通勤の場合通勤距離から交通費が算出されます。尚、通勤時間帯を中心に、最寄駅の久喜駅(JR宇都宮線、東武伊勢崎線)より本社までバスが出ています。17:00以降は1時間に1本のスケジュールで駅までバスがあります。

株式会社ルミナス

部門マネジメント担当※店長・リーダー経験活かせる!《飲食業界の課題解決を行う広告代理店》働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、総務

本社 住所:東京都目黒区青葉台3-6-…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【業界経験・専門知識不要/現場部門のとりまとめ・進行管理業務/員陣直下のポジション◎/土日祝休み/年休125日以上/残業少なめ/転勤無】 ■業務内容: 当社のバックオフィス部門にて、各種部門の総合管理や人材育成などをお任せします。 役員陣直下のポジションになりますが、以下管理業務がメインとなりますので専門知識は不要です。これまでのマネジメント経験(もしくはリーダーや店長経験など)を活かして、経営に近い立場での業務が可能です! <具体的には> 役員層と現場部門の間に立っていただき、社内情報連携を強化のため、以下業務を役割を担っていただきます。 ・各部門のスケジュール管理 ・売り上げ管理 ・役員報告を目的とした現場意見集約… など多岐にわたります。 ■入社後の流れとフォロー体制: 入社後の研修で各部署について2週間ほど学んでいただき、業務に慣れて行っていただきますので、入社時点では各課の専門知識などは不要です。 その後、初めは各部署から吸い上げたものを役員へ繋ぎ、指示を仰ぐかたちになりますが、ゆくゆくはご自身で判断・指示出しまで担っていただく裁量の大きなポジションです。 ■組織構成: 管理部門には経理事務、進行管理、制作などの部門があり、それぞれメンバーが活躍しています。20〜30代の若手も多く活躍しており、各部の役職者も30代前半です。また和気あいあいとした雰囲気でコミュニケーションが多く、相談しやすい環境です。 ■魅力・特徴: 社内外の様々な関係者とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていくポジションとなります。即戦力としての活躍を期待していますので、ご興味をおもちいただけましたら、一度お話しさせてください。 ■当社について: 2017年設立ながら、全国に支店を構え、取引件数は月間5,000件以上と既に顧客基盤は安定しており、現在もまさに成長フェーズの段階です。 『安価である』『地域を限定しない』『即効性がある』という点を強みにして、数多くの飲食店向け集客媒体・求人媒体やSNS広告を取り扱っております。今後も、飲食業界の課題をSNSやインターネット広告を通じて解決しながら、培ったノウハウを活かして新規事業として、飲食業界以外のお客様の課題解決にも取り組んでまいります。 変更の範囲:会社の定める業務

ヤマハモーターソリューション株式会社

【磐田】本社総務◆ヤマハ発動機グループで、管理部門経験を幅広くを活かす!/年休121日/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:静岡県磐田市岩井2000-…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜ヤマハ発動機グループのITを取りまとめる中核企業で経験を活かす/離職率1.3%/平均年間有給休暇取得16日/年休121日/福利厚生充実◎〜 ■仕事内容: 総務部門の一員として、ヤマハ発動機グループ会社と連携しながら、総務業務全般で活躍・貢献します。 ■当社について: ◇当社は、世界30カ国に140社のグループ会社を持ち、約90%を海外売上高が占めているヤマハ発動機グループのグローバルな事業活動において、30年の長きにわたり先進的なIT活用で関わって来た経験とノウハウを持っています。 ◇対象とする業務エリアは、製品開発から調達・生産・物流・販売・会計・人事など、製造業の幅広いビジネスプロセス及びITインフラをカバーしています。 ◇お客様との長期的な信頼関係の下、事業領域全体を一つのバリューチェーンと捉え、トータルITソリューションによる最適なビジネスプロセス構築を支援します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社リボルブ・シス

【梅田・福島/第二新卒歓迎】総務◆設立12年で売上100億円の安定経営/年間休日124日/賞与2回【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

★大阪事業所 住所:大阪府大阪市北区梅…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

◇◆転勤なし/月平均10〜20時間程度/有給取得率76%/一緒に働くメンバーの雰囲気◎/設立12年で売上約100億円の超成長企業/圧倒的な顧客基盤あり◆◇ プライムベンダーとして大規模システムを開発している当社にて、総務をご担当いただきます。 ■業務内容:※変更の範囲:会社の定める業務 大阪事業所の管理業務を中心にお任せしたいと考えています。 ◎備品(社員証・名刺等含む)管理、発注 ◎オフィスレイアウトの提案、環境整備 ◎全社会議、イベント企画・運営 ◎認証取得、更新手続き ◎オフィス清掃、環境整備 ◎受付、来客対応等 ※勤怠管理など労務関連業務は労務課で対応しています。 ■配属先情報: 管理部総務課に配属となります。 ・部長兼課長1名(東京勤務) ・メンバー5名(東京3名、福岡2名) ■募集背景: 現在、大阪事業所には派遣社員1名が庶務として勤務していますが、体制強化に伴い総務の社員を募集いたします。 ■社風・働き方について: 残業時間は月平均で10〜20H程度です。有給消化率は76%です。代表や各部門の責任者と話をすることも多いポジションですが、代表も気さくな方で、メンバーも協調性のある方ばかりの非常に和やかな雰囲気です。 ■魅力: 当社の総務課では、幅広い業務を担当しています。エンジニアの方々がエンジニア業務に集中できる環境づくりが求められており、そのためには自ら考え、提案して主体的に動ける方が望まれています。また、開発オフィスのある拠点も含めて、事業承継関連の整理も必要であり、環境の整理にもチャレンジできます。さらに、10周年記念などのイベントでのノベルティの提案もお任せしています。幅広く対応されることを望まれる方には、お勧めのポジションです。

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